競聘管理人員演講稿

時(shí)間:2024-07-07 21:05:40 發(fā)言稿 我要投稿

競聘管理人員演講稿

  演講稿可以按照用途、性質(zhì)等來劃分,是演講上一個(gè)重要的準(zhǔn)備工作。在充滿活力,日益開放的今天,用到演講稿的地方越來越多,在寫之前,可以先參考范文,以下是小編為大家整理的競聘管理人員演講稿,僅供參考,希望能夠幫助到大家。

競聘管理人員演講稿

競聘管理人員演講稿1

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  我叫xx,男,xx年出生,現(xiàn)供職于銀行省分行。我應(yīng)聘的崗位是信貸審查管理人員。

  我的主要經(jīng)歷簡述如下:

  1、20xx年9月至年7月,在學(xué)校專業(yè)學(xué)習(xí),取得珠算技術(shù)三級畢業(yè)。

  2、20xx年8月至年3月,在省公司工作,先后任職商品銷售會(huì)計(jì)主管、基本建設(shè)會(huì)計(jì)主管。年12月初聘為統(tǒng)計(jì)員專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

  3、20xx年4月至今,在銀行分行工作,其間:

  20xx年4月至年6月,在該行存款部門從事出納、儲(chǔ)蓄、結(jié)算、聯(lián)行等工作。

  20xx年7月至年12月,在該行計(jì)劃信貸管理部門的信貸報(bào)表統(tǒng)計(jì)、資產(chǎn)保全、不良資產(chǎn)監(jiān)控、信貸管理等崗位工作,2年多來親歷清分、統(tǒng)一授信、剝離等重要工作。年被省行授予剝離先進(jìn)稱號。同時(shí)擔(dān)任該行貸款評審小組成員、信貸管理委員會(huì)委員、風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)委員,為調(diào)整該行全轄授信結(jié)構(gòu)作出了積極的貢獻(xiàn)。

  20xx年1月至今擔(dān)任該行部科級客戶經(jīng)理,為部門提前實(shí)現(xiàn)全年的.工作目標(biāo)作出了巨大的貢獻(xiàn)。除繼續(xù)擔(dān)任風(fēng)險(xiǎn)管理委員會(huì)委員外,還擔(dān)任該行呆帳核銷領(lǐng)導(dǎo)小組成員、資產(chǎn)處置委員會(huì)委員。

  20xx年10月自學(xué)大學(xué)系大專畢業(yè)。年12月初聘為會(huì)計(jì)員專業(yè)技術(shù)職務(wù)。年5月通過全國助理會(huì)計(jì)師資格考試。年12月初聘為助理會(huì)計(jì)師。年10月通過全國律師資格考試。年6月始執(zhí)業(yè)于律師事務(wù)所。

  從以上簡歷可以看出,我的應(yīng)聘優(yōu)勢是:

  1、財(cái)經(jīng)類專業(yè)畢業(yè),有助理會(huì)計(jì)師資格,了解企業(yè)會(huì)計(jì)制度。

  2、8年多的銀行工作經(jīng)歷,3年多信貸專業(yè)崗位經(jīng)歷,熟悉信貸審查管理業(yè)務(wù)。

  3、目前仍在銀行二級分行信貸部門工作,業(yè)務(wù)出色,被聘為副科級客戶經(jīng)理。

  4、律師執(zhí)業(yè)已3年多,熟悉法律實(shí)務(wù),尤其是金融、信貸風(fēng)險(xiǎn)防范及補(bǔ)救,經(jīng)驗(yàn)較豐富。

  5、多個(gè)委員會(huì)的任職,副科級客戶經(jīng)理的聘任,執(zhí)業(yè)律師的內(nèi)聯(lián)外合,造就了良好的內(nèi)外部溝通、管理協(xié)調(diào)能力。

  6、現(xiàn)年30周歲,正值事業(yè)黃金年華,可塑性強(qiáng)。

  我希望貴行能給我一個(gè)加盟機(jī)會(huì),我將奮發(fā)圖強(qiáng),攜手各位同仁團(tuán)結(jié)拼搏,為華夏銀行的輝煌事業(yè)奉獻(xiàn)青春年華!我盼望著貴行肯定的答復(fù)。謝謝!

競聘管理人員演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  今日,我站在那里做競聘演講,心境很激動(dòng),首先,感激公司領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次展示自我、提高自我,公平競爭的機(jī)會(huì),我將倍加珍惜。同時(shí),我也真誠地期望各位領(lǐng)導(dǎo)和各位同事能給予我大力的支持和鼓勵(lì)。我根據(jù)自我的實(shí)際情況,決定競聘pmc部門主管職位。下面是我的基本情況以及我對pmc部門主管工作的認(rèn)識、規(guī)劃設(shè)想,此刻向各位領(lǐng)導(dǎo)做一下匯報(bào)。

  一、個(gè)人的基本情況

  我叫,20xx年8月來到本公司,在這將近3年半多的時(shí)間里,我從事過業(yè)務(wù)部的發(fā)貨員,從事過倉庫會(huì)計(jì),從事過pmc物控員工作,不管是哪一種工作我都是十分認(rèn)真負(fù)責(zé),我想這是大家有目共睹的,經(jīng)過這幾年在工作中的歷練使自我各方面的素質(zhì)得以提高。在20xx年底提議公司成立pmc部門,在20xx年提議pmc部門人員分工按物料分工,并且在8月份根據(jù)公司產(chǎn)品的生產(chǎn)流程建立了一套能慣穿全程的帳目,這套帳經(jīng)過這幾個(gè)月試用的感覺是越來越好,越來越來簡單。

  我親歷了pmc部門走過的每一個(gè)腳步。也親眼目睹了pmc部門在我們的手中一天天成長,一天天正規(guī)起來,作為這一過程的見證人和參與者,我為我能是pmc這支隊(duì)伍中的一員而感到自豪。多年的工作,使我深刻地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在,參與這次競聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識自我,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)自我的價(jià)值,在工作競爭中不斷完善自我。

  二、對pmc部門認(rèn)識及部門主管工作的認(rèn)識

  pmc部門,即生產(chǎn)管理部門。生產(chǎn)管理部門就好比是機(jī)場的控制塔,負(fù)責(zé)對所有飛機(jī)的起降進(jìn)行計(jì)劃,及時(shí)發(fā)出指令,并確認(rèn)飛機(jī)的飛行狀況,必要時(shí)還需要進(jìn)行計(jì)劃的更改和跟進(jìn)。設(shè)想一下,一個(gè)繁忙的機(jī)場,沒有控制塔或者控制塔沒有權(quán)威性,情況會(huì)是怎樣的糟糕。成立pmc部門,就是為了有效協(xié)調(diào)、控制工廠或企業(yè)在構(gòu)成必須規(guī)模之后出現(xiàn)物流和信息流日益復(fù)雜的局面。而要作好一個(gè)pmc部門主管,需要注備以下幾點(diǎn):

  1、首先需要掌握必須的專業(yè)知識和專業(yè)本事,它體此刻二個(gè)方面,其一、能直接指導(dǎo)你的下屬的實(shí)務(wù)工作,其二、能夠代理你下屬的實(shí)務(wù)工作

  2、溝通本事,它包括本部門內(nèi)的溝通,跨部門間的溝通,與上司與下屬之間的溝通,溝通的目的不是誰輸誰贏的問題,而是為了解決問題

  3、學(xué)習(xí)本事,因?yàn)槟銉H有不停的學(xué)習(xí),你才能更好的、更快的提高,才能跟上趕上社會(huì)的發(fā)展,人與人之間的競爭,不是你過去的本事怎樣,此刻的本事怎樣而是你此刻學(xué)習(xí)怎樣,此刻的學(xué)習(xí)是你未來競爭的根本。

  4、管理本事,管理本事是一項(xiàng)綜合本事,需要你的指揮本事,需要你的決斷本事,需要你的溝通協(xié)調(diào)本事,需要你的專業(yè)本事,也需要你的工作分配本事,等等。而要提高你的管理本事,需要不斷的.反思你的日常工作,用你的腦袋時(shí)常去回顧你的工作,總結(jié)你的工作。

  三、培養(yǎng)下屬的本事作為一個(gè)主管,培養(yǎng)下屬是一項(xiàng)基本的,重要的工作

  不管你所領(lǐng)導(dǎo)的單位有多大,你要牢記你所領(lǐng)導(dǎo)的單位是一個(gè)整體,要用團(tuán)隊(duì)的力量解決問題。很多主管都不愿將一些事交給下屬去做,理由也很充分。交給下屬做,要跟他講,講的時(shí)候還不必須明白,需要重復(fù),然后還要復(fù)核,與其如此,還不如自我做來得快。

  但關(guān)鍵的問題是,如此發(fā)展下去,你將有永遠(yuǎn)有忙不完的事,下屬永遠(yuǎn)做那些你認(rèn)為能夠做好的事。讓下屬會(huì)做事,能做事,教會(huì)下屬做事,是主管的重要職責(zé)。一個(gè)部門的強(qiáng)弱,不是主管本事的強(qiáng)弱,而是所有下屬工作的強(qiáng)弱。綿羊能夠領(lǐng)導(dǎo)一群獅子輕易地去打敗獅子領(lǐng)導(dǎo)的一群綿羊,作為主管,重要職責(zé)就是要將下屬訓(xùn)練成獅子,而不需要將自我變成獅子。

  四、pmc部待提升空間的部份

  由于我們公司成立pmc部門時(shí)間不長,還有很多地方是有待提升的。

  首先做為pmc部門,我們對現(xiàn)場生產(chǎn)本事把撐程度很弱。生產(chǎn)線規(guī)劃時(shí)我們是沒有參予的,也就是沒有生產(chǎn)計(jì)劃,設(shè)備的本事這些基礎(chǔ)數(shù)據(jù)是不齊全的。包裝組人員的生產(chǎn)本事及生產(chǎn)進(jìn)度,我們都是不了解的,而這樣根本無法做出生產(chǎn)計(jì)劃,就是要做也是很被動(dòng)的,更嚴(yán)重的后果是導(dǎo)致客戶的交期無法得到保障。而客戶的交期無法得到保障就有可能下次不到我們這兒來下訂單,而長此以往下去,我們公司將不會(huì)是生意越來越好,而是越來越差。我想這是我們在座所有人都不愿看到的。

  其二,就是我們對生產(chǎn)的控制力度還不夠。生產(chǎn)部領(lǐng)料有時(shí)沒有按單領(lǐng)料,單據(jù)也沒能其時(shí)交,并且有很多單據(jù)不及全;訂單清單后剩余物料沒能及時(shí)退回倉庫。所領(lǐng)物料與做出的成品及剩余數(shù)對不上數(shù),也沒有過多的去追問。

  其三就是我們對物料的來料狀態(tài)沒有能很好的掌握,物料什么時(shí)候能采購回來是采購部說了算的。我們沒有能夠很好的去跟蹤去督促。所以這一塊我們做的很不到位,而這也是導(dǎo)致生產(chǎn)計(jì)劃無法實(shí)施的原因之一。

  其四,我們請購物料的時(shí)候,拋數(shù)是估計(jì)的出來的。產(chǎn)品的實(shí)際損耗是不明確的,沒有標(biāo)準(zhǔn)的,各種工藝的損耗都是不一樣的?墒遣灰粯拥墓に,不一樣的產(chǎn)品,它們的損耗差距到底有多大呢我們沒能統(tǒng)計(jì)出一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)的數(shù)據(jù)來作為參考,而是憑我們的大腦來估計(jì)的。所以就有可能造成不能及時(shí)清單,從而延誤交期。也有可能造成產(chǎn)品積壓,甚至報(bào)廢,給公司帶來經(jīng)濟(jì)上的損失。

  其五,加工廠的余料我們沒有能夠及時(shí)追回,沒有能夠了解加工廠的余料到底是良品還是不良品,也沒有能夠及時(shí)在下一個(gè)訂單中用掉。有時(shí)訂單都完成很久了加工廠竟然還有良品送回,而后面也許沒有訂單了,也許有訂單在用此物料,可是已請購回來了,所以這也是造成庫存多出來的其中一個(gè)原因

  五、如果這次我竟選成功,我對pmc部門的規(guī)劃設(shè)想

  針對以上公司存在的一些問題,我認(rèn)為我們公司改革已是迫在眉及,如果公司還按照現(xiàn)有的模式發(fā)展,結(jié)果就如同一場戰(zhàn)爭少了指揮系統(tǒng),如同機(jī)場沒有控制塔一樣,后果是可想而知的。

  “改革是有風(fēng)險(xiǎn),但不改革我們所面臨的各方面的風(fēng)險(xiǎn)更大;改革我們應(yīng)對的是幾個(gè)人或者說是暫時(shí)的一些困難,但不改革我們將有可能被擠出這個(gè)行業(yè)”在此,我結(jié)合我們公司的行業(yè)特性,提出一些我對于pmc部門的一些規(guī)劃設(shè)想首長先我們要做的制定生產(chǎn)計(jì)劃及出貨計(jì)劃,(包括日計(jì)劃,周計(jì)劃,月計(jì)劃),從而保障我們的訂單能按時(shí)按量完成。

  這一塊說起來容易做起來難,可是萬事都有一個(gè)開頭,只要我們把這個(gè)頭做起來的話,我想是會(huì)越做越順,越做越容易的。只要我們的生產(chǎn)計(jì)劃,出貨計(jì)劃做出來了,那么我們在座的甚至是員工都將會(huì)明白今日該做什么,什么是最急的,而我們都將會(huì)為著這一目標(biāo)計(jì)劃去做事,明白事情的輕重緩急,什么該先做,什么該后做。

  其二對生產(chǎn)的控制力度要進(jìn)一步加強(qiáng)。生產(chǎn)部應(yīng)當(dāng)按單領(lǐng)退料,每個(gè)訂單完單后,領(lǐng)出數(shù)與成品與剩余料對不上帳的,需要求生產(chǎn)部交代物料的去向,否則將向上級稟報(bào)。

  其三今年我們要對物料進(jìn)行全面跟蹤控制,直至出貨為止。對于我們所請購的物料,我們會(huì)給采購部制定一個(gè)交期,而交期的合理信,將需要我們對加工廠有一個(gè)全面的了解,盡量做到不斷料不待料。對于未按要求到達(dá)的物料,會(huì)及時(shí)與采購溝通落實(shí)交貨日期,并記錄為一次異常事件,對計(jì)劃與交貨有影響的需匯報(bào)給上級。并加強(qiáng)此單后續(xù)的跟催力度。

  其四要做好自我的跟蹤帳,要盡量做到帳物一致。不一致需立即找出原因。并及時(shí)的解決。并且每一款產(chǎn)品都要計(jì)算出標(biāo)準(zhǔn)的損耗,從而使我們在請購物料時(shí)好有一個(gè)參照,盡量做到不補(bǔ)料,不囤料積料,貯存數(shù)量要適量,以減少資金的積壓。

  其五對于加工廠的余料,要督促采購部門及時(shí)清回,最好是每單清。這樣我們好及時(shí)用到后續(xù)訂單中去,而不至于到年底多很多物料出來。

  其六要善于統(tǒng)計(jì),善于總結(jié),每個(gè)訂單完單后,都需要有一個(gè)訂單完結(jié)表,對于訂單中出現(xiàn)的異常問題要分析,要總結(jié),要避免下次出同樣的問題其七要提高本部門人員的專業(yè)知識及素質(zhì),提高工作效率及工作本事,培養(yǎng)其敬業(yè)精神,所以計(jì)劃在淡季將會(huì)抽必須的時(shí)間來進(jìn)行全方面的培訓(xùn),以上就是我的個(gè)人情況及我對pmc部門主管工作的一些淺顯認(rèn)識,不足之處請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正。

  如果這次競爭成功,我會(huì)在新的崗位上不斷地學(xué)習(xí)提高,力爭在工作中構(gòu)成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增加壓力,在與人交往中凝聚合力,不辜負(fù)各位領(lǐng)導(dǎo)、同事的信任和期望。如果不成功,我也不氣餒,以后無論在任何崗位,我都會(huì)一如既往地努力工作,為公司的發(fā)展奉獻(xiàn)自我的微薄力量。

  我的演講完了。多謝各位!

競聘管理人員演講稿3

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:

  大家好!我所競聘的崗位是收費(fèi)站站長。

  首先我要感謝組織給了我這么一個(gè)展示自我,參于競聘的機(jī)會(huì)。對我個(gè)人來講,這不僅是一次競爭,更是一次對自己的檢驗(yàn)、學(xué)習(xí)和鍛煉。通過這次競職,讓領(lǐng)導(dǎo)對我各方面有個(gè)更深的了解,給予更多的鞭策和支持。我將珍惜這次機(jī)會(huì),接受組織的考驗(yàn)。我叫**,現(xiàn)年33歲,大專學(xué)歷,黨員,部隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè),現(xiàn)任撫順西站值班站長。我于20xx年在撫順南收費(fèi)站站參加工作,先后在收費(fèi)員,保安員,執(zhí)勤員等崗位工作過,一直勤勤懇懇,兢兢業(yè)業(yè),雖然很辛苦,但是秉承著部隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng),我對業(yè)務(wù)刻苦鉆研,對工作一絲不茍,贏得了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)同,多次獲得了“站優(yōu)秀收費(fèi)員”,“處優(yōu)秀收費(fèi)員”,“處優(yōu)秀團(tuán)干部”等榮譽(yù)稱號;20xx年,我調(diào)入撫順西收費(fèi)站,擔(dān)任值班站長工作,在我所任職的這三年來,本著“站興我榮,站衰我恥”的榮辱觀,盡職盡責(zé),忠于職守,勤勤懇懇地完成本職工作,積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。我所帶領(lǐng)的班級,無論是在業(yè)務(wù)技能,還是在內(nèi)務(wù)衛(wèi)生方面都有了長足的進(jìn)步,多次被評為處“先進(jìn)班組”,我也多次被評為站,處“優(yōu)秀值班站長”。

  我這次競聘收費(fèi)站站長這個(gè)崗位,具有以下幾方面的優(yōu)勢:

  一、有良好的自身素質(zhì)。自從進(jìn)入遼寧高速公路工作的第一天起,我始終嚴(yán)格要求自己,盡職盡責(zé),以高度的主人翁責(zé)任感全身心地投入到本職工作中去,以實(shí)干讓同事們接受我,信任我,支持我,以實(shí)干來實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值,堂堂正正做人,認(rèn)認(rèn)真真謀事,清清白白執(zhí)政。

  二、有樂于助人的品德。經(jīng)歷了三年的部隊(duì)生活和八年工作的磨練,培養(yǎng)了自己吃苦耐勞、勤懇敬業(yè)的工作作風(fēng),我始終信奉,做事先做人,做任何事要以人為本,不論是在哪一個(gè)崗位我都堅(jiān)持做到這一點(diǎn),這些正是團(tuán)結(jié)同志、做好工作的基礎(chǔ)。

  三、有強(qiáng)烈的事業(yè)心。我深深熱愛高速公路收費(fèi)事業(yè),在參加工作八年來,在工作中我以大局為重,愛崗敬業(yè),無私奉獻(xiàn),工作中踏實(shí)肯干,力求完美,業(yè)務(wù)上爭先創(chuàng)優(yōu),不甘落后,處理問題果斷堅(jiān)決,能當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的幫手。

  四、有較強(qiáng)的工作能力和對收費(fèi)站管理的認(rèn)識。多年來我一直堅(jiān)持政治、業(yè)務(wù)和其他科學(xué)知識的學(xué)習(xí),通過不斷的學(xué)習(xí)充實(shí)自己,努力提高自身修養(yǎng)和業(yè)務(wù)水平。在值班站長的工作中,針對過往司乘人員素質(zhì)、法律意識高低的不同,我在熱情服務(wù)的基礎(chǔ)上,嚴(yán)格執(zhí)法,拒絕金錢物質(zhì)的誘惑,對存有抵觸情緒的司機(jī)能較好地加以說服和教育,既不激怒他們,又不軟弱妥協(xié),很好地把握準(zhǔn)了說話、講法、引導(dǎo)等環(huán)節(jié)中的藝術(shù)性。在后勤工作中,我認(rèn)真管理我班的伙食和后勤,鼓勵(lì)同志們積極參加處、站開展的各種活動(dòng),帶頭組織本班人員學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,和同事們共同探討工作中出現(xiàn)的'異常或疑難問題,并總結(jié)出了一套自己的管理心得,

  通過多年的工作經(jīng)驗(yàn),我深知收費(fèi)站站長在收費(fèi)管理工作中的地位、作用和職責(zé),清楚站長應(yīng)具備的素質(zhì)和要求,同時(shí)也悟出了搞好收費(fèi)站工作的方法和策略,自信能夠勝任收費(fèi)站站長工作。

  如果本人站長職務(wù)競聘成功,我將從以下幾個(gè)方面開展工作:

  1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。

  作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部,素質(zhì)決定著領(lǐng)導(dǎo)決策和組織協(xié)調(diào)能力。因此,要加強(qiáng)政治理論、法律法規(guī)和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)。首先要加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),重點(diǎn)學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個(gè)代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀,努力提高自身政治素質(zhì)。二是學(xué)習(xí)法律、法規(guī)知識,結(jié)合局處下發(fā)的各項(xiàng)文件,提高自己法制理論,依法辦事的能力和水平。三是學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,在實(shí)踐中勤學(xué)苦練,提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì),為高速公路事業(yè)服務(wù)。通過自身的學(xué)習(xí)和提高,充分調(diào)動(dòng)收費(fèi)站職工的工作積極性。

  2、擺正位置、協(xié)調(diào)工作。

  認(rèn)真貫徹上級領(lǐng)導(dǎo)和組織的決策,在行動(dòng)上和思想上與上級組織保持一致。工作上要擺正自己的位置,以誠待人、以理服人,通過溝通、調(diào)節(jié),協(xié)調(diào)好職工之間的關(guān)系,做到全體職工一條心,井然有序的做好各項(xiàng)工作。

  3、強(qiáng)化管理,搞好服務(wù)。

  “軍事化管理,規(guī)范化服務(wù)”是我處一直倡導(dǎo)的,我將定期對員工進(jìn)行軍訓(xùn),培養(yǎng)員工的軍人作風(fēng),從一點(diǎn)一滴做起;定期對員工進(jìn)行業(yè)務(wù)技能培訓(xùn),并嚴(yán)抓文明服務(wù)。加強(qiáng)對票務(wù)、監(jiān)控、后勤及各班的管理,確保收費(fèi)工作的正常運(yùn)行,做好撫順西收費(fèi)站的管理工作,為廣大司乘人員提供暢通、文明、和諧的出行環(huán)境服好務(wù)。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:這次競聘,不管結(jié)果怎樣,我都將保持良好心態(tài),恪盡職守,努力學(xué)習(xí),勤奮工作。充分發(fā)揮我的聰明才智,為收費(fèi)站的各項(xiàng)工作有新起色、新突破、上新臺(tái)階做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  謝謝大家!

競聘管理人員演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位職工代表:

  大家下午好!

