節(jié)水工作總結

時間:2024-09-07 03:58:43 工作總結 我要投稿
  • 相關推薦

節(jié)水工作總結

  總結是把一定階段內的有關情況分析研究,做出有指導性的經驗方法以及結論的書面材料,它能幫我們理順知識結構,突出重點,突破難點,為此我們要做好回顧,寫好總結?偨Y怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編收集整理的節(jié)水工作總結,歡迎閱讀與收藏。

節(jié)水工作總結

節(jié)水工作總結1

  一、單位職責

  XX縣交通運輸局是全縣交通運輸行業(yè)主管部門,負責全縣縣、鄉(xiāng)公路、渡口和交通運輸行業(yè)的建設和管理。主要職責:

  (一)貫徹上級關于交通行業(yè)的發(fā)展戰(zhàn)略,產業(yè)政策和法規(guī);擬訂全縣公路和水路交通行業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略和政策,并監(jiān)督組織實施。

  (二)根據XX生產力布局和社會經濟發(fā)展規(guī)劃,組織編制全縣公路和水路交通行業(yè)發(fā)展規(guī)劃;制訂交通基礎設施以及運輸生產、工業(yè)、科技、教育中長期計劃和年度計劃,并組織實施。

  (三)負責公路、水路交通的行業(yè)管理和運輸組織管理;組織重點交通工程建設的實施,協(xié)調實施關系;組織國計民生的重點客貨運輸,特殊緊急貨物的運輸。

  (四)會同有關部門培養(yǎng)和管理交通運輸市場、交通基礎設施建設市場,建立和完善信息、服務體系、引導交通運輸優(yōu)化結構,協(xié)調發(fā)展。

  (五)負責全縣縣、鄉(xiāng)公路及其設施的建設、養(yǎng)護、管理,負責公路及其客貨市場、汽車維護市場和短途運輸?shù)男袠I(yè)管理;指導城鄉(xiāng)客、貨運輸?shù)?銜接協(xié)調工作。

  (六)負責全縣交通生產及民間渡口安全管理;會同有關部門制定交通戰(zhàn)略建設規(guī)劃,編制戰(zhàn)時保障方案。

  (七)指導交通企業(yè)管理工作,負責局屬單位國有資產的管理和保值增值監(jiān)督;

  (八)負責推廣交通科技新技術、新產品,組織重大科技開發(fā),推動行業(yè)科技進步;負責管理、指導、檢查、實施全縣交通工程建設(農村公路和水運工程)質量監(jiān)督工作。

  (九)指導交通行業(yè)的精神文明建設和職工隊伍建設;組織指導交通行業(yè)人才預測、教育、培訓、交流和勞動工資工作。

  (十)協(xié)同有關部門做好投資、價格稅收、信貸、勞動工資和其它有關交通行業(yè)的經濟管理工作。

  (十一)承辦縣政府交辦的其它工作。

  二、用水情況

  20xx年單位主要用水區(qū)域為辦公大樓、職工食堂,用水人口合計59人,用水統(tǒng)一計量和考核。

  1、計量安裝情況

  目前單位計量水表為1個總表。

  用水情況統(tǒng)計

  截止20xx年11月,全局辦公人數(shù)49人,全局用水量為151m,人均用水量3.08L/(人·d),大大小于《江西省城市生活用水定額》(DB36/T419-20xx)規(guī)定的國家機構機關辦公用水定額200L/(人·d)。

  三、節(jié)水具體措施

  1、組織措施

  一是統(tǒng)一思想,深化認識。局領導深刻領會上級關于做好節(jié)水工作的重要意義,堅持把推進公共機構節(jié)水和建設節(jié)約型機關與加強黨風廉政建設聯(lián)系起來,與經濟發(fā)展轉型方式、調整結構聯(lián)系起來。通過集體學習,在全局上下統(tǒng)一思想,明確抓好節(jié)水工作的重要性和緊迫性,增強了職工抓好節(jié)水工作的責任感和自覺性。

  二是理清思路,制定規(guī)劃。從本單位實際出發(fā),確定我局節(jié)水工作總體思路,即注重科學合理,完善節(jié)水措施,深化宣傳教育,加強內部管理,實現(xiàn)節(jié)水工作目標。先后制定了《XX縣交通運輸局節(jié)水管理規(guī)定》、《XX縣交通運輸局節(jié)能考核評價辦法》、《XX縣交通運輸局20xx年公共機構節(jié)能目標和實施方案》和《XX縣交通運輸局20xx年節(jié)能工作計劃》等,使節(jié)水工作做到了有目標、有計劃、有重點地開展。

  三是加強領導,落實職責。20xx年5月,成立了以局長秦曉東為組長、副主任傅力揚為副組長,班子成員為成員的節(jié)能工作領導小組,全面負責局節(jié)能工作。局領導小組每季度召開一次節(jié)能工作專題會,將節(jié)水工作列為會議重點內容,認真學習上級指示精神,聽取節(jié)水工作匯報,部署節(jié)水工作,研究解決影響節(jié)水工作的重點、難點問題。

  2、管理措施

  一是建立健全用水統(tǒng)計制度。20xx年初制定了《XX縣交通運輸局“十三五”公共機構節(jié)能規(guī)劃》,以20xx年用水為基數(shù),到20xx年末人均總體下降15%,每年下降3%;制定《XX縣交通運輸局用水計量管理制度》,明確用水計量管理部門,建立統(tǒng)計臺帳,按時保質保量向縣節(jié)能辦報送能源資源消耗統(tǒng)計數(shù)據。并經常作用水數(shù)據分析,及時發(fā)現(xiàn)節(jié)水工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。

  二是建立健全節(jié)水考評與獎懲制度。制定了《XX縣交通運輸局節(jié)能考核評價方法》,采取平時考核與年終考核評比相結合、自查與抽查相結合的方式,將考核結果作為全年節(jié)能節(jié)水工作評比表彰的主要依據。制定了《XX縣交通運輸局公共機構節(jié)能獎懲暫行辦法》,建立我局節(jié)能長效機制,調動全委干職工節(jié)能積極性,提供能源利用效率,確保節(jié)能目標的順利完成。

  三是建立健全節(jié)水監(jiān)督制度。制定了《XX縣交通運輸局節(jié)水管理規(guī)定》,安排專人定期不定期對各區(qū)域用水情況進行抽查,針對各區(qū)域各部門在節(jié)水工作中存在的問題,積極督促整改。

  四是強化日常節(jié)水管理,提高用水效率。制定了《XX縣交通運輸局用水器具定期檢修制度》,明確局辦公室負責日常節(jié)水管理,并對供用水設施進行日常維護管理,及時檢查更換老化的供水管路及零件,并在用水區(qū)域內設置節(jié)約用水標識。

  3、技術措施

  日常節(jié)水措施:

  (1)加強用水設備的日常維護和每個月末定期巡查,及時更換損壞管件,防止破管、滲水、漏水。

  (2)統(tǒng)計用水量,制定用水臺賬。

  (3)節(jié)水器具及設備:根據國家發(fā)布的有關標準,加強現(xiàn)有用水器具的管理,及時采購替換不符合節(jié)水標準的設施,確保我委采用節(jié)水器具及設備。

  (4)加強用水管理,注重行為節(jié)水。通過下達月用水計劃、加強用水計量考核管理等手段,提高干職工的節(jié)水意識。

  4、資金投入情況

  20xx年節(jié)能資金支出比20xx年增加了28%,其中購置空調等節(jié)能設備2萬元,節(jié)能設備維修0.5萬元,節(jié)能辦公經費0.8萬元,節(jié)能獎勵經費0.5萬元,用于提高節(jié)能工作人員的工作水平,提高全委干職工的節(jié)能意識。

  四、節(jié)水潛力及改進措施

  加強單位食堂用水管理,由于我局干職工食堂于20xx年9月份正式啟用,目前尚未嚴格控制用水量。下一步需要強化計量監(jiān)督,在滿足基本使用要求的前提下,控制食堂用水總量。

節(jié)水工作總結2

  自酒店開業(yè)以來,酒店領導十分重視內部的節(jié)能工作。酒店專門成立節(jié)水工作領導小組,具體負責的節(jié)約用水是一種傳統(tǒng)的美德,也是企業(yè)嚴格控制成本創(chuàng)造更多經濟效益的一項重要指標,酒店節(jié)水管理工作,按照《河南省節(jié)水型企業(yè)(單位)創(chuàng)建工作的通知》的要求,酒店相關部門開展了深入細致的創(chuàng)建節(jié)水型企業(yè)的各項工作。作為一家酒店,我們義不容辭地成為了低耗節(jié)能生活的推行者,為了更好地做好酒店的節(jié)能節(jié)水工作,提高水的循環(huán)利用率,現(xiàn)將酒店節(jié)水工作情況匯報如下:

  一、酒店概況

  xx鴻寶大酒店是一家準四星現(xiàn)代化旅游涉外酒店。位于xx市穎昌大道中段。對面是xx火車站,南臨xx市汽車站,交通十分便利。鴻寶大酒店于1996年6月6日開業(yè)至今已走過16年歷程。在這16年里記擠帶動了xx市旅游業(yè)的發(fā)展,為xx市的經濟發(fā)展做出了應有的貢獻。鴻寶大酒店是集商務、客房、餐飲、KTV等一體的多功能現(xiàn)代化酒店。酒店分為餐飲部、客房部和xx部:餐飲部包括xx咖啡廳和粵川美食軒。一樓北側機商務洽談、用餐、休閑為一體的xx咖啡廳,經營項目有自助餐、咖啡、中西式套餐,可同時容納140人就餐。位于二樓北側的標志性餐廳"粵川美食軒"精制廣東名菜和全國各地菜肴,擁有風格迥異的大小包房15間,最大的包房單臺可接待18人就餐,整體餐廳可接待220人就餐?头坎浚瑩碛醒b飾風格各異的標準套房175間,能同時接納270人住宿。酒店以一流的服務接待四方賓客,為賓客營造家一般的溫馨,"家外之家"的舒適與方便。

  二、創(chuàng)建節(jié)水型酒店示范單位工作情況

  水是生命之源,是城市的命脈,直接關系到人民群眾的生活、關系到社會的穩(wěn)定、關系到城市的可持續(xù)發(fā)展。在水資源供應日趨緊張的今天,如何有效的保護和節(jié)約有限的水資源已成為全社會共同關注的焦點,節(jié)水工作已被各級政府列入"可持續(xù)發(fā)展戰(zhàn)略"工作,也成為企業(yè)加強內部管理、節(jié)能降耗的工作重點。

  近幾年酒店加強節(jié)能管理,嚴格考核,特別是于去年創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"工作以來,酒店專門為餐飲部和客房部安裝了分級計量水表,在班組間進行了節(jié)約用水專項勞動競賽,各部門用水量不斷下降;仡欉@些成績的取得,與"節(jié)水型酒店"的創(chuàng)建工作和全體員工的共同努力是密不可分的。在創(chuàng)建省級"節(jié)水型酒店"的工作中,我們主要做了以下幾個方面的工作。

  1、領導高度重視,健全組織機構,完善節(jié)水制度

  鴻寶大酒店在原節(jié)能辦公室的基礎上,專門組建了紅包大酒店酒店節(jié)水工作領導小組,組長由酒店總經理裴蕊親自擔任,辦公室主任寇小四、工程部經理李武擔任副組長,各主要的經營部門經理為小組成員。節(jié)水工作領導小組,根據省級節(jié)水型酒店的創(chuàng)建目標要求,擬定酒店創(chuàng)建工作方案和實施計劃,報酒店總經理辦公會議通過后,在資金、人員、辦公場地上得到充分保障,使創(chuàng)建工作能按計劃有序開展。在制度管理建設方面,酒店制定了較完整的"節(jié)水用水管理制度"、"節(jié)水工作辦公制度"、"節(jié)約用水獎懲制度"、"用水管道定期檢修制度"、"管道管理員崗位職責"、"節(jié)水統(tǒng)計員崗位職責"、"節(jié)水管理員崗位職責"。并納入酒店日常管理制度中執(zhí)行。特別是獎懲制度執(zhí)行更加嚴格,酒店在"節(jié)約用水獎懲制度"中,將節(jié)水工作納入酒店質量管理體系的首要位置,著為質管員每日檢查工作的主要內容,嚴格檢查,并將檢查情況納入員工年度目標考核中去。

  2、積極開展節(jié)水宣傳、轉變觀念、樹立全員節(jié)水理念

  近十多年以來,隨著城市建設進程的`不斷加快,人口的不斷增加,加之河流污染加劇,自來水的供應緊張局面不斷顯現(xiàn)。在這種情況下,我店領導高度重視節(jié)水工作,將節(jié)水型酒店創(chuàng)建工作納入了重要議事日程。利用酒店宣傳板報,向全店員工宣傳節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的重要性和必要性,登載節(jié)水小常識、通訊報道等,使我店全員節(jié)約用水意識明顯增強,主動投身到節(jié)水創(chuàng)建工作中去,酒店各主要用水部門,都根據創(chuàng)建工作要求,建立一套完整的節(jié)水管理機制和獎懲機制,保證了經營管理和節(jié)水型企業(yè)創(chuàng)建工作的同步進行。以前那種水龍頭滴水不斷、到處都能發(fā)現(xiàn)的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象已銷聲匿跡,用水器具的泄漏率也不斷下降,浪費水資源現(xiàn)象得到了根本遏制,創(chuàng)建工作取得明顯效果,同時酒店的經濟效益也在不斷增加。

  3、以創(chuàng)建工作為契機、結合酒店管理工作實際、采取扎實有效節(jié)水措施和加大節(jié)水技改投入

  措施一:采用新型節(jié)水器具,酒店按照國家建設部文件規(guī)定,投入大量人力、物力,酒店選用新型的節(jié)水馬桶,既給客人提供舒適的感覺,又達到節(jié)水效果。

  措施二:酒店規(guī)定后廚清洗蔬菜時,不在水龍頭下直接進行清洗,把蔬菜放入到盛水容器中,并調整清洗順序,先清洗葉類、果類蔬菜,然后清洗根莖類蔬菜,不用水來幫助解凍食品。

  措施三:號召員工日常生活注意節(jié)水,刷碗水、養(yǎng)魚缸里的水可以用來澆花為節(jié)約用水,如果家中用老式抽水馬桶,采取土辦法,將裝滿水的礦泉水瓶放入座便器水箱內,每一次沖水可節(jié)約1升左右水量;刷牙、取洗手液、抹肥皂時及時關掉水龍頭,漂洗衣物的水,可以作為下次洗衣的洗滌用水,或用來擦地,洗衣時添加適當洗衣粉,并選擇無磷洗衣粉,減少污染等。

  4、嚴格用水計量和建立完善考核評價體系

  結合酒店實際,改造供水管網,安裝了三級供水計量水表,定期觀測定量分析。專人定時、定期抄錄水表,比較分析用量,發(fā)現(xiàn)情況異常,立即進行管網檢查。工程部安排專人負責供水設施日常監(jiān)督工作,發(fā)現(xiàn)"常流水"現(xiàn)象,應及時關閉水龍頭,如有供水設施受損壞現(xiàn)象,及時上報工程部負責人或值班人員。管道維修班定期進行巡查工作,發(fā)現(xiàn)有"跑、冒、滴、漏"現(xiàn)象,及時進行相應的維修工作,做相應記錄。同時,不定期開展節(jié)水檢查工作,對在節(jié)水工作中成績顯著的部門予以表彰獎勵;對用水定額嚴重超支的部門給予通報批評、經濟處罰。

  三、努力的方向、目標

  酒店的節(jié)水創(chuàng)建工作從目前來看,只是取得階段性的成果,面對水資源緊缺的嚴竣形勢,我們還有很長的路要走。我們將面對現(xiàn)實,找出差距,不斷改進和完善節(jié)水管理工作。尤其在雨水及中水回收重復利用方面,我店還存在較大節(jié)水空間,還需我們學習和借鑒兄弟單位成功經驗,引進新技術、新工藝。以創(chuàng)新的思路,創(chuàng)新的辦法,來解決我酒店如何實施中水回用難題。我們堅信在市水資源管理部門的指導和幫助下,充分運用好現(xiàn)有的技術條件,一定能攻克這一難題,為縣同行業(yè)開展節(jié)水創(chuàng)建工作做出示范和表率作用,為實現(xiàn)全社會節(jié)約水資源、水資源循環(huán)再利用和xx市域經濟可持續(xù)發(fā)展貢獻一份力量。

節(jié)水工作總結3

  新興中學地處鹽城市亭湖區(qū)新興鎮(zhèn),創(chuàng)辦于1954年。學校分為南、北兩個校區(qū),共占地60余畝。現(xiàn)有22個教學班,在校學生900余名,教職工119名。近幾年來,我校在上級教育主管部門和區(qū)委、區(qū)政府的領導下,搶抓機遇,深化改革,強化管理,加快發(fā)展,在基礎設施、師資隊伍、教學質量等方面都取得了顯著成績。近幾年學校積極創(chuàng)建節(jié)約型校園,節(jié)約水資源工作成效尤為突出,節(jié)水效果明顯,學校人均日生活用水量由20xx年的141升/人每日逐年下降,20xx年下降為127升/人每日,20xx年下降為120升/人每日,F(xiàn)將我校創(chuàng)建節(jié)水型學校的工作情況總結如下:

  一、領導重視,切實貫徹國家水資源管理工作方針

  我校是一所農村中學,學校創(chuàng)建于1954年,學校領導班子高度重視節(jié)水工作,今年將創(chuàng)建節(jié)水型學校擺上議事日程。首先,注重學習國家節(jié)水方面的方針、政策,利用“世界水日”和“中國水周”大力宣傳節(jié)水知識。其次,組織人員外出參觀學習,進行廣泛深入的調研活動。同時,邀請專家和專業(yè)技術人員在校園實地考察,提出建設性意見。制定規(guī)劃。再次,學校為適應新的發(fā)展,改善學校辦學條件時,將節(jié)水建設列入規(guī)劃設計。在繼續(xù)完善現(xiàn)有節(jié)水設施的基礎上,對新綜合摟全部安裝新型節(jié)水設施。近幾年,學校在經費相當緊張的情況下,每年都拿出一部分資金用于節(jié)水技改,幾年來共計投入經費10多萬元。

  二、積極宣傳,增強師生員工的'節(jié)水意識

  學校領導、師生員工具有較強的節(jié)水意識,平時經常開展節(jié)水宣傳教育活動。通過開展多層面、聲勢浩大的宣傳活動,寓教于樂,使節(jié)水的觀念深入師生的頭腦。一是大力宣傳節(jié)水意義。每周一的下午,班主任在班會課上根據備課內容專題對學生進行教育。讓學生從小事做起,如何在身邊做好節(jié)約工作。在校級媒體開設專欄、專題;在校內開展主題節(jié)水科技活動;通過公益廣告語征集大賽、征文演講比賽、校園十大節(jié)約和浪費現(xiàn)象網上評比等一系列生動活潑的活動,宣傳節(jié)約的美德。組織各種競賽,掀起宣傳的高潮,學校組織學生以“節(jié)約用水”為題進行演講比賽,專門組織老師進行評比,讓學生自己了解到節(jié)約用水的重要性。二是廣泛傳播節(jié)水知識。學校學生處立足于倡導與日常生活息息相關的節(jié)水行為,開展了節(jié)水知識競賽,通過設置“怎么發(fā)現(xiàn)水管漏水”等小問答,引導學生明白節(jié)水的相關知識;?禽d了系列科普文章;校廣播電站則每晚通過小欄目,普及節(jié)水知識。

  三、組織健全,措施扎實有效

  為了抓好節(jié)水基礎設施建設,實現(xiàn)水資源可持續(xù)利用,緩解水資源短缺矛盾,切實做好節(jié)約用水工作,學校專門成立了節(jié)水工作領導小組,節(jié)水工作領導小組由分管校長擔任組長,成員由財務科、教務處、總務處和各專科等有關處室負責人組成。節(jié)水工作領導小組每年初召開專門會議,專題研究節(jié)水工作,制訂年度節(jié)水工作計劃,預算節(jié)水投入資金。經常研究在學校辦學經費相對緊張的形勢下,如何實現(xiàn)科學、合理、安全地管理和用好水電,如何保證學校教學、科研、生活的正常供應和運行,減少投入和開支等現(xiàn)實問題。在節(jié)水建設的日常工作中,學校做到組織保障、計劃周詳、資金到位、措施扎實。節(jié)水工作由分管后勤工作的校長牽頭,總務處負責管理,其他各處室、各班級負責具體實施。

  四、加大實施節(jié)水技術改造力度,實現(xiàn)節(jié)水減費雙贏

  學校注重挖掘潛力,發(fā)揮自身技術優(yōu)勢,將建設“節(jié)水型”校園落到實處。一是建設中水利用設施,學校先后投資10多萬元,在新學生宿舍樓上,安裝了中水回用系統(tǒng),每年節(jié)水1萬噸,減少費用支出2萬元。二是改造廁所用水,近幾年先后投入15萬元,將廁所里的高位自動沖洗水箱和小便池(器)改造為感應式沖洗。三是運用先進檢漏設備,定期請校內、外專家,對校區(qū)給水管網進行查漏,找出老管網的漏損水量,及時進行局部或系統(tǒng)的管網改造。

