財務(wù)經(jīng)理工作述職報告

時間:2024-08-12 21:14:17 述職報告 我要投稿

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告

  隨著人們自身素質(zhì)提升,報告對我們來說并不陌生,報告包含標(biāo)題、正文、結(jié)尾等。那么大家知道標(biāo)準(zhǔn)正式的報告格式嗎?以下是小編為大家整理的財務(wù)經(jīng)理工作述職報告,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告1

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同志們:

  大家好!

  20xx年,我在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)和全體同志的支持下,按照總體工作部署和目標(biāo)任務(wù)要求,以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),認(rèn)真執(zhí)行上級部門的工作方針政策,圍繞中心,突出重點,狠抓落實,注重實效,認(rèn)真履行崗位職責(zé),較好地完成了自己的工作任務(wù),取得了一定的成績。下面,根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的安排和要求,就我這一年來的德、能、勤、績、廉等方面的情況向各位簡要匯報如下:

  一、政治思想

  古語說:“德若水之源,才若水之波”。要做好財務(wù)經(jīng)理工作,必須要有正確的政治思想。用黨的理論武裝自己的頭腦,提高自身政治素質(zhì),在思想上與公司保持一致,堅定理想信念,樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀,樹立全心全意做好財務(wù)工作的思想,做到無私奉獻。在工作上我養(yǎng)有吃苦耐勞、善于鉆研的敬業(yè)精神和求真務(wù)實的工作作風(fēng)。緊密結(jié)合崗位實際,完成各項工作任務(wù)。

  二、業(yè)務(wù)能力

  我是一個喜歡學(xué)習(xí)的人,總覺得人的一生是學(xué)習(xí)的一生,特別在當(dāng)今發(fā)展迅速的時代,學(xué)習(xí)就更加重要,一個人不學(xué)習(xí),就跟不上時代的需要,必定被時代所淘汰。我在工作上除了學(xué)習(xí)黨的理論知識和國家方針政策外,重點是學(xué)習(xí)財務(wù)知識,做到學(xué)深學(xué)透,掌握在腦海中,運用到實際工作中,為自己做好財務(wù)經(jīng)理工作打下堅實的基礎(chǔ)。通過學(xué)習(xí),我熟悉和掌握了黨和國家的方針政策、法律法規(guī)和財務(wù)知識與技能,能較好地結(jié)合實際情況加以貫徹執(zhí)行,具有較強的工作能力,能完成較為復(fù)雜、繁瑣的工作任務(wù),取得良好成績。

  三、工作態(tài)度

  實際工作中,我始終堅持“精益求精,一絲不茍”的原則。具有很強的事業(yè)心、責(zé)任心,奮發(fā)進取,一心撲在工作上;每件小事都會當(dāng)成大事來做;當(dāng)天事當(dāng)天完成,不拖拉;不計名利和得失。來往接待有禮有節(jié),平和待人。

  四、工作業(yè)績

  做為公司財務(wù)經(jīng)理,我根據(jù)年初工作計劃,認(rèn)真做好對內(nèi)日常財務(wù)管理,對外工商、財務(wù)對接工作。

  (一)建章立制,完善核算管理

  一是做好基礎(chǔ)工作,按時上交報表。進一步加強日常財務(wù)工作的管理,完善財務(wù)規(guī)章制度和崗位職責(zé)。我在年加大財務(wù)基礎(chǔ)工作建設(shè),從粘貼票據(jù)、裝訂憑證等最基礎(chǔ)的工作抓起,認(rèn)真審核原始票據(jù),細化財務(wù)報賬流程。按照xx公司的精神與《xx公司管理制度》、《票據(jù)及財務(wù)印鑒的管理制度》、《會計檔案保管制度》等,將內(nèi)控與內(nèi)審相結(jié)合,每月終結(jié)都要進行自查、自檢工作,逐步完善財務(wù)管理體系。

  二是組織財務(wù)活動,處理財務(wù)關(guān)系。財務(wù)部每天都離不開資金的收付與財務(wù)報帳、記帳工作,這是財務(wù)部最平常最繁重的工作。20xx來,我及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持,基本上滿足了各部門對我部的財務(wù)要求。公司資金流量一直很大,現(xiàn)金流量巨大而繁瑣,我本著“認(rèn)真、仔細、嚴(yán)謹(jǐn)”的工作作風(fēng),各項資金收付安全、準(zhǔn)確、及時,沒有出現(xiàn)過差錯。公司的各項經(jīng)濟活動最終都將以財務(wù)數(shù)據(jù)的方式展現(xiàn)出來。在財務(wù)核算工作中我盡心盡力,認(rèn)真處理每一筆業(yè)務(wù),為公司節(jié)省各項開支費用盡自己最大的努力。

  三是規(guī)范資金管理,提高專業(yè)能力。近年來,隨著公司精細化管理水平的不斷強化,對財務(wù)管理也提出了更高的要求。我以此為契機,根據(jù)財務(wù)管理的特點以及財務(wù)管理的需要,及時制定公司《固定費用管理辦法》、《資金預(yù)算管理辦法》等一系列相關(guān)制度,從而使每項工作有計劃、有落實、有監(jiān)督、有考核。在費用控制方面:

  采取定額包干的方式,將手機費、電話費、辦公費、車輛油料費、維修費、線路巡視費等定額控制,節(jié)約歸已、超支自負(fù),培養(yǎng)了職工的節(jié)約意識。

  采取預(yù)算審批的方式,對定額以外的費用,必須先層層審批,沒有審批發(fā)生的費用,一律不予報銷。在現(xiàn)金預(yù)算方面,為提高現(xiàn)金預(yù)算的'準(zhǔn)確性,在實際支付時做到,沒有現(xiàn)金預(yù)算項目的不予支付,超預(yù)算支付標(biāo)準(zhǔn)的不予支付,從而提高了現(xiàn)金預(yù)算意識。在職工借款還款方面,規(guī)定了借款必須于發(fā)生當(dāng)月還款,確實起到了降低借款數(shù)額,減少資金占用,避免呆帳發(fā)生的積極作用。通過預(yù)算管理這一有效的管理手段,職工的規(guī)范意識進一步增強,從而有力地帶動了財務(wù)其他各項工作的開展。

  全年財務(wù)核算工作,資金的結(jié)算與安排、費用的稽核與報銷、會計核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會計報表的編制、稅務(wù)申報等各項工作開展都能及時有效的完成。

  (二)統(tǒng)籌兼顧,規(guī)整資金管理

  按月及時與銷售部的銷售提成表進行審查核對,保障銷售數(shù)據(jù)的核對無誤。

  對存放的付款合同進行集中的歸檔管理,并建立合同臺帳。按部門對合同的類別、名稱、簽訂單位、合同金額、付款時點及金額、執(zhí)行情況等做出詳細準(zhǔn)確的反映。

  (三)及時足額,保證稅款繳納

  正確計算營業(yè)稅款及個人所得稅,及時、足額地繳納稅款,積極配合稅務(wù)部門使用新的稅收申報軟件,及時發(fā)現(xiàn)違背稅務(wù)法規(guī)的問題并予以改正,保持與稅務(wù)部門的溝通與聯(lián)系,取得他們的支持與指導(dǎo)。全年公司共繳納稅款xx萬元。

  (四)加強預(yù)算,做好預(yù)決算

  一是依據(jù)20xx年度預(yù)算標(biāo)準(zhǔn)進行分解,積極同各部門溝通,制定20xx年包干經(jīng)費。二是20xx年1月根據(jù)總公司財務(wù)部做好20xx年度報表決算會議要求,加班加點,清理了本年度往來帳項,結(jié)算完成本年度各項成本費用開支報帳手續(xù),為0xx年財務(wù)決算做好了準(zhǔn)備工作。三是配合完成會計師事物所對公司調(diào)研工作和20xx年度所得稅匯算工作。

  五、廉潔工作

  今年以來,我認(rèn)真學(xué)習(xí)了《廉政準(zhǔn)則》、《關(guān)于黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)人有關(guān)事項的規(guī)定》和《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作責(zé)任追究辦法(試行)》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作有關(guān)事項報告辦法(試行)》等,切實加強了黨性修養(yǎng)和作風(fēng)建設(shè),提高了廉潔自律和自覺接受監(jiān)督的意識。特別是通過認(rèn)真學(xué)習(xí)《廉政準(zhǔn)則》,我進一步明確了新準(zhǔn)則所要解決的突出問題。新準(zhǔn)則分為四大部分,十八條;涉及八方面的禁止和五十二個不準(zhǔn)。落腳點是要解決全黨內(nèi)部各級領(lǐng)導(dǎo)干部中可能存在的六個方面的突出問題:利用職務(wù)和權(quán)力謀取不正當(dāng)利益的問題;私自從事營利活動的問題;違反規(guī)定干預(yù)和插手市場經(jīng)濟活動的問題;利用職務(wù)和權(quán)力上的影響為親屬及其身邊的工作人員謀取利益的問題;在選拔領(lǐng)導(dǎo)干部工作中任人唯親的問題;干部在工作和生活中的作風(fēng)問題。這些問題,我從思想上的進一步理清,增強了我個人自覺執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的信心和決心,提高了廉潔勤政意識。

  通過不斷地認(rèn)真學(xué)習(xí),使我認(rèn)識到了黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要性和緊迫性,作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,我在日常工作、學(xué)習(xí)、生活當(dāng)中,嚴(yán)格要求自己。加強自我約束,要求自己努力做到:按守則自律,上級規(guī)定不準(zhǔn)做的我絕對不做,上級要求達到的我爭取達到,不違章、不違紀(jì)、不犯法,做個稱職的領(lǐng)導(dǎo)干部。在考慮問題、處理事情當(dāng)中,凡是要求職工做到的,自己首先做到。不求索取,講求奉獻,珍惜公司和職工給予的榮譽和權(quán)力。通過加強作風(fēng)建設(shè),落實民主集中制原則,我認(rèn)真查找和解決影響黨群和干群關(guān)系的突出問題,為黨、為社會、為公司做好自己的工作,為深化公司的改革、促進公司的穩(wěn)定、推進公司的發(fā)展自覺貢獻力量。我能按照廉政責(zé)任制的要求,堅持廉潔自律,率先垂范,嚴(yán)格執(zhí)行上級黨委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項規(guī)定,牢固樹立廉政勤政意識,時時處處嚴(yán)格要求自己,時刻做到“自重、自省、自警、自勵”。生活上、工作上堅持做到艱苦樸素、勤儉節(jié)約,不講排場,不揮霍浪費。我還經(jīng)常聽黨課進行廉政主題教育,“以案為鑒”、做到警鐘常敲,筑起黨員干部思想上防腐拒變的心里防線。

  六、工作中的不足

  回顧一年的工作,工作中的風(fēng)風(fēng)雨雨時時在眼前隱現(xiàn),我不僅能在工作時埋下頭去忘我地工作,吃苦耐勞,富有團隊合作精神,具有一定的組織、協(xié)調(diào)和交際能力,且面對困難從不氣餒,能夠冷靜、果斷和全面的去處理,有著強烈的上進心和永不服輸?shù)母蓜。雖然在工作上取得了一定成績,但同時,我也清醒地認(rèn)識到自己的不足,主要是綜合分析危機的能力離上級的要求還是有一定的差距。

  七、今后努力方向

  今后,我要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),掌握做好財務(wù)工作必備的知識與技能,以科學(xué)發(fā)展觀的要求對照自己,衡量自己,以求真務(wù)實的工作作風(fēng),以創(chuàng)新發(fā)展的工作思路,奮發(fā)努力,攻堅破難,把各項工作提高到一個新的水平,為公司的發(fā)展,做出我應(yīng)有的貢獻。

  (一)加強自身業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。今后,我要繼續(xù)加強學(xué)習(xí),掌握做好財務(wù)工作的知識和技能,提高自身工作本領(lǐng),努力按照政治強、業(yè)務(wù)精的復(fù)合型高素質(zhì)的要求對待自己,做到愛崗敬業(yè)、履行職責(zé)、公正公平、廉潔自律。

  (二)加強財務(wù)人員管理。貫徹“以人為本”的管理思想,做好人的工作,制定合理的學(xué)習(xí)教育規(guī)劃和切實可行的措施,在不影響正常業(yè)務(wù)工作的前提下,積極開展從業(yè)人員的思想政治工作和學(xué)習(xí)教育活動,整頓思想,增強工作責(zé)任心,學(xué)習(xí)有關(guān)規(guī)章制度和業(yè)務(wù)知識,提高業(yè)務(wù)技能和綜合素質(zhì)?山梃b“三講”教育經(jīng)驗開展類似的學(xué)習(xí)教育活動,并加強考核,把學(xué)習(xí)效果與工資、資金掛鉤,努力營造積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。

  以上是我個人的述職匯報,請各位領(lǐng)導(dǎo)評議,歡迎對本人工作多提寶貴意見,并借此機會,向一貫關(guān)心、支持和幫助我工作的各位領(lǐng)導(dǎo)和同事表示誠摯的謝意。

  謝謝大家!

  述職人:xx

  20xx年x月x日

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告2

  我從20xx到公司財務(wù)部的,至今已有一年,一直都是在財務(wù)經(jīng)理的位置的上坐著,隨著時間的流逝,我對這家公司感情也是越來越深厚了,對自己的工作也是越來越精通熟練了,當(dāng)然這是離不開我的勤奮的,我自從來到這個公司,我有多努力,我想公司上上下下每一個職員都會能夠看得見的,當(dāng)然更是離不開財務(wù)部同事們共同的相互協(xié)作,特別的配合我這個財務(wù)經(jīng)理的工作,我今年的整體工作表示還是很不錯的。

  一、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),從沒出錯

  這一點我覺得是非常不容易的一點,但是我做的了,公司每天的賬務(wù)總結(jié)、發(fā)票報銷,財務(wù)報表等等工作項目多的是,我就需要合理的安排公司財務(wù)部的會計進行工作,并且進行嚴(yán)格的監(jiān)督。為了保證數(shù)據(jù)不出一點差錯,他們的工作成果我都是需要檢查過目一遍的,最樣才能上交給領(lǐng)導(dǎo)查看,因為我這一步驟從來都是認(rèn)真的完成的,所以我公司財務(wù)部門這邊在這一年中,是從來沒有被領(lǐng)導(dǎo)批評過的。

  并且,公司的財務(wù)我知道是公司非常重要的部門,為了別有用心之人,我也是照搬了我在學(xué)校學(xué)到的東西,公司的資金都是被嚴(yán)格保存的,要想進行查看,我都是安排了兩個人進行看管,兩個人管理不同的一部分,然后要調(diào)用公司的備用資金那就需要兩個人同時幫忙打開才行,這也是為了保證公司的資金管理不出差錯。

  二、提高員工能力,保證效率

  作為會計,財務(wù)部我手下的一員,我是絕對不允許有渾水摸魚的人存在的',招人是公司人事部的事情,我無權(quán)過問,但是我手下的會計我可以去教。當(dāng)我發(fā)現(xiàn)有工作能力稍微差點的學(xué)生后,我都會在繁忙的工作當(dāng)中,對她們多進行關(guān)心,詢問她們在工作當(dāng)中遇到的困難是什么,然后在加以指點,但凡有新職員來,我都會考慮是否要進行一次內(nèi)部的培訓(xùn)了,我這個人非常的著重效率。所以希望我的員工都能是經(jīng)驗十分豐富的,遇到任何的突發(fā)情況都能夠從容對待,我不希望有任何的因素影響到工作的效率,作為財務(wù)部門,我深知這是領(lǐng)導(dǎo)最不喜歡的行為。

  三、隨時待命,不辭艱辛

  作為財務(wù)部的經(jīng)理,我知道我還是存在著很多可以進步的地方的,所以公司的領(lǐng)導(dǎo)也是經(jīng)常給我很多臨時任務(wù)給我,這就是對我能力的看重,想讓我得到鍛煉,一個財務(wù)經(jīng)理,自然是工作能力越強越好,這點我也是能體會,我也會在明天的工作當(dāng)中,重點的去發(fā)現(xiàn)自身,再辛苦都不怕,跟公司共進退,才是我的作風(fēng)。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告3

  作為一名財務(wù)經(jīng)理,我對自己日常的工作還是有著非常明確的判斷的,我也是希望自己可以虛心的學(xué)習(xí)一些東西,這對我個人能力也是一種非常大的提高,我希望自己能夠在這個過程當(dāng)中有所成長,在這個過程當(dāng)中我是深有體會的,這也是一件很有意義的事情,在這年終之際,我覺得自己還是應(yīng)該要有客觀的看待,同時也需要對工作有一個總結(jié)。

  只有認(rèn)真的做好財務(wù)工作,才能夠做出好的判斷,在這年終之際我確實是應(yīng)該認(rèn)真的一點,回顧過去一年來,我認(rèn)真的負(fù)責(zé)好部門內(nèi)部工作,我們是一個團隊,我作為財務(wù)部門這個團隊的領(lǐng)頭人,自己在工作當(dāng)中,需要樹立一個好的榜樣,在這一點上面肯定是需要認(rèn)真的做好的,身為一名財務(wù)經(jīng)理我能夠?qū)ψ陨硭谐砷L,在這個過程當(dāng)中,我希望讓自己做的更好一點,我也是非常清楚這一點,年終之際還是要對自己更加認(rèn)真一點,在這個過程當(dāng)中應(yīng)該要付出足夠多的了解,以后我還應(yīng)該要讓接觸到更多的業(yè)務(wù)知識,合理安排好公司內(nèi)部工作,這讓我現(xiàn)在也還是非常清楚的,也希望自己可以在接下來的工作當(dāng)中做的更加的到位,給我的映象是非常的深刻。