  我是今年7月份通過競聘擔(dān)任管理培訓(xùn)室主任助理的,在今天參加述職的中層干部中應(yīng)該是在職時(shí)間最短的。

  一、首先講一講我對這個(gè)職位的理解。

  職責(zé)顧名思義是因?yàn)槁殑?wù)而產(chǎn)生的責(zé)任,我對職責(zé)的理解是:

  第一、協(xié)助幫助職責(zé)。主要是協(xié)助管理,幫助打理,協(xié)助培訓(xùn)室主任處理一些日常事務(wù),解決一些具體事項(xiàng),安排一些科務(wù)活動(dòng)等,以確保各項(xiàng)任務(wù)的順利完成。這學(xué)期我參與了培訓(xùn)室教師的教案檢查,參與了科室成員的考評,參與了作業(yè)長上崗培訓(xùn)等重點(diǎn)培訓(xùn)項(xiàng)目的管理工作。

  第二、溝通協(xié)調(diào)職責(zé)。作為中層干部,上情下達(dá)下情上達(dá)的紐帶作用是最基本的職責(zé)。管理培訓(xùn)室成立后科室成員非常支持我們的工作,使得我們溝通協(xié)調(diào)的職能發(fā)揮得非常好。另外,在具體工作中科室成員內(nèi)部的協(xié)調(diào)、本培訓(xùn)室與中心各科室以及公司相關(guān)部室的協(xié)調(diào)也很重要。

  第三、管理職責(zé)。理順管理流程,理順成員間的相互關(guān)系是有效開展工作的前提。由于管理培訓(xùn)室是由兩個(gè)教研室合并而成,組建后面臨最大的難題是兩種科室文化的融合。首先在中心規(guī)章制度的理解上兩科室有差異,為了統(tǒng)一認(rèn)識,我們組織全體成員學(xué)習(xí)中心的各項(xiàng)規(guī)章制度,并且在考勤、物資采購等具體事務(wù)上進(jìn)行了歸并,統(tǒng)一了標(biāo)準(zhǔn)。9月至12月份,鋼鐵公司作業(yè)長上崗培訓(xùn)在寶鋼教培進(jìn)行,我們培訓(xùn)室先后有8位同志參與了管理工作,大家都感到合作非常愉快,F(xiàn)在,整個(gè)培訓(xùn)室成員的精神狀態(tài)很好,人心思干,人心思進(jìn),發(fā)展勢頭非常好。

  二、我競聘的優(yōu)勢:

  1、不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高了自身素質(zhì)。

  “創(chuàng)學(xué)習(xí)型組織,做智能型員工”現(xiàn)在在企業(yè)中已成為勢不可擋的潮流,為了使自己不落人后,我珍惜每一次學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì),努力提高自身素質(zhì)。今年我到上海市委黨校參加了為期一周的《宣傳干部綜合素質(zhì)培訓(xùn)班》;在寶鋼經(jīng)管院參加了為期兩周半的《鋼鐵公司作業(yè)長上崗培訓(xùn)》;到南京聽了有關(guān)執(zhí)行力的講座;并參加了培訓(xùn)中心組織的圖片制作、禮儀培訓(xùn)、團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練等,這些培訓(xùn)都從不同角度給了我啟迪,必將有助于我今后的工作和學(xué)習(xí)。

  2、不斷努力創(chuàng)新,開拓了工作新思路。

  企業(yè)培訓(xùn)應(yīng)該與企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營以及企業(yè)的未來發(fā)展密切相關(guān),應(yīng)該有各自企業(yè)的個(gè)性,為此,在中心領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,我們成立了《xx公司管理人員培訓(xùn)體系》科研項(xiàng)目組,我擔(dān)任項(xiàng)目負(fù)責(zé)人。經(jīng)過全體項(xiàng)目組成員的共同努力,我們的科研成果大多被錄入《20xx年培訓(xùn)中心培訓(xùn)項(xiàng)目指南》,我個(gè)人也因此獲得了“梅山公司青年創(chuàng)新獎(jiǎng)”的提名獎(jiǎng)。

  三今后的努力方向:

 。、放開包袱,大膽工作,充分發(fā)揮助手的作用。領(lǐng)導(dǎo)和科室成員都非常支持我的工作,我不應(yīng)當(dāng)有太多的顧慮,應(yīng)該放下思想包袱,大膽開展工作,積極主動(dòng)協(xié)助培訓(xùn)室主任抓好各項(xiàng)工作,爭取能順利地由助手轉(zhuǎn)為副手。

 。、努力學(xué)習(xí),提高素質(zhì),提高工作能力。今后我要加倍努力學(xué)習(xí),在研究生學(xué)習(xí)的'方向上作一些調(diào)整,爭取在學(xué)歷上提高一個(gè)層次;力爭在20xx年能完成講師向培訓(xùn)師的轉(zhuǎn)化工作;另外,我還要多學(xué)些管理方面的知識和技巧,提升自己的管理水平。

  3、鍛煉身體,增強(qiáng)體質(zhì)。身體健康在時(shí)間管理中被認(rèn)為是“重要但不緊迫”的事情,因此往往被忽視,然而這種事情卻往往是影響全局的。如果沒有了健康的體魄,所有的計(jì)劃和夢想都只能是空想,因此我要堅(jiān)持鍛煉身體,不僅為了更好地工作,也為了更好地照顧家庭和孩子,為了更好地享受生活。

  我祝愿在座的各位包括我自己在內(nèi)都能實(shí)現(xiàn)自己的夢想,都能得到自己想要的最好的結(jié)局。謝謝大家!

競聘管理人員演講稿5

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),親愛的老師們:

  首先,我非常感謝領(lǐng)導(dǎo)能給我們創(chuàng)設(shè)這樣一個(gè)展示自我的平臺(tái),能夠站在這個(gè)演講臺(tái)上,我感到非常的榮幸。

  我今天競聘的職位是辦公室主任。

  我覺得我競聘辦公室主任有以下的優(yōu)勢:從教以來我對工作都能認(rèn)真負(fù)責(zé),有積極上進(jìn)的工作熱情,始終不忘在工作之余提高自己的`業(yè)務(wù)水平和文化修養(yǎng)。我有著豐富的工作經(jīng)驗(yàn),一直以來在學(xué)校擔(dān)任教研組長工作。我能本著學(xué)校的利益為先,在上傳下達(dá)的過程中與老師們做好協(xié)調(diào)工作,調(diào)動(dòng)他們的積極性,使其在愉悅中接受任務(wù)并能盡其所能去高效完成任務(wù)。我覺得我擔(dān)任此工作最突出的一點(diǎn)是我有果斷的辦事能力及辦事效率,無論多難的工作,我都敢于去嘗試,而且有較強(qiáng)的承受能力,我始終都以樂觀的心態(tài)去面對任何人與事,同時(shí)也用這樣的行動(dòng)來感染我身邊的人。

  除了擔(dān)當(dāng)好“參謀員”、“服務(wù)員”、“協(xié)調(diào)員”和“管理員”的角色以外,作為一名合格的辦公室主任,還必須具備無私奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神,要善于做一頭忠誠的牛、老實(shí)的馬、受氣的羊、忙碌的駱駝;要成為一名合格的辦公室主任,還必須善于學(xué)習(xí)、勤于思考,除了提高政治理論水平以外,還必須不斷學(xué)習(xí),吸收新知識,掌握新動(dòng)態(tài),以豐富內(nèi)涵,拓展視野。

  我不想發(fā)出“給我一個(gè)支點(diǎn),我來撬動(dòng)整個(gè)地球”等一類的豪言壯語,因?yàn)槲抑溃业哪芰退接邢。但是我想表達(dá)一個(gè)愿望,“給我一個(gè)舞臺(tái),讓我來為我校的發(fā)展盡一份責(zé)任;給我一次機(jī)會(huì),讓我用我的工作熱情還你一份滿意答卷!

  最后,我想用三句話來結(jié)束我的演講:我想對領(lǐng)導(dǎo)說,你們的嚴(yán)格要求是我努力工作的目標(biāo)。我想對同事們說,你們的友誼和支持是我前進(jìn)的動(dòng)力,你們才是我強(qiáng)大的后盾。我還想對自己,也對同臺(tái)參加競職演講的同事們說,保持一顆平常心扎實(shí)工作,只要有耕耘就會(huì)有收獲!

  謝謝大家!

競聘管理人員演講稿6

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!

  我叫祁小嶺,今年34歲,xx年3月進(jìn)入包裝車間以后,一直在四班工作,現(xiàn)任四班工序小組長。首先非常感謝各位車間領(lǐng)導(dǎo)給了我這次競聘的機(jī)會(huì),我認(rèn)為這也是一次鍛煉和提高自己的機(jī)會(huì),我為能參加這次競聘而感到自豪。

  今天我競聘的崗位是副經(jīng)理,所以我必須思考的一個(gè)問題就是:怎樣才能當(dāng)好一名合格的副經(jīng)理?我認(rèn)為首先應(yīng)該知道副經(jīng)理的工作職責(zé)是:負(fù)責(zé)本段工序員工的管理,工作的完成和質(zhì)量保證;生產(chǎn)場地的衛(wèi)生清潔和現(xiàn)場管理工作;配合經(jīng)理工作,服從經(jīng)理的調(diào)度和安排完成班組工作。

  除此之外,我認(rèn)為副經(jīng)理還應(yīng)具備以下三個(gè)方面的能力:

  一、要有過硬的操作技能和豐富的管理經(jīng)驗(yàn)

  如果一個(gè)不精通技術(shù)業(yè)務(wù),怕苦怕累、只動(dòng)口不動(dòng)手的副經(jīng)理是不可能管理好員工的。因?yàn)樗恢涝鯓硬攀钦_的操作方法?怎樣才能達(dá)到快捷高效的勞動(dòng)效率?更不可能對員工的業(yè)務(wù)技術(shù)進(jìn)行指導(dǎo)和糾正了,這樣所管轄的員工就會(huì)認(rèn)為她沒有資格當(dāng)這個(gè)副經(jīng)理。

  然而光有過硬的操作技能,沒有豐富的管理經(jīng)驗(yàn),哪怕你對工作再苦干實(shí)干,甚至幫別人干很多很多活兒,也同樣得不到員工的理解與支持。

  二、要有一定的文化水平

  由于經(jīng)理老師的工作十分繁忙,所以副經(jīng)理除了要干好自己的本職工作以外,還應(yīng)該協(xié)助經(jīng)理搞一些文娛活動(dòng)。在班級升級、考核時(shí)寫一些相關(guān)的材料,協(xié)助本班“qc”活動(dòng)、“青年文明號”等活動(dòng)的開展;墻報(bào)、板報(bào)的更新。如果不具備一定的文化水平,要做好以上這些工作恐怕是寸步難行啦!

  三、要有良好的道德素養(yǎng)

  如果把員工比作水,副經(jīng)理就是舟,水既能載舟,也能覆舟。副經(jīng)理是和員工走得最近的管理者,是經(jīng)理老師和員工之間的橋梁紐帶,也是促進(jìn)班組和諧的一個(gè)比較關(guān)鍵的角色。如果一個(gè)副經(jīng)理不具備良好的道德素養(yǎng),不以身作則,動(dòng)不動(dòng)就說臟話、罵流話。對不服從自己工作安排的員工存在報(bào)復(fù)心理,給別人小腳鞋穿,甚至因?yàn)橐稽c(diǎn)兒小事就上報(bào)經(jīng)理老師處理。這樣的副經(jīng)理是永遠(yuǎn)得不員工的擁戴的。

  我認(rèn)為我其本上具備了以上幾方面的能力以外,我還將從下面幾個(gè)方面談?wù)勛约焊偲父苯?jīng)理的優(yōu)勢。

  第一、自己是入黨積極分子,思想端正、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),任勞任怨。我曾經(jīng)下過崗,倍感珍惜重新得來的再就業(yè)機(jī)會(huì),從而培養(yǎng)了我“干一行、愛一行、鉆一行”的職業(yè)道德。

  第二、自己能積極上進(jìn),虛心好學(xué),常常向比自己小十多歲的`同事請教問題。愛因斯坦說過:“熱愛是最好的老師”。我喜愛讀書、看報(bào),活潑好動(dòng),有較好的號召力和協(xié)調(diào)能力。

  第三、我有較好年齡優(yōu)勢,度過了而立之年后,家庭穩(wěn)定,孩子已上初中,生活能自理。我身體健康,敬業(yè)精神強(qiáng),能全身心地投入到工作當(dāng)中,我做事認(rèn)真、處事嚴(yán)謹(jǐn)、團(tuán)結(jié)同事,能與經(jīng)理老師及員工保持非常良好的工作關(guān)系。

  假如我這次有幸競聘成功,我將不負(fù)重望,不辱使命。除了要干好自己的本職工作以外,我將協(xié)助經(jīng)理把我們四班打造得更和諧更靚麗,努力爭創(chuàng)省級青年文明號,再次爭創(chuàng)特級班組,我會(huì)在經(jīng)理老師的帶領(lǐng)下全心全意為班組服好務(wù)。

  不容置疑,在各位領(lǐng)導(dǎo)面前,我還是一個(gè)才疏學(xué)淺的學(xué)生,但從某種意義上講,能參加這次競聘,對于我來說本身就意味著一種成功。不管能否入選,我也會(huì)一如既往地在自己的工作崗位上干好自己的本職工作,促使自己在以后的工作中勵(lì)精圖治、恪盡職守、努力工作、將終身奉獻(xiàn)于包裝事業(yè)的信念堅(jiān)持到底。

  我的演講結(jié)束了,謝謝大家!

競聘管理人員演講稿7

  我參加工作十年了,早出晚歸,兢兢業(yè)業(yè),成績也曾名列前茅,也曾被評上過“優(yōu)秀教師”,公開課也曾得獎(jiǎng),雖然我清楚地知道自己不夠優(yōu)秀,但我覺得說自己是個(gè)負(fù)責(zé)的老師還是可以的。

  近來,隨著對教育教學(xué)工作認(rèn)識的加深,我認(rèn)識到自己以往工作中存在著很多不足和不當(dāng)之處,我感到自己業(yè)務(wù)知識的嚴(yán)重不足,教學(xué)觀念的落后,教學(xué)理論的空白,教學(xué)方法的缺失等等都使我感到恐慌,我甚至覺得“班主任”這個(gè)稱號,我是被動(dòng)的掛了十年,盲目的、淺層次的、甚至錯(cuò)誤的做了十年班主任工作。因?yàn)樽约航逃虒W(xué)觀念的落后,因?yàn)橹恢匾暋胺帧钡慕虒W(xué)思想,使得平時(shí)的班主任工作,做的不夠細(xì)致,對學(xué)生的教育方法也非常簡單粗暴,愛心不夠,耐心不足,“十心”之中,沒有的.沒有,自身有的“心”也做的不到位。

  各項(xiàng)教育教學(xué)工作,雖然做了十年,我覺得都是屬于原生態(tài)的,無理論支撐。對于如何做好各項(xiàng)教育教學(xué)工作,目前我覺得我屬于朦朧階段,雖然我不知道怎樣的結(jié)果是最好的,怎樣做能達(dá)到最好的效果,但我已經(jīng)知道自己以往做的不夠好,明白了今后的努力方向,愛國是前提,育人是關(guān)鍵、學(xué)習(xí)是基礎(chǔ),能力是武器、創(chuàng)新是方向,為國是結(jié)果。對于班主任工作,目前我只能說,以我的職業(yè)道德、強(qiáng)烈的責(zé)任心做后盾,以我的樂學(xué)精神做前進(jìn)的動(dòng)力,在學(xué)習(xí)中工作,在工作中學(xué)習(xí),用學(xué)到的先進(jìn)教學(xué)理論指導(dǎo)我的班主任工作,在日常班主任工作中實(shí)踐先進(jìn)理論,一切為了學(xué)生,為了一切學(xué)生、為了學(xué)生的一切,使學(xué)生能夠全面發(fā)展,使自己專業(yè)能夠得到成長,并且在工作中注意摸索班級管理經(jīng)驗(yàn)、積累經(jīng)驗(yàn),逐漸形成自己的教學(xué)思想。

  給予現(xiàn)狀,對于班主任工作我只能負(fù)責(zé)地說“全力而為,不求最好,只求更好”。

競聘管理人員演講稿8

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位評委,各位同事:

  大家好!我叫xx;37歲;中共黨員;大專文化;助理經(jīng)濟(jì)師,現(xiàn)任xx縣xx農(nóng)村信用社主任,今天我競聘的崗位是xx縣農(nóng)村合作聯(lián)社副主任一職,我競聘這一職位有以下優(yōu)勢:

  一、本人具有豐富的基層管理經(jīng)驗(yàn)。

  本人參加工作20年來,歷任出納員,會(huì)計(jì)員,網(wǎng)點(diǎn)負(fù)責(zé)人,大社信貸員,基層副主任等職務(wù),自xx年任xx農(nóng)村信用社負(fù)責(zé)人以來,在工作中,本人敢于創(chuàng)新,敢管善管,工作成效顯著;自xx年以來,本人連續(xù)12年考核均為"優(yōu)秀"和被評為"先進(jìn)個(gè)人",本人和xx農(nóng)信社也連續(xù)3年被縣、鎮(zhèn)黨委和縣聯(lián)社、市辦評為"優(yōu)秀黨員"和"先進(jìn)單位"。

  二、本人具有較強(qiáng)的溝通能力和營銷能力。

  任xx信用社和堯周社負(fù)責(zé)人期間,本人注重加強(qiáng)與當(dāng)?shù)攸h政,業(yè)務(wù)骨干區(qū)域客戶的溝通和公關(guān)協(xié)調(diào)聯(lián)系,積極拓展市場,促使堯周社各項(xiàng)業(yè)務(wù)迅猛發(fā)展。至xx年9月底各項(xiàng)存款余萬元。本人任職一年來增加各項(xiàng)存款萬元。在西部存款增量、增幅、存款市場占有率在轄區(qū)內(nèi)各金融機(jī)構(gòu)中排名第一。本人在辦理貸款、風(fēng)險(xiǎn)控制、清收不良貸款和支農(nóng)力度、財(cái)務(wù)收支的工作等方面受到青珠縣聯(lián)社和當(dāng)?shù)攸h政的肯定和支持。

  三、本人具有較強(qiáng)事業(yè)心和責(zé)任心。

  在上級黨委聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,本人能充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,身先士卒,工作勤勤懇懇,求真務(wù)實(shí),愛業(yè)敬崗,帶領(lǐng)全社員工與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。本次競聘如能成功,本人將重點(diǎn)做好以下幾方面工作:

  一、是要擺正位置,認(rèn)清職責(zé),當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手在工作中,應(yīng)當(dāng)擺正自己的位置,在自己的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開展工作。同時(shí),與分管領(lǐng)導(dǎo)在工作上保持高度一致,做到補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái),聽從不盲從,辦事到位不越位,不爭功、不諉過,當(dāng)好聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。其次是培養(yǎng)自己的全局觀念,站在領(lǐng)導(dǎo)的角度、聯(lián)社的角度看問題、想問題,從大處著眼。多方面其他職能部門進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào),形成合力,共同做好上級分配的各項(xiàng)工作。

  二、全力拓展金融業(yè)務(wù)市場份額,強(qiáng)管理,嚴(yán)內(nèi)控。

  一是以優(yōu)質(zhì)服務(wù)為依托,金融創(chuàng)新為手段,全力拓展農(nóng)信社金融產(chǎn)品的市場份額,不斷擴(kuò)大服務(wù)內(nèi)涵,拓寬服務(wù)領(lǐng)域。把組織資金的重點(diǎn)放在加強(qiáng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)和降低存款成本上,達(dá)到擴(kuò)張總量和優(yōu)化結(jié)構(gòu)的目的,不斷提高農(nóng)信社的綜合競爭力。二是全力打造農(nóng)信品牌為主線,大力拓展城區(qū)市場業(yè)務(wù),通過城區(qū)業(yè)務(wù)的穩(wěn)健擴(kuò)張,實(shí)現(xiàn)新的效益增長點(diǎn)。三是以支農(nóng)服務(wù)為主線,把握商機(jī),增強(qiáng)科技興社意識,加快新業(yè)務(wù)拓展步伐,實(shí)現(xiàn)多渠道獲利。四是重視和做好農(nóng)信社三防一保工作,強(qiáng)化內(nèi)控制度的落實(shí)和執(zhí)行,杜絕和防范案件的發(fā)生。

  四、抓好線條管理,造就團(tuán)結(jié)協(xié)造精神。

  我將在工作中,要注意去發(fā)現(xiàn)、學(xué)習(xí)他人的優(yōu)點(diǎn),查找、糾正自己的缺點(diǎn),識大體,顧大局,真正做到思想上同心,目標(biāo)上同向,行動(dòng)上同步,事業(yè)上同干,大事講原則,小事講風(fēng)格,同心同德,攜手共進(jìn),增強(qiáng)部門的凝聚力和戰(zhàn)斗力。團(tuán)結(jié)聯(lián)社班子成員,深刻領(lǐng)會(huì)并認(rèn)真執(zhí)行省聯(lián)社的發(fā)展規(guī)劃和工作措施,并以創(chuàng)新的思路、創(chuàng)新的方法,抓好分管的各項(xiàng)工作,加速推進(jìn)全市農(nóng)村信用社向現(xiàn)代化金融企業(yè)邁進(jìn)的步伐。

  我的演講完畢,謝謝大家!銀行中層競聘演講稿篇二尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,大家好:我首先感謝領(lǐng)導(dǎo)、同志們的信任和支持,給了我這個(gè)機(jī)會(huì)來參加競職演講。我競聘的崗位是xx副經(jīng)理。

  我知道,對于做一名中層干部,我還是一個(gè)才疏學(xué)淺、相對陌生的學(xué)生或者新兵。也正因?yàn)槿绱耍腋忧逍训乜吹搅俗陨泶嬖诘牟罹啵妥约旱膬?yōu)勢。我就從三個(gè)方面簡要匯報(bào)一下自己的工作情況:

  第一、對于這一崗位所要求的銀行專業(yè)知識實(shí)踐。大學(xué)畢業(yè)以來,從xx分理處、xx分理處、客戶經(jīng)理部到xx的消費(fèi)貸款一線工作實(shí)踐,使我的業(yè)務(wù)處理能力和經(jīng)驗(yàn)有了豐富的積累。

  第二、對于這一崗位所要求的文字綜合能力。綜合辦公室的工作,使我的文字綜合水平有了較大的提高。在客戶經(jīng)理部和金融超市工作中,執(zhí)筆撰寫了大量的業(yè)務(wù)研究材料和業(yè)務(wù)籌備材料等。

