會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)

時(shí)間:2024-10-17 15:29:49 工作總結(jié) 我要投稿
  • 相關(guān)推薦

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)

  總結(jié)是指社會(huì)團(tuán)體、企業(yè)單位和個(gè)人對(duì)某一階段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況加以回顧和分析,得出教訓(xùn)和一些規(guī)律性認(rèn)識(shí)的一種書(shū)面材料,寫(xiě)總結(jié)有利于我們學(xué)習(xí)和工作能力的提高,我想我們需要寫(xiě)一份總結(jié)了吧。那么你真的懂得怎么寫(xiě)總結(jié)嗎?以下是小編為大家收集的會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)1

  時(shí)光飛逝,眨眼20xx年上半年已過(guò),回顧這半年來(lái),我們財(cái)務(wù)部來(lái)了很多新同事,帶隊(duì)的任務(wù)落在我的肩上。我們都感到擔(dān)子重了、壓力大了,但是我們沒(méi)有畏縮,在領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)和各部門(mén)的大力支持下,憑著責(zé)任心和敬業(yè)精神,我們逐步成熟起來(lái)。為了進(jìn)一步的發(fā)展和提高,現(xiàn)將上半年的工作進(jìn)行回顧和總結(jié)一下:

  一、作為非盈利部門(mén),合理控制成本(費(fèi)用),有效地發(fā)揮企業(yè)內(nèi)部監(jiān)督職能是我們上半年工作的重中之重。

  年初,為了加強(qiáng)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作的規(guī)范性,完善公司的管理機(jī)制,財(cái)務(wù)部制定了新的《管理細(xì)則》。細(xì)則中對(duì)借款、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)、審核等工作程序作了詳實(shí)的解釋。我們通過(guò)對(duì)細(xì)則的學(xué)習(xí)、討論,把各項(xiàng)條款逐一與實(shí)際業(yè)務(wù)聯(lián)系在一起,找問(wèn)題找漏洞,并反復(fù)消化、嚴(yán)格把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,我們強(qiáng)調(diào)一定要堅(jiān)持原則、不講人情,把一些不合理的借款和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)拒之門(mén)外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們依據(jù)細(xì)則中的規(guī)定,認(rèn)真審核每一張憑證,不把問(wèn)題帶到下個(gè)環(huán)節(jié)。通過(guò)這半年的實(shí)踐,我們的工作取得了顯著的成效。數(shù)是最有說(shuō)服力的,在銷(xiāo)售額與上年同期基本持平的情況下,三費(fèi)(管理費(fèi)用、銷(xiāo)售費(fèi)用、財(cái)務(wù)費(fèi)用)卻比去年同期下降了20.8%。通過(guò)實(shí)際工作,我們都深刻的意識(shí)到加大成本控制的力度,盡快推出相應(yīng)制度的必要性。

  二、財(cái)務(wù)部每天都要接觸大量的數(shù)據(jù)和枯燥的報(bào)表,但大家以苦為樂(lè),從來(lái)沒(méi)有怨言,工作干得有聲有色。

  為了提高員工的榮譽(yù)意識(shí),針對(duì)公司出臺(tái)的工資考核制度,我們相應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考核方案,由部門(mén)經(jīng)理依據(jù)員工的崗位描述對(duì)其平時(shí)的表現(xiàn)進(jìn)行綜合評(píng)判并作為參考遞交會(huì)計(jì)主管?己酥贫鹊膶(shí)行有效地調(diào)動(dòng)了大家的積極性,充分發(fā)揮了企業(yè)的獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,合理地利用了人力資源。

  三、為了更好的與部門(mén)溝通,我們?cè)谕瓿杀韭毠ぷ鞯耐瑫r(shí),發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,積極配合總經(jīng)辦順利完成了XX年工商年檢的工作,為隨后通過(guò)企業(yè)貸款證年審做好了鋪墊。為了配合物流中心錄入費(fèi)用,我們及時(shí)、準(zhǔn)確地編制會(huì)計(jì)憑證并做好憑證傳遞、匯總工作。為了更好地核算營(yíng)銷(xiāo)部門(mén)的盈虧,為公司完成銷(xiāo)售計(jì)劃提供依據(jù),我們及時(shí)記錄每一筆到款,準(zhǔn)確記錄貨款的清欠并周期性地與營(yíng)銷(xiāo)人員的往來(lái)帳進(jìn)行核對(duì),并做到營(yíng)銷(xiāo)、財(cái)務(wù)、物流中心數(shù)據(jù)口徑一致。

  四、為了培養(yǎng)自身的綜合能力,取人之長(zhǎng)、補(bǔ)己之短。我們定期進(jìn)行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會(huì)計(jì)制度,大家互相交流心得,熟悉各崗位的工作流程,把問(wèn)題擺在桌面上。由員工轉(zhuǎn)達(dá)給部門(mén)經(jīng)理,再由部門(mén)經(jīng)理轉(zhuǎn)達(dá)給主管,主管根據(jù)匯總上來(lái)的意見(jiàn)與建議做出相應(yīng)的措施。除此之外,我們合理地安排每位員工的外勤工作,讓每個(gè)人都有與外界接觸的機(jī)會(huì),做到工作有里有外、有張有弛。

  五、在上半年的稅務(wù)工作中我們克服了許多困難,通過(guò)積極參加國(guó)、地稅局舉辦的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量的財(cái)務(wù)資料,順利完成并通過(guò)了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值稅一般納稅人年審工作。通過(guò)對(duì)稅務(wù)籌劃的學(xué)習(xí),提高了每月納稅申報(bào)工作的質(zhì)量,并且熟練掌握了統(tǒng)計(jì)局、財(cái)政局、稅務(wù)局各項(xiàng)報(bào)表的填制工作。

  通過(guò)總結(jié),我有幾點(diǎn)感觸:其一是要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神。因?yàn)楣窘?jīng)營(yíng)不是個(gè)人行為,一個(gè)人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事半功倍。但這一定要建立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、對(duì)工作的責(zé)任感、良好的品德這一基礎(chǔ)上,否則團(tuán)隊(duì)精神就成了一句空話(huà)。那么如何主動(dòng)的發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神呢?具體到各個(gè)部門(mén),如果你努力的工作,業(yè)績(jī)被領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可,勢(shì)必會(huì)影響到你周?chē)耐拢蠹乙阅銥榘駱,你的進(jìn)步無(wú)形的帶動(dòng)了大家共同進(jìn)步。

  反之,別人取得的成績(jī)也會(huì)成為你不斷進(jìn)取的動(dòng)力,如此產(chǎn)生連鎖反應(yīng)的良性循環(huán)。其是要學(xué)會(huì)與部門(mén)、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機(jī)構(gòu)分布就象是一張網(wǎng),每個(gè)部門(mén)看似獨(dú)立,實(shí)際上它們之間存在著必然的聯(lián)系。就拿財(cái)務(wù)部來(lái)說(shuō),日常業(yè)務(wù)和每個(gè)部門(mén)都要打交道。與部門(mén)保持聯(lián)系,聽(tīng)聽(tīng)它們的`意見(jiàn)與建議,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)糾正。這樣做一來(lái)有效的發(fā)揮了會(huì)計(jì)的監(jiān)督職能,來(lái)能及時(shí)的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng)。其三是要有一顆永攀高峰的進(jìn)取之心。

  隨著社會(huì)的不斷發(fā)展,會(huì)計(jì)的概念越來(lái)越抽象,它不再局限于某個(gè)學(xué)科,在金融、稅務(wù)、計(jì)算機(jī)應(yīng)用、公司法、企業(yè)管理等諸多領(lǐng)域都有所涉及。這就給我們財(cái)務(wù)人員提出了更高的要求——逆水行舟,不進(jìn)則退。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必需武裝自己的頭腦,來(lái)適應(yīng)優(yōu)勝劣汰的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境。

  人生能有幾回博,在下半年乃至今后的日子里,我們要化思想為行動(dòng),用自己的勤勞與智慧描繪未來(lái)的藍(lán)圖。

  半年度財(cái)務(wù)總結(jié)二上半年財(cái)務(wù)工作在公司領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)及各位同仁的共同努力下,各項(xiàng)工作取得了較大的進(jìn)展,回顧半年來(lái)的工作,我個(gè)人工作以成本核算為重心,做好日常費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和采購(gòu)核算工作,通過(guò)加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)、努力掌握生產(chǎn)工藝流程以及嚴(yán)格執(zhí)行費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)制度等措施不斷提高會(huì)計(jì)服務(wù)質(zhì)量,促進(jìn)工作正常有序地進(jìn)行,圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作。作為我個(gè)人而言,上半年的工作讓我感受頗深,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

  一、積極做好成本核算和費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)工作

  負(fù)責(zé)公司成本核算工作,成本管理是財(cái)務(wù)工作中重要的一項(xiàng)工作內(nèi)容,只有掌握生產(chǎn)工藝才能準(zhǔn)確的計(jì)算成本,工作期間我認(rèn)真學(xué)習(xí)公司生產(chǎn)工藝流程,主要包括產(chǎn)品結(jié)構(gòu)構(gòu)成、產(chǎn)品生產(chǎn)工藝、設(shè)備運(yùn)轉(zhuǎn)基本知識(shí)等,在費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)和付款單據(jù)審核過(guò)程中,做到及時(shí)準(zhǔn)確,嚴(yán)格把關(guān),把不符合公司報(bào)銷(xiāo)規(guī)定和付款條件的單據(jù)予以退回,責(zé)令整改。具體工作如下:

  (一)積極協(xié)調(diào)各部門(mén)做好成本核算的基礎(chǔ)工作

  成本管理工作來(lái)說(shuō),它是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)、涉及面很廣的管理工作,僅靠財(cái)會(huì)部門(mén)和成本會(huì)計(jì)工作是難以完成的。為了使公司成本管理工作有計(jì)劃地進(jìn)行,根據(jù)我自身工作特點(diǎn),發(fā)揮成本崗位主導(dǎo)作用,積極協(xié)調(diào)生產(chǎn)統(tǒng)計(jì)和倉(cāng)庫(kù)保管員對(duì)賬,到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)和倉(cāng)庫(kù)進(jìn)行實(shí)物盤(pán)點(diǎn)工作,做到賬賬相符,賬實(shí)相符,協(xié)調(diào)各部門(mén),做好成本管理基礎(chǔ)工作。

  (二)及時(shí)、正確地進(jìn)行成本核算,開(kāi)展成本分析

  制定公司成本核算規(guī)程,及時(shí)準(zhǔn)確的核算成本。成本核算在月末生產(chǎn)和倉(cāng)庫(kù)、財(cái)務(wù)對(duì)賬正確,現(xiàn)場(chǎng)成品、廢料盤(pán)點(diǎn)結(jié)束后,三日內(nèi)完成成本核算。在完成成本核算基礎(chǔ)工作后,認(rèn)真、全面地開(kāi)展成本分析工作。通過(guò)成本分析,分析出影響成本升降的各種因素及其影響程度,正確評(píng)價(jià)公司內(nèi)部各有關(guān)單位在成本管理工作中的成績(jī)和公司成本管理工作中的問(wèn)題,從而促進(jìn)成本管理工作的改善,提高企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益。

 。ㄈ﹪(yán)格審核和控制各項(xiàng)費(fèi)用支出,努力節(jié)約開(kāi)支,不斷降低成本

  在審核公司報(bào)銷(xiāo)單據(jù)過(guò)程中,嚴(yán)格按照國(guó)家有關(guān)成本費(fèi)用開(kāi)支范圍和開(kāi)支標(biāo)準(zhǔn),以及公司各項(xiàng)制度和規(guī)定,嚴(yán)格控制各項(xiàng)費(fèi)用的開(kāi)支,審核各部門(mén)是否按照規(guī)定辦理,簽字是否齊全等,并積極探求節(jié)約開(kāi)支、降低成本的途徑和方法,以促進(jìn)公司更好的節(jié)約成本,提高效益。

  二、與成本會(huì)計(jì)交接,交出成本崗位工作,與原財(cái)務(wù)部長(zhǎng)交接,接手財(cái)務(wù)部工作

  (一)4月份根據(jù)公司安排著手成本會(huì)計(jì)交接工作。首先為接手人詳細(xì)介紹工作內(nèi)容和崗位職責(zé),其次為接手人進(jìn)行會(huì)計(jì)電算化軟件方面的培訓(xùn)和指導(dǎo),在為期兩個(gè)月的時(shí)間內(nèi)完成交接工作,接手人基本能順利開(kāi)展工作,為公司工作持續(xù)穩(wěn)定的開(kāi)展做好了基礎(chǔ)。

 。ǘ6月末根據(jù)公司人事調(diào)整安排,進(jìn)行財(cái)務(wù)部門(mén)工作交接。

  1.接手部門(mén)日常事務(wù)和基礎(chǔ)工作。

  2.核對(duì)現(xiàn)金、銀行賬務(wù),盤(pán)點(diǎn)現(xiàn)金、銀行和承兌匯票。

  3.做好銀行、稅務(wù)和項(xiàng)目貸款工作的交接。

  4.做好賬目核對(duì),完善交接手續(xù)。

  三、要協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)部工作,保持財(cái)務(wù)工作的一貫性和穩(wěn)定性

  6月末接手財(cái)務(wù)部工作,由于在月底結(jié)賬時(shí)間緊,在接手工作后立即著手工作,積極做好財(cái)務(wù)日常工作,嚴(yán)格審核付款手續(xù),做好物資清產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)和賬務(wù)整理工作。審核6月份憑證,協(xié)調(diào)財(cái)務(wù)人員積極做好6月份結(jié)賬工作。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)2

  時(shí)光荏苒,20xx年很快就過(guò)去了一半 ,回首過(guò)去的半年,內(nèi)心不禁感慨萬(wàn)千。時(shí)間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨過(guò)半個(gè)年度之坎,回首望,雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。

  今年,是本人在參加財(cái)務(wù)工作的第二年。按說(shuō),我們每個(gè)追求進(jìn)步的人,免不了會(huì)在年終歲首對(duì)自己進(jìn)行一番盤(pán)點(diǎn)。這也是對(duì)自己的一種鞭策吧。在半年的時(shí)間里,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過(guò)自身的努力,不管是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績(jī),本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實(shí)工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對(duì)待本職工作,在財(cái)務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn),發(fā)揚(yáng)成績(jī),克服不足,現(xiàn)將20xx年上半年的工作做如下簡(jiǎn)要回顧和總結(jié)。 今年的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)可以分以下三個(gè)方面:

  一、加強(qiáng)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作學(xué)習(xí),注重提升個(gè)人修養(yǎng)。

  一是通過(guò)雜志報(bào)刊、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,積極參加政治學(xué)習(xí),遵守勞動(dòng)紀(jì)律,團(tuán)結(jié)同志,熱愛(ài)集體,服從分配,對(duì)后勤工作認(rèn)真負(fù)責(zé),在工作中努力求真、求實(shí)、求新。以積極熱情的`心態(tài)去完成園里安排的各項(xiàng)工作。積極參加園內(nèi)各項(xiàng)活動(dòng),做好各項(xiàng)工作,積極要求進(jìn)步加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

  二是認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)、廉政方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

  三是努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把耐得平淡、舍得付出、默默無(wú)聞作為自己的準(zhǔn)則;始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作;

  四是不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí)、讓知識(shí)伴隨年齡增長(zhǎng),使自身綜合能力不斷得到提高。

  二、愛(ài)崗敬業(yè)、扎實(shí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作、不怕困難、勇挑重?fù)?dān),熱情服務(wù),在本職崗位上發(fā)揮出應(yīng)有的作用。

  1、任勞任怨、樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)。今年以來(lái),因?yàn)榻逃到y(tǒng)財(cái)務(wù)規(guī)范化

  整改工作,財(cái)務(wù)工作的力度和難度都有所加大。除了完成報(bào)賬工作,本人還同時(shí)兼顧園里的后勤工作及其他業(yè)務(wù)。為了能按質(zhì)按量完成各項(xiàng)任務(wù),本人不計(jì)較個(gè)人得失,不講報(bào)酬,犧牲個(gè)人利益,經(jīng)常加班加點(diǎn)進(jìn)行工作。在工作中發(fā)揚(yáng)樂(lè)于吃苦、甘于奉獻(xiàn)的精神,對(duì)待各項(xiàng)工作始終能夠做到任勞任怨、盡職盡責(zé)。在完成報(bào)賬任務(wù)的同時(shí),兼顧后勤工作,出色地完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

  2、顧全大局、服從安排、團(tuán)結(jié)協(xié)作。今年,根據(jù)園內(nèi)的工作安排,本人從原來(lái)的記賬崗位上調(diào)整到報(bào)賬崗位上。在崗位變動(dòng)的過(guò)程中,本人能顧全大局、服從安排,虛心向有經(jīng)驗(yàn)的同志學(xué)習(xí),認(rèn)真探索,總結(jié)方法,增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),掌握業(yè)務(wù)技能,并能團(tuán)結(jié)同志,加強(qiáng)協(xié)作,很快適應(yīng)了新的工作崗位,熟悉了報(bào)賬業(yè)務(wù),與全員同志一起做好財(cái)務(wù)審核和監(jiān)督工作。

  3、堅(jiān)持原則、客觀公正、依法辦事。半年以來(lái),本人主要負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)報(bào)賬工作,在實(shí)際工作中,本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,在辦理會(huì)計(jì)事務(wù)時(shí)做到實(shí)事求是、細(xì)心審核、加強(qiáng)監(jiān)督,嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)務(wù)紀(jì)律,按照財(cái)務(wù)報(bào)賬制度和會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化的要求進(jìn)行財(cái)務(wù)報(bào)賬工作。在審核原始憑證時(shí),對(duì)不真實(shí)、不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,堅(jiān)決不予報(bào)銷(xiāo);對(duì)記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補(bǔ)充。通過(guò)認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會(huì)計(jì)憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了我園會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、合法、準(zhǔn)確、完整,切實(shí)發(fā)揮了財(cái)務(wù)核算和監(jiān)督的作用。

  4、愛(ài)崗敬業(yè)、提高效率、熱情服務(wù)。在財(cái)務(wù)戰(zhàn)線上,本人始終以敬業(yè)、熱情、耐心的態(tài)度投入到本職工作中。在工作過(guò)程中,不刁難同志、不拖延報(bào)賬時(shí)間:對(duì)真實(shí)、合法的憑證,及時(shí)給予報(bào)銷(xiāo);對(duì)不合規(guī)的憑證,指明原因,要求改正。努力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量,以高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),獲得了園內(nèi)教職工的好評(píng)。

  三、遵紀(jì)守法、廉潔自律,樹(shù)立起財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作者的良好形象。

  本人作為教育系統(tǒng)的一名財(cái)務(wù)工作者,具有雙重身份。因此,在平時(shí)的工作中,既以一名人民教師的標(biāo)準(zhǔn)來(lái)要求自己,學(xué)習(xí)和掌握與幼兒教育有關(guān)的教育教學(xué)知識(shí),做到教學(xué)相長(zhǎng),為人師表。又以一名財(cái)會(huì)人員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,加強(qiáng)會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德教育和建設(shè),熟悉財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)、規(guī)章和國(guó)家統(tǒng)一會(huì)計(jì)制度,樹(shù)立了幼教教育工作人民教師和財(cái)務(wù)工作者的良好形象。

  四、努力學(xué)習(xí),增強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí),提高財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作能力。

  為了能夠適應(yīng)建設(shè)現(xiàn)代化文明幼兒園和實(shí)現(xiàn)我園會(huì)計(jì)電算化的目標(biāo),XX年,本人能夠根據(jù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)安排并充分利用業(yè)余時(shí)間,加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。通過(guò)學(xué)習(xí)會(huì)計(jì)電算化知識(shí)和財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用,掌握了電算化技能,提高了實(shí)際動(dòng)手操作能力;通過(guò)會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育培訓(xùn),學(xué)習(xí)了會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求,使自身的會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)知識(shí)和水平得到了更新和提高,適應(yīng)了現(xiàn)在的工作要求,并為將來(lái)的工作做好準(zhǔn)備。

  五、在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)之中也存在很多不足,主要表現(xiàn)在:

  1、服務(wù)上還達(dá)不到要求,有時(shí)態(tài)度生硬,不使用文明用語(yǔ)。

  2、在本職工作上,因?yàn)榻?jīng)驗(yàn)和專(zhuān)業(yè)水平不足,有很多地方做的不到位,不夠熟練。

  總之,在財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我享受到收獲的喜悅,也在工作中發(fā)現(xiàn)一些存在的問(wèn)題。在今后的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作總結(jié)中我應(yīng)不斷地學(xué)習(xí)新知識(shí),努力提高思想及業(yè)務(wù)素質(zhì)。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)3

  20xx半年的工作時(shí)間轉(zhuǎn)瞬即逝,在x項(xiàng)目的半年工作中,對(duì)工地財(cái)務(wù)工作我又有了更明確的認(rèn)識(shí),同時(shí)也增長(zhǎng)了見(jiàn)識(shí),精進(jìn)了工作技能,體會(huì)到了基層工作的重要性。現(xiàn)將我這半年的工作內(nèi)容總結(jié)如下:

  首先是關(guān)于項(xiàng)目開(kāi)戶(hù)銀行變更的有關(guān)工作,作為一個(gè)合法的企業(yè),必須遵守有關(guān)法律法規(guī),正常開(kāi)立企業(yè)財(cái)務(wù)賬戶(hù)。有了x項(xiàng)目的工作經(jīng)驗(yàn),x項(xiàng)目的一切工作就顯得如魚(yú)得水。我積極與有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)及銀行工作人員溝通,第一時(shí)間完成了企業(yè)銀行賬戶(hù)的開(kāi)立任務(wù),確保了企業(yè)資金運(yùn)轉(zhuǎn)的載體。

  在解決好銀行開(kāi)立賬戶(hù)的有關(guān)事宜后,第二個(gè)任務(wù)就是申請(qǐng)辦理企業(yè)網(wǎng)上銀行,以求得高效率的辦公速度。有了前面開(kāi)立銀行賬戶(hù)的鋪墊,開(kāi)通企業(yè)網(wǎng)銀就體現(xiàn)出了水到渠成的感覺(jué)。企業(yè)網(wǎng)銀的開(kāi)通,不僅使財(cái)務(wù)辦公的手段簡(jiǎn)化了,同時(shí)也更能及時(shí),準(zhǔn)確,清晰的反映企業(yè)的銀行剩余存款。

  在解決好有關(guān)銀行方面的工作后,接下來(lái)我面臨的就是對(duì)x項(xiàng)目賬務(wù)方面的實(shí)質(zhì)性的工作。首先是財(cái)務(wù)賬套的建立。在與項(xiàng)目財(cái)務(wù)科長(zhǎng)馮璐璐的多次探討與交流后,配合總公司的各項(xiàng)要求,及時(shí)的將x項(xiàng)目財(cái)務(wù)賬套確立成功。為確保能夠按月反映企業(yè)經(jīng)營(yíng)報(bào)表提供了前提。

  財(cái)務(wù)部門(mén)必須對(duì)項(xiàng)目的經(jīng)營(yíng)成果有一個(gè)準(zhǔn)確的認(rèn)識(shí),并提供出相應(yīng)的數(shù)據(jù)。一些相關(guān)的檔案管理同樣也是必須做到有檔可查。在確立賬套后,我便開(kāi)始了各種合同的整理工作。各科室,各部門(mén)分別分類(lèi)登記保存,做到各種合同有檔可查,并了解各份合同內(nèi)容,做到心中有數(shù)。

  對(duì)于外委結(jié)算方面,在及時(shí)登記各種結(jié)算臺(tái)賬的同時(shí),利用私人時(shí)間,獨(dú)立建立了各施工作業(yè)隊(duì)工程款項(xiàng)支付明細(xì)臺(tái)賬,保證工作中能夠第一時(shí)間向項(xiàng)目領(lǐng)導(dǎo)提供外委款項(xiàng)支付情況。

  由于x、x兩個(gè)項(xiàng)目尚存在尾留事宜,在這段期間,還負(fù)責(zé)按月上報(bào)這兩個(gè)項(xiàng)目的.財(cái)務(wù)報(bào)表,及日常零星工作。

  在今后的工作中,我為自己擬定了如下工作目標(biāo):

  首先,認(rèn)真做好本職工作,在款項(xiàng)支付與費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)方面,嚴(yán)格遵循總公司有關(guān)財(cái)務(wù)規(guī)定,為領(lǐng)導(dǎo)把好財(cái)務(wù)關(guān)。

  其次,做好財(cái)務(wù)報(bào)表及其他財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的編報(bào)及整理工作,協(xié)助各科室完成好總公司規(guī)定的各種報(bào)表。

  再次,加強(qiáng)自身的政治學(xué)習(xí),勤與各個(gè)職能科室溝通、學(xué)習(xí),積累管理經(jīng)驗(yàn),率本科室其他工作人員做好項(xiàng)目管理工作。

  最后,竭盡全力完成好領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項(xiàng)工作。

  對(duì)于上半年沒(méi)有做好的工作,在20xx下半年的工作中,我將以飽滿(mǎn)的工作熱情,積極的工作態(tài)度去予以完善。在今后的工作中還需積累管理經(jīng)驗(yàn),總結(jié),實(shí)踐,理論學(xué)習(xí),開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí),使個(gè)人綜合素質(zhì)和整體實(shí)力得到全面發(fā)展,為企業(yè)的快速發(fā)展貢獻(xiàn)出自己的一份力量。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)4

  20xx年上半年,面對(duì)較為嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì),在集團(tuán)財(cái)務(wù)部、公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)部門(mén)全體工作人員,緊緊圍繞公司及部門(mén)全年各項(xiàng)工作目標(biāo),按照電子股份財(cái)務(wù)部會(huì)議要求,統(tǒng)一思想,全面履行職責(zé),努力完成階段性各項(xiàng)工作任務(wù)。一、認(rèn)真完成公司日常工作。合理安排時(shí)間,財(cái)務(wù)部門(mén)人員在部門(mén)人員少、業(yè)務(wù)多的情況下合理安排時(shí)間、必要的時(shí)候主動(dòng)加班加點(diǎn)保證會(huì)計(jì)報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確,稅務(wù)及時(shí)申報(bào)。

  二、財(cái)務(wù)部門(mén)在年初完成了20xx的財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作,并于20xx年4月以前完成了國(guó)資委及財(cái)政部要求填報(bào)的報(bào)表,現(xiàn)已審核通過(guò)。這也是對(duì)公司20xx全年工作的一個(gè)總結(jié),我們部門(mén)在人員少,時(shí)間緊的情況下,加班加點(diǎn),積極與審計(jì)人員溝通,較好地完成了這一工作。

  第三,堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),全面開(kāi)闊視野,努力提高管理水平。我們部門(mén)的所有會(huì)計(jì)人員都參加了財(cái)政局舉辦的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育課程,并通過(guò)了考試。這對(duì)其自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和部門(mén)整體素質(zhì)的提高起到了積極的促進(jìn)作用。我們積極完善了檢查組在彩虹電子財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作檢查活動(dòng)中提出的意見(jiàn),并將在今后的工作中繼續(xù)嚴(yán)格按照制度落實(shí)各項(xiàng)工作。

  四、稅務(wù)工作方面我部門(mén)通過(guò)積極與國(guó)地稅溝通以及查閱大量的資料,按要求完成了國(guó)稅20xx企業(yè)所得稅的匯算清繳工作,完成了企業(yè)出口免退稅申報(bào)工作,并已收到出口退稅款11.5萬(wàn)元。為了進(jìn)一步提高稅務(wù)會(huì)計(jì)的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),所有財(cái)務(wù)人員都參加了地稅局舉辦的稅法知識(shí)培訓(xùn),并與通過(guò)培訓(xùn)考試。

  五、認(rèn)真做好存貨清查工作,上半年對(duì)公司的所有存貨進(jìn)行了全面細(xì)致的盤(pán)點(diǎn),并對(duì)6個(gè)月以上存貨進(jìn)行排查清理,與車(chē)間各部門(mén)逐一溝通,按照彩虹集團(tuán)文件要求,認(rèn)真清查彩色顯像管專(zhuān)用材料及設(shè)備的庫(kù)存數(shù)、賬面價(jià)值,以及目前的可變現(xiàn)價(jià)值并已上報(bào)給電子股份運(yùn)營(yíng)管理部門(mén)、為上級(jí)公司的決策提供依據(jù)。