  公司的.財務(wù)工作,我還是做的非常自然的,在這方面我更加應(yīng)該努力一點,在這方面我還是感覺非常有意義的,在公司的工作當(dāng)中我是感觸非常深刻的,我相信在這一點上面自身的成長還是很大的,同時我也是在進一步的加強學(xué)習(xí),提高素養(yǎng),因為在這個職位上面,我的責(zé)任是重大的,也是需要去維持下去的,這是作為一名財務(wù)經(jīng)理應(yīng)該要認(rèn)真的去做好,在這個過程當(dāng)中,我感覺學(xué)以致用是非常重要的,現(xiàn)在想想確實是感覺很有意義,這也對我來講是一件非常不錯的事情,進步的完善部門制度落實好部門成員的工作,現(xiàn)在回想起來的時候,我感覺還是非常充實的,我會讓自己去學(xué)習(xí)更多的的東西,把自己的工作做的更好。

  當(dāng)然在工作當(dāng)中,還是存在一些問題的,現(xiàn)在回想起來的時候,我感觸深刻,日常的工作比較繁忙,所以在其它方面花的時間是比較少的,我知道在這個過程當(dāng)中,我應(yīng)該要努力去調(diào)整好自己狀態(tài),對于部門的管理,還有一些工作的落實上面就稍顯吃力了,所以這是一個不小的問題,這也是毋庸置疑的,我需要認(rèn)真的去做好來年的工作。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告4

  我自**年7月份到公司上班,7月底被分配到xx辦事處擔(dān)任委派財務(wù)經(jīng)理,現(xiàn)在已有6個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團結(jié)一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務(wù)。

  下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報:

  一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團結(jié)同志。

  自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不說。

  二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)。

  我在合肥辦事處主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、嚴(yán)格控制合肥辦事處現(xiàn)金支出。嚴(yán)格按公司發(fā)布的備用金管理辦法相關(guān)規(guī)定進行備用金的控制,對于不符合要求的發(fā)票、超出費用報銷范圍的費用或相關(guān)手續(xù)不完善的報銷憑證堅決不予報銷,將合肥辦事處發(fā)生的費用控制在預(yù)算范圍內(nèi)。制定合肥辦事處備用金二次借款管理辦法,對二次借款進行嚴(yán)格控制,提醒借款員工按時歸還或沖銷借款。對發(fā)生的費用及成本及時寄回總部沖銷備用金,保證現(xiàn)金的正常周轉(zhuǎn)。

  2、認(rèn)真審核需支付第三方物流承運商的承運費。費用結(jié)算嚴(yán)格按合同規(guī)定價格和周期執(zhí)行,對所支付金額過大的費用認(rèn)真審核,詢問相關(guān)人員原因,對不符合要求的發(fā)票要求承運商重新開據(jù)或者拒絕報銷。

  3、按時結(jié)算。按時與美菱物流部及長虹銷售分公司核對配送費用,及時向總部申請開票,開票時嚴(yán)格匹配收入與成本,取得統(tǒng)一發(fā)票第一時間交美菱物流部結(jié)算費用。

  4、正確計算工資薪酬。根據(jù)公司規(guī)定嚴(yán)格按照考勤記錄及加班情況正確計算員工工資,耐心準(zhǔn)確地解釋員工對自己當(dāng)月工資的各項疑問,對因我個人原因造成個別員工工資計算錯誤的情況,及時向辦事處總經(jīng)理及總部人事主管反應(yīng),保證員工正當(dāng)利益不受損。

  5、及時向總部報送財務(wù)分析及經(jīng)營分析。根據(jù)r3系統(tǒng)及業(yè)務(wù)臺帳數(shù)據(jù)及時準(zhǔn)確的填制財務(wù)分析表,監(jiān)督該月各項指標(biāo)執(zhí)行情況,分析各項指標(biāo)異常因素,制定下月預(yù)計目標(biāo);及時填制經(jīng)營分析,反應(yīng)該月合肥辦事處經(jīng)營情況、財務(wù)狀況及存在的問題。

  6、及時完成總部的其他要求。如及時完成對**年合肥辦事處收入預(yù)算的編制、及時配合完成**年公司財務(wù)決算工作,為公司的正常工作當(dāng)好助手。

  三、存在的問題。

  半年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外合肥辦事處正處于逐步走向制度完善的境況,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

  最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的'具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理李靜及財務(wù)部對口會計薛春燕,她們對我的工作給予許多幫助和配合。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。三是希望大家在**年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告5

  過去的一年,對我而言,是非常特殊而又有意義的一年,在這一年我邁進人生一個新的里程碑,在這一年我率領(lǐng)計財部的各位同仁,在行領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護、支持下,以高度的責(zé)任感,恪守職責(zé),務(wù)實開拓,將支行的發(fā)展推上了一個新的臺階。以下是我在20xx年個人工作述職報告:

  一、從基礎(chǔ)入手,著力于人員素質(zhì)培養(yǎng),保障支行的穩(wěn)健經(jīng)營。

  1.建立健全各項規(guī)章制度,奠定會計出納工作的基礎(chǔ)。今年我根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展變化和管理的要求,對責(zé)任、制度修舊補新,明確責(zé)任、目標(biāo),并按照缺什么補什么的原則,補充建立了上些新的制度,對支行強化內(nèi)控、防范風(fēng)險起到了積極的作用。特別是針對七、八月差錯率高居不下,及時組織、制訂、出臺了《xxx》,有效地遏制了風(fēng)險的蔓延。

  2.加強監(jiān)督檢查,做好會計出納工作的保證。20xx年內(nèi)一方面加強考核,實行工效掛鉤的機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,及時消除事故隱患,解決問題。另一方面,加大檢查力度,改變會計檢查方式,采取定期、不定期,常規(guī)與專項檢查相結(jié)合的方式,及時發(fā)現(xiàn)工作中的難點、重點,再對癥下藥,解決問題,有效地防范了經(jīng)營風(fēng)險。

  3.以人為本,加強會計、出納專業(yè)人員的素質(zhì)培訓(xùn),進一步實現(xiàn)了會計、出納工作的規(guī)范化管理。

  20xx年內(nèi)主要做了以下七點工作:

  1.主動、積極地抓好服務(wù)工作,堅持不懈地搞好優(yōu)質(zhì)文明服務(wù),樹立服務(wù)意識;

  2.堅持業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度,統(tǒng)一學(xué)習(xí)新文件,從實際操作出發(fā),將遇到的問題及難點列舉出來,通過研究討論,尋求解決途徑;

  3.堅持考核與經(jīng)濟效益指標(biāo)掛鉤。

  4.成立了以骨干為主的結(jié)算小組;

  5.積極地組織柜員上崗考試。

  6.培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習(xí)慣。

  7.開展不定期的技能比武、知識競賽,加強對員工綜合能力的培養(yǎng),提高結(jié)算工作質(zhì)量和效率。

  二、做好財務(wù)工作計劃,強化成本意識,規(guī)范財務(wù)管理,努力提高經(jīng)濟效益。

  1、更好的完成年度財務(wù)工作

  我嚴(yán)格按照財務(wù)制度等規(guī)定,認(rèn)真編制財務(wù)收支計劃,及時完整準(zhǔn)確的.進行各項財務(wù)資料的報送,并于每季、年末進行詳細地財務(wù)分析;在資產(chǎn)購置上做到了先審批后購置,在固定費用上,全年準(zhǔn)確的計算計提并上繳了職工福利費、工會經(jīng)費、職工教育經(jīng)費、養(yǎng)老保險金、醫(yī)藥保險金、失業(yè)保險金、住房公積金、固定資產(chǎn)折舊、長期待攤資產(chǎn)的攤銷、應(yīng)付利息等,并按照營業(yè)費用子目規(guī)范列支。

  2、費用支出實行了專戶、專項管理

  在臨時存款科目中設(shè)置了營業(yè)費用專戶,專門核算營業(yè)費用支出,建立了相應(yīng)的手工臺賬,實行了一支筆審批制度,嚴(yán)格區(qū)分了業(yè)務(wù)經(jīng)營支出資金和費用支出資金。在費用使用上壓縮了不必要的開支,厲行節(jié)約,用最少的資金獲得利潤。20xx年開支費用總額為xx萬元,較上年增加了xx萬元,增幅為xx%;實現(xiàn)收入xx萬元,較上年增加xx萬元,增幅為xx%。

  從以上的數(shù)據(jù)可知,收入的增長速度是費用增長速度的2倍。在費用的管理上,根據(jù)下發(fā)的《xx》等文件精神,嚴(yán)格費用指標(biāo)控制,認(rèn)真執(zhí)行審批制度,做好日常的賬務(wù)處理,并將費用使用情況及財務(wù)制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明,以便行領(lǐng)導(dǎo)掌握費用開支去向。

  全年按總部費用率的考核標(biāo)準(zhǔn),支行實際費用率為xx%,節(jié)約費用5個百分點,費用總額沒有突破下達的年度費用控制指標(biāo)。

  三、恪盡職守,切實加強自身建設(shè)

  我在抓好管理的同時,切實注重加強自身建設(shè),增強駕馭工作能力。

  一是加強學(xué)習(xí),不斷增強工作的原則性和預(yù)見性。

  二是堅持實事求是的作風(fēng),堅持抵制和反對腐敗消極現(xiàn)象,在實際工作中,積極幫助解決問題,靠老老實實的做人態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)的工作態(tài)度,實事求是的科學(xué)態(tài)度,推動各項工作的開展。

  三是加強團結(jié)合作,不搞個人主義。

  四、明年的工作構(gòu)想及要點

  1、挖掘人力資源,調(diào)動一切積極因素。

  立足在現(xiàn)有人員的基礎(chǔ)上,根據(jù)目前人員的知識結(jié)構(gòu)、素質(zhì)況狀確定培訓(xùn)重點,豐富培訓(xùn)形式,加大培訓(xùn)力度,特別是對業(yè)務(wù)骨干的專項培訓(xùn)。

  2、降低成本費用,促進效益的穩(wěn)步增長。

  一是加強成本管理,減少成本性資金流失。

  二是加強結(jié)算管理,限度地增加可用資金。

  三是合理調(diào)配資金,提高資金利用率;認(rèn)真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益化。

  四是降低費用開支,增強盈利水平。

  五是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,為行領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

  3、充分發(fā)揮職能部門的“職能”,加強管理,加快工作的效率,并向財務(wù)總監(jiān)匯報工作。

  回顧一年的工作,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,雖然我的工作取得了一定的成績,但仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,面對日益變幻的金融經(jīng)濟形勢,金融工作任重而道遠,成績永遠屬于過去。

  在今后的工作中,我將不斷完善提高工作水平,在新的一年邁上一個新的臺階,做好20xx年個人工作計劃,爭取將各項工作開展得更好。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告6

  2xx這一年即緊張有序又輕松愉快。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,使得財務(wù)部各項工作能夠有條不紊、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,發(fā)揮了財務(wù)部的職能作用,取得可喜成績,同時也存在一些問題,現(xiàn)總結(jié)如下: 根據(jù)公司的經(jīng)營理念和現(xiàn)代管理方式的要求,財務(wù)工作必須是嚴(yán)格正規(guī)、合理合法,在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下,財務(wù)部進行嚴(yán)謹(jǐn)踏實的工作。

  一、常規(guī)性工作

  1、反映,是財務(wù)工作的基本職能之一。財務(wù)工作人員必須對公司發(fā)生的每一筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)通過不同的方式、方法進行規(guī)范記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我公司財務(wù)部已經(jīng)對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發(fā)票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和保存都達到正規(guī)化、標(biāo)準(zhǔn)化。做到全面、及時、準(zhǔn)確的反映。

  2、核算,也是財務(wù)工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等20xx年財務(wù)經(jīng)理述職報告20xx年財務(wù)經(jīng)理述職報告。在成本核算上能夠結(jié)合我公司特點,將農(nóng)業(yè)生產(chǎn)成本按分步法進行結(jié)轉(zhuǎn),使基地費用分?jǐn)傒^為合理,在工廠的生產(chǎn)成本采用了分車間按品種法明細核算,當(dāng)正常生產(chǎn)時產(chǎn)品成本將會很準(zhǔn)確;在工資核算上采用日工薪制,對于試生產(chǎn)階段較為適合,待到正常生產(chǎn)時可以考慮計件工資和效益工資的核算方式,這種方式將更為合理;在費用核算上采取分部門核算,隨時都可以查出每個部門每個月實際發(fā)生的費用。

  3、監(jiān)督,是財務(wù)工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經(jīng)濟業(yè)務(wù)的合法性、和理性進行監(jiān)督,保證企業(yè)不受不必要的經(jīng)濟損失,更不能無意的.為一些工作人員創(chuàng)造犯錯誤的氛圍。在這方面,財務(wù)部嚴(yán)格按有關(guān)制度執(zhí)行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產(chǎn)進行監(jiān)督,定期進行固定資產(chǎn)盤點、存貨盤點、庫存現(xiàn)金余額盤點等,以保證公司財產(chǎn)不受侵害。

  4、評價,對不同時期或階段的經(jīng)營成果及財務(wù)狀況進行評價和分析!。財務(wù)部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務(wù)輔助說明進行分析和評價。

  5、管理,是財務(wù)工作的一項重要職能。首先是為領(lǐng)導(dǎo)管理和決策提供準(zhǔn)確可靠的財務(wù)數(shù)據(jù),公司財務(wù)部能夠隨時完成公司領(lǐng)導(dǎo)和其他部門要求提供的數(shù)據(jù)資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現(xiàn)象,財務(wù)部已經(jīng)提出合理化建議,大部分已被采納。

  二、其它工作

  在完成財務(wù)常規(guī)性工作的基礎(chǔ)上,財務(wù)部在這一年里里還認(rèn)真完成以下工作:

  1、出口退稅工作上新臺階。在沒有經(jīng)過專業(yè)培訓(xùn)和出口報關(guān)業(yè)務(wù)不熟的情況下,經(jīng)歷了各種復(fù)雜多變問題的磨煉后,終于走上正軌,理順和掌握了整套出口退稅流程。安裝最新版本出口退稅專用軟件。

  2、一般納稅人年檢工作,在2xx年度銷售額沒有達到標(biāo)準(zhǔn)的情況下,協(xié)調(diào)國稅局給予年檢通過

  3、2xx年度社會保障年檢合格。

  4、協(xié)調(diào)省商務(wù)廳,爭取2xx今年兩次境外參展費用及9和14認(rèn)證的補貼工作,已經(jīng)與商務(wù)廳和財政廳協(xié)調(diào)溝通,具體事宜正在辦理之中。由于2xx年度我公司沒有出口記錄,所以今年境外參展的費用沒有在商務(wù)廳補貼的計劃之內(nèi)。

  5、報關(guān)編碼更改工作。由于報關(guān)編碼的不一致,公司納稅負(fù)擔(dān)將會加重,所以在財務(wù)部的組織下,通過其他有關(guān)部門的密切配合和共同努力,使得已經(jīng)報關(guān)的業(yè)務(wù)成功變更,為公司本月及將來挽回較大經(jīng)濟損失。

  6、清理盤點公司資(抓黨建工作述職報告)產(chǎn),對在產(chǎn)品損失進行報廢處理71。5萬。

  三、存在問題

  2xx這一年即緊張有序又輕松愉快。一年來在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,使得財務(wù)部各項工作能夠有條不紊、嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范,發(fā)揮了財務(wù)部的職能作用,取得可喜成績,同時也存在一些問題,現(xiàn)總結(jié)如下: 根據(jù)公司的經(jīng)營理念和現(xiàn)代管理方式的要求,財務(wù)工作必須是嚴(yán)格正規(guī)、合理合法,在公司這種良好的氛圍和環(huán)境下,財務(wù)部進行嚴(yán)謹(jǐn)踏實的工作。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告7

  在一年的時間里,我能夠自覺主動地學(xué)習(xí)國家的各項金融政策法規(guī),在自己的工作崗位上盡職盡責(zé),完成上級和社領(lǐng)導(dǎo)交給自己的工作任務(wù),現(xiàn)就一年來自己的學(xué)習(xí)、工作情況向組織和領(lǐng)導(dǎo)匯報如下,

  一、勤學(xué)苦練,盡快適應(yīng)工作,提高自己的業(yè)務(wù)水平和技能。

  從最基本做起,從學(xué)習(xí)開始,以前輩、同事為榜樣,以書本為老師,把單位同事作為一面鏡子,做到了在學(xué)中干,干中學(xué),邊學(xué)邊干,融會貫通,學(xué)以致用,不懂的地方虛心向單位同事請教,通過學(xué)習(xí)使自己的基本上掌握了業(yè)務(wù)操作規(guī)程和要領(lǐng),對自己應(yīng)承擔(dān)的工作能夠獨立完成,也使自己的業(yè)務(wù)水平和技能都有不同程度的提高。

  二、恪守規(guī)章制度,履行崗位職責(zé)。

  辦理會計事務(wù)能夠嚴(yán)格按資金性質(zhì)、業(yè)務(wù)特點、經(jīng)營管理和核算要求準(zhǔn)確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當(dāng)時記帳、當(dāng)日核對,作到要素齊全、內(nèi)容真實完整、數(shù)字字跡清楚,確保帳務(wù)處理"五無"、帳戶核算"六相符"等;辦理儲蓄業(yè)務(wù)時能夠認(rèn)真落實"實名制"規(guī)定,登記好相關(guān)證件手續(xù)等等。每日營業(yè)終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現(xiàn)金收付登記簿,堅持碰庫制度。填送會計報表時作到內(nèi)容清楚、數(shù)字真實、計算準(zhǔn)確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關(guān)數(shù)字銜接一致。