  第三、對于這一崗位所要求的組織協(xié)調(diào)能力和創(chuàng)新能力。參加工作以來,為適應(yīng)不同崗位需要,我始終沒放松對于銀行營銷理論、電腦設(shè)計(jì)、網(wǎng)絡(luò)應(yīng)用等新知識的學(xué)習(xí),適應(yīng)市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展,和金融改革不斷深入、業(yè)務(wù)高速發(fā)展的需要。在辦公室工作的幾年中,我先后作過支行企業(yè)文化建設(shè)工作、共青團(tuán)工作、總務(wù)后勤管理工作,在客戶經(jīng)理部的營銷策劃工作,建立和維護(hù)省內(nèi)農(nóng)行第一家網(wǎng)站,到后來的金融超市籌建工作,開拓消費(fèi)信貸市場、研究營銷發(fā)展規(guī)劃,市場拓展工作。這些實(shí)踐,鍛煉和培養(yǎng)了我獨(dú)自開展工作的能力。在工作中做到了不斷的借鑒和探索更好的先進(jìn)做法,靈活掌握,不斷創(chuàng)新,自身的創(chuàng)新能力和動(dòng)手操作能力也得到了同事們的認(rèn)可。

  對于競聘金融超市副經(jīng)理,我理解應(yīng)做好的職責(zé)是:

  當(dāng)好業(yè)務(wù)發(fā)展助手。作為一名共產(chǎn)黨員,要做到通力合作,密切配合,做到以誠待人、以理服人,保證扎扎實(shí)實(shí),井然有序的協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)開展好本部門的各項(xiàng)常規(guī)工作。

  第二、當(dāng)好決策參謀助手,服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)決策。我將及時(shí)準(zhǔn)確地掌握個(gè)人金融業(yè)務(wù)的各方面工作動(dòng)態(tài),并且注意對各種情況進(jìn)行科學(xué)的分析和判斷,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠的依據(jù)。發(fā)揮自己的營銷和市場宣傳及電腦的特長,夯實(shí)基礎(chǔ)管理,合理規(guī)劃金融超市營銷發(fā)展活動(dòng)。

  從我個(gè)人角度來說,對金融超市懷有深厚的感情,見證了金融超市短時(shí)間內(nèi)從蹣跚起步到業(yè)務(wù)發(fā)展不斷壯大的發(fā)展歷程。那么參加競聘,我就簡單談一下自己對xxx業(yè)務(wù)運(yùn)作的一點(diǎn)理解:我們有xx系統(tǒng)唯一一家xx這一最大的優(yōu)勢,我們的還有扎實(shí)的.前期運(yùn)作,業(yè)務(wù)穩(wěn)步的發(fā)展,貸款形態(tài)良好的基礎(chǔ)優(yōu)勢;有與協(xié)作單位關(guān)系良好的合作關(guān)系,全市最快捷的業(yè)務(wù)處理速度、良好的客戶評價(jià)等業(yè)務(wù)優(yōu)勢;對工作中出現(xiàn)的問題能夠快速反應(yīng),及時(shí)解決。那么針對差距和不足,我個(gè)人理解,可以在以下幾個(gè)方面加大工作力度:

  一是通過與更多優(yōu)秀經(jīng)銷商建立合作伙伴關(guān)系、與高收入目標(biāo)客戶群體單位開展多筆數(shù)的批量性汽車消費(fèi)貸款、積極開辦更多消費(fèi)貸款項(xiàng)目等措施重點(diǎn)加大消費(fèi)貸款工作力度,提高主營貸款品種的市場占有份額;第二是發(fā)展分理處的先鋒作用,為分理處發(fā)展消費(fèi)信貸等業(yè)務(wù)提供堅(jiān)實(shí)的業(yè)務(wù)支撐和后繼保障。

  三是通過不斷完善一站式服務(wù)模式,制定并落實(shí)有針對性的營銷宣傳計(jì)劃,變依賴合作商的"被動(dòng)型"業(yè)務(wù)操作模式,為客戶主動(dòng)到銀行選購消費(fèi)品,由銀行推薦的"主動(dòng)式"業(yè)務(wù)操作模式。同時(shí)積極實(shí)踐推行個(gè)人綜合理財(cái)業(yè)務(wù),真正培養(yǎng)黃金客戶群體。

  回首自己的xx成長之路,我深深感到走過的每一個(gè)腳印,都得利于領(lǐng)導(dǎo)和身邊同事同志們的厚愛和支持,競聘xxx理一職,我愿踏踏實(shí)實(shí)的貢獻(xiàn)自己一份力量,認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé)、扎實(shí)創(chuàng)新搞好工作。最后,以一首自編對聯(lián)來結(jié)束我的演講,上聯(lián)是"勝固可喜,寵辱不驚看花開",下聯(lián)是"敗亦無悔,進(jìn)退無意隨云卷",橫批是"與時(shí)俱進(jìn)"。愿與大家共勉。

競聘管理人員演講稿9

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好!

  感謝各位領(lǐng)導(dǎo)給我應(yīng)聘競聘行政科綜合管理員崗位演講的機(jī)會(huì)。我先來做一下自我介紹,我叫XXX,畢業(yè)于XXX學(xué)校,大專學(xué)歷。來貴公司應(yīng)聘前,本人積累了12年的礦山機(jī)械設(shè)備管理與維修的技術(shù)經(jīng)驗(yàn),因此,對這一職位是有信心勝任的,如果這次能夠競聘成功,我將繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自身綜合素質(zhì)和工作能力,以更加飽滿的熱情投入到以后的工作中去,并在以后的工作中做到:

  一、搞好公司的機(jī)械設(shè)備安裝、技術(shù)管理和維護(hù)等工作。

  公司機(jī)械設(shè)備的安裝,須根據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)部門指示,結(jié)合公司實(shí)際情況,綜合考慮機(jī)械設(shè)備安裝的具體情況。機(jī)械設(shè)備的安裝要嚴(yán)格按照生產(chǎn)廠家的技術(shù)要求與標(biāo)準(zhǔn)實(shí)行,具體的安裝程序?yàn)椋簽闄C(jī)械設(shè)備提供合格的安裝基儲(chǔ)將待安裝設(shè)備就位、對設(shè)備的精度檢測與調(diào)整、固定機(jī)械設(shè)備、設(shè)為設(shè)備加油與潤滑、調(diào)整與試運(yùn)轉(zhuǎn)和安裝工程驗(yàn)收。在安裝過程中要結(jié)合實(shí)際作業(yè)環(huán)境能做出必要的改進(jìn)與調(diào)整。

  對于機(jī)械設(shè)備的技術(shù)管理,重要的是掌握機(jī)械自身專業(yè)技術(shù)人員競聘演講稿的性能、結(jié)構(gòu)、功用等特點(diǎn)。任何一種機(jī)械設(shè)備都有相應(yīng)的使用技術(shù)要求,如果能嚴(yán)格地按規(guī)定合理使用機(jī)械設(shè)備,就能充分發(fā)揮使用效率,減少設(shè)備磨損,延長使用壽命,降低使用成本。因此,在安排施工生產(chǎn)任務(wù)時(shí),要根據(jù)施工任務(wù)的環(huán)境與作業(yè)量的大小選擇符合當(dāng)前需要的.設(shè)備,使工程項(xiàng)目與機(jī)械設(shè)(備的使用規(guī)范相適應(yīng),切勿大機(jī)小用,防止“精機(jī)粗作”等不合理使用現(xiàn)象的發(fā)生。

  機(jī)械設(shè)備的及時(shí)保養(yǎng)能確保設(shè)備在完好狀態(tài)下安全運(yùn)行,又可有效地控制設(shè)備的維護(hù)成本。在機(jī)械設(shè)備的實(shí)際使用中,要嚴(yán)格要求機(jī)械操作人員按標(biāo)準(zhǔn)做好每天開機(jī)前、作業(yè)中和停機(jī)后的“一日三查”工作,發(fā)現(xiàn)問題和隱患及時(shí)予以排除。操作人員與指揮人員一定要按照相關(guān)設(shè)備的安全操作規(guī)程正確使用該設(shè)備,要做到“管好、用好、養(yǎng)好、修好”。

  二、做好公司機(jī)械備管理規(guī)章制度和設(shè)備操作專業(yè)技術(shù)、施工和管理等工作。

  機(jī)械主任工程師的工作是一項(xiàng)系統(tǒng)作業(yè),為了保證公司生產(chǎn)的順利進(jìn)行,需要制定一整套合乎本公司實(shí)際情況的規(guī)章制度,制度要遵循尊重科學(xué)、規(guī)范管理、安全第一和預(yù)防為主的原則。

  嚴(yán)謹(jǐn)、科學(xué)的規(guī)章制度可以使機(jī)械設(shè)備合理運(yùn)轉(zhuǎn)、技術(shù)崗位競聘演講稿安全使用、高效服務(wù)于生產(chǎn),為公司保證工程質(zhì)量,加快施工進(jìn)度,提高生產(chǎn)效益,為取得取良好的經(jīng)濟(jì)效益創(chuàng)造條件。

  機(jī)械設(shè)備管的管理規(guī)章制度應(yīng)該包括臺(tái)帳檔案、機(jī)械設(shè)備標(biāo)識、機(jī)械設(shè)備的組織、機(jī)械設(shè)備租憑、機(jī)械設(shè)備的使用管理、施工設(shè)備的保養(yǎng)維修、設(shè)備的安裝、拆卸、運(yùn)輸和機(jī)械設(shè)備停用管理、機(jī)械設(shè)備的報(bào)廢批準(zhǔn)等方面。由于時(shí)間關(guān)系,詳細(xì)的制度規(guī)程不做詳細(xì)說明。

競聘管理人員演講稿10

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  大家好!我競聘的崗位是本人從事多年的專職崗位---臨床婦產(chǎn)科學(xué)。參加這次醫(yī)院副職競聘我感到很榮幸。為了適應(yīng)醫(yī)療改革的需要,實(shí)現(xiàn)個(gè)人的人生價(jià)值,順應(yīng)現(xiàn)代醫(yī)學(xué)管理要求。特站在這里向各位發(fā)表競職演說,傾訴內(nèi)心對醫(yī)學(xué)工作的熱愛之情。

  20多年的實(shí)踐,使我具有了豐富的經(jīng)驗(yàn)和獨(dú)立處理疑難復(fù)雜問題的能力,有全面與系統(tǒng)的業(yè)務(wù)理論知識和診療技術(shù)。特別在呼吸內(nèi)科臨床工作中起到領(lǐng)導(dǎo)的作用:主持創(chuàng)建呼吸病重癥監(jiān)護(hù)室以及呼吸實(shí)驗(yàn)室,開展經(jīng)纖支鏡肺活檢、肺泡灌洗術(shù)、球囊止血、異物摘除、經(jīng)纖支鏡誘導(dǎo)氣管插管等高新技術(shù),開展無創(chuàng)或有創(chuàng)及無創(chuàng)序貫治療方法治療各種呼吸衰竭,填補(bǔ)了本地區(qū)空白。通過不斷了解國內(nèi)外專業(yè)發(fā)展新動(dòng)向,接受新知識,推廣應(yīng)用新技能,使呼吸內(nèi)科的?平ㄔO(shè)有較大的發(fā)展,診療水平有較大的提高,成為本地區(qū)本醫(yī)院的重點(diǎn)科室。在去年抗擊“非典”中,作為防治“非典”專家小組成員之一,我無懼被傳染的可能,無私奉獻(xiàn),迎難而上,認(rèn)真排查“非典”病人,為開平市防治“非典”工作取得了階段性重大勝利作出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

  我先后主持開展多項(xiàng)地市科研項(xiàng)目,有2項(xiàng)填補(bǔ)地區(qū)空白并獲開平市科技進(jìn)步獎(jiǎng),5項(xiàng)獲開平市衛(wèi)生科技成果獎(jiǎng)。我撰寫了30多篇專業(yè)論文在國家級、省市級醫(yī)學(xué)雜志發(fā)表或?qū)W術(shù)會(huì)議上交流。今年,我主持開展的.市科研項(xiàng)目《城市人口支氣管哮喘患病率的流行病學(xué)調(diào)查》,通過了市科技局成果鑒定,達(dá)省先進(jìn)水平,獲專家們一致好評。

  中層管理工作是醫(yī)院管理的關(guān)鍵環(huán)節(jié)。96年我任內(nèi)4科副主任以后,具有開拓和進(jìn)取精神,堅(jiān)持以身作則,以科室集體為重,切實(shí)掌握實(shí)際情況,保證醫(yī)療質(zhì)量。帶領(lǐng)全科人員搞好醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防、科研、宣傳教育等工作。同時(shí),通過言傳身帶,著力培養(yǎng)業(yè)務(wù)骨干,優(yōu)化技術(shù)梯隊(duì),不斷提高?普w診療水平。

  內(nèi)科主要致力于呼吸系統(tǒng)疾病的臨床治療工作。今天,我參加內(nèi)科主任的競爭上崗,我自信自己有足夠的專業(yè)水平基礎(chǔ)和良好的組織管理能力能勝任此職。

  下面是我的工作思路,請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們批評指正。

  第一方面:堅(jiān)持以服務(wù)為核心,切實(shí)提高醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量

  1、加強(qiáng)醫(yī)務(wù)人員的思想教育,轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,改善服務(wù)態(tài)度。

  開展多層次的職業(yè)道德思想教育,讓大家認(rèn)識到,隨著醫(yī)療市場競爭的日趨激烈,病人對醫(yī)院和醫(yī)生的選擇自由度將越來越大,病人可以沒有你這一間醫(yī)院,但我們醫(yī)院卻不能沒有病人,增強(qiáng)了大家的危機(jī)感和競爭意識,轉(zhuǎn)變觀念,變“病人求我服務(wù)”為“我主動(dòng)為病人服務(wù)”。使大家樹立起服務(wù)至上、病人第一的思想,堅(jiān)持以病人為中心,真正做到“診治一個(gè)病人、奉獻(xiàn)一份愛心、結(jié)交一個(gè)朋友”。圍繞“一切為了病人、一切方便病人、一切服務(wù)于病人”的宗旨,想病人之所想,不斷推出便民利民為民的措施,千方百計(jì)把方便讓給病人,把實(shí)惠送給病人。

  2、提高法律意識,規(guī)范職業(yè)行為

  隨著人民群眾維權(quán)意識的不斷增強(qiáng),醫(yī)療投訴也日益增多!蛾P(guān)于醫(yī)療事故處理?xiàng)l例》的頒布,使醫(yī)務(wù)人員面臨嚴(yán)峻的醫(yī)療形勢的考驗(yàn)。因此,必須教育醫(yī)務(wù)人員增強(qiáng)法律意識,嚴(yán)守職業(yè)道德。做到一切醫(yī)療行為必須嚴(yán)格遵守操作規(guī)程,避免醫(yī)療差錯(cuò)事故、減少醫(yī)療糾紛發(fā)生。

  3、嚴(yán)格落實(shí)規(guī)章制度和約束機(jī)制,強(qiáng)化內(nèi)部管理,實(shí)行醫(yī)德監(jiān)督

  以身作則,言傳身教,起表率作用。嚴(yán)格落實(shí)醫(yī)院的規(guī)章制度,做到職責(zé)明確,責(zé)任到位。采取有效措施,保證醫(yī)德監(jiān)督到位。把醫(yī)德醫(yī)風(fēng)納入科室綜合目標(biāo)管理,作為考核評選、評聘職稱、獎(jiǎng)金分配的硬指標(biāo)。設(shè)立投訴電話、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)意見箱,使醫(yī)療行為置于病人和社會(huì)輿論監(jiān)督之中。建立有效激勵(lì)機(jī)制,質(zhì)優(yōu)則酬優(yōu),質(zhì)優(yōu)則評優(yōu),從正面激勵(lì)了醫(yī)務(wù)人員的自覺性。?

  第二方面:加強(qiáng)重點(diǎn)學(xué)科建設(shè)創(chuàng)建技術(shù)一流科室

  呼吸內(nèi)科經(jīng)過多年的建設(shè),?圃\治水平得到不斷提高,治療手段、設(shè)備不斷增多,技術(shù)人員梯隊(duì)組合亦較為合理。在肺心病的診斷、臨床綜合治療和預(yù)后因素觀察等方面形成了自己特色的系列研究。在慢性阻塞性肺疾病并肺動(dòng)脈高壓血流動(dòng)力學(xué)與臨床聯(lián)系,慢性缺氧性肺動(dòng)脈高壓血管內(nèi)皮損傷及ACEI對其防治研究,呼吸衰竭氧動(dòng)力監(jiān)測及治療,心臟受體特征、信號傳導(dǎo)和功能研究方面達(dá)到了地市先進(jìn)水平。在此基礎(chǔ)上,我們還要積極學(xué)習(xí),大膽探索,不斷開展醫(yī)療新技術(shù)、新業(yè)務(wù)加強(qiáng)呼吸重癥監(jiān)護(hù)病房的建設(shè),重點(diǎn)針對呼吸衰竭治療,尤其是提高肺心病合并多臟器功能損害的搶救水平。

  我的演講完畢,謝謝大家!

競聘管理人員演講稿11

  首先,感謝學(xué)校給予我這次展示自我的機(jī)會(huì)和平臺(tái)。我叫xxx,20xx年參加教學(xué)工作,至今已有5個(gè)年頭。幾年來,我親眼目睹了我們學(xué)校不斷發(fā)展變化的全過程,伴隨著學(xué)校的發(fā)展而成長,xx又是我的母校,為此,我對它總是充滿著特殊的感情!我在xx擔(dān)任過三年班主任、語文教師工作,而后又陸續(xù)擔(dān)任過學(xué)校的信息管理工作和學(xué)校辦公室主任助理、教務(wù)主任助理工作。今天,我競聘的崗位是信息主任。根據(jù)崗位職責(zé),我以為我有以下競聘優(yōu)勢:

  第一,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),勤勤懇懇,樂于奉獻(xiàn)。在我剛工作的時(shí)候,學(xué)校經(jīng)驗(yàn)豐富的老師們教會(huì)了我如何從小處出發(fā),細(xì)致認(rèn)真地完成好工作。讓我一直受益匪淺。以后我無論從事什么工作,都能堅(jiān)持準(zhǔn)確、及時(shí)地完成,在工作中,腳踏實(shí)地,默默奉獻(xiàn)。從不計(jì)較個(gè)人得失。為完成學(xué)校的`任務(wù),有時(shí)候加班加點(diǎn),當(dāng)別人忙碌一天回到家和家人團(tuán)聚的時(shí)候,我們還在繼續(xù)工作,但這都是為了學(xué)校都是值得的。

  第二,學(xué)校的信息辦是信息時(shí)代展示學(xué)校自身形象的一個(gè)窗口,這個(gè)窗口具有不受時(shí)空局限,可臨時(shí)修正等特點(diǎn)。目前,不少信息內(nèi)容枯燥,形式簡單,語言欠規(guī)范,嚴(yán)重影響著單位形象,這就需要信息發(fā)布者具有良好的文學(xué)水平和文案策劃能力。我中文本科畢業(yè),曾有多篇教學(xué)論文獲全國、自治區(qū)級獎(jiǎng),我校被評為優(yōu)秀信息學(xué)校,我也被教育局評為優(yōu)秀信息員,我從事過幾年語文教學(xué),有一定的文字功底和語言敏銳度。為此可以保證信息的內(nèi)容文質(zhì)兼美,及親和性、美觀性、嚴(yán)謹(jǐn)性。

  第三,學(xué)校的信息辦還負(fù)責(zé)包括各辦公室計(jì)算機(jī)、電話,各教室計(jì)算機(jī)和投影儀的管理維護(hù)、工作,還要負(fù)責(zé)校園網(wǎng)的維護(hù),所以每天的工作繁瑣而復(fù)雜,但我相信我和辦公室的老師有能力承擔(dān),為大家服務(wù),保證學(xué)校的信息化,不斷豐富校內(nèi)信息資源,加強(qiáng)對各類資料的收集和整理。

  第四,學(xué)校信息辦配置的各種數(shù)碼設(shè)備,包括照相機(jī)、攝像機(jī)、錄音機(jī)等,我都有實(shí)際使用的經(jīng)歷,能夠熟練使用,經(jīng)常為學(xué)校的各項(xiàng)活動(dòng)拍照、記錄,保證了活動(dòng)內(nèi)容資料的儲(chǔ)備。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師,綜上所述,我覺得學(xué)校信息主任這個(gè)崗位適合我,我也需要這樣一個(gè)崗位去更好地為大家服務(wù)。假如我競聘成功,我將盡心盡力地做好這項(xiàng)學(xué)校的窗口工作,假如我競聘成功,我將更加刻苦鉆研,為我們學(xué)校的各項(xiàng)工作增光添彩!謝謝大家!

競聘管理人員演講稿12

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  今天很榮幸我能站在這個(gè)講臺(tái)上,參加此次建設(shè)銀行盱眙分行管理人員后備人才崗位的。首先我感謝我們盱眙分行這次競聘活動(dòng),給予了我這個(gè)展示自我的機(jī)會(huì)和平臺(tái);其次,我感謝盱眙分行各位領(lǐng)導(dǎo)對我的鼓勵(lì)和支持,感謝各位同事對我的理解與幫助,可以讓我在這里得到更好地鍛煉和學(xué)習(xí),在工作中不斷成長與茁壯,今天我才會(huì)有信心站在個(gè)講臺(tái)上。

  首先,我介紹一下我個(gè)人的基本情況:

  今天,我參與競聘的崗位是管理人員后備人才崗位,下面,結(jié)合我個(gè)人的工作經(jīng)歷,我把自己的競聘優(yōu)勢向大家逐一匯報(bào)。

  第一,我熱愛建行工作,始終在不懈要求自己,立足本職,爭創(chuàng)一流。

  第二,我工作勤謹(jǐn)務(wù)實(shí)、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,業(yè)務(wù)技能扎實(shí),并且在工作中堅(jiān)持勤奮學(xué)習(xí),不斷進(jìn)取。

  第三,我思想品德端正,并且始終堅(jiān)持公平、公正的團(tuán)隊(duì)管理精神,善于與同事打成一片,具有良好的管理和協(xié)調(diào)能力。

  如果此次競聘成功,我向大家匯報(bào)一下我的下一步工作規(guī)劃:

  第一,立足崗位,積極服從安排。

  第二,團(tuán)隊(duì)分管,責(zé)任落實(shí)到人。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事,無論此次成功與否,在以后的`工作中,我都會(huì)依然保持兢兢業(yè)業(yè)精神,保持不懈進(jìn)取的毅力,為盱眙建行的成長與發(fā)展貢獻(xiàn)我全部的力量。

  謝謝大家!

競聘管理人員演講稿13

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委、同事們:

  大家好!

  首先,我要感激各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們能給我這樣一個(gè)機(jī)會(huì),來參加會(huì)計(jì)主管的競聘。說實(shí)話,能站在這個(gè)競聘的舞臺(tái)上,我的心境已經(jīng)十分激動(dòng),這是對我多年來工作態(tài)度與工作成績的充分肯定,我感到十分欣慰!