  五、健全制度,進一步落實節(jié)水工作責任制

  學校在開展節(jié)水工作過程中,十分注重制度建設。一是明確要求管理人員要“堅持謙虛謹慎、不驕不躁、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”,“高效、安全、節(jié)約、合理、合法地使用學校資源”;將節(jié)約成本納入對各部門、單位年終工作考核。二是先后出臺了《新興中學學校水電管理辦法》、《新興中學中學關于水電費管理責任單位和責任范圍的規(guī)定》、《新興中學事業(yè)水電費定額管理辦法》等規(guī)章制度。由學校領導與后勤管理處簽訂了《新興中學節(jié)水工作責任狀》,總務處代表學校專門制定了一整套關于水資源管理方面的獎罰制度。教務處出臺了建設“節(jié)約型校園”的文明規(guī)范,對節(jié)約的標準進行細化,并在評選“優(yōu)秀學生干部”、“三好生”時,規(guī)定要“模范遵守社會公德和學校各項規(guī)定,艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”等。三是學校節(jié)水工作領導小組負責制定每年節(jié)水工作計劃、經費預算、具體實施方案等?倓仗幟鞔_一位副主任具體負責節(jié)水計劃的實施和節(jié)水管理工作。為加強校園節(jié)水的日常管理工作,學校培養(yǎng)了專職水工具體從事日常校園節(jié)水管理工作。堅持每周檢查一次全校管網,發(fā)現(xiàn)異常情況,立即查找原因,及時維修,有效地防止地下管道漏水現(xiàn)象。專職水工工作熱情高,工作作風踏實,辦事認真負責,不僅維護好校園用水設施,而且還自己動手搞節(jié)水技術改造,維修節(jié)水設施。既保證了學校正常工作的開展,又為學校節(jié)省了大量的水費。

  同時還配備了學生節(jié)水的協(xié)管員,協(xié)助管理教學區(qū)域的節(jié)水工作,發(fā)現(xiàn)問題及時處理或向總務處報修,宿舍管理員也是節(jié)水管理責任人,將節(jié)水效益與其工資掛鉤;學校還組織干部定期檢查,協(xié)同管理節(jié)水工作,使節(jié)水工作真正做百密而不疏,細致而無忽。

  以上是我校在節(jié)水教育方面所做的主要工作,我們決心以創(chuàng)建節(jié)水型學校為動力,進一步加大節(jié)水技改、節(jié)水教育宣傳方面的投入,從嚴控制校園用水做起,努力使節(jié)水宣傳工作再上新的臺階。

節(jié)水工作總結4

  為了樹立人水和諧的節(jié)水理念,努力提高師生節(jié)水意識和學校用水管理,學校開展了一系列的節(jié)水教育教學工作。進一步增強小學生節(jié)約用水意識,現(xiàn)將具體情況總結如下:

  精心準備。為切實做好節(jié)水活動,由班主任具體負責宣傳活動的計劃、安排、組織和實施。根據實際,從以下幾個方面采取措施。

  一、抓好宣傳,切實提高師生的節(jié)水意識,使其真正關心并積極支持節(jié)水工作。學生發(fā)出“珍惜水資源,共同創(chuàng)建節(jié)水型校園”的倡議。

  二、組織成立校園小小節(jié)水宣傳員,在校內樓梯走道、水房等地張貼標語和節(jié)水宣傳畫五十多張,發(fā)放倡議書一百多份,利用紅領巾廣播的時間對師生進行節(jié)水宣傳;鼓勵學生把校園節(jié)水宣傳活動帶進家庭、走向社會,同學們就如何進行水的循環(huán)使用、避免浪費水資源等小知識對家長等社會的各個層面進行了宣傳;各班設立了紅領巾節(jié)水崗,每天有專門的小隊員進行監(jiān)督、檢查和記錄。周末,學校將總結各班節(jié)水情況,并對節(jié)水優(yōu)勝班級頒獎。切實營造了節(jié)水宣傳的良好氛圍。

  三、為了使學生從內心深處認識到節(jié)水的深遠意義以及創(chuàng)建節(jié)水型校園的必要性,在班隊會上,同學們相互交流了很多有關節(jié)水的好方法,還通過少先隊活動、繪畫等形式宣傳節(jié)水的重要性。同學們將自己學到的節(jié)水知識向家人、朋友進行宣傳,很多同學糾正了父母錯誤的用水習慣。

  通過這次活動,同學們懂得了惜水、愛水、節(jié)水的重要性,都表示要從自我做起,節(jié)約水資源,用實際行動做惜水、愛水、節(jié)水的好學生。為了使教育活動取得良好效果,各班還組織主辦了以節(jié)水為主題的黑板報,以宣傳我國水資源狀況以及家鄉(xiāng)水資源現(xiàn)狀等有關知識,讓學生進一步認識節(jié)水行動勢在必行,課后還積極發(fā)出倡議:隨手關緊水龍頭,充分挖掘水的利用價值,養(yǎng)成一水多用的良好習慣。舉辦了多期以節(jié)水為主要內容的'手抄報、板報,共計二十多份。每期手抄報均很有特色,集中反映了學生們對節(jié)水的認識和積極參與節(jié)水活動決心。

  針對學校宣傳情況以及教育教學的特點,學校組織學生開展了為期一周的節(jié)水活動調查。每班學生分小組、分項目進行。在調查過程中,學生參與面廣,積極性高,他們從自己家庭用水情況出發(fā),做到了深入細致,學生還能根據家庭用水情況提出了許多有價值的節(jié)水意見和建議。通過這些實實在在的活動,使學生知道了世界以及我國水資源的現(xiàn)狀,認識了節(jié)水的重要意義,提高了節(jié)水意識。為了使學生真正認識節(jié)水的必要性,課下組織開了“爭做節(jié)水小公民,我為節(jié)水想點子”的節(jié)水金點子征集活動,要求學生不但在校要做節(jié)水巡查員,而且在家要做節(jié)水好孩子。

  通過活動,真正發(fā)揮了孩子們的聰明才智,并在師生中廣為推廣和使用。所出的金點子都很有意義,如:節(jié)水要做到綜合利用水。在校要做到隨手關緊水龍頭;校園澆花收集雨水等。在家庭用洗衣服的水涮拖把;洗菜的水沖廁所;養(yǎng)魚的水澆花;用淘米的水擦家具等。

  通過以上活動,學生的節(jié)水意識大大加強,都能從自身做起,從小事做起,為創(chuàng)建節(jié)水型校園做出了貢獻,同時,還帶動家庭積極投身節(jié)水行動,真正起到教育一個學生,帶動一個家庭輻射整個社會的作用。

節(jié)水工作總結5

  為貫徹落實《關于做好20xx年省級節(jié)水型學校申報工作的通知》,呼吁全校師生進一步關心水資源,提高對節(jié)水意義的認識,營造節(jié)約用水的宣傳氛圍,不斷提高我校師生的節(jié)水意識和水資源的利用效率、效益。創(chuàng)建“節(jié)水型學!被顒拥哪繕耍阂龑倚淞①Y源節(jié)約型和環(huán)境友好型的辦學理念,培養(yǎng)師生員工的水憂患意識和節(jié)水意識,建立節(jié)水的長效機制,推廣使用節(jié)水型器具,提高水資源的利用效率。我校按通知要求結合實際情況組織開展了節(jié)水學校創(chuàng)建活動,通過大力宣傳,營造創(chuàng)建氛圍;健全節(jié)水管理制度;大力推廣節(jié)水型器具;落實措施,制定了切實可行的實施方案,并認真開展自查和整改,現(xiàn)將相關情況總結如下:

  一、領導重視,全員推進。

  切實加強領導,務求創(chuàng)建“節(jié)水型學!惫ぷ魅〉脤嵭АN倚3闪⒘诵iL任組長,分管領導,總務處,相關部門成員的領導小組,在師生中還指定兼職節(jié)水管理宣傳員,形成了自上而下的工作網絡。創(chuàng)建工作伊始,學校即向各處室、年級、教研室下發(fā)通知,明確各部門的具體創(chuàng)建任務。建立并落實了節(jié)水型學校建設目標責任制,各處室負責人是建設節(jié)水型學校的第一責任人,對本部門的節(jié)約措施經常進行檢查督促,注意每一個節(jié)水環(huán)節(jié),堵塞每一個浪費漏洞,發(fā)現(xiàn)有浪費行為的要通報批評,確保各項節(jié)水措施落實到位。節(jié)水學校創(chuàng)建工作由學校主要領導親自抓,領導小組精心設計活動方案,各部門明確分工,把各項工作和措施落到實處,并就宣傳教育,自查整改,制度建設等方面做了大量細致的工作安排,全面推動了建設節(jié)水型學校工作的開展。

  二、大力宣傳,營造氛圍。

  根據學校實際,學校學生工作處、團委充分發(fā)揮校報、學校廣播、網絡、宣傳標牌等多種宣傳陣地的作用,開展了以“節(jié)水全民行動,共建生態(tài)家園”為主題的系列宣傳活動,廣泛深入地宣傳節(jié)水知識和開展節(jié)約用水的重要意義。學生工作處下發(fā)通知,要求各班組織召開主題班會,進行節(jié)水專項宣傳教育,要求各班提出具體的實施方案,每班各辦一期以節(jié)水為主題的黑板報。學生工作處下發(fā)節(jié)水小常識等宣傳材料,懸掛橫幅3條,張貼宣傳標語80多張,制作大型宣傳牌兩張,以學校名義向全校學生發(fā)出“創(chuàng)建節(jié)水型學!背h書和致學生家長的一封信。學校少年部、總務處聯(lián)合在少年部開展了一次以“珍惜每一滴水,建設節(jié)水型學!睘橹黝}的征文比賽。學校信息中心精心制作,在學校網站上增加了節(jié)水教育制度宣傳?倓仗幇才砰_展了水資源合理開發(fā)利用的科普講座。

  學校把節(jié)水理念的教育作為育人的重要內容,貫穿在教書育人的全過程,讓節(jié)約用水深入人心,讓節(jié)水知識人人知曉。學校內主要用水場所,如學生公寓樓、餐廳、水房、衛(wèi)生間等所有安裝用水設施的地方張貼節(jié)能、節(jié)水宣傳標志。同時,學校還充分發(fā)揮學科優(yōu)勢,將節(jié)水教育向課堂教學有機滲透,將節(jié)水意識滲透在日常教育教學工作的各個環(huán)節(jié),使“人人關心節(jié)水、時時注意用水”的節(jié)水意識深入人心。通過各種節(jié)水活動的開展,進一步增強了我校師生節(jié)約用水的責任感和使命感,自覺養(yǎng)成了從我做起、從點滴做起的良好習慣。

  三、加大投入,完善節(jié)水建設。

  在現(xiàn)有用水基礎設施正常運轉的基礎上,學校在修建設計中,用水設施建設同步或略超前于學校整體建設,充分考慮了用水設施適當集中和易于管理維護的`特點,為學校采取節(jié)水措施打下了良好基礎。我校組織力量對學校內部的用水設備、管道器具進行仔細清查、維修,發(fā)生問題及時解決,杜絕跑冒滴漏現(xiàn)象發(fā)生。各系統(tǒng)投入94萬元,其中:

  1、映天湖蓄水和凈化系統(tǒng)30萬元;

  2、草坪噴灌系統(tǒng)改造施工:20萬元;

  3、春季、秋季綠化改造:草坪、色塊、灌木、樹林投入30萬元;

  4、管道及各項配件材料為12萬元;

  5、水泵維修保養(yǎng)2萬元。學校努力貫徹落實國家有關節(jié)水標準和政策,通過多年的建設和改造,全校用水設施和器具既符合節(jié)水標準,又符合學校實際需要。

  四、健全制度,落實措施

  為加強節(jié)約用水工作,我校在蘇財農[20xx]17號《關于印發(fā)江蘇省20xx年省級水資源費項目申報指南的通知》文件的基礎上,又制定了《江蘇省一天中學用水管理規(guī)定》、《總務處水電管理崗位職責》、《用水計量制度》、《節(jié)水管理措施》、《關于厲行節(jié)約勤儉辦學的若干規(guī)定》、《江蘇省一天中學節(jié)電節(jié)水管理制度》等一系列規(guī)章制度,用制度來強化節(jié)水工作的管理,用制度約束師生員工的節(jié)水行為。在落實各項制度的過程中,抓正、反兩方面的典型事例,起到典型示范,榜樣引路的作用。工作過程中結合具體的節(jié)能、節(jié)水事例,弘揚節(jié)能、節(jié)水新風。結合具體的浪費能源、浪費水資源的案例,采取公示、通報批評、處罰等形式,進行警示教育。各處室責任人,對本部門的用水情況經常進行檢查,注意每一個用水環(huán)節(jié),堵塞每一個浪費漏洞,有效保證了各項節(jié)水措施落實到位。

  五、形成節(jié)水型學校創(chuàng)建活動的長效機制

  1、繼續(xù)加大宣傳力度,采取靈活多樣,符合實際的方式加強宣傳。堅持發(fā)揮宣傳欄、學校網絡等宣傳陣地的作用,繼續(xù)進行行之有效的宣傳教育活動。計劃安排每學期的第五周為學校節(jié)水宣傳周。期間組織各班利用主題班會、辦主題報等形式進一步增強師生節(jié)水意識,進而形成良好習慣。通過開展節(jié)水標語征集、節(jié)水科技小制作和“節(jié)水全民行動,共建生態(tài)家園”的活動,推動家庭參與,社會參與,把節(jié)水用水宣傳延伸到校外,使節(jié)水活動取得實效。

  2、在用水中力行節(jié)約。整章建制后,落實是關鍵,貫徹落實學校節(jié)水用水的責任制和有效監(jiān)督制度,每學期定期開展學校節(jié)水大檢查,查漏補缺,公布用水情況,通報和遏制水資源浪費現(xiàn)象。在用水方式上進一步規(guī)范,如學生公寓樓可采取集中、定時定量的方式供水,對學校草坪等綠化帶的用水全部采取噴灌方式進行,減少學校的用水量,切實保證用水節(jié)水設施的正常運轉,有效杜絕水資源浪費現(xiàn)象的發(fā)生。

  3、深化學校后勤管理和用水改革。借鑒節(jié)水先進經驗乃至后勤服務社會化的成功經驗和做法,采取一定措施,探索用水節(jié)水管理改革的新思路,在節(jié)約意識的培養(yǎng)和內化滲透,調動廣大師生節(jié)水的主動性、積極性方面,節(jié)水制度的完善和落實上下功夫,把節(jié)水工作向學校各項節(jié)能工作延伸開來,發(fā)揮輻射作用,使節(jié)水工作更扎實有效的開展下去。

  總結經驗,在這一段時期的節(jié)水學校創(chuàng)建活動過程中,我校加強領導,注重教育宣傳,完善落實制度,加強節(jié)水檢查,杜絕用水環(huán)節(jié)上的各種浪費現(xiàn)象,把節(jié)水宣傳教育與教學工作有機結合,把節(jié)約能源和學校發(fā)展有機結合。學校節(jié)水管理工作思路更加清晰,重點更加突出。在活動中,廣大師生樹立了良好的節(jié)水意識,并養(yǎng)成了良好用水習慣。我校的節(jié)水學校創(chuàng)建工作已取得明顯成效,并逐步形成有效機制,為創(chuàng)建節(jié)水學校、節(jié)水社會盡了最大努力,并做出了良好示范。

節(jié)水工作總結6

  為了切實推進我單位節(jié)水型機關建設,充分發(fā)揮我單位機關在建設資源節(jié)約型社會中的表率作用,根據機關事務管理局《關于加強全省公共機構節(jié)水工作的通知》精神,結合我單位機關實際,制定本方案。

  一、目標任務

  認真貫徹落實黨的十八大關于大力推進生態(tài)文明建設的戰(zhàn)略部署,以科學合理用水和提高水資源利用率為核心,增強全民節(jié)水意識,創(chuàng)建節(jié)水型單位,提高水資源使用效率,建立節(jié)約用水長效管理機制,實現(xiàn)水資源可持續(xù)利用,努力實現(xiàn)到20xx年,我單位機關人均用水量在20xx年的基礎上下降12%,促進節(jié)約型社會建設。

  二、具體措施

  1、加大節(jié)水宣傳力度。

  加大節(jié)水宣傳力度,提高全民節(jié)水意識,在我單位機關醒目位置制作“節(jié)水?和諧?生態(tài)”為主題的宣傳標語和宣傳欄,在衛(wèi)生間、洗手處張貼節(jié)約用水提示用語和宣傳畫,營造節(jié)水型單位的良好氛圍。組織干部職工觀看有關節(jié)約用水的宣傳片和展覽,積極參加節(jié)約用水的相關活動,增強干部職工的節(jié)約用水意識。采取多種形式,廣泛宣傳國家有關用水的法律法規(guī)和方針政策,介紹節(jié)水常識,倡導節(jié)水風尚。

  2、加強日常節(jié)水管理。

  各部門完善節(jié)水管理,制定節(jié)水相關制度,制定用水定額,落實計劃用水管理,科學制定節(jié)水指標,建立節(jié)水責任制和節(jié)水激勵機制。加強用水設備日常維護和管理,及時維修損壞的供水管網和設施。定期檢查更換水龍頭、管道閥門、沖水閥等排、給水器具,防止跑冒滴漏,堅決杜絕“長流水”現(xiàn)象。

  3、推廣節(jié)水技術和設施。

  推廣應用節(jié)水技術,改造水房、衛(wèi)生間用水設施,逐步淘汰不符合節(jié)水標準的用水器具和設施,安裝使用國家標準的節(jié)水型水龍頭、節(jié)水型沖便器,加強水資源的循環(huán)利用,倡導干部職工二次用水,提高水資源的利用率,養(yǎng)成節(jié)約用水的習慣。

  三、保障措施

  1、加強組織領導。為了切實加強對節(jié)水型機關建設工作的組織領導,我單位成立由我單位黨組書記同志任組長,黨組成員、副書記 同志任副組長,我單位機關各部門、直屬事業(yè)單位負責人為成員的我單位節(jié)約用水領導小組,領導小組辦公室設在我單位辦公室。按照國務院《關于實行最嚴格水資源管理制度的意見》(國發(fā)[20xx]3號)、《國家機關事務管理局關于加強公共機構節(jié)水工作的'通知》精神,切實加強局系統(tǒng)節(jié)水工作,推進節(jié)水型單位建設。領導小組辦公

  室研究制定我單位機關節(jié)約用水年度計劃并組織實施,綜合協(xié)調節(jié)約用水工作重要事項,開展我單位機關節(jié)水工作的監(jiān)督檢查,組織開展節(jié)水工作的宣傳教育等工作。

  2、健全管理制度。我單位節(jié)約用水領導小組辦公室緊密結合工作實際,制定和完善各項節(jié)水管理制度,建立有利于節(jié)水的制約和激勵機制,以制度約束用水行為。同時要制定相關節(jié)約用水標準,量化、細化責任目標和任務指標,建立計量、報告等制度。各直屬事業(yè)單位也要成立創(chuàng)建節(jié)水型單位工作領導小組,確定專人做好具體工作,確保領導到位、管理人員到位、工作職責到位。

  3、加強監(jiān)督檢查。我單位節(jié)約用水領導小組及辦公室要加強對機關節(jié)約用水的檢查,每月定期檢查一次,每月通報一次檢查情況,并將節(jié)約用水情況結果納入年終目標管理責任制考核,對完成任務的部門給予獎勵,超出節(jié)能指標的予以批評或經濟處罰。

  20xx年10月25日

節(jié)水工作總結7

  一、節(jié)水精播技術的節(jié)本增效原理

  1、節(jié)水精播采用一次完成播水、播種、施肥、噴藥、鋪膜,復合式作業(yè),減少了多次農機作業(yè)降低了生產成本,提高了作業(yè)效率。

  2、播水裝置采用穴播水,可保證棉花出苗,避免了大水漫灌式澆地的水資源浪費,節(jié)水也符合節(jié)水型農業(yè)發(fā)展的思路。

  3、對于水源條件差的地塊,可適時播種,不受外部條件的影響,為棉花的增產打下基礎。

  4、對于絕對的旱地,靠天等雨播種的地塊,節(jié)水播種可增加棉花種植面積,增加農民的收入。

  二、適宜我縣節(jié)水精播農機技術的路線

  機耕、節(jié)水精量播種、田間管理、收獲

  1、機耕:采用大拖帶旋耕機機耕。旱地宜反復作業(yè)二次,耕深xxcm,地表平整,無坷垃。

  2、節(jié)水精量播種:選擇適宜我縣棉花種植品種。鋪膜同時,噴灑除草劑,隔xm遠壓土將膜壓實。

  3、田間管理:依品種不同定苗,畝株數(shù)在xx—xx之間,及時除蟲害,地旱時及時澆水,加強田間管理,保證棉花正常生長。

  三、高標準節(jié)水精播示范方建設

  選擇我縣旱地突出及棉花種植基礎好的劉八里鄉(xiāng)前七里村和潞灌鄉(xiāng)三教庵村為示范方種植基地,示范方面積各1000畝,推廣示范方的.實施我們主要做了以下幾點:

  1、統(tǒng)一規(guī)劃:棉花品種以我縣棉花良種補貼的方式集中發(fā)放到農戶。

  2、統(tǒng)一機耕、種植。統(tǒng)一實行旋耕作業(yè),統(tǒng)一收費標準xx元/畝。每個示范方集中七臺節(jié)水精播機統(tǒng)一作業(yè),統(tǒng)一播種收費標準xx元/畝,統(tǒng)一安排運水車x臺,并配技術指導及專業(yè)維修人員以保證機具正常作業(yè)。

  3、縣農業(yè)局抽調農業(yè)技術人員x人,負責示范方的病蟲測報及田間技術管理。

  四、試驗調查情況的簡單分析

  1、節(jié)水精播機的使用調查情況

  我縣使用的是農哈哈機械公司生產的水穴播種,從使用及機手反映情況看總體反映良好。一是播種均勻,出苗情況良好。二是播水裝置播水量較準,漏播水現(xiàn)象少。三是故障率較低。出現(xiàn)的主要問題:一是機具較長,且后重量大,機手操作強度大。二是裝配質量有的有問題。有的地方中心不在同一水平,有的地方緊固程度差。三是應設計的越緊湊越好。轉彎靈活,減少轉彎耗時,提高生產效率。

  節(jié)水播種機的生產率一般在x畝/小時左右,受水源的供應條件、供水時間、地塊大小等因素影響很大。加之節(jié)水播種機分布分散,不能建立統(tǒng)一的供水服務組織,所以說影響了機手的作業(yè)效率,增加了機手的作業(yè)成本,這也是造成機手積極性低的一個因素。