  三、團結(jié)奮進,共同營造良好的工作環(huán)境。

  在工作中,能夠團結(jié)同事,和睦相處,相互學(xué)習(xí),相互促進;在生活中,互相幫助,互相關(guān)心,共同創(chuàng)造和諧的氛圍。同時,不斷進行自我定位,更新觀念,提高服務(wù)意識,增強服務(wù)水平。

  總之,在上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的'關(guān)心幫助下,我的各個方面都有了很大的進步,業(yè)務(wù)能力也得到較大程度的提高,但我深刻體會到,這與組織的要求還有一定的差距,有些方面還存在著很多不足,對自身業(yè)務(wù)素質(zhì)有待更進一步的提高。但我相信,在上級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心支持下,在同事的熱情幫助下,我將會更加努力,認(rèn)真學(xué)習(xí)信用社的法規(guī)、規(guī)章制度,提高自己的理論知識和業(yè)務(wù)知識、加強思想道德建設(shè),樹立正確的人生觀和價值觀把工作做的更穩(wěn)更好,爭取在以后的工作中能有更好的成績。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告8

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  過去的一年,在公司領(lǐng)導(dǎo)和全體同仁的支持下,財務(wù)部基本完成各項既定指標(biāo)。下面將財務(wù)部一年來履職情況匯報如下:

  一、 全年完成公司量化指標(biāo)情況

  公司全年給我部門的量化指標(biāo)主要有五項:

  一是資金上存率95%以上;我司全年資金上存率為98%;

  二是年末貨幣資金余額8000萬元以上,其中公司本級;我司年末貨幣資金余額14200萬元,因購置設(shè)備支付2800萬元導(dǎo)致公司本部貨幣資金沒有達標(biāo);

  三是新開項目資金策劃率100%; 本年度公司新開4個項目均做了項目資金策劃。

  四是全司利潤總額8500萬元;實際全年完成利潤8560萬元;

  五是辦理資金信貸類業(yè)務(wù),投訴率為0;財務(wù)部全年辦理各項信貸業(yè)務(wù)準(zhǔn)確及時,全年未發(fā)生一起投訴。

  二、全年所做的主要工作

  20xx年,我們主要圍繞以下六個方面展開財務(wù)工作:

  一是以統(tǒng)一財務(wù)管理模式為主線加強了財務(wù)基礎(chǔ)工作和精細化管理力度:按照規(guī);l(fā)展,專業(yè)化管理的要求,統(tǒng)一公司財務(wù)核算方面度量衡,統(tǒng)一財務(wù)管理標(biāo)準(zhǔn)。

  二是持續(xù)推進預(yù)算管理,提高前瞻性財務(wù)規(guī)劃力度:一年來預(yù)算管理工作初見成效。

  三是加強資金管理,確保生產(chǎn)經(jīng)營現(xiàn)金流量:全年公司向所屬各單位收回7160萬元,同時財務(wù)部根據(jù)公司經(jīng)營資金需要,全年共計向局借款2。345億元,此外全年為公司各單位累計辦理承兌匯票131筆計8533萬元。以上措施有力保證了公司全年生產(chǎn)經(jīng)營需要。

  四是充分發(fā)揮支持服務(wù)職能:一年來,我們及時向有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)提供各種數(shù)據(jù),及時為各項內(nèi)外經(jīng)濟活動提供了應(yīng)有的支持,基本上滿足了領(lǐng)導(dǎo)和各單位對我部的財務(wù)要求。

  五是加強財務(wù)檢查及內(nèi)控管理力度,防范財務(wù)風(fēng)險。

  六是加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提升理論水平:去年我們有計劃組織財務(wù)人員學(xué)習(xí)相關(guān)稅收法律知識,提升把握政策的水平。

  三、存在的主要問題和不足

  20xx年我們在以下幾方面,還有待在以后的工作中加以改進:

  一是部門之間相互溝通的還不夠;

  二是分公司有一部分核定上交資金未及時收回來;

  三是財務(wù)部門未能經(jīng)常深入分公司和項目了解第一手資料和情況;

  四是我本人工作作風(fēng)還有待改進。

  四、財務(wù)工作的.初步設(shè)想

  20xx年財務(wù)除在原來的基礎(chǔ)上加強財務(wù)管理外,我想主要在以下幾個方面開展工作:

  一是要兵馬未動,策劃先行,提前做好年度各項財務(wù)策劃。真正做到事前有依據(jù)、事后有證據(jù);

  二是要強化總部對資金的集中調(diào)控能力;

  三是以審計作為重要手段,加強審計過程監(jiān)督和結(jié)果考核,維護公司安全運營;

  四是要強化財務(wù)管理的數(shù)字化。把原來許多定性的文字盡可能地轉(zhuǎn)化為定量的數(shù)字。

  最后,還想說兩點:

  一是我工作能順利的開展首先要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)的支持,以及財務(wù)部全體員工對我的工作給予的幫助和配合;

  二是希望大家在今年能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經(jīng)濟效益做出努力。

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告9

  轉(zhuǎn)眼間又過了一年,回顧這一年,在平凡而繁細的工作中,付出了許多艱辛與努力,也有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,在工作中能夠自覺的服從領(lǐng)導(dǎo)的安排,努力的做好財務(wù)部的各項工作,也較好地完成了各項工作,但由于財會工作繁事多、雜事多,其工作都具有事務(wù)性和突發(fā)性的特點,因此在工作中自己和整個財務(wù)部門仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,結(jié)合具體情況,現(xiàn)將全年的工作匯報如下:

  一、完成的主要工作:

  1、以認(rèn)真的工作的態(tài)度及時準(zhǔn)確的完成各月開票、認(rèn)證、記帳、結(jié)帳和賬務(wù)處理工作,及時準(zhǔn)確的填報各類月度、季度、年終賬務(wù)報表、并按時向各部門報送,及時準(zhǔn)確的完成了稅務(wù)的申報與繳納,及時且順利的完成了今年280萬的退稅工作。以及對各類會計檔案進行了分類、裝訂、歸檔。

  2、以嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度及時準(zhǔn)確的核簽公司日常的各類支出,并進行費用明細分類。及時準(zhǔn)確的根據(jù)公司的資金情況和經(jīng)營情況進行“資金預(yù)算”并提出合理的建議,以便讓上層管理者能夠及時的了解公司的資金情況并采取相對應(yīng)的措施。

  3、對公司各種證件的變更及年檢負(fù)責(zé),由于公司正處于發(fā)展初期,加上經(jīng)營地址的變更,導(dǎo)致公司的各類證件需要發(fā)生相應(yīng)的變更,除了今年4月份由于本人工作上的疏忽對海關(guān)部門沒有及時進行變更,導(dǎo)致212單的報關(guān)沒能按照正常的報關(guān)程序進行,好在劉總通過自己的人脈關(guān)系及時采用了其它的報關(guān)渠道才沒有造成不必要的損失,在此做自我檢討,希望自己在以后的工作中能夠更加嚴(yán)謹(jǐn)以杜絕類似的情況發(fā)生。除此以外其它相關(guān)部門的各類證件都做到了及時變更和順利年檢。

  4、對于上級領(lǐng)導(dǎo)交待的其它臨時工作能夠及時的完成。

  二、加強學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì):

  1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強政治思想和品德修養(yǎng)。

  2、認(rèn)真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定及新的'法規(guī)政策,自覺按照國家的財經(jīng)政策和程序辦事。始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細致、扎實、求實上,腳踏實地的工作。

  3、努力做到學(xué)以致用,融會貫通,理論聯(lián)系實際,讓自己“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,使自身綜合能力不斷得到提高。

  三、個人工作中存在的不足:

  盡管自己順利的完成了今年的各項工作任務(wù),但在工作還是有不足之處:謙于財會工作的繁與雜,日常忙于應(yīng)付事務(wù)性的工作較多,而深入的探討、思考、研究財務(wù)管理的辦法和工作制度較少,導(dǎo)致在工作上廣度有余,而深度不足。加之財務(wù)部門人員的不穩(wěn)定,以致自己對于整個財務(wù)部沒有起到很好的統(tǒng)領(lǐng)作用。

  四、明年的工作構(gòu)想及要點:

  希望自己在新的一年里,逐步學(xué)習(xí)運用科學(xué)的方法,加強對本部門的管理,提高本部門的工作效率,以達到事半功倍的的效果。

  主要有以下三點:

  一是加強本部門的成本核算與管理。

  二是加強與各部門的工作鏈接,包括收匯管理,應(yīng)付管理,進出倉跟進等,限度地發(fā)揮財務(wù)部門的職能。

  三是是準(zhǔn)確做好各項財務(wù)測算,為上級領(lǐng)導(dǎo)的決策提供依據(jù)。

  今年的工作即將轉(zhuǎn)瞬成為歷史。也希望財務(wù)部那些應(yīng)做而未做、應(yīng)做好而未做好的工作也隨著XX年的逝去而成為歷史,在新的一年XX到來之際,讓我們?yōu)樽约杭佑,為部門加油,為公司加油,共同進步,共同成長。

  最后,我再一次衷心感謝身邊的每一位同事,有了你們這樣好的同事,我相信我們的公司明天會更好!再一次衷心感謝公司,在這片熱土上,我們將收獲無限的希望!

財務(wù)經(jīng)理工作述職報告10

  我自xx年x月份到公司上班,x月被分配到xx辦事處擔(dān)任委派財務(wù)經(jīng)理,現(xiàn)在已有X個月的時間,這期間在公司各位同任的大力支持下,在其他相關(guān)人員的積極配合下,我與大家一道,團結(jié)一心,踏實工作,較好地完成各項工作任務(wù)。

  下面我將近幾個月年來自己的工作、學(xué)習(xí)等方面的情況向大家做簡要匯報:

  一、嚴(yán)于律己,嚴(yán)格要求,遵章守紀(jì),團結(jié)同志。

  自到公司上班以來,我能嚴(yán)格要求自己,每天按時上下班;同時我也能嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求;對公司的人員,不管經(jīng)理還是工人,我都能與他們搞好團結(jié),不搞無原則的糾紛,不利于團結(jié)的事不做,不利于團結(jié)的話不說。

  二、盡職盡責(zé)履行好自己的工作職責(zé)

  我主要從事財務(wù)工作,為此我從以下方面做了一些工作:

  1、嚴(yán)格控制現(xiàn)金支出。公司應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格控制零用現(xiàn)金按照零用現(xiàn)金管理辦法》的有關(guān)規(guī)定由公司發(fā)布的,并堅決拒絕報銷的發(fā)票不符合要求,費用超出了費用報銷的范圍或報銷憑證不完整的有關(guān)手續(xù)。

  2、仔細審核支付給第三方物流承運人的運費。費用結(jié)算應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格按照合同規(guī)定的價格和時間,和過多的費用應(yīng)當(dāng)仔細檢查,相關(guān)人員應(yīng)詢問的原因,承運人應(yīng)當(dāng)要求發(fā)行新文件或拒絕報銷的發(fā)票不符合要求。

  3。及時的解決。按時與美菱物流、長虹銷售分公司核對配送費用,及時向總部申請開票,開票時嚴(yán)格將收入與成本匹配,拿到統(tǒng)一發(fā)票后盡快向美菱物流支付結(jié)算費用。

  4、正確計算你的薪水。根據(jù)公司政策嚴(yán)格按照考勤記錄和加班正確計算員工工資,員工當(dāng)月工資的病人準(zhǔn)確解釋自己在各種各樣的問題,個別員工工資計算錯誤造成的我的個人情況,及時響應(yīng)總經(jīng)理和人力資源主管,確保員工的合法利益不受損。

  5、及時向總部提交財務(wù)分析和運營分析報告。根據(jù)R3體系和核算數(shù)據(jù),及時、準(zhǔn)確地填寫財務(wù)分析表,監(jiān)督實施的'各種指標(biāo),分析各種指標(biāo)的異常因素,并制定下個月的預(yù)計目標(biāo);填寫管理分析,財務(wù)狀況和存在的問題。

  6、及時完成總部的其他要求。

  三、存在的問題

  半年來,圍繞自身工作職責(zé)做了一定的努力,取得了一定的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些情況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,相關(guān)業(yè)務(wù)流程對工作效率有一定影響,對這些問題,我將在今后的工作中認(rèn)真加以學(xué)習(xí),不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。

  最后,還想說三點:一是我的述職報告還不全面,有的具體的工作沒有談到,就今天我所談的,希望大家多提寶貴意見。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝我的前任外派財務(wù)經(jīng)理及財務(wù)部對口會計,她們對我的工作給予許多幫助和配合。同時,我還要感謝公司其他人員,沒有你們的支持和配合,就沒有我們今天的工作成績。

【財務(wù)經(jīng)理工作述職報告】相關(guān)文章:

財務(wù)經(jīng)理述職報告01-07

酒店財務(wù)經(jīng)理述職報告02-15

公司財務(wù)經(jīng)理述職報告07-03

財務(wù)經(jīng)理個人述職報告05-06

財務(wù)經(jīng)理述職報告14篇02-10

財務(wù)經(jīng)理述職報告15篇01-30

財務(wù)經(jīng)理述職報告(15篇)01-08

財務(wù)經(jīng)理述職報告13篇02-16

財務(wù)經(jīng)理述職報告(匯編15篇)02-12

財務(wù)經(jīng)理述職報告合集15篇06-13

精品久久杨幂国产杨幂| 国产精品一?频在线观看免费完整版 | 出租屋嫖妓熟女| 92精品国产自产在线观看4| 国产迷奷美女系列网站| 亚洲无码被操视频| 在线观看色网站| 级毛片无码av| 亚洲人体AV| 国产专区女高中生第一次破| 亚洲精品国产成人AV麻豆| 国产免费午夜福利在线播放11| 尤物网址点击进入在线观看| 97人人模人人爽人人喊电影| 337p亚洲日本欧洲大胆| 91AV美女窝窝网| 8x免费视频国产专区| 欧美性爱在线| 囯产精品无码va一区二区 | 动漫美女露阴部自慰的网站| 久久久久久精品影院百花| 成年人在线观看| 色爱区综合激情五月综合色| 亚洲a∨无码一区二区| 国产乱子伦视频大全亚琴影院| AV在线免费无码高潮| 午夜男女XX00视频免费| 四虎国产精品免费久久| 自拍自偷第三页| 亚欧美成人| 3D调教済み変态JK扩张| 亚洲午夜影视无码| 国产精品va一级二级三级| 巨茎人妖欧美hd| 国产无码流白浆| 九九九免费观看视频| 免费无码又爽又刺激又高潮的视频| 日本xxxx色视频在线观看免费不卡 | 在线免费亚洲无码视频| 99国产精品麻豆骚波| 天天视频一区二区三区| 少妇乱子伦精品无码| 伊人色强在线网| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇app| 国产在线无码精品麻豆| 中国国产一区二区三区| 亚洲午夜无码久久久久蜜臀AV | 亚洲AV无码一区二区三区不卡| 超碰caoporen97人人7人人| 亚洲AV无码久久精品蜜桃 | 国产高清乱码女大生aⅴ| 无码熟妇人妻AV在线电影| 亚洲综合一区二区AV| 欧美成人在线网| 老深湿影院在线观看AV| 国产成人av在线桃花岛| 夜夜爽夜夜叫| 亚洲色大成网站www永久| 91高颜值极品女神在线| 95偷拍午夜Tv视频| 中日欧洲精品视频在线| 爱爱网免费高清无码| 欲色天香天天综合免费| 色久香蕉| 国产制服丝袜美腿AV电影| 黑粗硬大欧美在线播放| 久久精品伊人波多野结衣| 4D肉蒲团之性战奶水国语TXT下载| 亚洲一区二区三区日本久久久 | 日本午夜高清福利片| 白浆出来无码视频在线| 亚洲JIZZJIZZ在线播放| 人妻中文字幕| 不付费不登录看污软件片在线观看| 真人抽搐一进一出欧美裸交| 免费久久99精品国产自在现 | 激情综合五月| 日本三级欧美三级人妇视频黑白配| 亚洲成a人片在线观看播放| h涩视频在线观看网站| 四虎无码在线观看| 国产免费无遮挡吸乳视频| 国产高清AV麻豆久久| 翁公和媛媛在厨房里猛烈进出 | 337p美女在线视频| 国产呦萝小初合集密码| 一道本日本久久| 把少妇弄高潮了www| 亚洲欧美在线视频| 俄罗斯人与动牲交zooz| 国自产拍偷拍福利精| 精品久久中文无| 一级黄片免费试看| 国产在线看片自拍| 视频一区二区日韩中字久久| 古典武侠丝袜制服| 国产小屁孩cao大人欧洲| 黑人video粗暴亚裔娇小| 亚洲日韩AV无码美腿丝袜| 美女午夜av| 国产的关晓彤AV在线网站| 久久精品国产91精品亚洲高清| 乌克兰美女啪啪视频| 亚洲AV最新在线观看网址| 好涨好爽好大视频免费| 无码不卡免费一级毛片视频| 超碰在线7| 午夜a成v人电影| 91不卡在线精品国产| 人妻在线无码一区二区三区| 尤物性视频在线播放| 波多野结衣AV一区免费在线| 午夜福利小视频在线观看| 白丝美女被操网站| 精品国产亚洲一区二区三区在线观| 中文字幕久久精品无码一区二区 | 久久99精品久久久久久水蜜桃 | 黑色丝袜脚足国产在线看非洲| 亚洲精品欧美国产台湾swag| 国产成人精品无码一区二区| Α片无限看亚洲| 日本亚洲一区二区| 综合久久久综合欧美98| 中文字幕无码毛片免费看| 国产乱子精品视频免费| 91熟妇| 国产91高清在线| 美女裸露双奶头与尿口| 欧美性爱国产一区二区三区| 狠狠色噜噜狠狠狠狠97俺也去| 十八禁真人免费视频| 久久久精品图片GIF| 国产精品V日韩精品v| www日本啪啪com| 美女被操出白浆视频| japanese无码中文字幕在线| 好大好BBB爽办公免费视频| 亚洲AV男人的天堂在线观看| 精品免费国产一区二区三区| 欧美日本韩国三级| 杨幂一区二区三区免费看视频| AⅤ无码专区| 麻豆AV网站免费进入| 亚洲一区sm无码| mm131五月天美女视频| 丁香九月激情综合| 波多野结衣三区| 久久亚洲少妇| 亚洲一区二区三区观看| 成年人的免费黄色视频| 精品一区二区三区免费观看| 亚洲三级在线看久草| 大肥丰满爆乳在线播放 | 亚洲美女ay亚洲美女Av| 俄罗斯老熟妇性爽xxxx| 99久久精品国产精品亚洲| 72式啪啪真人动图| 亚洲丝袜在线观看| 91麻豆国产自产在线观看| 中国精品久久久久国产| 俄罗斯雏妓的bbb孩交| 人人爱人人插黑人毛片| 欧洲香蕉在线观看免费| 18禁a网站| 午夜福利网站在线观看视频| 97超碰人人模人人拍人人| 很黄很污免费网站| 最新久久少妇发布中文地址| 中文字幕无码日韩欧免费软件| 思思青青人人草热视频| 激情五月综合网| 极品五月婷婷| 麻豆国产成人AV| 992tv在线视频| 不卡在线无码AV一区二区| 国产91高潮流白浆在线观看| 国产高潮流白浆的视频| 连续高潮喷水无码| 久爱www人成免费网站| 亚洲无码国产精品免费| 动漫无遮羞视频在线播放| 2019亚洲综合中文字幕| 亚洲人成色77777在线观看| 国产在线精品无码二区| 亚洲杨幂中文字幕| 亚洲一区综合在线播放| 十八禁真人免费视频| 久久www免费人成_看片下载| 波多野结衣AV无码免费不卡在线| 99久久99久久国产| 极品美女国产精品| 在线播放色婷婷人妻| 韩国床震高潮60分钟视频娇喘| 妓女网,妓女库| a级黑粗大硬长爽猛出猛进| 高级会所口爆吞精在线观看| 在线视频三区| 亚洲国产美女久久久久| 扒开末成年粉嫩的小缝完整版| www.黄色精品| 日本韩免费不卡在线中文字幕| 麻豆国产制服丝袜在线| 国产天堂网www在线网| 国产爆乳福利在线播放| 亚洲系列国产系列| 国产午夜福利亚洲第一| 国产精品一区二区三区高清在线| 无码人妻丰满熟妇区免费| 国内熟妇人妻色无码| 粉嫩国产白浆在线播放| 综合色区亚洲熟妇10p| 亚洲性夜色噜噜噜噜| 色播综合网| AV自慰网站无码免费不卡| h色在线免费看| 多水视频欧美| 十八禁av无码免费网站| 高大丰满少妇嗷嗷叫456| 国产精品VA在线| 一本之道无码色视频网站| 免费国产在线精品一区二区三区| 在线观看AV女主播| 99久久久无码国产精品性| 国产swag在线| 亚洲国产AV调教| 成熟少妇毛片免费观看| 国产免费爽爽视频免费可以看| 午夜福利亚洲老妇看片| 中文字幕无码高潮按摩到痉挛| 亚洲国产综合精品中文字幕| 免费喷乳视频| 成熟女性祼交视频| 波多野结衣三级片一区二区三区| 性色欧美A在线直播| 白丝袜jk喷水在线观看| B多多黄色视频网站| 精品处破在线播放| 亚洲一卡二不卡湖南| 国产成人精品综合在线观看| 亚洲第一AV网址| jizjizjizjiz日本护士出水| 国产精品自在拍在线播放| 在线精品国产一区二区三区| 成人羞羞爽爽| 99国产欧美久久久精品| 日韩中出无码视频网| 中出の美娇妻 在线观看| 浪潮国产亚洲精品一二区| av片在线观看| 中文字幕乱码人妻一区二区三区| 伊人久久大香| 强奷表妺电影bd高清云播| 在线观看亚洲中日韩视频| 精品免费国产一区二区| 大学生男女真的曰批视频| 无码av一区二区大桥久未| 最新69国产成人精品视频免费| 在线看片免费人成视频福利| 18国产末~禁止网站免费| 国产萝li不卡在线| 澳门成AV人片在线观看无码| 国产va免费不卡看片| 国产精品午夜人体| 92精品国产自产在线观看| 中国老太婆BBWHD另类| 最新亚洲人成无码网站| 国产在线精品一区二区高清不卡| 国产女主播在线观看2022| 久久99精品这里精品3| 在线观看激情视频每日更新| 一道 东京热| 自拍第9页欧洲制服| 双乳被老汉揉搓玩弄在线观看| 又黄又粗暴的120秒免费GIF| 在线观看h黄色小视频| 101超级碰碰碰碰久久久久| 伊人依成久久人综合网| 日韩超碰人人爽人人做人人添| 女人腿张开让男人桶爽肌肌| 波多野结衣一区二区三区av免费| 国产精品一区二区久久不卡| hd老熟女bbn| 国产精品多P对白交换绿帽| 午夜性刺激免费的视频| 久久男人天堂| 99爱国产精品免费高清在线| 黑人tube7玩日本少妇| 不卡的无码| 无码高潮喷吹在线播放亚洲| 光屁股少妇影院| 无遮挡动漫AV| 中日韩在线视频观看欧美| 夜夜添视频| 午夜无码影院| 欧美交换配乱吟粗大视频| AV在线免费观看网站国产| 国产女人爽的流水的视频| 亚洲欧美日韩精品专区卡通| www色2021视频在线看| 日日摸夜夜无码免费视频| 超碰99尤物在线| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 国产玉足榨精视频在线观看| 在线播放国产不卡免费视频| 在线观看91精品国产| 真人午夜一级AV毛片免费观看| 亚洲日韩国产高清mp4| 国产高清免费片污网站| 色婷婷六月桃花综合影院| 免费人成视频色| 欧美日韩精品一区二区三区四区| 3D调教済み変态JK扩张| 女人|8毛片A级18女人水真多| 中出无码在线观看高清| 不卡av在线小黄片| 成 人 色综合 综合网站| 久久福利一区二区三区| 免费看亚洲美女黄色网站| 熟女 五十路 AV| 顶级欧美午夜精品小蝌蚪| 国产极品白嫩精品月间禁欲| 无遮挡很污很黄很爽的网站| 啊啊啊嗯啊午夜影院| 国产原创精品巨作无遮挡| 无码精品97在线观看| 暧暧午夜免费视频| 亚洲精品中文字幕无码专区| 日韩免费黄色网站| 一区国产传媒国产精品| 老司机性色福利精品视频 | 公交车np粗暴h强j| 啊哦好痒好大在线观看| 动漫久青草国产在线视频| 免费无码又爽又刺激高| 中文无码免费啪啪| 亚洲一区二区三区在线| 国产美女被躁喷水网站| 亚洲综合色在线观看一区二区| 亚洲精品私拍国| 国偷自产av一区二区三区| avmm尹人大香蕉| 3344永久在线观看免费| av天堂最新版在线| 国内精品久久人妻无码妲己影院| 精品尤物TV福利院在线网站| 日日摸日日碰夜夜爽暖暖视频| 国产一本一道久久香蕉| 99久久免费精品,不卡视频| 太粗太大太深真爽视频| 久久全国免费视频| 欧美成人免费大片在线观看| av无码一区二区三区在线播| 亚洲黄色小说网站| 视频二区中文无码| 国产一区二区免费视频| 午夜男女爽爽影院免费视频| 久久三级网站| 国产精品久久久久7777| 午夜不卡一区二区三区AV| 暴力强奷美女孕妇视频| 在线播放你懂的网站网址| 国产粉嫩美女| 最新国产专区不卡| 亚洲杨幂中文字幕| 99RE热视频这里只精品4| 亚洲自偷自拍另类12p| 在线观看av手机网址| 18禁日本黄无遮挡网站| 人妻丰满熟妇aV无码| 真人无遮挡无码在线免费观看| 少妇无码| 久久黄色视频15| 中文字幕av无码不卡二区| 制服丝袜无码波多一区| 欧美成人www在线观看秋霞| 无码成人免费午夜剧场| 三上悠亚AⅤ香蕉网在线观看| 精品午夜福利在线视在亚洲| 午夜性刺激在线观看免费| 一区二区三区精品视频免费播放| 东热激情Av在綫| 女女在线观看一区| 国国产a国产片免费麻豆| 1000部未满岁18在线观看免费| 日日射、日日摸| 中文字幕尤物视频在线观看| 欧美美女一区二区| 91在线视觉盛宴| AV香港经典三级级在线观看 | 在线免费观看18禁| 在线观看国产精品一区二区| 8x福利导航网| 国模吧双双大尺度炮交gogo| 产品亚洲色视频福利| 秋霞无码久久久精品交换| 啊啊啊好硬好爽黄色小视频| 最新黄色小视频网站| 亚洲无码123| 国产亚洲天堂| 久久午夜亚洲| 国产在线精选免费视频8x| 亚洲精品天堂网在线观看同性| 少妇高潮伦| 91熟女网站| 97久久国产亚洲精品超碰热| bL纯肉高H动漫在线播放| 中文无码人妻有码人妻中文字幕| 免费高清A级毛片AV| 国产成人精品无码免费看在线| 影音先锋亚洲成aⅴ无码| 国产喷潮在线播放| 午夜福利青春青草久久| 香港三级一区二区| 人妻无码免费一区二区三区| 日韩一二三无码专区| 亚洲人成绝费网站色www| 无码人妻系列不卡免费视频| 中文字幕人妻久久| 亚洲欧洲无码精品ⅤA| 少妇被肉到高潮视频| 国产精品视频欧美激情专区| 久久伊人少妇熟| 国产美女视频福利| 麻批好紧日起要舒服死了| 啪啪视频黄| 2022国产高清无码在线| 亚洲成av人片在线观高清五月天| 777黄色视频在线观看| AV无码免费| av丝袜在线无码| 久久96国产精品久久久| 久久久精品国产亚洲麻色欲| 亚洲精品在线播放| 国产精品99久久免费观看99| av暴露白丝在线观看| 妓女一区二区三区在线观看| 有什么黄色网站在线看免费品爱网。| 日韩不卡一区二区三区| a一级毛片久久久久久精品| 国产真人无遮挡作爱免费视频| 国产性色强伦免费视频| 亚洲人77777在线观看| 不卡无码日韩| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 欧美成人午夜视频在线观看| 麻豆久久久久久久| 亚洲 欧美 丝袜 另类| 中国国产强奷在线播放| 欧美在线一区二区三区不卡| 99久久久无码国产精品6| 中文无码一区二区不卡αv| 亚洲精品无码鲁网午夜| 视频二区中文无码| GAy 在线 免费| 国产在线视频福利资源站| 伊人久久综合免费视频| 国产美女主播高潮| 国产一区二区三区小说| 嗯啊无码视频在线观看免费| 娇妻被强行打开双腿灌满白浆| 纯爱无遮挡h肉动漫在线播放| らだ天堂√在线中文| 99久久免费精品视香蕉蕉| 人人澡人人澡人人| 无码少妇精品一区二区免费动态| 成年免费无码动漫AV片在线观看| 永久看日本大片免费| 波多野结衣三级在线| 未满十八18周岁禁止免费网站| 久久精品免费 国产27 精品| 中文av乳导航| 爆乳美女午夜福利视频精品| 亚洲一区二区尤物| 国产精品私拍| 日本高清中文字幕免费一区二区| 一区二区日韩按摩| 国产成年无码久久久久免费| 国产67久久久噜噜噜| 久热精品视频在线观看| 亚洲Av秘 一区二区二区| 国产三级久久久精品麻豆三级| 99国产拍偷久| 满18点击进入在线观看| 特级淫片女子高清视频国产片| h视频免费在线观看网址| 亚洲伊人色婷| 99视频在线观看免费的| 美女被操视频网址| 一本大道香蕉久在线播放看| 国产在线综合网| 边摸边吃奶边做爽动态| 久久99免费视频录像| 无码人妻一区二区三区在线| 成人福利片在线观看网站福利 | 00XX动态图| 狼友av免费| 久久大尺度| 国产在线一区在线视频| 国产快高潮时接电话在线| 最大胆人休大胆的做受| 最新永久免费AV网址| 中文字幕不卡在线视频在线播放亚洲 | 777米奇色狠狠狠888影视不卡| 99国产盗拍免费视频观看| 精品99在线黑丝袜| 欧美精品九九99久久在免费线| 亚洲自慰无码一区二区三区| 亚欧强奷在线播放| 青草国产精品久久久久久| 国产精品00校花H视频| 日本二区视频| 亚洲AV无码久久精品蜜桃 | a成v人在线| 麻豆久久五月综合国产| 亚洲日本VA中文字幕久久| 十八禁黄无遮挡免费网站| 成 人 网 站 视频免费| 精品妇女一级在线观看| 少妇无套带白浆嗯呢啊污| 久久少妇精品视频| 少妇爽快一级片视频| 亚洲成av人片在线观高清| 久久99精品这里精品3| 国产精品综合色区小说| 最新午夜福利视频| AV女优视觉盛宴在线| 亚洲无码gif动态图| 性无码专区,色吊丝| 免费乱码人妻系列无码专区| 不卡的中文无码av看| 亚洲AV无码一区二区乱孑伦AS| 久久久无码精品亚洲日韩按摩| 偷拍多毛熟女厕所| 少妇熟女视频一区二区| www.