  六、積極配合上級(jí)公司的.要求出具各類(lèi)納稅憑證或數(shù)據(jù)分析,確保按照電子股份的要求完成上級(jí)公司的工作。認(rèn)真裝訂會(huì)計(jì)憑證,確保會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)安全。

  七、為確保公司資金供給,保證資金安全,積極關(guān)注金額較大的應(yīng)收賬款的到期回收情況,及時(shí)與相關(guān)銷(xiāo)售部門(mén)溝通,保證貨款安全回收

  八、認(rèn)真進(jìn)行成本分析,成本和材料盈虧分析,把質(zhì)量分析和成本分析緊密結(jié)合起來(lái),分析原因,找出降低這一成本的途徑,加強(qiáng)倉(cāng)單和出庫(kù)的管理,使成本管理真正落到實(shí)處。九、我部門(mén)下半年的工作計(jì)劃如下:

  1、一如既往做好本職工作,保證財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí),確保稅務(wù)申報(bào)的及時(shí)、準(zhǔn)確;及時(shí)提供財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析和成本數(shù)據(jù)。

  2、提高服務(wù)水平,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),業(yè)務(wù)活動(dòng)是我們財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作的基礎(chǔ),做好財(cái)務(wù)服務(wù)和財(cái)務(wù)監(jiān)督至關(guān)重要。要嚴(yán)格監(jiān)管,真正加強(qiáng)金融監(jiān)管,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提供決策支持,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。要求所有財(cái)務(wù)人員態(tài)度端正,加強(qiáng)學(xué)習(xí),素質(zhì)過(guò)硬。努力做好各項(xiàng)工作,在長(zhǎng)期、一貫的工作中爭(zhēng)取領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。

  3.充分發(fā)揮財(cái)務(wù)管理職能,參照電子化股票財(cái)務(wù)管理系統(tǒng),持續(xù)完善相關(guān)制度,為財(cái)務(wù)部門(mén)履行監(jiān)督管理職能提供重要的管理依據(jù)。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)5

  半年來(lái),工會(huì)在學(xué)校黨總支的正確指導(dǎo)下,努力進(jìn)取,開(kāi)拓創(chuàng)新,圓滿(mǎn)完成了各項(xiàng)工作任務(wù);貞洶肽旯ぷ鳎(huì)主要做了以下幾件事:

  組織了女教職工查體。通過(guò)給女教職工查體,表達(dá)出學(xué)校指導(dǎo)對(duì)女教職工的關(guān)心和保護(hù)。檢查中,也查出了一些平時(shí)不注意的婦科疾病,促使她們得到了及時(shí)的醫(yī)治。

  為迎接省級(jí)方案生育工作大檢查做了大量準(zhǔn)備工作。對(duì)學(xué)校方案生育工作所分管的人員全部進(jìn)展了一次普查。這了做好這次準(zhǔn)備工作,許多教職工犧牲了自己的休息時(shí)間,加班加點(diǎn),深化鄉(xiāng)村、農(nóng)戶(hù),詢(xún)問(wèn)有關(guān)情況,認(rèn)真搞好調(diào)查。由于準(zhǔn)備工作做得好,我校的方案生育工作受到上級(jí)的好評(píng)。

  針對(duì)學(xué)校搞的調(diào)研活動(dòng),工會(huì)積極行動(dòng),催促學(xué)校各部門(mén)對(duì)調(diào)研活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題盡快解決。在這項(xiàng)工作中,工會(huì)發(fā)揮了自身的監(jiān)視職能,促進(jìn)了學(xué)校工作的安全開(kāi)展。

  為做好學(xué)校方案生育工作,在微機(jī)上建立了學(xué)校方案生育檔案。隨著信息工作的不斷深化,對(duì)學(xué)校方案生育工作提出了新的'要求,我們及時(shí)組織人員,把方案生育檔案輸入微機(jī),使方案生育工作納入微機(jī)管理,實(shí)現(xiàn)信息化。

  組織全體教工代表,民主選舉市級(jí)以上優(yōu)秀老師。工會(huì)充分發(fā)揮自身在民主管理中的作用,在這次市級(jí)以上優(yōu)秀老師評(píng)選中,發(fā)揮了積極作用,通過(guò)召開(kāi)全體教工代表會(huì)議,民主選舉了我校市級(jí)以上優(yōu)秀老師。由于做法公開(kāi),形式民主,評(píng)選結(jié)果得到廣闊教職工的認(rèn)可,充分表現(xiàn)出他們對(duì)學(xué)校工作的支持和信任。

  對(duì)學(xué)校商店、網(wǎng)套廠等企業(yè)的育齡婦女進(jìn)展了一次普查。使學(xué)校對(duì)她們的情況做到心中有數(shù),有利于方案生活工作的開(kāi)展。

  召開(kāi)了住校退休教職工座談會(huì)。會(huì)上,學(xué)校主要指導(dǎo)向他們通報(bào)了近幾年學(xué)校的開(kāi)展情況。廣闊老教職工深受鼓舞,紛紛為學(xué)校開(kāi)展獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,表達(dá)出他們關(guān)心學(xué)校開(kāi)展的高度的責(zé)任感,他們心系學(xué)校,發(fā)揮余熱的精神值得學(xué)校的每位教職工學(xué)習(xí)。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)6

  光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,回首這半年來(lái),雖沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪。一份耕壇一份收獲,下面是我半年來(lái)的工作總結(jié)。

  一、職能發(fā)展和管理

  過(guò)去的半年,財(cái)務(wù)部在職能管理上向前邁出了一大步。

  1、建立了成本費(fèi)用明細(xì)分類(lèi)目錄,使成本費(fèi)用核算、預(yù)算合同管理,有了統(tǒng)一歸口的依據(jù)。

  2、對(duì)會(huì)計(jì)報(bào)表進(jìn)行梳理、格式作相應(yīng)的調(diào)整,制訂了會(huì)計(jì)報(bào)表管理辦法。使會(huì)計(jì)報(bào)表更趨于管理的需要。

  3、修改完善了會(huì)計(jì)結(jié)算單,推出了會(huì)計(jì)憑證管理辦法,為加強(qiáng)內(nèi)部管理做好前期工作。

  4、設(shè)置了資金預(yù)算管理表式及辦法,為我合作社進(jìn)一步規(guī)范目標(biāo)化管理、提高經(jīng)營(yíng)績(jī)效、統(tǒng)籌及高效地運(yùn)用資金,鋪下了良好的基礎(chǔ)。

  二、完成上半年度財(cái)務(wù)決算工作

  上半年度財(cái)務(wù)決算與以往相比變化較大,且時(shí)間緊,任務(wù)重,為保證財(cái)務(wù)決算的內(nèi)容涵蓋單位的全部收支,數(shù)據(jù)真實(shí),內(nèi)容完整,我們克服了重重困難,及時(shí)、圓滿(mǎn)地完成了這項(xiàng)工作。

  三、注重統(tǒng)一規(guī)范,強(qiáng)化核算實(shí)效,完善監(jiān)督職能

  1、核算工作是本部門(mén)大量的基礎(chǔ)工作,資金的結(jié)算與安排、費(fèi)用的稽核與報(bào)銷(xiāo)、會(huì)計(jì)核算與結(jié)轉(zhuǎn)、會(huì)計(jì)報(bào)表的編制、稅務(wù)申報(bào)等各項(xiàng)工作開(kāi)展都能有序進(jìn)行、按時(shí)完成。

  2、會(huì)計(jì)審核是把好我社經(jīng)濟(jì)利益的關(guān)鍵,嚴(yán)格按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,決不應(yīng)個(gè)人面子而放松政策。

  3、完善工資的統(tǒng)發(fā)工作。強(qiáng)化“工資直達(dá)”,防止各種變向的錢(qián)款濫發(fā),達(dá)到加強(qiáng)工資及其福利性支出管理、控制和降低我合作社經(jīng)費(fèi)支出。

  4、統(tǒng)一固定資產(chǎn)賬務(wù)管理,配合財(cái)政局資產(chǎn)清查,對(duì)盤(pán)盈盤(pán)虧的固定資產(chǎn),做好相應(yīng)的賬務(wù)調(diào)整工作。

  四、強(qiáng)化一支勤政、廉潔、高效、務(wù)實(shí)、作風(fēng)過(guò)硬的高素質(zhì)會(huì)計(jì)隊(duì)伍

  1、在我社主任領(lǐng)導(dǎo)下能夠以身作則,嚴(yán)守財(cái)經(jīng)法規(guī)制度,扎實(shí)工作,帶動(dòng)整個(gè)中心廉潔勤勞好風(fēng)氣,無(wú)任何信訪舉報(bào)、失職、瀆職等行政過(guò)錯(cuò)行為。

  2、按照我市開(kāi)展的“干部作風(fēng)建設(shè)年”活動(dòng)的要求,擬定活動(dòng)方案,認(rèn)真學(xué)習(xí)。

  3、嚴(yán)格要求。以格式化、規(guī)范化、量化考核等方式,嚴(yán)格責(zé)任考核,建立和明確了“一人一崗一關(guān)口”的目標(biāo)責(zé)任體系,身體力行。

  4、堅(jiān)持“規(guī)范第一,服務(wù)至上,效率保障”的工作宗旨,倡導(dǎo)“軟服務(wù)”,軟化矛盾,用心服務(wù),加強(qiáng)與各核算單位之間聯(lián)系,協(xié)調(diào)解決核算單位的實(shí)際問(wèn)題,爭(zhēng)取到核算單位的理解和支持。

  5、強(qiáng)化會(huì)計(jì)核算培訓(xùn),力求打造一支業(yè)務(wù)精干的會(huì)計(jì)核算隊(duì)伍。

  五、資金管理

  認(rèn)真做好資金結(jié)算的日清月結(jié)工作,及時(shí)反映資金的流向和存量情況,根據(jù)我社的資金需求量做好資金籌措工作。忙碌、緊張、有序的20xx年即將成為歷史,上半年財(cái)務(wù)部隨著公司驕人的業(yè)績(jī)一塊成長(zhǎng),取得了很多方面的成績(jī),做好了帳目及報(bào)表,做好了部門(mén)核算及財(cái)務(wù)管理,為公司業(yè)務(wù)發(fā)展提供了良性財(cái)務(wù)平臺(tái)。我們的工作總體來(lái)講主要在以下五大方面取得了長(zhǎng)足的進(jìn)步:

  一、財(cái)務(wù)制度建設(shè)

  財(cái)務(wù)部在為期半年的工作中,強(qiáng)化了內(nèi)部控制、預(yù)算管理、風(fēng)險(xiǎn)管理,加強(qiáng)了財(cái)務(wù)內(nèi)部控制的力度,健全、完善了內(nèi)部財(cái)務(wù)規(guī)章制度。

  1、內(nèi)部控制:一個(gè)公司要穩(wěn)定、健康的發(fā)展,完善的財(cái)務(wù)管理制度必不可少。由于公司業(yè)務(wù)的高速增長(zhǎng),以前上半年制訂的財(cái)務(wù)管理制度和流程,有些已經(jīng)不能滿(mǎn)足公司財(cái)務(wù)管理的需要,有些已經(jīng)與公司當(dāng)前的實(shí)際情況脫節(jié),財(cái)務(wù)部組織部分人員對(duì)公司全部的財(cái)務(wù)管理制度重新進(jìn)行了討論。首先,修訂了財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度,對(duì)售后直銷(xiāo)的財(cái)務(wù)流程重新進(jìn)行了規(guī)范;其次,財(cái)務(wù)部結(jié)合聯(lián)絡(luò)處工作的開(kāi)展,又把出差管理進(jìn)一步深化,制定了新的出差管理辦法,制定了公司內(nèi)部的下縣費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)標(biāo)準(zhǔn);另外,我們還推出了一系列新的財(cái)務(wù)管理內(nèi)部控制制度,在此不再一一列舉。

  2、預(yù)算管理:預(yù)算管理對(duì)我們公司在年初來(lái)講還是一個(gè)新事物,相對(duì)于新劃分的五個(gè)分公司以及新設(shè)立的16個(gè)聯(lián)絡(luò)處來(lái)講,沒(méi)有現(xiàn)成的模式、經(jīng)驗(yàn)可循,所以年初費(fèi)用預(yù)算制度的制訂和執(zhí)行的難度也就可想而知。但隨著財(cái)務(wù)跟進(jìn),對(duì)可控性費(fèi)用控制力度逐漸加大,費(fèi)用預(yù)算越來(lái)越合理,對(duì)降低公司費(fèi)用、防范不合理開(kāi)支起到了不容忽視的效果。同時(shí)該項(xiàng)工作已成為公司財(cái)務(wù)管理的一個(gè)基礎(chǔ)組成部分,每月25日費(fèi)用預(yù)算在全公司范圍內(nèi)已經(jīng)深入人心。

  3、風(fēng)險(xiǎn)管理:對(duì)于財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)的管理也是從年初才開(kāi)始正式起步,并對(duì)全年的工作起到了良好的效果。財(cái)務(wù)部實(shí)現(xiàn)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的管理目前僅處在一個(gè)基礎(chǔ)階段,例如庫(kù)存商品庫(kù)齡分析、超長(zhǎng)期應(yīng)收應(yīng)付款分析等。庫(kù)齡分析在公司范圍內(nèi)得到認(rèn)可后,計(jì)提的超長(zhǎng)期庫(kù)存跌價(jià)準(zhǔn)備,更是為各部門(mén)合理反映當(dāng)期利潤(rùn)提供了一個(gè)可靠的保證。經(jīng)過(guò)半年的內(nèi)部實(shí)踐,財(cái)務(wù)現(xiàn)在具備一定的預(yù)防風(fēng)險(xiǎn)的能力,及對(duì)風(fēng)險(xiǎn)快速反應(yīng)的能力。積極而穩(wěn)妥的財(cái)務(wù)政策,規(guī)避了公司很多財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)、法律風(fēng)險(xiǎn)。

  二、核算體系建設(shè)

  進(jìn)一步理順了財(cái)務(wù)帳目,建立了一套符合本單位實(shí)際的財(cái)務(wù)核算體系,使得財(cái)務(wù)對(duì)業(yè)務(wù)活動(dòng)的反映更為真實(shí)、及時(shí)、合理,趨于規(guī)范化。在充分考慮和利用財(cái)務(wù)軟件功能的基礎(chǔ)上,針對(duì)公司機(jī)構(gòu)體制的調(diào)整,對(duì)會(huì)計(jì)各科目,特別是一些陳年老帳和歷史遺留問(wèn)題,承上啟下,銜接以往,投入專(zhuān)人進(jìn)行查證落實(shí),理順了帳目,使得整個(gè)核算體系更為清晰、合理,滿(mǎn)足管理的需要,具體有以下幾個(gè)方面:

  1、建立公司垂直管理的財(cái)務(wù)管理體系、理順公司各業(yè)務(wù)及綜合部門(mén)的核算體系,相關(guān)財(cái)會(huì)人員潛心鉆研,力求將資料、帳目、報(bào)表作到準(zhǔn)確、完整、精益求精。

  2、建立5個(gè)批發(fā)分公司帳務(wù)核算體系,基本滿(mǎn)足內(nèi)部管理數(shù)據(jù)的需求。5個(gè)批發(fā)業(yè)務(wù)的分公司,獨(dú)立核算各自的利潤(rùn),分別與廠家進(jìn)行往來(lái)業(yè)務(wù)核對(duì)。對(duì)各自的經(jīng)銷(xiāo)商既相互獨(dú)立又合并統(tǒng)一的與之進(jìn)行業(yè)務(wù)往來(lái)和帳務(wù)核對(duì)。各分公司的財(cái)務(wù)主管在5個(gè)分公司業(yè)務(wù)處理上發(fā)揮了關(guān)鍵性的作用,對(duì)上家調(diào)價(jià)的計(jì)算、核對(duì),對(duì)下家的調(diào)價(jià)的核對(duì)、計(jì)算,各種采購(gòu)、銷(xiāo)售政策的執(zhí)行與掌握上起到了積極的作用,對(duì)店員獎(jiǎng)勵(lì)的兌付與核對(duì),起到了嚴(yán)肅把關(guān)的作用。

  3、理順售后部帳務(wù):該部門(mén)前期帳目由于各種原因較為混亂,內(nèi)部財(cái)務(wù)核算及管理不夠健全,針對(duì)上述請(qǐng)況,財(cái)務(wù)部采取有力措施,在人員、資源等方面重新進(jìn)行了配置,取得了顯著成效:

  a、理清各種往來(lái)賬項(xiàng):針對(duì)前期往來(lái)賬項(xiàng)不清等實(shí)際情況,售后部財(cái)務(wù)與廠方人員、有關(guān)客戶(hù)逐筆核對(duì)賬務(wù),有的甚至從開(kāi)始發(fā)生第一筆業(yè)務(wù)時(shí)核對(duì)起。通過(guò)核對(duì)單據(jù),發(fā)現(xiàn)了一些以前未入賬單據(jù),并使客戶(hù)確認(rèn),為公司挽回了損失。經(jīng)過(guò)核對(duì)、調(diào)整,現(xiàn)在各種往來(lái)賬項(xiàng)已達(dá)到了賬賬相符、賬實(shí)相符。

  b、加強(qiáng)內(nèi)部控制,完善核算流程:售后部現(xiàn)有多個(gè)核算單位,每個(gè)核算單位都有大量保修工單、維修工單、出庫(kù)單、入庫(kù)單、發(fā)票等原始單據(jù)的傳遞、及款項(xiàng)的流轉(zhuǎn),針對(duì)前期存在的單據(jù)傳遞不及時(shí)等問(wèn)題,制定了財(cái)務(wù)工作流程、舊配件收發(fā)流程、檔案管理規(guī)定等文件,對(duì)配件的收發(fā)存、單據(jù)的傳遞、款項(xiàng)的流轉(zhuǎn)、財(cái)務(wù)資料的保管等作出了具體、明確的規(guī)定,對(duì)保證公司資產(chǎn)的安全、完整具有重要意義。

  c、推進(jìn)公司信息化建設(shè),建立完整的.核算體系:售后部賬務(wù)完整、全面的核算是十分必要的。由于售后核算的特殊性,售后財(cái)務(wù)核算前期一直沿用手工記賬,并需要記錄幾個(gè)店面的庫(kù)存明細(xì)賬,不但工作量繁重且容易出錯(cuò),工作效率較低,成為售后財(cái)務(wù)工作的一大障礙。針對(duì)上述情況,在五月份為售后財(cái)務(wù)選用一套財(cái)務(wù)軟件替代手工記賬。期間需要建立商品目錄、期初建賬、建立適合售后業(yè)務(wù)特點(diǎn)的核算方式等大量工作,為不影響月底整體核算,售后財(cái)務(wù)人員自愿加班加點(diǎn)工作,使財(cái)務(wù)軟件的運(yùn)用取得了成功,并極大的促進(jìn)了售后財(cái)務(wù)工作的開(kāi)展,F(xiàn)在售后財(cái)務(wù)人員在各店面對(duì)賬、盤(pán)點(diǎn),可方便的通過(guò)互連網(wǎng)直接調(diào)用賬套,提高了工作效率,并保證了工作質(zhì)量。通過(guò)以上三個(gè)方面的工作,現(xiàn)在售后財(cái)務(wù)核算井然有序、全面、客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確,并及時(shí)報(bào)送,保證了整體財(cái)務(wù)核算的順利進(jìn)行。

  4、理順直銷(xiāo)分公司帳務(wù):直銷(xiāo)公司下設(shè)網(wǎng)點(diǎn)多,商品品種繁多,帳務(wù)處理上比較瑣碎,工作量大。經(jīng)過(guò)財(cái)務(wù)人員潛心攻關(guān),多次調(diào)整核算方案,使這一問(wèn)題得到了妥善解決。

  5、理順網(wǎng)絡(luò)部帳務(wù):由于較為復(fù)雜的原因,該部門(mén)帳務(wù)設(shè)置曾經(jīng)與總公司有些脫節(jié),存在庫(kù)存商品及材料不能清楚反映、對(duì)應(yīng)收款項(xiàng)的管理不夠清晰和及時(shí)等諸多問(wèn)題。經(jīng)過(guò)相關(guān)財(cái)務(wù)人員的清理和調(diào)整,xx年上半年已經(jīng)將以上問(wèn)題全部解決,使該部門(mén)財(cái)務(wù)核算與財(cái)務(wù)管理提高到與5個(gè)批發(fā)公司同一水平。

  6、在各個(gè)公司各自獨(dú)立核算的基礎(chǔ)上,財(cái)務(wù)部為各分公司建立了共同的財(cái)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)業(yè)務(wù)部門(mén)的業(yè)績(jī)考評(píng)提供了公開(kāi)公平的競(jìng)爭(zhēng)平臺(tái),并適當(dāng)精簡(jiǎn)了財(cái)務(wù)流程,提高了工作效率。

  三、財(cái)務(wù)管理體系建設(shè)。

  上半年,在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和各部門(mén)經(jīng)理的積極配合下,財(cái)務(wù)管理水平進(jìn)一步提高,更上了一個(gè)臺(tái)階。由于專(zhuān)業(yè)人員配備齊全,會(huì)計(jì)核算進(jìn)一步細(xì)化,帳目理順,使會(huì)計(jì)主管從繁雜的日常帳務(wù)中抽身出來(lái),投入時(shí)間和精力參與到了財(cái)務(wù)管理中去,而不是只埋頭記帳、算帳,譬如,費(fèi)用的審核,增值稅專(zhuān)用發(fā)票進(jìn)項(xiàng)的索取與管理、銷(xiāo)項(xiàng)的計(jì)算開(kāi)具與管理、代墊付款協(xié)議的審核,采購(gòu)政策、銷(xiāo)售政策的事前了解、事中監(jiān)督、事后核對(duì),應(yīng)收款項(xiàng)的核對(duì)與催收,應(yīng)付款項(xiàng)的核對(duì)等方面,這些工作的逐步開(kāi)展,對(duì)防止壞帳的發(fā)生、業(yè)務(wù)活動(dòng)的正常開(kāi)展,在一定程度上起到了把關(guān)、監(jiān)督作用。

  為了決策層的需要,我們努力建設(shè)了新型的決策支持體系:主要體現(xiàn)在為管理層提供內(nèi)部信息,包括資本支出的效益分析、公司財(cái)務(wù)狀況和經(jīng)營(yíng)成果的復(fù)合分析、公司預(yù)算費(fèi)用與實(shí)際費(fèi)用的對(duì)比分析,等等。為了提高財(cái)務(wù)管理水平,我們采用了高效的財(cái)務(wù)系統(tǒng):

  1、在20xx年xx月份以來(lái),公司的物流和財(cái)務(wù)處理系統(tǒng)二者合一,對(duì)于這個(gè)新的、內(nèi)容復(fù)雜的新系統(tǒng)而言,它能做到多少,我們可操作多少,一切還都是未知數(shù)。經(jīng)過(guò)上半年工作上的實(shí)際操作和平時(shí)組織的一些業(yè)務(wù)培訓(xùn),我們已經(jīng)能熟練操作這個(gè)系統(tǒng),并能提供很多方面的報(bào)表,包括對(duì)內(nèi)明細(xì)至各部門(mén)的利潤(rùn)表、銷(xiāo)售明細(xì)表、匯總表、毛利表、固定資產(chǎn)明細(xì)表、各種盤(pán)點(diǎn)表、庫(kù)齡分析表、帳齡分析表及各種對(duì)外帳表等。

  2、遠(yuǎn)程增值稅發(fā)票認(rèn)證系統(tǒng)的采用,可以使公司及時(shí)認(rèn)證進(jìn)項(xiàng)稅發(fā)票,縮短了認(rèn)證發(fā)票的時(shí)間和次數(shù)限制,提高了認(rèn)證發(fā)票的及時(shí)性。

  3、積極使用我們公司自己開(kāi)發(fā)的盒貼回執(zhí)系統(tǒng),讓盒貼回執(zhí)準(zhǔn)確率達(dá)到100%。

  四、財(cái)會(huì)團(tuán)隊(duì)建設(shè)。

  1、聘用素質(zhì)高、經(jīng)驗(yàn)豐富的專(zhuān)業(yè)財(cái)會(huì)人員,力求崗位需求與人員匹配。

  2、長(zhǎng)期灌輸服務(wù)意識(shí),人人有事做,事事有落實(shí)。重視內(nèi)部民主評(píng)議的情況,并及時(shí)與各業(yè)務(wù)、綜合部門(mén)溝通,了解公司員工和業(yè)務(wù)經(jīng)理的需求,以及對(duì)財(cái)務(wù)部門(mén)服務(wù)質(zhì)量的反饋。

  3、一貫提倡吃苦耐勞、任勞任怨的作風(fēng),強(qiáng)化愛(ài)崗敬業(yè)精神。

  4、促進(jìn)團(tuán)隊(duì)協(xié)作、提高團(tuán)隊(duì)凝聚力。

  5、創(chuàng)造學(xué)習(xí)氛圍,加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)與專(zhuān)業(yè)技能的培訓(xùn),提高整體技術(shù)水平。

  五、外圍關(guān)系的建立及維護(hù),為公司爭(zhēng)取良好的發(fā)展環(huán)境。

  重視與稅務(wù)系統(tǒng)各個(gè)環(huán)節(jié)、各個(gè)相關(guān)單位的聯(lián)絡(luò),策略的維護(hù)與這些人員的長(zhǎng)期關(guān)系,積極與稅務(wù)相關(guān)部門(mén)溝通,妥善處理與具體經(jīng)辦人員的關(guān)系,能在具體事宜的辦理上得到專(zhuān)管人員的支持,事情能夠辦得順暢快捷,使業(yè)務(wù)部門(mén)相關(guān)業(yè)務(wù)事項(xiàng)得以順利進(jìn)行及開(kāi)展。

  總而言之,財(cái)務(wù)部通過(guò)半年積極穩(wěn)妥的工作提升了公司內(nèi)部控制的能力,壓縮了公司不合理的支出,降低了經(jīng)營(yíng)的不合理開(kāi)支,提高了公司抗風(fēng)險(xiǎn)的能力,為公司經(jīng)營(yíng)決策的制定提供了真實(shí)有效的決策依據(jù)。展望公司發(fā)展的明天,我們和一線的戰(zhàn)友們一樣躊躇滿(mǎn)志,圍繞企業(yè)發(fā)展的目標(biāo)參與管理,根據(jù)企業(yè)的整個(gè)運(yùn)營(yíng),用數(shù)據(jù)表達(dá)出來(lái)。發(fā)展完善財(cái)務(wù)控制的手段包括堅(jiān)持垂直財(cái)務(wù)系統(tǒng)、實(shí)行財(cái)務(wù)委派制、資金審批、重大項(xiàng)目聯(lián)簽等方式,隨著公司經(jīng)營(yíng)的發(fā)展而完善財(cái)務(wù)內(nèi)部控制制度與流程等。

  對(duì)風(fēng)險(xiǎn)管理的認(rèn)識(shí)也要超出對(duì)部分財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)(如存貨積壓、應(yīng)收賬款壞賬等)的揭示上,上升到系統(tǒng)的風(fēng)險(xiǎn)管理的高度,在將來(lái)的時(shí)間里,繼續(xù)提升財(cái)務(wù)防范風(fēng)險(xiǎn)、規(guī)避風(fēng)險(xiǎn)的能力,提升應(yīng)對(duì)風(fēng)險(xiǎn)的快速反應(yīng)能力,繼續(xù)提升財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)的整體素質(zhì)等。 20xx年上半年的工作已經(jīng)結(jié)束,在上半年的工作中,我一直是在平淡中度過(guò)來(lái)的,工作不分大小,每一分工作都是需要平淡中度過(guò),誰(shuí)也不能接受整天在吵鬧的環(huán)境中工作,這是很令人感到疲憊的事情。在上半年的工作中,我一直在不斷的努力工作。總算還好,我半年來(lái)都是在不斷的前進(jìn)中度過(guò),我相信自己能夠做的更好,這是我一直以來(lái)不斷努力的結(jié)果,我相信我能夠在下半年中工作的更好!