  2、棉花的出苗情況及成本初步核算情況分析

  同一天播種,節(jié)水精播與造墑相比,出苗提前x天,出苗率高x,而從出苗后10天的長勢看比造墑精播苗情況差。節(jié)水精播與造墑后精播成本相比,畝種植成本低x元。

節(jié)水工作總結8

  本學期,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想,科學發(fā)展觀為指導。堅持在學校教育中樹立“健康第一”的指導思想,認真貫徹了《學校衛(wèi)生工作條例》。圍繞認識健康,珍惜健康,創(chuàng)建健康校園,培養(yǎng)學生良好的衛(wèi)生行為習慣,改善學校環(huán)境和教學衛(wèi)生條件,加強對傳染病、常見病的預防和治療。切實做好防病工作的原則。在上級和校長的統(tǒng)一步驟下,校長具體指導下,使學校的各項衛(wèi)生工作有序進行。先總結如下:

  一、關心學生的身體健康、保證環(huán)境、師生的飲水飲食衛(wèi)生:

  1、能關心學生的身心健康,有班主任堅持做好晨檢工作,發(fā)現(xiàn)問題及時匯報,如有異常及時向衛(wèi)生院防保組報告,做到早發(fā)現(xiàn),早報告,早治療,早康復。衛(wèi)生室嚴格把關,發(fā)現(xiàn)有發(fā)高燒學生和傳染病疑似者進行追蹤到底,直至查清原因為止,一旦發(fā)現(xiàn)疑似立即進行隔離。

  2、做到消毒工作到位,除有傳染病疑似學生活動過的地方消毒之外,每周對學校所有教室開展全面消毒,學生用車安排駕駛員落實好每天對車輛的消毒工作,做到了把傳染病消滅在萌芽之中,保證了學生的身體健康。

  3、對學校環(huán)境衛(wèi)生,辦公室、各班按照職責分工,保持長期整潔,定期組織檢查評比工作。

  4、學生的飲食飲水工作,教育學生不要喝生水,要喝開水。

  二、做好季節(jié)性的`預防工作:

  1、學校能根據不同季節(jié)特點,開展各項宣傳預防工作。嚴防各類傳染病對師生的危害,及時盡早對師生做好知識性宣傳工作,在學校每月每期宣傳欄中按季節(jié)變化宣傳防病知識,同時還利用集體晨會和書面形式發(fā)放給班級宣傳。所以,本年度保證了師生的身心健康,維護了正常的上課次序。

  2、本學期,能有效的防止了水痘、流感、腮腺炎、等呼吸道傳染病的流行,流感及禽流感的防治工作。指導學生的飲食飲水衛(wèi)生,教育學生飯前便后一定要洗手,同時要求學生不買攤販和三無產品食用等工作。

  三、常規(guī)性工作:

  1、對學校的環(huán)境衛(wèi)生、個人衛(wèi)生長期監(jiān)察,發(fā)現(xiàn)問題及時與有關人士聯(lián)系,有個別班級包潔區(qū)長期不打掃,督促班主任做好各項衛(wèi)生工作。

  2、每開學前,開展對學生進行身高、視力測試,并完成對一、二年級的體檢工作。體檢結束后,對有疾病的學生要求到醫(yī)院治療,對近視學生采取有效措施,力爭做到近視發(fā)病率有所下降,控制新發(fā)病率。

  3、做好收齊“預防接種卡”補接種工作,目前根據上級要求升學必須帶入新的學校,于是及時通知家長把在家的“預防接種卡”送入學校。但通過一段時間收集效果不佳,為了把這項工作做好,取得衛(wèi)生人員的支持配合,查原始進行追補。

  4、沙眼防治工作:增強學生的個人衛(wèi)生意識,培養(yǎng)學生的良好衛(wèi)生習慣,要求學生認真做好眼保健操,學校開展了一次眼保健操比賽活動提高了做操的正確率,從而達到保護視力的目的。同時向他們宣傳保護視力的知識,爭取把發(fā)病率降低到“零”。

  5、及時做好營養(yǎng)評估,對營養(yǎng)不良及肥胖防治工作:利用健康處方指導家庭合理用餐,根據個體的特點做到肥胖者控制肥胖;營養(yǎng)不良者補充足夠的營養(yǎng)。

節(jié)水工作總結9

  今年3月22日是第x屆“世界水日”,3月22-28日是第__屆“中國水周”。按照靖水[20__]7號文件的要求,我所認真組織部署,在此期間圍繞宣傳活動主題和當前水利中心工作,有計劃、有步驟地開展了形式多樣、內容豐富的宣傳活動。現(xiàn)將“世界水日”、“中國水周”宣傳活動情況匯報如下:

  為了做好今年紀念“世界水日”、“中國水周”的宣傳活動工作,我所圍繞聯(lián)合國確定的20__年“世界水日”的宣傳主題“水與能源”,水利部確定的20__年我國紀念“世界水日”和開展“中國水周”活動的宣傳主題“加強河湖管理,建設水生態(tài)文明”制訂了切實可行的宣傳活動方案。

  3月8日,斜橋鎮(zhèn)慶“三八”暨“和睦鄰里·芬芳家園”活動啟動儀式在斜橋鎮(zhèn)東阜社區(qū)市民廣場舉行,我所利用此次機會在市民廣場向前來參加活動的市民發(fā)放了節(jié)水宣傳手冊,倡導節(jié)約用水、保護水資源,宣傳建設水生態(tài)文明的重要意義。

  我所于3月20日專門召開了全體職工大會,在全所在職職工中進行了宣傳動員;3月22日組織所部全體職工進行了學習,學習推進水利現(xiàn)代化建設的`各項政策和重要舉措,學習加強河湖管理,建設水生態(tài)文明的重要意義,為做好此次宣傳活動做好了充分的準備。

  活動期間在所部內外懸掛了宣傳橫幅,張貼了宣傳標語;3月22-28日組織所部職工對過往船民發(fā)放宣傳單,向船民宣講了《江蘇省水資源管理條例》、《江蘇省水利工程管理條例》等水法律法規(guī)知識,并積極宣傳推進水利現(xiàn)代化建設的各項政策和重要舉措,以及加強河湖管理,建設水生態(tài)文明的重要意義。

  通過此次活動有效地提高了全所職工及部分市民、船民的水法制意識、水憂患意識以及節(jié)水意識,為全面推進水利改革發(fā)展和水利現(xiàn)代化建設營造了濃厚的社會氛圍和良好的法治環(huán)境。

節(jié)水工作總結10

  黃石東貝鑄造公司20xx年以來,計劃用水、節(jié)約用水工作在市節(jié)水辦各級領導和各位專家的關心、指導下,結合本單位用水特點,節(jié)約用水管理體系逐年完善,管理制度逐步健全,企業(yè)年生產能力不斷提高,年取水量和噸耗水量逐年下降,20xx年申報了黃石市節(jié)約用水企業(yè),20xx年創(chuàng)建了湖北省節(jié)水型企業(yè),節(jié)約用水工作取得了初步成效。

  20xx年度,為提高自身管理能力,迎接黃石市申報節(jié)水型城市現(xiàn)場考核工作,節(jié)約用水管理得到了進一步加強和提高。

  一、堅持節(jié)獎超罰的原則,和諧管理

  由于胡家灣生產廠區(qū)產品結構調整,產量相當于上年度翻一翻,計劃用水時有超過,但有浪費現(xiàn)象發(fā)生,抓住不放,組織被考核人員現(xiàn)場分析,做到被考核部門和人員口服心服,當場制定整改方案,限時實施。如5月份5#、6#電爐循環(huán)冷卻塔水箱浮球破裂,未能及時更換,造成水量流失,分析結果,還是部門領導節(jié)水意識不到位,忙時有蔬忽,受到了提高節(jié)水認識的效果。

  鍋爐房計量水表被鍋爐反串熱水燙壞,造成計量不準,除罰款外,幫助部門前移安裝計量水表,再也沒有發(fā)生過損壞計量器具發(fā)生,20xx年度,部門、個人共被罰款1800元,對發(fā)現(xiàn)管漏舉報人員獎勵600元。

  二、加大節(jié)水設施的投入,保障生產設備正常運轉,節(jié)水效果顯著,20xx年度,生產電爐由原來的4臺1.5噸/小時改裝為2噸/小時,公司及時投入資金20萬,增加一臺140立方米/小時循環(huán)冷卻塔,時,年節(jié)水百萬噸。

  三、逐步增加重復用水的.項目

  20xx年度鑄造公司堅持節(jié)約用水的原則,蔬通和擴大了生活用水沉淀池,澡堂的排水經沉淀后基本滿足沖廁用水,成本僅增加一臺塑料水箱、一臺排污泵,年節(jié)水1.2萬噸。

  在十二五計劃中,企業(yè)已制定節(jié)約用水計劃目標,不斷創(chuàng)新、學習使用新技術,不斷投入先進設備,增加重復用水項目,同時也清楚認識到提高全員保護壞境、增強節(jié)水意識是關健,在新的一年爭取合理用水取得新成績。

節(jié)水工作總結11

  20xx年上半年長江街道辦事處節(jié)水工作本著以全民動員我地區(qū)節(jié)水工作現(xiàn)將工作總結如下:

  根據烏魯木齊市政府提出的創(chuàng)建節(jié)水型社會的號召,長江街道辦事處領導高度重視,積極開展節(jié)水型單位的創(chuàng)建工作,將開展節(jié)水工作納入重要工作日程,強化組織建設,成立長江地區(qū)開展創(chuàng)建節(jié)水型城區(qū)領導組織機構,有辦事處行政一把手擔任節(jié)水工作領導小組組長,分管副主任任副主任,相關科室站所確定了具體責任人,實施下發(fā)了《長江地區(qū)創(chuàng)建節(jié)水型城區(qū)工作實施方案》《長江地區(qū)創(chuàng)建節(jié)水型城區(qū)宣傳工作實施方案》,明確了工作職責、工作任務,,確定了工作具體責任人,實行層層負責,層層落實的工作責任制。

  “世界水日”當天和“中國水周”期間,我地區(qū)結合實際在轄區(qū)主要街道、繁華地段和人流聚集地區(qū),設置節(jié)水宣傳咨詢臺,懸掛節(jié)水橫幅,免費發(fā)放節(jié)水宣傳資料,向市民播放《烏魯木齊市城市節(jié)約用水管理條例實施細則》,解答市民對節(jié)水知識的咨詢,大張旗鼓的開展節(jié)水咨詢、讓市民了解水資源利用現(xiàn)狀,切實提高居民節(jié)約用水合理用水的自覺性。3月22日,辦事處在辦事處門前懸掛節(jié)水宣橫幅。

  20xx年5月13日當天在西部大酒店門前設立宣傳點,宣傳了有關節(jié)水知識當天,懸掛宣傳標語,為過往群眾發(fā)放宣傳資料1000余份,出動工作人員5人,展出宣傳板報為群眾宣傳了水的重要性,及怎樣節(jié)約用水知識。

  各社區(qū)居委會做好入戶宣傳,并在社區(qū)醒目的地方,懸掛、張貼節(jié)水標語,設置節(jié)水宣傳專欄,也可通過社區(qū)文化廣場的系列活動開展多種形式的宣傳,切實使節(jié)水意識家喻戶曉,人人皆知。

  在地區(qū)開展的.對個單位、物業(yè)小區(qū)、居民院落的生活用水器具的統(tǒng)計調查及20xx年培養(yǎng)的創(chuàng)建單位的摸底工作中,我們充分的發(fā)揮了工作的主動性,認真細致的落實工作,目前已統(tǒng)計出7個單位,1個物業(yè)小區(qū)為今年創(chuàng)建單位。

  在下半年的工作中我辦事處將積極配合區(qū)節(jié)水辦開展各項創(chuàng)建工作,為今后的創(chuàng)建工作打下基礎。

節(jié)水工作總結12

  我們匯龍?zhí)缎^(qū)把科普工作作為社區(qū)可持續(xù)發(fā)展的重要內容來抓,在鞏固“十佳科普村”的基礎上,結合實際,開展節(jié)水型小區(qū)的創(chuàng)建來引導群眾倡導科學生活,現(xiàn)把幾年來的科普工作總結如下:

  一、建立機構

  由小區(qū)黨總支書記任組長,黨總支副書記兼居委委員具體分管科普工作任副組長,組員有居委會主任、居委會分管市政的委員、物業(yè)公司小區(qū)經理和業(yè)委會主任或副主任組成工作班子,并注意隨人事變動而及時調整,F(xiàn)科普工作組織網絡為:組長:黃小燕,副組長:徐菁,組員:陸建國、姚根弟、毛惠珍、季明興、張瑞璋、陶建芳、朱成建、周全良、楊萍、徐憶芬。

  二、制定規(guī)章制度

  根據匯龍?zhí)豆?jié)水型小區(qū)建設的實際狀況,制定規(guī)章制度,以保證科普工作落到實處,具體制度見如下:

  1 、物業(yè)公司定期對屋頂水箱清洗與檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時進行清洗與維修,杜絕跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。

  2 、居委會利用社區(qū)黑板報、科普畫廊、各類會議、“匯龍科苑”小報等陣地,以多種形式開展節(jié)水型社區(qū)的宣傳,培養(yǎng)居民良好的節(jié)水習慣。

  3 、定期召開領導小組工作專題會議,對不足之處,及時加以改正。經常性學習節(jié)水科普知識,提高居民的節(jié)水意識。

  4 、禁止居民在河道內亂丟垃圾,確保小區(qū)河流干凈,水流暢通。

  三、組織發(fā)動

  1 、把科普工作作為可持續(xù)發(fā)展的重要內容來做,弘揚科學精神,普及科學知識,傳播科學思想,不斷提升科普工作業(yè)務水平。在原有的 12位社區(qū)科普志愿者的基礎上,穩(wěn)定并發(fā)展人員的組織結構和年齡層次,使科普宣傳工作在穩(wěn)定的基礎上鞏固和提高。

  2 、全年召開不少于二次科普工作專題會議,使小組成員學習了解到最先進的科學動態(tài)。

  3 、社區(qū)黨總支宣傳委員與科普志愿者共同合作編輯出版“匯龍科苑”小報,從 1998年起,每年出版四期,確保一季一期,并將小報在每一個居民樓組內張貼,使社區(qū)居民普遍受到科普知識的教育,從而提高居民科學文明的素質。

  4 、社區(qū)有科普活動室,經常開展科普講座、電化教育、“大手牽小手”。學習討論節(jié)水型小區(qū)建設等活動。

  5 、社區(qū)共有 4個自然小區(qū),每個小區(qū)均有獨立的科普畫廊,每個科普畫廊內分別有四塊版面,每塊版面刊載一個專欄,有“現(xiàn)代科技”、“環(huán)境保護”、“衛(wèi)生保健”、“生活常識”,利用“世界水日”、“節(jié)水宣傳周”等專題開展集中宣傳,科普畫廊定期出版、更換,全年共 12期。

  6 、利用社區(qū)居民樓道的小黑板,寫科普宣傳標語,大力宣傳節(jié)水方法、節(jié)水器具、征集節(jié)水金點子等活動。

  7 、組織 100多位居民對水務系統(tǒng)進行了一次實地參觀活動。先后參觀了永勝水廠、陳行水庫、墅溝水閘、上海大眾污水處理有限公司。居民們終于搞清了家里用的自來水是如何流入尋常百姓家的,陳行水庫的`泵房,污水處理廠處理污水的紫外線消毒和生化技術處理都給居民留下了深刻的印象,大家意識到平時使用的水來之不易,以后要倍加珍惜,并切實感受到水利工作的不容易,從自我做起,從小事做起,為建設節(jié)約型社會盡一份力。

  通過長期的科普宣傳,使小區(qū)居民對節(jié)水型小區(qū)建設的知曉率進一步提高。

  四、落實節(jié)水措施

  根據實際調研情況,按照節(jié)水型器具使用時間劃分,居民小區(qū)基本可分為兩大類: 95年以前小區(qū)(簡稱“老小區(qū)”)和 95年以后小區(qū)(簡稱“新小區(qū)”)。我們匯龍?zhí)缎^(qū)有四個自然小區(qū),其中,二個為老小區(qū),二個為新小區(qū),由于老小區(qū)和新小區(qū)的特點不同,所以落實節(jié)水措施的側重點也有所不同。針對老小區(qū),居委會主要發(fā)動居民對老式抽水馬桶水箱配件進行更換,以達到節(jié)水的目的。針對新小區(qū),我們就象居民宣傳景觀采用循環(huán)用水、有私家車的居民采用無(微)水洗車技術、有條件的小區(qū)采取雨水蓄集利用。居民區(qū)中大力宣傳鼓勵居民采用洗米水洗菜、洗菜水拖地板或沖馬桶等重復用水的方法,以及家中種植的綠化,盡量采用雨水等非常規(guī)水資源進行澆灌。

  我們匯龍?zhí)缎^(qū)在 0x年 6月和 08年 3月分別對老小區(qū)的居民抽水馬桶進行了節(jié)水型馬桶的改造,安裝套數(shù) 92套,原水量 1305升,現(xiàn)水量 838升,節(jié)水量為 467升。通過創(chuàng)建節(jié)約型小區(qū),使科普真正做到“科技在我身邊”,為提高居民的生活質量做了貢獻。

節(jié)水工作總結13

  一、旱災發(fā)生情況

  去年8月以來,廣西出現(xiàn)秋、冬、春連旱,是1951年有氣象記錄以來最為嚴重的干旱災害。這次旱災有以下顯著特點:一是災害發(fā)生范圍最廣。按氣象干旱國家標準,全區(qū)109個縣(市、區(qū))中有105個縣(市、區(qū))發(fā)生不同程度的氣象干旱,有100個縣1237.23萬人口受災。 二是災害程度最深。全區(qū)干旱等級達到嚴重干旱,桂西北河池、XX市達到了特大干旱等級,特旱、重旱縣達到44個。三是持續(xù)時間最長。從去年8月至今年4月,一些地方已持續(xù)了9個月時間無有效降雨。四是災害影響最廣。工農業(yè)生產、森林防火及生態(tài)環(huán)境、人畜飲水、群眾生活方方面面都受到影響,災情最嚴重時全區(qū)有324.5萬人、165萬頭大牲畜飲水困難,有近60萬人需要政府組織送水;農作物受旱面積達1619.14萬畝、成災516.61萬畝、絕收45.21萬畝,因災導致直接經濟損失33.16億元。

  二、采取的措施和取得的成效

  面對嚴峻的抗旱形勢,自治區(qū)黨委常委會連續(xù)幾次召開擴大會議,部署抗旱救災工作。各級農業(yè)部門緊急行動起來,組織農技人員下鄉(xiāng)進村,深入田間地頭,采用辦培訓、搞示范、推技術等多種措施,科學抗旱,有效抗旱,抗旱保春耕工作取得了初步成效。主要采取以下技術措施:

 。ㄒ唬⿲禐妮^重的桂西、桂中等玉米主產區(qū),主推抗旱坐水種技術。發(fā)動農民利用水糞及沼氣液抗旱搶種。全區(qū)已種植春玉米602萬畝。

  1.選擇耐旱品種,合理密植。如正大619、正大818,迪卡007、迪卡008等。種植密度要求在3800株/畝以上。在XX縣和巴馬等縣采用抗旱坐水種播種。根據不同種植密度的要求,用鎬開挖種子穴,同時在穴中施底肥。在每個種子穴灌水2公斤左右,可抗旱20天以上。技術效果:開穴、施肥、澆水、點種、覆土、蓋膜一次完成,能夠一次拿全苗,出苗快,質量好。在已播種的干旱嚴重地塊和出苗的困難的地塊,采取田間補水的節(jié)水灌溉技術,禾苗長勢旺盛,豐收在望。

  2.覆蓋保水保溫技術。機耕整地,澆水點播,行間覆蓋地膜或秸稈覆蓋。地膜覆蓋,出苗兩葉后及時破膜。

  3.免耕栽培技術。開挖種穴,施上基肥,淋上水肥,點播種子,蓋上薄土,行間覆蓋地膜或秸稈。

  4.育苗移栽技術。在有水源的地方統(tǒng)一品種,采用營養(yǎng)杯或穴盤集中育苗,集中管理,在春雨到來,土壤濕度達到要求時移栽大田。如XX縣泗孟鄉(xiāng)農技站,采用營養(yǎng)杯集中育玉米苗,待雨后移栽抗旱搶種,搶得農時。

  5.保水劑抗旱技術。在玉米、甘蔗等春種作物上利用保水劑浸種或直接施用,主推保水劑抗旱技術,已推廣使用保水劑10萬畝。

 。ǘ┰诤档睾凸麍@推廣滴灌抗旱技術

  去年入冬以來,面臨嚴重干旱的威脅,我區(qū)各地充分利用現(xiàn)有的節(jié)水灌溉設施進行水肥一體化滴灌抗旱技術,取得了顯著的增產增收效果。如:

  1、XX縣渠黎鎮(zhèn)渠鳳村甘蔗套種地采用滴灌技術,經驗收,西瓜畝產達1500公斤,比不搞滴灌的畝增350公斤,增產30.4%,畝增收630元。

  2、福綿區(qū)新橋鎮(zhèn)新橋村實施黑皮冬瓜水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產黑皮冬瓜8562公斤,比常規(guī)栽培畝增產1117公斤,增產15%,畝增收1228元,每畝還節(jié)水50立方,節(jié)肥84公斤,省工5個勞動日。

  3、富川縣家盛果業(yè)石家果場實行臍橙水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產水果1853公斤,比常規(guī)栽培畝增產342。2公斤,增產22.6%,優(yōu)質果品率從原來的80%提高到95%,畝增收950元,每畝還節(jié)水10立方,節(jié)肥47.6公斤,節(jié)肥26.2%,省工5個勞動日。

  4、XX縣自良鎮(zhèn)中平村沙田柚果場實施沙田柚水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產沙田柚2642公斤,比常規(guī)栽培畝增425公斤,增產19.2%,增收2260元,每畝還節(jié)水7立方,節(jié)肥23公斤,省工4個勞動日。