青草视频| 国产人伦视频在线观看| 杨幂在日本一区二区视频| 国产专区女高中生第一次在线| 伊人大香线焦狠狠鲁的视频最快| 国产熟睡乱子伦视频| 美女高潮到不停喷水视频| 9cao在线播放精品日韩| 一道本不卡免费高清在线直播在线 | 国产区亚洲一区在线观看| 狠狠久久影视色| 高清性欧美暴力猛交BD| 最好中文字幕视频| a级理伦午夜日本区| 婷婷激情就去亚洲| 国产又色又爽又刺激视频| 99久久亚洲日本精品| 天天影视色香欲综合网一寡妇| 国产丝袜精品在线| 十八禁男女无遮挡污视频| 国产蜜芽麻豆一区二| 成 人 a v天堂| 亚洲自拍不卡在线观看| 在线观看少妇高清Aa视频| 国产熟女精品福利一区| 91精品国产福利在线观看| 香蕉视频在线色男人| 亚洲百合黄色网站在线观看| 国产成人综合亚洲看片| 超碰免费电影91| 日韩Av妓女影院| av在线无码国产| 无码国产一区二区三区| 国产高清在线视频小尤奈| 18禁黄网站无遮挡美女| 自拍亚洲欧美在线成电影| 白丝护士到高潮流水视频| 国产亚洲产品影市在线产品| 中文有码vs无码人妻麻豆| 无码一二三区| 国产三级成人不卡在线观看| 2020亚洲а v 天堂| 亚洲另类自拍图| 国产被弄到高潮在线观看| 亚洲人成人77777网站| 少妇av在线| 亚洲欧美不卡高清在线| 公交车挺进朋友人妻的身体里| 40岁成熟女人牲交片20分钟 | 极品人妻被浓精喂饱| 二次元国产在线| 日韩中文字幕在线观看| 五月婷婷麻豆视频| 午夜三级理论在线观看 | 亚洲自慰无码区| 无码视频一区二区| 99久久精品国产波多野结衣| 少妇无码av无码一区| 亚洲人成网站18禁止大| 97天天躁日日躁狠狠97躁| 美腿丝袜一区二区| 成 人 黄 色 激 情视频网站| 又大又长粗又爽又黄少妇毛片| 久久国产欧美国日产综合精品 | 国产福利免费看黄片| 97夜夜澡人人爽人人| 日本亚洲一区二区| 国内R级在线观看| 亚洲日韩欧美一区二区91| 成 人 漫画 av 在 线 免费 | 呦男呦女精品视频八区| 无码专区亚洲aⅴ| 色丁香五月十八禁| 99综合久久| 无码日韩做暖暖大全免费不卡| av不卡最新无码专区| 美女自慰黄色网站在线观看| 国产成人avxxxxx在线观看| 人妻熟妇日韩AV在线播放| 尤物aⅴ精品一区二区三区| 久久精品呦女暗网app| 18禁成年大片免费网站| 高中裸男洗澡GAY视频网站| 很嫩很紧直喷白浆在线| 潮喷失禁大喷水aⅴ无码| 99久久亚洲综合精品成人| 日韩精品久久久久久| 97潮碰导航| 国产99爱在线视频免费观看| 九九国产在线观看| 日韩精品成人无码专区免费 | www.67194熟妇| 欧美熟妇猛性XXXXX自喷| 国产亚洲高清一区二区三区| 一夜强开两女花苞视频| 国产黑丝一区二区| 久久久国产一区二区三区| h动漫无码啊av| 人妻半推半就迎合裙子| 《五十路》久久| 亚洲色永久域网站| 巨爆乳中文字幕爆乳区| avt天堂网| 国产二区不卡自拍| 素人激情福利视频| 高潮AV网| 国产免费一区二区三区最新不卡| 国语精品视频在线观看不卡| 18禁黄无遮挡免费网站大全| 高潮毛片无遮挡女士免费观看| 久久99热国产精品| 国外网禁14泑女网站130| 精品久久中文字幕| 真人一级一级97一片a毛片| 女狠狠噜天天噜日日噜| 国产AV二区精品| 亚洲大乱婬交换| 久久国产精品自在自线| 午夜色无码大片在线观看免费| 2016国产一区日本在线| 中文字幕免费视频女教师| 国产尤物小视频在线播放| 女人高潮特级毛片| 18岁以上的黄色网站| 97高清国语自产拍| 色多多性虎精品无码av| 18禁止观看强奷网站播放器 | 色多多国产学生妹在线网址| 肉漫在线观看一区| 亚州精品无码久久久久av| 好紧好湿好黄的视频| AV在线制服丝袜免费观看| 国产免费一区二区三区免费视频| 亚洲Av无码一区二区丝袜| 麻豆影院无码一级| 亚洲综合福利电影| 天天Av天干| 伊人伊成久久人综合网777| 亚洲AⅤ无码大片| 人妻丰满熟妇啪啪| 美女视频网站永久免费| 国产成人刺激视频在线观看| 成年女人毛片在线观看视频| 亚洲AⅤ元码一区二区三区| 2022AV在线视频网站| 久久久久久久久美女| 丰满少妇爆乳无码专区| baoyu777永久免费视频| 亚洲色網站视頻| 亚洲国产午夜电影| 国产91无码一区二区三区| 白丝高中生高潮视频免费观看| 成年动漫观看在线视频| 18禁a网站| 国产成人在线天堂| 国产偷窥熟女精品视频大全| 日韩国产成人无码av毛片| 免费一区啪啪视频| 亚洲精品h| 亚洲色大WWW永久网站| 无码车在线观看| 亚洲人五月天| 亚洲A无码综合A国产AV中文| 2021AV最新高清在线播放| 亚洲日韩欧美777888| 欧洲在线视频免费视频| 色亚洲卡通在线| 亚洲无码一区国产推油| 丁香婷婷综合激情| 亚洲AV一本岛在线播放| 亚洲а∨天堂2015在线无码| 亚洲天堂2014| 美亚洲第一极品精品无码| MD传媒新剧国产在线观看| 在线看美女那个网址| 极品少妇一区二区三区| 人与动人物xxxx毛片| www2021狠狠| 青青草国产青春综合久久| 无码人妻丰满熟妇啪啪| 波多野结衣20p_亚洲色| 九月丁香婷婷综合一区| 捆绑白丝jk震动捧喷白浆| 99这里只有精品| 天天做天天爱夜夜爽夜夜爽| 日韩精品电影一区亚洲高清| 久久久中日韩性| 国产高潮流白浆喷水| 91尤物超碰极品| iGAo视频网,为爱搞点基情| 2021在线观看国产精品| AV永久无码一区二区三区| JAPANESE国产高清在线播| 黄污在线观看免费网站| 午夜肉伦伦影院无码老妇 | 亚洲嫩草影院久久精品| h肉欧美3D在线观看| 伊人久久大香线蕉无码| 性色A∨人人爽网站| 亚欧色综合精品视频| 一区二区三区免费看| 加勒比不卡在线老熟妇| 女百合精品久久| av无码东京热中文字幕| 国产精品香蕉在线观看网| 欧美亚洲日本一区| 无码 人妻| caopeng超pen在线精品视频| 波多野AV一区二区无码| 一本之道中文日本高| 韩国精品久久久久久无码| 国产深喉口爆吞精在线观看| 国产美女精品一区二区三区| 2022av网页在线观看| 91麻豆精品国产| 少妇精品揄拍高潮少妇| 国产精品亚洲777| 亚洲精品中文字幕久久久久| 色欲香天天天综合网站小说| 久一久久久久久cao| 无码人妻有码人妻| 国产在线精品二区刘亦菲| 杨幂性XXXXHD国产| 亚洲东京热无码av专区| 99久视频一区视频二区视频上去| 中文字幕无线乱码人妻| 在线欧美三级在线欧| 国产日本a成人片在线观看| 91超碰青春尤物在线| 亚洲日韩AV王者| 在线观看片a免费观看不卡| 国产精品又黄又爽又色无遮挡网站| 亚洲依依人网| 久久久久久精品免费| 久久天天躁日日躁狠| 色多多看片导航| 午夜爆乳美女免费福利视频| 亚洲av无码专区在线| 中文字幕不卡在线视频乱码| 少妇一区二区三区在线观看| 久久精品无码网| 国产黄在线观看免费观看网站不卡| 久久99精品国产麻豆婷婷| 黑森林尤物精品∧v导航 | 亚洲色在线窝| 麻豆成人精品国产免费| 嗯啊哦视频在线观看网站| 97精品美女视频| 无码国产第一页在线播放| 99热这里只有精品国产免费免费| H纯肉无遮挡全彩无码| αⅤ色天堂| 午夜国产精品无码久久| wwwxxxx东北| 国产福利在线观看一区二区| 亚洲人成线无码7777| 粉嫩高中生的第一次| 中文字幕无码人妻丝袜| 久久电影网午夜理论片| 亚洲愉拍熟女另类| 欧美精品一本久久男人的天堂| 精品久久久久久亚洲精品| 国产A在亚洲线播放| 小浪货腿打开水真多真紧视频| 日本免费XXXX色视频| 国产成人精品亚洲2020| 国产私人优物无码不卡在线观看| 国产男女性潮高清免费网站| 亚洲黄色视频小说| 欧美综合图区亚洲综合图区| 永久免费的裸体美女网站| 福利无遮挡喷水高潮| 小14萝裸体脱裙子自慰| 成 人 黄 色 网站免费一级视屏| 亚洲av成人不卡在线观看播放| 综合狠狠综合久久| a级理论在线观看视频| 国产精彩小视频无码| 国产小u女在线未发育| 最新Av无码国产流畅| 又色又爽又粗又大高潮视频| 中文毛片无遮挡高潮| 成A人电影在线观看日本| 2022国产女主播在线| 国产91 对白在线播放九色| AV片亚洲国产男人的天堂| A级毛片毛片免费观看久| 呦女精品网站| 黄色网站下载亚洲天堂在线| 国产国产亚洲日本| 好吊色午夜免费福利视频| 午夜小电影网站| 国产成人精品亚洲午夜| 一本久道久久综合丁香五月影院官网版 | 精品免费观看调教网| AV在线 成H| 日韩精品亚洲人旧成在线| 午夜国产精品免费观看| 一个人免费视频www在线| 国产精品成人免费视频| 2020国自产拍系列精品| 中文字幕无线码欧美成人| 亚洲成A∨人片在线| 日日射日日摸| 日日碰日日摸夜夜爽无码| 乱妇熟女| 国产免费观看黄AV片明星| 久久96热在精品国产高清| 2019亚洲综合中文字幕| 国产JAPANESE在线观看H| 2018天天躁夜夜躁| 亚洲а∨精品| 国产乱对白刺激视频在线直播| 男女性潮高清免费网站| 爆乳美女裸体无遮挡网站| 久久这里只精品国产免费99热4| 亚洲国产剧情一区二区| 影音先锋男人无码资源站| 亚洲日韩在线免费连接| 久章草在线精品视频免费观看| 熟妇人妻AV无码一区二区三区| 国产男女午夜进出视频| 中文字幕人妻丝袜2页| 国产夜间视频| 亚洲人妻aⅴ在线视频| 国外午夜视频网址| 国产欧美国日产在线视频| iGAO视频网免费观看| 精品欧美不卡一区在线观看| 在线视频色www| 正在播放偷拍情趣房高潮| 超污黄色网站| 国产美女作爱全过程免费视频| 国产成人精品1024免费下载| AAV中文字幕在线视| А天堂最新版在线 网| 99久久久国产精品免费牛牛四川| 扒开双腿猛进入喷水| 国产亚洲精久久久久久无码| 九月丁香婷婷综合一区| 乌克兰9一14处XXXXX| 99精品无码视频| 大杳蕉狼人欧美全部在线| 国产精品片AV片在线观看| 成年视频免费公开| 超乳视频爆乳无码免费专区| 精品免费一区二区三区| 粗精捣泬np白视频在线观看| a区无码视频免费| 日韩在线不卡视频| 免费蜜AV网站| 人妻体验按摩到忍不住哀求继续| 国产无套流白浆视频| 亚洲熟女av一区二区三区四区| 国产日产久久高清欧美| 成年视频xxxxx在线| 无遮挡啪啪摇乳动态图| 色婷婷美国农夫综合激情亚洲| 无码国产精品午夜视频| 亚洲国产成人AV影院| 精品国产最大调教网站| 夜夜澡人摸人人添人人看| 国产精品成人无码a 无码| 永久视频日本尤無视频| 台湾无码一级黄片子| 无遮挡的很黄很刺激的视频| 自拍欧美日韩亚洲动漫| 后进极品翘臀在线播放很黄| 亚洲国产成人a精品不卡在线| 99久视频一区视频二区视频上去| 国产高潮流白浆喷水免费| 性推油按摩av无码专区| 亚洲欧洲人体超大胆露私| 亚洲GV天堂GV无码男同在线观...| 国产69久久精品一区二区| AV色天堂网在线观看| 亚洲四虎永久在线播放| 亚洲永久无码动图| 国产热A欧美热A在线视频| 最新色米奇狠狠777| heyzo无码加勒比专区| 五十路熟妇无码av| 成人永久免费高清视频在线观看| 亚a在线| 无码熟妇人妻av| 国产在线一区二区三在线| 欧美精品久久天天躁| 国产丰满白嫩大屁股ass| 2021狠狠噜天天噜日日噜韩国| 无遮挡又爽又刺激的免费观看| 好黄好硬好爽好刺激免费视频| 国产丁香五月免费高清在线| 波多野VA无码中文字幕电影| 日韩欧美国产偷亚洲清高| 午夜福利站| 国产高清在线有码中文字幕| 着衣爆乳系列在线播放| 一二三区乱码一区二区三区码| 日本一本草久国产欧美日韩| 永久手机版AV在线| 在线免费观看18禁| 性Av在线| 国产亚洲日产视频| 大爆乳av福利在线观看| 最新国产精品拍自在线播放| 国产激情久久久久影院魅| 免费人成在线观看网站| 动漫AV在线麻豆| 白丝jkav在线| 手机看片AV永久免费女| 激情中文丁香激情综合| 国产精品美女被遭强扒双腿| 18禁美女网页| 国产成人AV综合久久不卡| 香蕉在线视频观看大黄| 欧美又大又粗午夜剧场免费| 波多野结衣高潮视频免费| 一本色道无码道dvd| 国产爆乳无码一区二区在线| 日韩久久AV| 极品嫩模高潮叫床视频| 人人婷婷人人澡人人爽| 91精品国产综合久久久久五月天| av天堂免费网站| 在线观看巨爆乳大杂交| 十八禁网站在线观看播放| 久久影院尤物视频| 又大又硬视频| se01午夜精品无码| 日本在线观看中文字幕无线观看| 亚洲一区二区 子啊先| 岛国AV动作片免费在线观看下载| 国产一级牲交片高潮免费| 亚洲综合色区无码专区| 久久久久久精品免费无码无| 五月综合激情| 亚洲精品天堂网在线观看同性| 2022欧美视频在线观看| 国产裸体裸美女无遮挡网站| 中国一级毛片免费高清| 国产丝袜精品不卡| 99re9精品视频在线| 国产无套乱子伦精彩是白视频在线收看| 8禁止观看美女脱裤子男生桶| 国产亚洲综合精品| 亚洲人成无码网站www| 无码精品国产va在线观看dvd| 91久久国产精品视频| 好爽好刺激的视频在线观看| 久久少妇免费精品| 亚洲狠狠婷婷综合久久久久| 97高清国语自产拍2020| 国产青榴在线| 端庄美艳人妻献身| jizzjizzjizz亚洲熟妇| 国产日韩AV免费无码一区二区三区 | 最新日本免费一区二区互动交流中心| 亚洲精品国产AV现线| 无遮挡啪啪摇乳动态图| 九九啪啪视频| 无码熟妇人妻Av影片在| 中文字幕 动漫精品| 亚洲天2021地址免费观看| 97国语精品自产拍在线观看茸| 亚洲AⅤ天堂宅男| 少妇乳大丰满高潮喷水| H无码无修在线观看| 亚洲AV永久无码精品视色影视| 国产一区二区三区美女图片| 九九在线精品国产| 国产红杏AV在线网站| 亚洲男同gv资源在线观看| 中文字幕亚洲精品第二页| 中午字幕有码系列| japanese在线导航福利| 一区二区三区欧美裸体艺术| 又粗又大又黑黄色| 亚洲av日韩极品| 日韩精品人妻系列无码专区免费 | 亚洲www天堂网| 亚洲Av不卡免费在线| 东京热一精品无码av| 18禁动漫黄无遮挡免费网站 | 国内老熟妇videohd| 黑粗一级黄色视频| 免費一级欧美精品| 无码3区| 欧美人与动牲交免费观看| 亚洲乱码中文字幕综合| YYY亚洲私人影院AV| 国产1024精品免费| 被一群男人玩得嗷嗷叫小说| 欧美一区二区九九| 2021午夜福利不卡片在线| www193尤物视频在线免费观看| 嗯……嗯 啊视频在线观看| 无码Aⅴ在线观看| 蜜芽白嫩美女呻吟娇喘高潮 | 不卡妓女一区二区免費| 久久精品无码鲁网中文电影| 00在线日本黄色视频网站| 丰满白嫩尤物啪啪嗯…啊| 一级毛片不收费的| 欧美视频一区二区久久| 毛片传媒网站| 成年女人毛片免费观看视| 纯肉高h视频在线免费播放| 超碰人人澡人人澡人人看添| 亚洲孕妇av无码专区首页| 永久免费AV无码国产网站| 国产精品丝袜在线不卡| 亚洲国产美女毛片| 69avj在线视频| 131美女黄视频免费| 无码aaaaaa| 18禁黄无遮挡免费网站动漫| 亚洲中文字幕啪啪| 抓住我的双乳咬我奶头视频看| aⅴ毛片免费观看| HD女人奶水授乳milk电影| A级国产片在线| 最黄最色最乱最刺激的免费视频 | 曰本www在线视频| 中日韩国极品内精品视频| 在线亚洲日本欧美日韩国产| 亚洲精选污视频| 无码av无码一区二区| 在线观看国产成人| 人妻AV无码高清| 色综合久久久久网| 国产女人婷婷| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| 妓女影院妓女影库妓综合女网| 免费无码又爽又刺激高潮的视频国产| 国产视频黄色片| 不卡激情无码| 精品人妻少妇一区二区不卡| 国产亚洲视频精品播放| 国产精品,欧美性爱| av大片在线无码免费| 无码一区二区三区中文字幕| 亚洲国产91在线精品国自产拍| 人与禽交av在线播放| 韩国亚洲精品a在线无码| 无码动漫AV一区二区| 80岁丰满女人裸体毛茸茸| 亚洲中文字幕久久精品无码app| www.