  20xx年,做過儲(chǔ)蓄和會(huì)計(jì)崗位,此刻是復(fù)核崗位。

  對于我,大家并不陌生。但在今日這個(gè)場合,請還是先允許我做一下自我介紹吧。我叫XXX,今年xx歲,大專學(xué)歷。20xx年我進(jìn)入銀行,成為一名正式的工作人員;仡櫷簦瑲q月如梭,不知不覺我已在銀行工作了2-3個(gè)年頭。這2年里,我從一個(gè)懵懂的初生牛犢,靠著勤學(xué)肯干的精神,轉(zhuǎn)戰(zhàn)了行里的幾個(gè)崗位:先后做過儲(chǔ)蓄工作和會(huì)計(jì)目前我在復(fù)核崗位工作,主要負(fù)責(zé)。這些年來無論從事哪個(gè)崗位,我都要求自我本著“勤勤懇懇、扎扎實(shí)實(shí)、好學(xué)上進(jìn)”的態(tài)度,努力工作,毫無怨言。

  寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來。隨著多年的工作歷練與學(xué)習(xí)充電,我的工作經(jīng)驗(yàn)日見豐富,理論知識日益扎實(shí),人也越來越成熟,已具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)和必須的管理經(jīng)驗(yàn),工作也取得了必須的成績!昨日的工作和成績已成為過去,開創(chuàng)未來,將是我永久的追求。記得有位哲人以往說過:“不要怕推銷自我,只要你認(rèn)為自我有才華,你就應(yīng)認(rèn)為自我有資格擔(dān)任這個(gè)或那個(gè)職務(wù)!比缃瘢矣凶孕,更有勇氣走上競聘的舞臺(tái),因?yàn)槲矣X得自我有信心也有本事?lián)我幻麜?huì)計(jì)主管,做好應(yīng)履行職責(zé),組織與領(lǐng)導(dǎo)好本行的會(huì)計(jì)工作,保證完成領(lǐng)導(dǎo)布置和交待的各項(xiàng)工作任務(wù),以保證銀行各項(xiàng)任務(wù)順利完成。

  之所以有勇氣走上這個(gè)競聘的舞臺(tái),是因?yàn)槎嗄陙砬谇趹⿷┑墓ぷ,已取得必須的成績,更得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定,正是領(lǐng)導(dǎo)同志們的關(guān)心、支持和幫忙,給了我極大的勇氣!

  之所以有自信自我能夠勝任會(huì)計(jì)主管的工作,是因?yàn)槲沂紫葻釔圻@個(gè)崗位,有做好這項(xiàng)工作的熱情;并且多年的工作歷程,不僅僅沒有消褪我的工作的熱情,并且使我的熱情更勝,如今我期望用自我一片愛崗敬業(yè)的丹心、細(xì)心、耐心,繼續(xù)堅(jiān)持奮斗會(huì)計(jì)主管這個(gè)崗位上。并且經(jīng)過組織多年的培養(yǎng),我已具有較強(qiáng)的工作職責(zé)感和進(jìn)取精神;多年一向從事儲(chǔ)蓄、會(huì)計(jì)與復(fù)核工作,使我比較熟悉單位各個(gè)崗位的工作特色,還積累了一些內(nèi)部管理的經(jīng)歷和經(jīng)驗(yàn)。這些都積攢了如今我的自信心!

  對于中層干部這一崗位,我是這樣理解與認(rèn)識的:首先,我明白、熟悉并履行會(huì)計(jì)主管的工作職責(zé):

  1、依照《會(huì)計(jì)法》與有關(guān)財(cái)經(jīng)法規(guī)、政策和制度的規(guī)定,負(fù)責(zé)組織好本單位的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。包括組織財(cái)會(huì)人員依法行使職權(quán),辦理會(huì)計(jì)事務(wù),進(jìn)行會(huì)計(jì)核算,實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,發(fā)揮會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)的核算職能、監(jiān)督職能、規(guī)劃職能、控制職能、調(diào)節(jié)職能和評價(jià)職能的作用。

  2、認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家統(tǒng)一的財(cái)務(wù)制度和會(huì)計(jì)制度,并從本單位的實(shí)際出發(fā),會(huì)同有關(guān)職能部門制定單位內(nèi)部辦理會(huì)計(jì)事務(wù)和財(cái)產(chǎn)物資的各項(xiàng)規(guī)章制度,同有關(guān)方面共同貫徹執(zhí)行。

  3、負(fù)責(zé)制定企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)各崗位職責(zé)制,做到既明確職責(zé)范圍,又能夠密切協(xié)作的工作規(guī)劃,并制定嚴(yán)格考核制度,以保證會(huì)計(jì)工作的科學(xué)化、規(guī)范化,不斷提高銀行的工作質(zhì)量與效率。

  4、搞好市場容量預(yù)測、市場占有率預(yù)測和保本點(diǎn)預(yù)測、成本預(yù)測、利潤預(yù)測、資金需要量預(yù)測等項(xiàng)財(cái)務(wù)預(yù)測,為提高企業(yè)的盈利本事、營運(yùn)本事與減少損失獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策。

  5、依據(jù)本單位的整體運(yùn)營規(guī)劃,定期組織有關(guān)崗位編制財(cái)務(wù)收支預(yù)算、成本計(jì)劃與相關(guān)的費(fèi)用計(jì)劃。

  6、負(fù)責(zé)對企業(yè)日常財(cái)務(wù)活動(dòng)的管理。開展全面預(yù)算管理,嚴(yán)格控制財(cái)務(wù)收支,經(jīng)常檢查貨幣資金收支和管理情況。

  7、認(rèn)真研究稅法,督促足額上繳。督促有關(guān)崗位辦理轉(zhuǎn)交手續(xù),做到按期足額完成上交任務(wù),不挪用、不截留、不拖欠。

  8、定期或不定期地向單位主管領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)財(cái)務(wù)狀況,及時(shí)向有關(guān)方面報(bào)送會(huì)計(jì)報(bào)表,并負(fù)責(zé)認(rèn)真審查會(huì)計(jì)資料,確保數(shù)字準(zhǔn)確、真實(shí)可靠。

  9、安排好有關(guān)崗位專門負(fù)責(zé)保管暫存于會(huì)計(jì)部門的會(huì)計(jì)檔案,并保證將定期立卷按期移交檔案部門歸檔。

  10、監(jiān)督因調(diào)動(dòng)工作或因故離職的會(huì)計(jì)工作人員,認(rèn)真辦理會(huì)計(jì)交接手續(xù),確保會(huì)計(jì)記錄的連續(xù)性和會(huì)計(jì)資料的'完整性。

  11、負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定,建立財(cái)產(chǎn)清查制度,定期組織有關(guān)部門共同進(jìn)行財(cái)產(chǎn)清查工作,并結(jié)合財(cái)產(chǎn)清查,促使有關(guān)部門不斷完善管理制度,改善管理方法。

  12、組織企業(yè)會(huì)計(jì)工作人員學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)技術(shù),不斷提高會(huì)計(jì)工作人員的素質(zhì),并組織考核調(diào)配人員。組織會(huì)計(jì)工作人員學(xué)習(xí)現(xiàn)代經(jīng)濟(jì)管理知識,以適應(yīng)深化改革、擴(kuò)大開放和社會(huì)主義市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的需要。

  13、承辦領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作。

  同時(shí),我明白會(huì)計(jì)主管應(yīng)當(dāng)既是管理者,又是工作人員。在工作中,應(yīng)在自我的職責(zé)及領(lǐng)導(dǎo)授權(quán)范圍內(nèi)開展工作,與分管領(lǐng)導(dǎo)在工作上堅(jiān)持高度一致,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手;同時(shí)還要具有全局觀念,站在領(lǐng)導(dǎo)的角度去看問題、想問題,凡事從大處著眼,識大體,顧大局。異常要注意搞好團(tuán)結(jié),人盡其才,善于對所屬人員進(jìn)合理調(diào)配,發(fā)揮每個(gè)人的專長,充分大家的工作積極性,齊心協(xié)力地做好各項(xiàng)工作,順利完成各種任務(wù)。異常是在大是大非的關(guān)鍵時(shí)刻,我必須堅(jiān)持原則、廉潔自律,保證各項(xiàng)工作依照會(huì)計(jì)出納基本制度與財(cái)務(wù)管理的各項(xiàng)管理制度與執(zhí)行辦法規(guī)定來完成;在利益得失面前,我必須做到以大局為重,堅(jiān)決維護(hù)團(tuán)體利益和群眾利益。

  如果我能夠走上會(huì)計(jì)主管的工作崗位,我必須會(huì)嚴(yán)于律己,處處做到尊重領(lǐng)導(dǎo)和同事,同時(shí)擺正自我的位置,遇事多同事位與相關(guān)人員協(xié)商、多向請示、多匯報(bào),做到發(fā)揮自我的才能,扮好自我的主角;我必須會(huì)把認(rèn)真仔細(xì)的工作作風(fēng)、吃苦耐勞與勤勤懇懇的敬業(yè)精神繼續(xù)堅(jiān)持下去;我必須會(huì)堅(jiān)持原則、廉潔自律、維護(hù)大局、照章辦事、嚴(yán)格把關(guān),為會(huì)計(jì)機(jī)構(gòu)樹立良好的形象;我必須真誠等人,熱情服務(wù)、急群眾之所急、想群眾之所想;創(chuàng)新永遠(yuǎn)是我們工作的靈魂。我必須會(huì)工作上求精,充分發(fā)揮工作主動(dòng)性和積極性,與時(shí)俱進(jìn),開拓創(chuàng)新,努力把自我所轄的財(cái)務(wù)工作工作推向新的較高水平!我也必須會(huì)拓展服務(wù)理念,努力打造優(yōu)質(zhì)服務(wù)品牌。我會(huì)堅(jiān)持做到定期或不定期組織財(cái)會(huì)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)知識與操作技能的.學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,以熟練的技能為客戶服務(wù)。

  從客戶的利益出發(fā),將永遠(yuǎn)把客戶的利益和需求放在首位。同里全面實(shí)施服務(wù)環(huán)境規(guī)范、服務(wù)形象規(guī)范、柜臺(tái)服務(wù)規(guī)范、會(huì)計(jì)流程規(guī)范和檢查督促規(guī)范等各項(xiàng)規(guī)范措施,期望保證我們優(yōu)質(zhì)的服務(wù)質(zhì)量,使銀行在群眾心中樹立良好的形象。

  謝謝!

競聘管理人員演講稿14

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位老師:

  下午好!首先我要感謝學(xué)校黨委、各位專家的信任和同志們的支持。因?yàn)槭悄銈冊?年前把人事處處長的重任交到我的肩上,雖然當(dāng)年我想競爭的是繼續(xù)教育學(xué)院院長的職位。但是今天,當(dāng)我再次站在這里的時(shí)候,我是要為爭取人事處處長崗位的續(xù)聘來演講。

  因?yàn)橥ㄟ^這3年的工作,我深深地感受到人力資源管理是學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的參謀、業(yè)務(wù)部門的伙伴、教職工的知心人,真正體會(huì)到人事處處長職位的壓力和份量,我有信心繼續(xù)勝任這個(gè)職位。

  下面我從三個(gè)方面來談:第一、我的基本情況和特長

  我生于xx年8月,xx年10月以知青身份參加工作,xx年7月xx大學(xué)中文系本科畢業(yè),同年8月分配在xx廣播電視大學(xué)教務(wù)處文科組當(dāng)教師,歷任組織管理處副主任科員、主任科員、財(cái)務(wù)處主持工作副處長、處長、人事處處長等職。xx年6月被評為助理研究員職稱。工作期間曾多次被評為校先進(jìn)工作者和校優(yōu)秀xxxx員。

  我認(rèn)為自己具備人事處處長的勝任特質(zhì):

  1、我從事人力資源管理XX年,財(cái)務(wù)管理8年,有一定的管理經(jīng)驗(yàn)和水平;

  2、我目前就讀于xx大學(xué)公共人力資源管理研究生班(今年11月份結(jié)業(yè)),具有一定的人力資源管理理論知識;

  3、我于XX年考取了國家人事部xxxx中心頒發(fā)的中級人才測評師職業(yè)證書;

  4、我非常熱愛人力資源管理這個(gè)職業(yè)。

  第二、我任職三年來的工作業(yè)績

  三年來,我以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo),牢固樹立和落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,以人為本,構(gòu)建和諧校園,與時(shí)俱進(jìn),努力開創(chuàng)人事工作新局面,重點(diǎn)做了以下幾方面的工作:

  1、規(guī)范辦事程序,強(qiáng)化內(nèi)部管理。

  以“公開、公平、公正”的原則,處理人與事,強(qiáng)化制度建設(shè),規(guī)范辦事流程。起草和建立了《關(guān)于學(xué)校用工制度改革的若干意見》、《xx廣播電視大學(xué)關(guān)于入選“xx省高校中青年學(xué)科帶頭人”和“xx省高校青年教師資助”計(jì)劃者的管理辦法》、《xx廣播電視大學(xué)教學(xué)事故認(rèn)定和處理暫行辦法》(征求意見稿)》、《xx廣播電視大學(xué)青年教師導(dǎo)師制工作條例(征求意見稿)》等規(guī)章制度。

  要求處內(nèi)同志換位思考,從管理人的角色到服務(wù)人的角色進(jìn)行互換,體現(xiàn)人性化管理。并于XX年11月在校園網(wǎng)上正式開通人事處網(wǎng)站,提供教職工交流平臺(tái),設(shè)立網(wǎng)上實(shí)時(shí)交流msn熱線,網(wǎng)上公布人事處各個(gè)崗位工作職責(zé)和辦事指南,建立了教職工與學(xué)校的溝通渠道以及人事處的'服務(wù)窗口。

  在日常工作管理中,體現(xiàn)方便有效、規(guī)范有序、職責(zé)分明的原則,設(shè)計(jì)了40余份日常人事工作表格,盡量以辦公自動(dòng)化的管理手段提高工作效率。并從XX年底正式啟用了人事管理計(jì)算機(jī)軟件,并在今年完全實(shí)行網(wǎng)絡(luò)化管理,加強(qiáng)了人事管理數(shù)字化進(jìn)程。

  2、改革招聘模式,吸引優(yōu)秀人才。

  在xxxx網(wǎng)開辟電大人才招聘平臺(tái),公開向社會(huì)招聘45類崗位,網(wǎng)上點(diǎn)擊率達(dá)到597.93萬人次,共接待近6000多人的應(yīng)聘投檔,本著為學(xué)校負(fù)責(zé),對求職人負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,組織人員進(jìn)行篩選,會(huì)同用人部門進(jìn)行面試、試講、筆試等考核,按程序進(jìn)行,杜絕人情關(guān),秉公辦事。在工作中耐心細(xì)致地接待求職者,感謝求職者對電大事業(yè)的關(guān)心。并在宣傳媒體上廣為宣傳學(xué)校開展人才培養(yǎng)模式改革和開放教育、遠(yuǎn)程教育的成績,吸引更多人才加入電大創(chuàng)業(yè)行列。3年共引進(jìn)一二類用工76人,三類用工21人,這也是xx建校以來最大規(guī)模的人才引進(jìn)工作。為學(xué)校注入了新鮮血液,他們在各部門發(fā)揮著生力軍的作用。

競聘管理人員演講稿15

各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

  上午好!

  感謝公司領(lǐng)導(dǎo)給我這樣的機(jī)會(huì)讓我參加競聘。我叫陳丹,今年來到市交通基本檢測公司工作,四年的檢測工作使我學(xué)到很多專業(yè)知識,并且在日常工作中積累了大量檢測經(jīng)驗(yàn)。通過自己的努力,在領(lǐng)導(dǎo)將自己調(diào)配到潔城環(huán)保一個(gè)積累了豐碩的科研成果,有著美好發(fā)展前景科技環(huán)保公司。給我?guī)淼氖歉嗟臋C(jī)遇和挑戰(zhàn),我將會(huì)以更加積極、向上的態(tài)度嚴(yán)格要求自己。時(shí)逢這次難得的競聘機(jī)會(huì),我本著以公司為家的精神,為公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量,同時(shí)更進(jìn)一步鍛煉自己、提高自己的目的走上講臺(tái),展示自我,接受評判。我沒有輝煌的過去,只求、把握好現(xiàn)在和將來。今天,我參加公司實(shí)驗(yàn)室技術(shù)員職位的競爭,主要基于以下兩個(gè)方面的考慮:

  一方面我認(rèn)為自己具備擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室主任的素質(zhì)。

  一是有吃苦耐勞、默默無聞的敬業(yè)精神,工作塌實(shí),認(rèn)真、積極進(jìn)取。

  在前幾年的技術(shù)研發(fā)中和公路的檢測中,一個(gè)為找出最佳的.實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù),一個(gè)為確保高速公路的質(zhì)量,我們充分發(fā)揚(yáng)不怕苦,不怕累的主人翁精神,與公司的兄弟姐妹們,不管在烈日當(dāng)頭的夏天,還是在大雪紛飛的冬天,我們?nèi)蝿谌卧,兢兢業(yè)業(yè)的站好每一班崗,完成公司的交給我們各項(xiàng)工作任務(wù)。

  如今擺在我面前的是煥然一新、充滿朝氣、團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、勇于創(chuàng)新的潔城科技環(huán)保公司。也是對我又一次的挑戰(zhàn)與鍛煉,同時(shí)也要接受領(lǐng)導(dǎo)和各位同志們的考驗(yàn)。

  二是我有一定的專業(yè)技能和很高的學(xué)習(xí)興趣。到公司以后工作后,我謙虛好學(xué),不恥下問,系統(tǒng)學(xué)習(xí)了有關(guān)公路建設(shè)中所需實(shí)驗(yàn)的基礎(chǔ)知識和相關(guān)的檢測規(guī)范,掌握其目,了解其在公路建設(shè)中的重要性。并且3家公司對新孟路的壓漿工作,走過彎路也取得領(lǐng)導(dǎo)的一些肯定,還參與了公司的幾項(xiàng)科技成果的研發(fā),在公司將來的發(fā)展方向上,為自身奠定了一些實(shí)踐基礎(chǔ)。

  在日新月異的知識經(jīng)濟(jì)時(shí)代,我不干落伍,我報(bào)考了公路橋梁專業(yè),進(jìn)一步完善自己對公路建設(shè)的基礎(chǔ)知識,同時(shí)也學(xué)習(xí)了計(jì)算機(jī)的相關(guān)知識,能夠熟練地使用計(jì)算機(jī)進(jìn)行文字處理和日常維護(hù)工作,從而充實(shí)了自己,以提高自身的業(yè)務(wù)水平。

  三是有嚴(yán)于律己的優(yōu)良品質(zhì)和良好的工作作風(fēng)我在日常生活和工作中,不斷加強(qiáng)個(gè)人修養(yǎng)和自我鍛煉,以“誠信為本”,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同志,干好本職工作,發(fā)揚(yáng)優(yōu)點(diǎn),克服缺點(diǎn),再接再厲,爭取早日實(shí)現(xiàn)自己的目標(biāo)。

  另一方面、我認(rèn)為我有擔(dān)任實(shí)驗(yàn)室主任的才能:

  一是在年底階段通過公司組織的思想政治學(xué)習(xí)。認(rèn)識到自身的缺點(diǎn),端正了自己的思想態(tài)度,提高了自身的思想覺悟。堅(jiān)信著要以公司為家,拿出寬容大度的心胸和多為他人著想的愛心,發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)的精神的工作態(tài)度。

  二是有一定的業(yè)務(wù)能力和協(xié)調(diào)能力。常時(shí)間的公路實(shí)驗(yàn)和檢測工作,使我熟知各個(gè)實(shí)驗(yàn)的基本操作規(guī)程,能熟練的操作各項(xiàng)儀器設(shè)備,并且以及對機(jī)器設(shè)備的型號和現(xiàn)狀都有所了解,也積累了豐富的維護(hù)經(jīng)驗(yàn),不但工作起來得心應(yīng)手,對于設(shè)備出現(xiàn)小的故障,能夠及時(shí)參與排除。

  通過這次競聘,如若我競聘成功我將笨鳥先飛,使實(shí)驗(yàn)工作更上一層。決不辜負(fù)公司領(lǐng)導(dǎo)對我的期望。

  首先、擺正位置,當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的助手。在工作中服從公司領(lǐng)導(dǎo)的安排,做到多請示匯報(bào),多交流通氣,正確看待自己的長處和短處、揚(yáng)長避短、團(tuán)結(jié)協(xié)作。積極進(jìn)取、既發(fā)揚(yáng)以往好的作風(fēng)、好的傳統(tǒng)、埋頭苦干、扎實(shí)工作;又注重在實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn)、探索路子,和大家一道努力,把實(shí)驗(yàn)技術(shù)提高一個(gè)臺(tái)階。尊重同事們的合理化建議,暢所欲言,為公司的發(fā)展出謀劃策,充分調(diào)動(dòng)每一位員工的工作積極性、能動(dòng)性。

  其次是加強(qiáng)基礎(chǔ)管理工作,以制度管人,以理服人的管理原則。

  針對公司制訂的管理辦法和獎(jiǎng)罰制度。我將用真情和我們的每一位同事溝通,相互尊重,使大家有一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。對公司的每個(gè)技術(shù)員工合理安排,各負(fù)其責(zé)。對于工作中積極主動(dòng)、有創(chuàng)意、做出突出貢獻(xiàn)的同志,給予肯定。對于工作懶散、得過且過的同志,我們給予批評教育幫助。對于違反維護(hù)規(guī)程和勞動(dòng)紀(jì)律的同志堅(jiān)決給予舉報(bào)。不光要加強(qiáng)各個(gè)同志的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),還要和每個(gè)人員相互探討,掌握一些簡單的日常維護(hù)工作。以減少人為操作造成設(shè)備損壞。

  此時(shí)的我在各位領(lǐng)導(dǎo)面前,還不夠成熟,老練。但我有百倍的信心和毅力干好實(shí)驗(yàn)技術(shù)員的工作。這次競聘不上、我也決不氣餒。我將以更高的熱情全心投入到公司的工作中,不管做什么發(fā)揚(yáng)不講價(jià)錢,聽從領(lǐng)導(dǎo)分配,更不怨天憂人,干一行,愛一行,的精神,努力把工作做得最好,逐步完善自己,提高自己,為公司的事業(yè)奉獻(xiàn)我微薄的力量。

  演講完畢!

  謝謝大家!