  5、XX縣北通鎮(zhèn)旱田村實行香蕉水肥一體化滴灌技術示范100畝,畝產香蕉2656公斤,比常規(guī)栽培畝增214公斤,增產11.4%,增收1109元,每畝還節(jié)水190立方,節(jié)肥165公斤,省工8個勞動日。

 。ㄈ⿲σ蚝嫡`農時的雙季稻地區(qū),及時進行耕作制度調整,做到有水種稻、無水改旱作。將原來的“稻—稻—菜”的種植模式改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。

  1.抗旱搶播,趕上季節(jié)。廣辟水源,適期提水抗旱播種,全區(qū)已浸播早稻種子1480.27萬公斤,旱育926.81萬公斤。目前廣西實插早稻面積1475.76萬畝,大部分地市已超額完成早稻插秧任務。

  2.全面推廣抗旱育秧技術,提高秧苗素質,增加秧齡彈性。

  3.大力推廣物化抗旱技術育秧。應用壯秧劑、旱育保姆、旱地龍等物化抗旱技術,培育大齡壯秧,等待時機移栽。

  4.因地制宜采用兩段育秧技術。在無水耙田地方,先在溫室或者用農膜覆蓋進行小苗育秧,后在有水田塊假植,培育大齡壯秧,有水時及時移栽大田。

  5.在旱情較重地方,采用集中統(tǒng)一育秧或異地集中育秧。一是推廣大田集中育秧技術。在有水或者靠近水源的地方提水集中育秧,統(tǒng)一播種,統(tǒng)一管理,節(jié)約用水。二是推廣工廠化集中育秧。結合兩段育秧技術,工廠化進行小苗育秧,后在有水田塊假植,培育大齡壯秧,有水時及時移栽大田。

  6.對超過當?shù)剡m宜播種期的早稻田,特別對確實無法保證用水的田塊和水尾田、高坑田,及時改種補種。由原來的“稻—稻—菜”改為“玉米—稻—菜”、“紅薯—稻—菜”等種植模式。

  7.大力推廣間套種技術。在木薯、果園、甘蔗等旱地間套種玉米、大豆、花生、紅薯等,提高復種指數(shù)。

 。ㄋ模⿲鸨薄⒐鹉、桂東南水源條件較好的地區(qū),大力宣傳落實強農政策,調動農民種糧積極性,穩(wěn)定雙季稻面積,盡量擴大糧食播種面積,并注意因地制宜選擇品種。一是水利條件較好的,大力推廣高產優(yōu)質的超級稻品種;二是在沿江易澇水田,實施避洪栽培,推廣種植早中熟水稻品種或改種早熟玉米,以提早收獲,避過洪災。

 。ㄎ澹┎捎枚喾N形式掀起抗旱保春耕先進實用技術的大培訓。到目前為止,在抗旱促春耕生產期間,各地結合10萬工作隊員深入農村開展強基惠農春季大行動,深入受災地區(qū)開展技術培訓和技術指導。各地下鄉(xiāng)工作隊達328904人次,印發(fā)資料292.86萬份,開展培訓20396期,鄉(xiāng)村培訓人數(shù)達184.5萬人次。通過宣傳培訓,充分發(fā)揮各種技術的作用,科學抗旱,有效抗旱,努力把旱災造成的`損失減少到最低限度。

  三、節(jié)水工作中存在的主要問題

  一是農田節(jié)水意識仍需加強。多年形成的重工程輕農藝,重庫壩輕地頭的思想仍占主導,有些地方和部門認為多建一些水庫和修水渠就夠了,農田灌渠修建是小事。

  二是抗旱資金投入不足,把抗旱節(jié)水經費納入財政預算仍需要繼續(xù)爭取。特別是設施節(jié)水方面,一次性投入較大,如政府不設專項補貼,大面積推廣難度較大。

  三是投資省見效快的設備、技術研究摸索開發(fā)仍需加強。適應農民投入能力的設備,管材還較少,水肥一體化技術的指導服務還要進一步加強。

  四、意見及建議

 。ㄒ唬┰黾淤Y金投入扶持抗旱。抗旱工作需要大量的資金投入,各級財政要把抗旱節(jié)水資金列入預算安排,確?购倒ぷ黜樌M行。

  (二)充分挖掘水源進行抗旱。充分發(fā)揮機電井的抗旱作用,扶持開發(fā)地頭水源,便捷抗旱、經濟抗旱、長效抗旱。

  (三)大力推廣節(jié)水抗旱技術。積極推廣應用地膜覆蓋、秸稈覆蓋技術,減少土壤水分蒸發(fā)損失。要鼓勵和引導農民利用現(xiàn)代設施進行節(jié)水抗旱,推廣應用微噴灌、滴灌、膜下滴灌等農業(yè)高效節(jié)水技術。此外,要進一步完善渠系配套設施,減少水源的無效損耗。

 。ㄋ模嫿ㄍ晟瓶购捣⻊諜C制。探索建立抗旱服務隊,扶持報務隊購置抗旱設備,利用設備優(yōu)勢,積極為農戶開展抗旱服務。

 。ㄎ澹嫿ㄍ寥缐勄楸O(jiān)測體系。為了做到科學有效抗旱,減少抗旱資源的不必要浪費,農業(yè)部門有必要建立相應的土壤墑情監(jiān)測體系,開展墑情監(jiān)測,為指導科學有效抗旱提供依據。

節(jié)水工作總結14

  我校于6月份開始進行單位節(jié)水創(chuàng)建工作。相繼做了水量平衡測試和內部節(jié)水管理考核并進一步完善了各項節(jié)水管理制度。為節(jié)約水資源起到一定的促進作用。制定節(jié)水考核指標,積極落實“節(jié)獎超罰”的考核制度,激勵各相關部門開展節(jié)水工作。

  我們積極采取有效措施,制定了相關規(guī)章制度,巡查了校內節(jié)水設施設備,在廣大師生員工中開展了廣泛的宣傳教育活動,節(jié)約用水的意識明顯增強,“節(jié)約資源、節(jié)約用水”在校園師生員工中蔚然成風,為創(chuàng)建節(jié)約型社會和節(jié)水型學校打下堅實的基礎。

  創(chuàng)建初期,我們對單位用水管網和用水情況做了一次系統(tǒng)的`整理和分析,對各種用水設備進行了統(tǒng)計和檢查,并且對各用水單元進行了計量和監(jiān)測。在創(chuàng)建過程中,我們積極配合測試單位對各種用水情況進行分析和測試,杜絕現(xiàn)場“跑、冒、滴、漏”管理,嚴格遵守用水管理辦法,小修不過時,中修不過夜,大修及時上報,不能解決的問題,要及時向有關領導匯報,以求及時解決。

  加強單位各部門用水細化管理。實行各部門用水指標單獨考核為主,節(jié)水員要及時做好各種用水臺帳的登記和記錄,做到臺帳類別清晰,有據可查。發(fā)現(xiàn)問題要及時解決,并在臺帳整理過程中,挖掘節(jié)水潛力。建立健全了各項規(guī)章制度,制定了并實行了節(jié)水例會制度。規(guī)定每月組織一次碰頭會,總結當月用水情況,通報單位各部門用水點用水情況,開展節(jié)水例會教育。每年召開一次節(jié)水表彰會,表彰在一年中節(jié)水突出的部門和個人。對浪費用水的人員進行處罰。制定了爭創(chuàng)節(jié)水型單位的實施辦法,對節(jié)約用水工作起到了積極作用。通過開展創(chuàng)建節(jié)水型單位,我們進一步修訂和完善了節(jié)水會議制度、計劃用水管理制度、巡回檢查制度和節(jié)約用水獎懲制度等規(guī)章制度。為單位節(jié)約用水和合理用水再接再礪。同時也為節(jié)水事業(yè)而努力!

節(jié)水工作總結15

  為加快我區(qū)高效農田節(jié)水技術推廣步伐,推進節(jié)水型社會建設,促進高效農業(yè)和現(xiàn)代農業(yè)發(fā)展,保證我區(qū)經濟社會可持續(xù)發(fā)展,甘州區(qū)20xx年高效農田節(jié)水技術推廣工作,根據省節(jié)水與土壤肥料站下達的任務計劃,早布置、早動員、早落實,農技中心在元月份就將各鄉(xiāng)鎮(zhèn)任務分解表下發(fā),并將《甘州區(qū)20xx年灌區(qū)農田節(jié)水技術推廣工作實施方案》,與,經農牧局報區(qū)政府,靠實行政領導小組、技術指導小組人員及責任,把該項工作列入鄉(xiāng)鎮(zhèn)責任目標考核中,區(qū)政府與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)政府、中心與各鄉(xiāng)鎮(zhèn)農技站層層簽定目標管理責任書,為全面完成項目任務打下了良好的基礎。20xx年全區(qū)計劃完成高效農田節(jié)水推廣面積29.2萬畝,其中,以制種玉米、設施蔬菜為主的膜下滴灌技術0.6萬畝,以制種玉米、加工番茄、瓜菜等作物為主的壟膜溝灌技術26.5萬畝,以大田小麥等作物為主的壟作溝灌技術2.1萬畝。涉及17個鄉(xiāng)鎮(zhèn),2個農林場,5.69萬農戶。通過示范區(qū)建設,實現(xiàn)膜下滴灌技術畝節(jié)水200m,畝增收150元;半膜壟作溝灌技術畝節(jié)水80-100m,33畝增收60元;壟作溝灌技術畝增產30kg,增幅5%以上,畝節(jié)水50m。

  一、主要做法

 。ㄒ唬┘訌娊M織領導,提供組織保障

  開展高效農田節(jié)水是發(fā)展現(xiàn)代農業(yè)的必然要求,也是黑河分水后的現(xiàn)實需求。為此,區(qū)上成立由主管農業(yè)的副區(qū)長任組長,農牧局局長任副組長,農技中心、相關單位、有關鄉(xiāng)(鎮(zhèn))主要領導為成員的灌區(qū)農田高效節(jié)水示范區(qū)建設領導小組,負責高效農田節(jié)水任務落實,督促檢查工作的進展情況,負責籌措落實節(jié)水所需要的資金和制定相關政策,制定年度實施方案,協(xié)調解決工作過程中的實際困難問題;同時,成立由農牧局局長任組長,農技中心主任任副組長,鄉(xiāng)(鎮(zhèn))農技站長、技術骨干、農技中心蹲點技術干部為成員的灌區(qū)農田高效節(jié)水示范區(qū)建設技術服務小組,負責制定、落實節(jié)水技術方案和技術措施,組織技術人員搞好指導和技術培訓,設計、安排和實施試驗示范。并將推廣任務列入區(qū)政府對鄉(xiāng)鎮(zhèn)的年度目標考核責任書中,把農田節(jié)水推廣工作作為年終考核的重要指標,量化任務,細化目標,層層考評,利用經濟和行政兩個手段,形成區(qū)級領導包鄉(xiāng)鎮(zhèn)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)領導包村、村干部包戶、技術干部包質量,一級抓一級,層層抓落實。充分調動鄉(xiāng)鎮(zhèn)和農戶的積極性,從根本上改變傳統(tǒng)的管水用水模式,為全面建設節(jié)水型社會夯實基礎。

 。ǘ┖葑ゼ夹g培訓,提高節(jié)水意識

  為使培訓取得實效,利用電視網絡、現(xiàn)場觀摩、以會代訓等形式,有步驟、有計劃地對示范區(qū)群眾進行多層次培訓,并采取技術員講與專家講、集中講與現(xiàn)場講相結合的方式,狠抓技術培訓。一是冬閑集中培訓講。利用科普之冬(春)、四送一訓、科技下鄉(xiāng)、農村勞動力技能培訓等方式,集中組織村社干部、科技示范戶、種植大戶,開展了以農田高效節(jié)水技術、測土配方施肥等為內容的專場培訓,全區(qū)舉辦培訓153多場次,人數(shù)達8000多人次。二是春種現(xiàn)場講。在二、三月份,小麥、玉米種植前,組織科技人員,深入田間地頭,現(xiàn)場示范,現(xiàn)場講解,特別針對各制種村進行逐村培訓。先后培訓100多場(次),參加120xx余人次。三是邀請專家講。特邀省市區(qū)專家對重點鄉(xiāng)鎮(zhèn)的村社干部及示范戶就壟膜溝灌、壟作溝灌節(jié)水技術模式等進行了專場培訓和現(xiàn)場指導,培訓技術干部52次。四是電視專題講。利用甘州電視臺《金色甘州》專欄,開展高效農田節(jié)水電視講座,僅去冬今春,共舉辦電視講座2次,并進行為期1個月的`電視滾動播放,每天三次,取得了顯著的效果。印發(fā)高效農田節(jié)水技術栽培規(guī)程15000份,發(fā)放技術手冊8874份,明白紙26630份,有效提高了廣大群眾節(jié)水意識,促進了節(jié)水的積極性和主動性。

 。ㄈ┩晟萍夹g規(guī)程,創(chuàng)新節(jié)水技術

  我區(qū)在總結過去經驗的基礎上,因地制宜,結合土壤、耕作習慣等因素,新引進壟膜溝灌、壟作溝灌、全膜雙壟溝機械設備10臺(套),在不同土壤類型、不同種植方式及不同地域進行對

  比試驗,嘗試在大田玉米種植區(qū)開展了機械起壟覆膜開溝技術及半膜平鋪起壟開溝技術的示范,突破了大田玉米行距(70cm)較制種玉米行距(30cm)寬的起壟難關,在對現(xiàn)有機械進行改造升級的基礎上,自行研制了與之配套使用的機械設備。在上秦鎮(zhèn)連片示范大田玉米起壟覆膜溝灌技術及半膜平鋪壟膜溝灌1791畝,取得了極大成功,至此,高效農田節(jié)水技術已基本覆蓋了我區(qū)全部的種植作物及種植模式,其成熟的技術,配套的機械、成功的推廣方式,為該項技術的進一步推廣應用,奠定了堅實的基礎。

  (四)建立節(jié)水示范點,廣泛開展試驗示范

  在深入宣傳節(jié)水知識,大力實施科技入戶工程的基礎上,積極組織各類科技專業(yè)戶,改變耕作模式、開展樣板示范,以點帶面,全面推廣農田節(jié)水技術,在安陽鄉(xiāng)、花寨鄉(xiāng)、上秦鎮(zhèn)、堿灘鎮(zhèn)、明永鄉(xiāng)、沙井鎮(zhèn)建立示范點,開展以高效節(jié)水型優(yōu)質春小麥、啤酒大麥,制種玉米、大田玉米、馬鈴薯等主要農作物不同節(jié)水種植方式試驗研究,從多層次、多角度、多品種進行試驗示范。在示范點種植全膜壟上種植、半膜壟上種植、全膜溝內種植、半膜溝內種植、全膜平作、半膜平作等處理試驗,廣泛研究適宜我區(qū)的農田節(jié)水技術模式。為建立節(jié)水型社會提供科技支撐。并在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)都建立連片示范點1-2個,集中示范優(yōu)勢,擴大示范規(guī)模,加快推廣進度。

 。ㄎ澹╅_展試驗研究,探索節(jié)水新途徑

  在農田節(jié)水技術推廣實施過程中,我們充分利用節(jié)水、測土配方施肥及糧油高產創(chuàng)建等項目的人力和物力資源,組建高素質的技術服務隊伍,發(fā)揮示范點的輻射帶動作用。推廣、科研、教學等單位相互合作,聯(lián)合進行技術攻關,開展高效農田節(jié)水技術、施肥技術、配套品種、種植模式、農機具配套等方面的試驗研究,探索、總結、創(chuàng)新高效節(jié)水生產技術體系和技術規(guī)程,指導農民科學灌水、規(guī)范種植,構建節(jié)水高效農業(yè)技術體系,完善灌區(qū)農業(yè)節(jié)水技術路線,形成灌區(qū)節(jié)水高效農業(yè)發(fā)展模式。

 。┲谱髁藰耸久黠@內容豐富的標示牌

  為了明確示范目的,了解示范內容,擴大示范影響,推廣示范成果,在核心示范區(qū)上秦鎮(zhèn)李家灣村、付家寨村、沙井鎮(zhèn)南灣村、明永鄉(xiāng)沿河村、堿灘鎮(zhèn)草湖村各制作了一個以標明項目名稱,基本情況,示范目標,技術要點,技術負責人,工作負任人,實施單位等內容的高2.5m,寬4m彩噴標牌。以試驗目的,試驗處理等內容的高0.4m,寬0.6m標示牌4個,以試驗處理為內容高0.2m,寬0.3m標示牌18個。

 。ㄆ撸┻M行了充分的物資準備

  訂購示范區(qū)所需地膜10多噸,多功能中耕機217臺、開溝犁280多套,玉米起壟覆膜機7臺,麥類壟作播種機2臺。發(fā)放作業(yè)費7.6萬元。

  二、存在的問題

  (一)農田節(jié)水長效機制尚未建立

  目前普遍重視水利工程節(jié)水,對農藝節(jié)水工作的重視程度不夠,缺乏指導高效農田節(jié)水發(fā)展的宏觀規(guī)劃。在高效農田節(jié)水技術推廣中,農業(yè)、水利、農機、扶貧、農業(yè)綜合開發(fā)等部門的協(xié)調配合存在脫節(jié)現(xiàn)象,支持高效農田節(jié)水的長效機制還未建立。

  (二)高效農田節(jié)水投入少

  目前,高效農田節(jié)水技術推廣的投入主要通過有限的地方財政投入和推廣部門的推廣經費,補貼面小且投入總量少,農民群眾的積極性沒有充分調動起來,推廣新的高效農田節(jié)水技術任務艱巨。

  (三)高效節(jié)水技術往往都需要相應的設備配套、工程配套,對農戶而言增加了節(jié)水成本,使其接受還有難度

  目前,節(jié)水對于我區(qū)來講,日趨緊迫,在今后的工作中,我們將積極推進耕作制度和灌溉制度改革,發(fā)展現(xiàn)代節(jié)水農業(yè),提高水資源的利用率和使用效益,突出發(fā)展特色優(yōu)勢產業(yè),調整優(yōu)化農業(yè)產業(yè)結構和區(qū)域布局。實行工程節(jié)水、農藝節(jié)水、管理節(jié)水相結合,突出田間農藝節(jié)水技術創(chuàng)新和普及,注重農機農藝配套,構建節(jié)水高效農業(yè)技術體系,努力把我區(qū)灌區(qū)建成全國節(jié)水型農業(yè)和現(xiàn)代高效農業(yè)的示范區(qū)。

【節(jié)水工作總結】相關文章:

節(jié)水的口號10-11

宣傳節(jié)水的標語01-08

節(jié)水建議書11-29

節(jié)水調查報告09-13

有創(chuàng)意的節(jié)水標語08-15

節(jié)水節(jié)電節(jié)糧作文07-21

世界節(jié)水日倡議書10-25

有關節(jié)水的倡議書03-29

小學生節(jié)水倡議書11-22

幼兒園節(jié)水宣傳周倡議書12-20

女子无毛片免费播放| 亚洲Av秘 一区二区二区| 又粗又硬爽个够免费视频无码| 国产一本一道久久香蕉| 2020国自产拍精品高潮| 色欲狠狠躁天天躁无码中文字幕| 好大好爽舒服死了视频| 国产按头口爆吞精在线视频| 十八禁无码白丝袜免费| 99精品国产兔费观看久久99| 国产永久地址| 18禁肉肉无遮挡无码网站| 欧美乱xXXXX| 国产日韩亚洲不卡高清在线观看| 国产高清乱码爆乳女大生| yy1111111少妇影院看| 日本按摩女高潮喷水视频| 韩国产三级三级香港三级日本| 2021最新国产在线人成| 日韩啪啪A| 一本一道久久综| 狼人色国产在线视频麻豆| 中文字幕乱偷无码AV先锋| 国产灌醉真实在线| 夜夜欢性恔真人免费视频| 一个人免费高清在线直接观看黄色视频 | 99久久国产综合精品麻豆| 97久久久久| 无码人妻精品中文字幕| 小草激情视频| 亚洲美女和男生啪啪| 精品国产福利久久久| 囯模人体直播在线不卡| 人妻无码中文字幕一区二区三区 | AV卡通第一页| 国产黄色爱视频| 337日本中文有码| 久久99久久99基地看电影| 免费黄色欧美小视频| 一起色一起碰一起爽| 激情网站入口| 亚洲有码第2页| 青青草原综合久久大伊人精品| 伊人狠狠色丁香综合尤物| 国内大量情侣作爱视频| 伊人久久大蕉视大全| 中字无码一区二区三区| 337P欧洲亚洲日本大胆| 成人无码国产一区二区色欲| 丁香五月婷在线| 91高颜值极品女神在线| 亚洲激情视频无码| 中文字幕aⅴ天堂在线| 色综合视频一区二区三区| 国产白丝无码免费视频| 粉嫩老师国产在线播放| 人妻AV综合网站一区二区三区| 欧美色欧美亚洲另类二区| 精品国产18久久久久久| 在线视频偷国产99| 丝袜在线观看你懂的| av性情在线观看| 亚洲精品 国产 日韩| 久久精品视频5| 日摸摸夜舔舔无码国产| 男女香蕉大成网人站在线 | 欧美成A∨| 精品人妻人人做人人爽| 永久AV在线播放| 同性恋视频男中文字幕| 精品无码一区二区三区av| а√ 天堂在线波多| 成年美女黄网址18禁免费| 无码人妻一区二区三区免费费| 亚洲Av 婷婷| 国产美女作爱视频免费| mm1314午夜福利在线视频| 免费国产女人高潮视频| 国产女人婷婷| 国产无内肉丝精品视频| 国产午夜无码片免费| 亚洲欧美日韩国产综合在线一区| 加勒比在线无码一区| K6官方宅男第一导航| 福利视频综合| 丰满人妻中出视频| 亚洲aⅴ视频在线观看| 狠狠色丁香婷婷第六色孕妇| 禁止18点击进入在线观看片尤物| 朝鲜妓女毛茸茸视频| 在线观看2021最新精品| 久久精品国产亚洲AV无码四区| 亚洲成a人在线观看片| 夜夜夜爽网站| 午夜在线观看有码无码| 欧美日韩一二三区高在线| 永久无码天堂网| 亚洲男子午夜视频| 色噜噜综合亚洲AV中文无码| 久久久国产午夜理论| 国内少妇自拍区视频免費視色| 我要看欧美日韩免费黄片| 国产偷窥熟女高潮精品视频| a级毛片免费观看完整| 亚洲五码观看| 国产三级视频在线观看视主播| 综合Av一区| 国内自拍网址| 天堂在线欧美阿V天堂视频在9| 91超级碰免费| 狼友视频在线播放职业色| 亚洲肉浴视频播放| 中文无码精品a∨在线| 小天堂AV| av网站在线观看免费| 啊太粗太硬了快拔出来啊在线| 成人国产一区二区三区精品小说| 国产女人高潮叫床视频青草网| 美女高潮无套内谢视频免费| 一区二区无码精油按摩| 日日日 揉揉揉 日日日| 欲色欲色天天天www| 亚洲欧美中文字幕在线一区| 超碰在线伊人精品| 国产精品动态图| 日本免费XXXX色视频| 亚洲天堂网站| 国产mm1314无码视频在线观看| 成人性三级欧美在线观看| 亚洲h在线观看| 白嫩综合色| 羞羞色国产精品网站| 亚洲自慰网站| 国产精品私拍| 777无码视频天天拍夜夜躁| 阿娇13分钟作爱视频| 激情人妻在线视频| 白浆一区二区三区| 免费人妻不卡中文字幕| 9966精品视频在线| 色蝌蚪欧美| 亚洲人五月天| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 国产双飞在线| 天堂va在线高清一区| 国产久爱视频在线| 国产综合激情在线亚洲第一页| 国产成人美女裸体片免费看| 好想要好大好爽免费视频| 亚洲av综合色区在线观看| 未满十八禁止观看黄瓜视频| 亚洲av总集| 亚洲色窝网| 在线观看视频免费无码套内| 成年跟小屁孩激情免费网站| 在线看av高潮| 久久九九精品国产免费看小说| 在线观看热码亚洲av每日更新| 另类sM一区二区免费视频| 久久久AV无码精品免费| 不要,啊啊啊我,高潮了视频| 国产mm1314无码视频在线观看| 亚洲韩国精品| 又大又硬又爽又黄视频| 日韩 欧美 小说 综合网 另类| AVav天堂网在线| 又爽又黄又无遮挡的视频| 国产精品私拍| 国产精品久久久久久久齐齐| 日韩美国产黄色激情视频在线观看免费| 欧美AⅤ在线观看| 别揉我奶头 嗯 啊 视频网站| 丰满岳乱妇在线观看中字| 亚洲第一在线观看无码| 日日模夜夜添夜夜操| 在线观看av十八禁| 国产亚洲人成网站在线观看不卡| 人妻熟妇av| 亚洲欧美日韩国产色| 一进一出高潮喷白浆动态图| 亚洲人妖系列在线播放| 性无码| 亚洲AV日韩综合一区二区三区 | 亚洲国产欧美一区点击进入| 亚洲精品综合视频福利| 一本大道东京热无码aⅴ| 在线看片V免费观看视频777| 久久无码精品一区二区三区| 国产大屁股视频免费区| 自慰无码高清| 天天爽夜夜爽人人爽曰| 丰满无码人妻热妇无码| 国产精品十区视频| 一级一级人与动毛片| iGAO视频亚洲| 3d动漫在线一区二区| 午夜福利国产精品久久熟国产| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛 | 亚洲av久播在线播放| AVtt手机版天堂网国产| 黄片特级毛片| 久久精品99无色码中文字幕| jyzzjyzzjyzz日本在线观看| 久久久久久综合狠狠| 992tv在线视频| 亚洲综合一区图片成人小说| www久久播免费视频| 2015在线精品自偷自拍无码| 久久久调教亚洲| 在线无码视频观看草草视频| AV福利导福航| 毛片之按摩| 在线观看人成视频| 久久伊人777| 国产精品调教| 国产大胸露脸在线播放| 国产精品久久国产愉拍| 欧洲一卡2卡三卡4卡 高清| 中文字幕无码一区二区三| 嗯好舒服嗯好猛嗯好大的视频| 亚洲无线码在线一区观看| AV在线调教| 91AV美女窝窝网| 12—14幻女WBBXXXX在线播放| 18禁网页在线看| 99久久精品国产自在首页| 2022国产无码高清| 农村老头o|dman幸福老人| 男人自慰毛片特黄| 亚洲国产人在线| 国产尤物视频网站| 亚洲老少妇乱亚洲乱妇| 亲胸揉胸膜下刺激娇喘天天视频| 成人无码H动漫在线网站| 中文字幕制服丝袜亚洲精品 | 97午夜福利理论片| 超碰97人人免费| 蜜AV在线播放网站| 91免费 无码 日韩| 久久综合九色综合欧美百度| 尤物视频在线播放你懂的| 亚洲日韩欧美资源总站| 专区亚洲欧洲日产国码AV| 国产精品小蝌蚪福利| 蜜桃AV无码国产丝袜在线观看| 2020高清一道国产| 超碰人人操人人摸| 又黄又乱的口述小说乱之伦| 国产成人香蕉| 日本韩国欧美在线| 韩国和日本免费不卡在线v下载 | 国产爆乳无码视频在线观看3| 日韩精品一区二区深田咏美| 中文无码日韩欧毛| 亚洲自偷自偷在线| 亚洲aⅴ波多系列中文字幕| 最新福利片v国产片| 777成年影院在线观看| 亚洲红杏AV无码专区首页| 波多野吉衣日韩| 在线观看无码中字高清不卡| 国产视频中文字幕在线观看tv| 禁18视频免费99视频| 久久国产一区二区| 在线观看国产在线观看污| 呦女亚洲网| 真实国产乱子伦在线视频| 2009中文字幕中文无码| 国产又粗又爽免费视频 | 亚洲网站在线观看首页| 久久久久精品暗网| 午夜无码国产理论在线| 国产微拍精品一区二区| 成人短视频中国一级黄片| 中文字幕永久在线第一页| 国产精品久久久久精品综合| 蜜臀精品无码AV在线播放| 中文字幕一二三区四区2021| 又粗又大又硬又爽的少妇毛片| 一区二区三区波多野结衣| aⅴ色综合久久天堂av色综合| 久久一本人碰碰人碰| 91五月天中国熟妇| 欧美成人网视频| 自拍亚洲一区欧美另类| 国产毛片真人抽搐| 高清国语自产拍在线| 国产女高中生第一次视频| 亚洲成a人片| 16女下面流水不遮视频网站| 在线观看高h无码黄动漫| 在线观看黄AⅤ免费观看无毒| 国产AV无码专区亚洲A| 又大又长又爽的免费视频| 国产挤奶水在线视频播放| 国产交换4p在线观看| 毛都没有就被开了视频苞 | 在线最新国产2022免费视频| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| 久久婷婷久久一区二区三区| 中文字幕DVD波多野结衣专区| 亚洲人成无码网在线观看APP| 亚洲Av男男| 国产成人综合亚洲av| 亚洲日本VA中文字幕| 2020国产精品香蕉在线观看| 亚洲18禁免费| 刘亦菲一区二区三区视| 国产尤物在线| 麻豆变态另类视频在线观看| 五月天日韩AV电影| 国产重口AV| 精品一精品国产一级毛片| 国产思思99re99在线观看| 18禁黄网站禁片免费观看国产| 在线看你懂的亚洲| 狠狠综合久久久久综合网站| 久久精品日韩av无码| 尤物视频在线观看4区不卡| 国产精品无码一区二区牛牛| 18禁成年无码免费网站无遮挡| 91大神资源尤物在线观看| 亚洲色AV 性色在线观无码| 国产调教免费视频| AAAAA黄色片| 国产精品亚洲综合第一区| 苍井空激烈的75分钟| av性生大片免费观看网站| AV国语一区二区三区| 五月丁了香蕉综合| 国产午夜成人av在线播放| 国产精品呦 暗网导航| 国产私人优物无码不卡在线观看| 日本A级一二三区| 2022国产精品自产拍在线观看| 渔网袜jk制服自慰| 亚洲永久网站在线观看| 亚洲国产欧美视精| 成年无码av片在线| 中文字幕韩国激情视频网站大全| 亚洲五月综合激情在线观看 | 国产精品乱子伦xxxx| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区| 国产精品自拍第一页| 97se狠狠狠狠狼亚洲综合网| 人人超碰人摸人爱| 亚洲中久中文字幕无码| а天堂最新版在线| 无码AV丝袜在线看| 十八禁在线永久免费观看| 免费人成在线播视频| 中文无码第3页| 久久久久久亚洲中文字幕无码| 26uuu欧美一区| 2021最新无码中文字字幕| 国内一区二区三区香蕉AⅤ| 国产在线狂喷潮在线观看| AV成人午夜无码一区二区| 动漫无遮羞肉体在线观看免费| asian日本java少妇乱子另类| 久久久久久久精品女人毛片| vr在线播放免费人成视频在线观看| 加勒比无码一二三区播放| 亚洲 成人 小说 一区三区| AV美女免费看网站| 制服丝袜人妻无码每日更新 | 国产午夜毛片v一区二区三区| 精品久久久噜噜噜久久| 真不卡夹得好紧…爽死我了| 日韩AV人妻黑人无码网| 色偷一区国产精品| 2020天天弄亚洲系列中文字幕制服 | 午夜精品小蝌蚪| 麻豆国产尤物av尤物在线看| 2021免费国内精品在拍自线| 国产中文在线视频播放| chinasex高潮videos中国少妇| 大波妺av网站免费| 国产福利一区二区精品视频| 白嫩小美女很紧在线观看| 边摸边吃奶边做娇喘视频| 欧美激情一区二区三区四区| 婷婷激情五月综合在线观看| 人妻办公室内上司侵犯| 欧美人体一区二区三区视频| 欧美换爱交换乱理伦片1000部 | y1111111少妇无码| 无遮挡h纯内动漫在线观看| 国产精品午夜无码体验区| 亚洲无码三区| 国产农民工嫖妓老女人| 久久久久久精品免费| 国产在线精选免费视频8x| 影音先锋男人资源站| 国产成人亚洲无码淙合青草| 久久久久亚州AⅤ无码专区首| 熟女综合另类| 成人3D动漫在线观看网站| AV狼友在线免费| 午夜视频免费入口| 免费看美女裸露身体网站| 女人自慰网站免费看w| 久久久久国产成人精品| 久久99精品国产麻豆婷婷| 国产无码第一页| 日韩精品成人亚洲专区在线电影| 国产福利关晓彤AV在线播放| 一级在线观看网站| 亚洲大成色WWW永久网站自慰免费 在线看少妇接受性按摩 | 久久精品国产一区二区三| 狼友视频网站在线| 久久久国产一区二区三区| 盗摄女人洗澡A∨在线| 在线观看国产一区二区三区| 亚洲青草久久av| 偷偷要色偷偷aⅴ视频| XXXX最新一卡二卡三卡四卡| 熟女av网| 亚洲精品午夜无码专区| 高清视频三区| AV天堂永久在线观看| gif动态图无码视频专区| 亚洲熟妇无码八AV在线播放| 亚洲一区二区情侣| 在线视频男人的天堂| 婷婷五月深深久久精品| 日本国产在线视频| 中国一级特黄大片美女| 变态另类国产精品一区| 亚州国产中和黄片| 亚洲欧洲中文日韩久久AV乱码| 视频老熟女xx| 国内精品自产拍在线少蜜芽| 亚洲精品无码永久在线观看| 97精品在线观看| 97吻就去吻色五月| 加勒比人妻中文字幕在线视频| 亚洲av日韩aⅴ无码色老头| 亚洲日韩国产一区二区三区| 69堂网址在线影院| 超碰Caoporon| 亚洲喷水专区| 国内自拍视频在线观看| AV色综合久久天堂AV…| 撕开奶罩揉吮奶头视频免费| www.亚洲高清三级片| 午夜婷婷综合| 波多野结衣天堂网| 轻点嗯…啊视频在线无码| 中文字幕一区二| 国产高中生三级视频| 一级AV片尤物| 免费的一级黄色网站| 综合自拍亚洲综合图不卡区| 伊人久久成综合久久影院 | 国产av麻豆天堂亚洲国产av刚刚碰| 爆草熟女| 野花永久免费看视频久久| 强行征服邻居人妻hd高清| 精品在线免费观看视频| 午夜福利大片免费看网址| 香蕉婷婷在线观看免费| 男女边吃奶边摸下面的免费视频| 高HAV在线免费看| 国产很爽的超薄丝袜脚交视频 | 狠狠热精品免费视频| 99久久鲁| 国产二区精品自拍| 99热门精品一区二区三区无码| 天天射天天干天天操| 国产 在线 激情| 国产乱色伦影片在线观看下| 杂交毛片一级| 亚洲阿v天堂网2021| 午夜性刺激免费在线| 香港三日本三级少妇三级| 亚洲熟伦在线视频| 美日韩精品| 男女后进式猛烈XX00在线观看| 国产高潮播放| 一级无码在线看片| 欧美一区二区三区视频在线| 97伊人| 久久中文字幕Av网站| 成人a毛片免费观看网站| 亚洲老熟女性亚洲老熟女一区二区免费 | 永久日韩av网| 天天摸夜夜摸成人免费视频| 好诱人的搜子好爽| 97久久久免费观看| 久久国产精品无码视频| 精品一区二区av天堂| 国产韩国视频一区二区| 国产在线麻豆区香蕉| 丰滿少妇被猛烈进入高清播放| av华人精品在线| 很黄的十八禁网站| 嗯啊激情动漫在线观看| 小馒头刚发育在线播放aⅴ| 亚洲母乳无码一区视频| 四虎永久在线精品国产| japanese中国丰满少妇| 91尤物在线观看| 少妇人人网站| 一区l精品在线播放| 啊啊啊黄色在线观看| 美女被免费网站91色| 亚洲女优呦男呦女视频八区| 2012日本中文字幕免费A| 美女露出奶头还扒开尿口视频| 亚洲午夜无码久久久久| 亚洲肉浴视频播放| 白丝国产高清在线视频| 欧美人妻a v 中文字幕| 2022最新无码国产在线视频| 亚洲AV无码一区| AV影片影音先锋一本大道香蕉| 中文字幕专区高清在线观看| 中文字幕av一区二区三区| 亚洲一级黄片| 夜夜添无码一区二区三区| 波多野结衣一区二区三区免费 | 新版天堂在线www官网| 亚洲依依人网| avh亚洲免费h| 欧美日韩国产在线观看免费| 97在线|亚洲| 免费久久狼人香蕉网狠狠| 国产在线观看AV一区| 日韩无码八区| av无码不卡在线观看网址| 亚洲国产AV网| 国产真实伦在线观看视频| 2020中文字字幕在线不卡| 国产成人尤物在线视频| 亚洲av手机在线观看| 一区二区免费播放| 操碰四色女优有码在线视频| 午夜男女XX00视频免费| 国产农村妇女一级系列| 欧美丰满熟妇性xxxx| 中文AV无码一区二区三区| 久久是精品| 亚洲成7777| 最新国产精品福利| 性欧美13处14处破XXX| 超碰caoporon已满18进入| 国产大片黄在线观看私人影院| 午夜偷窥福利视频网站| 国产交换配乱婬视频app| 2022国产小视频手机在线| 办公室丝袜激情无码视频| 99热人人妻| 精品国产麻豆免费网站| 亚洲一区公司在线| 大伊香蕉在线播放97| 无码精品久久一区二区三区| AV高清无码在线观看国产| 风间由美一区二区| 五十路在线视频熟妇| 国产一区二区三区免费精品| 强 暴 疼 哭 处 女 身子视频| 亚洲波多野结衣一区二区三区| 真人午夜裸交免费视频| 国产黄片一级福利| 国产成年无码久久久久免费 | 午夜时刻免费实验区观看五分钟 | AAAAAA级特色特黄的毛片| 无码人妻AV免费一区二区| 国产日本一区二区三区| 呦男呦女视频精选| 国产综合精品日本亚洲777| 91在线视频盛宴| 亚洲欧洲日产国码无码av野外| 亚洲Av无码国产情品久久| 五十路熟女视频| 好大好BBB爽办公免费视频| 粗大进入日本高h视频| 国产乱了伦视频大全亚琴影院| 无码播放一区二区三区| 亚洲深深色噜噜狠狠网站| 精品国产免费无码久久久密月| 亚洲国产日韩一区二区在线| 情侣作爱视频免费| 中文字幕国产有码| 亚洲成AV人片在线观看无| 中国一级毛片免费看| 亚洲色成人WWW永久在线观看 | 亚洲国产精品无码久久电影中波多| 高潮的波多野结衣| 久久九九久| h成年动漫在线观看网址| 亚洲电影日韩在线高清va| 床震吃奶摸下娇喘的网站免费| 国产极品白嫩精品月间禁欲| 大屁股XXXX高跟欧美黑人| 永久天堂网AV手机版| 2022天堂亚洲视频在线观看| 两个人的视频日本中文十八禁| 二区无码在线观看| 中文一国产一无码一日韩| 少妇AV大秀尤物| 久久99久久99精品免视hb| 精品一区二区三区在线视频| 亚洲一区国产精品| 小荡货腿打开水多免费视频| 超级碰碰人妻中文字幕| 亚洲无码视频91| 亚洲成av人片在线播放无码漫画 | 又粗又硬的毛片免费看视频| 欧美国产成人精品一区二区三区| 国产日韩欧美精品| 好吊操视频在线观看| 国产福利小电影| 国产良妇出轨视频在线| 在线视频精品一区二区三区| 亚洲视频国产第一页| 欧美成人你懂的| 中文字幕一级黄片| 亚洲国产剧情一区在线观看| 亚洲激情久久| 精品亚洲成A人在线观看| 欧洲黑人xxxx性髙清版| 强开小娟嫩苞又嫩又紧| 又爽又黄又无遮挡的视频美女| 亚洲中出AV| av熟人妻先锋影音先锋| yw尤物av无码免费进入| 一二区毛片| gogo人体自慰av无码| 亚洲人成理论精品| 中国妇女一级特黄大片| 大码熟女视频免费| 最新熟女俱乐部五十路| 大伊香蕉在线精品视频75| 日韩精品久久久久久| 聚色网图片狠狠| 中国性一级毛片| 日韩免费一区二区三区高清| 东京热人妻系列无码专区| 呦萝视频在线| 色婷婷丁香综合激情| 丁香婷婷激情综合激情| 真人作爱免费视频禁| 亚洲Av曰韩精品久久久久久| 国产00在线观看| 麻豆国产av穿旗袍强迫女佣人| 有码无码中文字幕| 你懂得视频亚洲| 日韩精品一| 久久在免费线观手机版| 