欧美成人| 新亚洲综合菊1| 又黄又湿免费高清视频| 性色AⅤ在线观看试看| 国产打屁股免费区网站| 国产中文精品久久| 狠狠操理论| av在线免费网站| 国产精品酒店视频| 又爽又黄又无遮挡的视频首页 | 狼友战在线| 精品国产v无码大片在线观看| 又色又爽又黄国产网页| 92精品国产自产在线观看4| 婷婷丁香五月激情综合站| 1000部未满岁18在线观看免费| 中文字幕第45页在线视频 | 男人把女人桶到爽爆了的视频| 亚洲伊人久久大香线蕉综合| 久久久久亚洲一区二区三区| 性色AV无码久久一区二区三区 | 3344永久在线观看免费| 熟女性高潮视频网站| 国产精品2019在线青青精品视| 色婷婷综合激情中文字幕| 国产破处视频| 久久亚洲精彩无码天堂| 亚洲精品无码你懂的608| 宅男午夜无码| 国产私拍视频精品福利推出| AV天堂免费网| 粉嫩的竟然没有一根毛激情| 日日干日日一区| 多人中出AV在线播放| 男女又色又爽又黄的视频| 狠狠色丁香九九婷婷综合五月| 91久久久久精品无码久区| 国产91福利在线精品剧情尤物 | 美女裸体18禁免费网站| 曰批免费视频播放免费直播| A√在线 亚洲| 2021最新久久久视精品爱| h文 肉 午夜视频| 国产亚洲一区二区三区在线观看| 国产亚洲h小电影| 免费的黄色自慰网站| 旗袍丝袜尤物自慰露出喷白浆| 欧美亚洲色欲色一欲www软件| 国产AV女人黄色| 国产精品经典三级一区| 国产制服丝袜在线观看| 97在线免费操穴视频观看| 亚洲A级片免费看| 国产精品va在线播放| 亚洲又黄又刺激| 无码国产精品一区二区免费n| 精品国产爱在线观看| 亚洲有吗日韩黄色视频| 40岁成熟女人牲交片| 国产女主播高潮视频在线观看| 国产色老太色老太在线视频| 亚洲国产日韩天堂网页| 又黄又大又硬好爽好疼好深视频 | 亚洲中文有码字幕青青| 夜夜爽一区二区三区精品| 伊人久在线视频| 白丝美女裸体A级视频| 成年大片免费视频播放| AV 手机天堂| 极品粉嫩福利午夜在线播放| 午夜激无码AV毛片| 五月天婷婷视频不卡| 夜夜草视频| 亚洲色大成在线观看| 国产成人久久AV免费| 国产制服丝袜AV在线播放| yw193尤物在线网址| 国产91专区一区二区| 久久伊人精品福利国视频| 亚亚洲无码资源| Av无码日韩专区| 精品久久无码视频| 亚洲欧美日韩综合久久| 91电影在线资源尤物| 亚洲男人天堂2020| 99精品久久久久精品双飞| 中文字幕人妻高清不卡| 超碰91老司机| 啊啊插的爽水好多视频| 久久很很操2020| 少妇高潮A一级| 久久国产亚洲高清观看5388| 又粗又硬又爽又黄毛片| 真人试看120秒动态图| 波多野结衣一区在线观看| 久久久久亚洲男同| 欧美破处大片| 无码不卡永久视频| 十八禁无码白丝袜免费| 最新国产中文字幕| 嗯啊白浆视频| 国产丰满老熟女厨房乱| 久久免费成年人黄色视频| 超污小16萝自慰喷水免费网站| 东京热无码AⅤ一区二区| 久久国产良品亚洲| 最新在线精品国自产拍视频为您推荐微拍女神极 | 欧美色宅男午夜电影网站| 一道本一区二区三区电影| 亚洲成色999久久网站| 98超碰人人与人欧美| 国产旧里番在线观看| 伊人狠狠操| 国产AV尤物网站蜜芽麻豆邪恶 | av手机版天堂网免费观看| 中文字幕人妻不在线无码视频| 不,不要啊啊好爽,好紧视频在线| iGAO激情在线视频| 92国产视频| heyzo加勒比无码视频| 激情综合在线亚洲九月天| 国产高潮痉挛在线视频| 五月丁香综合激情六月久久| 2021自拍偷在线精品自拍偷 | 亚欧在线网在线观看| 国产成人无码网站| 国产色多多在线| 欧美午夜精品一级| h黄在线观看免费视频| 亚洲AV秘 无码二区在线| 99久久久无码国产精品9| 在线看无码免费日| 未成满十八禁止免费网站1| 在线成人一区二区| 国产精品视频自拍| 3D无码H肉动漫在线观看免费| 好大好湿好硬顶到了视频| 亚洲天堂视频网| AV在线网站手机版| 久久国产精品成人片免费| 2022最新无码视频| 无码人妻一区二区三区免费手机| 亚洲天堂网波多野结衣在线| 国产美女精品观看不卡| 国产精品视频熟女韵味| 国产情品国产三级国| 亚洲伊人成综合人影院青青青| 久久中文字幕亚洲| 久久精品无码一区二区毛片| 国产av无码专区亚洲av| 日本韩国少妇一级做α高潮| 国产无套护士在线观看| 野外亲子乱子伦视频丶| 国产高清japanese在线播放e| 诱人的女老板中文字幕| 亚洲午夜精品福利| 国产精品无码久久久久一区二区| 一区二区三无码| 好爽好紧免费30分钟视频| 91性午夜| japanese乱子吃奶| 久久免费精品不卡| 久久精品国产首页027007| 成人无码国产一区二区色欲| 日韩人妻无码一本二本三本| 久视频精品线在线观看| 国产日本韩国欧美高清区| 亚洲国产午夜精品理论片| 久久精品国产2020| 久久久橹橹橹久久久久| 久久96热在精品国产高清| 香五月丁香六月天堂| 亚洲精品国产高清在线观看| 亚洲日韩aⅴ在线视频| 亚洲A√永久无码精品| 91麻豆国产自产| jizz一区二区| 澳门av无码| 色多网站在线观看| 四虎影永久在线yin56xyz| 精品久久齐齐| chinesehd国产精品麻豆| 国产欧美精品一区二区三区,| 99热99这里有免费精品| 国产尤物福利在线观看| 中文字幕 第2页| 亚洲Av日韩精品久久久久夂| 最大胆裸体人体牲交日韩| 国产、亚洲、欧美精品一区二区三区| 国产福利小视频在线观看| 白丝制服美女在线好爽视频| 国外精品视频一二三区| 五十路熟妇乱子伦视频| 自产精品视频二区在| 亚洲性爱无码av| 国产尤物yw在线观看| r级精品在线观看| 日韩激情在线| 亚洲一成人高清一区二区三区| 午夜视频在线免费播放| 亚洲无码视屏在线免费观看 | 国产一区二区三区水蜜桃| 国产产在线精品亚洲aavv| 欧洲亚洲国产视频| 在线你懂的国产亚洲欧美| 嗯……啊 十八禁在线观看| 亚洲天堂綜合AV新地址| 欧美AAAAAA级午夜福利视频| 亚洲无码在线激情网址| 2022在线无码视频| 仓井空一区二区免费视频| 92极品福利少| 人妻21p大胆| 旧里番-[3d]怪物蹂躏美女| 久无码久无码av无码| 大量国自拍情侣| baoyu777永久免费视频办公室| 欧美精品久久久久久久自慰| 中文字幕播放视频不卡| 中国小younv女younv网站| 亚洲欧美乱综合图片区小说区| 天天干无码在线| 美女按摩偷拍视频一区二区| 无码人妻一区二区三区免费手机| 免费看丝袜黄色大片| 最新国产亚洲亚洲精品A| 91精品国产色综合久久不卡98| 白丝爆乳美女流白浆| 99久久婷不下来| 五月丁香综合激情 动图| A级毛片免费大全| 在线观看2021中文字幕| 日韩高清在线播放| 人妻av综合天堂一区| 日韩麻豆小视频| 国产精品一级毛片不收费| 又黄又湿又爽吸乳动态图| 国产在热线精品视频| 亚洲午夜精品久久久久久人妖| 久久精品无码专区av| 欧美激情在线视频| 成人网站在线免费| 永久在线观看免费视频下载| 国产乱子伦精品无码专区| 国产熟女高潮精选| 日本无遮挡拍拍拍免费观看| 淫荡国产av| 最新日韩每日更新| 国产高清不卡码一区二区三区| 精品国产成人a| 啊好爽轻点疼在线视频| 久久综合亚洲色hezyo国产| 国产女与黑人在线播放| 夜夜夜久久艹| 国产三级a三级三级| 一个人在线视频免费观看www| 亚洲一区二区三区日本久久九 | 狠狠cao视频观看| 亚洲av无码片在线观看| 东方av在线最新网址| jk福利影视在线| AVtt手机版天堂网国产| 亚洲精品456在在线播放| igao视频社区在线播放| 亚洲最新无码中文字幕一区| 最新久久少妇发布中文地址| 久久国产乱子伦精品免费丿| 亚洲精品国偷自产在线| 国产欧美国产综合每日更新| 国产在线AⅤ精品性色| 69堂精品| 国产第一页院浮力地址| AⅠ换脸无码在线观看| 亚洲青色AV依人综合| heyzo高清无码| 日日操夜夜添| 国产日韩未满十八禁止观看| 波多野结衣高潮喷射| 成熟女人牲交片20分钟| 日本暴力强奷老师在线播放| 日本爱爱网址| 国产精品 经典三级 亚洲 | 久久综合九色综合97伊人| 91av电影在线观看| 综合图区自拍另类图片| 婷婷激情在线| 国产精品成人久久久久| 日韩av高清在线亚洲| 别揉我奶头av~嗯~啊| 成人无遮挡肉动漫网站| 久久久久精品国产首页免费| 永久毛片在线播| 久久一区二区三区免费| 大码丰满奶水无码| 99久久综合狠狠综合| AV网站免费在线| 爆乳av优一区| 60老妇性视频在线| 国产精品麻豆久久久| 国产AV无码专区亚洲精品| 阿v天堂在线观看2021| AV秘 无码一区二区三区男同| 午夜一级AV大片| 亚洲日韩在线yw| 美女自慰在线观看| 久久久久久久岛国免费观看| 免费黄色视频一区二区三区| 日本xxxxx片免费播放| 久久五月丁香合缴情网| 亚洲 国产 欧美 制服 乱| JK制服白丝自慰出水| 2019亚洲va在线va天堂va国产| 无码流畅无码福利午夜| 亚洲欧美精品伊人久久| 亚洲AV优女天堂熟女| 北条麻妃一区二区高清| 亚洲成av人片在线观看麦芽| 中文精品久久久久国产网址| 波多野结衣亚洲| 亚洲a∨好看av高清在线观看| 日本一区久爱精品免费| 一级国产免费看永久不卡| 久久se精品一区精品二区国产| 2021av视频在线观看| 美女被操出白浆| 国产人成无码视频在线| 久久精品23| 亚洲成熟女二三区| 亚洲黄色电影国产| 国产 在线 激情| 自慰黄网站免费观看| 2021中文字字幕永久在线| 2021人妻中文字幕乱码在线| 啦啦啦啦免费视频在线观看| 夜夜爽在天天爱| 黑人粗进入欧美一级| 亚洲国产成人av在线播放| 粉嫩一级免费毛卡片| 欧美丝袜秘书在线一区| 国产美女丝袜高潮白浆动态图| 精品欧美一区在线好紧好爽| 午夜免费啪视频在线观看| 天堂网在线观看av| 国产在线不卡网| 色 在线观看视频免费观看| 国产素人无码福利电影| 亚洲乱理伦片在线看中字| 啪啪激烈高潮喷出网站| 国产一级A在线| avtt天堂网久久精品| 一区二区免费视频| 亚洲视屏一区| 小屁孩cao大人免费看| 亚洲日韩国产精品第一页一区| 又爽又色又过瘾的视频| 国产真人无遮挡免费视频| 一区二区三区欧美裸体艺术| 在线国产一区二区三区| 波多野结衣无码一区二区三区在线| 婷婷激情精品| 久久久一本精品99久久精品88| 9191精品国产产免费久久| 国产电影网亚洲第一| 亚洲AV秘 无码一区二区三区久| 美女天堂aV乱叫电影| 亚洲AV无码一区二区三区人| 亚洲免费人成视频观看| 国产精品亚洲AⅤ片| 中文人妻电影| 性xxxxx大片免费视频| 国产午夜精品爆乳美女视频| 超碰免费无码| 中文字幕亚洲综合麻豆日本 | 久久久国产精品| 精品美女在线| 久久精品免费不卡| 91超碰无码| Japanese高潮白浆| 无码av波多野结衣久久| 亚洲日本精品国产第一区二区| 午夜免费福利一区二区无码AV| 又大又紧又粉嫩18p少妇| 亚洲精品国产AV成拍色拍婷婷| 国产成人免费永久在线平台| 国产人妇三级视频| 2021日日拍夜夜爽人5兽视频| 亚洲人妻中出| 尤物视频在线进入网| 人妻无码专区一区二区三区| 日韩在线色| 无线在线日本视频| 小草在线激情视频| 欧美一区啪啪| 欧美这里只有精品视频| 国产诱惑水电工| 伊人久久综合电影网站| 亚洲女同成av人片在线观| 2021AV高清在线播放| 国产内射XXXXX在线| 青青在线香蕉国产精品| 国产午夜亚洲精品不卡| 色狠狠综合爱网| 一区在线无码观看| 国产麻豆一精品一AV一免费软件 | 日本一区二区三区综合在线视频| 五十路熟女一区二区三区 | 久久久久无码精品国产| 黄h视频在线播放| 国产热综合热AV| 久久久亚洲经典视频| 久久综合亚洲色社区| 久久午夜无码免费| 久久免费99精品久久久久久| 无码无羞耻肉3d动漫在线观看| 久久幻女A幻女A幻女50岁| 丰满人妻熟妇乱又伦精品| 无码人妻aⅴ一区 二区 三区| 在线中文字幕亚洲日韩2020| 要看免费看Aaa黄色视频| 亚洲欧美午夜福利| 在线无码在线观看高h| 丁字裤摩擦到高潮欧美。| 亚洲大陆夜晚福利| 婷婷色激情| 精品视频在线观自拍自拍| 澳门免费无码AV网站| 中文字幕最新在线视频| 国产成人亚洲不卡在线观看| 99久久一区| 波多野结衣AV在线免费观看无码| 制服中文字幕第1页| 自慰喷水免费观看| 天堂亚洲日本va中文字幕| 又大又粗的妇毛片| 另类残虐变态在线视频| 2022AV网站在线观看| av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 欧美大香线蕉线伊人久久| 啪啪女免费| 国产啪精品视频网站免| 国产欧美日韩亚洲精品区| 日韩精品免费在线观看| JK白丝美女被捆绑调教视频| 国产亚洲AV| 日韩欧美国产一区二区| 粉嫩无码视频在线| 深爱激情婷婷丁香| 午夜福利精品亚洲不卡DY888| 偷窥熟女网| 国产精品免费福利久久| 最新精品国偷自产在线婷婷 | 粗了大了整进去好爽视频| 无毒色69 视频免费观看| www123国产免费自拍视屏| 国内AV毛片| 韩国AV片免费观在线看| yw尤物在线视频| 国产偷国产偷亚洲高清人| 男女高潮免费观看无遮挡| 精品精品精品国产高清一级毛片| yw193尤物国产精品| 18以下勿进色禁网站一区二区| 三级AV网站| 国产浪潮A∨在线| 成年黄网站免费大全毛片| 久久亚洲精品日韩| yy6080理论女性一级| 国产精品毛片久久蜜月A√| 国产不卡a高清视频浪潮情侣| 啪啪网站免费观看| 成熟女人牲交片20分钟| 亚洲愉拍二区一区三区| 国产黑色丝袜视频在线观看网红| 国产精品不卡视频一区二区三区| 超碰青青| 337P啪啪视频| 久久是精品| 国产真实交换免视频| 尤物视频网在线| 韩国一区二区三区不卡免费视频| 厨房抱岳丰满的大屁股| 无码日韩人妻精品久久| 精品一久久香蕉国产线看观看| 男吃乳尖玩奶头高潮视频| 怡红院怡春院日本在线视频| 被窝的午夜无码福利专区 | 午夜高清无码不卡| 国产成人av性色在线影院| 亚洲 无码 制服 日韩 中文| 中国熟妇黑人抽搐| 精品国产日韩无 影视| 丰满的少妇HD高清2| 正在播放海南少妇推油自拍| 国产成人精品麻豆| 性激烈的欧美三级视频| 性爱视频在线观看无遮免费| 自拍偷区亚洲综合美利坚| 含羞草免费人成视频在线观看| 杨幂AV三级在线播放| 91狼友在线| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 真实播放国产乱子伦视频| 亚洲人成网高清无码| 日韩人妻无码一区二区三区久久99 | 久久国产香蕉一区精品| 国产色爱av资源综合区| 别揉我奶头~嗯~啊~少妇视频免费在线观看| 麻豆AV无码久久精品蜜桃久久| 国产综合久久久久| 国产私拍视頻精品福利推出| 96在线看片免费视频国产| 久久嫩草| 别揉我奶头~嗯~啊~免费在线观看视频 | 国产美女脱的黄的全免视频| 18禁赤裸美女网站| 97夜夜澡人人双人人人喊| 洲va久久久噜噜噜久久| 国产区更新91| 国产精品一区二区三区妓女| 国产成人综合美国十次| 久久精品亚洲国产AV| www国产三区| 中国破外女出血毛片免费| 在线看情侣国产一二区视频| 91p国产高清在线| 曰韩在线直播天堂Av| 爆乳高潮喷水在线| 加勒比精品无码AV专区| 天堂AV无码AV在线A2020V聚众| 国产乱人伦AⅤ在线麻豆A| 欧美成a人片在线观看网站| 亚洲日产2020乱码网页| 中文字幕伦伦精品| 亚洲伊人九九大香线焦| 少妇夜夜春夜夜爽试看| www巨臀中文字幕在线视频| MM131美女三级视频| 一区二区三区精品道| 中文字幕国产巨臀一区二区三区| A级毛片无套免费| 亚洲AV无码成人网站久久精品| 久久精品国产亚洲7777小说| 尤物yw午夜国产精品大臿蕉| 大又大粗又爽又黄少妇毛| 狼人综合免费视频在线| 