【競聘管理人員演講稿】相關(guān)文章:

管理人員辭職報(bào)告11-26

煤礦管理人員述職報(bào)告06-08

食堂管理人員責(zé)任書11-17

銀行管理人員述職報(bào)告08-29

給物業(yè)管理人員表揚(yáng)信07-31

物業(yè)管理人員的求職信03-22

競聘演講稿01-11

競聘演講稿03-31

班長競聘演講稿02-09

一本大道香蕉久在线不卡视频| 伊人色综合久久另类| 久久婷婷五月综合色国产香蕉| 亚洲婷婷七月中文字幕| 国内女人喷潮完整免费视频| AV在线 成H| 美女啪啪AV| 国产精品无码一区| 性夜影院的全部性夜视频| www.se在线观看| 大桥未久亚洲一区二区| 尤物yw无码网站进入| 国产原创视频在线| 毛片在线网址| 日韩一区二区三区有码| 自慰喷水高清免费看| 琪琪777午夜理论片在线观看播放 国产清纯白嫩大学生正在播放 | 亚洲—日韩aV在线| 国产成人mv视频在线观看| 亚洲一区二区三区首页| 日本午夜高清福利片| 97色伦图片97综合影院| 亚洲黄色小说在线| 少妇饥渴乱公视频| 亚洲国产成人手机在线观看| 进去粗粗硬硬紧紧的好爽在线视频| 亚洲无码在线无广告| CHINESE乱子伦XXXX| 亚洲国产精品无码久久久不卡 | 国产色婷婷| 91尤物视频| 亚洲A人片在线观看网址| 久久亚洲美女久久久久| 国产尤物视频在线观看| 天天躁日日躁狠狠躁视频2021| 日本十八禁蜜芽tv网站| 国产高清自偷自在线观看| 成年人黄视频大全| 亚洲人成网站色www| 亚洲国产成人精品无码区一本| 极品视觉盛宴一区二区伊人| 国产果冻3区在线观看| 黄色欧美久久| 粗大猛烈进出高潮小视频 | 韩国无码AV片午夜福利| 另类鲁丝片在线观看| 皇冠 国产精品二区| 伊人18另类精品一区网站| 国产又色又爽又黄刺激视频| 亚洲无码精品片| 天堂二色AV网站| AV无码流白浆大| 久久综合久中文字幕青草| 波多野结衣与乡下老人在线| 亚洲AV无码国产精| 日出水了疼死了视频免费| 国产尤物av| 刺激一区仑乱| 深夜福利小视频国产| 2020亚洲免费无码| 日日干日日一区| 亚洲成A人在线看天堂无码| jizz中国秋霞看电影| 精品无码国产一区二区三区99 | 又黄又爽又无遮挡的激情视频 | 激情综合网婷婷| 国产一区二区三区精品久久| 国产在线观看一区| 老师太大了~轻一点漫画| 大爆乳av福利在线观看| 久久熟女网| 好湿好紧好痛a级手机视频| 欧美高清性色生活片免费观看| va视频女人久久| 成人精品亚洲人成在线| 成熟妇女自慰黄区免费看| 国产人成高清在线视频99| 亚洲动漫av人无码不卡影片| 91亚洲外卖剧情无码| 办公室做好爽好硬视频| av天堂线上| 国产国拍亚洲精品午夜不卡| 2020日韩中文字幕在线不卡| 欧美日韩区1区2区3区| 国产精品视频白浆免费网站| AV无码网站网址| 风间由美一区二区| AV在线无码免费电影| 国产精品黑丝| 国产桃色无码视频在线观看| 国产精品免费一级在线观看| 国产女教师AV网站| 日本欧美成人在线免费观看 | 爆乳无码肉感在线播放| 无人区乱码一区二区三区| 国产精品20p| 色哟哟久久| 草棚 国产精品| 中文字幕久久久久| 亚洲aⅴ元码一区二区三区| 久久伊人精品影院一本到综合| 欧美,国产一区二区三区| 亚洲最新毛片一区二区三区| 伊人成综合网开心五月丁香五| 国产一级a爱看片免费观| yy111111少妇影院在线电影| 国产又黄又爽又刺激的免费网址| 丁香五月网久久综合网| 亚洲国产成人无码网站大全| 又大又硬又粗又长的日批视频| 波多野结衣av在线免费| 午夜福利国产小电影| 中文字幕无码25页| 国产一区二区三区无码精品久久| 综合激情丁香久久狠狠男同| Av肉色丝袜无码网址| 国产精品欧美日韩精品| 黄瓜视频在线观看| 四虎欧美精品在线视频| 亚洲黄片久久| 91精品国产尤物免费| 一级有乳奶水毛片免费| 国产作爱精品| 国产中文字幕乱码2021| 嘿咻嘿咻高潮免费观看网站| 春宵福利站导航| 丰满少妇高潮在线| 亚洲人成绝费网站色www| 欧美亚洲国产人妖系列视| 亚洲无遮挡一级毛片| AV在线亚洲AV 是全亚洲| 夜夜爽免费视频| av天堂 手机观看| 美国6一12呦女精品| av狼友国产在线观看| 999精品国产| AV无码无在线观看麻豆| 国语自产精品视频在线看| 裸体一区二区三区| 亚洲自拍色在线观看| 2019av手机天堂| 国产无遮挡很黄很爽网站| 中文字幕无码久久一区| 亚洲一区国色天香| 亚洲百合片在线网站| 亚洲精品国产高清在线观看| 丰满少妇被爆白浆视频| 在线视频亚洲天堂| 欧美性爱一区二区三区| 白丝jk美女自慰| H视频蜜芽网站| 处膜破av无码手机版| 亚洲污污视频厕所| 国产丰满乱子伦无码专| 日日摸日日碰夜夜爽资源| 夜夜操操艹| 成人免费观看视频| 在线中文字幕国产亚洲欧美| 中国熟妇色XXXXX不卡| H漫国产剧情在线| 少妇人妻无码永久免费视频| 天天做天天爱天天爽爽| 国产高中生jk弄高潮视频| 97视频国产中文字幕| 国产精品永久视频免费| 亚洲国产精品嫩草影院久久 | 啦啦啦老逼视频| 久久免费视频8| 亚洲日本中文字幕无| 美国黄色片一区二区三区| 99久久香蕉| 2022国产现在高清无码在线| 高潮娇喘嗯啊~在线观看| 好看的亚洲无码视频| 日本韩免费不卡在线中文字幕| 在线制服丝袜视频网站| 亚洲av日韩av天堂影片精品| 网站在线观看你懂的| 黄色视频在线网址免费入口 | av在线京东热| 国产粉嫩美女在线观看| 福利导航大全福利视频| 中文字幕久久久观| 国产精品va在线观看丝瓜影院 | 伊人网在线观看| china熟妇老熟女hd| 性XXXX在线观看免费视频| 国产精品一区12P| 福利片免费 亚洲| 亚洲伊人久久大香线焦| 欧美老熟妇videos极品另类| 久久一精品| 又粗又大又黄欧美性爱视频| 超碰伊人久久大香线蕉综合| 久久久亚洲精品免费网站| 夜夜操操艹| 久久久久久国产A免费观看| 亚洲裸男洗澡网站Gay| 国产不卡一级毛片视频| 伊人18另类精品一区网站| 26uuu欧美一区| 18禁美女和男生流氓网站| 午夜亚洲精品无遮挡网站| 亚洲免费不卡无码人妖s| 国产在线播放成人免费| 国产欧美激情精品视频| 色多多黄色视频一区二区| 亚洲中文无码永久免| 尤物AV尤物在线看| 影院无码视频| 东北老女人高潮疯狂过瘾对白| 1234.com麻豆性爰爱影| av无码进入| 动漫精品中文字幕首页| 中文字幕一区一区三区| 国产真实偷乱视频| VA天堂ⅤA在线VA无码| 国内外成年在线视频你懂的| 伊人白丝国产| 性导航无码窝第一正品| 91系列在线观看免费| 9久9久女女免费视频精品| 中文字幕少妇高潮喷潮| 首页sm另类在线观看| 草莓国产在线观看免费| avtt无码专区中文字幕| 久久综合九色综合欧美播| 又爽又黄又无遮挡裸乳网站| 别揉我奶头嗯啊视频| 国产一区二区三区视频在线观看| 亚洲一区二区三区影院| 国产深喉口爆吞精在线观看| 亚洲美女国产av| 高跟黑色丝袜国产在线s神| 性色欧美综合网| 中出无码网站| 亚洲五月综合| 最新国产女同精品视频| 性开放欧美大片∧V| 啪啪呦女网站呦齿| 国产无遮挡裸体美女视频| 日本高清二区视频久二区| 国产尤物在线点击进入| 尤蜜黄片视频在线观看| 视频二区三区国产情侣在线| 欧美第一次开笣| aV蜜芽中文字幕在线观看| 亚洲国产午夜福利| 性色a一级免费视频| 在线亚洲专区高清中文字幕| 亚洲av永久无码制服河南实里| 亚洲区精品区日韩区综合区 | 亚洲另类色区欧美日韩| 免费A级毛片69影院一| Xvideos精品国产| 亚洲女同同性videos| 国产精品福利免费视频不卡| 美女裸体永久免费视频网站| 久久精品导航| 国产模特在线一区| 娇妻粗大高潮白浆| 亚洲精品国产动态图| 把人妻日出白浆视频| 亚洲九九香蕉| 国产AV尤物网站蜜芽麻豆邪恶| 成 年 人 黄 色 网 站 大 全| 色哟哟av网站在线观看| 又色又无遮挡裸体美女网站黄| 亚洲人护士毛茸茸| 欧美AⅤ在线观看| 欧美成人免费大片在线观看| 成年女人毛片视频在线观看| 玩弄高跟黑色丝袜人妻 | 亚洲а∨精品| 精品品无码一区二区三区爱欲九九| 妺妺窝人体色www乳色阁| 国产美女 喷出水来| 日本xxxx色视频在线观看免费| 亚洲a人成| xxxx手机在线播放www| 在线观看亚洲综合网上| 国产AV嫩模福利| 白丝JK美女被操的出水呻吟死在线看 | 精品啪视频香蕉| 赤裸美女裸体无遮挡免费网站| 精品真实国产乱文在线| 国产免费人成xvideos视频| 丰满人妻无码Aⅴ| 亚洲国产精品无码久久一区二区| 国产小嫩模无套中出视频| 五月天激情伊人| 一级淫片在线观看| 性色aⅴ在线观看免费| 国产剧情无码播放在线看| 亚洲AV无码成人精品区在线播放| 亚洲熟女乱妇| 丝袜美女被操日韩精品| 6一14幻女BBWXXXX在线| 99久久综合狠狠| 久久久中日韩性| 色窝窝av| 真人操逼毛片无码| 国产精品高潮呻吟久久AV| 亚洲精品在线免费观看| 亚洲综yeyecao亚洲性| www.尤物在线| 亚洲欧美日韩综合久久久久久| 爱美人呀野狼一二三四区乱码大象狼人 | 国产香蕉人人干干| 97日日摸夜夜添夜夜添高潮| 久久精品国产99国产精品最新| 国产浪潮av| 18禁自慰喷水亚洲网站| 国产亚洲一级精品久久久| 亚洲热久久| 国产日产久久高清欧美| 香蕉网站美女被迷倒| 麻豆久操视频| 寡妇天天做天天爱| 男人桶爽女人30分钟视频| h福利小视屏| 啊!摁摁~啊!用力~视频| 韩国福利专区在线观看| 最新国产成人无码久久| 111111无码免费影院| 久久久久久精品免费免费wer| 波多野结衣AV无码中文无码| 精品免费国产一区二区三区| 白丝啪啪AV| 久久无码精品精品古装毛片| 亚洲第一尤物视频在线观看导航| 正在播放高潮喷水冒白浆| 国产在线观看69| AV一区二区三区| 两根黑人粗大噗嗤噗嗤视频| 大菠萝福建app导航入口 | 国产欧美精品一区二区三区| 在线亚洲视频影院网址| 夜夜爽在天天爱| 亚洲国产AⅤ无码精品| 免费无码一区二区三区| 亚洲中文无码一区二区三区| 黄色视频久久美| 无码中文日韩Av| 黄色视频免费二区| 亚洲无码a| 爆乳2把你榨干哦ova在线观| 亚洲AV无码潮喷在线| 白丝美女裸体A级视频| 天堂色av| 99国产精品久久99久久久| 午夜视频久久久久一区| 最近更新在线中文字幕一页| 精品成人毛片一区二区视| 久久精品视频6| 国产精品麻豆一区二区三区| 精品国产一区二区三区AV人妖| 第一幅利偷拍500| 太粗太深了太硬受不了了亚洲产在线精品亚洲第 | 2020中字无码| 亚洲精品无码A∨| 人妻东京热| av边做边流奶水无码免费| 无码电影免费观看| 无码啪啪网| 国产尤物av| 加勒比无码在线综合| 亚洲成av 人片在线观看无码| 成人H纯肉无码动漫在线观看| 无码AV动漫| CHINESE熟妇与小伙子MA| 一级毛片免费完整视频体验区| 欧美性按摩无遮挡在线观看| www黄色网,com| 亚洲成av人最新无码| 曰韩人妻一区二区三区| 亚洲av永久无码精品天堂d1| 国产真实露脸乱子伦视频| 大学生久久香蕉国产线观看| 久久青草资料网站| 又黄又高潮的视频,| 69堂精品久久久| 欧美调教性奴在线观看| A级黑粗大硬长爽猛视频| 日日玩日日摸日日上图片| 国产成人一区二区视频免费| 护士av永久在线观看| 成年免费A级毛片蜜芽| av区无码字幕中文色五十路| 2022国产无码免费入口| 18禁国产不卡| 无码一二三区| 92免费午夜福利1000合集| 同性男无遮挡羞羞视频免费网站| 黄频视频大全免费的国内| 曰韩在线大香蕉| 伊人久久大香线蕉AV一区二区 | 爆乳白丝护士自慰喷水| 人妻精品动漫h无码中字| 毛片a级毛片免费观看| 看全色黄大色黄大片爽一次| 初尝黑人嗷嗷叫中文字幕| 2020国产精品久久久久精品| 大狠狠大臿蕉香蕉大视频| 大好硬好深好爽想要AV| а天堂在线中文| 3D国产小屁孩cao大人免费| 九九精品视频在线观看九九| 日韩无码av一区二区三区| 影音先锋你懂男人资源| 五月丁香六月综合激情在线观看| 国产私拍福利精品视频推出导航 | 免费观看sM重口视频| 特级一级理论片免费看| 中文字幕亚洲精品资源网| 亚洲永久精品ww47永久入口| 色婷婷综合缴情综免费观看| 亚洲伊人精品综合在合线| 久久久久久久性潮| 黄色视频一区二免费| 亚洲精品无码成人av电影网| 久久精品国产首页027007| 亚洲熟伦在线视频| 小草激情视频| 久在线精品视频线观看| 中文精品久久久久国产不卡| 无码毛片视频一区| 18禁美女裸体无遮挡的网站| 国产av一码二码三码无码| 好爽受不了了要高潮了av | AV一区网站| ady中文字幕在线视频大全| yellow资源在线视频高清观看| yeyecao亚洲性综合久久| 少妇愉情理伦片丰满丰满| 亚洲美女网站www在线| 亚洲国产精品人人做人人爱| 亚洲综合欧美日韩| 亚洲国产成人综合一区二区三区| 国产在线 丝袜大学生| 好男人社区在线www视频| 阿娇13分钟作爱在线观看 | 女上男下边做边叫视频免费| 精品一二熟区| 国产一级免费看| 亚洲尼玛亚洲综合网站| 欧美日韩亚洲国内综合网香蕉| 日韩v欧美 精品| 亚洲母乳无码一区视频| 100大片免费看| 荡女乱翁床第小说| 又爽又色又过瘾的视频| 又粗又大又爽又紧免费视频| 亚洲免费精品aⅴ国产| 亚洲色国产欧美日韩| 无码毛片网址| 2022亚洲无码视频在线观看| 无码人妻久久一区二区三区APP| 美女很黄很黄免费的| bbbbbxxxxx欧美性| 中中文字幕三区| 草莓国产在线观看免费| 人妻无码完整版| 艾草网亚洲AV无码专区国产乱码久久| 亚洲高清中文字幕一区二区三区| 色胡同热国产の综合| 18岁无遮挡网站| 爱视频一区二区三区| 激情欧美成人久久综合| 妓女一区二区三区在线观看| 蜜臀aⅴ永久无码一区二区| 亚洲人成网高清无码| 99RE免费99RE在线视频| 亚洲成a人片在线观看播放| 国产AV醉酒系列精品| 在线天堂AV无码AVAⅤAPP| 又污又黄的网站18禁| 国产成人av综合亚洲色欲| 中国女人内谢69xxxx免费视频| 呦萝视频在线| 夜夜揉揉日日人人青青| 国产黄区18勿进视频免费| 又污又黄的网站| 在线天天看片免费视频观看| 我不卡 亚洲无码| 黄网官方在线观看| 性无码| 18禁网页在线看| 色偷偷久久| 国产无套双飞露脸两女在线高清| yy111111影院少妇| 要做AV在线播放| 69性影院在线观看国精品| 国产午夜精品片| 在线看免费无码av天堂的| 一级少妇高潮喷水| 日韩人妻一区二区三区免费| 自慰白浆一区二区三区| 尤物视频91cn| 亚洲日本国产| 国产美女丝袜高潮白浆网站| 亚洲人成电影在线观看青青| 午夜福利男女XX00视频免费区试看专区| 香蕉久久AV| 日本少妇一级做α| 老熟女多次高潮露脸视频| 成人国产精品日本在线| 办公室高潮大乳在线视频| 国产熟女高潮精选合集| 久久综合色之久久综合| 亚洲一卡2卡三卡4卡 乱码| 系列国产专区|亚洲国产2020| 喷水自慰在线观看| 超碰国产97人人| 一到高潮就喷奶水视频| 97se综合亚洲影院| 国产真实夫妇交换视频| 无码 制服 丝袜 国产 另类| 国产在线h| 国产午夜美女精品一二区毛片| 国产美女尿口流白浆视频无遮挡| 国产国语一区二区三区| 亚洲愉拍一区二区三区| 在线播放日本片在线看的免费网站| chinese乱子伦xxxx国语对白| 国产精品岛国久久久久| 午夜不卡亚洲视频| 国产女人三级AV| 曰的好深好爽动态视频| 亚洲精品天堂| 亚洲永久免费网站在线观看| 亚洲成a×人片在线观看| 国产极品女在线播放| 粗大嗯啊免费视频| 国产国产人免费视频成69大陆| 亚洲 蜜臀 一区二区三区| 女人喷潮免费视频| 网红国产区丝袜在线| 久久中文字幕系列| 午夜天堂福利网AV| 亚洲国产精品久久艾草| 在线国产尤物导航| 国产亚洲日韩在线三区| 国产精品自拍电影| 人妻无码人妻有码中文字幕在线| 国产v亚洲v天堂无码网站| 午夜亚洲av永久无码精品| 综合久青草视频| 欧美精品第一区| 亚洲一区中文字幕| 久久99精品久久久久久齐齐百度| 激情视频一区二区三区| www在线黄片| 综合欧美日韩国产成人| 曰本人牲交免费视频| 影音先锋人妻每日资源站| 亚洲制服丝袜av| 69天堂人成无码免费| 2018亚洲无码视频| 一区二区三区无码av| 国内精品久久人妻无码不卡| 噜噜噜色网| 丰满人妻无码中文字幕| 嗯啊呻吟又粗又大又长视频| 亚洲国产在化精品国自产拍| aa站在线观看免费| 国产大陆亚洲精品国产| 99在线精品一区二区三区 | 任你爽不一样的精品久久| 色香蕉在线| 中文字幕乱近親相姦| 国产午夜福利亚洲第一不卡| 国产精品久久永久免费| 国内无码毛片| 一级毛片波多野开始播放| 2022av无码高清视频| 黄色视频一区| 亚洲成a人片APP| 亚洲WWW午色夜在线| 精品国产sM最大网站字幕| 调教済み変态JK扩张调教し在线| 波多野结衣Av直接播放| 高H中文在线视频| 丁香五月中文字幕第1网| 国产亚洲日韩在线a不卡| a女 激情视频| 又黄又骚视频免费观看| 国产91富婆在线观看91| 亚洲激情中文字幕| 麻豆 亚洲无码| 色多多黄色视频一区二区| 肥大屁股日出白浆| 99re热免费精品视频观看| 无码av一区| 精品一区二区高清免费观看| K6官方宅男第一导航| 老太婆性杂交欧美肥老太| 国产精品极品美女自在线观看免费| 亚洲欧美在线aaa| 亚洲福利小视频| 性色AⅤ在线播放| 未成满18岁禁止免费观看网站| 国产亚洲视频免费播放h网站| 亚洲电影国产一区二区三区| 亚洲热在线| 中文字幕日韩AV综合网| 18禁黄色网站中国美女| 国产午夜不卡无码| 夜夜高潮网| 国产精品亚洲AⅤ片| 超激烈高潮在线观看| 黑人欧美一级在线视频| 动态Gif亚洲日韩| 国产精品丝袜黑色高跟鞋| 精品国产野战一区二区三区| 美女露出粉嫩奶头免费网站| 好深好爽在线观看| 992tv欧美在线视频| 久久大胆福利视频| 国产亚洲精品观看91在线| 亚洲欧美日韩伦中文| 日韩加勒比av手机在线| 18禁裸体自慰免费观看| 高潮又黄又无遮| aa人片免费视频| 成人综合影院| 手机在线视频国产口爆| 久久久久无码精品国| 2021最新无码国产在线视频三级| 1000部啪啪未满十八勿入| 182tv午夜福利免费路线一| 精品国产亚洲国产麻豆| yy111111电影院少妇影院| 97无码精品人妻一区二区三区| 大胸吃奶在线观看| 在线观看免费AV天堂| 99麻豆制服丝袜视频| 国产福利萌白酱白色旗袍| 非洲视频中文字幕在线不卡| 影音先锋中文字幕一区| 正在播放国产3p露脸视频| 毛片一级精油按摩无码| 香港三级a∨在线观看| 太深了太大了太粗了免费视频| 亚洲成AⅤ人影院在线观看| 91系列在线观看免费| 无码一区二区三区av在线播放| 18禁www网站| www狼友免费看| 亚洲线精品一区二区三区2021| 日日添夜夜操| 精品无码国产污污污免费网站| 亚洲精选无码av网站| av无码进入| www欧美视频| 精品一线天学生在线观看| 五月一区二区久久综合天堂| 爱爱爱无码专区视频| 2021年亚洲无码在线观看| 最新理论三级在线观看| 1000部未满岁18在线观看免费| 午夜岛国福利视频| 中文字幕精品亚洲无线码二区| 精品国产成人av免费| 999久久免费精品国产| 美女无遮挡拍拍拍免费视频| 加勒比在线一区| 亚洲精品无码专区GiF| 2022年最新无码国产在线视频| 啊,嗯,好舒服啊午夜福利| 888欧美日韩国产| 国产一级牲交片高潮免费| 国产av永久精品无码| 国产国语对白露脸在线观看| 久久精品女人天堂AN| 亚洲无线码观看欧美午夜精品电影91| 亚洲 美腿 欧美 偷拍| 人妻系列无a