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)7

  20xx年的上半年,是公司發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期。在公司高層的要求下,我們財(cái)務(wù)部門(mén)積極應(yīng)對(duì),克服重重困難,認(rèn)真完成各項(xiàng)工作,為公司的長(zhǎng)期發(fā)展保駕護(hù)航。在這個(gè)特殊的時(shí)期里,為了保證公司財(cái)務(wù)的安全、合規(guī)性和高效性,我們部門(mén)的每一位員工都付出了巨大的努力和汗水。下面,我將就上半年財(cái)務(wù)員工的工作進(jìn)行總結(jié)。

  1、會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)月結(jié)

  作為財(cái)務(wù)部門(mén)的核心工作,每月的會(huì)計(jì)核算與財(cái)務(wù)月結(jié)是我們最重要的任務(wù)之一。在上半年,我們的財(cái)務(wù)部門(mén)完成了13次月結(jié)工作。我們嚴(yán)格按照規(guī)定的流程和標(biāo)準(zhǔn),及時(shí)完成了財(cái)務(wù)報(bào)表和各項(xiàng)稅務(wù)申報(bào)工作,確保了公司的財(cái)務(wù)核算的準(zhǔn)確性和合規(guī)性。此外,我們還利用現(xiàn)代化的財(cái)務(wù)管理工具,不斷優(yōu)化財(cái)務(wù)管理流程,提高了工作效率,確保了工作質(zhì)量。

  2、財(cái)務(wù)管理與稅務(wù)籌劃

  在上半年,我們更加注重財(cái)務(wù)管理與稅務(wù)籌劃,不斷完善公司的財(cái)務(wù)體系和稅務(wù)框架。我們通過(guò)與稅務(wù)機(jī)關(guān)緊密配合,及時(shí)了解稅務(wù)政策的變化,并針對(duì)政策變化對(duì)公司進(jìn)行調(diào)整。同時(shí),我們根據(jù)公司的發(fā)展需求,主動(dòng)提出合理化建議,并完善財(cái)務(wù)管理制度。這不僅為公司迅速做出財(cái)務(wù)決策提供了有力支持,而且保證了公司以合法途徑達(dá)到最大的稅務(wù)優(yōu)惠。

  3、經(jīng)費(fèi)管理與預(yù)算編制

  在上半年中,我們更加注重經(jīng)費(fèi)管理與預(yù)算編制工作。我們認(rèn)真負(fù)責(zé)地執(zhí)行了公司領(lǐng)導(dǎo)的決策,嚴(yán)格控制各項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支出,并根據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略制定了合理的'財(cái)務(wù)預(yù)算。我們通過(guò)對(duì)公司各部門(mén)的詳細(xì)調(diào)研和分析,明確了經(jīng)費(fèi)來(lái)源和運(yùn)用方式,并為公司實(shí)現(xiàn)財(cái)務(wù)目標(biāo)提供了保障。同時(shí),我們建立了合理的經(jīng)費(fèi)管理流程,強(qiáng)化了風(fēng)險(xiǎn)管控,確保了資金安全。

  4、賬務(wù)管理與內(nèi)部控制

  上半年,我們更加注重賬務(wù)管理與內(nèi)部控制。我們通過(guò)建立多層次的內(nèi)部管理體系和控制機(jī)制,從源頭預(yù)防財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。我們加強(qiáng)了內(nèi)部審計(jì)力度,對(duì)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程進(jìn)行日常監(jiān)督檢查,發(fā)現(xiàn)并及時(shí)糾正不符合規(guī)定的問(wèn)題。通過(guò)內(nèi)部控制,我們確保了公司賬務(wù)的準(zhǔn)確性和合法性,避免了公司在財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)上的不必要損失。

  總結(jié)

  上半年,我們財(cái)務(wù)部門(mén)在完成常規(guī)工作的同時(shí),更加注重廣泛學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)領(lǐng)域知識(shí),提高財(cái)務(wù)業(yè)務(wù)水平和能力。在未來(lái),我們將繼續(xù)堅(jiān)持以誠(chéng)信、責(zé)任、專(zhuān)業(yè)為原則,為公司的穩(wěn)步發(fā)展保駕護(hù)航。同時(shí),我們也將不斷完善財(cái)務(wù)管理流程,提高財(cái)務(wù)管理水平,以良好的財(cái)務(wù)狀況推進(jìn)公司行穩(wěn)致遠(yuǎn)。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)8

  一、整體概述

  20xx年上半年,是財(cái)務(wù)核算工作由原來(lái)MULTIPLUS向金蝶ERP全面過(guò)渡的階段。從全局角度來(lái)說(shuō),基本配合做到了領(lǐng)導(dǎo)制訂的對(duì)財(cái)務(wù)戰(zhàn)略管理的要求,較好的完成了財(cái)務(wù)管理中核算環(huán)節(jié)的工作任務(wù),從而起到了服務(wù)于企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理的基礎(chǔ)性作用。

  半年來(lái),核算工作在實(shí)施手段上已經(jīng)完成了由傳統(tǒng)的總賬式管理模式向流程式模塊應(yīng)用的過(guò)渡。這其中雖不說(shuō)經(jīng)歷的是風(fēng)風(fēng)雨雨,但也算是經(jīng)歷得較為坎坷,其間核算成員的變動(dòng)、流程設(shè)定使用時(shí)的磨合、模塊數(shù)據(jù)的一致性調(diào)整、報(bào)表結(jié)果的差異解決等等,無(wú)不凝聚了積極參與核算工作轉(zhuǎn)型的每一位成員的心血。

  20xx年上半年,公司完成營(yíng)業(yè)收入2.2億元,平均毛利率達(dá)17.86%,營(yíng)業(yè)凈利潤(rùn)-309萬(wàn)元,比預(yù)期營(yíng)業(yè)凈利潤(rùn)減虧889萬(wàn)元,為全年扭虧為盈奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。成績(jī)來(lái)之不易因此,我們倍感珍惜現(xiàn)有的工作成果。

  二、本期重點(diǎn)工作簡(jiǎn)述

 。1)合同管理手段

  一直以來(lái),財(cái)務(wù)部門(mén)的合同管理采用分散式歸口管理模式,各歸口人員建立自己的EXCEL合同臺(tái)賬,實(shí)施歸口成員的合同執(zhí)行狀態(tài)更新辦法。這樣的方式優(yōu)點(diǎn)在于歸口人員對(duì)合同的清晰程度較高,合同執(zhí)行狀態(tài)的維護(hù)依賴(lài)于各人員有序的工作進(jìn)展;但其缺點(diǎn)也是很明顯的,主要表現(xiàn)在:合同執(zhí)行狀況的共享性差、數(shù)據(jù)維護(hù)的歷史記錄不明晰、人員變更交替時(shí)的數(shù)據(jù)交接不具確定性,提供給領(lǐng)導(dǎo)的數(shù)據(jù)不集中、匯總功能差等;

  為了改善上述合同管理過(guò)程中的缺點(diǎn),于20xx年8月起建立了基于財(cái)務(wù)部門(mén)的合同管理數(shù)據(jù)庫(kù),以數(shù)據(jù)庫(kù)客戶(hù)端平臺(tái)共享的方式,吸取EXCEL臺(tái)賬中的格式優(yōu)點(diǎn),采用程序式編寫(xiě)簡(jiǎn)式合同管理軟件,并于20xx年10月起正式啟用該軟件。

  各個(gè)合同歸口成員將以前EXCEL上完成的工作轉(zhuǎn)移到該管理軟件中錄入、查詢(xún)、維護(hù)。通過(guò)這樣的方式,很好的實(shí)現(xiàn)了合同管理從手工EXCEL維護(hù)到數(shù)據(jù)庫(kù)集中管理的轉(zhuǎn)換,從而也解決了歷史記錄的明晰性、解決了人員變更時(shí)合同交接不明確的風(fēng)險(xiǎn)、解決了服務(wù)于領(lǐng)導(dǎo)要求的數(shù)據(jù)匯總、執(zhí)行狀況的報(bào)表等。;當(dāng)然這樣的簡(jiǎn)式合同管理軟件只能存在于規(guī)模較小、ERP合同管理尚未成熟應(yīng)用的單位或部門(mén),且軟件的開(kāi)發(fā)功能上還有所欠缺,運(yùn)用面較窄。

  因此,在20xx年5月,部門(mén)領(lǐng)導(dǎo)決定啟用ERP合同管理模塊,力爭(zhēng)在20xx年完成合同管理在ERP上的完全轉(zhuǎn)換。

 。2)費(fèi)用預(yù)算控制及反饋

  公司實(shí)行全面預(yù)算管理,財(cái)務(wù)部門(mén)是預(yù)算的執(zhí)行、控制與反饋的一個(gè)主要環(huán)節(jié),所有的費(fèi)用發(fā)生都通過(guò)流程體現(xiàn)到了報(bào)表數(shù)據(jù)中。如何較為精確及時(shí)的把預(yù)算執(zhí)行狀況反饋,如何更好的服務(wù)于各歸口部門(mén)要求提供的各項(xiàng)目實(shí)際數(shù)的歷史數(shù)據(jù),這些問(wèn)題是核算組費(fèi)用預(yù)算控制的工作重點(diǎn)。20xx年上半年,由于ERP分階段實(shí)施相關(guān)模塊,在1-3月份,費(fèi)用發(fā)生記錄采用數(shù)據(jù)臺(tái)賬的方式實(shí)現(xiàn),力爭(zhēng)完整準(zhǔn)確的反映了實(shí)際費(fèi)用的執(zhí)行狀態(tài);自4月份起,ERP費(fèi)用管理模塊開(kāi)始啟用。

  每個(gè)ERP軟件的使用都有其局限性與通用性,以往臺(tái)賬方式記錄費(fèi)用發(fā)生時(shí),與財(cái)務(wù)賬套是不具有完全相關(guān)性的,某些費(fèi)用項(xiàng)目在預(yù)算上的歸集跟賬套實(shí)際科目歸集不會(huì)完全一致的。但是現(xiàn)在實(shí)際的ERP費(fèi)用管理是需要跟會(huì)計(jì)科目掛鉤的,如何解決費(fèi)用模塊中各項(xiàng)目費(fèi)用與會(huì)計(jì)科目相對(duì)應(yīng)的準(zhǔn)確接軌,如何通過(guò)對(duì)費(fèi)用項(xiàng)目的設(shè)置,能正確實(shí)現(xiàn)現(xiàn)有預(yù)算管理的模式,又能符合會(huì)計(jì)賬套的科目歸集?核算成員們通過(guò)與金蝶實(shí)施人員的多次溝通、成員間相互討論、在熟悉該模塊運(yùn)用的原理的基礎(chǔ)上,順利完成了費(fèi)用管理的錄入、生成憑證、費(fèi)用統(tǒng)計(jì)的功能。有效的完成了后期ERP應(yīng)付模塊功能的對(duì)接。

  (3)ERP流程在財(cái)務(wù)核算中的應(yīng)用自啟用金蝶ERP以來(lái),相繼實(shí)施了總賬模塊、供應(yīng)鏈中合同管理模塊、采購(gòu)模塊、存貨核算模塊、應(yīng)收模塊、應(yīng)付模塊、現(xiàn)金管理模塊、費(fèi)用管理模塊、報(bào)表模塊等。

  ERP的實(shí)施改變了傳統(tǒng)財(cái)務(wù)記賬模式,且所實(shí)施的各模塊大部分都還是集中在財(cái)務(wù)部門(mén),原先的憑證處理僅僅在總賬模塊中簡(jiǎn)單的錄入分錄就完成了,現(xiàn)在各模塊的啟用以后,幾乎99%的憑證都需要在各模塊間通過(guò)多項(xiàng)步驟的操作來(lái)完成一張憑證,這也是ERP區(qū)別于傳統(tǒng)財(cái)務(wù)軟件的最大特點(diǎn),也是實(shí)施ERP成敗的主要因素之一。當(dāng)多步驟由一個(gè)人來(lái)操作完成時(shí),操作成員的思維連貫性與憑證分錄理解的熟練程序是完成業(yè)務(wù)處理流程的關(guān)鍵,同時(shí)傳統(tǒng)的業(yè)務(wù)流程導(dǎo)致工作效率低下。

  改變?cè)械臉I(yè)務(wù)處理流程,在原始單據(jù)到達(dá)財(cái)務(wù)部門(mén)時(shí):費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)單據(jù)在審核原始單據(jù)通過(guò)時(shí)即行錄入、付款申請(qǐng)單據(jù)在提交到財(cái)務(wù)部門(mén)審核通過(guò)時(shí)即對(duì)下推的付款申請(qǐng)進(jìn)行審核、采購(gòu)發(fā)票流轉(zhuǎn)到財(cái)務(wù)時(shí)即進(jìn)行發(fā)票購(gòu)稽;當(dāng)單據(jù)流轉(zhuǎn)到資金組完成付款時(shí):資金組完成付款申請(qǐng)下推到付款單、核算組對(duì)已付款單據(jù)按成員劃分后,完成對(duì)單據(jù)的審核并生成憑證、費(fèi)用報(bào)銷(xiāo)支付后下推生成憑證、往來(lái)支付時(shí)錄入應(yīng)付單或付款單、收到款項(xiàng)時(shí)下推收款單、開(kāi)具發(fā)票時(shí)下推應(yīng)收單等等。流程的順利實(shí)施離不開(kāi)對(duì)各成員的多次培訓(xùn)與概念的灌輸,EPR實(shí)施的成敗離不開(kāi)對(duì)各模塊運(yùn)行結(jié)果的檢查。流程改變了核算成員的`思路,拓寬了書(shū)本會(huì)計(jì)核算的視野,為全局ERP應(yīng)用于財(cái)務(wù)管理打下良好的基礎(chǔ)。

  (4)報(bào)表建設(shè)與完善

  常規(guī)性的資產(chǎn)負(fù)債表、損益表、現(xiàn)金流量表在各種財(cái)務(wù)軟件中都能快速實(shí)現(xiàn)。但對(duì)于企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)所需的一些特殊性的管理報(bào)表,需要企業(yè)核算成員統(tǒng)計(jì)自定并填列上報(bào)。以往所有管理報(bào)表都是通過(guò)查詢(xún)統(tǒng)計(jì)賬套上數(shù)據(jù)的辦法,手工填列各種固定格式的管理報(bào)表,能否通過(guò)ERP報(bào)表管理功能,建立數(shù)據(jù)公式、實(shí)現(xiàn)自動(dòng)取數(shù)、自動(dòng)生成固定格式的管理報(bào)表呢?在學(xué)習(xí)ERP報(bào)表管理的相關(guān)資料的基礎(chǔ)上,通過(guò)多次建立模擬報(bào)表的嘗試,逐步模索建立了單船成本結(jié)構(gòu)分析表、非船成本結(jié)構(gòu)分析表、期間費(fèi)用部門(mén)歸集報(bào)表等。相信通過(guò)對(duì)ERP應(yīng)用的日趨成熟,報(bào)表管理將會(huì)進(jìn)一步得到完善。

 。5)涉稅事務(wù)的處理

  財(cái)務(wù)核算中,涉稅事項(xiàng)的會(huì)計(jì)處理是會(huì)計(jì)工作最重要的一項(xiàng)工作。20xx年上半年,企業(yè)所得稅匯算清繳工作是涉稅工作重點(diǎn)之一;同時(shí)地稅管理人員要求企業(yè)對(duì)歷史年度納稅評(píng)估自查工作也是一個(gè)重要事項(xiàng);在6月份,市國(guó)稅稽查局對(duì)公司20xx-20xx三年年度進(jìn)行了稽查審計(jì)。核算成員在完成相關(guān)的稅收申報(bào)、自查、配合稽查工作以后,我們也注意到涉稅事務(wù)在核算工作中的薄弱環(huán)節(jié)。

  由于核算成員更替、有關(guān)成員涉稅知識(shí)相對(duì)缺乏,對(duì)增值稅的抵扣范圍的規(guī)定了解不深、對(duì)有關(guān)稅收知識(shí)的了解存在盲點(diǎn)、對(duì)涉稅事務(wù)的處理方法經(jīng)驗(yàn)不足等原因,使得歷史賬務(wù)存在一些補(bǔ)稅調(diào)整事項(xiàng)。通過(guò)涉稅事項(xiàng)的自查、配合稽查,核算成員的處理經(jīng)驗(yàn)得到了提高,但更重要的是,核算成員應(yīng)通過(guò)自身的專(zhuān)業(yè)知識(shí)的學(xué)習(xí),提高涉稅事務(wù)的正確處理能力。

  三、下半年核算組重點(diǎn)工作計(jì)劃與要求

  1)依托ERP的合同管理功能,完善合同管理的執(zhí)行狀況,爭(zhēng)取盡早完成合同管理由臺(tái)賬模式向ERP的合同管理模塊更替;

  2)加強(qiáng)存貨核算的工作細(xì)化。我們注意到,由于ERP分階段實(shí)施,上半年一直處于磨合適應(yīng)階段,對(duì)存貨核算工作尚沒(méi)有展開(kāi)細(xì)化的核算與檢查,這一部分工作將成為下半年工作的重心所在;

  3)客戶(hù)、供應(yīng)商的應(yīng)收、應(yīng)付對(duì)賬事務(wù)。加強(qiáng)往來(lái)單位間的核對(duì),結(jié)合合同執(zhí)行情況,完善合同管理維護(hù);

  4)清理在建工程項(xiàng)目,配合企劃部門(mén)完成相關(guān)資產(chǎn)的轉(zhuǎn)固;

  5)加強(qiáng)對(duì)新進(jìn)成員的會(huì)計(jì)知識(shí)培訓(xùn),稅收知識(shí)培訓(xùn),ERP操作的培訓(xùn);

  四、核算工作在財(cái)務(wù)管理中的建議

  1)ERP的實(shí)施與推進(jìn)是需要全部門(mén)配合的工作,財(cái)務(wù)的管理功能具有局限性,如果只以財(cái)務(wù)部門(mén)為推進(jìn)重點(diǎn),最終ERP的實(shí)施只能成為一種核算工具,數(shù)據(jù)來(lái)源不能形成有效、即時(shí)、準(zhǔn)確。實(shí)施完整的管理型ERP是需要全公司各部門(mén)協(xié)作,在建立建全好規(guī)范的管理流程基礎(chǔ)之下,以企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理負(fù)責(zé)人為籠頭,深度重點(diǎn)的配合具備高質(zhì)量ERP供應(yīng)商的實(shí)施,才能使ERP成功有效的在企業(yè)各個(gè)管理環(huán)節(jié)完整應(yīng)用,其成功一方面取決于企業(yè)上層的配合、另一方面也取決于ERP供應(yīng)商實(shí)施者的智慧。

  2)培養(yǎng)稅務(wù)籌劃人員。我們注意到,近年來(lái),企業(yè)已經(jīng)從初期創(chuàng)建向生產(chǎn)發(fā)展階段過(guò)渡,稅務(wù)人員對(duì)企業(yè)的關(guān)注度越來(lái)越高,幾乎每個(gè)年度都有對(duì)我們企業(yè)進(jìn)行例行檢查或要求自查,甚至抽到稽查。這一方面反映了我們企業(yè)的稅負(fù)指標(biāo)處于不合理狀態(tài),另一方面也反映了企業(yè)在稅收籌劃環(huán)節(jié)的薄弱。

  企業(yè)稅收管理薄弱的主要表現(xiàn),

  一是總經(jīng)理決策不考慮稅;

  二是業(yè)務(wù)部門(mén)做業(yè)務(wù)不考慮稅;

  三是財(cái)務(wù)繳納時(shí)沒(méi)有人監(jiān)管稅。

  由此帶來(lái)的稅收風(fēng)險(xiǎn)已經(jīng)嚴(yán)重地影響到企業(yè)發(fā)展。要解決這些問(wèn)題,就必須培養(yǎng)有專(zhuān)業(yè)素質(zhì)的“稅務(wù)籌劃人”,對(duì)企業(yè)的稅收進(jìn)行全面的管理和監(jiān)控。例如:對(duì)籌資中的稅務(wù)籌劃:確定合理的資本結(jié)構(gòu)(債務(wù)資本與權(quán)益資本的比重),利用租賃進(jìn)行籌資;投資中的稅務(wù)籌劃:對(duì)內(nèi)投資和對(duì)外投資的籌劃;房地產(chǎn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)中的稅務(wù)籌劃:存貨計(jì)價(jià)方法的選擇,固定資產(chǎn)折舊方法的選擇,相關(guān)債券溢折價(jià)的攤銷(xiāo)方法的選擇,費(fèi)用分?jǐn)偡椒ǖ倪x擇;納稅環(huán)節(jié)的稅務(wù)籌劃:根據(jù)稅種進(jìn)行稅務(wù)籌劃,主要是通過(guò)減免稅政策、稅法的模糊性、選擇性、數(shù)量性條文等進(jìn)行稅務(wù)籌劃,還可以通過(guò)稅基、稅率、稅額避稅的方法進(jìn)行節(jié)稅等。

  以上僅是核算工作過(guò)程中淺顯的總結(jié)與個(gè)人對(duì)財(cái)務(wù)核算的工作思路,局限于個(gè)人的視野與知識(shí)面,不妥之處敬請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批改,謝謝!

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)9

  20xx年上半年,我財(cái)務(wù)部在行領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在全行員工的大力支持和配合下,同心協(xié)力,艱苦奮斗,緊緊圍繞年初既定的目標(biāo),以更扎實(shí)的工作作風(fēng),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,圓滿(mǎn)的完成了行領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù),F(xiàn)將這半年的工作總結(jié)匯報(bào)如下:

  一、工作落實(shí)情況。

  (一)組織部門(mén)員工進(jìn)行定期學(xué)習(xí),以此提升部門(mén)員工的業(yè)務(wù)技能水平和法律意識(shí)。

  每周星期一,我部門(mén)按質(zhì)按量的遵照行領(lǐng)導(dǎo)的安排部署進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),其中包含人事教育、安全法、會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí),法律法規(guī)知識(shí)、稅法知識(shí)以及思想道德素質(zhì)的學(xué)習(xí)等。通過(guò)學(xué)習(xí),使我部門(mén)員工更為深刻的認(rèn)識(shí)到自身工作崗位的重要性:文件上傳下達(dá)的及時(shí)性,人事教育培訓(xùn)的科學(xué)性、車(chē)輛資金重要空白憑x的安全性。人們常說(shuō),思想決定行動(dòng),行動(dòng)決定執(zhí)行力。我部門(mén)正是重視了這一點(diǎn),使行之有效的執(zhí)行力得到了充分發(fā)揮,從根本上轉(zhuǎn)變了他們的工作態(tài)度,調(diào)動(dòng)了他們的工作積極性,出x的完成了各自的工作,保x了工作質(zhì)量又快又好的發(fā)展。

  (二)順利完成了三險(xiǎn)五金的繳納工作。

  上半年,我部門(mén)在人員短缺的情況下,雖工作千頭萬(wàn)緒,但為了保證我行員工的切身利益,利用一切可利用的機(jī)會(huì)和時(shí)間及時(shí)的將我行34位員工的.住房公積金和醫(yī)療保險(xiǎn)從x那邊進(jìn)行了賬戶(hù)過(guò)渡和繳費(fèi)工作,保證了我行員工生病住院醫(yī)療報(bào)銷(xiāo)和購(gòu)房所需的住房公積金,維護(hù)了我行員工的切身利益。

  (三)積極配合業(yè)務(wù)部門(mén),視支行為家,努力完成行內(nèi)下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù)。

  支行的生存與發(fā)展,不是哪一個(gè)部門(mén)的事,而是每一個(gè)員工的事情。因此,我部門(mén)積極響應(yīng)行內(nèi)的號(hào)召,動(dòng)用一切可動(dòng)用的關(guān)系來(lái)推動(dòng)各項(xiàng)業(yè)務(wù)的發(fā)展,并取得了一定成效:商易通業(yè)務(wù)戶(hù)均余額、儲(chǔ)蓄存款業(yè)務(wù)量與定活比、對(duì)公業(yè)務(wù)等都在一定程度上起到了推動(dòng)作用。特別是失地保險(xiǎn)資金的收取上,我部門(mén)更是積極響應(yīng),將收回的失地保險(xiǎn)資金及時(shí)的清理捆把上存上劃。減少了我行資金在途,提升了我行資金利用率以及收益率。

  (四、)安全生產(chǎn)工作得到加強(qiáng)。

  安全工作重于泰山。我部門(mén)的重中之重的工作就是保證車(chē)輛的安全以及資金票款的安全。車(chē)輛安全方面,嚴(yán)格要求駕駛?cè)藛T定期檢修車(chē)輛,定時(shí)進(jìn)行車(chē)輛保養(yǎng)。嚴(yán)格要求駕駛?cè)藛T不允許酒后駕車(chē)不允許疲勞駕車(chē)。嚴(yán)格按照行規(guī)和作息時(shí)間進(jìn)行派車(chē)用車(chē),保證了我行的車(chē)輛安全和人身安全。資金票款方面,我部門(mén)資金調(diào)度人員嚴(yán)格按照備付金定額和資金調(diào)撥審批權(quán)限進(jìn)行資金調(diào)撥。按時(shí)收繳網(wǎng)點(diǎn)超限資金,及時(shí)使資金回籠。每天嚴(yán)格兩次網(wǎng)點(diǎn)資金x,注意資金異常動(dòng)向,及時(shí)反饋及時(shí)報(bào)告,使得不安全因素扼殺在萌芽中?傊,我部門(mén)員工通過(guò)教育學(xué)習(xí)實(shí)踐,對(duì)安全知識(shí)以及安全意識(shí)都有顯著提升,從而保x了我行各項(xiàng)工作的安全開(kāi)展,得到了上級(jí)以及各級(jí)部門(mén)的認(rèn)可。

  (五)充分聽(tīng)從行領(lǐng)導(dǎo)的安排調(diào)度,使得支行后勤保障工作順利開(kāi)展。

  我部門(mén)在行領(lǐng)導(dǎo)的直接領(lǐng)導(dǎo)下,在財(cái)務(wù)制度的指引下,嚴(yán)格按規(guī)章制度辦事。想盡一切辦法控制成本,節(jié)約開(kāi)支,并也初見(jiàn)成效。閬中是一個(gè)特殊的旅游城市,來(lái)人來(lái)客相對(duì)比較多,為了節(jié)約開(kāi)支我們努力將吃住安排在經(jīng)濟(jì)實(shí)惠的地方,讓客人住著既舒服也讓我行費(fèi)用開(kāi)支得到了節(jié)儉。在用車(chē)方面,嚴(yán)格按派車(chē)單和修車(chē)單進(jìn)行出車(chē)和修車(chē),盡量減少油料和過(guò)橋過(guò)路費(fèi)以及修理費(fèi)。在物資領(lǐng)用方面,嚴(yán)格按領(lǐng)料單進(jìn)行領(lǐng)取材料,并分部門(mén)進(jìn)行歸集,使得物資成本得到了有效的控制。在來(lái)人來(lái)客的接待方面,我們盡量做到熱情周到,細(xì)致入微,使得客人有賓至如歸的感覺(jué)。

  二、下一步工作打算。

  (1)加強(qiáng)與x以及外單位的溝通合作,努力營(yíng)造不錯(cuò)的氛圍,進(jìn)一步推動(dòng)我行業(yè)務(wù)的順利開(kāi)展。

  (2)合理做好資金頭寸以及資金調(diào)度工作,減少資金在途,加快資金的投放與回籠,提升我行的備付金率和利用戶(hù)率。

  (3)以人為本,努力x抓部門(mén)隊(duì)伍建設(shè)以及思想道德建設(shè)。通過(guò)學(xué)習(xí)、談心、了解掌握部門(mén)員工的心之所想,解部門(mén)員工心之所急。使之更能輕裝上陣,安心踏實(shí)于自身的本質(zhì)工作。

  (4)加強(qiáng)與業(yè)務(wù)部門(mén)的配合,努力完成支行下達(dá)的各項(xiàng)指標(biāo)任務(wù),視支行為家,努力為支行添磚加瓦。

  (5)加強(qiáng)部門(mén)員工技能知識(shí)、安全知識(shí)、法律知識(shí)的學(xué)習(xí),以此提升本部門(mén)員工的素質(zhì)水平。

  總之,上半年的工作雖取得一定得成績(jī),但我們?nèi)詰?yīng)該戒驕戒躁,揚(yáng)長(zhǎng)避短,總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn),將工作完成的更好更出x。綜合管理部門(mén)的工作千頭萬(wàn)緒,但只要我們隨時(shí)保持清醒的頭腦,用心想事,用心謀事,用心干事,團(tuán)結(jié)一心,努力拼搏,我想再大的困難,我們也可以迎刃而解!