18禁1区| 无码吃奶揉捏奶头高潮视频| av免费网站看| 不卡人妻有码中文字幕在线| 国产精品免费久久久免费| 国产一级毛片不卡视频| 国产美女AV中文一道本| 无码亚欧激情视频在线观看| 亚洲AV无码国产综合专区| 精品精品精品国产自| 精品国产品国语在线对白 | 亚洲国产精品视频| 亚洲成av人片天堂网无码】| 午夜精品福利视频e| 国产初高中生VIDEOS| av 三区| 日韩蜜汁无码AV| 久久精品这里只有精99品麻豆| 亚洲国产麻豆综合一区| 一区一区三区高请视顿| 午夜激情电影免费在线观看| yy111111少妇高清无码在线免费播放| 午夜视频在线免费播放 | 99久久香蕉资源网| 538经典在线视频| 黄色免费无码视频| 美女毛片在线观看AV| 久久亚洲欧美日本精品| ckplayer男人资源在线| 啪啪女免费| 一级毛片水真多女人| 人妻AV无码高清| 亚洲精品在看在线观看| 亚洲欧美另类在线图片区| 光棍在线中文字幕午夜| 中文无码一区二区视频在线播放量 | 193尤物视频在线| 6080YYY午夜理论三级| 白丝美女高潮视频| 成人无码α片在线观看| 精品欧洲AV无码一区二区三区| 久久99精品久久久久久清纯直播| 在线观看视频亚洲| 手机Av在线播放网址| 国产熟女高潮视频| 亚欧视频无码在线观看| 午夜a级理论片在线播放717| 本道综合精品五月天| AV免费网址在线观看AV天堂污污| 朝鲜胖女人大白屁股ass孕交| 岛国国产在线观看网站| 夜夜春日本少妇| 日本少妇寂寞少妇aaa| 自拍色拍小说视频另类| 国产浪潮免费AV在线| 国内免费AV网站在线观看| 亚洲爱爱网站| 中文字幕精品视频在线看免费| 国内精品伊人久久久久7777| 97高清国语自产拍在线观看| 精品国产迷系列在线观看| 最美白嫩的极品美女ASSPIC | 午夜时刻免费实验区观看| 亚洲午夜电影在线观看| 中文字幕乱码高清免费网站| 亚洲按摩在线看| A级理论视频| 高清播放器国产大片| 女性裸体啪啪拍无遮挡的网站| 大战丰满肉感熟女视频| 澳门久久少妇| 亚洲欧洲国无码| 国产调教丝袜美女视频| 免费人成视频xvideos网站| 精品亚洲综合2021| 永久手机版AV在线| 国产有码在线| 波多野结衣AV无码不卡免费在线| 久久网国产| 久久国产精品偷任你爽任你| MM性高潮在线| 夜色人妻 在线免费观看| 2020无码视频中文字幕在线最新| 国产美女被c| 91在线网站| 999视频精品| αⅤ色天堂| 亚洲图片不卡视频| 亚洲视频网站色| yw193尤物在线播放| 无码国模大尺度视频在线观看 | 日韩AV无遮挡污污在线播放| 麻豆国产巨作AV剧情老师| 午夜b片免费在线| 很刺激很黄的小视频在线看| 久久国产情侣露脸精品| 亚洲性日韩精品一区二区三区| 好爽轻点太大了太深了视频| 邪恶国产精品| 就去吻亚洲精品国产| 欧洲性XXXX免费视频在线观看 | 99久久et这里只有精品18| 在线看片免费人成视频久网| 亚洲综合丁香| 日韩欧美精品在线视频| 欧美第一次开笣| 中出高潮了中文字幕| 18女人性高朝床叫视频网站| 男女猛烈无遮挡免费动态| 丁香婷婷中文字幕| 国产女同疯狂作爱视频| 高潮白浆视频| 密臀AV一区东京热| 亚洲精品美女久久久久久久| AI杨幂喷水视频在线观看| 泰国加勒比高清无码中文对白| 日本人妻vs黑人嗷嗷叫视频 | 国模大胆一区二区三区| 激情无码字幕综合| 中文无码字幕在线视频| 亚洲精品免费看| 人妻无码东京热加勒比| 国产在线观看69| 天堂福利在线欧美亚洲十八禁| 日本三级在线播放线观看免| 真正的高潮网址AV在线| 菲菲学院亚洲欧美激情片| 欧美啪啪一区二区| 无码不卡影视| av在线免费观看网站| 成人国产精品一区二区网站| 日韩亚洲av无码三区二区不卡| 五月麻豆久久婷婷综合国产| 尤物影音先锋在线观看| 久久国产亚洲欧美日韩精品| 我被两个男人玩出了白浆小视频| 很黄很刺激的网站| 在线视频资源你懂的| 国产农民工嫖妓老女人| 久久996re热这里有精品| 亚州色大网www永久| 欧美日本成人| 熟女久久伊人| 国产A级情侣激情视频| 波多野结衣一区二区三区精品| 91麻豆精品国产| 最新在线精品国自产拍视频提供bt电影下载 | 日韩手机免费看黄片| 女人ZOo Xx禽交视频| 伊人天堂Av无码Av日韩Av| 在线观看免费av色| 免费人成在线现看视频色| 国产精品情侣呻吟对白视频| 人人玩人人添人人澡mp4 | 俄罗斯一级a大片免费| 2020高清一道国产| AV片亚洲国产男人的天堂| 在线综合亚洲欧美网站| 又黄又硬又色又湿视频网| igao在线播放 国产精品| 97影院在线午夜| 国产欧美另类精品久久久| 人人爰天天做夜夜爽2020| 99精品久久久中文字幕| 国产屁孩cao大人| 日出水了特别黄的视频| 久久久久国色αv免费看| 亚洲人成伊人成综合网,久久| china高中生腹肌gay飞机直播| 成人永久免费网站在线观看| 站国产免费观看| 69国产精品视频免费| 尤物视频免费网站| 欧美白胖BBBBXXXX| 正在播放美女酒店首页国产| 国产青榴社区视频在线观看| 亚洲最大看欧美片网站地址 | 国产日韩未满十八禁止观看| 四虎无码高清| 伊人蕉影院久亚洲高清| 四个高中生粉嫩白浆在线播放| 中文字幕不卡在线视频在线播放亚洲| 五月丁香六月激情影院| 亚洲欧洲日韩综合一区在线免费 | chinese男美团外卖同性视频 | 国产97人人超碰caoprom| 久久亚洲AV午夜福利精品一区| 日日摸夜夜添夜夜添高潮喷水| 国产亚洲欧洲精品| 久久免费视频8| 国产精品欧洲专区无码| 亚洲国产一区二区三区亚瑟| 一级女18水多毛片| 国产精品毛片一区二区| 碰一级毛片看一级毛片| 粉嫩大学生高潮白浆| 午夜无遮挡禁百合视频在线观看| 分一二三四区中文字永久幕| xxxxx在线免费观看| 翁熄粗长粗大满足少妇| 网禁国产艹you女| 俄罗斯精品三级播放视频 | 2022最新无码视频在线观看| 毛片国产| 黄网站18禁免费无遮掩| 中文字幕无码25页| 亚洲欧美午夜理论电影| 131美女少妇免费视频| 尤物视频在线观看4区不卡| 国产人碰人摸人爱| JAZZJAZZ国产精品一区二区| 小视频国产区| 无遮挡性爱视频免费在线观看| 国产欧美91| 亚洲超碰97无码中文字幕| AV无码中文字幕| 嫩模被强到高潮呻吟| 久久99精品久久久久久动态图| 盗摄私密推油视频一二区 | 在线黄页国产视频| 亚洲欧美一区二区三区在线| 久久亚洲精品ab无码播放| 四虎影院在线视频| 在线观看你懂的黄色网站| 嗯啊好舒服还要嗯用力视频| 好男人AV天堂全网| YYYY111111少妇影院亚瑟| r级精品在线观看| 又爽又黄又粗又大免费视频| 国产伦精品一区二区三区妓女| 国产成人精品午夜福利app| 毛茸茸XXXX自慰| 亚洲综合在线播放| 久久久久国产精品四虎| 亚洲中文无码永久免费| 四虎永久在线精品免费无码| h无码动漫在线观看不卡| 亚洲四区国产精品推荐| 久久综合九色综合欧美百度| 粗大猛烈进出高潮视频大全国产| 要高潮了好大好舒服快点视频 | 国产精品无码AV私拍| 国产在线导航| 人妻视频一区二区三区免费 | 中文字幕天然素人无码播放| 超碰导航在线观看| 国产aⅴ激情无码久久| 天天躁日日躁狠狠躁一区| 被公侵犯中文无码| 一本无码久本草在线中文字幕DVD| 50岁的女人丰满裸体| 小泽玛利亚av免费一区二区| 女性裸体无遮挡无遮掩视频蜜芽| 乱中年女人伦av三区| 古代级A毛片免| 真人一进一出抽搐gif免费| 美国6一12呦女精品| 综合一区二区三区在线观看| 国产精品第22页| 国内精品久久久久久TV| 午夜小视频免费观看| 国产在线无码制服丝袜无码知名国产| 人妻丝袜无码| 国产一区二区三区精品视频| 国产精品多P对白交换绿帽| 亚洲欧美另类激情综合区| 日本被强制侵犯亚洲播放| 国产精品一区二区三级| 国产白浆一区二区| 亚洲AV无码精品色午夜在线看 | 最新爱爱网址免费| 亚洲综合区丁香五月小说| 717yy电影夜夜福利| 婷婷基地五月天六月丁香| 国产精品三级| 性色AV无码免费一区二区三区| 2019亚洲午夜无码天堂| 苍井空视频无码看| 亚洲激情丁香色图| 波多野结衣线AV免费观看| 午夜性刺激在线观看免费| 亚洲日韩中文字幕天堂不卡| 久久久久综合网久久| 亚洲专区无码| 在线视频a无码| 最新国际偷拍福利视频| 国产精品jk白丝在线播放| 精品久久193| 免费日韩精品| 97无码免费人妻超级碰碰碰| 暴浆在线无码| 亚洲综合一区无码精品glf| 别揉我奶头~嗯~啊~在线播放| AV手机在线播放网站| 国产高清重口变态sm在线观看| 中文字幕丰满乱子伦无码专区| 泑泑Av无码免费| caopor无码一区二区| 亚洲爱婷婷色婷婷丁香五月| 另类sM一区二区免费视频| 国产精品一区二区不卡| 欧洲亚洲一区二区| 久久久久久曰本av免费免费| 成AV人在线播放| 193AV尤物影院在线观看| wwwxxxxcom欧美视频在线| 另类亚洲色大成网站| 国产三级精品视频| 人妻中文字幕无码专区| A无码| www西西人体| 99热播这里只有精品| 国产AⅤ精品一区二区三区| 夜夜摸夜夜添无码视频| 曰的好深好爽免费视频| 亚洲第一人a成网站| 亚洲成年人AV| 高H纯肉视频在线观看| mm1313亚洲精品无码| 吃女邻居丰满的奶水在线观看| 国产精品 久久久影视| 国产精品久久1024| 午夜亚洲AV成人无码国产| 13小屁孩肉熟妇视频| 国模无码视频一区二区三区| 揉捏花蒂喷水在线视频| 美乳女神思瑞| 2021人妻中文字幕乱码| 音影先锋色天堂av电影妓女久久| OL美女国产AV| 欧美啪啪一区二区| 污黄啪啪网18以下勿进免费的| 国产午夜精品福利在线观看| 久久精品人人爽人人爽| 日韩欧精品码视频无删| 经典麻豆国产乱子伦精品视频| 亚洲呦萝小初AV| 8x免费视频| 又粗又硬又爽又黄毛片| 国产贵妇AV在线| 久久久国产99久久国产久}| 亚洲一区二区三区大桥未久在线播放| 久久精品国产亚洲AV香蕉夜夜嗨| 欧美牲交a欧美牲交aⅴ另类畅通观看| 超薄丝脚交视频在线播放| 婷婷色激情| 日本高清在线观看免费视频| 国产乱人伦精品免费| 短裙娇喘在线观看| 浴室小视频午夜国产一区| 色综合欧美在线视频区| 无码成年性午夜免费网站蜜蜂 | 国产精品嫩草影院永久| 99久高清在线观看视频完整版| 亚洲系列天堂| 亚洲精品伊人久久久大香 | 午夜电影福利| 亚洲综合一区二区三区草莓| 朝鲜女人白屁股ASS| 国产精品视频yjizz| 日本丰满少妇高潮呻吟| 色窝窝av| 国产精品白丝无线一区| bbbbbxxxxx精品农村野外| 自慰潮喷在线观看| wwwx爽死了视频国产| 成人免费毛片一区二区三区| 亚洲 日韩 另类 制服 无码| 又爽又高潮的免费视频| 国产免费制服丝袜AV| 在线看高H猛烈失禁潮喷| 波多野结衣ag在线看| 日本后进式动态在线视频| 无码福利影视高潮| 超级伊人碰碰视频| 亚洲不卡在线看片| 欧美高清一区二区三区| 制服丝袜 无码 在线播放| 正在播放国产真实灌醉| 腿高H视频在线观看| 37TP色噜噜人体大胆中国人体 | 特级婬片女子高清视频国产| 色呦呦在线视频| 一二三区欧美嘿咻| 国产小屁孩cao大人在线播放| 一区二区免费视频观看| 男男毛片网站黑洞免费男男毛片网站 | 波多野结衣中文字幕无码| 在线亚洲男人深夜影院| 色婷婷亚洲综合| av天堂伊人| 美女视频免费看网站在线| 国产精品va一级二级三级| 国产交换配乱婬视频偷最新章节| 巨胸流奶水视频www网站| 无遮挡激情视频在线观看| 一本大道无码国产在线 | 日本高清中文字幕一区二区三区| 超碰极品盛宴| 少妇厨房愉情理伦片视频| 亚洲一区二区在线无码| 国产拍偷精品网站| 久草首页在线观看| A级毛片视频在线| 国产无套高清视频在线观看免费| 免费人成小说在线观看网站| 国产污污在线网站| 无码人妻aⅴ一区 二区 三区 | 丝袜老师综合网亚洲| 孕妇无码av无码专区| 扒开美女下面无遮挡十八禁 | 香蕉九九视频在线观看视频6| www.欧美精品| 18男生自慰gayxnxx| 国产精品久久久久麻豆| 日韩AV无码大全免费观看| mm1313亚洲国产| 亚洲一区二区三区四区无码 | 精品无码AⅤ片| 幻女bbwxxxx几岁| 欧美精品综合| 麻豆国产成人AV在线网站| 一进一出一爽又粗又大视频| 18禁止观看强奷网站播放器 | 久久播男人天堂| 范冰冰性xxxxhd杨幂性xxxxhd| 国产日韩a视频在线播放视频| 久久久久精品日韩亚洲| 成 人 黄 色 网 站 S 色| 国产乱子伦视频在线观看| 欧美成人α视频| 女人高潮下面流白浆视频| 免费观看18禁无遮挡真人网站| 久嘿免费看片| 欧美激情在线观看免费不卡| 初毛初精小男生Gay| 亚洲按摩在线播放| 黄色网站在线放播无遮挡| 美女下面流白浆视频网站| 亚洲无码电影在线观看| 久久精品国产自在天天线| 91久久愉拍愉拍国产一区| 嗯啊给我想要视频国产| 婷婷六月五月| 亚洲av午夜福利精品一区| 亚洲污污视频厕所| 久夜色精品国产噜噜亚洲AV| 大学视频高潮久久| 无码中文字幕久久久久久| 永久在线视卡须免费观看| 欧美激情精品久久久久久| 久久久久久久综合日本| 国产白浆一区二区三区| 无码人妻丰满熟妇区精品| 午夜福利视频| 成人99国产精品| 97高清国语自产拍2020| 2022Av无码在线观看| 啊啊啊不要啊好爽好紧在线观看| 亚洲观看一区二区三区| 亚洲一区综合图区精品| 加勒比一区| 很很鲁很很在线视频| 国产精彩视频| 在线看岛国毛片十八禁| 白浆在线| 又大又爽少妇毛片| 国产农村妇女一级黃片| 日本视频日韩中文字幕| 中文无码第3页| 久久国产亚洲精品美女久久久久 | 亚洲色欧美热日韩在线| 亚洲无码综合网| 亚洲性爱AⅤ| 人妻有码不卡| 无卡国产精品| 18禁美女裸体无遮挡的网站| 好硬啊进得太深了h动态图| 在线观看的免费无码大全| 欧美又大又粗午夜剧场免费| 亚洲无码爱| 亚洲 精品导航| 纯肉高H网址视频| 日本欧美一区二区三区在线播放 | 久久久久人人爽人人爽人人片av| 国产精品杨幂在线观看| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 色AV百合一区二区| 亚洲午夜无码精选| 日韩高清不卡不码在线观看| 被窝影院午夜无码| 五十路欧美综合| A级毛片毛片免费观看久| jK视频h在线观看网| 制服丝袜无码中文字幕在线| yy111111少妇手机电影| 国产偷国产偷高清精品| 国产在线97SE公开免费视频| 亚洲第一无码| 白嫩小美女很紧在线观看| 小屁孩与成年女人啪啪av| 男人天堂2022在线免费观看视屏 | y111111少妇影院| 日本熟妇色一本在线观看 | 曰本人jzz亚洲人久久| 国产成人亚洲精品另类动态| 亚洲AV无码一区二区三区啊| 爱情岛白丝在线观看| 国产精品嫩草影院永久| 啊视频欧美日本| 中中文字幕三区| 大学生高潮流白浆在线观看| 有码无码中文字幕| 亚洲观看一区二区三区| 俄罗斯6一18处交无码| 九九精品视频在线| 国产精品吹潮在线观看动漫| 最新福利片v国产片| 91啪国产视频| 日本中文字幕不卡在线一区二区| 亚洲人成电影网站在线观看| 免费无码又爽又刺激高潮软件| 亚洲欧美日韩一区二区三区在线观看| 久久少妇精品视频| 久久久久久国产精品| 333kkkk·亚洲com久久| 国产精品夜间视频免费| 久久久人妻| 亚洲国产精品无码久久久五| 草得很爽啊在线视频| 性色av无码专区| 中文字幕15页| 国内女子自慰喷潮片免费观看| 亚洲色一区二区自拍| 丁香九月激情综合| 亚洲自偷自偷在线| 亚洲欧美日韩精品久久| 久久久久久精品影院妓女| 亚洲自国产拍俞拍| 夜夜春亚洲嫩草一区二区 | 日本第一页一浮力影院| 香港日本三级人妇啪啪| 午夜影院欧美性爱| 狂揉美女的胸网站在线观看| 亚洲美女视频一区二区三区| 亚洲欧美欧美 一区二区三区| 在线观看的Av网站| 国产一区二区三区视频战| 久久婷婷色香五月综合缴缴情| 亲子乱子伦xxxx视频| www操逼| 亚洲AV成人综合网在线观看| 