久久青草 久久 香蕉| 无遮挡又黄又刺激的视频| 中文字幕日产乱码一区| 国产亚洲精品AⅤ| 国产一品道av在线一二三区| 夜夜爽无码AV| jk制服长筒袜自慰无码自慰| 人妻系列无码av| 美女免费黄视频| 久久综合色另类小说| 日韩AV网站在线观看| 久久五十路| 百合AV一区| iGAo视频网在线播看| 亚洲AV制服丝袜日韩高清| 久久精品无码网| 大爆乳张开腿自慰喷水| 亚洲图片/18/禁| 伊人爆乳在线观看| 日本二区视频| 亚洲AV无码一区二区一二| 国产精品午夜人体| 精品网站 久久久| 真实国产乱子伦在线视频| heyzo高清中文字幕在线| 好看的日韩AV大片在线播放| 亚洲美女自拍另类视| 白浆出来无码视频在线| 亚洲av无码国产精品久久| 永久免费AV无码国产网站| 国产精品开放小视频| 又污又爽又黄的网站免费| 天天做天天爱天天一爽一毛片| 无遮挡一级毛片视频| 18禁污污污污无遮挡| 中文字幕在线影院| 久久无码高潮喷水抽搐| 国产日韩精品欧美一区喷水 | 自拍欧美日韩亚洲动漫| 九九精品视频免费久久99看| 非洲人又粗又硬配种视频| 国产拍另类在线观看| 加勒比高清无码一区二区三区| 亚洲av无码一区二区二三区下载| av日韩系列亚洲| 亚洲AV无码国产成人久久| 怡红院av网| 久久男人天堂| 北条麻妃二区| 午夜小视频免费观看| 精品久久久久久狼人社区| 午夜影院制服控| 久久久久液| 综合国产精品私拍国产在线| 久久香蕉国产线看观看精品yw| 翁熄浪公夜夜欢| 男人天堂2022在线免费观看视屏| 在线观看日本免费小视频| 波多野结衣狠狠| A级高潮视频| Av动漫H肉电影在线观看| 小14萝视频在线视频精品| 专门看H小视频免费网站| 人妻不敢呻吟被中出片| 中国一级少妇免费毛片| 久久中文字幕av一区二区不卡 | 杨幂AV污网站在线一区二区| 91桃色在线观看网站| 国产精品,校园激情| 亚洲不卡在线看片| 欧美大片免费aa级动作片| mm131杨晨晨喷水在线观看| 小乌酱女警双丝脚足在线看| 91人人揉人人捏| yw193尤物在线网站| 伊人久久综合色97| 60分钟从头啪到尾无遮挡| 国产农村妇女一级系列| a人片高清视频在线观看| 午夜老湿机在线精品视频网站 | 最新AV手机在线观看| 欧美,国产一区二区三区| 国产欧美另类精品久久久| 自拍偷拍亚洲动漫| 最新尤物永久在线观看网站| 成人Α片免费视频在线观看| 最乱色男女视频完整版| 95久久综合狠狠综合久久| 真人一级一级97大片免费| jk在线国产在线| baoyu永久免费视频| 成年人网站在线播放| 国产色丁香久久综合| 精品国自产拍天天更新| 亚洲2222在线观看| 亚洲一级aV极品| 一女被多人喷潮视频| 最新白嫩网站| 一个男孩子被5个男孩子淦哭| 国产在线不卡视频免费视频| 5月丁香婷婷网免费图片| 亚洲色一色鲁一鲁鲁| 草草影院CCYY国产日本欧美 | 中文字幕在线无码不卡视频| jizzjizz亚洲日本少妇| 国产精品视频一区| 人妻夜夜爽天天爽三区| 99ri在线精品视频| 亚洲AV无码国产丝袜在线观看| 人人妻人人澡人人爽人人DVD| 久久精品AⅤ无码中文字字幕不卡| 日批视频在线免费看| 四个高中生粉嫩白浆在线播放| 少妇午夜福利视频拍拍拍| 色香蕉网| 青青青国产在线视频在线观看| 好吊妞国产欧美日韩观看| 色老板免费线观看ww| 日本一区久爱精品免费| 波多野结衣视频三区| 日本同志GAY片在线观看| 19禁久久精品| 亚洲技巧在线视频激情| 日韩免费精品视频| 国产真实交换配| 少妇被肉到高潮视频| 办公丝袜AV一区二区三区| 亚洲精品无码久久久影院相关影片 | 老熟女亚洲综合少妇| 亚洲AⅤ熟女高潮30p| 亚洲片在线视频| 少妇性饥渴videos| 2020精品国产福利在线观看香蕉| 国产小皮孩cao大人| heyzo一本久久综合| 天天爽夜爽免费精品视频 | 2022无码视频国产| yy111111人妻影院理论| 亚洲无码在线无广告| 国产人成午夜电影| 亚洲无AV码一区二区三区| 色 综合 短视频区| 国产脚交视频在线观看| 丝袜国产在线| 国产成年无码久久久久免费| 巨大黑人一级毛片| h片免费在线播放| 亚洲AV第一成肉网| av免费在线播放网址| 夜间小黄色视频在线播放| jk制服白丝袜自慰在线观看| 人妻21p大胆| 亚洲中文字幕在线爆乳| 四虎免费视频网站| 2022精品视频观看免费| 国产亚洲曝欧美不卡精品| 亚洲性爱网站在线看| 在线看AV尤物| 99国产超薄丝袜足j在线直播| 偷拍中老年熟女综合| 美女隐私无遮挡免费视频网站| yy11111111免费少妇电影院 | 日本熟久久久精品爱| 久艾草久久综合精品| 亚洲天堂在线观看视频| 激情中文字幕| 午夜在线免费视频| 久久精品国产亚洲AV午夜| 狠狠爱精品久久| 国产一区二区三区免费精品| 18禁av无码免费网站| 2022国产无码在线高清| 全部av―极品视觉盛宴正在播放| 黄网站av美女在线观看| 中国亚洲无码| 精品推荐 欧美激情 国产| 国产欧美丝袜不卡在线| 夜夜 中文视频| 中文极品第一页| 国产小比孩网站| 777狠狠狠888| 禁止的波多野结衣| 无遮挡一进一出视频| 免费无码av片在线观看网站| 超碰97久久国产精品牛牛| 亚洲Av中字无码在线观看| 啊啊啊啊在线观看毛片| 狠狠色综合播放一区二区| 波多野吉衣无码啪啪1000免费| 最新亚洲av女人的天堂| 综合福利视频| 杨幂久久第一页精品| 免费xxxxx大片在线观看| 欧美日韩亚洲国产二区| 亚洲图片小说激情综合| 99久热国产精品视频尤物| 欧美一二区视频| 日本三级欧美三级人妇视频黑白配| 无码伊人久久大香线蕉| 亚洲国产成人爱AV播放器| 无翼乌工口里番全色彩无遮拦| 国模肉肉超大尺度啪啪| 国产日韩欧美综合专区| 亚洲一区二区不三区不卡| 别插了受不了在线播放| 国产高清女同学巨大乳在线| 日日摸日日舔夜夜爽高潮出水 | 又深又大h视频免费无码| 狠狠色噜噜狠狠狠狠色综合| 3p视频黄色91| 在线视频网站www色| 亚洲人成网站免费999久久久| AV一天堂色| 九月丁香婷婷亚洲综合色| 中文字幕日韩精品一区二区三区| XXXX中国在线观看免费| 久操福利在线| 亚洲永久网站| 免费可以看的无遮挡av| 两性午夜刺激性视频| 中国老太卖婬HD播放| 男人的j把女人的j桶爽了| 国产在线精品国自产拍影院| 激情视频网址在线观看| 中文精品久久久久人妻不卡| 国产AV不卡区| 国产一品道av在线一二三区| 久久夜夜香| 永久免费播放一级| 国产盗摄一区| 91香蕉在线视频| 亚洲热久久| 亚洲国产成人精品无码区在线秒播| 977无码体验视频| 国产成人一区二区三区免费| 亚洲步兵区视频| 91宅男的天堂在线观看| 国产精品激情故事| 五十路在线视频熟妇| 久久精品国产91久久性色tv | 欧美自慰一级看片免费| 欧美一进一出抽搐大尺度视频| 黑丝 在线播放| 综合在线综合在线视频专区| 欧美乱xXXXX| 亚洲AV第一成肉网| 国产区精品福利在线社区| 精品国产亚洲一区二区三区| 裸体女人被扒开j免费视频| 777全国免费黄色网站| 国产女主播高潮视频在线观看| 在线观看午夜福利院视频| G0G0日本肉体艺术激情| 亚洲va在线观看网站| 国产性夜夜春夜夜爽三级| 久久精品无码一区二区毛片| 国产人成无码视频在线1000| 在线看片免费人成视频国产片| 中文字幕有码自拍欧美| 亚洲成年人片| 亚洲激情久久| 美女不带套日出白浆免费视频| 国产成人综合亚洲亚洲国产第一页 | 亚洲免费精品一区| 国产女同疯狂作爱视频| good在线观看中文三级无码| 全彩漫画口工18禁无遮h| 亚洲人成网站日本片| 国产乱辈欧美电影| 好痛好紧好深视频| 国产成人午夜福利在线小电影| 中国护士一级毛片片| av波多野结衣一区二区三区| 亚洲天堂网www| AV不卡在线看波多野结衣| 午夜福利未满十八以下勿进| 在线白嫩| 夜夜爽669av| 无码国产伊人| 2012中文字幕高清在线| 经典三级一区国产二区| 日本乱视频在线播放| 老司机亚洲精品影院| Av大片无码潮喷| 美国黄色片一区二区三区| 草草在线这里只有精品| 一区二区三区啪偷拍| 高清一区二区三区免费视频| 亚洲国产日产韩国欧美综合| 97人人做人人爱成人片| 亚洲精品无码久久不卡| 凹凸国产熟女精品视频| 在线日韩欧美国产二区| 六月婷婷视频| 欧美性大战久久久久久久| 小舞精品无码性动漫| 亚洲国产无线码AV一区二区| 国产性色| 99爱国产精品免费高清在线| 中文字幕一区二区三区性色| 高潮毛片无遮挡高清免费强奸视频 | 久视频精品线在线观看| 少妇福利水多多| 亚洲欧美日韩在线观看A三区| 亚洲中文无码成人影院| 真实嫖妓大龄熟妇| 亚洲无码3丨| 好黄好大好猛好爽好刺激视频| 欧美性稚交6-12| 亚洲国产人在线| 亚洲色婷婷一区二区三区| 狼友视频在线观看网址入口| 字幕网永久在线视频| 欧洲vps一级女片观看| 国产玉足榨精视频在线观看| 无码中文字幕久久久久久| 无码人妻h动漫网站| 亚洲国产真实视频网站 | 2014AV天堂无码一区| 国产精品农村妇女H片在线| 一本二卡三卡四卡乱码娱乐网| 国产在线精品国自产拍影院同性| 亚洲欧美在线综合色影视| 波多野结衣 无码 一区二区三区| 超碰极品无码| 亚洲综合色在线视频www| JIZZ国产免费观看黄级AV片| 波多野结衣久久| Japanese中文字幕无码| 国产1区2区3区4区不卡| 日本无吗无卡v免费清高清| 极品白丝美女高潮流白浆视频| 亚洲国产女人AAA毛片在线| av片 手机在线| avtt天堂网人妻系列| 综合AV第1页| 亚洲p对白| 色手机在线视频网站| 久久无码专区国产精品s古装| 亚洲不卡中文字幕无码| 自拍另类一区| 人成年免费视频一区二区| 国产一区二区三区丶四区| 18级一级毛片| 色播亚洲视频在线观看| 日本久久久久亚洲中字幕| 亚洲午夜精品| av天堂毛片| 高中生被啪啪到哭的网站| 国产调教打屁股网站97| 性短视频在线观看免费不卡流畅| 无码人妻精品一区二区三区东京热| 高h纯肉无码视频在线观看| 久久中文字幕Av网站| 6一14幻女BBWXXXX在线| 日韩精品亚洲专区在线电影不卡 | 欧美亚洲色大成网站| 欧美午夜人妻刺激影院| AV性色在线| 孕妇Av一,二,三区爱片下载| 潮吹无码在线看| A级毛片国产视频| freexx黑人欧美色欲大战视频| 亚洲韩国精品| 亚洲中文字幕第一视频在线观看| 久久久久亚洲AV无码专区网站| 毛片无码高清视频网站| 啊v视频在线观看免费| 国产91精品久久久久久| 日韩久久无码免费看A| 亚洲gif动态无码专区| 国产双飞在线| 国产精品偷伦视频免费观看了| 欧洲美熟女乱又伦AA片精品| 激情亚洲AV无码日韩| 明星av毛片免费观看| 尤物在线193| 天天摸天天做天天爽| 91AV在线视频观看| 超碰CAOPORON进入| 尤物在线视频yw163蜜芽| iGao在线视频免费播放为爱| 国产高潮在线观看| 亚洲A∨无码一区二区三区| 国产成人国拍亚洲精品| 未发育的小身子h小说| 亚洲人成综合第一网| 亚洲系列国产系列| 国产成人无码区在线观看| jk在线国产在线| 亚洲老熟女俱乐部| 丰满少妇被猛烈进入无码| 色欲天天自拍| 波多野结衣a免费| 国产一区二区三区精品尤物| 国产超碰人人模人人爽人人添| 日韩av无码一区二区三区不卡| www国产三区| 国产真实乱子伦视频播放| 亚洲色成人WWW永久在线观看| 日韩中文无码av超清| 亚洲青青草原高清| 天堂丝袜Av网| 亚洲AⅤ无码一区二区三区不卡| 精品国产性情免费| 国产精品99久久不卡| 三级毛片基地| 亚洲少妇人妻无码视频| А天堂网最新版在线观看| 无人区在线高清完整免费版| 国产精品久久无码一区AV| 亚州无码在线免费视频| AV天堂最新版www| 高潮爽到爆的喷水女主播视频| 国产福利大尺度写真在线观看| 狠狠色丁香婷婷综合尤物| Av影院喷水| 老妇xxxxx性开放| 亚洲S久久久久一区二区| 国产 精品 情侣自拍| 外国三级真做在线观看| 国产成人一区二区三区免费| 日韩激情无码免费毛片| 极品尤物在线观看网站| 亚洲女精品一区二区三区| av免费电影在线看| 香蕉国产一区二区| 手机亚洲色大成网站www| 国产成人1024精品免费| 国产成在线观看免费视频| 男女嘿咻嘿咻免费专区| 久久黄色视| 影院无码视频| 香色肉欲色综合| 日本中文字幕天天更新| 伊人久久大香线蕉无码69| 国产亚洲综合精品| 国产A区二区三区| 亚洲精品少妇30p| 干出水 白桨 人妻 少妇 p| 99精品99麻豆| 亚洲一区在线视频观看| 狠狠躁狠狠躁东京热无码专区| 别揉了我快要受不了了视频| 色窝窝网站在线观看| www黄com色网站| 国产原创AⅤ女教师播放| 乌克兰精品免费视频| 亚洲熟女WWW一区二区三区| 裸体一级毛片| 欧美女一区二区三区| 五月天婷婷色综合| 超碰在线四川| АⅤ中文天堂最新版在线| 色WWW视频永久免| 最新无码网站在线观看| 成人久久电影| 久操视频新免费伊人| A级黄色无码毛片免费| 国产在线视频主播区| 久久精品这里只有精99品| 熟妇人妻无乱码中文字幕| 手机在线观看亚洲av| 午夜福利在线观看网站| 亚洲欧美成人一区二区三区| 大陆一级毛片免费播放| 调教求饶视频导航| 久久99精品久久久久久hb| 裸体美女视频永久免费网站| 亚洲伊人久久大香线蕉啊| av天堂手机网| 2021年亚洲无码在线观看| 亚洲国产精品第一页| 日本三级在线观看中文字| 一级毛片女人十八水真多| 大香伊蕉国产短视频| 富婆按摩高潮对白30分钟| 一级毛片女人十八水真多| 岛国精品一区免费视频在线观看| 另类sM一区二区免费视频| 国产精品h片在线播放| 亚洲天堂网在线观看| gogo专业大尺度亚洲高清人体| 欧美三級片黃色三級片黃色1| 国产在线精品无码AV不卡顿| 亚洲自慰无码一区二区三区| 美女脱内衣禁止十八以下观看免费| 亚洲精品一二三区| 男男无码一区二区三区| 色婷婷久久综合中文久久一本| 国产无套在线观看视频| 泰国无码av无码专区线| 抬起老师的翘臀猛地冲击| 亚洲a人成| 久久精品无码专区免费青青| 色婷婷狠狠97成为人免费 | 最爽爱爱视频| 台湾男同激情videos| 亚洲日韩激情无码一区| 亚洲无码免费黄色网址| 正在播放老熟女高潮| 精品人妻99一区二区三区| 亚洲精品无码专区| 久久精品亚洲第一福利| 日本精品一区二区三区四区| 福利国产私?线观看| 免费一级欧美精品| 无码人妻精品一区二区三区中文| 国产精品色多多| 2019午夜视频福利在线| 精品无码国产一区二区三区AV| 久久香蕉国产线观看| 国产日产久久高清| 亚州人成18禁止| 亚洲精品国产丝袜| 人成电影在线观看国产传媒| 一区二区三区av在线| 2020久久国产综合精品swag| 日本高清不卡在线观看| 日本xxxx色视频在线观看免费不卡 | 亚洲孕妇无码视频在线播放| 国产孕妇AV首页| 办公室娇喘的短裙老师视频| 亚洲免费无码视频| 美利坚精品视频| 宅男噜噜噜66网站在线观看| 草草在线这里只有精品| 国内综合视频一区二区三区| 亚洲美女色网| 日本女人喷液抽搐高潮视频| 精品无码久久久久国产一区二区| 韩国免费A级作爱片在线观看| 午夜精品久久久久久久第一页| 又色又污又爽又黄的网站| 中文字幕在线永久视频| 国产狂喷潮在线精品| avmm尹人大香蕉| AAV网站一区免费| 亚洲精品成人无码AV在线| 亚洲人妻交换| 在线看国产一区二区三区| 18禁止观看爆乳挤奶美女| 国产制服啪| 久久品视频片三级女| 一级国产午夜无码片在线观看 | 日韩精品-99久| 18禁真人抽搐一进一出免费| 大胸流奶水在线视频观看| 美女裸体无遮挡免费视频的网站| 又爽又喷水的高潮视频| 在线精品自偷自拍无| Α片毛片香港经典免费观看| 亚洲 日韩 色 图网站 888| 无遮挡粉嫩小泬久久久久| 97se色综合一区二区二区| 久久精品摘花第一次俄罗斯| 国产精品亚洲а∨天堂免软件| 久久九九又粗又大又圆又爽又硬| 亚洲美女ay亚洲美女Av| www欧洲毛片| 欧美极品少妇性运交| 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量| 印度人又大又粗又硬配种| www久久久888| 伊人高清视频无码| 中文一区二区三区视频在线播放| 99国产精品白浆无码流出| 18禁黄无遮挡免费网站| 午夜免费A级福利片| 日韩毛片无码| 朝鲜女人大白屁股ASS| 无码人妻精品一二三区免费| 免费无遮挡无码视频在线观看| 国产女人喷水视频免费| 4438ⅹ亚洲全国最大成| 最新国产AV巨作丝袜秘书| 放荡的护士乳在办公室揉视频| 色色91超碰| 美女任你摸18以下的禁止免费| 亚洲AV成人一区二区三区| 午夜福利a 级在线| 亚洲一区二区三区不卡视频| 久久综合色天堂av| 天堂网www在线最新版| 国精品无码一区二区三区在线蜜臀| 一区二区三区国模大胆| 亚洲精品456播放| yy9042中文无码私人影院| 99久久狠狠| 毛多水多高潮高清视频| 精品三及片网上| 2018生活片性色生活片| 国产精品无码av不卡| 韩国人体vps国产在线视频| 中文字幕日韩AV综合网| 好湿好紧好痛a级手机视频| 性,三级国产在线| h漫亚洲无码在线观看| 天天综合网亚在线| 国产av第三页| 午夜福利电影导航| 2022在线免费无码| 3Dh版动漫视频在线观看| 亚洲 另类 小说 卡通动漫| 亚洲精品国产丝袜| 久久久亚洲AV无码专区国产精| 一个人看AV在线高清| 亚洲xyz在线观看| 97久久精品人人槡人妻人人玩| 亚洲女人天堂网AV| 97人妻视频妓女网| 扒开双腿猛进入在线观看| 69视频在线观看| 丰满的少妇人妻2| mm1313又大又粗受不了| 不卡av一区二区三区| 麻豆国产影院| 两性髙潮一级特黄毛片| 2020日日摸夜夜添夜夜添| 亚洲欧美日韩综合久久久久| 久久久久久久久久久性高潮| 亚洲AⅤ无码一区二区三区| 国产日比小视频| 久久精品国产99久久六动漫| 女同性恋黄片免费在线观看| 777精品影视| 亚洲妓女综合网久久| 亚洲天堂五十路在线| av免费高清无码肉片| 夜夜春视频| 一个人在线视频免费观看www| 91精品国产免费青青碰| av在线免费网站| 久久偷拍视频SPA| 韩国精品大片免费观看| 无码人妻丰满熟妇区丶| 2021久久国自产拍精品| 一本色道无码道DVD在线观看,| 亲子乱子伦视频一区二区| 伊人中文字幕无码专区| 成年性午夜免费视频网站| 精品国产免费久久久久久| 亚洲无线观看国产色多多下载| 久久老司机精品网站导航| 色欲网天天无码av| 正在播放国产精品白丝在线| 军人洗澡无遮挡自慰网站| 被连续中出的少妇18p| 免费观看在线a级毛片| 精品国产AV最大网站| 精品国产免费观看一区高清 | 手机看片久久高清国产日韩| 国产剧情21p| 伊人色强在线网| GOGO国模一区二区三区久久| 王者亚洲女人视频在线观看| 白丝美女小穴喷水自慰网站| 扒开黑森林福利视频免费看| 国产鲁鲁视频| 夜夜摸日日舔波多野| 99这里只有精品| 吃女邻居丰满的奶水在线观看| 国产白丝护士AV在线网站| 波多野结衣1区2区| 91在线无码精品秘 入口九色十| 又黄又湿又爽吸乳动态图| 午夜小视频免费观看| 亚洲成a 人片| 乱码亚洲一区二区三区| 国产精品美女久久久久久| 国产女主播91| 国产男女XX00在线观看| 欧美精品免费专区在线观看| 很黄很辣激的免费视频| 九色国产在视频线精品视频 | 欧美成人免费一区二区三区| 跪求AV在线网站| 国产色视频一区二区三区| 