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)10

  去年上半年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過(guò)有關(guān)主管部門(mén)及院屬相關(guān)處室、相關(guān)部門(mén)的指導(dǎo)、配合與支持,院財(cái)務(wù)處緊緊圍繞學(xué)院的中心目標(biāo),結(jié)合本部門(mén)的實(shí)際情況和工作重點(diǎn),發(fā)揮群策群力,充分調(diào)動(dòng)全體財(cái)務(wù)人員的工作積極性和工作能動(dòng)性,精心安排,通力合作,全面完成了學(xué)院上半年的財(cái)務(wù)工作,受到了交通局審計(jì)處、交通局財(cái)務(wù)處、學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及相關(guān)處室、相關(guān)人員的好評(píng),取得了階段性的工作成績(jī)。現(xiàn)將去年上半年的財(cái)務(wù)工作及下半年的工作思路總結(jié)如下:

  一、去年上半年財(cái)務(wù)處工作總結(jié)

  去年上半年學(xué)院為了適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求,實(shí)現(xiàn)“產(chǎn)業(yè)集聚化、企業(yè)集群化、資源集約化”,全面規(guī)范學(xué)院產(chǎn)業(yè)實(shí)體的會(huì)計(jì)核算和財(cái)務(wù)管理工作,充分發(fā)揮預(yù)算管理的功能,進(jìn)一步加強(qiáng)財(cái)務(wù)核算、監(jiān)督功能,使各會(huì)計(jì)主體的負(fù)責(zé)人做到既當(dāng)家又理財(cái),同時(shí)考慮到院財(cái)務(wù)處人員相對(duì)較少、歷史的會(huì)計(jì)連續(xù)事項(xiàng)相對(duì)較多等現(xiàn)狀,在進(jìn)行了充分的論證和可行性研究的基礎(chǔ)上,對(duì)學(xué)院的財(cái)務(wù)核算體系進(jìn)行了大調(diào)整的一年。改變了原來(lái)學(xué)院及院屬產(chǎn)業(yè)實(shí)體的所有會(huì)計(jì)核算、財(cái)務(wù)管理工作都由院財(cái)務(wù)處統(tǒng)一辦理的情況,將原來(lái)院財(cái)務(wù)處負(fù)責(zé)核算的駕駛培訓(xùn)收支核算工作,大世界的會(huì)計(jì)核算工作,大通達(dá)公司的會(huì)計(jì)核算工作,小通達(dá)的會(huì)計(jì)核算工作,倉(cāng)儲(chǔ)物流公司的會(huì)計(jì)核算工作及相關(guān)的稅務(wù)等事宜移交給新成立的會(huì)計(jì)核算中心進(jìn)行會(huì)計(jì)處理。

  從去年月日起院財(cái)務(wù)處的工作內(nèi)容的重點(diǎn)主要為學(xué)院機(jī)關(guān)處室、校區(qū)系部分項(xiàng)目、分部門(mén)核算,學(xué)院基本建設(shè)的會(huì)計(jì)核算工作,學(xué)院工會(huì)的會(huì)計(jì)核算工作,培訓(xùn)中心的技能鑒定收支核算,營(yíng)運(yùn)駕駛員從業(yè)資格證及分賬以后由會(huì)計(jì)核算中心進(jìn)行會(huì)計(jì)核算的相關(guān)賬務(wù)的未了事宜,F(xiàn)將去年上半年院財(cái)務(wù)處的工作總結(jié)如下:

  1、認(rèn)真、細(xì)致地做好會(huì)計(jì)報(bào)銷(xiāo)、工資發(fā)放、每月離退工人的醫(yī)藥費(fèi)定點(diǎn)上門(mén)報(bào)銷(xiāo)工作、會(huì)計(jì)原始憑證、記賬憑證的審核、記賬、裝訂及相關(guān)財(cái)政、稅務(wù)票據(jù)的領(lǐng)用、核銷(xiāo)等日常會(huì)計(jì)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督工作,做到工作仔細(xì)、認(rèn)真、無(wú)差錯(cuò)。

  2、每月及時(shí)辦理學(xué)院個(gè)人所得稅和所經(jīng)辦的產(chǎn)業(yè)實(shí)體的納稅申報(bào)、稅款上交工作及相關(guān)人員的社會(huì)養(yǎng)老、公積金的交存工作,做到準(zhǔn)確無(wú)差錯(cuò),切實(shí)維護(hù)學(xué)院的整體利益和教職員工的合法權(quán)益。

  3、按學(xué)院檔案管理的要求并結(jié)合會(huì)計(jì)檔案工作的特殊性,及時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)檔案的整理、歸檔工作,確保學(xué)院的會(huì)計(jì)檔案全面、完整,便于日常查閱和利用。

  4、為籌措學(xué)院發(fā)展、建設(shè)所需的資金,積極與市交通局等主管部門(mén)進(jìn)行匯報(bào)、溝通,并與工行南京分行、深圳發(fā)展銀行南京分行、上海發(fā)展銀行南京分行、建行南京分行、農(nóng)行南京分行、交通銀行南京分行等銀行進(jìn)行多次磋商并與多家銀行達(dá)成貸款意向。

  5、積極與相關(guān)稅務(wù)主管部門(mén)聯(lián)系爭(zhēng)取相關(guān)部門(mén)對(duì)學(xué)院教育、教學(xué)事業(yè)的理解與支持,最大限度的利用國(guó)家相關(guān)的稅收優(yōu)惠政策,為學(xué)院節(jié)約每一分資金,確保學(xué)院發(fā)展和教育、教學(xué)工作的正常開(kāi)展。在院財(cái)務(wù)處和相關(guān)部門(mén)的積極努力和爭(zhēng)取下,先后取得了主管稅務(wù)部門(mén)棲霞地稅局的.批準(zhǔn),為我院教育、教學(xué)用車(chē)輛爭(zhēng)取了近萬(wàn)元的車(chē)船稅款稅款優(yōu)惠。

  6、先后與南京市財(cái)政局進(jìn)行溝通,取得了市財(cái)政局的理解與支持,在去年全市財(cái)政資金相對(duì)較緊并全面壓縮的情況下,確保了我院去年的財(cái)政預(yù)算經(jīng)費(fèi)不但沒(méi)有減少,反而有了適當(dāng)?shù)脑黾樱_保學(xué)院教育、教學(xué)工作正常的開(kāi)展。

  7、先后與南京市物價(jià)局聯(lián)系將學(xué)院及院屬培訓(xùn)中心的各項(xiàng)收費(fèi)項(xiàng)目進(jìn)行物價(jià)核準(zhǔn),在核準(zhǔn)的過(guò)程中,物價(jià)局考慮到我院的特殊情況,采取了“就高”的原則,使學(xué)院的各項(xiàng)收費(fèi)工作既做到了有據(jù)可依,也依法取得了更多的收入。同時(shí),為支持我院的教育、教學(xué)工作,在收費(fèi)許可證年檢過(guò)程中,市物價(jià)局的領(lǐng)導(dǎo)在自己的職權(quán)范圍內(nèi),給予我院最大的優(yōu)惠政策,去年年檢時(shí)按規(guī)定我院應(yīng)交近萬(wàn)元的年檢費(fèi)用,但在院財(cái)務(wù)處的積極努力下,最后只收取了我院萬(wàn)元的的年檢費(fèi),為我院的教育、教學(xué)工作爭(zhēng)取了更多的資金。

  8、院財(cái)務(wù)處在做好自己本職工作的同時(shí),堅(jiān)持“全院工作一盤(pán)棋”,積極配合相關(guān)部門(mén)的工作,利用財(cái)務(wù)處現(xiàn)有的各項(xiàng)資源做好力所能及的工作,先后為培訓(xùn)中心、車(chē)網(wǎng)俱樂(lè)部、人力資源公司、汽車(chē)運(yùn)用技術(shù)大世界有限公司、大通達(dá)公司、小通達(dá)公司等相關(guān)產(chǎn)業(yè)實(shí)體爭(zhēng)取了多項(xiàng)財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)優(yōu)惠政策。利用與銀行等金融機(jī)構(gòu)的長(zhǎng)期友好合作關(guān)系,為學(xué)院校園一卡通等智能化建設(shè)工作做出了自己最大的努力,就智能化一項(xiàng)工作預(yù)計(jì)就會(huì)給學(xué)院節(jié)省資金近萬(wàn)元。

  9、為使學(xué)院的各項(xiàng)會(huì)計(jì)工作再上新臺(tái)階,在市交通局會(huì)計(jì)學(xué)會(huì)的支持下,對(duì)以前年度的會(huì)計(jì)事項(xiàng)進(jìn)行了全面的梳理,特別是對(duì)以前年度的銀行存款、現(xiàn)金等賬項(xiàng)進(jìn)行了全面地核對(duì)、整理,清理核銷(xiāo)不用的銀行賬戶(hù)個(gè)和其他相關(guān)的未了事宜。

  10、完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作及其他部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作。

  二、去年下半年工作思路

  去年下半年在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門(mén)的指導(dǎo)、支持、配合下,院財(cái)務(wù)處在現(xiàn)有成績(jī)的基礎(chǔ)上,將再接再厲,繼續(xù)發(fā)揮整個(gè)財(cái)務(wù)群體的整體作用,不斷學(xué)習(xí)新的業(yè)務(wù)知識(shí),克服實(shí)際工作中出現(xiàn)的具體困難,使學(xué)院的整體財(cái)務(wù)工作再上新臺(tái)階,F(xiàn)將下半年的工作思路匯報(bào)如下:

  1、繼續(xù)做好日常的會(huì)計(jì)憑證審核、報(bào)銷(xiāo)工作,每月的工資發(fā)放工作,每月定點(diǎn)為離退休人員辦理醫(yī)藥費(fèi)報(bào)銷(xiāo)工作,按時(shí)進(jìn)行會(huì)計(jì)憑證的裝訂、歸檔工作及相關(guān)的會(huì)計(jì)核算、監(jiān)督工作,爭(zhēng)取做到工作認(rèn)真、仔細(xì),無(wú)差錯(cuò)。

  2、按時(shí)完成院財(cái)務(wù)辦理的學(xué)院機(jī)關(guān)、處室、校區(qū)系部的分部門(mén)、分項(xiàng)目的會(huì)計(jì)核算和相關(guān)會(huì)計(jì)管理報(bào)表的編報(bào)工作,及時(shí)提交給相關(guān)的部門(mén)負(fù)責(zé)人和院領(lǐng)導(dǎo),確保準(zhǔn)確無(wú)誤。

  3、繼續(xù)與財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)等部門(mén)溝通、聯(lián)系,處理好與學(xué)院及院屬產(chǎn)業(yè)實(shí)體的相關(guān)的財(cái)政、物價(jià)、稅務(wù)事宜。

  4、及時(shí)與市交通局相關(guān)處室溝通、匯報(bào),爭(zhēng)取市交通局相關(guān)主管處室對(duì)學(xué)院財(cái)務(wù)工作的支持、幫助,特別是提供有資質(zhì)的擔(dān)保單位問(wèn)題,完成以前貸款的轉(zhuǎn)貸工作,并爭(zhēng)取在新增貸款工作中有實(shí)質(zhì)性的進(jìn)展。

  5、繼續(xù)辦理去年月日交賬后的相關(guān)未了事宜及以前年度的未了賬項(xiàng),將去年月日前相關(guān)產(chǎn)業(yè)實(shí)體的賬務(wù)工作盡量做到完整、規(guī)范(由于歷史等原因,學(xué)院及院屬產(chǎn)業(yè)實(shí)體以前的賬需要進(jìn)一步的進(jìn)行規(guī)范)。

  6、繼續(xù)與銀行等金融部門(mén)溝通,爭(zhēng)取在全國(guó)銀行資金相對(duì)較緊的情況下,銀行對(duì)學(xué)院的資金支持有新的再投入,為學(xué)院的發(fā)展和教育、教學(xué)工作籌措需要的資金,確保學(xué)院發(fā)展與建設(shè)資金的需求。

  7、繼續(xù)進(jìn)行學(xué)習(xí)型組織的創(chuàng)建工作,做好會(huì)計(jì)人員隊(duì)伍的建設(shè),根據(jù)學(xué)院財(cái)務(wù)人員的具體情況,結(jié)合市交通局的布署,在充分保障日常工作正常開(kāi)展的情況下,完成會(huì)計(jì)人員的相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、會(huì)計(jì)職業(yè)道德等的后續(xù)教育工作,以便更好的適應(yīng)學(xué)院發(fā)展的要求,全力做好學(xué)院的財(cái)務(wù)、核算等相關(guān)工作。

  8、清理、完善學(xué)院的財(cái)務(wù)核算,財(cái)務(wù)管理制度,完成《學(xué)院財(cái)務(wù)報(bào)銷(xiāo)工作規(guī)定》、《學(xué)院票據(jù)管理規(guī)定》等制度,結(jié)合學(xué)院財(cái)務(wù)工作的內(nèi)容完成《學(xué)院財(cái)務(wù)核結(jié)算體系研究》論文的撰寫(xiě)工作。

  9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他相關(guān)工作和相關(guān)部門(mén)間的協(xié)調(diào)工作。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)11

  一、上半年度主要財(cái)務(wù)工作開(kāi)展情況

  上半年度,財(cái)務(wù)部的工作重心主要集中在上年度財(cái)務(wù)決算、接受京都的審計(jì)、本年度財(cái)務(wù)預(yù)算安排和資金運(yùn)營(yíng)管理等方面,重點(diǎn)做了以下幾項(xiàng)工作:

  1、20xx年元月對(duì)20xx年的賬務(wù)處理進(jìn)行了梳理和核對(duì),及時(shí)的出具了20xx年度的財(cái)務(wù)報(bào)表,并對(duì)各項(xiàng)財(cái)務(wù)指標(biāo)予以計(jì)算,對(duì)去年的經(jīng)營(yíng)成果進(jìn)行了分析,出具了分析報(bào)告。

  2、圍繞總公司年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo),制定20xx年度財(cái)務(wù)預(yù)算,持續(xù)推進(jìn)全面預(yù)算管理工作。

  根據(jù)公司20xx年度財(cái)務(wù)工作會(huì)議中提出的“精細(xì)化管理”要求,結(jié)合公司年度總體經(jīng)營(yíng)目標(biāo),編制了財(cái)務(wù)預(yù)算。在上半年的工作中,對(duì)每月的銷(xiāo)售費(fèi)用、管理費(fèi)用、制造費(fèi)用按預(yù)算進(jìn)行執(zhí)行評(píng)估并分析。

  每月出具財(cái)務(wù)分析報(bào)告,提交總公司財(cái)務(wù)部和張總,重點(diǎn)包括每月產(chǎn)品成本分析。費(fèi)用執(zhí)行及預(yù)算差異簡(jiǎn)要分析。

  3、為配合京都會(huì)計(jì)師事務(wù)所的審計(jì),我分公司財(cái)務(wù)部進(jìn)行了積極的準(zhǔn)備工作,在公司各部門(mén)的共同努力下,審計(jì)工作取得了完滿(mǎn)的'結(jié)果

  4、其他財(cái)務(wù)工作的進(jìn)展情況

 、、稅收管理方面:按時(shí)申報(bào)各項(xiàng)稅種,及時(shí)繳納各項(xiàng)稅款,

 、、在國(guó)稅進(jìn)行了所得稅優(yōu)惠稅率的備案工作。

  5、根據(jù)安裝項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)用料情況,制定出《項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)工地原材料管理辦法》并已實(shí)施

  二、下半年財(cái)務(wù)工作的安排

  根據(jù)財(cái)務(wù)工作的特點(diǎn)和部分未盡事項(xiàng)的情況,下半年重點(diǎn)做好以下幾項(xiàng)工作:

  1、開(kāi)展年中經(jīng)營(yíng)工作盤(pán)點(diǎn),做好經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析工作。

  下半年,財(cái)務(wù)部將根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理工作的安排,對(duì)上半年度的財(cái)務(wù)預(yù)算執(zhí)行情況,收集相關(guān)經(jīng)營(yíng)數(shù)據(jù),開(kāi)展上半年度的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析,客觀評(píng)價(jià)上半年的經(jīng)營(yíng)形勢(shì),找出經(jīng)營(yíng)過(guò)程中存在的問(wèn)題,制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)策略,實(shí)施相關(guān)的財(cái)務(wù)手段。

  2、根據(jù)下半年資金預(yù)算的安排,組織予以實(shí)施。

  上半年度財(cái)務(wù)狀況反映,公司下半年度及未來(lái)一段時(shí)間內(nèi),資金供求矛盾很難逆轉(zhuǎn),資金管理工作仍將面臨嚴(yán)峻挑戰(zhàn)。下半年財(cái)務(wù)部將按照安全性、流動(dòng)性、收益性的序時(shí)原則,合理安排資金預(yù)算,充分發(fā)揮好資金調(diào)控平臺(tái)的作用,優(yōu)先平衡公司重點(diǎn)項(xiàng)目的資金供給,綜合保障企業(yè)的經(jīng)營(yíng)秩序。

  3、加強(qiáng)與稅務(wù)主管部門(mén)溝通,解決相關(guān)事宜。

  下半年,財(cái)務(wù)部將進(jìn)一步增強(qiáng)與經(jīng)營(yíng)所在地稅務(wù)機(jī)關(guān)的溝通,解決和協(xié)調(diào)有關(guān)應(yīng)稅事項(xiàng),著手解決建安發(fā)票的開(kāi)具問(wèn)題。

  4、繼續(xù)加強(qiáng)自身的學(xué)習(xí),不斷提高綜合素質(zhì),及時(shí)掌握國(guó)家稅務(wù)方面的新政策,學(xué)以致用,干好本職工作,為企業(yè)的發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)12

  隨著時(shí)間的流逝,我們的工作也漸漸進(jìn)入正軌,雖然任務(wù)仍然繁重,工作的路上會(huì)遇到各種阻力、障礙和不理解,但想到下半年的碩果累累,不禁對(duì)將來(lái)充滿(mǎn)熱情和希望。回望過(guò)去,上半年的工作即將告一段落,回憶一下這半年來(lái)的工作,不禁心潮澎湃。現(xiàn)將主要日常工作總結(jié)如下:

  一、日常工作

  審核、結(jié)轉(zhuǎn)和調(diào)整了供給商應(yīng)付賬款和業(yè)務(wù)員往來(lái)賬款賬目,及時(shí)改正了一些賬務(wù)上的錯(cuò)誤。根據(jù)會(huì)計(jì)制度與準(zhǔn)則結(jié)合本廠實(shí)際情況,對(duì)下半年的所發(fā)生的供給商應(yīng)付賬款和業(yè)務(wù)員往來(lái)賬目的所有業(yè)務(wù)進(jìn)展了準(zhǔn)確核算,及時(shí)進(jìn)展記賬、登帳、銷(xiāo)賬并編制各種會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)報(bào)表;做好財(cái)務(wù)最根本工作,所有賬實(shí)相符。圓滿(mǎn)完成了各供給商應(yīng)付賬款和業(yè)務(wù)員業(yè)務(wù)的對(duì)賬工作,在對(duì)賬工作中,恪盡職守,極大的保證了企業(yè)利益的化。在付款過(guò)程中,根據(jù)客觀賬齡,積極向指導(dǎo)諫言獻(xiàn)策,努力使應(yīng)付賬款的支出具有限度的合理性。

  積極參與每月工資方案的制定和調(diào)整,根據(jù)工資方案,準(zhǔn)確編制工資表并組織財(cái)務(wù)人員及時(shí)發(fā)放,對(duì)局部員工的疑惑進(jìn)展了耐心解釋。指導(dǎo)并組織了財(cái)務(wù)和車(chē)間核算員對(duì)車(chē)間消費(fèi)本錢(qián)的合理核算和完善工作。值得一提的是,由于以前對(duì)消費(fèi)本錢(qián)核算的不合理性及管理的`極大破綻,我們首先協(xié)調(diào)各有關(guān)部門(mén)標(biāo)準(zhǔn)管理程序,完善車(chē)間信息搜集報(bào)送制度,合理核算本期產(chǎn)成品的產(chǎn)品價(jià)值,根據(jù)不同的費(fèi)用分配率和利潤(rùn)率進(jìn)展合理調(diào)整并及時(shí)錄入軟件系統(tǒng)。

  二、工作建議

  協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén),制定物料收發(fā),產(chǎn)成品管理細(xì)則,完善儲(chǔ)運(yùn)部組織機(jī)能,細(xì)化各員工工作職責(zé),各項(xiàng)工作內(nèi)容詳細(xì)落實(shí)到人,定時(shí)定量完成任務(wù),進(jìn)步部門(mén)工作質(zhì)量要求,杜絕造成有些事做完之后沒(méi)有人整理記錄,甚至出現(xiàn)問(wèn)題沒(méi)有人承當(dāng)責(zé)任的現(xiàn)象。加強(qiáng)存貨的管理工作,催促儲(chǔ)運(yùn)部管理好企業(yè)各類(lèi)庫(kù)存材料,努力做好產(chǎn)成品的帳、卡、物的相符工作,每月不定時(shí)的檢查倉(cāng)庫(kù)庫(kù)存的合理性和正確性。

  進(jìn)一步加強(qiáng)產(chǎn)品本錢(qián)的核算工作,積極推進(jìn)會(huì)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)化工作,努力形成從根底核算到日常流程進(jìn)展細(xì)則的規(guī)定并形成統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)。協(xié)調(diào)和標(biāo)準(zhǔn)有關(guān)部門(mén)各類(lèi)報(bào)表的上報(bào)工作,進(jìn)一步明確報(bào)表的名稱(chēng)、上報(bào)時(shí)間、報(bào)送對(duì)象、責(zé)任人,并保證報(bào)表的及時(shí)性和準(zhǔn)確性,為企業(yè)指導(dǎo)決策提供有用的信息。

  三、工作反思

  我們財(cái)務(wù)工作,雖然平時(shí)工作可以互相溝通,互相促進(jìn),互相進(jìn)步,但很多的工作都存在拖沓、扯皮和越位的現(xiàn)象,長(zhǎng)期存在著工作的責(zé)、權(quán)方面不明確的問(wèn)題。協(xié)調(diào)不暢或溝通不暢都會(huì)存在工作方向上大小不一致,久而久之雙方會(huì)在思路和工作目的上產(chǎn)生很大的分歧,頗有些積重難返的感覺(jué),對(duì)一些問(wèn)題的把控上也會(huì)對(duì)財(cái)務(wù)工作帶來(lái)負(fù)面影響,這樣財(cái)務(wù)部工作就會(huì)很被動(dòng),所以建立一種責(zé)權(quán)明確、工作程序明晰的制度,是協(xié)調(diào)工作的重中之重。假如有一種制度可以約束住任何人,我們之間也就沒(méi)有什么了。

  下半年的工作雖然獲得了一定的成績(jī),但仍然存在著這樣和那樣的缺點(diǎn),仍然存在著許多應(yīng)做而沒(méi)做,應(yīng)做好而沒(méi)做好的工作。我一定會(huì)戒驕戒躁,揚(yáng)長(zhǎng)避短,積極總結(jié)經(jīng)歷教訓(xùn),將工作完成的更好更出色。我深深知道,作為財(cái)務(wù)主要人員,在企業(yè)加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理,標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)行為等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任。以后的工作雖然千頭萬(wàn)緒并存在許多困難障礙和不理解,但我只要隨時(shí)保持清醒的頭腦,用心想事,用心謀事,用心干事,努力拼搏,我想再大的困難,也是可以迎刃而解的。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)13

  20xx年上半年,面對(duì)較為嚴(yán)峻的市場(chǎng)形勢(shì),在集團(tuán)財(cái)務(wù)部、公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,帶領(lǐng)部門(mén)全體工作人員,緊緊圍繞公司及部門(mén)全年各項(xiàng)工作目標(biāo),按照電子股份財(cái)務(wù)部會(huì)議要求,統(tǒng)一思想,全面履行職責(zé),努力完成階段性各項(xiàng)工作任務(wù)。

  一、認(rèn)真完成公司日常工作。合理安排時(shí)間,財(cái)務(wù)部門(mén)人員在部門(mén)人員少、業(yè)務(wù)多的情況下合理安排時(shí)間、必要的時(shí)候主動(dòng)加班加點(diǎn)保證會(huì)計(jì)報(bào)表及時(shí)準(zhǔn)確,稅務(wù)及時(shí)申報(bào)。

  二、財(cái)務(wù)部門(mén)在年初完成了20xx的財(cái)務(wù)報(bào)表審計(jì)工作,并于20xx年4月以前完成了國(guó)資委及財(cái)政部要求填報(bào)的報(bào)表,現(xiàn)已審核通過(guò)。這也是對(duì)公司20xx全年工作的一個(gè)總結(jié),我們部門(mén)在人員少,時(shí)間緊的情況下,加班加點(diǎn),積極與審計(jì)人員溝通,較好地完成了這一工作。

  三、堅(jiān)持學(xué)習(xí),不斷提高財(cái)務(wù)人員的綜合素質(zhì)。加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、全面開(kāi)拓視野、努力提高管理水平。我部門(mén)會(huì)計(jì)人員均已參加財(cái)政局舉辦的會(huì)計(jì)人員繼續(xù)教育課程,并已通過(guò)考試。這對(duì)其自身業(yè)務(wù)素質(zhì)以及部門(mén)整體素質(zhì)的提高起到了積極的'推動(dòng)作用。在彩虹電子的財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作檢查活動(dòng)中,對(duì)檢查小組提出的意見(jiàn)我們已積極改進(jìn),并將在以后的工作中繼續(xù)嚴(yán)格按制度執(zhí)行每項(xiàng)工作。

  四、稅務(wù)工作方面我部門(mén)通過(guò)積極與國(guó)地稅溝通以及查閱大量的資料,按要求完成了國(guó)稅20xx企業(yè)所得稅的匯算清繳工作,完成了企業(yè)出口免退稅申報(bào)工作,并已收到出口退稅款11。5萬(wàn)元。為了進(jìn)一步提高稅務(wù)會(huì)計(jì)的專(zhuān)業(yè)素質(zhì),所有財(cái)務(wù)人員都參加了地稅局舉辦的稅法知識(shí)培訓(xùn),并與通過(guò)培訓(xùn)考試。

  五、認(rèn)真做好存貨清查工作,上半年對(duì)公司的所有存貨進(jìn)行了全面細(xì)致的盤(pán)點(diǎn),并對(duì)6個(gè)月以上存貨進(jìn)行排查清理,與車(chē)間各部門(mén)逐一溝通,按照彩虹集團(tuán)文件要求,認(rèn)真清查彩色顯像管專(zhuān)用材料及設(shè)備的庫(kù)存數(shù)、賬面價(jià)值,以及目前的可變現(xiàn)價(jià)值并已上報(bào)給電子股份運(yùn)營(yíng)管理部門(mén)、為上級(jí)公司的決策提供依據(jù)。

  六、積極配合上級(jí)公司的要求出具各種稅務(wù)證明或者數(shù)據(jù)分析,保證按照電子股份的要求來(lái)完成上級(jí)公司交待的各項(xiàng)工作。認(rèn)真裝訂會(huì)計(jì)憑證確保會(huì)計(jì)資料保管安全。

  七、為確保公司資金供給,保證資金安全,積極關(guān)注金額較大的應(yīng)收賬款的到期回收情況,及時(shí)與相關(guān)銷(xiāo)售部門(mén)溝通,保證貨款安全回收

  八、認(rèn)真進(jìn)行成本分析,進(jìn)行成本及材料盈虧分析,把質(zhì)量分析和成本分析緊密結(jié)合,分析原因,找出降本節(jié)支的途徑,加強(qiáng)庫(kù)房收發(fā)存管理,力求把成本管理真正落到實(shí)處。

  九、我部門(mén)下半年的工作計(jì)劃如下:

  1、一如既往做好本職工作,保證財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、準(zhǔn)確、及時(shí),確保稅務(wù)申報(bào)的及時(shí)、準(zhǔn)確;及時(shí)提供財(cái)務(wù)報(bào)表、財(cái)務(wù)分析和成本數(shù)據(jù)。

  2、提高服務(wù)水平、增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),企業(yè)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)是我們財(cái)務(wù)核算工作的基礎(chǔ),搞好財(cái)務(wù)服務(wù)和財(cái)務(wù)監(jiān)督工作非常重要,既要嚴(yán)格監(jiān)督、把好關(guān),真正做到加強(qiáng)財(cái)務(wù)監(jiān)督,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提供決策支持,促進(jìn)業(yè)務(wù)發(fā)展。要求全體財(cái)務(wù)人員做到端正心態(tài)加強(qiáng)學(xué)習(xí),素質(zhì)過(guò)硬。努力做好各項(xiàng)工作,爭(zhēng)取在長(zhǎng)期一貫的工作中得到領(lǐng)導(dǎo)認(rèn)可。

  3、積極發(fā)揮財(cái)務(wù)管理職能,參照電子股份財(cái)務(wù)管理制度、繼續(xù)完善相關(guān)制度,為財(cái)務(wù)部門(mén)實(shí)施監(jiān)督和管理職能提供重要的管理依據(jù)。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)14

  -年上半年的工作已經(jīng)結(jié)束,在上半年的工作中,我一直是在平淡中度過(guò)來(lái)的,工作不分大小,每一分工作都是需要平淡中度過(guò),誰(shuí)也不能接受整天在吵鬧的環(huán)境中工作,這是很令人感到疲憊的事情。在上半年的工作中,我一直在不斷的努力工作?偹氵好,我半年來(lái)都是在不斷的前進(jìn)中度過(guò),我相信自己能夠做的更好,這是我一直以來(lái)不斷努力的結(jié)果,我相信我能夠在下半年中工作的更好!