最新国产专区不卡| 伊人狠狠色综合网| 亚洲理伦在线观看| 中国孕妇自拍孕交AV在线| 国产裸体AV久无码无遮挡| 夜夜摸日日摸狠狠摸| 3p视频黄色91| 国产呦系列视频网站在线观看| 亚洲av无码潮喷在线观看| 国产高清一国产aV麻豆网| WW久久综合久中文字幕| av在线播放天堂| 日韩亚洲天堂| 美女自慰激情网| 国产嫩草影院| 欧亚日韩Av| 美女高潮喷水18禁| 在线观看视频亚洲| 老司机久久一区二区三区| 18禁裸体美女爆乳网站| 亚洲激情婷婷| 18成禁人软件色多多| 又大又爽少妇毛片| 亚洲午夜tv| 白丝连裤袜自慰流白浆| 日本按摩女高潮喷水视频| 国产精品h片在线播放| 工口h无翼乌全彩之调教老师| 亚洲国产成人精品无码区在线网站 | 国产成人啪精品视频免费网站| 国产在线观看污污污网站| 国产360激情盗摄| 九九精品欧美性爱视频| 国产大学生无码视频在线观看| 国产成人久久精品麻豆二区| 国产真实伦对白精彩视频| 粗壮挺进邻居人妻系列| 伊人久久五月天影院| 出租屋嫖妓熟女| 国产视频精品免费| 亚洲综合深爱丁香五月| av无码波多野结衣在线观看| 亚洲AV无码一区二区水蜜桃| 曰的好深好爽好紧的视频| 少妇一级无码av专区| 女人爽到喷水的视频大全在线观看 | AV女优视觉盛宴在线| 92午夜少妇极品福利无码电影| 亚洲狠狠婷婷综合久| 国产大屁股喷水视频在线观看 | 少妇一级无码av专区| 欧美高清另类自拍视频在线看| 五十路中出熟女| 在线看黄V免费网站免费| 精品无码AV无码免费专区| 午夜福利深夜xx00动态视频| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 孕妇av网站| 国产黄频视频大全| 60分钟从头啪到尾无遮挡| 久久精品视频按摩| 亚洲午夜AV福利| JYZZJYZZZ免费视频国产| 2021日本成年免费黄色天堂| 国产一级爽快片在线观看| 国产日产高清欧美一区| 国产熟女高潮叫床视频| av无码一区二区三区| 久久精品女人天堂| 男女69激情视频| 强行入侵粗暴人妻| 免费黄色网站一区二区三区| 老板办公室乳摸gif动态图| 中国国产XXXXX免费视频| 三级无码视频| 中文字幕在线人成视频| 日韩一级毛一欧美一国产| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 亚州有码Av一区二区三区人妖| 手机在线观看网站av| 欧美日本韩国一区| 一本色道久久综合亚洲精品 | 波多野结衣在线一区播放| 无码av一区二区三本| 久久男人AV资源站| 国产欧美国产综合每日更新| 亚洲中文字幕人成乱码| 超碰极品少妇自慰| 亚洲无码视频在线观看一区二区| 加勒比无码中文无码系列| 中文亚洲成a人片在线观看| 野花韩国视频在线观看免费播放大香区| 亚洲无码精彩视频在线观看 | 久久久久AV日韩| 18禁成年免费无码国产| 色婷婷丁香九月激情综合视频| 自拍少妇综合网| 免费一区啪啪视频| 波多野结衣高潮喷射| av超碰在线免费观看| 91在线激情视频| 俄罗斯13一16泑女| 国产福利精品视频| 国产精品 亚洲 无码 在线| 永久免费AV无码网站国产岛国 | 99久久精品国产欧美| 毛茸茸XXXX自慰| AⅤ无码专区东京热| 91精品久久久久久久久中文字幕| 日哟AV免费看| 大胸美女裸.黄在线观看| 性夜影院爽黄a爽两性关系| 国产成人精品久久免费| 18禁美女裸体无内裤免费网站| 午夜福利18以下勿进免费| 欧洲欧美人成免费全部视频| 久久精品久久久久久不卡齐齐| 重口另类网站av| 狠狠久久亚洲欧美专区| 国产精彩视频在线| 午夜香蕉欧美| 999久久久免费精品国产| 被连续中出的少妇18p| 少妇人妻综合久久中文字幕| 2021av在线天堂网| 亚洲AⅤ无码日韩AV中文AV伦| 免费视频专区一国产盗摄| 亚洲美女18p在线观看| 中日韩成人影院免费观看| 天天做夜夜做狠狠做| 福利啪啪综合导航| 白丝短裙自慰| 亚洲AV无码国产精夜| 亚洲欧美在线综合图区| 久久99精品国产麻豆| 亚洲高h天堂| 国产无遮挡裸体美女视频| 亚洲精品无码AⅤ漫画| av波多野结衣一区二区三区| 国产人碰人摸人爱视频| 福利网站欧美版| 麻豆AV 在线| 自拍偷拍亚洲动漫| 精选亚洲欧美在线导航| 国产精品久久久夕精| julia无码中文字幕| 精品午夜福利1000在线观看| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 亚洲欧美偷拍综合图区偷窥| 偷拍与自偷拍亚洲精品农村的| 女人打飞机免费看| 最新久久少妇发布中文地址| 国产剧情护士的遭遇在线观看| 国产性色AV毛片| 亚洲精品国产啊女成拍色拍| 亚洲AV无码乱码国产精品蜜芽| 日本熟年高龄老妇交尾视频| 精品国产高清AV| h在线免费| 国产熟女亚洲精品麻豆| av在线5g无码天天| AV高清无码| 大香久久伊人电影网| 国产精品中文在线陈冠希| GV男同Gay在线观看| 日本高清无卡码| 男人的天堂a视频区在线| 波多野结衣系列一区二区三区| 一个人免费性爱视频| 黄瓜视频最新在线观看网址| 中文字幕在线无码观看第二页| 尤物197av在线69堂| 制服丝袜 人妻自拍| 狠狠爱精品久久| 国产精品自在线午夜精华福利| 性色AV电影在线播放| 在线观看国产网址你懂的| 97国语精品自产拍在线观看茸 | 亚洲成在人线AⅤ中文字幕| 亚洲啪啪AⅤ一区二区三区| 久久午夜亚洲| 又黄又粗又爽免费观看| 激情福利视频网址| 92精品国产自产在线观看48| 最新在线不卡另类欧美短视频| 亚洲最大成AV人网站| 伊人国产福利合集| 又粗又黄裸体美女网站| 无码成a人片在线观看| 边摸边脱边吃奶边做高潮| www人妻爽| 2022AV无码视频在线播放| 自慰网大全在线观看| av无码免费在线一区二区三区 | 国产乱人伦无无码视频试看| 国产精品99久久久久久WWW| 久久久久久精品免费| 色人阁综合| 亚洲AV无码国产精品色午夜字幕| 美女大胸无遮挡被男生摸图片| 久久久亚洲韩国精品| 精品亚亚洲成AV人在线观看| 影音先锋网站尤物影音| 性欧美video国产| 成年免费a级毛片| 日本爆乳肉体大杂交| 亚洲色swag在线无码| 18禁又污又黄又爽的网站| 潮吹无码在线看| 无码人妻有码人妻| 在线视频a无码| 日韩免费黄色网站| 超短裙自慰喷水| B多多黄色视频网站| 国模二区| 国产香蕉97碰碰久久人人| 91尤物在线看| 国产强伦姧在线观看无码| 日本不卡新2区| 99久久国产免费-99久久国产免费| 亚洲人成综合| 在线视频三区| 无码精品人妻一区二区三区人妻斩 | 国产尿女 喷潮mp3| 欧美老妇一区| 撕美女衣服网站18以下禁| 欧美性猛交xxxx| 怡红院免费| 国产美女自卫慰| 好涨好爽好大视频免费| 色多多精品在线| 九九福利电影| 中文字幕99| 欧美性猛交XXXX乱大交| 亚洲天不卡无码AV| 色偷偷久久| 久久国产色AV免费观看| 国产成人18黄网站| 国产伦精品一区二区三区照片91| 无码动漫第一页| 国产精品一区二区av片| 色噜噜综合亚洲AV中文无码| 亚洲少妇网站| 亚洲福利小视频| 欧美精品99久久久久久人| 日本一区免费看| 日韩不卡在线一区下载地址| 思思97视频中文字幕在线| 天堂亚洲日本va中文字幕| 少妇熟女久久网| 国产AV破女高中生下海| 久久久久久久免费| 久久夜色精品国产| 无码精品国产一区二区三区免费 | 中文纯内无码H| 国模无码一区二区三区| 日韩av无码一区二区三区不卡| 久久这里有精品15一区二区三区| 少妇性俱乐部纵欲狂欢在线观看| 亚洲色大成网站www九| 久久久久精品日韩亚洲| 极品小视频影院| 国产日本无吗无卡一区二区 | 九九热精品国产剧情99| 亚洲A∨无码天堂在线观看| 中文无码精品a∨在线| 国产精品揄拍100视频| H无码无修在线观看| 伊人无码视频12| 亚洲精品无码成人片久久| av动漫无码观看| 无码人妻h动漫| 俄罗斯13一16泑女全部网站| 又污又黄又无遮掩的网站| 国产福利萌白酱视频资源福利| 直接观看黄网站免费视频 | 亚洲国产一成人久久精品| 久久极品视频| 欧美成人色| 又色又污又爽又黄的网站| 国产在线成人一区二区三区| 中文字幕韩国激情视频网站大全 | 超碰caoporen97人人7人人| 春宵福利导航。| 不卡无码有码| assbbwbbwbbwbbwbw精品| 午夜视频不卡| 国产无遮挡色视频免费观看| 亚洲精品国产va在线观看| 久久精品国产波多野结衣| 吹潮视频国产免费观看网站| 在线视频一区二区日韩国产| AV网站免费线看精品| 婷婷综合国产在线激情| 18禁无遮挡污污污网站| 性高潮久久久久久久| 伊人蜜芽97碰碰碰视频观看| 在线播放你懂的网站网址| 午夜女上男下XX00XX00动态| 户外裸露刺激视频第一区听| 又粗又黄的视在现看| 久久99精品福利久久久| 亚洲一二三区高新区| 熟妇人妻无乱码中文字幕| 亚洲人成理论精品| 女人18毛片水真多免费视频| 成年人视频在线看| 无码一区二区三区精品不卡| ady中文字幕在线视频大全| 中文无码字幕| 中出五十路老熟女视频| 亚洲天堂av在线播放| 26uuu亚洲国产精品下| 亚洲Aⅴ一区二区尤物视频| 久久伊人777| 国产情侣无套精品视频| 国产高清在线精品黑人一区| 亚洲国产成人久久综合野外| 中年熟女五十路免费观看久久| 国产小视频在线观看免费| japanese在线导航福利| 亚洲VA久久久噜噜噜久久天堂| 就去吻无码| 国产边高潮边打电话边出轨| 亚洲无码在线观看一区| 亚洲无码动态图| 777尤物免费国产在线| 免费黄色小视频| 国产在线观看污污AV中文| 中国大陆精品视频XXXX在线看| 精品国自产拍天天青青草原| 免费人成视频x8x8入口AA| 一级欧美一级日韩黑寡妇官网尹人 | 日韩欧美不卡视频| 日本大尺度吃奶无遮无挡网| 国产一二区免费| 久久国产精品无码一区| аⅴ日韩天堂最新版在线中文 | 少妇的丰满2无码| yy1111少妇影院| 老司机日本三级| 亚洲AV一本岛在线播放| 人妻系列免费网址| 在线视频资源你懂的| 中文人妻有码无码人妻| 女人与公拘交短篇小说| 制服丝袜在线无码专区| 给丰满丁字裤少妇按摩到高潮| 人妻有码中文字幕在线不卡| 久久伊人少妇熟| 亚洲人成网站18禁止人小说| 国产精品www| 日韩av无码av免费av不卡| 777米奇影视888| 久久99精品国产二区| 亚洲激情婷婷| 亚洲无码37.| 经典国产偷自视频区视频真实| 美女脱内衣18禁免费观看网站| 亚洲色大成网站www天堂网| 一级特黄无码毛片在线| 色多多国产中文字幕在线| 91av视频在线观看| 亚洲色大成网站www久久九九| 亚洲AV无码一区二区三区精神| 暗网精品无码分娩午夜福利| 国产后进白嫩翘臀白嫩翘臀| 一级欧美特级aa免费观看| 日韩无码第一页| 制服丝袜第8页| 揉捏花蒂喷水在线视频| 亚洲人成77在线播放网站| 亚洲超碰97无码中文字幕| chinese熟女熟妇1乱| 国产综合色产在线视频欧美| a级黄色视频| 国产午夜时刻免费观看| 在线无码免费的毛片视频| 亚洲 综合社区| 一本色道无码道DVD在线观看:汁 | 影音先锋最新AV资源站| 亚洲AV秘 无码一区二区三区久| 国产高清喷奶水视频无打码| 爆乳尤物午夜福利视频免费| 女教师紧身裙一区二区网站| 波多野结衣高清无码在线视频一区二区| sm免费人成虐网站| Gay高中生自慰网站| 白筒袜嫩萝双腿之间乳白液体| av一区无码| 97资源站免费视频公开| 亚洲欧美精品中文在线观看| 持续高潮到抽搐翻AV| 麻豆国产巨作AV剧情老师| 国产无AV码在线免费观看| 无码精品一区二区三区免费16| 无遮挡十八禁在线视频国产| 亚洲国产日产无码| 亚洲va久久久噜噜噜久久4399| 亚洲兔女郎在线影院| 成人激情综合| 2019狼人香蕉香蕉在线| 香港三日本三级少妇三级99| 97色伦图片97综合影院| 亚洲熟妇AV一区| 国产精品久久久免费视频| 亚洲国产AV无码专区亚洲AVL| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天| 一个男孩子被5个男孩子淦哭| 触手AV永久免费网站在线观看| 国产精品无码毛片久久久| 国产成人免费av片在线观看| 香港曰本韩国三级久久| 777米奇久久最新地址| 九九99九九99国产熟女视频| 国产成人18黄网站| 免费a级作爱片免费观看美国| 精品国产成人综合网在线| A级性毛片| 丰满多毛的少妇| 老外的大狼色在线| 中文av乳导航| 免费黄色小视频| 亚洲香蕉网久久综合影院小说| 人妻 麻豆| 波多野结衣系列一区二区三区| 极品视觉盛宴在线播放| 午夜2021在线收看| 一区二区三区黄色在线| 亚州性爱3级| 中出人妻AV网站| 幻女free性zozo交体内谢| 日韩AV大高潮毛片| 日韩国产免费AV吧在线观看| xx午夜视频| 伊人五月天图片区| 中文字幕v亚洲日本在线| 久久se精品一区精品二区国产| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出免费| 午夜无码电影院在线观看| 97在线看视频福利免费网手机版| 白嫩综合色| 国产亚洲视频免费播放h网站| 第一亚洲中文久久精品无码| 亚洲自偷自拍另类第| 光棍影院福利在线精| 国产女精品视频网站免费蜜芽| 大屁股夹得好紧 好爽视频里| 一级黄色录像性夫妻免费在线观看| ViDeOS18娇小中国| 两女女百合互慰av赤裸无遮挡 | 未满十八勿入av网免费| 国产呦系列精品| 亚洲综合无码电影网| 在线免费看黄| 亚洲视频高清不卡在线观看| 女高中生自慰免费观看www| 国产黃色AⅤ免费观看| a天堂在线视频| 亚洲日本va午夜中文字幕一区| 加勒比东京热无码免费| 亚洲色拍自偷自拍| 国产亚洲日韩在线一区二区三区| av动漫在线免费观看| 亚洲丁香婷婷综合久久| 国产粉嫩高清在线观看| 免费毛片欧洲毛片| 日本午夜小视频| 高清国产下药迷倒白嫩| 四虎成人精品国产永久免费| 你懂的在线视频网站观看| 波多野结衣AV无码免费播放| 国产特级全黄一级毛卡片| 国产十次啦综合中文在线观看| 2020久久精品亚洲热综合| 精品国产品香蕉在线| AV无码毛片一级| 国产密臀AV剧情| 正在播放91大学生| 精品国产一区二区三区波多| 337p日本| 成年人久久黄色网站| 别摸的乳头~嗯~啊啊的网站视频| 丰满少妇高潮惨叫正在播放| 无码人妻丰满熟妇惹区| 热の综合热の国产热の潮在线| 漂亮熟妇在线观看| 午夜福利18以下勿进免费| 刺激又爽又色| 99久久久国产精品免费牛牛四川| 九九久久精品国产波多野结衣| 亚洲午夜福利av一区二区无码| 亚洲国产精品自在拍在线播放| www123国产免费自拍视屏| av第一福利在线导航| 一本大道香蕉久在线播放看| 中文字字幕人妻中文| 在线一区免费视频播放| 亚洲人成未满十八禁网站| 亚洲91无码日韩精品影片| 久久婷婷综合缴情亚洲狠狠| 亚洲AV永久久久久久久浪潮| 亚洲一区二区三区在线日本| 亚洲一区二区三区久久九| 无码啪啪人妻| 国产1024精品免费| 农村老熟妇乱子伦普通话| 夜夜摸日日摸视频下| 8Ⅹ8X华人永久免费| 国产成人久久a免费观看| 青青久久AV资源绿巨人| 99久久精品费精品国产一区二| 午夜不卡一区二区三区AV| 无码毛片一区二区三区视频| 秋霞鲁丝片无码一区二区| 久久人人爽人人双人av| 日韩麻豆小视屏| 男人无码视频在线观看| 国产福利小舞AV在线播放| 在线观看欧美成人| 国产精品第3页| 8x永久视频| 人妻丰满熟妇a无码区| 天堂视频中文字幕| 亚洲人成网站999久久久| 未成满18岁禁止免费观看网站| 100av在线| 美女扒开尿眼让男人桶免费视频 | 激情五月婷激情五月六月亭| 国产无遮挡又刺激| 18禁免费网站在线| 国产91白浆四溢| 国产精品亚洲综合色区| 亚洲有无码av在线播放手机免费观看| 深夜爱免费网站| 成人免费视频一区二区| 在线观看高清无码hb理论| 久久精品人成免费| AV一区二区三区在线无码|