v码专区| japanese 日本丰满少妇| 丁香五月麻豆| 国产精品VIDEOSSEX国产| 精品国产乱码一区二区三区99 | AV春色天堂| 国产综合激情在线亚洲第一页| 一区二区三区aⅴ无码| 人妻无码中文字幕| 亚洲欧美综合区自拍另类| 亚洲毛片在线视频| 无码污污网站| 少妇不戴套直接进入过程| 久久综合久久综合久久综合久久综合| 直接在网站上看黄色视频的网站| 国产区更新91| 国产好痛好深好爽好舒服视频 | 精品国产经典三级在线观看| 激情五月开心综合亚洲| 人人妻人人澡人人爽欧美一区九九| 国产三级久久精品三级| 综合热の国产热の潮在线| 视频一区二区 风间由美| 成人亚洲一区二区三区在线| 国产精品无码无卡无需播放器 | 少妇三级全黄在线播放| 伊人久久综合成人网| 亚洲最新一卡二卡三卡四卡| 激情按摩系列片aaaa| 国产美女被遭高潮免费视频| 激情人妻无码p| 国产高清精品私拍| AV天堂国产免费| 国产乱子伦精品免费视频| 亚洲爱爱网址| 国产的关晓彤AV在线网站| 久久久噜噜噜久久中文字幕色伊伊| 曰韩人妻一区二区三区| 国产无遮挡在线免费观看| 又色又污又爽又黄的网站,| 2014AV天堂网无码视频在线| 亚洲一区二区天海翼暴| 床震吃乳强吻扒内裤小说| 一区二区三区aⅴ无码| 粉嫩粉嫩的18在线免免费观看| mm1313午夜福利视频观看| 亚洲欧洲∨国产一区二区三区| 无码播放一区| 狂喷白浆视频在线观看免费| 久久精品国产免费中文| 久久男人av资源网| h动漫无遮挡在线看中文| 亚洲Aⅴ一区二区尤物视频| 无码啪啪熟妇人妻区| 国产AV年轻的女教师麻豆一区| 国产成人精品一区二三区2022| 超碰观看| 自拍 另类 综合 欧美小说| 亚洲国产成人AV网站| 亚洲女人天天要夜夜要| 免费人成视在线观看不卡| JK制服白丝自慰出水| 91老司机精品黄色视频| 亚洲毛茸茸bbxx| 久久影院尤物视频| 男人桶女人18禁止网站| 193尤物视频com| 人妻丰满熟妇av无码区版| 丝袜制服影院首页| 亚洲中文另类婷婷久久| 日本带啪的纯肉免费动漫| j中文字幕第一页| 亚洲国产精品ⅴa在线观看| 在线观看色综合| 西西大胆午夜人体| 中文字幕无码高潮按摩到痉挛| 中文字幕无码精品三级在线电影| 亚洲高清无码动态图| 亚洲精品有码在线观看| 天堂视频中文字幕| 亚洲人成网站18禁止人小说| 亚洲天堂五十路在线| 日韩久久久久久久精品电影| 下面好湿好想要香蕉国产在线| 亚洲精品天堂网在线观看同性| 亚州色视频在线| 不,不要啊啊好爽,好紧视频在线| 亚洲av鲁丝一区二区三区| 3p综合网| 亚洲大屁股xxxx图片| 2022无码最新国产在线视频| 国产精品免费视频网站| 88国产精品视频一区二区三区 | 同桌扒开我的内裤摸下面| 欧美成人免费网站| a在线视频播放免费视频完整版| 日韩全球免费视频| 在线精品自偷自拍无码中文| WWW九月婷婷| 精品无码一区二区三区久久| 高潮美女在线免费视频| 国产亚洲福利私拍| 免费人妻中文字幕不卡| 亚洲欧洲日产国码综合国产人| 人妻丰满熟妇无码| 伊人久久大香线蕉五月天| 亚洲视屏一区| 好大好紧受不了的黄色视频| 国产白浆一区二区| 手机版免费av在线| 最爽的老妇乱惀小说| 少妇无码av无码一区| 在线视频欧美精品brazz| 五十六十路熟女免费一区二区| 亚洲天堂无吗毛片对白在线观看| 在线播放你懂的网站网址| h动漫尤物视频| 粉嫩美女流白浆视频| 97色色亚洲日韩色| 樱花AV在线无码| 高清无h码动漫在线观看尤物| 亚州毛毛片| 波多野结衣精子狂喷30连发| 男男欧美一区二区| 在线的最新免费国产| 亚洲欧美激情| 日日摸夜夜添夜夜添毛片| 亚洲欧美在线aaa| 十八禁动漫av免费网站| 国产黄 色 网 站 成 人免费| 国产在线无码制服丝袜无码知名国产| jk福利视频一区二区| av波多野结衣一区二区三区| 九九久久精品免费观看| 校园春色欧美日韩| 亚洲丝袜中字校园| 国产97色在线 | 日韩| 精品国产v无码大片在线观看 | 啊好深啊好大午夜视频麻豆| 亚洲综合精品成人| jk白丝国产精品| 11111少妇影院| 久久综合论坛| 亚洲高清视频免费| 国产嘘嘘在线视频| 超碰少妇人妻| 亚洲最新理论视频| 亚洲av无码专区国产乱码在线观看| jk制服白丝喷水短裙| 色女Av免费在线| 久久精品女人天堂aⅴ | 女人与公拘交短篇小说| 色欲天天自拍| 紧身裙美腿女教师波多野结衣| 男人裸体自慰免费看网站| 未满十八免费网站禁止国产| 情侣黄网站免费看| 尤物在线不卡| 最新理论三级在线观看| 日日狠狠久久偷偷色综合96蜜桃 | 一本到高清视频在线观看欧美网站| 国产 在线 激情| 老女人视屏一区二区| 午夜欧美一级福利| 日韩AV高清在在线免费观看| 强行扒开双腿疯狂进出动态图视频| 熟妇人妻中文 av 无码| 国产剧情一区| 激情五月婷激情五月六月亭| 亚洲综合网国产精品一区| 亚洲综合天堂AV网站在线观看| 欧美精品99久久久久久人| 翁与小莹高潮连连第九篇| 欧美日韩无线在码不卡一区二区三区| 一级伦奷大片免费| 亚洲午夜AV在线| 色AV色 综合网站| 欧美精品AⅤ在线视频| xxxx中文字幕| 好大好爽好黄刺激大片| 国产精品久久一区二区三区| 日韩yy111111少妇影院无码| 国产短视频在线天堂| 69黄色网站| 国产小电影网站在线观看| 同房视频又大又粗| 99久久精品免费看国产一区二区| 夜鲁夜鲁很鲁在线视频 视频| 国产免费无码一区二区| 欧美性开放bbxxx| 制服丝袜人妻在线无码| 最新亚洲人成网站在线观看| 中文AⅤ在线一区| 亚洲欧美丝袜| 影音先锋久久资源网AV资源站 | 国产日本欧美三级频| 人妻精品XXXX| 亚洲中文字幕A∨在线| 老深湿影院在线观看AV| 亚洲综合网国产精品一区| 不卡日韩AV导航| 97人妻无码免费专区| 蝌蚪视频在线国产| 久久亚洲精品ab无码播放| 91日日夜夜美女| av换脸手机在线| 亚洲美女视频A在线观看| 特一级熟女毛片免费观看| 亚洲自慰网站| caoprn在线视频免费最新地址| av激情亚洲男人的天堂| 嗯啊日本在线视频观看| 亚洲综合自偷自拍| 日韩精品一区二区三区色欲AV| h在线免费| 制服丝袜无码第42页| 黑人巨大精品欧美一区二区 | 女人18毛片水真多免费视频| 欧美色综合网| 又黄又刺激又舒服又粗的流氓视频在线看| 永久不封国产AV毛片| 亚洲成色在线网站| 亚洲综合色区中文字幕| 乱中年女人伦av三区| 中国少妇和老外AV| 人妻龙腾无码| 澳门无码在线| 精品日本免费一区二区三区| 亚洲成av人片香蕉片| 国产精品综合久成人| 亚洲免费理论| 曰本女人牲交全视频播放动态| 国产一区精品3D动漫在线| 亚洲欧美日本A∨天堂| 欧美成a人片在线观看久| 伊人中文字幕| a级毛片免费观看完整| 十八禁止无遮挡免费视频软件| 夜夜澡人摸人人添人人看| 又紧又湿视频无码| 91AV在线视频观看| 大学生Av性爱免费在线| 国产乱妇无码大片在线观看| 亚洲精品中文字幕久久久久| 中文字幕久久官网| 加勒比无码一区| 亚洲国产精品久久电影香港| www、久久高清视频| 中文无码肉感爆乳在线一二三| 日本狠狠爱| 又黄又大又粗又爽的免费视频| 日韩av高清在线亚洲| 国产浪潮AV一区| 女自慰喷水大学生高清免费看| 中文字幕久久久| 光棍影院亚洲第一区| 超碰极品视觉盛宴在线观看| 国产女人喷潮视频免费| 2014AV天堂网| 国产无遮挡裸体免费视频| 国产成人无码AⅤ片在线观看| 国产激情在线观看播放| av午夜福利一片免费看| 国产偷国产偷亚洲清高网站| igao国产视频| 久久久久久久精品免费| 亚洲一级黄片| xp123国产自| 亚洲小少妇| 在线精品国产三级| 高潮胡言乱语对白刺激国产40 | 尤物国产第1页| 亚洲中文精品久久久久久| 伊人久久大香线蕉无码| 国产精品久久精品福利网站 | 亚洲图片校园另激情类小说| 2021国产无码免费视频| 午夜亚洲aⅴ无码高潮片天美传媒| 亚洲国产AV孕妇| 久久国产歌舞| 亚洲人成伊人成综合网久久久 | av无码天堂一区二区三区, | 一区二区三区三级黄色| 亚洲人成色7777在线观看不卡| 日本少妇湿影院| 韩国孕妇免费av| 狠狠躁夜夜躁AV网站中文字幕| 伦埋琪琪深夜福利| 国产在线视频国产永久| 亚洲成AV人片不卡无码一下| 国产女人天堂| 7m最新精品视频在线观看| 激情无码中字| 亚洲无码不卡DⅴD| 亚洲人成网站色WW| www色2021视频在线看| 亚洲无码高潮| 视频二区中出| 天堂色男人在线视频| 193尤物视频| 成人女人黄网站免费| 天天摸天天添天天做天天爽| 国产精品久久这里只有精品| 国产va免费精品观看| 12周岁女全身裸啪啪自慰网站| 国产一级免费看| 亚洲欧美日闷骚影院| 日日摸夜夜添夜夜添无码试| 国产成人精品综合久久久久性色| 最新国产美女口暴深喉| 一个人免费视频www在线观看| 国产-夜干啪啪| 免费一区啪啪视频| 亚洲亚乳中文字幕| 777狠狠偷| 国产精品无码不卡免费视频| 国产成人免费视频在线网站2 | 波多野结衣一区二区| 一级爆乳无码av| 影音先锋av制服| 99久久免费精品,不卡视频| 2018免费v片在线观看| 印度人又大又粗又硬配种| 亚洲超碰无码色中文字幕97| 99久久久无码一区二区| www97思思在线视频| Av动漫H肉电影在线观看| 2020国产精品无码视频| 在线免费亚洲无码视频| 亚洲欧美日韩一区| 在线欧美精品视频二区| 亚洲国产综合专区在线播放| 中文字幕 无码一区二区| 伊人色伊人亚洲综合网站| 98福利区午夜孕妇| 姉欧美日韩国产精品777| 超踫在线中文字幕| 无码中文AⅤ在线观看| 久久久久久亚洲AV无码专区高潮| 成人免费午夜A大片| 4080YY理论片在线播放日本| 久久偷拍视频SPA| 一级岛国片免费精品| 另类欧美视频二区| 丁香开心婷婷激情| 国产性生大片免费观看性| 在线观看免费白浆视频| 里番本子库绅士acg全彩无码 | 免费粉嫩奶头视频| 国产女人av| 在线黄页国产视频| 99精品国产高清一区二区三区| 亚洲人成7777网站高清 | A片多人午夜免费视频| 欧美色色视频| 一本三本道无码性爱| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 国产曰批的视频| 男女刺激床爽爽视频只有二人| 好大好爽h福利视频| 吃奶揉捏奶头高潮免费观看| 国产不卡高清在线观看视频| 久久亚洲国产成人亚| 亚洲欧美日韩国产色| 777有精品视频| 国产双飞视频在线| 三级无码视频| a无码天堂2018在线| 中文字幕第一页在线视频| 久久女人视频| AV在观线观看男人的天堂| 在线视频提供日本高清视频在线一本视频| 樱桃视频一区二区三区| 草棚CaoPoron超碰最新| 亚洲无码AV一区二区 | 天天躁日日躁狠狠躁欧美老妇app| av手机在线观看天堂网| 国产精品偷伦视频免费观| 色姑娘综合网| 中中文字幕亚洲无线码| 杨幂被遭强奷倒高潮在线观看| 免费精品国产一区二区三区| 持续高潮到抽搐翻AV| 欧洲美女一级吃奶牲交视频| yy111111中文无码| 中国性一级毛片| 亚洲 欧美 自拍 唯美 另类| 亚洲欧美久久一区二区| 一区二区三区四区精品| 极品国产AV高清| 无翼乌十八禁全彩无遮拦视频| 91精选在线国产| 国产女子裸身免费视频网站| 无卡一级毛片| 全是白丝JK自慰污网站| 超大乳抖乳露双乳呻吟视频| 国产精品视频第一区二区三区 | 在线观看网址你懂的| 亚洲日本中文字幕在线四区| xxxx手机在线播放www| 操日本熟女| 最新AV先锋网址| 光棍影院亚洲福利| 1000部啪啪未满十八勿入| 欧美啪啪视频免码| 2018日日摸夜夜添狠狠躁| 日本中文字幕一区二区有码在线 | 99久久综合狠狠综合| 成AV人在线播放| 被窝影院午夜看片爽爽软件 | 男男gv无码网在线观看| 国产一二三在线成人| 中文字幕一二三四区| 色老板免费线观看ww| 一区欧美在线动漫| 亚洲色大成网站WWW77久久久 | 亚洲色大成网WWW九久久| AV第一页在线观看| jizz韩国日本护士| 午夜AV免费播放不卡三区| 日韩毛片| 一级无码啪啪| 69堂在线无码视频2020| 人与动人物xxxx毛片| 亚洲无码视频在线观看| 国产高潮流白浆喷水免费网站| 日韩免费无码视频一区二区三区 | 2018日日摸| 呦男呦女视频8区| AV免费福利片在线播放| 国语对白刺激精品视频| 国产精品不卡视频一区二区三区 | 天堂AV色| 嗯啊中文字幕| 亚洲a视频欧美| 亚洲天堂网在线观看| 制服丝袜美腿自拍偷拍第一页| 成年黄页网站免费大全| 亚洲国产高清不卡在线播放| 亚洲人成AⅤ在线播放| 在线看永久AV片免费| 美女黄色自慰网站| 18禁网站点击进入在线| 18禁无遮无挡美女| 中国无码视频| AV大片在线无码永久免费网址| 亚洲AV永久无码精品三区在线| 91情侣在线精品国产| 国产精品特黄一级国产大片| 视频二区三区国产情侣在线| 久久久久亚洲av成人无码网站| 亚洲AV成人综合网在线观看| 国产小黄瓜精品福利| 车上震动a级作爱视频| 亚洲A√| 最新理论三级中文| free性玩弄少妇hd| 刺激伦乱一区| 亚洲日本中文字幕乱码在线电影| 日韩欧美在线综合网另类小说| 久久www免费人成精品香蕉| jizz大全日本护士| seerx性欧美老妇| igao视频在线视频观看免费| 啊国产在线| 夜色福利院在线看| 一级欧美一级日韩片| 国产精品动漫精品二区| 亚洲日韩每日更新| 久久精品国产亚洲A√麻豆| 国产一级特黄aa大片| 久久18岁免费视频| 一本大道香蕉中文视频| AV手机在线地址| AV不码不卡在线| 99久久ER热在这里只有精品99| 2019午夜福利不卡片在线| 老年女人碰碰碰视频播放| 白丝少妇抠逼喷水| 国产高中生口爆吞| 室友内裤被涂满了春药| 天堂网在线WWW在线资源| 浪潮AV少妇精选| 亚洲一本大道AV久在线播放| 特黄特色的大片观看免费| 国产高潮抽搐免费喷水视频| 亚洲快速不卡的视频| 国产欧美性爱在线看| 少妇αv影院| 婷婷亚洲七月色婷婷| 午夜成年人网站| 无码人妻AⅤ一区 二区 三区| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 精品无码人妻久久久一区二区三区| AV淘宝无码国产在线| 中国国产野外1级毛片视频| 91在线看片超碰| 亚洲手机热产中文无码| 大胸美女午夜毛片一级45| 日韩人妻一区二区三区| 国产精品国产三级国产av′| 国产a亚洲欧美| 亚洲成年轻人电影网站www| 伊人一区二区三区欧美| 清纯短裙校花被c视频| 成人国产一区二区精品| 在线观看你懂的网站| 啊啊啊好粗好大动态图| 亚洲日韩欧美在线成人| 久久国产这里只有精品| 国产亚洲日韩欧美一区二区三区| 又大又硬又粗又爽又黄视频| 久久毛片少妇高潮| 二个人看的www视频在线观看下载| 国产一级性爱| 4438亚洲视频最新| 色婷婷综合在线激情| 在线亚洲人成电影| 婷婷久久综合| 久久精品无码专区免费东京热| AV无码流白浆| 五月天爆乳| 国产高清国内精品福利| 亚洲久爱视频| 好黄好硬好爽免费视频高清| 亲胸揉胸膜下刺激视频无需下载| 在线免费观看国产污污污视频| 国产精品三级| 无遮挡很爽视频在线观看| 18禁超污无遮挡无码免费观看| 2021年国产精品无码视频| YW193尤物在线影院| 性高潮抽搐冒浆视频| 越猛烈欧美XX00动态图下载| 成年跟小屁孩激情免费网站| 亚洲国产日韩欧美一区二区三区| 亚洲日韩欧美一区二区BT| 综合激情在线| 亚洲天堂AV麻豆| 亚洲人体无码免费视频| 国产乱辈通伦影片在线播放| 在工地里被弄得好爽| 老熟女spA精油按摩偷拍视频| 成在AV在线亚洲| 办公室娇喘的短裙老师视频| 欧美另类极度残忍拳头交| mm131亚洲午夜精品无码| 男高中生自慰Gay网站www| 国产精品美女被遭强扒双腿| 狼色在线视频国产| 两女互慰高潮抽搐视频| 老司机久久一区二区三区| 亚洲成av人片天堂网| 18禁自慰喷水动漫| 国产闷骚女人视频在线| 在线岛国爱片免费观看| 久久综合亚洲色HEZYO国产电| 97人人模人人爽人人喊0| K8毛片在线播放| 免费亚洲大尺度AV无码专区| 第一次破處在线国语视频播放| 老司机视频网站| 日本女优天堂mv网站| 亚洲无马不卡| 国产黑色丝袜在线视频网站| 亚洲а∨无码2020在线观看| 国产精品亚洲аv天堂2021| 日日夜夜狠狠操操| 国产精品一区手机在线观看| 亚洲色偷拍区另类无码专区| 香蕉一级免费黄片视频| 好黄好硬好爽免费视频网站 | 欧美日韩亚洲国产一区二区综合| 曰本a级毛片无卡免费视频| 波多野结衣AV无码影片在线观看| h 国产精品 视频| 最新国产麻豆aⅴ精品无| 亚洲永久精品导航| 99久久无码一区人妻| AV香港经典A毛片免费观看| 亚洲另类自拍丝袜第五页| 99RE8这里有精品热视频 | 少妇中文字幕网站| h片免费在线播放| 亚欧洲毛片| 久久99久久精品免费思思| xxxxx性bbbbb欧美| 色又黄又刺激免费视频| 亚州五十路伊人网| 狼友av永久网站免费观看不卡 | 专二区一卡二卡无码| 国产免费啪啪视频一区二区 | 国产午夜福利片在线播放| 亚洲精品一二三区| 正在播放的k8毛片| 夜夜夜性性性爽爽| 麻豆久久国产综合五月| 久久国产这里只有精品| av黄老司机在线观看网站| 超污小16萝自慰喷水网站| AV麻豆中文字幕在线观看| 好爽不要h视频在线观看| 国产精品无码一二区不卡免费| a级毛片免费观看在线播放| 久久九九久精品国产综合| 国产精品久久久免费视频| 国产欧美日韩免费看AⅤ视频| 中出无码超级大爆乳在线播放| 亚洲色欲色欲www网| 欧美亚洲一区二区三区| 在线视频亚洲国产偷| 国产精品视频免费播放| 人妻扶着粗大强行坐下| 极品尤物在线观看网站| 成年男女免费视频网站在线观看 | 色妞窝在线视频| 亚洲三级在线看| 免费无码一级成年片无限制| 久久aⅴ免费观看| 亚洲高h天堂| 中文人妻熟妇乱又伦精品| 在线播放最新国产无码制服丝袜| 亚洲第一页黄| 亚洲揄拍图片色区图片专区| 黄色网站视频一区二区三区| 最新福利姬在线视频国产观看| 波多野结衣精子狂喷30连发| 在线看片嗯啊| 特级做a爰片毛片免费看无码| 国产福利免费看黄片| 2021天天狠天天透天干天天| 欧美色图一区| 精品无码av人妻系列网站| 40厘米黑人与中国女人| 国产女同女互慰流白浆视频| 亚洲第一极品精品无码久久| 在线观看AV里番的网站| 2019天天狠狠| 午夜成人亚洲理伦片在线观看| 亚洲日本日韩中文字幕狼友版| 尤物视频中文字幕在线| 午夜福利国产精品久久熟国产| 爆乳熟妇456在线观看| 亚洲人成网站在线播放动漫| 国产精品一国产精品| 精品无码久久久久久久久成人| 秋霞鲁丝无码一区二区三区黄| 一本婷婷亚洲合| 久久精品无吗鲁网中文电影| 久久人妻av无码中文专区| 十八禁电影在线观看无码| 亚洲A∨无吗在线| 久久久久女人精品毛片| 1024国产成人精品| 亚洲三级自由久久| 坐下来自己慢慢摇| 亚洲AⅤ综合无码二区| 自产精品视频二区在| 亚洲免费精品aⅴ国产| 中文无码精品a∨在线| 无码肉黄动漫在线喷水视频| 在线观看ā片免费免播放网站| 7TAV国产精品| 裸体爆乳羞羞自慰漫画| jjzz国产在线观看| 久久亚洲AV成人无码一二三区| 2021a片视频黄色视频中国| 97人人模人人爽人人喊电影| 亚洲aⅴ天堂宅男| 本免费av无码专区一区| 啊嗯干我在线观看| 午夜性视频网站色多多| 欧美成人精品| 亚洲欧洲有码| 国产精品偷伦视频免费观看了| 97人妻无码视频在线一区| 在线亚洲 欧美 日本专区| 国产成AV人片久青草影院| 军人洗澡无遮挡自慰网站| 自拍AV专区| 欧美精品第一区| 无码自慰视屏| 饥渴的40岁少妇| 麻豆蜜桃69无码专区在线| 国产美女久久久久| 五月天婷婷在线视频精品播放| 久久久无码国精品无码三区三区| 2019午夜三级网站理论| 国产日韩欧美不卡在线二区| 中国破外女出血毛片免费| 女人脱裤子让男生桶爽视频动态| 午夜福利日本动漫h在线观看| 丝袜美女被潮到高潮喷水| 成年拍拍拍免费视频网站| 亚洲AV无码一区| 日本在线视频2020免费观看| 亚洲日本VA中文字幕午夜福利| 波多野结衣av中文一区二区| 呦女精品八区| 国产成人AV一区二区三区无码 | 放荡的教师中文字幕| 久久免费黄色小视频| H另类在线免费观看不卡视频| 一区二区视频在线| 国产成人永久免费视频app| 日韩中文字幕v亚洲中文字幕| 国产精品国色综合久久| 国产精品视频边| 8x国产福利导航| 少妇激情av一区二区三区| 在线观看v片免费视频| 亚洲AV无码一区二区一二区交换| 国产精品第100页| 亚洲一区二区精品观看| 狠狠色综合久久| 99热亚洲人色精品国产88| 日韩爆乳一区二区无码| 国产让你爽在线观看| 无遮挡很爽很污网站| 五十路熟妇乱子伦视频| 国产偷窥熟女精品视频大全| 国产精品香蕉网页在线播放| 白丝袜足j丝袜在线观看| 精品亚洲永久免费精品| 久久精品无码一区二区三区| 久久久一本精品99久久精品66| 欧美精品久久久久久久自慰| 边做边叫床视频播放| 少妇影院yyyy111111| 欧亚无码专区| 欧美胖妇肥交另类HD| 亚洲色欲色欲www成人网| 国产高h视频| 午夜国产精品免费观看| 中国毛茸茸性xxxx免费| 国产高中粉嫩无套第一次| 2022最新无码在线| 18未满禁止观看黄瓜视频日本| 欧美成性色| yellow中文字幕熟女| 国产精品你懂的在线播放| 小鲜肉洗澡勃起自慰xnxx| 国产在线拍揄自揄视精品不卡| 40熟妇日本japanese| 亚洲五月综合缴情在线观看 | 久久久精品免费齐齐| 国产午夜A级理论片在线播放| av天堂永久网址| 亚洲成aⅴ人片久青草影院| 亚洲AⅤ乱码一区二区三区| 91普通话国产对白在线| www.