  光陰如梭,半年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個(gè)發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說(shuō)一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒(méi)有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實(shí)實(shí)看到了財(cái)務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任。

  “查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,時(shí)值潤(rùn)發(fā)集團(tuán)提出“樹(shù)標(biāo)兵、學(xué)先進(jìn)、促發(fā)展、爭(zhēng)效益”活動(dòng)、潤(rùn)發(fā)機(jī)械又一度成為整個(gè)集團(tuán)的標(biāo)兵企業(yè),“鑫宏企業(yè)與本公司進(jìn)行對(duì)口紅旗競(jìng)賽”的今天,作為個(gè)人我們要實(shí)現(xiàn)體現(xiàn)人身價(jià)值,企業(yè)的興衰直接關(guān)系到個(gè)人的榮辱,作為財(cái)務(wù)管理部門(mén),為公司實(shí)現(xiàn)共同的目標(biāo)我們要添磚加瓦,學(xué)習(xí)潤(rùn)機(jī)的六種精神:艱苦創(chuàng)業(yè)精神、改革創(chuàng)新精神、拓展市場(chǎng)精神、精益管理精神、永不滿(mǎn)足精神、顧全大局精神。我們要把這六種精神貫穿于具體的工作中中去,下半年工作作為財(cái)務(wù)部的主要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),對(duì)于“如何提高自我,服務(wù)于企業(yè)”這門(mén)必修課,我將不斷地加強(qiáng)學(xué)習(xí),完善自我,把“學(xué)習(xí)先進(jìn)、趕超先進(jìn)、爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)”融入到工作中去,重點(diǎn)將放在加強(qiáng)倉(cāng)庫(kù)管理與財(cái)務(wù)分析這二塊,下面就工作計(jì)劃與思路向大會(huì)作一匯報(bào):

  一、搞好財(cái)務(wù)分析,為領(lǐng)導(dǎo)提供有效的參考依據(jù)

  我知道合理高效的財(cái)務(wù)分析思路與方法,是企業(yè)管理和決策水平提高的重要途徑,并將使我們的'工作事半功倍,在企業(yè)成本分析上向沈科學(xué)習(xí)、向車(chē)間的老師傅學(xué)習(xí)、向書(shū)本學(xué)習(xí),為企業(yè)的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)銷(xiāo)售,做好保本點(diǎn)與規(guī)模效益、銷(xiāo)售定價(jià)分析等等,量化分析具體的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù),并結(jié)合企業(yè)總體戰(zhàn)略,為企業(yè)決策和管理提供有力的財(cái)務(wù)信息支持;

  二、加強(qiáng)應(yīng)收款催收管理力度,控制好庫(kù)存材料與產(chǎn)品,提高資金的運(yùn)行質(zhì)量,合理控制資金的使用

  公司發(fā)展至今,生產(chǎn)資金的籌集,一直是個(gè)頭痛的問(wèn)題,大家都知道資金就跟人體的血液一樣重要,我們公司的主要特點(diǎn)是物資采購(gòu)量大、生產(chǎn)批量大、銷(xiāo)售批量大,籌集資金是財(cái)務(wù)的一個(gè)主要職能,良好的銀企關(guān)系,是企業(yè)中小企業(yè)融資的一根紐帶,目前我們只能在應(yīng)收款管理與庫(kù)存管理上進(jìn)行控制,壓縮庫(kù)存,合理生產(chǎn),控制資金的流向,使庫(kù)存原輔材料在保證生產(chǎn)的同時(shí)控制到最底線,在資金尤為緊張的情況下,財(cái)務(wù)部將從采購(gòu)材料與產(chǎn)成品這一塊有效地跟蹤好資金的運(yùn)作;

  三、繼續(xù)做好各部門(mén)工資獎(jiǎng)金的核算工作

  今年公司對(duì)各部門(mén)都簽訂了責(zé)任合同,我財(cái)務(wù)部將繼續(xù)嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致而認(rèn)真地按照責(zé)任合同嚴(yán)格審核結(jié)算工資,并組織資金確保工資的發(fā)放;

  四、完善公司內(nèi)部管理制度;部門(mén)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)明確分工的職責(zé),加強(qiáng)責(zé)任考核

  內(nèi)部管理制度通過(guò)將近一年多來(lái)的實(shí)施,仍然有許多不合理的地方,為使企業(yè)的管理制度更趨于完善,財(cái)務(wù)部將結(jié)合集團(tuán)管理的要求,與有關(guān)部門(mén)進(jìn)行修正。部門(mén)責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)之間明確分工職責(zé),按照年初簽定的責(zé)任合同,組織落實(shí)強(qiáng)化到位,領(lǐng)導(dǎo)之間相互信任,遇事不推諉,搞好通力協(xié)助,對(duì)分管內(nèi)容加強(qiáng)責(zé)任考核力度,做到獎(jiǎng)罰分明;

  五、針對(duì)此次突擊檢查與倉(cāng)庫(kù)管理員的業(yè)務(wù)理論考試,合理調(diào)整組合人力資源,繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn)力度與倉(cāng)庫(kù)管理檢查監(jiān)督力度

  今年以來(lái),人事方面至今一直未得到穩(wěn)定,財(cái)務(wù)部門(mén)的力量相對(duì)比較薄弱,通過(guò)近期突擊檢查工作與倉(cāng)庫(kù)管理員的突擊考試,我們將根據(jù)庫(kù)房各位管理人員的特點(diǎn),一方面將對(duì)人員重新組合搭配,進(jìn)行高效有序的組織,另一方面繼續(xù)加強(qiáng)培訓(xùn),讓每一位倉(cāng)庫(kù)管理人員都要做到對(duì)各庫(kù)的業(yè)務(wù)熟悉,真正做到駕熟就輕,文化素質(zhì)與業(yè)務(wù)管理水平都要有質(zhì)的提高,今年3月電腦真正聯(lián)網(wǎng)管理員的電腦操作水平還有待于進(jìn)一步提高,我們將在這方面加強(qiáng)培訓(xùn),使每一位管理人員都能熟悉電腦、掌握電腦操作,扎扎實(shí)實(shí)提高每個(gè)管理員的業(yè)務(wù)管理水平,會(huì)議之后我們將嚴(yán)格對(duì)倉(cāng)庫(kù)管理員實(shí)施目標(biāo)管理與績(jī)效管理,確定目標(biāo),達(dá)成目標(biāo),加強(qiáng)考核監(jiān)督力度,與工資掛勾,真正做到獎(jiǎng)罰分明。

  六、加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)建設(shè),充分發(fā)揮財(cái)務(wù)職能部門(mén)的作用

  作為財(cái)務(wù)部的責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),既是一名財(cái)務(wù)工作人員,也是財(cái)務(wù)管理制度的組織者,要有嚴(yán)謹(jǐn)、廉潔的工作作風(fēng)和認(rèn)真細(xì)致的工作態(tài)度,對(duì)條線人員要積極引導(dǎo),做到上行下效,幫助條線人員解決問(wèn)題,充分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的合作精神,學(xué)先進(jìn)、趕先進(jìn)、超先進(jìn),在條線中展開(kāi)競(jìng)賽活動(dòng),發(fā)揮團(tuán)隊(duì)的力量,擰成一股繩,勁往一處使;在堅(jiān)持原則的同時(shí),我們堅(jiān)持“三個(gè)滿(mǎn)意二個(gè)放心”,三個(gè)滿(mǎn)意是“讓客戶(hù)滿(mǎn)意、讓員工滿(mǎn)意、讓各部門(mén)主管領(lǐng)導(dǎo)滿(mǎn)意”,二個(gè)放心是“讓集團(tuán)公司領(lǐng)導(dǎo)放心,讓公司的老總與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)放心”;

  七、加大各項(xiàng)費(fèi)用控制力度,充分發(fā)揮財(cái)務(wù)的核算與監(jiān)督職能

  今年是精益管理年、效益滿(mǎn)意年、科技創(chuàng)新年,我們將繼續(xù)加強(qiáng)各項(xiàng)費(fèi)用的控制,行使財(cái)務(wù)監(jiān)督職能,審核控制好各項(xiàng)開(kāi)支,在財(cái)務(wù)核算工作中盡心盡職,認(rèn)真處理審核每一筆業(yè)務(wù);

  “務(wù)實(shí)、求實(shí)、抓落實(shí)”,對(duì)照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項(xiàng)工作真正落實(shí)到實(shí)處,下面本人查找問(wèn)題如下:

  其一、年初至今,財(cái)務(wù)部整個(gè)條線人員一直沒(méi)有得到過(guò)穩(wěn)定,大事小事,壓在身上,往往重視了這頭卻忽視了那頭,有點(diǎn)頭輕腳重沒(méi)能全方位地進(jìn)行管理;

  其二、人員的不夠穩(wěn)定使工作進(jìn)入疲勞狀態(tài),惡性循環(huán),導(dǎo)致工作思路不清晰,忽略了管理員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。

  其三、主觀上思想有過(guò)動(dòng)搖,未給自己加壓,沒(méi)有真正進(jìn)入角色;

  其四、忽略了團(tuán)隊(duì)管理,與各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、各個(gè)部門(mén)之間缺乏溝通;

  其五、工作思路上沒(méi)有創(chuàng)新意識(shí),比如目標(biāo)管理思路上不清晰,績(jī)效管理上力度不夠,出現(xiàn)問(wèn)題后處理力度不夠;

  以上幾點(diǎn)是我部門(mén)與個(gè)人存在的最主要的問(wèn)題根源,財(cái)務(wù)部門(mén)作為公司的一個(gè)主要職能監(jiān)督部門(mén),“當(dāng)好家、理好財(cái),更好地服務(wù)企業(yè)”是我財(cái)務(wù)部門(mén)應(yīng)盡的職責(zé)。在公司加強(qiáng)管理、規(guī)范經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等等方面我們負(fù)有很大的義務(wù)與責(zé)任。只有不斷的反省與總結(jié),管理工作才能得到提高!。

  以上工作是我財(cái)務(wù)部下半年的主要工作,還有與集團(tuán)搞好過(guò)渡銜接、廢品的管理、規(guī)范財(cái)務(wù)核算程序等一系列工作都是我財(cái)務(wù)的一些本職工作,“查找不足趕先進(jìn),立足根本爭(zhēng)先進(jìn)”,這不是句空話(huà),號(hào)角之聲響起我們就要付諸與行動(dòng),利用團(tuán)隊(duì)精神集思廣益,財(cái)務(wù)條線所有人員重點(diǎn)思考如何在管理上創(chuàng)新,如何在實(shí)施成本控制上做文章!

  總之,今后的工作中,還是年初責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)會(huì)議上的那句話(huà):我將不斷地總結(jié)與反省,不斷地鞭策自己并充實(shí)能量,提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平,以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展,與各位共同進(jìn)步,與公司共同成長(zhǎng)。

會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)15

  繁忙的xx年已經(jīng)過(guò)去,這半年里,在中心領(lǐng)導(dǎo)和計(jì)財(cái)處領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,在各位同事的幫助下,我通過(guò)自己不懈的努力和對(duì)待工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度,較圓滿(mǎn)地完成了各項(xiàng)工作,同時(shí)自身素質(zhì)也得到了相應(yīng)提高。為在xx年的工作中更上一個(gè)臺(tái)階,我將認(rèn)真地對(duì)xx年的學(xué)習(xí)和工作進(jìn)行總結(jié)。

  1、以認(rèn)真的態(tài)度積極參加西安市財(cái)政局集中所得稅培訓(xùn),做好財(cái)務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護(hù)。

  2、及時(shí)準(zhǔn)確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,,及時(shí)準(zhǔn)確地填報(bào)市各類(lèi)月度、季度、年終統(tǒng)計(jì)報(bào)表,按時(shí)向各部門(mén)報(bào)送。完成了稅務(wù)申報(bào)與繳納,以及往來(lái)銀行間的業(yè)務(wù)和各種日常費(fèi)用的繳納。

  3、對(duì)各類(lèi)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔案,進(jìn)行了分類(lèi)、裝訂、歸檔。

  1、認(rèn)真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)方面的各項(xiàng)規(guī)定,自覺(jué)按照國(guó)家的財(cái)經(jīng)政策和程序辦事。

  2、通過(guò)報(bào)紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強(qiáng)政治思想和品德修養(yǎng)。

  3、不斷改進(jìn)學(xué)習(xí)方法,講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí),在學(xué)習(xí)中工作”,堅(jiān)持學(xué)以致用,注重融會(huì)貫通,理論聯(lián)系實(shí)際,用新的知識(shí)、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合知識(shí),使自身綜合能力不斷得到提高。

  4、努力鉆研業(yè)務(wù)知識(shí),積極參加相關(guān)部門(mén)組織的各種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)作為一切工作的基礎(chǔ);始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、扎實(shí)、求實(shí)上,腳踏實(shí)地工作。

  盡管我們圓滿(mǎn)完成了今年的各項(xiàng)工作任務(wù),但必須看到工作存在的不足:

  1、只干工作,不善于總結(jié),所以有些工作費(fèi)力氣大,但與收效不成比例,事倍功半的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生,今后要逐步學(xué)習(xí)用科學(xué)的方法,善總結(jié)、勤思考,逐步達(dá)到事半功倍的的效果。

  2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認(rèn)認(rèn)真真的研究條件及財(cái)務(wù)管理辦法、工作制度少,工作有廣度,沒(méi)深度。

  3、理論水平不高,當(dāng)前社會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)知識(shí)和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代比較快,缺乏對(duì)新的業(yè)務(wù)知識(shí)和會(huì)計(jì)法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),導(dǎo)致了財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作缺乏,影響來(lái)工作水平的提高。

  XX年嚴(yán)格履行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)崗位職責(zé),扎實(shí)做好本職工作:

  1、善于總結(jié),提出自己的意見(jiàn)和建議,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供準(zhǔn)確依據(jù),不斷提高單位管理水平和經(jīng)濟(jì)效益。總結(jié)經(jīng)驗(yàn),建立健全良好的工作機(jī)制。

  2、不斷學(xué)習(xí)、更新知識(shí)、轉(zhuǎn)變觀念、完善自我,跟上時(shí)代發(fā)展的'步伐。

  會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)范文二時(shí)光飛逝,轉(zhuǎn)眼間過(guò)去了,對(duì)我而言,這一年的工作是最難忘,印記最深的一年。工作單位的轉(zhuǎn)換,連帶著工作思想,方法等一系列的適應(yīng)與調(diào)整,帶給我很大的壓力和挑戰(zhàn),但在壓力中也得到了收獲和快樂(lè)。在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)與支持下,同事的密切配合下,我圓滿(mǎn)的完成了自己的各項(xiàng)工作任務(wù)同時(shí)也很好地配合了其他部門(mén)的工作。

  一、辦理公司各項(xiàng)初始登記手續(xù)

  作為一個(gè)新成立的公司一切都要從頭開(kāi)始,辦理銀行開(kāi)戶(hù),驗(yàn)資,辦理稅務(wù)登記等,這些是我既熟悉又陌生的工作,我在辦理的過(guò)程中遇到了很多問(wèn)題和困難,經(jīng)過(guò)多方咨詢(xún),和不懈的努力終于圓滿(mǎn)完成。

  二、建立財(cái)務(wù)帳套

  領(lǐng)導(dǎo)從公司發(fā)展的角度考慮,決定啟用比用友財(cái)務(wù)軟件更先進(jìn)和規(guī)范的金碟財(cái)務(wù)軟件,我根據(jù)財(cái)務(wù)管理及房地產(chǎn)項(xiàng)目核算的需要、根據(jù)納稅申報(bào)的需要,設(shè)計(jì)了一套較為科學(xué)、完整的會(huì)計(jì)核算科目體系,制定了詳細(xì)的二級(jí)和三級(jí)明細(xì)科目,及輔助核算、項(xiàng)目核算帳,首次啟用了固定資產(chǎn)核算系統(tǒng),在較短的時(shí)間內(nèi),完成了難度較大的全部帳套初始化工作。并根據(jù)公司內(nèi)部業(yè)務(wù)的需要,印刷了統(tǒng)一的粘貼單,收據(jù),借款單等常用單據(jù)。

  三、建立健全各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度流程

  制度化管理是企業(yè)發(fā)展的基礎(chǔ),建立一套科學(xué)、完整、實(shí)用性強(qiáng)的規(guī)章制度,是規(guī)范財(cái)務(wù)管理及核算的基礎(chǔ),公司成立初期我和主管領(lǐng)導(dǎo)一起根據(jù)《會(huì)計(jì)法》、《企業(yè)財(cái)務(wù)準(zhǔn)則》和《企業(yè)財(cái)務(wù)通則》及相關(guān)法律法規(guī),結(jié)合公司的實(shí)際情況及經(jīng)營(yíng)特點(diǎn),經(jīng)過(guò)反復(fù)討論、研究、起草了宇都公司的,會(huì)計(jì)核算管理辦法,內(nèi)部會(huì)計(jì)控制制度與經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)審批流程等制度。對(duì)資金的收支,個(gè)人借款的管理,實(shí)物資產(chǎn)的管理,會(huì)計(jì)核算原則等都做出了詳細(xì)的規(guī)定和流程。

  四、認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度,提高財(cái)務(wù)信息質(zhì)量

  會(huì)計(jì)核算是財(cái)務(wù)部最基礎(chǔ)也是最重要的工作,是各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的基石和根源。在日常的工作中,我嚴(yán)格遵守國(guó)家財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度、稅收法規(guī)、公司的各項(xiàng)制度,認(rèn)真履行會(huì)計(jì)的工作職責(zé)。審核原始憑證、錄入記賬憑證,計(jì)提各項(xiàng)稅費(fèi),申報(bào)納稅、上繳稅款,編制資金收支計(jì)劃并審核支出,及時(shí)準(zhǔn)確的編制財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)報(bào)表,為領(lǐng)導(dǎo)決策和進(jìn)行財(cái)務(wù)分析提供全面、可靠的信息。

  五、加強(qiáng)自身建設(shè),提高工作能力

  隨著社會(huì)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和稅收政策都在不斷的更新,因此領(lǐng)導(dǎo)多次組織學(xué)習(xí),讓我們能及時(shí)掌握新知識(shí),政策,法規(guī)。我們由原民營(yíng)企業(yè)會(huì)計(jì)核算變?yōu)閲?guó)有企業(yè)會(huì)計(jì)核算,在政策和制度方面有很多區(qū)別,所以把這方面的內(nèi)容也作為學(xué)習(xí)的重點(diǎn),使我們?cè)诠ぷ髦心鼙M快的轉(zhuǎn)變角色。同時(shí)對(duì)于公司所制定的各項(xiàng)規(guī)章制度也進(jìn)行了系統(tǒng)的學(xué)習(xí)。

  總結(jié)過(guò)去是為了更好地面對(duì)未來(lái)。在過(guò)去的這一年里,雖然沒(méi)有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗(yàn)和磨礪,收獲了許多專(zhuān)業(yè)知識(shí)和工作經(jīng)驗(yàn)。在新的一年里公司將進(jìn)行小白橋建設(shè)項(xiàng)目的實(shí)施,首先要進(jìn)行艱巨的拆遷工作。在當(dāng)前的經(jīng)濟(jì)形式下,難度可想而知,這對(duì)宇都公司的每一個(gè)人都是一種考驗(yàn),我要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)精神,積極配合拆遷人員的工作。

  在拆遷過(guò)程中,向老百姓發(fā)放補(bǔ)償金是比較重要的一個(gè)環(huán)節(jié),所涉及的現(xiàn)金發(fā)放額較大,我們?cè)诎l(fā)放過(guò)程中要主動(dòng)與其他部門(mén)溝通,核對(duì)數(shù)據(jù)、安排流程,做到安全,準(zhǔn)確、及時(shí),為拆遷工作的順利進(jìn)行做好服務(wù)。同時(shí)我會(huì)更加努力學(xué)習(xí)各項(xiàng)財(cái)務(wù)知識(shí),鉆研會(huì)計(jì)業(yè)務(wù),提高會(huì)計(jì)核算水平,加強(qiáng)自己在稅務(wù)法規(guī)、規(guī)避財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)方面的學(xué)習(xí),加強(qiáng)房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)企業(yè)相關(guān)知識(shí)的學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強(qiáng)自己的的工作能力,在企業(yè)的項(xiàng)目實(shí)施中更好的發(fā)揮會(huì)計(jì)的核算、監(jiān)督、服務(wù)職能,為宇都公司的發(fā)展壯大做出貢獻(xiàn)。

【會(huì)計(jì)半年度工作總結(jié)】相關(guān)文章:

個(gè)人半年度工作總結(jié)01-16

2022銷(xiāo)售半年度工作總結(jié)11-15

健康教育半年度工作總結(jié)05-25

項(xiàng)目經(jīng)理半年度工作總結(jié)08-30

會(huì)計(jì)的工作總結(jié)11-04

會(huì)計(jì)實(shí)習(xí)工作總結(jié)03-31

會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)04-07

會(huì)計(jì)工作總結(jié)03-05

會(huì)計(jì)教學(xué)工作總結(jié)05-22

會(huì)計(jì)個(gè)人工作總結(jié)范文05-10

亚洲人成综合第一网| www_亚洲а∨| 久久精品中文字幕有码| 又大又粗硬毛片直接看| 8X国产精品视频| 国产在线观看污污污网站| 99国产欧美久久久精品蜜桃| 国产精品 太深了| 国产精品video区三区| 无码人妻免费| 亚洲中文字幕乱码一区| YY少妇影院11| 亚洲av无码成人精品区蜜桃| AV蜜臂网站在线| 十八禁在线永久免费观看| 国产精品一区AV在线播放| 国产亚洲色视频国产精品亚洲а∨天堂| 2022国产男人亚洲欧美天堂| 欧美激情性爱片在线观看不卡| 新疆乌鲁木齐熟妇偷拍视频| 成人无遮挡肉动漫视频免费看| 亚洲乳大丰满中文字幕| 亚洲成a人片www| 精品国产影视网| 午夜在线看的免费网站| 天天做天天爱天天爽天天综合网| 男女裸体性色免费放| igao999国产精品| 亚洲精品美女在线观看播放| 女人自慰一级看片免费少妇| 起起碰起碰欧美在线观看| 国产精品12| 亚洲熟妇AV日韩熟妇在线| 又爽又高潮的免费视频| 久久久久久国产精品高清 | 国产V免费在线观看| 香色肉欲色综合| 日本熟妇色熟妇在线视频播放| 舔舔日日夜夜| 国产精品无码一二区不卡免费| 2020年国内产精品视频| 变态另类久久变态变态| 一级大黄片视频无码在线观看| 久久人体大胆瓣开下部| 69视频免费观看| 一级少妇A级无码专区| 超级伊人碰碰视频| 色综合中文字幕色综合激情| 国产成人亚洲综合网站小说| 粉嫩虎白女p的视频| 97se亚洲国产综合自在线尤物| 亚洲精品无码不卡18禁| GOGO人体大胆高清专业免费下载| 午夜福利地址入口| 无码高清在线国产伊人91| 50高潮在线播放| 女人天堂久久| 亚洲最大的黄色网站8888免费观看| 中文字幕亚洲无线码在线一区| 999午夜福利国产在线观看 | 精品国产午夜理论片不卡| 精品免费久久| 日韩AV无码免费无禁无码| 国产交换配乱婬视频app| 国产黄色在线视频| 日韩无码视频淫乱| 性激烈的欧美三级视频| 久久亚洲AV永久无码精品| 一级在线性视频| 国产jkAv| 亚洲中文字幕无码一区二区三区| 亚洲 丝袜 另类 制服| 亚欧无码黄色网站| 国产在线网站丝袜| 曰批视频免费40分钟试看夭天| 正在播放肥臀熟妇在线视频 | 亚洲无码电影| 91黄在线观看国产亚洲| 67194熟妇在线永久免费观看| 中文字幕不卡1区2区在线观看| 日韩AⅤ精品一区二区在线| 2021AV视频在线| 在线观看免费高h视频| 嗯啊,性爱视频在线播放| 污动态真人无遮拦视频| 中文字幕一级毛片| 爆乳在线无码AV| 被窝的午夜无码福利专区 | 性色A∨人人爽网站| 波多野结衣被操在线观看| 在线香蕉一区二区三区| 美女福利一区| 超碰caoporen97人人7人人| 亚洲四虎永久在线播放| 人XXXX性XXXXX欧美| 国产午夜福利小视频导航| 无码不卡人妻高清| 免费看一级a人自慰| 狼人大香伊蕉国产www| 最新AV手机在线观看| 国产太嫩了在线观看| 亚洲国产精品免费在线观看| 又大又粗的免费黄色视频| 国产精品欧美亚洲韩国日本| 女同学被下药强啪到爽| 国产91精品一区二区麻豆网站| 中国一级特黄刺激爽毛片| 亚洲啊啊啊视频在线| A级国产乱理伦片在线观看AI| 337p西西人体大胆瓣开下部| 超碰色偷偷人人澡| 国产免费观看18以下禁止的黄| 呦男呦女精品视频| 后进极品圆润翘臀少妇视频| 办公室av在线播放| 亚洲欧美人成网站AAA| 日韩美女高潮流白浆视频在线观看| Chinese少爷国产男男| av无码免费播放sm| 2020午夜理论一级在线| 亚洲福利精品在线观看| 国产精品无码一区二区三区电影| 丰满少妇被猛烈进入HD| 韩日AV天堂| 成人国产一区二区三区精品不卡| 夜夜爽妓女8888视频免费观看 | 张柏芝精品一二三区在线观看| 国产亚洲精品第一综合麻豆| 最新永久无码AV网址亚洲| av一区二区三区在线观看| 又黄又高潮水又多的视频| 羞羞的视频午夜福利网| av免费网站在线观看| 在线观看爽爽爽自慰网站| 天堂在线最新版www亚洲| 日韩AV怎么免费进去观看| H纯肉无遮挡全彩无码| 国产精品老妇人| 在线观看老湿视频福利| 区美黄色视频| 337P人体大胆扒开下部自慰| 91激情视频| 曰本道高清中文字幕| 制服 丝袜 亚洲 中文 综合| 2022免费无码视频| 尤物视频网国产在线观看| 国产精品白浆一区二区| 亚洲欧洲视频在线观看| 2019中文字幕永久在线视频| 久久午夜理论| 人妻在线不卡中文字幕| 亚洲日韩不卡一区二区三区| 午夜免费福利爽爽羞羞视频| a无码天堂2018在线| 黄页网址国产免费黄频大全| 天天久久综合色| 亚洲一级久久久婷婷国产| 久久99高清日本一区二区| 性BBB欧美老妇胖老太| 人妻无码中文专区久久五月婷| 性高朝大尺度少妇大屁股| 国产91r桃色| 亚洲nAV成人无码一区在线观看| AV无码男人天堂| 欧美换爱交换乱理伦片老| yw193国产在线| 裤袜av在线| 九九久久五月天精品| 视频在线观看免费网址你懂的| 国产曰又深又千爽免费视频| 精品不卡av一区二区三区| 亚洲AⅤ天堂宅男| 亚州精品视频在线伊人| 成年女人牲交片| 一小时处破之好疼高清视频| 亚洲国产日韩在线观频| 亚洲成av人最新无码不卡| 伊人五月丁香综合AⅤ| 狼友av永久网站免费观看| 大黄网站女人被爽到呻吟的视频| 宅男深夜视频网站| 日本三级欧美三级人妇视频| AV无码AVA∨天堂| 99久久免费视频播放99| AV不卡一区二区三区| 老司机在线观看无码| chinese乱子伦xxxx视频播放对| 亚洲午夜不卡| 人妻激情网| 亚洲综合美女va| 中文字幕在线有码| 2021亚洲色中文字幕在线| 好湿好痛好紧的A级视频| 找亚洲强奸在线网站| 性开放网在线视频| 在线播放自偷自拍| 手机在线无码视频DVD| 成 人 网 站94免费观看| 亚洲精品社区| 狠狠色丁香久久婷婷综合蜜芽五月| 最新深夜男女福利片视频| 欧美精品福利| 国产av色站网站| 国产精品美女久久久| 九九精品99| 2018天天躁夜夜躁狠狠躁| 亚洲美女自摸偷拍| 中文字幕在亚洲第一在线| 亚洲欧洲另类春色校园小说| 性爱视频国产原创| 朋友的丰满人妻hd| 屁屁影院国产| 亚洲日产无码av| 国产高潮流白浆视频在线| 少妇配种视频在线观看| 久久无码精品综合| 尹人大香蕉综合视频| 国产后进在线观看| 乱荡娇妻3p在线观看| 波多野结衣在线高清一区二区三区 | 小仙女裸身自慰下面出水| 992Tv视频国产精品| 亚洲国产AⅤ精品无码| 亚洲午夜福利视频,| 夜色福利视频| 韩国一级婬片特黄特刺激| 国产又粗又猛又爽又黄的视频| 无码精品一区二区三区超碰| 国产女女疯狂磨豆腐视频| 久久久久久久久精品国产一区二区| 亚洲男男GVV在线播放| 丰满少妇被猛烈进入高清播放!| 19禁无遮挡啪啪无码网站| 老师在办公室被躁在线观看| 精品无码AV无码免费专区| 有奶水AV中文免费在线| 国产黑色丝袜有内视频在线看| 国产邪恶网站在线观看| 国产精品成人免费视频网站京东| 韩国福利专区在线观看| 日本少妇被中出视频| 亚洲色无码专区在线观看金品| 国产羞涩免费视频在线观看| 1000部禁片大全免费毛片| 大学生无套带白浆嗯呢啊污在线| 最新无码人妻婷婷| 亚洲五月天少妇| 国产精品毛片无码,啦啦啦| 最大胆人休大胆的做受| 俄罗斯啪啪到高潮喷水| 91极品尤物在线观看播放| 国产超碰无码最新上传| 午夜y视频| 成人A级毛片樱桃视频| 色屁屁www影院免费观看| 一本大道东京热无码不卡Av毛片| 亚洲国产中出在线观看| 最新亚洲无码大全| 狠狠综合久è合久久久久综合网站| 亚洲天堂2021av| 久久张柏芝| 天天操国产女人| 啊灬啊灬啊灬快好喷水| 欧美老熟妇videos极品另类| 国产欧美精品福利一区二区| 黄色网站在线播放你懂的| 久久永久免费视频| 泑泑av无码| 办公室日本肉丝OL在线| 久久麻豆av| 亚洲综合另类小说色区一| 日韩永久免费无码AV电影| 国产精品杨幂在线观看| 97人妻碰免费视频| 久久国产自偷自偷免费一区调 | 亚洲精品国产电影| 2019亚洲精品无码在线| 亚洲人成在线观看| 暗网国产you女网站爱呦| 国产黄频在线观看高清免费 | 福利无遮挡喷水高潮| 最新国产在线拍揄自揄视频| 中文字幕日韩人妻无码| 美女羞羞喷液视频免费1000| 色欲综合视频天天天在线观看| 亚州www免费| 97porm自拍视频区在线| 欧美视频96| 宅男噜亚洲精品| 国产精品亚洲а∨无码播放不卡| 2022最新自拍视频在线观看| 加勒比在线无码一区| 97人人添人人澡人人澡人人澡| 18无遮挡黄视频| 更刺激更黄的视频播放| 亚洲四虎永久在线播放| 国产香蕉一区二区精品视频| 国产一级福利| JK制服白丝自慰出水| 一本大道AV在线| 无码精品一区二区三区在线| 2021AV天堂网在线视频| 亚洲中国无码黄色网站| 殴美女人色一区二区| 亚洲无码37.| 99国产精品2018视频全部| 国产精品水多| 亚洲线精品久久一区二区三区| 视频一区二区日韩中字久久| 大又大粗又爽又黄毛片| 欧美中文字幕一区,二区,三区 | 亚洲熟女乱妇| 欲求不满的邻居中文字幕| 国产欧美一区二区精品性色| 强奷表妺电影bd高清云播| 男女真人牲交a做片| 一区二区三区18岁| 2022精品自拍视频手机在线观看网站| 18禁真人床震无遮挡α片| 亚洲 另类 小说 卡通动漫| 亚洲av日韩av无码尤物| 亚州中文字幕在线资源第二页| 国产在线观看福利片官方| 久久国产精品无码| 猫咪www免费人成网站| 一级片麻豆| 精品国产不卡二区| 中文字幕亚洲无线码在线一区 | 精品白丝喷水jk娇喘视频| 四虎高清无码| 96国产XXXX免费视频| 亚洲AⅤ一区二区三区| 亚洲AV无码久久精品狠狠爱浪潮| 美女被cao视频在线观看免费| 黄片子在线观看| 亚洲中文字幕网址| 亚洲精品国产丝袜| 亚洲午夜无码免费视频| 玩毛多妹子P在线视频| 亚洲首页一区免费任你躁xxxxx| 无码少妇一区二区浪潮av| 少妇被爽到高潮动态图| 国产美女久久久| 亚洲人成网站在线小说| 少妇厨房愉情理伦片视频下载| 日韩激情无码免费毛片| 久久久免费观看视频| 成 年 人 黄 色大 片 大| 亚洲成色av网站午夜影视| 翘臀美女xx00后进式在线观看| 亚洲人成网a在线播放| 国产AⅤ无码久久丝袜美腿| 再猛点深使劲爽免费视频| 18禁真人抽搐一进一出在线| 鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 亚洲成A人片在线观看无码3D| 6080免费精品视频| 日韩在线24视频| 亚洲色偷拍区另类无码专区| 久久水蜜桃网国产免费网站| 国产成人a免费| 少妇高潮伦| 国产在线麻豆区香蕉| 人人妻人人澡人人爽人人精品| 呦男呦女精品视频八区| 99re66热这里只有精品| 亚洲综合无码久久精品综合| 在线视频日韩| 97se亚洲综合自在线| 婷停五月丁香深爱五月| 成年女人黄色视频| 天堂va在线高清一区| XXXXX做受| 美女裸乳头黄色网站| 久久思思热免费视频| 又黄又爽的网站视频免费| 无码专区—va亚洲v天堂| 97在线|亚洲| 99久久er热在这里只有精品15| 亚洲区激情区无码区| 久久中文字幕无码| 不卡午夜福利电影| 国产精品私拍视频| 美国一区二区黄色视频| 亚洲精选视频| H视频蜜芽网站| 亚洲人成网站18禁止人| 亚洲AV成人无码日韩久久精品| 亚洲图片另类图片激情| jizz国产在线| 尤物18禁美女裸体爆乳无遮挡| 无遮挡很爽很污很黄的网站w| 91青青视频在线播放| 中国大陆一级毛片| 亚洲综合色一区| www好视频| 亚洲精品视在线看| 一个人看的WWW无码高清视频| 性XXXX欧美老妇胖老太肥婆| 国产精品疯狂输出jk草莓视频| 2021最新亚洲国产精品推荐| 18禁无翼乌工口全彩大全| 黄色小视频免费在线观看| 国产女教师AV网站| 亚洲ⅴa国产片| wwwcncom黄色2000年在线观看| 国产激情一区| 在线免费观看岛国xxxx| 久久精品国产久精国产69| 亚洲色AV 性色在线观无码| 一区不卡在线观看| 性BBBB欧美| 69性XXXXfreeXXXX| 妓女影院妓女网妓女视频播放| 亚洲免费在线视频观看| 国产亚洲日韩国网曝| 艹乳在线视频| 国产日韩亚欧精品| 人妻加勒比| AV二色天堂在线| 正在播放亚洲高质量美女| 最新国产精品拍自在线观看| 成AV人片在线观看天堂无码| 国产69精品久久久久9999不卡| 国语自产拍在线视频中文影音先锋| 成片免费观看视频在线| 国产福利萌白酱视频资源福利| free性中国熟女妓女hd| 国产欧美日韩精品a在线观看高清| sm调教强制女m羞耻视频| 无码人妻精品视频| Aⅴ无码专区| 国产精品视频自拍| 尹向南景孟弦车上做| 欧美噜噜片| 一级a国产香蕉在线视频| 欧美成人a∨在线视频| 久久久久久久久久久精品| 她也啪不了在线视频| 国产美女爽到喷出水来视频99| 亚洲 欧美 中文 日韩aⅴ| 一级黄片在线免费观看| 天天综合色天天综合色h| 亚洲成年永久免费播放片网址| 97高清国语自产拍| 伊人久久综合影院首页| 亚欧无码永久免费专区| av永久免费网站入口| 91麻豆精品国产91久久久久久| 亚洲精品456在线播| 亚洲韩国精品| 国产美女AV| 亚洲日产中文字幕无码| 丁香五月亚洲综合深深爱| 国产亚洲视频免费播放h网站| 99精品久久久中文字幕| JAPANESEHD国产在线| 亚洲丰满高潮毛茸茸图片| 浪潮av网站| 国产成人亚洲精品无码H在线| 999国内精品永久免费视频试看| 精品国产永久| 男同桌上课用手指进去了好爽| 永久免费观看美女赤裸的网站 | 被窝亚洲| 37tp人体粉嫩胞高清大| IGao在线播放观看| 最新地址国产在线| 亚洲风情无码五月天| 亚洲av无码成人网站www| 久久综合网址| 国产熟女高潮视频| 国产区更新91| 精品无码国产av一区二区| a视频亚洲免费播放无码| 免费无码又爽又刺激网站| 国产女人爽的流水的视频| 国产精品1024文章| 永久在线观看免费视频下载| 最新午夜理片中文字幕| XX一个色综合国产色综合| 午夜精品无码视频| 白丝啪啪操出水| 久久人人视频| 国产潮在线| 亚洲福利精品在线观看| 全亚洲最大的偷拍网| 无遮挡十八禁污污网站免费 | 午夜男女爽爽爽影院在线视频| 高级黄区18勿进视频免费| 日韩高清不卡不码在线观看| 558aatv一区二区三区| 国产高潮好紧好爽受不了了| 日韩av无码久久精品免费| 一 级 黄 色 片免费网站| 国产香蕉久久| 91麻豆精品国产91久久久| 亚洲一区二区精品观看| 国产白浆视频你懂的| 国产精品久线在线观看| 2020日本高清国产| 中国xvideos偷拍厕所| 翁与小莹高潮连连第九篇| 婷婷丁香五月深爱憿情网| 国产精品va在线观看无码| 久久se精品一区精品二区国产| 国产啪mm131亚洲国产| 00XX动态图| 国产口爆吞精在线视频2020版| 99精品久久久久精品双飞 | 精品无码久久久久久囯产| 亚洲熟妇Av在线播放| av无码天堂一区二区三区| 激烈视频免费无遮挡在线观看| 国产哺乳在视频线精品视频| 国内高清久久久久久| 真实强奷视频在线观看| AV无码久久久久久久久不卡网站| 最新无码不卡一区二区三区| 波多野无码AV中文专区| 中文宅男天堂在线| 熟老女人AV| 丝袜国产精品亚洲网红主播| 亚洲无码视频在线A| 男人边吃奶边添下面好爽视频| 国产精品原创巨AV无遮挡| 亚洲女人的天堂在线观看| 国产免费一区二区三区在线观看| A∨片免费观看网址| 91超碰青草福利久久| 亚洲日韩中文字幕视频| 中文字幕尤物视频在线观看| 日韩精品免费在线观看| 884aa四虎影成人精品| 亚洲色大成情网站| 国产福利小视频| 亚洲色网在线| 中出人妻av在线播放| 中文字幕无码免费久久9一区9| 东北少妇不带套对白| 亚洲国产美女精品久久久久| 无码一本一道久久| 新疆熟妇在线观看| 自拍 最新 国产| 丁香婷婷色五月基地| 国产波霸爆乳一区二区| 人人超人人超碰超国产97超碰 | 亚洲日韩sm首页一区| 欧美成人网视频| 无A无码| 狠狠伊人大综合流行影院| 赤裸裸美女AV在线网址| 国产精品无码素人福利不卡| 亚洲永久精品ww47永久入口| 久久黄色视频| 午夜大片爽爽爽免费影院 | aⅴ大片在线无码永久免费网址| www.欧美成人| 男女啪啪猛烈免费网站| 国模大胆一区二区三区| 九九99九九99国产熟女视频 | 国产精品一区二区妓女| 四虎精品黑人视频| 一级美少妇毛片| 亚洲精品无码一级AV| 亚洲熟妇少妇任你躁在线观看无码| 国产伦精品一区二区三区照片91| 欧美天天性影院| 又粗又长又硬高潮了视频| A级理论视频| 亚洲男人的天堂在线视频| 亚洲精品无播放器在线播放| 无套流白浆嗯呢| 亚洲国产免费男男| 亚洲一区二区 欲| 变态另类~第1页| 国产亚洲一区二区精品| 免费国产交换配乱婬视频| 亚洲揄拍图片色区图片专区| 少妇白浆午夜福利| 国产久热这里只有精品视频| 午夜电影福利| 亚洲无马不卡| 女人喷潮免费视频| 新欧美丝袜脚交| 少妇夜夜春,夜夜爽| 一边摸一边添下面的视频| аⅴ日韩天堂最新版在线中文 | 白浆出来无码视频在线| 毛片免费全部无码播放| 18禁深夜福利网站APP免费| 亚洲无码电影在线观看| AV人妻免费一区二区三区在线| 亚洲色欲天天天| 国产精品久久久久久久久免费观看| 亚洲av无码专区亚洲av伊甸园| 欧美三级不卡在线播放| 亚洲最大人妻网站| 久久精品无码免费不卡| 黄色网站add在线观看| 国产福利写真片视频在线无码| 一级少妇高潮喷水| 8050午夜无码人妻| 永久不封国产毛片av网煮站| 熟妇高潮喷沈阳45熟妇高潮喷| yw尤物av无码点击进入福利| chinese国产avvideoxxxx实拍| 免费看裸裸体美女啪啪无遮挡| 亚洲综合一区无码精品| av无码进入| 在线播放视频国产区搜索| 国产精品久久动漫| 在线观看AV女主播| 午夜电影网亚洲| 导航h在线观看| 久久精品女人天堂aaa| 国产迷姦播放在线观看| 国产剧情AV福利体验观看| 欧美深度肠交惨叫| 亚洲精品一线天粉嫩白浆| 久久久久久精品免费无码无| 亚洲国产一区二区三区精品| 2022在线免费无码| 18禁a网站| 又粗又硬又大又黄毛片| 午夜福利二区无码在线| 亚洲欧美日本国产专区一区| y111111手机在线观看| yy111111少妇影院光屁股| 国产巨作最新丝袜秘书在线 | 96国产在线看黄片| 国产白丝无码免费视频| 蝌蚪视频在线国产| 天天做日日做天天添天天欢公交车 | 曰本女人牲交免费视频| 午夜无码不卡| 中文字幕无线码中文字幕网站| 337p日本欧洲亚洲大胆在线| 一级少妇Av一区二区三区| 夜夜春亚洲嫩草一区二区| 麻豆久久婷婷五月综合国产| 黄色网站十八禁| 天堂网尤物视频| 国产www污污| yellow中文字幕资源| 精品国产精品久久一区免费式| 床震吃乳强吻扒内裤视频说| 亚洲日本韩国精品αV| 国产91久久精品一区二区| 一个人的视频在线观看WWW免费无码| 无码精品HEYZO在线播放| 国产日比视频| 在线播放91变态白浆| 综合久久久久久综合久| 手机在线观看黑人AV| 日本三级电影一区二区| 国产亚洲AV无码一区二区三区| 亚洲第一在线视频| 午夜无码影院| 嘿咻嘿咻免费区在线观看| 亚洲色就色成人综合网| 动漫无遮无挡喷白浆在线视频| 真实国产乱子伦在线视频不卡 | 国产高清无码不卡| 国产gv在线观看受被做哭| 又大又长又硬的免费视屏| 99久久免费精品特色大片| 制服丝袜美腿丝袜AV天堂| 青草国产在线观看| 2022av高清无码视频| 熟妇无码| 啊啊啊啊www高清在线观看 | 成人纯肉动漫在线播| 欧美激情做真爱牲交视频| 国内精品伊人久久久久7777| 起起碰起碰欧美在线观看 | 6080福利网午夜福利| 国产大学生真实视频在线| 手机在线播放成播人视频在线观看| 国产瑜伽无码在线看| 极品少妇粉嫩小泬V片可看| 99视频热这里只有精品免费| 成久久综合| 久久国产一区二区日韩Av| 欧美天天综合色影久久精品| 国模无码一区二区三区| 操BAV52| 在线亚洲一区二区三区AV| 久久综合九色综合97伊人麻豆| 午夜无码国产理论在线| 自拍偷拍高清无码人妻系列| 中文字幕国产在线| 一本到高清视频不卡dvd| 熟妇人妻一区二区三区四区| 日批无码视频| 天堂AV成年AV影视麻豆| 俄罗斯一级a大片免费| 国产精品免费播放| 呦国产精品免费视频无码| 91日韩在线网址| jzzijzzij中国成熟少妇| 国产强被迫伦姧在线观看无码| av嫩模影院| 亚洲美女福利在线播放| 中文乱码免费一区二区三区| 日韩亚洲专区在线电影| 亚洲黄色影院| 亚洲婷婷日韩AV| 久久综合激激的五月天| 亚洲成色999久久网站| A无码| 亚洲日韩欧美在线范冰冰| 久久精品女人天堂Av色综合| 日本成人在线免费一区二区| 亚洲无码不卡DⅴD| 91麻豆国产自产在线观看| 国产尤物网站| 丝袜无码| 亚洲精选自拍不卡| 亚洲国产爱A∨在线观看| 久久精品女人天堂av| 精品久久亚洲中文无码| 99RE6在线观看国产精品| 性荡视频播放在线视频播放| 国产亚欧女人天堂AV在线| 亚洲二区在线观看| 美女被张开双腿日出白浆| 亚洲国产日韩在线人高清不卡| 18禁啪啪午夜剧场| 久久亚洲国产在国内| 色窝窝人体色www| 高清无码不卡在线| 制服丝袜无码在线视频| 中文字幕在线免费| 夜夜春天天弄精品视频| 国产精品边做奶水狂喷无码| 99久久精品国产免费| 国产性爱系列| 美女奶头视频内射视频在线观看| 国产午夜福利久久久| 强奷绝色年轻女教师在线观看| 在线精品免费视频| 国产av综合网| 亚洲无吗不卡| 日韩一区二区三区四区不卡| 亚洲人妻AV| 成 人 3d h动 漫在线播放网站| 区二区三区四区免费视频| av无码在线观看| 色婷婷丁香中文字幕综合| 胸大又www的网站| 亚洲人a在线视频| 久久综合伊人77777麻豆| 亚洲AⅤ熟女高潮30p| 尤物视频在线观看4区不卡| 国产无码窝| 亚洲午夜福利片在线| 久久99精品国产麻豆蜜芽| 亚洲无码图片| 国产精品白丝JK黑袜喷水视频| 91久久久久无码精品露脸| avt天堂网| 少妇泬出白浆18P| 亚洲日本韩国欧美云霸高清| 国产高干肉视频在线观看| 中国人免费观看的视频在线| 亚洲一区二区变态丝袜| 久久精品视香蕉蕉| 日本亚洲色大成网站.www| 99久久精品费精品国产一区二 | 久久97超碰色中文字幕总站| 亚洲欧美国产一区二区在线看| 精品极品三级久久久久| 久久天天躁狠狠躁老女人| 蹂躏办公室波多野在线播放| 三级无码在钱av无码在钱| 亚洲AV日韩综合一二区| 国产一级婬片A| 一点不卡av在线播放| 亚洲午夜高清| 亚洲处破女WWW| 永久天堂网av一区二区三区| 波多野结衣中文字幕一区二区三区| 精品国产91久久久久久老师| 99欧美性爱电影| 日韩电影一区| 中文字幕人成无码人妻| 在线观看污污的国产网站| 在线观看黄色无毒网址| 在线看片网址jk| 久久久免费电影| yw尤物av无码国产在线看麻豆| 国产极品久久久久极品| 一区二区无码中出| 草莓视频在线| 18禁美女裸体无遮挡网站| 精品丝袜国产在线精品不卡| 亚洲AV制服丝袜系列| 国产成人1024在线观看| 偷窥 亚洲 另类 图片 熟女| 18禁的网站免费进入| 亚洲色一区二区三四区| 波多野结衣三区| 口暴吞精在线视频| 久久影音先锋每日资源网站| 美女脱内衣露出了奶头福利视频Jk| 色呦呦在线爱在线| yy111111少妇影院在线电影 | 人妻中文乱码在线网站| 免费乱理伦片在线观看2017| 亚洲午夜AV在线| 在线免费观看欧美| 免费看亚洲美女黄色网站| 国产成人亚洲日韩欧美黑人| 苍井空巨大黑人视频| 男女边摸边吃奶边做视频免费 | 亚洲高清揄拍| 又爽又高潮的视频国产 | 人妻AV综合网| 成视人a免费观看 视频| 久久精品国产欧美日韩| 久久66热人妻偷产精品| 东北熟女作爱视频| 免费观看在线a级毛片| 1024国产精品永久免费| 高潮毛片无遮挡女士免费观看| 香蕉在线成网| 人妻丰满熟妇无码区| 性生大片免费观看多人| 成年人午夜网站| 依依成亚洲综合人网| 一区二区国产在线观看免费| 免费在线狼友福利网址| 亚洲AV电影院在线观看| 国产自产三区操| 在线一级av免费| 欧美精品制服丝袜自拍| 2021精品一区二区三区| 193尤物视频com| 精品国产综合色在线| 污污污高潮在线观看| mm131爱做美女视频| 精品综合久久久久久97| 动漫精品无码| 制服丝袜另类专区制服| 在线播放国产一区二区三区| 麻豆精品无码| 亚洲av无码一区二区三区四区| 免费男女牲交全过程墦放| 久9RE热视频这里只有精品| 韩国精品一区视频在线播放 | 亚洲人成人无码www影院| 大狠狠大臿蕉香蕉大视频| 欧美成人在线视频播放| 中文字幕伦伦精品| 国产在线网址| 成人Aⅴ免费视频在线观看| 欧美成人www在线观着| 99久久国语露脸精品对白| 免费国产a国产片高清网站| 一本大道道香蕉a| 亚洲无码AV中文一区二区| 加勒比精品无码AV专区| 777米奇影视亚洲| 淹影二区妇女三区自拍偷拍自偷| 啦啦啦免费黄色视频| 亚洲中文字幕AⅤ无码| 女人摸下面自熨视频在线播放| 国产小u女资源合集| 久久精品无码午夜福利理论片| 天天做天天摸| 中文字幕国产在线| 国产AV美女一区| 厕所偷窥自拍无码专区| 亚洲aⅴ无码日韩av无码网站| 亚洲区欧美日韩综合大全| 波多野结衣 一区 二区 三区| 被领导强行在办公室做av| 自慰污网站免费看| 五十路熟女中出| 丁香五月婷婷激情基地| 在线观看免费完整版日本黄| 久久9999国产精品免费| 国产毛毛片看看| 国产精品原创视频| 国产精品小视频一区| 曰的好深好爽免费视频应用| 