分一二三四区中文字永久幕| 亚洲日本久久| H色在线播放| 国产欧美日韩亚洲| 国产 日产 欧美最新视频| 欧美日韩亚洲第一页| 第一精品福利导福航在线观看| 亚洲成a人片在线观看国产| 黑人又大又粗又长欧美| 热久久免费费视频| 国产一级午夜福利免费区| 亚洲 欧美 综合 日韩 在线| y片一级在线观看| 国产高清精品福利私拍国产| ai迪丽热巴喷水| 亚洲一区二区三区观看| 艳妇交换俱乐部| 成 人 网 站 免费 在 看| 白丝超短裙自慰网站| 女人下面白浆喷水视频| 精品无码AV福利网| 色老99久久九九爱精品| 国产在线无码精品电影网| 亚州情侣一区二区不卡| 国产AV无码专区| 黑森林导航AV在线| 久久精品伊人一区二区三区| 激情综合亚洲九月色| 亚洲无码视频大全| 自拍偷自拍亚洲精品牛影院| 技师国产在线观看| 亚洲日韩激情无码一区| 尤物视频婷婷| www.se在线观看| а天堂最新版在线| 国产精品一区二区午夜久久| 久久香蕉国产线看观看亚洲小说| 小屁孩与熟妇啪啪动漫| 久久福利真人抽搐一进一出 | 日韩精品无码一区二区三区不卡| 白丝羞羞视频在线看| 亚洲AV无码专区在线播放中文| 精品视频在线观自拍自拍| 亚洲国产精品美女久久久久| 男人的天堂欧美网站免费观看| 中国无码在线播放| 综合 欧美 小说 另类 图| 亚洲色噜噜噜噜| 在线播放十八禁视频无遮挡 | 91国模在线视频| 一本久久伊人热热精品中文| 2022无码在线视频| igao国产视频| 自慰喷水免费看| 五十六十路熟女免费一区二区 | 亚洲经典一区二区三区| 亚洲视频国产第一页| 视频一区视频二区在线观看| 亚州AV永久综合在线观看红杏| 亚洲av无码专区青青草原| 流白浆h视频| 国产性大片黄在线观看在线放| 69堂国内精品片| 国产成人精品A视频一区| 欧美一区二区黄| 中文有码亚洲制服av片| 久久综合鲁鲁香蕉88| 最新无码av| 国产美女精品视频线播放| 人人妻天天爽夜夜爽精品视频| 国产女人高潮抽搐喷水免费视频| 无码国产成人午夜无码 | 黄色激情国产网站| 一级幺女Av片在线观看| 亚洲精品亚洲人成在线| 亚洲综合图片| 波多野结衣国产| 热99RE6久精品国产首页青柠| 男人把女人桶到喷白浆的视频| 亚洲中文字幕无码AV在线| 91尤物在线看| 东京热无码AⅤ| 波多野结衣AV一区免费在线| 久久系列国产精品喷水| 日韩av啊啊啊在线观看| 婷婷激情综合中文字幕| 国产av一码二码三码无码| 国内精品一区二区三区不卡| 开心四房婷婷| av波多野结衣一区二区三区| 91在线网站| 18禁白丝超短裙子自慰 | 免费国产黄网站在线观看视频| 欧美黑人巨大xxxxx| 久久亚洲日韩精品视| 日韩欧美国产一区二区三区| 18出禁止看的免费污视频| 97色偷偷色噜噜狠狠爱网站97 | 2022AV国产区| 成年无码男男AV片下载应用| 杨幂与老外沙发激情大战| 67194熟妇在线直接进入| AV福利网址| 亚洲a人成天堂| 亚洲AV第一成肉网| 亚洲图日韩在线| 人人爽人人澡人人人妻、百度| 国产精品露脸午夜福利| 成 人3D动漫在线观看网站| 亚洲成a人片在线观看中| AV无乱码| 爆乳区18p| 日韩精品片福利视频| 在线无码理论片| 啊…高潮了啊免费视频| 亚洲欧美日韩在线不卡| 国产在线精品一区二区高清不卡| AV在线免费片| 久久中文字幕无码专区| 国产白浆一区二区三区视频| 翁公在厨房猛烈撞击| 在线国产一区二区三区| 亚洲清纯国产视频一片一片| 厕所偷窥自拍无码专区| 国产粉嫩美女在线观看| 又大又粗又硬又爽的福利视频| 亚洲观看一区二区三区| 影音先锋国内自拍| 亚洲爆乳久久综合帝国| 亚洲一区三上悠亚| 在线播放国产剧情演绎系列| 无码精品人妻一区二区三区AV| GV男男GAY片在线观看| 女人亚洲天堂| 又大又粗又长又黄的免费视频| 亚洲日韩中文字幕日韩Av| 日日av拍夜夜添久久免费| 粗暴进入蹂躏视频在线| 37TP色噜噜人体大胆中国人体 | 69天堂在线视频| 久久中文字幕Av网站| 美女性爽视频国产免费| 国产老肥熟xxxx| 国产av动态| 精品不卡一区二区| a级日本乱理伦片在线观看| 日本AⅤ精品一区二区三区久久| 91久久大香伊蕉在人线国产| AV无码高| 久久精品视| 五月天国产| 无码高清在线国产伊人91| 国产黑色丝袜在线看网红| 波多野结衣AV手机在线观看| 国产精品进线69影院| 亚洲图片的影院| gv天堂gv无码男同在线| 极品美女扒开粉嫩| 午夜福利啊啊干我| 国产女同疯狂作爱视频| 99精品视频在线观看免费| 18禁又污又黄又爽的网站| 国产粉嫩白浆在线观看| 91青青草原在人线免费| AV无码一区二区三区免费视| 亚洲AV日韩AV成人AV| 黑人又大又粗又黄又长视频| 精品少妇| 免费国产女人高潮视频| 超碰Av一区=区三区| 亚洲色大成网站ww粉嫩| 波多野结衣天天在线一区| 2022av高清无码视频| 1717国产精品久久| 久爱免费在线观看| 亚洲综合区无码| 国内视频二区不卡| 曰批全过程免费视频软件| 久久精品囯产精品亚洲| 亚洲最大AU网站在线免费观看| 色婷婷狠狠色丁香五月| 99欧美色性爱| xxxxx japan18第一次| 成本大片35分钟免费播放| 刺激黄片在线免费观看| xxxx毛茸茸 性高潮| 亚洲男无码| 中文字幕乱码一区二区三区免费| YW193尤物在线影院| 无码成人片一区二区三区| 欧美成a人片| 好大好紧受不了的黄色视频| 亚洲精品在线播放| 少妇愉情理伦片丰满丰满| 中国一级特黄特色真人毛片| 亚洲精品久日韩| 亚洲高清ag在线观看| 99久久久无码国产精品免费手机| 免费A∨中文乱码专区| 国产浪潮AV在线影院一区二区| 人妻仑乱A级毛片免费看| 手机在线影院 国产 亚洲 | 中文字幕欧美日韩一区二区三区 | 高H系列尤物视频在线观看| 大香线蕉视频伊人99| 18禁超污无遮挡无码免费观看| 护士高潮喷水免费网站| 又大又长又爽的免费视频| 中文字幕日本韩| 痴汉无码在线视频| 久久99久久99这里只有精品| 亚洲国产片论片在线播放| 一本大道东京热av| 国产中文字幕视频| 中文字摹草美女Av| 加勒比无码AV手机在线| 在线免费观看黄色小视频| 爱AV免费观看完整版| 丰满女人毛片无遮挡| 国产精品夜色视频一级区| 欧美色极A| 制服 丝袜美腿无码| 日韩亚洲国产主播在线不卡| 亚欧日在线| 超碰色了色| 久久精品韩国日本国产| 亚洲成a人片777777| 日日摸夜夜添夜夜添高潮喷水| 精品亚洲一区二区三区在线观看| 兔女郎被啪出水在线视频| 日韩人妻无码精品系列专区| 国产超碰aⅴ男人的天堂| 国产免费A∨在线播放| 国产人妇三级视频| 一本一本久久a久久精品综合不卡| 日本护士吞精视频| 又长又粗又大又硬3d免费视频| av无码高清| 国产精品夜色视频一级区| 狠狠久久亚洲欧美专区| www.超碰91| 成人在线二区| 综合激情丁香久久狠狠| 激情影院深夜福利| 最新国产精品无码一区二区| 91麻精品国产91久久久久| 成 人 网 站 免费 AV| 国产一级农村无码| 欧美这里只有精品视频| 国产在线视频不| 久久综合97色| av无码东京热中文字幕| 久久香蕉精品国产亚洲AV最新 | 色偷偷av一区二区三区| 在线看片免费人成视频福利| 337p西西人体大胆搬开下体| 丰满人妻无码束缚啪啪专区| 国产欧美亚洲精品第二区软件| 五级黄成年影片免费| 2020无码专区亚洲| 熟妇人妻av免费| 久久综合结合久久狠狠狠| 成a人v免费视频| 在线免费看毛片| 亚洲欧美综合精品成人导航| 鸥美在线a斤| 免费无码哟哟AV| 40分钟永久免费又黄又粗| 在线看亚洲十八禁网站| 国产情侣自拍网站| 超碰在线观91| 久久久久逼| 亚洲自拍天堂| 波多野结衣与乡下老人在线| 69堂观看无码| 日韩AVxxxxx喷水| 欧美性爱在线| 亚洲啊啊啊视频| 精品国产一区二区三区久久久狼| 色老板在线精品免费视频| 波多野结衣手机免费AV在线| 美女18禁黄无遮挡下载网站| 精品尤物TV福利院在线网站| 殴美夜夜操| 成熟肥婆老妇人毛茸茸| 好爽~又到高潮了毛片视频| 国产小屁孩cao大人| 不卡午夜福利电影| 午夜dj在线观看免费完整高清在线| 亚洲无码看片视频| 啪国产av| 亚洲不卡女人视频| 国产超级VA在线观看视频| 又大又粗黑人毛片| 高清亚洲综合色成在线播放放| 久久国产午夜精品理论片34页| 精品女人天堂AV| 综合精品字幕无码久久| 日韩美女百合一区二区| 亚洲伊人久久大香线蕉啊| 人妻无码中文字幕| 亚洲午夜久久久久久久久久| 亚洲双飞一区二区| AV天堂永久网| 亚洲综合在线第五页| 五十路熟妇视频| 国产AVXXXXX| 国内精品视频自在一区| 亚洲无码在线暗网| 人妻丰满熟妇无码区| 欧美色a∨视频| 妇女色v中文字幕| 国产制服无码视频专区第一页| 日本一大新区免费高清不卡| 正在播放玩弄漂亮少妇高潮| 又色又爽又黄的一级毛片| 激情综合五月| 凹凸导航第一福利| 国产乱码一二三区四区2021| 国产精品一区二区 尿失禁| 亚洲Av一二三区| 在线观看 你懂| 国产大全五月天成人专区| 9420高清完整版在线观看网无码| 国产123区| 被草出奶水的视频| 国产老大太GRΑNNYCHINESE| 色8久久人人97超碰香蕉987| 国产91吞精一区二区三区| 高中生国产AV网站| 国产夫妻互换视频| 丁香婷婷亚洲开心五月。| yw岛国无码高清| 国产热A欧美热A在线视频| 2021亚洲精品午夜精品国产| 妓女影院妓女网妓女视频播放| 韩国产三级三级香港三级日本三级| 玖玖爱国产精品| 伊人五月天视频播放| 国产精品六区| 曰本女人牲交视频免费| 国产精品午夜成人一区二区| 你懂的 欧美| 波多野结衣电影一区二区| 五月丁香色女子| jk制服自慰白丝喷水短裙动图| 国产精品无码无需播放器| 首页国产亚洲小说图片| 胖女性大bbbbbb视频| 亚洲人成色7777| 最新无码AVDⅤD在线| 天堂手机AV| 高潮抽搐流白浆视频在线观看| 我半夜摸睡着的妺妺下面好爽| 一本大道中文香蕉在线视频| 狠狠爱无码一区二区三区 | 日韩欧美不卡1卡2卡| 亚洲a在线v| 护士自慰喷白浆18P| 国产精品成人麻豆专区| 黑人欧美又大的又粗| 综合香蕉网在线视频| 国产网站在线观看污| 又大又爽少妇毛片| 亚洲AV无码专区亚洲猫咪| 国产午夜福利小视频导航| 尤物蜜芽视频在线观看国产| 九色综合久久综合| AV网站高潮喷水| 乱人伦中文字幕在线| 玩丰满女领导对白露脸视频| www.色香蕉| 性国产普通话对白视频| 精品精品国产高清a级毛片| 破初无码中字免费观看| 五月天亚洲综合中文国产| AV在线免费观看十八禁| 国产交换配乱婬视频偷最新章节| 2022在线无码| 欧美AAAAAA级午夜福利视频| 久久亚洲aⅴ精品网站| 99精品国产兔费观看久久99| 黑色丝袜美美女被躁翻了视频| 国产精品桃色无码免费视频| 浪潮av无码| www.欧美精品| 天干夜啦天干天干国产免费| 国产精品麻豆最新AV| 538在线啪在线观看| Yw193爆乳| 中文子幕免费毛片| 久久人人爽人人人人爽AV| 国产成 人 综合 亚洲专区| 女被男啪到哭视频免费观看| 国产一区二区三区大学生| 红杏av在线dvd综合| 一级无码在线看片| 亚洲日本韩国欧美云霸高清| 亚洲自拍色在线观看| 久久99九九精品久久久久齐齐| 国产女人喷潮免费视频| 午夜激情视频无码| 亚洲无码网在线| 无码成a人片在线观看| 国产嗷嗷叫高潮视频| 一本大道天天爱天天做| 在线观看不卡免费污| h视频在线观看免费| 一区二区啪啪视频| 亚洲不卡顿无码在线观看| 2022av无码高清视频| 国产精品视频分类精品| 久久www免费人成_看片中文| 十八禁禁久久精品| 欲求不满的邻居中文字幕| 十八禁污网站在线观看国产| 91超碰国产免费电影| 国产精品无码一区二区三区免费n| 亚洲日本1区2区3区二区| 东北色福利导航| AV色精品在线看| 两个人的视频日本中文十八禁| 无码中文字幕av免费放| 18禁AV免费看网站在线中国| 极品少妇一区二区三区| 婷婷六月丁香七月| AV天堂导航| 正在播放国产爆浆| 好紧好湿好黄的视频| 国产av漫画| 午夜无码福利片| 超碰在线观看波多野结衣| 亚洲一区二区三区乱码在线 观看| 久久露脸国产精品| 国产美女被强到高潮分开双腿视频| 又组硬又黄又大免费视频| 国产高潮流白浆免费观看| 性无码一区二区三区在线| 无码人妻久久一区二区三区蜜桃| 亚州中文字幕在线资源第二页| 亚洲道一本中文字幕| YY少妇影院1111111| 国产女同互慰高潮流水| AV在线毛片| 亚洲肥熟妇XXXXX| 亚洲AV小说在线观看| 免费a级毛片无码a∨免费| a网站在线观看| 国产老女人免费观看黄A∨片| 国产色偷丝袜亚洲欧美| japanese国产高清免费| 九九精品免费视频1| 亚洲欧洲日产国产无码| 波多野结衣av一二三区| 亚洲色欲色欲WWW在线看小说| 久久久久无码专区亚洲AV| 色多多一区二区在线观看| 免费高清欧亚高清视频在线观| 亚洲最新aⅴ天堂| 久久ww精品w免费人成| 大帝a∨无码视频在线播放| 亚洲无码看片免费视频| 波多野结衣无码av一区二区三区| 四虎国产精品永久在线| 日韩AV网站在线播放黑人| 国产在线观看不卡网站| 久久亚洲中文字幕精品一区| 高中女无套中出17p| 最新日本免费一区二区三区不| 刘亦菲激情旡码大片| 80在线无码精品| 国产成人一区二区视频免费| 97超碰人人人人人少妇| 久久精品无码免费播放| 久久久受WWW免费人成| 狠狠操网址| 男人添女人下面真爽视频免费| 办公室1战4波多野结衣在线观看| 亚洲闷骚AB妇女影院| 久久久噜噜噜久久熟女| 自慰r18午夜国产| 最新亚洲人成无码app| 99久久久国产精品无码性| 欧美国产第一页| 在线 日韩 每日更新| 亚洲色偷偷偷综合网另类小说| 欧美激情一区二区三区在线| 尤物视频网站| 国自产拍偷拍福利精| Av丝袜天堂网手机版| av在线se| av在线香蕉| av资源网站| 国产精品久久久久久久久免费观看| 777狠狠| 加勒比AV在线| xxxxx精品视频| 日曰摸日日碰夜夜爽歪歪| 在线免费观看毛多多又长又黑| 国产精品一区二区高清在线| av免费高潮| 亚洲成AV人不卡无码| julia无码中文字幕在线播放 | 图片区小说区av区| 特级毛片www| 日韩在线免费黄片| 亚 州 无码电影| 国产成人亚洲综合网站小说| 欧美一区二区三区影院| 久操视频新免费伊人| 久一久久久久久cao| 国产乱子伦| 欧美换爱交换乱| 久久99九九精品久久久久齐齐| chinese乱子伦xxxx视频播放对| av最新高清无码专区中文字幕 | 绑起被各种性器折磨的漫画| 超清精品丝袜国产自在线拍| 操操午夜福利| 中文字幕亚洲无线码a| 东京热人妻中文无码av| 熟妇无码一区二区三区| 亚洲AV无码乱码在线观看富二代| 亚洲无码毛片免费视频在线观看 | 欧美A级视频一男二女| 成年网站免费视频拍拍拍| AV换脸在线观看| 亚洲最新一卡二卡新区| japanese久久中文字幕| 朝鲜女人白屁股ASS| 熟女av天堂| av午夜福利一片免费看久久| 777黄色视频日本| 泰国精品无码免费午夜| 不卡中文字幕中文无码| 波多野结衣无码在在观看| 国产在线AⅤ精品性色| 欧美成人高清一区二区| 超碰大片在线看| 亚洲va中文字幕欧美不卡| 香蕉网色老外在线视频| 国产福利一区二区三区在线观看| 亚洲综合色在线社区| 亚洲AV成人无码网站在线九九| 熟女少妇AV免费| 美女国产爆浆精品视频| 国产高清国产精品国产专区| 欧美换爱乱理伦1000部电影| 中国激情老熟女| 亚洲区一区二区三区| 高潮的波多野结衣| 成年女人看片免费视频中文| 国产精品换脸国产Av| 国产AV丝袜美腿丝袜| 狠狠丁香五香天堂网| 午夜蜜芽尤物视频在线看| 午夜福利极品视频| 多毛视频最多的网站| 97国产最新免费公开视频| 老王亚洲福利在线观看| 久久大香香蕉国产| 国产高清露脸| 在线手机av人| 91社区丰满人妻| 国产麻豆一精品一av一免费| 狠狠色hd婷婷| 91人妻人人做人碰人人添| 国产农村妇女野外牲交视频| 亚洲中文久久精品无码软件| av网站手机在线| AV在线无码| AV无码理论片在线观看| 白丝jk超短裙制服自慰| 狠狠躁夜夜欧美老妇| 国产日产av| 制服丝袜无码国产另类| 中文字幕一区二区在线| 日本丰满少妇高潮呻吟| 一本大道在线无码一区| 国产尤物精品自在拍视频首页| 欧美a级毛欧美1级a大片| 久久久久亚洲AV成人网人人网站| 尤物网址在线播放| 亚洲AV无码精品色午夜蜜臀AV| 中文字幕aⅴ在线| 久久综合色区| 久天啪天天久久99久孕妇 | 杨幂与黑人老外大战AV| 另类小说图片| 亚洲男人网站| 最新日韩AV电影久久网 | 尤物在线视频免费国产| 不卡日本高清精品免费观看| 国产99爱在线视频免费观看| 国产真实交换免视频| 国产麻豆影院| 成 人 黄 色 网站 小说| 国产偷窥熟女精品视频大全| 国产粉嫩高清| 给丰满少妇按摩到高潮| 狼人色综合伊人| 国产私拍福利精品视频推出导航| 亚洲天堂洲激情片| 国产精品美女久久久m| ⅹxⅹ茸茸黃色視頻,| 就去吻综合网| 国产午夜福利永久网站| 免费看午夜福利在线观看| 狼人色国产在线视频www色| 中文字幕不卡在线视频在线播放亚洲 | 久一久久久久久cao| 香蕉大黄区片| 国产精品9999网站| 日本一区二区视频在线观看| 欧美国产日韩第一页| 波多野va无码中文字幕| 人妻丰满熟妇αⅴ无码区| 2020久久超碰国产精品最新| 高潮娇喘抽搐在线观看| 亚洲欧美综合一区二区三区| 久久精品综合国产二区| 久久人人做人人妻人人玩精 | 一个人看的免费视频在线| 99久久免费精品色老| 老鸭窝欧美在线观看国产| 在线天天看片免费视频观看| 国产亚洲精品岁国产精| ass人体少妇pics| baoyu视频国产在线观看| a级日本乱理伦片在线观看| 张开腿嗯啊嗯在线视频免费观看| 熟女久久伊人| 精品国产精品国产偷麻豆| 综合久久给合久久狠狠狠97色| 日本不卡不高清免费| 亚洲一本之道高清在线观看| 国产国拍亚洲精品永久69| 亚洲av无码久久寂寞少妇| 亚洲国产精品自产拍久久蜜AV| 日韩精品电影一区亚洲高清| 97精品伊人久久久大香线蕉| 国产精品久久久久AV福利动漫| 无码熟妇人妻AV在线影片真实| 亚洲AV无码之国产精品| 啪啪女免费| JK制服白丝袜超短裙自慰喷水| jk制服白丝超短裙自慰出水AV| 69式视频久久| 五十路熟女交尾中出| 337p日本大胆顶级欧美艺术| 别揉我奶头嗯啊av| 国产精品高清一区二区不卡片 | 欧美嗯啊视频在线观看| 野草视频在线观看免费最新| 特级婬片女子高清视频国产片| 久久伊人中文字幕麻豆| 日本狠狠爱| 久久精品免视着国产成人| 国产亚洲精品激情都市| 中文人妻av大区中文不卡| 国产精品一区二区久久乐下载| 亚洲国产精品嫩草影院| 被强的丰满人妻电影| 一进一出高潮喷白浆动态图| 日韩av无码精品色午夜| 2020av天堂网| 国产欧美精品一区AⅤ| 成人大黄全免费网| 又黄又刺激的视频观看| 91情侣偷在线精品国产| 亚洲日本人成网站在线播放不卡 | 亚洲国产私拍精品国模在线| 欧美熟妇xxxx4| 午夜男女爽爽影院网站| 亚洲第一大成网站| 76少妇精品导航| 免费高清欧美一区二| 国产剧情AV放荡演绎| 唐人电影一区二区三区视频| 在线看片一区| 最新中文字慕在线人妻| av区无码字幕中文色五十路| 一级毛片不卡顿无码视频| 日本成熟妇人高潮aⅴ| 啦啦躁狠狠躁日日躁直播| wwweee免费观看视频| 白浆喷水在线| 