伊人五月天| 亚洲天天堂在线观看| 亚洲一区二区三区无码国产| 久久久久青草线蕉亚洲| 成人黄色小视频| 国产精品理论影视福利尤物| 婷婷丁香六月激情综合啪| av无码一区二区三| αV在现免费观看欧美性爱精品| 97超碰人人爱香蕉精品| 老女毛茸茸乱伦视频| 亚洲无线码高清在线观看| 综合图区亚洲另类图片| 浮力影院第二页| 国产毛1卡2卡3卡4卡视| 久久AⅤ天堂Av无码AV| 国产黑色丝袜视频在线看网红| 久久三级国产| 国产色色精品| 亚洲精品无码永久在线观看男男| 中文字幕国产精品久久久| 亚洲AV永久无码精品无码按摩| 新亚洲综合菊1| 亚洲中文字幕无码久久| 中文字幕第一页日韩图片| 无码性午夜视频在线观看| 极品五月婷婷| 欧美一区二区三区精品| 变态另类国产精品一区| 日韩AV无码社区一区二区三区| 在线观看日本嗯啊视频| 中文字幕午夜AV福利片| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 又黑又大无码在线观看| 欧美性爱一区、二区、三区| 刺激又爽的色色视频| 国产丝袜在线播放| 中文字幕无码白丝袜| 久久久久亚洲一区二区三区| 一区二区三区精品视频| 人妻中字视频中文乱码| 制服丝袜第一页视频在线| 3D动漫精品啪啪一区二区免费| 在线观看www天堂| 91pom国产熟女| 亚洲va久久久噜噜噜久| 直接看不卡无码免费视频| 香港三级精品三级在线专区| 99黄色小视频| 在厨房掀开裙从后面进去| 好大好硬好深好爽想要av| 67pao国产成视频永久免费| 超碰在线观看91| 国产南昌男女在线| 国产资源大草原视频| 久久国产乱子伦精品免费丿| 国产 欧美 精品 蜜芽| 亚洲精品视频在线观看免费| 粗大猛烈进出高潮小视频| 一夲道中文字幕av高清片| 高清A级在线观看视频| 日产激情免费av| 欧美 白丝 喷水| 蜜芽毛片手机播放| 亚洲欧美国产免费综合视频| 97偷自拍亚洲综合| 日本亚洲一区二区| 国产亚洲papapa| A级毛片大片免费香蕉网】| 三人交free性欧美老妇| 18禁止吃爆乳奶头网站| 99日精品欧美国产| 制服丝袜第一页国产| 亚洲色大成网站www应用| 国产尤物视频在线观看| 国产专区免费av无码| 玖玖九九久久精品| 19sex性高清播放| 久久久久亚洲AV无码网站少妇| 狠狠cao视频观看| 2020av无码免费| 亚洲免费在线久| 国产剧情丰满闺蜜| 久久久久99精品国产片| 又黄又爽无遮挡撒尿的网站| 97免费无码视频| 粗大猛烈进出高潮视频大全| 无遮挡又爽又刺激的视| 久久AⅤ天堂Av无码AV| 中国大屁股HDXXXX| AV热亚洲无码蜜芽| 亚洲色蜜桃网| 中文字字幕在线中文乱码网站| AV无码免费看| 女人的AV天堂| 色色色国模| 国产精品动态图| 国产精品性色| 色综合天天综合网中文| 亚洲福利视频午夜| 国产三级一区二区三区最新| 日韩精品 中文字幕第一| 夜夜爽夜夜叫| HEYZO中文无码| 久久国产线看精品观看yw| 波多野结衣 一区| 四虎国产精品永久在线囯在线 | 国产成人亚洲精品无码青青草原 | 人妻无码加勒比| 欧亚一级视频高清在线| 制服无码第6页在线播放| 美女站立式x0x0又黄动态图| 亚洲色一区二区三四区| AV无码免费岛国动作片片段欣赏| 国产网友愉拍精品视频手机| 在线一区女主播| 亚洲无码污在线| 国产真实交换免视频| 免费无码又爽又刺激高潮GIF| 久草中文字| 99久久九九免费观看| 欧亚av高清在线| 亚洲美女综合久久| 337P粉嫩日本欧洲亚洲大| 亚洲人成黄色网站无码在线| 在线精品中出| 最近更新在线第1页| 免费无码又爽又刺激高潮的视频| 亚洲av无码片在线观看| 大码国产亚洲日韩网曝欧美| 免费少妇精品毛片| 久久久久99精品国产片| 婷婷激情综合中文字幕| 韩国三级在线中文字幕| 亚洲无码视频看看| 2021精品亚洲中文字幕| 永久免费baoyu777| 亚洲国产初高中生女av| 7777久久亚洲中文字幕蜜桃| 公妇在线视频| 久久免费黄瓜视频| 波多野结衣系列无码午夜| 2020中文字日产幕乱码| 在线观看av网站| 思思99热视屏| 久久久一本精品99久久精品6 | 毛茸茸XXXX自慰| 99护士自拍高潮在线| YELLOW字幕网 中文字幕| 大尺度爱爱无遮观看免费| 五月天伊人激情视频| 中国呦交在线观看| 亚洲精品无码国模| 免费无码午夜福利片| 国产乱干丝袜| 翁公在厨房和我猛烈撞击| 欧美熟妇aⅴ网| 欧美日本一区视频免费| 午夜福利亚洲老妇看片| 一本大道AV网站| 无码人妻一区二区三区麻豆| 国产又刺激又黄又免费的视频| 啊啊……嗯……免费网站| 婷婷五月国内综合激情| heyzo加勒比在线播放| 孕妇Av一,二,三区爱片下载| 又爽又黄又无遮挡国产| 国产精品无码在线| 小SAO货水好多真紧H无码视频| 熟女导航白浆白浆| 最新尤物在线综合不卡视频| 妓女综合网99页| 黑人巨大av在线| 亚洲欧美日韩h中文字幕| 亚洲一区二区在线| 8ⅹ8X黄色视| 97se综合亚洲影院| 91尤物播| 亚洲 日韩 欧美 综合 热小说| 亚洲av日韩av无码尤物| 末成年女av片一区二区| 日本后进式动态在线视频| 亚洲最大在线精品| 亚洲国产99精品国自产拍 | 小草免费观看在线日韩| A级毛片高清免费视频中文| 久久狠狠色狠狠色综合| 国产老师丝袜在线| 国产片美女福利| 加勒比无码人妻好看的| 国产做国产爱免费视频| 亚洲日韩国产精品一区| 四虎无码高清| 国产精品进线69影院| 福利无遮挡喷水高潮| 国内精品久久久网| 18禁国产不卡| 好吊色永久免费网站| 国产日韩精品欧美一区| 被操高潮视频免费在线| 国产激烈床戏无遮挡免费视频| 在线岛国片免费观看无码完整版| 波多野结衣AV不卡| 又大又黄又粗XX视频| 97久久久精品综合88久久| 国产成人香蕉| 性爱视频无码高清| 无码不卡中文字幕aV| 亚洲色熟女图激情另类图区| 成年视频免费公开| 永久免费AV无码网站国产岛国| 久久精品国产亚洲AV成人小说| 91精品欧美一区二区综合在线| 伊人久久大香线蕉动态视频| 大吊色色狼人| 国产亚洲精品AA电影| 一区二区三区无码av| 囯产亚洲精久久久久无码| 亚洲精品熟女国产| 亚洲欧美视频艹逼嗯啊不要| A∨中字片在线观看| 国产三级在线公开视频| 亚洲大尺度动作在线观看一区| 欧美日韩精品国产一区在线 | 国产性夜夜春夜夜爽三级| 51午夜精品免费视频| 高清性欧美ⅹxx| 无码aaaaaa| 欧美人与禽zozo性伦交| 久久精品国产72国产精| 性p视频在线| 亚洲欧美另类激情综合区| 午夜乱人伦精品视频在线| 欧美交换乱理伦片1000| 99国产在线播放| 国内揄拍国内精品对白| 国产午夜福利在线观看红一片| 亚洲你懂的视频| 自慰高潮喷白浆在线观看| 亚洲AV无码久久精品蜜桃| 婷婷六月丁香七月| 国产欧美日韩一区二区加勒比| 亚洲欧美色AⅤ在线影视| 特级亚洲A级毛片免费视频| 2020一级黄片无码免费| 日韩精品无码一区二区三区| 亚洲国产区男人本色| 绿帽2021国产在线| 中文字幕有码不卡视频在线| 亚洲天堂网www在线| 亚洲欧美成人在线免费| 亚洲国产成人无码影片在线播放| 久久免费看黄a级毛片| 国产精品激情欧美可乐视频| 亚洲愉拍熟女另类| 阿娇13分钟作爱在线观看| 国产精品毛片无遮挡| aV无码动漫一区二区三区精品| 97免费无码视频| 亚洲欧洲精无码AV毛片| 丝袜亚洲另类欧美变态| 熟少妇性饥渴在线观看| 让她爽的喷水叫爽乱视频| 亲胸揉胸膜下刺激娇喘天天视频| HD女人奶水授乳milk漫画| 又大又粗又硬又爽的福利视频| 日韩天堂 av中文| 人妻丰满熟妇αⅴ无码区| 国产伦精品一区二区三区高清版| 国产三级在线观看| 久久99精品国产麻豆蜜芽| 趁着朋友出差受不了正在播放| 国产人成午夜免免费观看| 午夜性刺激视频| …亚洲 欧洲 另类 春色| 午夜国产精华2021| 2012中文字幕一页| 8ⅹ8X黄色视| 日韩无码18禁| 18禁美女裸体| 医院人妻闷声隔着帘子被中出在线 | 五十路六十路熟女俱乐部| 欧美日韩免进入| ×xx欧美10一12| 婬荡交换乱婬官网视频| 韩国aⅴ在线视频| 大学生自慰喷水免费网站| 日韩毛片AV无码免费一区二区| 纯肉视频免费观看| 国产欧美精品一区二区三区,| 制服丝袜自拍另类第1页| 97精品伊人久久久大香线蕉| 成年人在线视频网站| yw193国产在线| 亚洲精品AⅤ| 国产精品久久久三级| 综合五月天网| 又爽又刺激高潮视频免费观看| 国产情侣草莓视频在线| 夜夜爽天天躁夜夜躁狠狠| 无码av一区二区三本| 绿茶无码不卡二区视频| 亚洲人成无码网www动漫| 小13箩利洗澡无码视频网站| 欧美成人综合网在线观看| 永远免费的啪啪免费观看高潮| 亚洲AV无码成人精品区国产| 无码国模大尺度视频在线观看| 亚洲综合一区二区三区草莓| 精品2020婷婷激情五月| 亚洲专区区免费| 久久露脸国语精品国产91| 无码一区二区三区人妖| yw193.can尤物国产在线网页| 亚洲性爱视频网站| 99视频精品全部免费免费观| 日韩系列在线| 日韩不卡在线视频| 国产大片91精品免费观看不卡 | 亚洲图片欧美| 日韩美女午夜高清一级视频| 又大又长又爽的免费视频| 偷窥目拍性综合图区| 国产高清窝窝视频免费观看| 手机在线观看亚洲AV每日更新| 国产免费1区2区| 东热激情豪快在线观看| 高潮抽搐冒白浆视频美女| 国产AV女人久久精品| 国产人久久人人人人爽| 久久乐国产精品亚洲综合| 免费人成视频在线观看| 亚洲 欧美 综合 在线 精品| 天天躁日日躁免费视频| w11111光屁股影院| 国产精品不卡无毒久久久久| 国产亚洲精aa在线看| 又黄又刺激视频的网站| 精品国精品国产自在久| 国产人人拍人人看视频| 少妇午夜福利视频拍拍拍| 午夜福利国产精品久久熟国产| 亚洲欧美第一页| 国产精品美女视频免费午夜版| 国产美女久久精品香蕉69| 天堂AV里番在线观看| 午夜男女XX00免费视频| 无码人妻AV一二区二区三区| 97人妻无码一区二区精品免费| 美女视频永久黄网站免费观看国产| 亚洲AV无码国产精| 国产精品高潮呻吟88AV| A级毛片毛片免费观看久| 波多野结衣无码一二三| 2020无码专区人妻京列网站| 8060YY中文无码视频在线观 | 精品无码美妇视频网站| 幺女幺女在线看国产毛片| 啦啦啦老逼视频| 国产免费午夜福利片在线H| 狠狠爱五月丁香亚洲综合| 特级婬片女子免费高| 国产精品成人午夜久久| 亚洲人成网站在线播放2019| 国产欧美在线不卡| 牛牛在线精品第一区| 国产午夜男女爽爽爽爽爽| 久久99精品久久久久久齐齐百度| 高清欧美一区二区免| 免费萌白酱国产一区二区三区| 一级黑白丝袜无码毛片| 国产成人精品亚洲77美女| 国产mm1314无码视频在线观看 | 无码国产精品一区二区视色 | 白丝美女被狂躁免费视频网站| xxxxx japan18第一次| 久久亚洲精品国产精品| EEUSS影院在线观看| 久久精品国产99久久72| 日韩精品成人亚洲专区在线电影| 国产男女猛烈无遮挡免费视频 | 国产露出精品福利小视频| 老板办公室乳摸gif动态图| 白丝jk插进去喷水视频| 国产国人免费AV福利| 色妞ww精品视频7777| 美女午夜福利视频| 久久亚洲精品少妇毛片无码借种| 久久久噜噜噜久久久精品| yy111111111少妇影院无码| 国产精品不卡无码嫩草| HEYZO高无码综合国产精品| 亚洲色大成影视| 香蕉一级大黄A片视频乱伦| 又长又大又黑一进一出动态图| SPA国产第一页| 中文字幕丝袜一区二区| 嗯…啊 摸 湿 内裤 视频免费无遮挡| 午夜免费观看福利片一区二区三区| 一区二区三区黄色在线| 国产AV无码专区亚洲AV偷| 欧美成人AⅤ在钱| 日韩无码视频GIF不卡| 国产高清japanese在线播放e| 极品日本一线天白浆视频| 777米奇888视频在线观看| 办公室爽到喷水456在线观看| 欧美国产日韩久久mv| 日本在线h一区| 久久亚洲精品tv| 一区二区三区高清在线观看| 六十路熟妇高熟无码av种子| 2018av手机天堂在线| A∨黄网站| 激情在线观看点击进入| 亚欧日在线| 色X亚洲天堂AV| 不卡天天做天天爽| 成人区精品一区二区毛片不卡| 国产中文字幕亚洲| 中国熟妇同性性爱| 日本护士xxxx裸体xxx| 尾随入室强奷在线播放| 中文字幕aⅴ天堂在线| 18分钟处破之好疼高清视频| 国产在线精品一区二区三区不| 一区二区三区黄色在线| 中文字幕国产成人| 精品欧美成人高清在线观看| 国产在线精品二区刘亦菲多人| 美女胸又www又黄的网站免费| 伊在人亚洲香蕉精品区| 五月丁香合缴情看亚洲| 亚洲美女午夜福利视频导航| 三级无码在钱av无码在钱| av中文字幕无码免费看| 国产亚洲精品AA电影| 波多野结衣午夜福利| hd 久久| 国产A级不卡免费视频| 亚洲AV日韩AV第一区二区三区| 经典国产乱子伦精品视频| 日韩免费在线精品视频| 亚洲免费福利在线视频| 亚洲人精品| 国产精品天干天天在线看啪| 日韩av高清无码| 111111少妇影园| 久久女人aⅴ免费| 野花视频免费观看高清在线观看| 国产精品九九九无码喷水| 最新无码网站在线观看| 未满十八禁勿入ay网免费| 欧美激情a∨在线视频播放| 波多野结衣在线观看一区二区三区 | 亚洲Va欧美va国产综合| 又黄又刺激的网站免费网站| 亚洲日产无码av| 人人妻人人澡人人爽人人DVD| 娇妻被强行打开双腿灌满白浆| 华人亚洲欧美在线| 又大又粗又爽又黄又少妇| 亚洲精品a| 3d在线观看无码| 国产杨幂AV在线| 亚洲欧美日韩在线视频一区二区| 久久精品精品撒尿网| 色婷婷一区二区三区四区成人网| 四虎永久精品视频在线观看| 国产富婆做全套视频高潮| 美女被草| 18禁无码专区| 夜间福利片10000无码免费高潮| 国产老师精品视频| 久久a免费视频| 福利片免费一区二区三区| A级毛片,黄,免费观看m| 国产性产一级Av片| 美女黄18以下禁止观看黄频 | 人妻无码加勒比| 色噜噜亚洲黑人www视频| 亚洲成AV人在线观看| 中国妇女被黑人在线播放| 精品国产闺蜜在线拍国语| 亚洲番av在线播放| 国产在线视频国产永久| 亚洲va久久久噜噜噜久| 可以在线看AV的网站| 亚洲女久久久噜噜噜熟女| 国产av系列| GOGO全球大胆高清人体在线播放| 日韩欧美中文一区二区视频乱| 国产成人刺激视频在线观看| 亚洲国产精品久久青草无码| 又免费又黄又高潮的视频| 全肉浪妇禽老女人| 国产专区免费资源网站| 波霸巨爆乳A片| 久久精品国产成人Av| 狠狠cao2020免费观看视频| 中文字幕乱码熟女免费| av手机版天堂网免费观看| 后进极品翘臀在线播放APP| 亚洲Va欧美va国产综合| 亚洲视频在线观看你懂| 殴洲毛片免费观看| 777琪琪电影网午夜理论片| 少妇三级全黄在线播放| 亚洲日韩成人性av网站| 国产白丝护士AV在线网站| 亚洲中文永久在线不卡| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 超碰人人精品国产| 波多野的免费AV片| 国产欧美日韩综合aⅴ天堂| 精品国产免费观看一区二区| 免费a级毛片| 思思99在线视频| 狠狠频道一区二区三区| 永久不封国产AV毛片| 午夜电影福利街| 双乳奶水饱满少妇视频| 国产精品久久无码一区AV| 在线尤物av| 爱看AV免费观看| 在线观看免费人成视频色WWW| h无码成年动漫在线观看不卡| 国产精品午夜理论片| 超级乱婬刺激视频网站| 强奷很舒服好爽好爽| 麻豆精品人妻系列无码专区| 国产高清午夜国产精品| 网红国产区丝袜在线| 久久久久无码中文字幕| 粉嫩美女高潮视频| 性色殴美| 不卡无码免费在线视频| 好猛好紧好硬使劲好大网站| 亚洲欧洲日韩综合色天使不卡| 亚洲国产专区| 软萌小仙女jk自慰吹潮| 天天做天天爱天天做天天吃中文 | 在线欧美精品第1页| 亚洲无线观看国产精品| 老司机午夜福利av无码特黄a| 4338×亚洲全国最大色成网站| 支持手机在线播放免费人成视频| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 国产精品理论影视福利尤物| 在线亚洲97se亚洲综合在线| 永久免费av无码网站在线| 国产福利一区首页| 一个人在线免费观看一区二区| 免费 无码 国产在线观看观| 粉嫩校花福利在线| 国产中文在线看| 国产成人精品一区二三区| 人妻丰满熟妇αⅤ无码区| 日本精品爱V| 国产精品流白浆喷水| 国产japanese在线观看| 动漫在线一区不卡精品| 99在线视频熟妇| 在线观看免费高清aⅴ片| 欧美色精品| 国产真人无码作爱视频免费| 老师太大了~轻一点漫画| 国产精品无码久久久久成人免费看| 97人妻无码视频在线一区| 亚洲成a人网站在线看| 久久久久亚洲AV无码成人片| 日本少妇色一区二区| 国产精品粉嫩在线播放| 国产强伦姧在线观看| 黄H视频在线观看最新| 7TAV国产精品| 一级黄片高潮免费看| 又粗又大又爽成h人视频| 亚洲精品AA片在线观看| 久久久久久精品无码| 国产午夜人成| 2021AV国内精品无码不卡一区| 欧美啪啪69| 精品国产白嫩导航| 波多野结衣无码免费一二三区| 永久免费观看美女裸身网站| 99久久99久久精品国产| 印度粗又长硬进入| 国产高潮抽搐免费喷水视频 | 亚洲导航久久久久久久久| 人体在线影院| av黄色网站| 免费a级伦费影视在线观看| 亚洲国产欧洲综合997久久| 大学生酒店呻吟在线观看| 精品国产免费人成网站| yw尤物av无码点击进入网站| 亚洲自偷自偷图片 自拍| 亚洲欧美天堂国产| 久久伊人再| 国产国产真实自在自线免费精品| 纯肉H无遮挡动漫在线观看| 啊,嗯,好舒服啊午夜福利| 夜夜添无码试看一区二区三区| 亚洲老妇毛茸茸| 国产精品一区 自拍| 国产精品 亚洲 无码 免费| 美女高潮流白浆一区二区三区视频 | 二本无码高清| 亚洲少妇久久| 亚州色视频在线| 在线观看黄AⅤ免费观看| 无码人妻被强在线视频| 国产18禁高潮娇喘出水| 亚洲一二三区全彩里番| h无码动漫在线观看不卡| 国产亚洲综合久久系列抖音| 2022av 在线免费观看播放 | 久久精品国产主播一区二区| 白浆大学生| 193尤物视频com| 苍井空高清无码中文字幕| 色色本片日日| 亚洲av无码不卡一区二区三区| www193尤物视频在线免费观看| 欧美制服丝袜人妻另类| 国产体育生系列gay钙片| 日韩欧美高清视频在线一区二区三区 | av天堂伊人| 国产精品呦 稀缺暗网| 中国熟妇人妻XXXXⅩ| 久久综合亚洲| 伊人无码高清在线视频| 日本丰满妇人成熟免费中文字幕| 久久国产精品国产精品| 中文婷色| 国产午夜亚洲精品不卡免下载| 2019精品日韩产品在线| 精品国产一区二区三区观看不卡| 26uuu亚洲国产精品下| 国产污污网站免费看| 黄色网站不卡无码| 日本高清不卡免费一区二区| 美女自慰免费黄网站| www.2020.xxxx.