成 人 网 站 国 产 在 线视频| 另类视频中文字幕3p合集| 亚洲AV无码一区二区三区性色 | αv久久久| 2022国产美女在线观看网站| av 高清无码| 日韩精品视频网| 亚洲国产AV网址国产精品| 一本之道高清乱码狼人| 无码熟妇人妻Av影片在| 伊人狠狠色丁香综合视频| 爆草熟女| 亚洲精品无码专区久久同性男| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 日www美女网站| 夜夜揉揉日日人人青青| 用力又大又粗又长高潮视频| 国产 欧美 丝袜 中出| 40岁成熟女人牲交片20分钟| 四虎影库亚洲精品无码在线观看| 泑泑Av无码免费| 一区二区三区无码高清视频| 被公侵犯肉体中文字幕无| 欧美精品XXXXBBBB| yy111111在线尤物| 影院无码视频| y1111111少妇无码| 国产日本无吗无卡一区二区 | 国产精品亚洲а∨天堂2021| 一区二区三区高清AV专区| 无码人妻视频在线| 国产无码制服丝袜| japanese在线导航福利| 小说区 亚洲 自拍 另类| 国产精品久久久久久久久免费| 一本色道久久99一综合| 中文字幕无码乱人伦免费| 亚洲无码 人妻| 亚洲国产日产无码精品| 一个人免费在线观看视频www| 少妇挑战三黑人4p在线观看| 国精品产露脸偷拍视频1024| 无码 免费 国产在线观看91| 狼友视频入口首页| 国产免费私拍一区二区三区| 99视频热这里只有精品免费| jyzzjyzz国产免费观看| 国产午夜人做人免费视频中文| 亚洲AV秘 无码一区二区三区一| av边做边流奶水无码免费| 曰本女人牲交全视免费播放| 苍井空激烈的75分钟| 欧美日韩国产中文字幕在线| 国产免费小视频在线观看| 亚洲成在人线中文字幕| 国产真人无码作爱视频免费| 国产女高中生第一次视频| 国产欧美日韩在线精品| 久久午夜理论| 国产美女69视频免费观看| 无码窝在线播放| 国产毛片女人高潮尖叫| 中文字幕乱码无限2021| 国产小呦泬泬在线| 免费看奶头视频的网站| 亚洲一区无码中字| 亚洲禁网| 日女AV天堂| 国产精品美女久久久网站| 亚洲精品无码不卡| 俄罗斯熟妇丰满xxxxx| 精品久久久清纯| 国产女同在线视频| 国产高清视频在线观看完整版| 久天啪天天久久99久孕妇| AV无码AⅤ在线| 国内精品影院久久久| 成年人日批免费视频| 人妖在线网国产一二三| 色欲国产麻豆一精品一AV一免费| 国模无码视频专区一区| 亚洲护士囗交视频一区| 我和子发生了性关系视频| 日本又色又爽又黄的视频网站啊| 亚洲熟妇少妇任你躁在线观看无码 | 第六色丰满无码| 亚洲中字慕日产2021芒果加动漫| 最新欧美精品一区二区三区| 日韩AVxxxxx喷水| 在线无码窝| 国产在线无码视频一区二区三区| 中国孕妇XXXXXXXXX孕交| 国产精品美女久久久| 日本免费三区| 2020国产成人免费视频在线观看| 午夜性爽快下面出水了| 又色又爽又黄| 色综合91久久精品中文字幕| 18禁网站网址| 亚洲国产精品久久| 亚洲两性视频一三区| YIN乱校园性运动体育课| 亚洲精品无码午夜在线观看| 三级无码视频| 尤物亚洲色大成网站www1234| 久久99久久99精品免视看动漫视频手 | 国产精品敌一区二区三区| 亚洲成av人在线无码观看| 国产午夜福利在线看红一片| 精品久久久久久久中文字幕| 国产视觉盛宴在线视频| 国产成人综合久久亚洲精品| 日韩最新黄色网站| 国内精品久久久久影院蜜芽 | 一本大道香蕉一区二区| 无码人妻少妇久久中文字幕蜜桃 | 日本护士色XXXXX| 成人国产精品一区二区网站| 人妻丝袜无码专区视频免费| 亚洲午夜福利片在线| 经典国产偷自视频区视频真实| 国产亚洲AV永久无码国产天堂| av三区| 久久少妇熟女影院| 黑人videosdexco极品| 久久久久综合网久久| 亚洲精品无码专区电影| 性欧美老妇欧州老妇人| 我与么公激情性完整视频| 日本不卡的尤物视频| 作爱网址无码高清| 国产精品久久久久电影院| 亚洲精品免费看| 天天看天天噜噜噜在线视频| 真人无码爱免费视频| 卡一卡二卡三免费视频每天更新| 婷婷就去色| 亚洲精品你懂的在线播放| 小说亚洲无码精品| 老妇女五十路| 你懂得在线观看网址| 国产亚洲一区二区在线观看| 自慰流水喷白浆免费看看| 精品亚洲小说高清视频| 色综合图片区| 精品国产Aⅴ无码久久久社区| 欧亚av高清在线| 国产精品性爱视频| 东北熟女作爱视频| 久久精品国产一区| 久操精品在线| 色多多免费看视频在线观看| 好看的亚洲视频| 国产成人亚洲系列毛片| 中文字幕视频久久精品视频| 国产精品久久久五月天| 波多野结衣 无码 一区二区三区| 在线观看国产技师| 日本调教室强制高潮视频| 91无码国产福利在线观看| av网站免费| 国产丝袜长腿视频第一页| 亚洲国产精品嫩草影院在线观看| 亚洲欧洲综合在线| 欧美人与动牲交zooz| аⅴ天堂在线| 国产亚洲va在线观看| 曰本无码人妻| 777成年影院在线观看| 国产又粗又大又硬免费视频| 亚洲成AV人片不卡无码一下| 老外下面好大免费视频| 亚洲亚洲人成综合丝袜图片| 久久网国产| 国产成人精品亚洲午夜麻豆| 一区二区欧美精品动图gif| 国产偷伦视频在线| 亚洲av午夜福利精品一区二区| 久久国产成人av| 十八禁美女裸露网站免费| 丁香婷婷麻豆激情综合| 亚洲无码高清午夜影院| 爽~~~~舒服,好紧视频| 日本XXXX完全色| 久久久国产99久久国产一| 在线观看免费无码性生活视频一| 亚洲国产精品一区二区三区久久| 久久公开视频| 美女少妇黄片| 国偷自产AV一区=区三区| www.在线播放色| JK制服白丝自慰出水| 丝袜无码专区人妻视频| 免费人成视频xvideos中文| www国产一级一区在线| 97超碰人人人人人少妇| 久久精品女人天堂aⅴ| 亚洲综合美女va| 午夜国产精品无码中文字| 泰国无码AV片在线观看| 伊人久久少妇| 免费a级毛片无码∨| s54Cn97人妻无码免费,久久久| 亚洲自拍清纯综合图区| 又黄又硬做受视频| 一本无码在线观看无码在线| 国产真实露脸精彩对白| 推油一一区二区| 超碰在线为中国大陆提供国产在线观看| 两个人免费完整在线观看直播 | 中文字幕无码一区二区三区四区| 精品一区中文字幕| 丰满五十老女人性视频| 极品少妇一区二区三区| 中文字幕无码精品亚洲资源网| 8x在线全国免费视频| 欧美精品v国产精品v| 蜜av―极品视觉盛宴正在播放| 中文字幕乱码免费专区| 性爱综合网狠狠| av在线动画| 白丝JK被啪视频在线观看| 污污污网站在线观看1| 亚洲色无码专线精品观看| 国产卡一卡二卡三卡欧美| 福利网站欧美版| 免费无码午夜福利片| 国产色护士| 在线观看国产小屁孩cao大人| 亚洲成人免费无码| 嗯啊午夜视频免费观看| 国产精品自产拍在线观看| 免费A级毛片无码樱桃视频| 久久久国产午夜理论| 曰批在线亚洲| 亚洲人成18在线看久| 性色aⅴ在线播放| 国产精品半夜| 亚洲国产成人久久一区www| 小说区亚洲综合第1页| 尤物精品资源YW193网址| 亚州精品无码久久久久av| 70歳の熟女セックス合集| 岛国AAAAA级午夜福利片| 91黄在线观看国产亚洲| 在线看片免费人成视久网| 午夜少妇福利水多多| 波多野结衣毛片免费版| 夜夜摸日日舔波多野| 99精品视频看国产啪视频| 亚洲熟妇在线| 啦啦啦www在线观看免费| 免费看片A级毛片免费看| 爱爱影院18禁免费| 国产精品5c5c5c| 又高潮又刺激又无码国产 | 中国的一级性爱视频| 尤物狼友视频在线观看| AV在线男人的天堂伊人网| 性欧美18-19SEX性高清播| 本道久久综合无码中文字幕| www国产三区| 国产美女精品| 亚洲AV无码专区国产乱码4se| 激情婷婷丁香| 亚洲一区不卡视频| 中日韩国极品内精品视频| 美女被躁免费视频网站大全桃色| 国产女同一区二区三区五区| 好爽 不卡 一区 欧美| 精品少妇AV免费久久| A级毛毛片免费看的视频| 99欧美性爱电影| 又又刺激的视频网站| 波多野va无码中文字幕潮喷| 久久丁香花综合狼人| 亚洲中文字幕无码久久综合网 | 日本视频在线观看不卡高清免费| 亚洲av片不卡无码av| www_亚洲а∨| 狠狠橾视频| 大黄国产精品永久免费| 日韩免费A视频| 无码车在线观看| 少妇AV网| 亚洲国产精品免费在线观看| 美女裸体裸乳jk免费观看网站| 久久不卡网| 精品无码久久久久久久四虎| 1000拍拍拍无挡视频免费| 狠狠做久久深爱婷婷97| 国产成人av毛片| 欧美黑人少妇视频在线免费| 国产乱人伦AⅤ在线麻豆A| 亚洲国产精品拍青青草原| 中文有码在线| 大胆欧美啪啪一区二区视频| 久久久久国色免费| 亚洲中文字幕无码久久2018| 九九国产两性午夜视频| 日本亚洲欧洲免费无线码| 亚洲性av无码GIF动态图| 日本女优天堂mv网站| 国产高中生口爆吞精| 久久曰综合| 变态另类~第1页| 影音先锋国产精品无码| 国产一级裸网站| 无遮挡一级毛片视频| 色婷婷丁香激情| 亚洲精品午夜国产VA久久成人 | 日韩一区二区视频| 什么国产av影院| 好深免费国产大片在线观看| 亚洲AV无码专区在线播放中文| 嗯~我要~好爽免费视频| 中文字幕亚洲无线码一区在线直播| 狠狠躁夜夜躁AV网站中文字幕| 在线观看免费白浆视频| 亚洲欧美日韩高清专区在线| 18禁止进入免费网站| 一区五码在线| 亚洲成精品3d动漫| 爽爽爽爽爽成年网站视频在线 | 欧美男男gaygay巨大粗长肥| 免费观看未18禁止自慰| 在线观看爽爽爽自慰网站| 日本爱电影久久| 中国人妻互换视频网站| yw193国产一在线| 91桃色精品国产自产在线观看| 韩国三级强奷老师| 亚洲人成理论精品| 中国一级毛片免费看| 在线看国产一区二区三区 | 天天影视涩香欲综合网| 永久免费av无码网站韩国毛片| 好爽好紧好大的免费视频国产| 色五月开心婷中文字幕| 国产一级片大全免费在线播放| 一区二区亚洲| 久久综合偷拍| 老汉A∨在线视频| 亚洲激情视频网| 国内无遮码无码| A春药视频| 怡红院av网| 日韩无码白| 国产精品熟女高潮视频| 中文波多野结衣一本| 亚洲自偷自拍另类在线播放| av在线18| 男女激情爽爽爽免费动态图| 中文字幕无码高清视频| 黑人综合日韩| 国产一区二区三区免费精品 | 在线看欧洲一卡二卡三卡| 亚洲成AV人片不卡无码下载| 欧美日韩在线观看国产一区| 日本一区二区啪啪视频| 工囗囗番漫画大全全彩库子| 中文无码乱人伦中文视频在线| 不卡一卡三免费网站| 蝌蚪窝视频在线观看| 尤物在线193| 亚洲精品社区| 亚欧日韩欧美网站| 丰满少妇被猛烈进入动漫| 亚洲无码啊啊啊免费体验| 午夜福利小视频| Gay高中生自慰网站| 久久亚洲日韩精品| AV无码流白浆| 亚洲欧洲AVAV天堂系列| 国产69精品久久久久9999不卡| 一级无遮挡高潮视频| 欧美日韩国产高清视频| 精品国产亚洲一区二区三区久久久| 日本国产网曝视频在线观看| 可以在线看的h网站| 国产粉嫩高清在线观看| 中文字幕无码乱aⅴ免费| 亚洲中文字幕日本在线观看| 丰满无码人妻热妇无码区gay| 欧美人与牲口杂交在线播放免费| 中国无码视频| 国产精品白丝JK黑袜喷水视频| 一级香蕉视频在线| 视频二区中出| 亚洲综合色在线观看一区二区三区| 在线不卡AV片免费| 亚洲AV乱码一区二区三区在线观看| 亚洲婷婷一区二区三区| 视频二区中文无码| 中文宅男天堂在线| 久久综合亚洲一区二区三区 | 久久精品一偷一偷国产| 在线播放女人和拘做受| av秘 无码一区二区三区| 大臿蕉香蕉大视频99| 亚洲 小说 欧美 另类 社区| 亚洲国产成在人网站天堂| 自拍视频一区| 久久99精品久久久久久蜜芽| 国产精品99久久久久久WWW| 精品一区20p| 免费观看在线a级毛片| 2020最新午夜福利视频合集| 亚洲欧美日韩久久一区二区| 国产麻豆精品福利在线| 一区二区三区无码高清视频| 国产在线99小视频| 亚洲最新永久在线观看| 2021国产中文字幕。| 日韩专区在线| 激情福利在线| 无码人妻21p| 又黄又爽又刺激的网站的| 国产白丝视频在线观看| 国产尤物aⅴ在线观看不卡| 2022国产精品手机在线观看| 24小时日韩视频在线免费观看| 五月激激激综合网亚洲| 久久久久国产精品| 亚洲欧美国产精品专区久久| 正在播放酒店约少妇高潮| 日韩久久AV| 亚洲免费视频你懂的孕妇| 波多野结衣三区| h视频网站免费在线 白| 狼友视频网站在线| 有奶水AV中文免费在线| 无码专区亚洲av| 成年女人天堂香蕉网| 中文字字幕人妻中文| 不卡国产丝袜在线观看| 亚洲AⅤ在线无码播放毛片| 天色天干天天在线观看美女视频| 波多野结衣无码av| 色综合中文字幕色综合激情| 亚洲αv毛片| 亚洲成女人影观| 91超碰伊人五月天| 成本人欧美在线播放| 亚洲欧洲日产无码按摩| 久久香蕉精| 亚洲男男自慰网站gay| 一进一出把女子干的全身抽搐| 性按摩XXXX| 日本在线sm虐视频网站| 久久网AV免费观看| 尤物精品国产第一福利三区| 国产精品无需播放器在线观看| 98在线视频噜噜噜国产| а√天堂网www午夜在线亚洲| 久久久久亚洲AV片无码| mm翘臀后进式视频| av最新网站免费观看| 亚洲天堂性爱网址| 国产熟女一级毛片| 伊人久久狠狠网| 久久久噜噜噜久久熟女| 久久久久久久精品免费| AV天堂永久资源防屏蔽网址| 国产精品无码永久在线观看 | 69天堂在线免费观看| 国产精品久久无码一区二区三区网| 2014AV天堂网| 苍井空高潮喷水| 最新国产麻豆aⅴ精品无| 国产精品毛片无码,啦啦啦| 欧美性色欧美A在线图片| 旗袍丝袜尤物自慰露出喷白浆| 粉嫩14小仙女丝祙国外网站| aⅴ免费一区二区三区| 亚洲天堂一区二区三区| 99综合久久综合| 翁公在厨房和我猛烈撞击| 永久免费观看动漫美女裸体的网站| 午夜色爱碰碰碰视频看看| 国产亚洲h小电影| 亚洲av无码成人网站www| 老妇黑森林BBwBBwBBw| 中文字幕漂亮人妻熟睡中被公侵犯| 亚洲成av人片天堂网久久浪潮| 国产黑色丝袜视频在线观看网红| 欧美啪啪三区| 国产AV高潮| 把美女抠到高潮在线播放果冻传媒| 一本之爱无码在线| 欧美一级黄片一区2区| 伊人成综合网伊人222| 久播影院无码中文字幕| 日本免费一区二区三区不卡在线观| 真实国产乱子伦精品一区二区三区 | HEYZO专区无码视频| 给丰满少妇按摩到高潮| 中国免费av网| AV电影在线免费送送看看| 九月丁香婷激情网| 欧美亚洲国产一区二区三区| A∨品善网| 一区 无码 中出| 亚洲欧美大片一区二区三区| 国产性色AV毛片| 玖玖爱国产精品| 国产A在亚洲线播放| 在线观看国产日本| 无毒色69 视频免费观看| 精品人妻无码免费视频在线看| 国产无套乱子伦精彩是白视频在线收看 | 久久成人国产| 亚欧美丝袜另类聚合| 久久久久久久精品国产亚洲87| 粗大猛烈进出高潮视频免费观看| 亚洲AⅤ无码在线| 男高中生男男GV在线| 亚洲天堂一级av免费毛片| yy111111少妇光屁股影院在线| 性视频噜噜网| 国产高清午夜人成在线观看,| 国产午夜小蝌蚪在线观看| 超碰在线7| JIZZ国产69| 亚洲欧美综合人成在线| 国产AV无码无遮挡毛片| AV人人操| av无码免费无禁网站| 少妇白浆午夜福利| 久热首页国产在线| 色综合AV综合无码综合网站| 国产性色强伦免费视频| 亚洲一级毛片视频| 亚洲午夜精品一区二区公牛电影院| 在线天堂色| aaa欧美色吧激情视频| 18进禁美女网站| 护士自慰喷水在线观看| 日本va午夜在线电影| 亚洲情a成黄在线观看动漫尤物| 亚洲无码在线观看一区| 国产精彩视频| 在线无码九区| 亚州男同网站| 久久成年美女黄网站18禁免费| 97色在线观看| 好妈妈1免费观看中字直播| 精品无码国产污污污免费| 色妺妺视频网站| 精品视频在线观自拍自拍| 免费黄色小视频| 网站欧美在线你懂| 加勒比,无码中文AV不卡| 亚欧成人中文字幕一区| 一女4p三黑人免费视频| 亚洲最大aⅴ无码国产| 成年动漫网站免费观看| 国产自愉自愉免费精品七区| 四虎国产精品永久免费网址| 啊灬啊灬啊灬快好深午夜视频| 在线成 人av影院| 日韩亚洲欧美性感视频影片免费看 | 婷婷激情网址| 永久免费AV无码网站在线观看| 337p西西人体大胆瓣开下部| 性欧美暴力猛交bd| 白丝jk美女自慰| 无套女露脸 在线视频| 国内XXXX乱子另类| 99久久久久久亚洲精品| 亚洲人成在线看片| 九九免费在线视频| 欧美国产伦久久久久久久| 最爽的老妇乱惀小说| 美女裸体无遮挡免费在线观看网站| 中文字幕99| 幺女无毛不卡视频在线观看| av生在线| 国产精品视频分类精品| AV手机导航网站| 18禁在线播放高清无码| 久久久久久久国产视屏| 国产c仔高跟在线视频| 超频人妻在线视频| 国产在线视频不| 正在播放福建少妇推油自拍| 熟妇无码| 盗摄激情| 业余东北农村老熟女偷拍| 中文无码免费在线| 日本不卡网站免费在线观看| 亚洲精品无码久久一线| 精品久久久久久综合日本| 欧美成年免费一二三| 免费全部高H视频无码sm| 国产成人精品免费午夜app| mm131杨晨晨爽爽爽免费| 亚洲区精品区日韩区综合区| 歐美AⅤ视频在线| 成年免费人妖视频网站| 白嫩的人妻喷白浆| 婷婷久久综合九色综合九七| 18末年禁止进入免费网站| 韩国精品一区视频在线播放 | 亚洲va无码专区国产乱码| wwwcncom中文字幕| 亚洲电影日韩在线高清va| 日本丰满熟妇人妻| 中文字幕在线观看国产双飞高清| 亚欧乱色国产精品免费九库| 澳门免费无码AV网站| 亚洲不卡在线看片| 抽搐高潮痉挛白浆无码AV| 狠狠爱俺也色| 久久免费老师小说视频| 男人J戳女人屁欧美日韩一区二区| 91大神在线观免费观看| 18禁黄无遮挡免费2022| 国产成人综合在线观看不卡| 久久久久久久久国产一区| 国产美女高潮白浆喷出| 啊不要别舔我高潮了啊视频在线观看| 亚洲嫩模喷白桨在线观看| 4hc44四虎www草草视频| 一本色道久久综合亚洲精品高清 | 久久777国产线看观看精品| 99热手机在线最新地址 | 国产精品爽爽爽| 成年动漫网站免费观看| 欧美国产一区二区三区 | 国产99视频精品免费观看6| 67194熟妇在线直按进入| 十八禁区美女免费观看网站| 9禁无遮挡真人免费| 亚洲の无码热の综合| 亚洲av乱码中文一区二区三区 | 真实乱子伦露脸| 亚洲国产欧美视精| 年龄最小的无码AⅤ在线观看 | 夜夜爽669av| 亚洲乱码中文字幕在线 | 正在播放少妇呻吟对白| 日韩好大好硬快点好爽视频| 120分钟免费用机机视频| 亚洲无码在线激情网址| 国产欧美亚洲日韩精品专区| 91午夜免费观看| 加勒比无码一区人妻| 成人在线一区二区三区| 国内精品久久久久久久久齐齐| 久久精品国产亚洲大片| 中文字幕无码人妻免费| 亚洲日韩久久AV| 又色又刺激的视频网站| 无码国产午夜福利片在线观看| 午夜在线网站| 国产免费高清69式视频在线观看| 国产大屁股熟女流白浆一区二区| 2021人妻在线| 五月天亚洲综合中文国产| 中文精品久久久久国产网| 久久精品专区免费东京热| 黑人狂桶女人高潮嗷嗷叫小说 | 亚洲av综合小综合| 国内少妇自拍区视频免费九九| 波多野结衣手机免费AV在线| 色图偷拍| 亚洲一区二区三区在线观看网站| 中文字幕亚洲欧美无线码| 别揉我奶头~嗯~啊视频网站| 婷婷四月开心色房播播| 777欧美色影在线视频| 亚洲精品狼友在线播放| 欧美色色视频| 曰曰摸天天摸人人看久久| 777奇米人妻| 骚女人在线视频网址| 亚洲综合白嫩| 欧美激情做真爱牲交视频| 喷水在线播放| 久久夜色精品国产| 一级欧美一级日韩片| AV片无码国产不卡无缓冲| 国产精品免费_区二区三区观看 | 伊大人香蕉综合在线视频LD| 很污的国产免费网站在线观看| 超碰caoporon国产精品2019| 日本韩国中文在线字慕| 成年男女免费视频网站无毒| 亚洲欧洲日产国码无码网站| 丝袜美腿美女被狂躁长网站| 亚洲中文字幕人成影院| 成 人影片 免费观看| yy111111电影院少妇影院无码| 国产小屁孩cao大人| 福利网站欧美版| 亚洲婷婷就去吻| 中国无码在线视频一区| 在线视频一区二区| 殴美VA中文字幕| 精品国产免费人成| 无码高清在线国产伊人91| 视频一区二区三区自拍| 亚洲精品嫩草研究院久久| 国内美女直播流白浆| 囯产av无码片毛片一级| 国产视频一区二区| 国自产拍精品偷拍| 97久久久精品综合88久久| 裸体女一级毛片| 日本精品久久久久中文字幕| 久久国产精品亚洲一区二区| 色AV吧高清在线播放| 国模吧一区二区| 亚洲熟妇无吗在线播放| 射在线视频射蜜芽色| 午夜喷水福利| 大学生久久香蕉国产线观看| 白丝袜美女自慰| 美女被被视频一区二区三区| 动漫无遮羞视频在线观看| 老熟女BBWBBWBBWBBW| 免费无码十八禁污污网站| 国产AV无码专区亚洲AⅤ| 美女视频黄的全免费的| 中文字幕在线播放高清手机版| 久久综合无码中文字幕无码| 国产免费无遮挡吸奶头视频| 国产最新进精品视频| A春药视频| 18禁止观看强奷网叫床声| 亚洲AⅤ在线无码天堂777| 国产午夜福利红一片| 日韩欧美国产一区二区| 极品美女国产精品| 妓女网一区二区| 国产成人综合亚洲亚洲国产第一页 | 亚洲精品5555在线| 国产一区二区三区视频| 国产屁孩cao大人| 国语双飞久久| 亚洲成a人片在线观看无码专区 | 欧美日韩国产1区| 、中国精品VIDEOSSE| 国产不卡a高清视频浪潮情侣| 清纯大学生av在线| 又大又粗的毛片| 欧产日产国产精品专区| 夜夜夜免费网站观看| 张柏芝2008久久久| 2022av视频网| 黄片子在线观看| 亚洲色AV 性色在线观无码| 人妻少妇久久久综合黑人| 亚瑟在线无码| AV毛片精品| 精品韩国亚洲av| 中出自慰高潮| 久久久久夜色精品国产| 18禁影院亚洲专区| 日韩在线网| 国产AVXXXXX| 中文字幕精品三区男同女同 | 中字无码第一页| 麻豆av电影网| 国产老师精品视频| 在线观看欧美一级爆乳| 97se亚洲国产综合自在线抹茶 | 13萝自慰喷白浆动态图| 亚洲大成色www永久网站动图| 五十路在线视频| 2020狠狠狠狠久久免费观看| 18禁在线网站播放亚洲| 樱花在线免费播放自慰| 国产AV一区仑乱| 中文在线日韩亚洲制服| 荡女精品| 看黄a大片日本真人视频直播| 尤物在线无码观看动图| 亚洲一二三区高新区| 校长用春药玩老师雅菲| 白丝老师白浆视频| 亚洲成av人片无码不卡播放器| 亚洲AV永久中文无码精品综合| 国产精品国产三级国产普通话一 | 麻豆变态另类视频在线观看| 中文字幕色综合| 无线乱码不卡一二三四视频免费看| 日韩AⅤ精品一区二区在线| 99RE8这里有精品热视频 | 伊人久久大香线蕉综合影院首页| gogo西西大尺寸大胆高清视频| 小屁孩与大人啪啪| 91精品国产91青青碰| 亚洲老妇毛茸茸| 久久精品国内偷自一区| 性欧美暴力猛交69HD| 在线观看日本嗯啊视频啊好爽要去了| 久久无码视频| AAA免费无码| 狼友战在线| 亚洲性色五十路| 日女人Av天堂| a亚洲a在线| 免费看一级a女人自慰免费| 波多野结衣无码免费一二三区| 人妻无码中文字幕永久在线| JIZZ视频在线观看| AV春色天堂| 中文字幕极速一区二区| 成人性午夜免费视频网站 | 大臿蕉香蕉大视频中文字| 亚洲自慰无码一区| 国产精品制服一区二区| 色综合欧美在线视频区| 亚洲鲁丝一区二区久久| 2022AV一区在线| 69堂精品| 国产精品无码制服丝袜网站| 人妻无码一区二区三区| 一本一道久久A久久精品综合| 亚洲ckplayer中文字幕| 性欧美乱妇come| CAO死你小SAO货湿透了视频| aⅴ18精品| 一级特黄毛片| 18成禁人看免费无遮挡床震国产| 日本在线精品视频| 五月丁香激情综合桃花影院| 国产精品成熟老女人| 在线观看午夜福利院视频| 伊人色综合久久天天| 色综合激情无码中文字幕| 动漫在线无码一区| 国产精品免费aⅴ片在线观看| 嗯…啊摸湿免费视频| 网站在线观看你懂的| 91极品尤物国产在线观看| 国产二区交换配乱婬| 无码影院亚洲| yw尤物AV无码国产在| 国产波霸爆乳一区二区| 亚洲精品中文字幕久久久久| 亚洲人成影院在线按摩店| 黑人又黑又黑又粗又大视频| 亚洲美女自摸偷拍| 新天堂网www视频在线| av一区二区三区在线观看| 亚洲无码理伦片| 精品国产福利在线观看 | 亚洲永久无码高潮喷水| 永久免费AV无码网站国产岛国 | 超污自慰喷水网站| 亚洲欧美7777| 中文一区二区| 久久久国产99久久国产久}| 日韩欧美亚洲每日更新在线| 啊高潮在线| 久欠精品国国产99国产精20| 综合色色米奇网| 亚洲无码图片| 中国无码视频| 《五十路》久久| 日韩精品一区二区三区色欲AV| metart精品白嫩的asspics| 欧美 偷窥 清纯 综合图区| 久久久久久久国产精品毛片| 亚洲国产精品久久电影欧美 | 亚色在线播放| 国产精品又黄又爽又色视频| XXXX中国在线观看免费| 在线人成免费视频69国产| 亚洲超人碰视频| 成年日韩片AV在线网站医生 | 网爆国产情侣自拍| 五月天少妇手机免播放| 香蕉网站永久在线视频| a级理伦午夜日本区| 爆乳免费一区二区三区无码| 亚洲香蕉无线免| 97超级碰碰碰久久久久| 国产精品女人的天堂| 国产专区免费资源网站| 国产av无码专区亚洲aⅴ| 久久精品无码专区免费下载| av 三区| 又大又粗又湿的免费网站| 老子影院午夜伦不卡在线观看 | 久青草国产手机在线视频| 亚洲男人的天堂在线视频| 精品国产爱在线观看| 亚洲影院欧美| 性色tv在线播放| 日韩亚洲人成网站在线播放| 成年看片免费视频播放人在线| 黄在线看片免费人成视频不收费| 18禁亚洲深夜福利人口| av天堂永久网址| 亚洲夜夜狠狠色| 日韩AV又天堂| 狠狠色婷婷久久一区二区| 国产一区二区三区影院| 嗯啊亚洲天堂| 国外性愛视頻αV免費看| 大胆人术艺术露私亚洲| 黑人又黑又黑又粗又大视频| 亚洲精品网站在线观看你懂的| 国产黑色丝袜流白浆视频 | 亚洲毛卡片免费视频| 中文字幕久久官网| 久久综合狠狠综合久久激情| 国产精品成人AV电影不卡| 亚洲第一极品精品无码久久| 娇喘潮喷抽搐高潮在线视频| 亚瑟影院午夜在线观看| 性色殴美| 亚洲欧美91| 波多野结衣无码一二三区| 天堂综合av| а天堂最新版在线 网| 在线看美女那个网址| 按摩偷拍一区不卡| av人人揉揉资源站免费| 边摸边吃奶边做爽动态| 亚洲中文无码成人片| av在线入口| 