囯产| chinese熟妇与小伙子mature| 2019国产情侣免费视频| 国产精品亚洲av三区| 高潮视频免费网站| www.av男人.com| 亚洲中文字幕国产综合| 麻豆久久婷婷五月综合国产| 久久幻女A幻女A幻女50岁| 免费A级毛片无码A∨蜜芽试看| 国产精品亚洲а∨天堂2021| 18禁色丁香五月| 亚洲国产共开视频| 在线免费观看无码黄色小说| 国产小比孩网站| 超爆乳美女午夜福利视频96| 男破女处身过程视频国产| 一级黄色视频中国片| 国产精品爽爽ⅴa在线观看| 中国大陆一级毛片| 非洲人粗长硬配种视频| 又黄又刺激的18禁无遮挡动态图| 成人羞羞爽爽| 午夜片无码视频在线观看| jk制服国产在线视频| 国产精品无码2021在线观看| 91尤物播| 国产精品免费午夜在线a| AV无码精品久久久久精品免费| 波多野结衣手机在线aⅴ| 久久成人国产| 亚洲国产11p| 无遮挡很爽视频在线观看| 婬荡交换乱婬官网视频| 亚洲番av在线播放| 欧美小屁孩cao大人网站| 美女自慰激情网| 亚洲另类在线一区二区三区| 91熟妇| 日韩亚洲国产综合αv高清| 拉丝白浆在线观看| 中文一国产一无码一日韩| 思思99在线视频| 大黄瓜AV无码免费专区| 亚洲国产天堂久久综合网| 久久国产无码A∨| 亚洲午夜精品一区二区三区| 一道本无码中文字幕| 亚洲无遮挡一级毛片| 加勒比高清不卡波多野结衣 | 中文字幕无码免费不卡视频| 亚洲—日韩aV在线| 免费看国产成年无码av| 日韩女优电影在线中文字幕| 五十路丰满熟女中出| 超碰97在线| 影音先锋最新AV资源站| AV无码精选| 国产很爽的超薄丝袜脚交网站| 国产精品国产三级国快看| 在线观看免费高h视频| 国产最新视频网| 国产精品久久久久精品日日| 中文字幕乱码免费专区| 2021精品无码视频小骚货| 极品美女扒开粉嫩小泬| 中文字幕人妻丝袜乱一区三区| 夜夜揉揉日日人人| 午夜 福利 国产精品| 激情人妻网址| Japanese高潮白浆| 精品欧美成人高清在线观看| 一本大道香蕉久在线不卡视频| 伊伊人成亚洲综合人网| 国产婷婷丁香五月麻豆| 9l国产精品久久久久尤物| 世界一级毛片免费| 午夜福利试看120秒体验区| 超级乱婬刺激妇乱子视频,| 中文字幕在线影院| 97精品伊人久久久大香线蕉| 强奷无码| 国产精品伦子一区二区三区| 在线免费观看的小视频| 最新中文AV岛国无码免费播放| 丝袜美腿美女被狂躁长视频,| 亚洲欧美日本久久综合网| 国产精品久久久久久久久久久不卡 | 情侣作爱视频实拍网站| 天堂网在线观看av| 中文精品久久久久国产不卡| 最近中文字幕电影在线| 91大香蕉视频在线| 五月停停综合麻豆| 老司机午夜福利直播| 天天爱天天添天天上老师机| 久热香蕉在线视频网站| 2021无码最新国产在线观看| 婷婷亚洲综合一区二区| 亚洲日韩精品欧美一区二区| 1000部啪啪未满十八勿入免费| 小屁孩cao大人图片| 亚洲精品国产深夜小福利| 91狼友视频在线观看| аⅴ天堂亚洲最新版在线中文 | 久久久久久精品色费色费s| 毛片网站上1| 国产一级淫片免费播放| 一色屋精品视频在线观看| 国产怡春院无码一区二区| 好大好深好爽好硬我要视频| 18污禁网站在线观看| 超碰青青| 色欧美片视频在线观看| 国产美女 喷出水来| 午夜福利亚洲无码| 午夜免费福利电影院| 巨胸喷奶水视| 久久久99久久久国产自输拍| 国产浪潮A∨在线| 成年在线人免费视频视频| av无码av在线a∨天堂app| 8Ⅹ8X华人永久免费| 2022最新在线观看视频美女性爱| 18未禁黄色超污无码无遮挡网站| 2019国产精品青青草原| H福利在线观看| …无码…嗯| 日本www鲁啊鲁| 把JK制服美女高潮视频| 欧美人妻aⅴ中文字幕| 色综合视频一区二区三区| YY1111111少妇光屁股影院| 无码av免费一区二区在线观看| 全部免费在线vA片观看| 2020狠狠操| 人妻无码少妇一区二区三区| 四虎永久在线精品国产| SAO虎高清视频在线网址| 无码人妻免费一区二区三区| 精品国产一区二区三区无码蜜桃| 范冰冰欧美日韩中字| 在线观看免费高清aⅴ片| 真人午夜裸交免费视频| 久青草国产在线| 欧美亚洲另类国产18p| 大学生高潮一级毛片免费| 少妇仑乱A毛片无码| 杨幂国产福利在线观看免费| 韩国午夜福利片| 中出人妻AV网站| 好大好深好爽视频| 亚洲sm另类一区二区| 国内偷自拍99在线| 午夜影院全部视频无码| 国产第三页| 亚洲乱码尤物193yw| 加勒比不卡AV| av校生免费在线观看| 亚洲伊人五月丁香激情| 粗长巨龙挤进婚纱少妇| 72式啪啪真人动图| 亚洲国产精品久久久久婷婷图片 | 性欧美牲交xxxxx视频αpp| 亚洲国产品综合人成综合网站| 在线观看午夜理论中文字幕| 无码人妻21p| baoyu网址国产最新| 小草激情视频| 啊~嗯~在线视频| 香蕉视频亚洲色图| 中文字幕人妻第一区| 别插了受不了在线播放| 大学生无码日韩| 99久久99久久精品国产片| 亚洲丝袜一区二区三区| 亚洲少妇日韩| 波多野结衣无码一区二区三区在线| 久久精品人人做人人爽电影蜜月| 亚洲人成网站在线小说| 国产大屁股喷水| 好爽…又高潮了粉色视频| 国产裸拍裸体视频在线观看| 国产羞涩免费视频在线观看| 国产免费观看黄AV片明星| A级毛片免费大全| 婷婷久久综合九色综合九七| 草草浮力院禁止18进入| 99精品热在线在线观看视频| 欧美老熟妇videos极品另类| 精品无码国产一区二区三区AV| 久久久亚洲精品免费网站| 啊好深啊好大午夜视频麻豆| 性,国产三级在线观看| 侵犯人妻口工全彩漫画| 久久无码av一区二区三区| 亚洲理论在线| 中文字幕日本不卡在线| 69av,中文字幕在线观看| 成 人 色综合 综合网站| 日韩一区二区三区视频,在线观看| 国产口爆吞精一二区| 国产精品有码无码av在线播放| 女人|8毛片A级18女人水真多| 亚洲 欧美 中文 AⅤ在线视频| 中文精品久久久久国产不卡| 久久精品A级毛片| 777全国免费黄色网站| 欧美老妇肥婆毛多水多性强| 艾草在线精品视频在线观看网站| 裸体女一级毛片| 大波妺av网站免费| 午夜亚洲av永久无码精品| 亚洲人在成线视频观看| 久久精品99国产精品亚洲| 国产桃色精品无码视频| 潮喷大喷水系列无码网站| 精品无码人妻一区二区三区不卡 | 久久久精品视频| 日本A级一二三区| aⅴ淘宝国产在线视频一区| h成年18禁动漫在线看网站3d| 超碰97人人免费| 亚洲喷水专区| 久久影院迪丽热巴喷水| 国产精品怡红院永久免费| 国产大全乱伦不卡中文字幕电影网| 自慰高潮在线看| 女性自慰网站免费看ww| 小辣椒福利视频导航| 特级婬片女子高清视频国产| MM1313亚洲精选| 不卡无码h在线观看| 浪潮av无码| 精品欧美一区二区在线观看| 无码国产福利av私拍| 亚洲另类色区欧美日韩在线观看| 大学生露脸无套在线视频| 中文字幕无线观看不卡网站| 高清在线不卡一区| 人妻导航| 久久精品国产99久久丝袜| 中文字幕久久久久人妻无码| 五月激情网中文字幕电影在线| 欧美成年免费一区二区| 正在播放 国产精品| 久久加勒比| 亚洲天堂激情自慰图片| 性爱视频无码网| 黄色小视频免费在线观看| 无遮挡又色又刺激的视频高清 | 无码人妻丰满熟妇片毛片| 婷婷精品三级| 亚洲国产人成自久久国产| japanese教师中文字幕| 国产毛片毛多水多的特级毛片| 337p大尺度啪啪人体137| 国产精品vA一区二区三区不卡| 国产v在线最新观看视频| 精品国产高清一区二区三区| 中文字幕制服丝袜亚洲精品| 永久AV导航网址| 依依成亚洲综合人网| 亚洲三级电影网| 五月天在线无码视频| 青青草原网站91| 亚洲欧美第一页| 污视频超长免费观看无遮挡| 香港曰本韩国三级网站| 韩国三级伦在线观看久| baoyu成人免费视频网| 2021精品国夜夜天天拍拍| JULIA无码中文字幕一区| 亚洲精品aⅴ无码精品| aaaaa级少妇高潮大片| chinese国产精品自拍| 成人永久高清在线观看| 亚洲欧洲日产第一页| 亚洲综合婷婷激情| 国产精品一区二区丝瓜| 又色又爽无遮挡网站 | 99爱中文免费| 国产调教打屁股网站97| 国产成社区在线视频| 成年18禁网站免费进入| 人妻久久事影院| 久久精品无码一区二区三区不| 欧美国产伦久久久久久久| 亚洲啪AV永久无码精品放毛片| 五月婷婷丁香福利| 国产午夜精品一区二区三区三| 国产熟睡乱子伦视频| 在线 性爱 公司| 国产欧美日韩污一区二区在线观看| 丁香9月婷婷| 久久久综合人妻少妇| 大屁股人妻av网| av高清国产电影| 超碰日韩av无码一区二区三区 | 亚洲av无码一区二区一二区潮浪| 91系列在线观看免费| 国产精品边做奶水狂喷| 国产精品5c5c5c| www毛茸茸毛茸茸www| 成人97视频在线观看| 亚洲成年轻人电影网站www| 国产片尤物网站在线观看 | 午夜福利激情| 国产人成精品午夜在线观看| 黑人video粗暴亚裔娇小| 黑人巨茎大战欧美白妇| 999zyz玖玖资源站永久| 中国XXXX真实自拍| 最近最新免费中文字幕大全| Japanese在线精品视频| 久久亚洲热线2020精品| 老女人在线精品视频免费| 国产剧情护士的遭遇在线观看| 又粗又大好爽要死了动图| 无遮挡啪啪摇乳动态图 | 亚洲欧洲中文高清| 嗯啊啊啊中文对白在线观看| AV在线 成H| 亚洲精品自在在线观看| 亚洲视频嗯啊| 一本大道高清本中文字幕| 亚洲欧美日韩在线| 手机在线观看永久AV片免费| 激情婷婷基地| 毛都没有就被开了视频苞| 女同亚洲一区二区无线码| 2021偷拍各种走光福利小视频| 97精品h| 波多野结衣一区二区三区精品| 午夜福利网页| 欧美大香线蕉线伊人久久| 欧美午夜精品一级| 胸大美女又大又黄的网站| 国产免费看AV高清不卡| 99爱情侣偷拍视频| 中文字幕亚洲综合小综合在线| 亚洲电影人免费| 菠萝蜜国际一区麻豆| chinasex高潮videos中国少妇 | 无码窝在线蔵着看| av狼友在线免费观看| 在线看黄色网站。| AⅤ无码精品| 泑泑Av无码免费| 无码gogo大胆啪啪艺术| asian日本java少妇乱子另类| H纯肉无遮掩3D动漫免费观看| 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ| 91精品国产福利在线观看| 在线观看国产丝袜视频| 久久大香萑太香蕉| 草草影院 国产 日本| 少妇水多又紧的视频| 国产杨幂AⅤ在线| 最新四色米奇影视777在线看| ai杨幂被遭强奷倒高潮的视频| 成人三级视频在线观看不卡| jk制服白丝国产在线视频| 999五月精品| 9禁无遮挡真人免费| 亚洲午夜久久久影院伊人| 妺妺窝人体色www在线直播 | 国产精品自在线拍国产| 少妇亚洲综合五十路p| 久久久久亚洲av成人无码网站| 69久久夜色精品国产69| 伊人五月天图片区| 无码日韩精品一区二区人妻| 亚洲第一极品精品无码| 在线看白丝美女自慰| 亚洲精品无码无卡在线观看| 亚洲无遮挡一级毛片| 制服丝袜人妻中出第一页| 国产高清在线精品黑人一区| 久久国产天堂| AV天堂一区二区免费试看| 在线天堂中文新版最新版| AV性导航| 国产调教| 国产精品闺蜜在线| 高中生被啪到哭网站| 亚洲一二三区高新区| 亚洲精品人中文字幕高潮| 欧美亚洲国产日韩一区二区| 国模大尺度啪啪免费视频| 欧美成人插女人视屏看看| 美女自慰免费黄色网站| 美女黄网十八禁免费看| 3D真人H视频网站| 中文字字幕乱码无线精品精品| 欧美XX片| 国产私拍精品视频| 久久e热在这里只有精品99| 国产极品一区| 国产在线调教网站| 国产无maav| 大胆超碰在线观看| 亚洲av无码午夜| 妓女网 网站| 又刺激又黄又爽又舒服的视频| 尤物视频在线观看8区不卡| AV二色天堂在线| yy11111111少妇电影院光屁股| 午夜视频久久网站| 少妇天天爽夜夜爽| 免费观看国产一区二区三区| 丰满人妻熟妇人妻| 尤物高清无码在线观看| 久久久久久国产精品美女| AV在线色图| 天天做天天爱天天一爽一毛片| 8x福利导航网| 图片区乱小说区电影区| 脱了老师的裙子猛然进入| 婷婷综合六月天网| 欧洲人妻丰满AV无码久久不卡| 亚洲色中文字幕在线激情| 久久高清无码视频| 亚洲人片在线观看无码| 亚洲大胸美女黄色网站| 久久久9AV| 又黄又硬免费网站| 亚洲欧美自摸| igao国产视频| 国产精品久久久久久久久免费| 国产精品视频露脸| 又高潮又刺激又无码国产| 免费国产成人综合| 被公侵犯玩弄漂亮人妻| 中文字幕v亚洲日本在线电影| 又黄又硬又爽的视频| 一区二区三区在线青青| 亚洲狠狠婷婷综合久| 美腿少妇资源在线网站| 亚洲一区二区三区人妻| 国产成人无码播放| yyyyy111111少妇影院中文| 白丝美女被狂躁免费视频| 狠狠久久88综合色| 久久综合狠狠综合久久综合88| 亚洲国产精品无码java| 毛片小说在线观看| 国产办公室激情高潮在线 | 日本一区二三区高清| 极品av在线播放| 天天躁夜夜躁狠狠躁图片| 影音先锋男人在线无码| 国产福利小视频在线观看| 天天狠天天透天天爽| 九色综合狠狠综合久久| 色多多性虎精品无码av| 私拍国产精品视频| 午夜无码干| 五十路丰满熟女中出| 999国产精品| 亚洲日本乱码不卡在线观看| 91麻豆精品国产综合久久久| 亚洲国产精品无码中文字小说| 无码熟妇人妻啪啪| 亚洲永久精品ww47一区二区| XX.00动态图视频| 国产精品福利网址视频| 久久精品无码专区免费东京热| 中文字幕av无码一区二区三区| 国产成人精品吹潮在线观看| 超碰日韩AV在线| 又粗又硬又黄又爽免费的视频| 午夜福利视频| 亚洲AV久无码精品一区二区国产| h片免费在线播放| 岛国片精品色在线| 亚洲第一在线护士| 亚洲人成网站色www| 伊在人天堂亚洲香蕉精品区| 无遮挡很爽视频在线观看| 色哟哟av网站在线观看| 亚洲AⅤ在线播放| yy111111少妇影院yw| AV官网在线观看| AV无码最新在线播放网址| 黄色无码视频网站| jyzz在线播放| 性孕妇孕交Av| 亚洲热久久| 97久久精品人人槡人妻人人玩| 国产白嫩美女在线| 美利坚精品视频| h纯动漫无遮挡在线观看| 亚洲AV秘 无码一区二区三区1| 狼友永久免费网址观看| 办公室1战4波多野结衣在线| 一二三区日本免费高清视频大全| 国产精品无码素人福利不卡| 亚洲青草久久av| 俄罗斯13女破苞| 好吊色永久在线视频| 日韩无码av一区二区三区| 一本二本高清无码小视频| 伊人国产福利合集| 窝窝人体色www| 十八禁啪啦拍无遮拦视频| 澳洲无码午夜影院| 国产美女精品久久久| xxxx18一19日本高清| 亚洲国产原创私拍精品| 超碰caoporen国产最新地址| 国内私拍哺乳精品视频| 国产黄在线观看免费观看不卡| 精品九九在线| H纯肉无遮掩3D动漫在线观| Japanese高潮白浆国产| 久久出水| 激情综合丁香| 春色校园人妻综合| 伊人久久大香线蕉电影院| 在线可以免费观看的Av| 最新AV中文字幕无码专区| 美女露100%奶头无遮挡| 琪琪777午夜理论片在线观看播放| 久久久久久国产精品| AV无码永久免费网站| 国产免费AV电影在线第一页| 麻豆国产区精品系列在线| 极品超碰| 午夜无码国产a三级视频| 又爽又黄又无遮挡的视频| 九九热这里有精品| 亚洲中文无码精品卡通3D| jk制服高潮中出视频| 少妇太爽了在线观看视频| 亚洲国产一二区无码| 野花视频WWW官网| 一个人www视频在线国产| 亚洲产大香伊人蕉在线播放| 亚洲欧洲日产国码无码av专区| 十八岁以后免费观看的黄| 久久99精品久久久久久清纯直播| 成人综合婷婷五月激情综合| 精品国产自在天天线2018| 中文字幕有码不卡视频在线看| 国产成人精品A视频一区| 丰满人妻少妇无码| 小欲女精品导航| 久久99精品久久久久久清纯直播| 国模人体肉肉啪啪大尺度裸体| AV女优视觉盛宴在线| 亚洲制服丝袜区第一页| 一级岛国片免费精品| 国产网站一区二区精品| 国内大量揄拍在线视频| 国产成 人 综合 亚洲奶水| 亚州男同网| 杨幂性XXXXHD国产| 亚洲AV永久精品无码桃色| 丰满无码| 一女多男同时进6根同时进行| 久久青草精品38国产| 亚洲无码免费视频久| 初毛初精G 网站| 在线性在线视频播放视频播放视频观看 | 伊人成综合久久影院| 亚洲成a人| 亚洲国产精品久久久久秋霞1| 成年女人免费视频播放人| 欧美日韩一区二区三区视频在线| 久久久久久国产精品免费无码 | 午夜性爽男人的天堂视频| 国产成人免费视频在线网站2| 国产永久最新网站| 亚洲色大成网站www韩国| 99无码人妻一区二区三区免费| 丰满少妇被猛烈进入高清的| 聚色我要色综合| 中文字幕在线人成视频| AVt天堂网 手机版| 91麻豆国产香蕉久久精品| 人妻丝袜av中文系列先锋影音| 美女的胸www又大又黄的网站| 无码大片在线观看| 无码中文一区二区免费视频| 亚洲蜜芽在线精品一区| 毛片在线区| 伊人狠色综合网| 国产va免费精品观看精品| 中文字幕av专区无码不卡| 2021国产在线精品网站| 国产色视频网站免费观看| av深夜福利在线| 脱了老师的裙子猛然进入| 国产360激情盗摄一区在线观看| 国产在线观看一区二区| 最新综合精品亚洲网址| 4438黄色视频在线观看| 在线激情欧美日韩| 中文一级国产特级毛片视频| 精品裸体舞av| 美女不带套日出白浆免费视频| 人妻少妇不满足中文字幕| 狠狼鲁亚洲综合在线| 老司机91尤物在线| 无码国产精品一区二区免费网曝| 亚洲红杏在线| 特级无码毛片免费视频尤物| 无码日韩精品国产av| 很污的美女网站无遮挡| 国产一区二区无码久久久| 啊啊啊网站用力| 久久精品国产99精品国产亚洲性色| 午夜美女福利AV| 每日更新在线观看AV网站| jk美女自慰在线观看| free性欧美媓妇videos| 精品久久人人妻人人做精品| 亚洲少妇综合网pp| 国产灌醉视频免费观看| 潮喷福利福利影院| 国产h视频| 亚洲啪啪AⅤ一区二区三区| 正在播放国产真实刚刚发育完| 日本乱子伦精品免费看| 韩国主播av福利一区二区| 久久久综合结合狠狠狠97色| 夜夜爽669av| 24小时日本中文在线| 亚洲熟妇AV一区二区三区漫画| 在线观看少妇高清Aa视频| 国产深夜福利| 丰满少妇愉情中文字幕18禁片| 阳茎进去女人阳道视频特黄| 黄色网站小视频不卡小视频免费手机板 | 99麻豆视频| 国产网红免费看| 十八禁黃色成人网站免费swag| 国产亚洲天堂2021在线观看| 67194中文无码久久| 亚洲失禁一区二区| 国精品无码一区二区三区| jk白丝白浆潮牌| 无码人妻丰满熟妇| 2018天天弄国产大片|