超碰无码人妻| 国产成年人 -bilibili| 外国三级在观线看| 一区二区三区妓女| 久久一区视频| 波多野结衣在线aⅴ中文字幕不卡| 久久综合久久自在自线精品| 白浆在线视频观看| www久久久888| 波多野百合在线播放一区| japanesexxxxhd护士18| 波多野结衣在线高清一区二区三区| 综合久久久综合欧美98 | 国内精品在免费线2020| 久久福利精品激情视频| 久久国产AV日韩| 男人窝在线观看视频| 永久免费91桃色国产| 又湿又黄又高潮的黄羞羞视频| 69影院精品性视频| a v网站在线看| 国产精鲁鲁网在线视频| 国产精品一久久香蕉国产线看观看 | 国外性愛视頻αV免費看| 日本免费在线观看| 最新国产麻豆aⅴ精品无| 99久久精品国产| 久久精品99国产精品亚洲| 成人aⅴ国产在线视频| H片在线播放免费| 久久99免费视频录像| 黑森林AV网站| 999久久免费精品国产| 综合另类11p| 久久人人妻人人人人妻| 日本动漫爆乳H动漫无遮挡3D| 亚洲无码a∨在线视频| 扒开粉嫩小泬的裸体图片| 国产高清无码麻豆| 亚洲肥熟妇XXXXX| 东京热无码人妻一区二区| 一本大道东京热av| 亚洲综合无码综合网| 爱操av| AV人妻在线一区| 伊人久久无码中文字幕| 久久AⅤ无码精品色午麻豆| 极品色色97| 张筱雨人体337p人体| 亚洲午夜精品一区二区三区| 白浆AV导航| 最新mature熟女成熟丰满| 国产精品福利自产拍在线观看 | 影院无码视频| 高清无码天堂AV| 黄片免费试看小视频| 黑人巨大无码在线免费观看| 秋霞鲁丝无码一区二区三区黄| AV在线播放观看18禁| 又黄又刺激的毛片免费| 国产毛片高清一级国语| 苍井空高清无码中文字幕| 一区二区三区黄色视频| 2022av 在线无码 1080P 1080P| 国产成AV人片在线观看天堂无码| 国产av第一次处破| 少妇无码系列| 波多野结衣亚洲av无码| 丰满爆乳肉感一区二区三区| 国产av自拍一区| 黄色视频高清在线播放网址入口| 人体无码免费在线观看| 亚洲国产成人精品福利无码| 亚洲自慰无码一区| swag无码在线| 午夜肉伦伦影院无码老妇| 国产无码视频一区| 国产私人优物无码不卡在线观看| 澳门av无码| 免费国产黄网站在线观看视频| 又高潮又刺激又无码国产| 高H纯肉视频| 欧洲色图亚洲色图有码无码 | 国产精品11P| 国产精品igao 视频| 好大好硬好深好爽H视频| 在线播放亚洲日韩5| 亚洲国产精品久久| 午夜视频在线网站| 日韩18视频在线观看| 日本免费在线一区| 国产成人精品三级在线影院| 日韩高清无码中文字幕综合一二三区| 无毒色69 视频免费观看| 亚洲无码在线看片| 亚洲黄色小说在线观看| 波多野无码中文字幕av专区| 啊啊啊黄色在线观看| 97在线视频人妻无码| 国产精品无码av一区二区三区| 2020无码天天喷水天天爽| 无码aⅴ免费中文字幕久久| 亚洲无码免费在线播放app| 中文字幕无码人妻不卡| 裸体裸美女无遮挡的网站 | 五月丁香综合激情 动图| 久久这里只有精品首页| 日本野外强奷在线播放VA| 国产1级毛片| 国产精品成人免费视频不卡| 高H纯肉视频| 久久久精品人妻一区二区三区四| 太粗太大太深真爽视频| 精品午夜福利1000在线观看| 中文无码日韩欧av影视| 18禁裸身美女网站| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水白丝| 亚洲Av无码一区二区乱子亲| 裸体美女张开腿露出尿口无遮挡| 久久男人天堂| 亚洲国产欧美视精| 专干屁股眼视频| 精品国产AV最大网站麻豆| 翁公粗大挺进王丽霞高潮嗨文| 国产免费久久精品99re丫丫一| 2021久久国自产拍精品| 国产美女双飞视频| 亚洲成a人v影院色老汉影院| 国产精品深田咏美一区二区| 久久综合色区| 少妇高潮惨叫久久久久电影| 人妻中字视频中文乱码| 日韩无码av一区二区三区| 女同事醉酒被迷奷系列在线观看| 办公室丝袜秘书好爽好紧视频| 中文字幕乱码久久午夜| 久热香蕉在线视频免费大| 最大胆人休大胆的做受| 二级人成电影免费| 国产888视频在线观看| 久久与与欧美视频| 国产微拍精品一区二区| 久久精品国产亚洲AV影片色欲| 麻豆最新国产剧情av原创免费| 午夜福利男女XX00动态图| 免费真人h视频网站无码| 爽爽婬人综合网| 亚洲人成色7777在线观看| 国产精品乱子伦xxxx| 久网址在线观看| 亚洲国产AV网址国产精品| 色爱天堂网综合| 免费看亚洲美女黄色网站| 久久精品女人天堂Av色综合| 日韩又精又大| 精品欧美一区二区在线观看| 尤物网在线| 婷婷综合缴情亚洲狠狠小说| 久章草精品一区二区| 自慰流水喷白浆免费看看| 亚洲mv国产精品mv日本mv| 久久aⅴ无码av高潮AV喷| 18禁白丝超短裙子自慰| 少妇精品视频无码专区| 老女人擦她毛茸茸视频| 黄 色 成 年 视频在线观看| 亚洲午夜久久久久| 中文字幕一区二区小泽玛利亚| 自拍自偷亚洲| 精品国内在视频线2020视频在线看| 日韩欧美一区| 国产毛片A啊久久久久| 三级片国产网址| 强行征服邻居人妻hd高清| 国外b2b网站毛片| 依依成亚洲综合人网| 中文字幕完整高清版| 2022国产小视频在线免费观看| 野花日本大全免费观看中文7| 曰批在线亚洲| 亚洲已满18点击进入在线看片| 美女国产一区久久久久| 中文字幕一区二区三区在线观看| 亚洲永久无码7777| 手机在线天堂网av| 日韩欧美亚洲日本亚洲欧美中文| 福利导航大全福利视频| 888米奇四色狠狠| 中日韩一区二区三区中文免费视频| 137肉体日本大胆摄影| 久久亚洲欧美日本精品| 国产91精品一区二区麻豆网站| 精品久久无码中文字幕| 制服丝袜 无码 在线播放| 久久国模| 久久国产小视频| 亚洲欧美中文字幕品| а天堂最新版在线| 妺妺窝人体色www聚色窝| 精品动漫网站一区二区| 日本最大色倩网站WWW免费| 深夜福利高清无码| 永远免费观看的裸体网站| 国产成人免费一区二区| 国产超碰2021更新精品| 精品白丝喷水jk娇喘视频| 2020日本一本免费一二区三区| 纯爱无遮挡h肉动漫在线播放| 麻豆国产巨作AV剧情老师| 翁公和媛媛在厨房里猛烈进出| Japanese高潮白浆| 天天做天天爱天天爽爽| 国产精品日韩欧美一区二区| 亚洲欧美精品一区二区| 自慰污网站免费看| 成年免费a级毛片| 一级在线性视频| 最新在线伦费观看中文| 日出水了特别黄的视频| 国产美女精品观看不卡| 亚洲精品a| 曰本无码中文| 91超碰在线无码| 亚洲国产成人Av毛片大全| 国产亚洲综合网曝门系列| 国产乱子伦视频一区二区三区| 久久www免费人成看| 最新发布久久少妇中文地址| 欧美亚洲色综久久精品国产| 又粗又大又硬又爽的少妇毛片| 亚洲中文无码人a∨在线69堂| 国产女主播在线观看| 用力又大又粗又长高潮视频| 国产午夜福利亚洲第一| 国产又粗又黄又猛又爽| 国产亚洲AV永久无码国产天堂| 真人性裸交视频免费| 无码h黄动漫在线播放网站| 久草综合 欧美 亚洲| 欧美色综合卡一卡二| 黑人上司粗大拔不出来电影| 久久久久久电影| 国产精品久久久久久久久久久不卡| AV无码影片网站| 久久网站苍井空免费av片| 亚洲人成网站7777在线| 成 人免费播放1000部| 又大又紧又粉嫩18p少妇| 天堂无码AV不卡免费| av 三区| 国产黄网免费视频在线观看| 久久久999国产精品| 女的张开腿让男人桶爽30分钟| 欧美翘臀一区二区三区| 爽妇网国产精品白浆| 女子裸体黄18禁网站| 大又大粗又爽又黄少妇毛片哎呦| 国产精品igao| 综合图片亚洲网友自拍三区| 疯狂做受dvd播放免费| 中文字幕不卡人妻在线| 在线看一级无码毛片| av三区| 国产男女猛烈无遮挡免费网站| 一女被多男灌满白浆受孕shipin| 亚洲污污视频厕所| 夜夜狠狠操| 夜夜被公侵犯的美人妻| 免费的一级黄色网站| 国产猛烈高潮尖叫视频| 中文字幕夫目前犯视频一区| 色妞窝在线视频| 国内自拍网址| 精品久久久久久无码中文野结衣| julia无码人妻中文字幕在线 | 中国精品久久久久国产| 成年大片免费视频网站| 亚洲成AV人国产毛片| 中文字幕无码肉感爆乳在线 | 三上悠亚AV香蕉在线观看| 亚洲AV中文无码乱人伦在线视色| 欧美成人动漫免费在线观看| 18久久一区二区| 国内激情视频嫩草影视2| 在线亚洲欧洲国产777| 日日摸夜夜添最新无码 | 久久婷婷久久一区二区三区| 狼友在线视频| 日韩放荡少妇无码| 亚洲香蕉网综合| 国产一区爆| AV影音先锋男人资源站| 国产白丝护士AV在线网站| 18禁超污无遮挡无码免费网站国产 | 亚洲人成在线播放a偷伦| 国产热の有码热の无码视频| 8X国产精品视频| AV天堂岛在线观看| 国内精品伊人久久久久AV影院| 无码视频一区=区| 四虎永久在线精品免费网址| 亚洲综合你懂的| 视频二区三区国产情侣在线| 国产一级片观看| 大学生蕾丝白丝袜喷水自慰| 狠狠色综合激情丁香色九月| 2021国产在线精品网站| 尤物精品资源YW193网址| 国产在线h| 波多野结衣自慰在线观看| 成都午夜私人影院中文字幕| x8x8国产在线最新地址| 亚洲444kkkk在线观看最新| 久久精品无码免费播放| 美女黄色自慰网站| 亚洲 日韩 另类 天天更新| 日本按摩高潮s级中文片| 亚洲中文字幕少妇| 亚洲a黄色视频| 撕开奶罩揉吮奶头视频免费| jk制服美女高潮流白浆| 午夜嘿嘿嘿在线观看| 国产在线精选免费视频8x| 2021av在线视频免费| 老司机导航亚洲精品导航| 日本网站久久久| 全亚洲最大的偷拍网| 一级精品毛片网站| 高清性色生活片免费| 欧美女性一区二区| 又又刺激的视频网站| 无码精品人妻一区二区三区中| 日韩AV无码中文影院| 被人干到高潮视频| 国产剧情AV福利体验观看| 久久亚洲AV成人无码高潮| av尤物网址| 亚洲日韩欧洲不卡在线手机版| 日韩AV动态图片| 国产成人综合亚洲亚洲国产第一页 | 中文字母第一页在线播放| 永久国产盗摄一区二区色欲| 殴洲毛片免费观看| 中日韩亚洲国产综合| AⅤ色综合久久天堂AV色综合| 免费观看在线a级毛片| 少妇人妻下面好紧真爽| 国产大全九九热在线观看| 亚洲中文字幕1024| 久天啪天天久久99久孕妇 | 精品尤物TV福利院在线网站| 亚洲色偷拍一区二区性色| 亚洲 无码 国产精品| 另类 校园 春色 人妻| 国产韩国日本欧美三级在线观看| 午夜性刺激免费看视频在线| 日日摸夜夜无码免费视频| 80岁老太婆牲交人与、鲁| 中文字幕乱码亚洲∧V日本| 国产极品视觉盛宴在线| 成人国产网站V片免费观看| 久久无码精品一区二区三区 | 害羞草av永久影院| 大胸美女被吃爽死| 久久久久久综合狠狠| 亚洲一区二区三区四区无码 | 18成禁免费观看搞鸡| 老师掀开短裙让我挺进| 午夜视频免费看| 一级无码在线看片| 高潮国产孕妇 喷水视频| 一区二区视频| 国产一区二区不卡免费观在线| 在线看岛国毛片十八禁| 亚洲爱在线| 手机免费看片AV永久看片国产日韩 | 亚洲午夜无码电影| 中文字幕AV免费专区| 波多野结衣(中文字幕在线| 国产精品偷伦免费观看的| 免费女人18毛片a级毛片视频| 波多野结衣二区区在线| 一个人看的视频www在线| 一级黑白丝袜无码毛片| 我和妽妽的两天一夜视频| 巨胸喷奶水视频www| 久久成人综合网| 国产精品亚洲专区无码老司国 | baoyu视频在线观看无码网站| 99爱精品小视频| 国产乱子伦农村xxxx| 亚洲观看一区二区三区| 人妻中文字幕无码有码| 337人体一区二区| 婷婷色开心开心| 在线看少妇接受性按摩| 国产美女AV| 腿张开猛戳免费视频网站| 日韩精品亚洲人成在线播放| 国产-夜干啪啪| 1000部未满岁勿进| 久久综合狠狠综合久久97色| jk制服黄片免费在线观看| 亚洲乱亚洲乱妇50P| 国产高清精品福利私拍国产写真 | 亚洲阿v天堂2020在线播放| 亚洲综合无码电影网| 国产高潮一级在线流白浆| 国产精品视频人人做人人| 中文字幕一区二区三区日韩网| 麻豆国产av资源站| 久久影院一区二区h| 伊人精品视频一区二区三区| 小13箩利洗澡无码视频网站| 自拍男人下插进入女人下部视频 | 亚洲AV无码乱码国产精品久久| 嗯轻点使劲网站免费视频| 情侣自拍一区| 亚洲av无码一区东京热| 爆乳jufd492汗だく肉感| 少妇富婆高级按摩出水高潮| 99热手机在线观看| 亚洲无码三本| 2022精品自拍视频手机在线观看网站| 2020亚洲а v 天堂| av网站丝袜长腿无码| 中文字字幕在线香蕉| 久久久噜噜噜久久中文字幕| 伦埋琪琪深夜福利| 亚洲综合偷欧美激情| 国产啪mm131亚洲国产| 日韩免费一区二区三区高清| 激情亚洲av无码日韩色| 亚洲国产精品乱码一区二区| 国产精品成人无码久久久| 中文无码视频| аv天堂最新中文在线| 亚洲一区二区av无码精品不卡| 少妇精品视频无码专区| 性强烈的欧美三级视频| 无码内射第一区AV| AV丝袜脚天堂网无码| 国产大陆亚洲精品国产| 波多野结衣a级片| 人与嘼av免费| 亚洲天堂网2020| 一区在线视频| 女性裸体啪啪拍无遮挡的网站| 欧美性爱一区二区在线视频| 狠狠色丁香婷婷综合久久来| 无码手机在线| 性做久久久久久| 91福利社在线观看| 最新亚洲无码网站| 日本亚洲欧美在线视观看| 国产女主播在线播放一区二区| 四十五十老熟妇乱子视频| 20岁CHINA男同志免费| 久久国内免费视频| 国产亚洲精品无码专| 亚洲人AV日韩精品久久久久久| 无码国产精品一区二区高潮| 国产美女一级毛片在线看| 两个人免费观看日本的| 久草精品在线播放| 丰满少妇av无码专区| 男人j桶女人屁免费网站| 欧美综合色网| 无码毛片一区二区| 野花日本大全免费观看中文7 | 在线观看爽爽爽自慰网站| 亚洲,欧洲,国产有码| 国产精品久久久久久久久久影院| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| 久久人人极品| 国产丝袜在线精品丝袜不卡| 精品1区1区3区4区乱码| 九九精品视频在线| 性爱高清无码| 国产免费1000集福利免费视频| 国产精品成人观看视频| 777黄色视频日本| 在车里疯狂的吃我奶| 国产成人在线免费| meinv自慰免费网站| 国产茂密老女人的大黑p| 亚洲精品国产精品乱码不卡√| 亚洲国产成人久久综合三区| 色综合久久狼人| 太大太粗太爽免费视频| 高清视频一区二区三区| 国产白浆一区二区三区| 一级毛片不收费的| 一个人看的免费视频在线| 玖玖资源站最新地址2| 伊人久久老熟妇| 欧美白人敢猛性xxxxx| 日本高清不卡在线| 一区二区无码精油按摩| 免费看AV网址| 中国浓毛少妇毛茸茸| 一区2区3区4区女尤| 日韩换脸一区二区三区| 日韩AV人妻黑人无码网| 成年美女拍拍拍网站| 国产精品丝袜黑色高跟鞋| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| 中出一区二区视频在线| 青青草原综合久久大伊人精品| 国产 日产 欧美最新视频| 国产午夜人做人免费视频| 777狠狠干综合色| 2022国产美女在线观看| 美女视频免费看一区二区| 毛片网站上1| 精品久久久久久国产| 丰满饥渴老女人hd| 老熟女BBWBBWBBWBBW| 欧洲性XXXX免费视频在线观看| 四虎国产永久免费久久| 成年女人wwxx免费| 欧美视频九九一区二区| 黑人精品一区二区三区不卡| 亚洲人成影院手机播放在线| 2022国产无码在线视频| 在线天堂中文新版WWW| 巨臀字幕一区二区| 2022亚洲国产视频| jzzijzzij亚洲一区二区三区成熟少妇| 爽爽在线无码| 大屁股冒白浆一区二区视频| 日本高清不卡在线| 东北妇女精品BBW BBW| 亚洲人在成线视频观看| av在线播放亚洲| 另类 亚洲 图片 激情 欧美| 奇米777国产在线视频| 16处破外女出血视频在线观看| 永久免费提供亚洲人成电影网站色www | 丰满人妻熟妇乱又伦精品| 一区二区三区波多野结衣| 国产视频精品免费| 又黄又爽又刺激网站在线看| 久爱亚洲第一精品| 国产AV激情无码久久天堂| 把腿扒开让我添个痛快| 亚洲无码少妇视频| 08日本一区二区三区视频| 波多野结衣一区免费| 18禁99网站这些观看| 国产一区二区三区小说| 18禁黄色网站中国美女| AV制服丝袜在线一区| 少妇高潮A一级| 国产男人影院| 国产免费高清无需播放器| 日本xxxx色视频在线观看免费 | 欧洲免费毛片大全男人| 欧美日韩乱国产| 久久久久精品国产四虎| 一本大道香蕉中文视频| 亚洲网在线观看| 尤物aⅴ精品一区二区三区| 国产午夜精华大片| 欧美人与动牲交a免费观看| 伊人熟女| 亚洲欧美日本韩国| 影音先锋AV每日最新色AV资源 | 2020精品自拍视频曝光| 五月天综合激情网| 国语自产精品视频在线九九| 国产麻豆放荡AV剧情演绎| 丝袜无码av| a福利在线| 日本中文在线观看| 亚洲熟女少妇乱综合图片区| 亚洲国产精品福利片在线观看| 正在播放国产水嫩美女叫| 爱H亚洲视频免费| 吻戏激烈娇喘吃奶摸下视频| 中文国产日韩欧美二视频| 91超碰女人天堂在线观看| 成年三级理论在线观看| 亚洲AV毛片无码成人区httP| 亚洲嫩模在线视频观看| 又爽又黄又无遮挡高潮| 精品国产av无码一道| 国产亚洲欧美日韩亚洲中文色| AV无码片在线观看| 337p人体粉嫩胞高清大图 视频| aaaaa级少妇高潮大片| 国产精品久久福利网站| 一本大道香蕉久在线不卡视频| 欧美人与动牲交免费观看视频| 韩精品一区二区三区中文不卡| 美女裸体高潮喷白乳网站妖精视频 | 久久久久无码专区亚洲AV| 午夜性999性久久久久| 成人永久高清在线观看| 中文精品久久久久人妻| 最刺激的乱惀小说喷水短篇| 人妻在线一区二区三区| 欧美精品亚洲精品日韩传电影 | 丰满多毛的少妇| 亚洲AV无码1区2区久久| 日本护士xxxx裸体xxx| 国产精品久久久五月天| 女人自慰一级看片免费| 在线免费男女激情动态图| 曰韩真人无遮裸交视频| 一本久久a久久免费精品网站 | 欧美三級片黃色三級片黃色| 亚洲无码专区在线看| 免费久久人人网站| 中文毛片无遮挡高清免费| 丝袜美女污污免费观看的网站| 亚洲无线码高清在线观看| 在线视频观看91| 久久免费国产视频| 久久中文字幕2023| 另类欧美视频二区| 色多多美女精品视频网站| 色爱天堂网综合| 久久天天躁狠狠躁夜夜av | 18禁看啪的的网站免费| 在线免费观看AV卡通贴图| 视频二区中出| 中国国产一区二区三区| 亚洲熟女少妇一区二区三区| 依依成人亚洲视频| 亚洲黄色尤物视频| 国产欧美亚洲另类制服丝袜| 日韩专区视频| 又爽又大欧美视频| 久久中文字幕人妻丝袜系列| 久久99热人人噜| av无码免费看一区| 刘亦菲一区二区在线| 日本护士高潮叫床声| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| 天堂网手机视频| 午夜福利国产成人无码| 国产粉嫩高中生无套第一次| 日韩无码视频淫乱| 免费国产乱理伦片在线观看| 国内自拍视频一区二区三区| 日韩AⅤ无码手机看| αV在现免费观看欧美性爱精品| 潮喷娇喘网站在线观看| 男人舌头进女屁股视频免费| AA级国产女人毛片好多水| 视频一区二区三区自拍偷拍| 正在播放熟妇群老熟妇456| 十八禁在线网站| 1成在人线AV无码免费看| 亚洲色婷婷爱婷婷综合精品| 亚洲无码免费视频3| 欧美中字一区日韩| 国产免费A∨在线播放| 波多野结衣被操在线观看| 亚洲AV无码国产永久播放蜜芽| 337P粉嫩日本欧洲亚洲大| 国产精品精品自在线拍| 在线观看免费H| 亚洲日韩AV动态图| 97精品久久天干天天天| 成人国产亚欧视频在线| AV国天堂网在线观看白丝| 久久AV高潮AV无码AV| 在线播放国产一区二区三区人兽| 亚洲天堂无码不卡| 一级性爱免费视频| 亚洲一区二区三区 公司 | 18禁亚洲黄色中文无码| 日本a级作爱片免费看| 孕妇高潮喷白浆视频在线| аv天堂最新中文在线| 啊啊啊好硬好爽黄色小视频| gogo亚洲肉体艺术欣赏图片| 别揉我奶头~嗯~啊~少妇视频免费在线观看| 宅男噜噜噜66网站| 91超碰一区二区| 欧洲黑人xxxx性髙清版| 波多野结衣一级无码毛片| 色综合久久狼人| 嗯…啊 摸 湿 内裤视频无码| 久久精品女人天堂AV一个| 人妻综合网色| 国产青草亚洲香蕉精品久久| 亚洲欧洲日产无码AV天堂| 少妇中文字幕网站| 欧洲av在线不卡s| 丝袜美腿亚洲一区二区| 国产高中生无套| 日本精品久久久久中文字幕2| 激情影院深夜福利| 在线免费观看a级片| 啊啊啊不要啊好爽好紧在线观看 | 亚洲 成人 无码 在线观看| 又污又爽又黄的网站免费| 亚洲中文无码永久免费| 少妇富婆高级按摩出水高潮| 真实的人妻高清无码| 综合五月天网| 国产成人亚洲综合AV| 久久精品女人天堂AV免费下载| 18禁自慰网站| 中文字幕亚洲无线码一区在线直播| 国产成人户外露视频| 变态另类第49页| 国产网红剧情视频在线观看| 国产精品国产一级国产AV| 国产亚洲美女精品久久| 亚洲AV激情无码专区在线播放| 波多野结衣国产| 亚洲精品国产日韩| 国产丝袜足脚在线播放| 18女潮喷在线看| 欧美性色欧美A在线墦放| 国产成人久久a免费观看| 曰本道高清中文字幕| 亚洲影院无码| 丰满岳下面水好多| 国产精品区一区二区三| 波多野结衣a级片| 又黄又爽又硬网站| 欧美日本啪啪一区二区三区| 午夜91网站在线观看| 亚州Av无码在线观看红杏| 麻豆AV 在线| 国产成人亚洲综合网站小说| 精品一区二区三区| 漂亮人妻去按摩被按中出| 亚洲日本韩国精品αV| 亚洲小电影你懂得| 日韩精品久久无码中文字幕| 草莓一二三区四区乱码完整版| 久久久久成人精品无码中文字幕| 激情图片激情视频| 亚洲av无码专区国产乱码在线观看| 亚洲美女视频高清播放| av无码特黄一级| 欧美精品一区二区三区免费观看 | 波多野结衣一区免费观看| 亚洲国产欧美在线观看| 天堂AV无码一区二区三区| 在线无码视频一区二区| 成人精品久久羞羞影院午夜| 色多网站在线观看| 久久国产精品美女久久久| 成年免费A级毛片免费播放| 国产大学生口爆吞精在线视频| 欧美日韩区1区2区3区| 久久久久国产成人精品| A级毛片毛片免费观看久| 内地妓女毛片| 97夜夜澡人人爽人人| 国产猛烈高潮喊叫视频| 天堂久久自慰网| 久久亚洲精品10P| 成 人 3d h动 漫在线播放网站 | 亚洲国产精品久久| XXXXBBBB欧美| 波多野结衣 亚洲无码| 8x精品福利导航导航| 虎白女粉嫩尤物福利视频| JAVA性无码HD中| 在线观看免费视频高h| 国产精自产拍久久久久久蜜| 啊用力啊好深啊h视频456视频| 办公室艳妇潮喷视频免费| 亚洲区欧美综合精品四区| 国产视频观看在线人成影片| 国产三级国产精品| 中文婷色| 大学生蕾丝白丝袜喷水自慰| 高清色性中文字幕网站| 亚洲av无码成h人动漫在线观看| 人人狠狠综合久久888亚洲| 国产杨幂在线观看| 无码一区二区三区精品不卡| 麻豆水电工和寂寞少妇BD在线| 亚州美女强奸免费视频在线播放| 国产高朝视频A级| 国产小U未发育视频| 伊香蕉大综综综合久久| 美女AV网址| 人妻无码全彩里番acg无遮挡 | 爱爱网免费网站| 午夜美女一级A级视频| 亚洲大陆夜晚福利| 久久综合社区| 亚洲视频app在线观看| 18女一级毛片| 国产亚洲中文字幕日本不卡| 调教済み変态JK扩张调教し在线| 五十路在线视频| 欧美嗯~啊~| 亚洲国产无码伊人| 亚洲天堂少妇88| 国内XXXX乱子另类| 亚洲 欧洲 日产 国产| 双飞福利导航| 亚洲国产精品免费无码| 国产呦在线观看| 国产东北黑龙江老熟女| 亚洲美女高潮久久久久91| 2021最新国产精品网站| 亚洲中文字幕无码专区| 日本一区二区视频在线观看| 成 人影片 免费观看视频| 孕妇高潮喷白浆视频在线| 牛和人交xxxx欧美| 国产裸体裸美女无遮挡网站| 动漫精品中文字幕首页| AV男人的网| 成熟丰满熟妇AV无码区| 色尤物在线视频| 国产美女爽到喷水| 日韩AV无遮挡污污在线播放| 中国极品少妇毛茸茸| 国产成人精1024| 成人午夜在线| 又色又爽又黄刺激的视频 | 国产男女乱婬真视频不用下载| 午夜男女乱婬真视频播放| 无码人妻一区二区精品视频| 60岁女人宾馆全程露脸| 影院无码| 国产成人久久一区二区三区| 翁公在厨房和我猛烈撞击| 爆乳美女被戳到高潮| 亚洲另类在线一区二区三区| 性AV片在线| 免费 无码 国产在现看| 青草久久久国产线免费| 久久99视频强奸小少妇| 91情侣偷在线精品国产| 中国大成色www永久网站| 国产精品无码av天天爽| 国产馆AV在线| 在线观看国产网址你懂| 777精品视频| 久久国产精品-国产精品| 精品无码动漫第一页| 国产乱人伦APP精品久久| 亚洲欧美综合精品动图| 我的妺妺h伦浴室无码视频| 激情亚洲婷婷| 扒开屁股从后面进去动视频| 亚洲无码a| Jk美腿美女被狂躁长视频| 超级乱婬刺激妇乱子视频,| 13萝自慰喷白浆动态图| 国产аv天堂最新版在线 网| 亚洲精品888| 中文字幕一区二区三区日韩网| JJzzJJzz免费网站| 天天躁日日躁狠狠躁欧美老| 综合色综合| 成人国内精品视频在线观看| avtt天堂网久久精品| 国产精品网站在线进入| XXXX18日本视频XXXXX| GogoWWW大胆裸体| 国产精品一区二区在线观看99| 久久女视频| 午夜无码片在线观看影视| 精品日韩丝袜在线一区| 好爽好黄好刺激的视频人妖| 国产精品无码久久久一区蜜臀| 16女下面流水不遮视频| 黑巨茎大战欧美| 欧洲亚洲第一区久久久| 国产一区二区三区水蜜桃| 婷婷五月无码在线观看| 51国产偷自视频区视频| 亚洲第九色区在线视频| 2021色色视频大全| 日韩18视频在线观看| 大又大粗又爽又黄的视频| 潮喷失禁大喷水av无码| 中文字幕99| AV网址aaa| 无码一级毛片免费视频播放| 亚洲热在线| 免费人成视频xvideos中文| 无码av中文一区二区三区| 精品免费久久| 韩日 变态 高跟 一区| 中文字幕人妻无码加勒比| 99精彩免费观看| 久久精品私人影院免费看| 四虎 .4hu .影院| 国产女教师AV网站| 2022AV在线免费观看| 亚洲熟妇久久| 精品国产区一区二区Av色欲| 日本三级在线播放线观看免| 亚洲综合AV一区二区| 精品国产Av无码久久久蜜柚传媒 | 少妇 午夜 福利| 久久99国产精一区二区三区| 夜夜摸夜夜添无码视频|