天天做天天爱天天爽天天综合网| 色首页AV在线| 又污又黄的床上视频免费看| 91精品久久久久久久久中文字幕| 亚洲AV无码国产综合专区| 性开放中文AV高清无码免费看| 裸体美女扒开喷水网站| 亚洲无码精品无码在线| 亚洲欧美偷拍另类A∨| 91青青青国产在观免费2019| 又黄又湿又爽的视频| 成 人 网 站不卡在线观看| 又黄又爽又激情| 亚洲性无码一区二区三区| 亚洲无码喷水视频,| 久久人妻xunleige无码| 午夜啪视频在线体验区| 国产专区视频在线12| 波多野结衣高潮AV在线播放| 亚洲精品一二区配种| 一区二区午夜福利试看| 在线看揉美女胸的免费网站| 丝袜美腿一区二区三区| 四虎无码精品a∨在线观看| 加勒比在线无码一区| 国产永久毛片视频| 国产香线蕉手机视频在线观看| 少妇水多又紧的视频| chinasex高潮videos中国少妇 | 国产成人美女视频网站| 超碰伊人久久| 一区无码毛片| av天堂成| 国产色丁香久久综合| 91在线视觉盛宴| 三上悠亚ssni绝顶を教え込ま| 三上亚悠在线精品二区| 亚洲第一天堂中文字幕国产精品| 无码精品人妻一区二区三区漫画| 不卡av一区二区三区| dongman无码无遮挡在线| 男女裸交高潮无遮挡免费观看| 好大好粗91麻豆精品| 国产午夜福利在线观看红色| 亚洲色多多在线观看| 成人一区二区免费中文字幕| 人妻无码视频一区二区三区| 一起看无码免费| 韩国精品无码久久一区二区三区| 痉挛喷水在线观看| 999视频精品全部免费品| 国语少妇高潮对白在线| 日韩亚洲欧美有码在线电影| 午夜成人无码福利免费视频| 久久99黄色视频老美女| av毛片高清无码免费在线观看| 国产午夜福利美女爆乳视频| 又爽又黄又屋遮挡的视频| 亚洲色在线观看另类| 好黄好湿的视频| 久久精品国语| 国产在线无码| 国产一品道av在线一二三区| 尤物yw193国产在线观看| 国产在线视欧美亚综合| 嗯啊动欧美| 白浆AV导航| 国产高潮抽搐喷水高清| 亚洲第一综合导航尤物| 亚洲AV永久无码精品导航| 白丝jk喷水自慰| 纯肉无遮挡h肉动漫在线观看| 成人免费播放1000部| 997 久久 国产| 视频福利国产专区精品大全| AV无码不卡一区二区三区| 亚洲熟女天堂av| 少妇人妻无码精品视频| 久久艹国产麻豆| 日韩高清不卡不码在线观看| 高潮流奶水视频| 日本福利一区| 亚洲最大色视频网站| 欧美成人免费A∨| 久久受www免费人成_看片中文| 亚洲国产中出在线观看| 九九精品视频在线| 啪啪综合网| 成版人短视频app炮炮色视频| 91亚洲日韩成人无码不卡网站| 亚洲自慰网| 最新四色米奇影视777在线看| 亚洲国产女人AV| 91尤物在线点击进入| 国产在线 | 日韩| av无码一区二区久久| 草草久久女裸体欣赏网| 国产精品国产三级欧美二区| 中文波多野结衣一本| 中文字幕第45页在线视频| 张柏芝在线播放国产精品| 动漫精品中文字幕首页| 边吃奶边添下面视频无码| 丰满少妇被猛烈进入高清的| 在线观看不卡免费污| 亚洲人成电影网站图片| 亚洲人成伊人成综合网76| 熟妇无码| 产精品毛片更新无码浪潮AV| 公么大龟弄得我好舒服AV| 日日舔夜夜摸| 国产剧情国产精品一区| 大学生无套流白浆堵住| 久久超级碰碰| av天堂手机版在线观看| 亚洲a在线v| 我偷偷跟亲妺作爱h视频免费| 作爱国产男男| 伊人精品在线| 蜜臀aⅴ永久无码一区二区 | 野花日本大全免费观看中文7| 熟女中文字幕| 免费看自慰喷水网站| 无码av免费不卡在线观看| 无码污污网站| 被男人插到抽搐视频在线| 精品日产一区二区三区| 狼友网站永久在线观看| 亚洲av片在线观看| 国产一级a爱看片免费视| 成人体免费视频| 国产原创巨作在线| 无码人妻视频网站红杏| 欧洲美女粗暴牲交视频免费| 2019亚洲免费网站观看视频| 激情婷婷,最新地址| 视频一区二区三区自拍| 中国少妇毛茸茸黄色视频| 国产精品久久久福利| 免费高H小视频| 亚洲国产欧美在线人成AAAA| 久久91亚洲精品中文字幕奶水| 国摸无码在线视频| 国产火热热AV网| 天堂在线看a| 国产亚洲欧洲aⅴ综合一区| 中国丰满裸体人体裸模外拍裸| 亚洲欧美日韩愉拍自拍| 亚洲欧美一区上三悠亚| 亚洲中文国产最新在线观| 亚洲AV专区一专区二专区三 | 亚洲AV无码日产一区二区三区| 国产av第三页| 亚洲中文字幕aV| 高中生裸男洗澡gay视频网站| 亚洲国产v片在线播放观看| 自卫潮喷小视频| 无码国模视频精选| 日韩AV一区二区精品不卡| 禁止的波多野结衣| 无码国产成人午夜视频在线播放| 人妻久久事影院| 国产特黄在线| 一个人高清在线视频免费观看www 波多野结衣强奷系列在线一区 | 多人野外伦姧在线观看| 欧美一级黑人一级| 99精品热视频这里只有精品| 久久综合九色综合网站| 赤裸美女裸体无遮挡免费网站 | 中文字幕av无码免费一区| AV大片在线无码永久免费网址| 久久99日韩国产精品久久99 | 隔壁老王国产在线精品| 50熟妇在线观看| 中文字幕乱码亚洲影视| 亚洲国产午夜| 国产成人av综合色| 亚洲精品无码mv在线观看| 亚洲第一区第二区| 午夜三级a三级三点在线观看| 在线操av| 四十五十老熟妇乱子视频| XXXX18日本视频XXXXX| 野花视频中文免费观看3| 2022精品久久久久久中文字幕| 国际无码精品| 亚洲一区久久制服丝袜诱惑 | AA级国产女人毛片水真多| 亚洲国产18pp| AV特黄| 国产精品女同久久久久电影院| 成年女人牲交片| 国产同性男男GV片观看网站 | 狠狠操无码| 亚洲 精品 制服 校园 无码| 啊好爽嗯啊~啊啊啊用力插我啊视频免费网站| 十次啦俺次啦中文亚洲| 国产无套水多在线观看| 亚洲成在人线av壁咚影院| 亚洲一级毛片成人网站| 老司机导航亚洲精品导航| 精品香蕉久久久午夜福利| 在线欧美亚洲| 屁屁影院国产| av人摸人人人澡人人超碰| 办公室添的我好爽视频免费 | 国产素人无码福利电影 | 永久免费av无码入口| 又黄又免费的网站| 日韩丝袜美女视频一区二区| 久久久久亚洲AV无码专区一区| 免费永久在线观看美女裸体网站| 国产1024精品免费| 思思热免费视频| 四虎影视无码永久免费观看| 自偷自拍亚洲色| 亚洲国产国际精品福利| 亚洲国产成人精品无码区在线秒播| 国产剧情护士的遭遇在线观看| 天天做天天大爽天天爱| 中文无码高潮喷吹日韩精品| 日韩午夜牲交视频| 亚洲最大就去吻| 在线手机AV 网站| 潮喷图网站| 国产一区丝袜在线播放| 欧美老妇大BBB| 国产精品一区在线xxxx| 国产在线一区二区| 别揉我奶头嗯啊免费视频| 91在线视觉盛宴| 久久国产福利播放| 最刺激的乱惀视频喷水| 国产大片黄在线观看| 小蝌蚪亚洲精品国产| 亚洲欧美在线视频一区二区| 激情人妻另类人妻伦| 在线播放91变态白浆| 55精品视频在线观看免费| 精品国产亚洲一区二区三区大结局| 无码av不卡免费播放明星脸| 你懂的综合在线| 在国产线视频a在线视频| aⅤ无码片| 12周岁女全身裸在线播放免费| 女人把私人部位扒开视频在线看| 亚洲精品国产精品精| 亚洲欧洲成人精品香蕉网| 国产AV二女共侍一夫| 一区不卡在线观看| 国产av色| 国产又色又爽又黄的视频在线观看| 草草线在成年在线视频| 亚洲人成网站在线小说| 永久免费毛片| xxxx亚洲色| 一区二区免费视频| 年轻漂亮的人妻被公侵犯bd免费版| 一二三区日本免费高清在线直播| 国产免费看JIZZ视频| 亚洲男人av天堂男人社区| 风间亚洲中文字幕一区| 二区三区高H| 国产成a人片在线观看视频下载| 人妻老妇乱子伦精品无码专区| 无遮挡女人高潮在线观看| 午夜视频免费入口| 被雨淋湿的爆乳少妇正在播放| 成·人免费午夜试看60秒| 亚洲色大成网站www韩国黄| h高清亚洲无码| 站点击亚洲成A人片在线观看中文| 各种少妇bbw撒尿| a视频亚洲免费播放无码| 99精品国产高清一区二区麻豆| 国产精品日本亚洲77| 中出av在线无翼乌| 亚洲一级嫩模在线播放| 国产免费三级a在线观看app下载| 制服丝袜无码专区第二页| 一个人的视频在线观看WWW免费| 久久久橹橹橹久久久久| 亚洲五十路| 亚洲欧美日韩高清一区 | 中文字幕日韩精品一区二区三区| 国产精品三级一区二区| 中文字幕第二页在线观看| 国产99视频精品免视看7| 国产一级久久久久毛片精品| 人妻中文字幕| 久久老司机精品网站福利| 国产99视频精品免费视频76| 狠狠躁夜夜躁人人爽天天30人| 免费看V网站农村姑娘AV| 色偷偷久久一区二区三区| 啪啪视频中文字幕一区二区三区四区| 日本欧美大码a在线观看| 高清无码精品一区二区三区| 又粗又黄的视频| 女人扒开腿让人桶视频| 中文字幕人妻丝袜2页| 91麻豆国产自产精品在线观看| 张柏芝性2008久久国产| 白丝美女自慰久久av| 2022国产最新在线视频| 国产国产人免费视频成69大陆| 特黄a级毛片| 老妇女老熟女老少妇乱熟| 人成亚洲香蕉久久| 精品欧洲AV无码一区二区三区| 无码av波多野结衣| 国产打屁股调教在线播放97| 国产精品亚洲精品日韩已满| 久久久国产一区二区三区| 国产粉嫩美女在线直播| 又大又黄网站| 中文字母99久久亚洲综合精品| 扒开末成年粉嫩的小缝视频| 亚洲欧洲日产国产AV无码| 在线国自偷图片亚洲| 无码国产Av一二三区| 久久国产av| 乌克兰精品免费视频| 国产激情久久久久影院| 国产精品韩国专区| 国产鲁鲁精在线观看| 国产偷窥熟女精品视频| 曰批全过程免费视频观看蜜芽| 色多多在线视频精品| 欧美裸体xxxxbbbb极品| 尤物视频在线观看三级h| 国产精品久久久久久精品三级| 亚洲日产在线播放| 国产美女被遭强高潮开双腿| av手机天堂网看| 又黄又爽又大又硬的免费视频| 青青国产乱了真实在线观看| 美女自慰黄网站www| 怡红院aⅴ国产一区二区| 激情图片激情小说| 免费二级毛片在线播放| 少妇网站入口| 亚洲AV无码成人精品国产一区| 正在播放嫩白美女在线| 韩国在线观看一区二区三区| 中国裸体丰满一级毛片| 亚洲三级自由久久| 另类欧美视频二区| 日本我要狠狠干| 国产一区二区三区免费精品| 亚洲国产成人资源在线| a成v人在线| 日本不卡新2区| 中文字幕无码25页| 一区二区三区精品视频日本| 久久国产热精品波多野结衣av| 粉嫩虎白女p的视频| 使劲快喷了高潮了视频| 久久精品国内一区二区三区| 好吊妞欧美国产日韩免费观看| 国产好大对白露脸高潮| 五十路少妇黄色网站在线观看| 2021AV最新高清在线播放| 欧美日韩国产片| 亚洲国产精品sss在线观看av | 在线免费观看黄色小视频| 加勒比无码人妻| 久久97久久97精品免视看| 亚洲AV无码乱码国产一区| 幺女网站国产| 国产婷婷丁香五月麻豆| 精品无码久久久久久囯产| 2022手机在线免费观看视频网站| 日本高清中文字幕在线观线视频| 中文字幕无码免费久久| yy111111少妇影院光屁股| 亚洲中文无码成人片| 伊人久久大香线蕉电影院| 国产精品成人免费| 亚洲国产成人Av毛片大全| 极品少妇被猛的流白浆| 亚洲色婷婷一区二区三区| h网站在线免费| 全部免费在线vA片观看| 黑色丝袜无码中中文字幕| 尚未发育粉嫩小缝p俄罗斯| 久热中文在线观看| 国产精品所白浆视频| 天天看天天噜噜噜在线视频| 国产成人a免费| 成年奭片免费观看视频天天看| 国产欧美精品一区二区三区四区| 尤物在线国产视频观看| 伊人精品视频一区二区三区| 国产精品一区二区妓女| 国产极品尤物在线播放一级| 手伸进内衣使劲揉搓奶头漫画| 免费永久看黄在线观看| 日韩精品视频网| 俺去啦官方网站最新地址| 中文字幕乱码免费| 美女潮喷喷水视频| 免费视频无遮挡在线观看| 一级黄色视频国产| 欧美又大又粗午夜剧场免费| 无码人妻精品一区二区在线视频| AV在线男人的天堂伊人网| 久久成人综合| 国产激情视频一区二区三区| 国产剧情AV放荡演绎| 主播视频高清无码在线观看| 女同学在教室喷白浆免费视频 | 日韩av在线免费社区| 亚洲伊人久久大香线蕉综合| 一本久道无码人妻在线| 国产在线污视频| 国产白浆一区二区三区视频| 爱爱爱爽av| 丝袜美女污污免费网站| 亚洲另类欧美综合久久图片区| 中文字幕无线码一区3dr| 国产主播在线播放| 久久国产双飞| 国产高中美女黄频视频大全| av天堂成| 热久久国产最新地址获取| 女性裸体啪啪白丝无遮挡免费| 亚洲处破女 www| 亚洲成AV人片不卡无码下载| 亚洲欲色自拍图片区| 99在线无码精品秘 入口九色| 黄色视频无遮挡在线播放| yy111111少妇影院免费下载| 无码精品a∨在线观看中文| 亚洲日本人成网站在线播放18| 国产午夜福利红一片| 换着玩人妻hd中文字幕| 爱a久久片| 777无码专区| 翁公粗大挺进王丽霞高潮嗨文| 777狠狠| 最近更新中文字幕2018年高清| 久久er热在这里只有精品66| AV在线毛片| 亚洲精品国产品国语在线| 日本丰满少妇高潮呻吟| 老司机精品成免费视频| 亚洲区激情区无码区日韩区| aa久久线免费观看| 永久无码天堂网小说区| 120分钟免费用机机视频| 亚洲免费公开视频| 久久99久久99精品免视看下载| 亚洲视频在线不卡| 在线看黄a免费网站| 偷窥国产亚洲女爱视频在线| 久久影院精品国产精品| 亚洲国产AV福利网| 中文字幕不卡人妻在线| 国产偷国产偷高清精品| 成年女人小黄视频免费| 小屁孩cao大人AV在线| aⅴ妓女网| 少妇人影院| 一级毛片水真多女人| 国产午夜福利在线观看视龊| aⅴ天堂男人在线视频| 少妇无码11111111手机免费| 午夜免费福利网址| 狼友网站福利在线资源| 好吊色永久免费视频在线观看| 啪啪呦女网站呦齿| 少妇又色又爽又高潮| 1024 亚洲无码| 久久精品国产99精品亚洲| 成年女人下边潮喷毛片免费| 公大ji巴给你h| 成人裸体免费观看网站| 久久精品视频美女| 精品人妻无码视频| 亚洲欧美日韩在线视频一区二区| 激情婷婷丁香| 69视频在线精品国自产拍 | 成AV人色在线观看| 久久久久久久98亚洲精品| 在线观看黄丝袜地址视频污腿| 日韩欧美一二三| 日本在线视频2020免费观看| 欧美一区国产二区在线观看| 翁熄粗大撞击娇嫩bd高清| 粉嫩老师国产在线播放| 国产无套喷水视频在线播放| 777精品福利视频导航| 性导航无码窝第一正品| 两根巨物一起三P白洁| wwwxxxxxav亚洲| 乱肉艳妇熟女免费视频| 成·人免费午夜无码视频蜜芽| 国产gay高中生小鲜肉屁股| jk软萌小仙女自慰在线| 国产情侣一区二区三区| 亚洲色视频网站| 日韩一区二区三区视频,在线观看| 人妻在线不卡中文字幕| 狠狠se网站| 天堂网av在线| 扒丝袜免费午夜在线观看| 国产超碰一区二区三区| 亚洲午夜电影在线观看| 全免费a级毛片免费看视频| 性色AⅤ免费视频| 国模人体肉肉啪啪大尺度裸体| 激情视频一区二区三区| 亚洲日韩成人无码不卡网站| 成年动漫观看在线视频| 久久人人做人人妻人人玩精 | 在线观看 亚洲无码| 亚洲综合色在线播放www| 1000部18禁18勿入高潮| 亚洲美女色吊丝| 中国精品偷拍区偷拍无码| 亚洲影院在线| 东方AⅤ免费观看久久AV| 一区二区三区在线青青| 亚洲a免费在线观看| 亚洲欧美自拍偷拍| 国产精品99久久| 国产99久久久久精品无码| 亚欧午夜男人免费视频| 中文字幕色AV一区二区三区 | 精品91一区二区三区| 边摸边脱边吃奶边做高潮| 亚洲永久精品ww47国产| AV无码国产在线看岛国岛| 亚洲欧美丝袜 动漫专区| 奶头好大揉着好爽视频午夜院| 在线a欧洲v天堂网2018| 午夜激无码AV毛片| 影音先锋男人AV鲁色资源网| 日韩美女密臀av| 69热视频在线观看免费a| 美女色网站在线观看| 亚洲精品 另类自拍| 中文字幕不卡人妻在线| 日本阿v高清不卡在线| 国产91最新欧美在线观看| 久久久久精品无码一区二区三区| 亚州精品日韩久久| 无码成人片一区二区三区| 暴力强奷在线观看视频| 亚洲呦视频| cd少妇综合网| 国产久草五月天| 正在播放女子高潮大叫要| 亚洲Av无码一区二区丝袜| 成人免费一区二区播放| 在线不卡av天堂| 国产精品乱码一区二区三区| 美女裸体十八禁网址| 亚洲色爱区区域综合网| av午夜福利一片免费看| 国产欧美日韩免费看AⅤ视频| 午夜福利日本孕妇在线| 一区二区视频免费观看| AV网动态| 97精品久久久久中文字幕| 高潮无遮挡猛烈动态图国产片| 麻豆国产精品无码| 日本女人高潮视频| 久久久综合人妻少妇| 精品久久久久久久久久香蕉| 国产秋霞国产在线| 亚州精品视频| 99国精品午夜福利视频不卡| 国产精品久久小视频| 高清性欧美暴力猛交| 久久久中文字幕人妻| 在线精品中出| 无码中文字幕第一页| 视频一区视频二区在线观看| 成人影片免费观看| 自慰喷水无码| 亚洲精品国产va在线观看| av性生大片免费观看网站| 亚洲五月婷婷综合激情| 永久性免费毛片网站| 成人黄色小视频| mm131亚洲美女爱视频| 日韩AV有码无码一区二区三区| YY6080午夜免费福利理论影视| 国产精品久久久久精品日日| 又黄又刺激的网站在线| 免费欧洲的毛片| 国产zzjjzzjj视频全免费| 日产激情免费av| 亚洲人成影视精品| av天堂最新版在线| 亚洲福利小视频| 国产美女脱的黄的全免视频| 日韩无码精品一区二区| 7777狠狠狠琪琪电影| 亚洲老熟妇愉情magnet| 狠狠橾视频| 91新超碰极品盛宴尤物| 亚洲自偷自拍另类第| 国产白浆出水精选合集| 无码不卡中文字幕| IGAO视频天堂给爱激情| 国产av第一次处破| 亚洲专区一区二区在线| 久久国产综合激情对白| 一二三区免费视频| 555kkk在线观看免费| 精品国产av无码一道| 久久精品国麻豆| 67194中文无码久久| 欧美人与动xxxxz0oz| 最新加勤比人妻在线| 久久厕所偷窥视频| 2021国产精品自产拍在线观看| 99久久精品免费看国产| 波多野结衣办精品| 79年熟女大胆露脸啪啪对白P| 成年网站未满十八禁,免费看| 欧洲熟妇色xxxx欧美老妇多毛 | 性xxxxx大片免费视频| h无码中文字幕免费| 综合自拍亚洲综合图不卡区| 97偷自拍亚洲综合| 亚洲一区二区三区精品中文字幕 | 精品无码AⅤ片| 精品久久久久久国产| 国产亚洲情侣一区二区无码av| 激情五月综合综合图片区| 成年午夜免费Aⅴ在线观看| 欧美成人在线视频播放| a一级农村国产片| 制服丝袜在线第一页精品无码| 国产粉嫩美女在线直播| 动漫在线无码一区| 亚洲美女视频A在线观看| 国产深田咏美一区二区| 亚洲人成绝费网站色www| 你懂的欧美| 无码AV喷白浆在线直播| 中文一区二区无码影院| 苍井空激烈的75分钟| 成人性色生活毛片| 又大又粗又长又黄的免费视频| 韩国免费A级作爱片在线观看| 中文字幕在线无码不卡视频| 亚洲天堂网波多野结衣在线| 亚洲大尺度av无码专区下载| 高清视频三区| 无遮挡又黄又高潮的视频| 亚洲美女视频一区二区三区| 97夜夜澡人人爽人人喊_欧美| 一区二区三区四区高清无码| 国产美女高潮抽搐流白浆免费| 国产饥渴孕妇在线播放| 精品无码久久久久国产手机版| 欧美破除处视频| 国产精品国产三级国产av主播| 888米奇影院奇米网狠狠| 久久综合色综88| 8x永久免费观看在线| 国产精品流白浆喷水| 中出无码在线观看高清| 久久久亚洲AV无码专区国产精| 五月天综合影院| 四虎在线成熟的少妇播放| 中国农村野战FREESEXVIDEO| 不,不要啊啊好爽,好紧视频在线| 国产福利在线视频| 成年男人裸J网站| 亚洲欧洲日产码手机avt天堂| 国内一级特黄性爱| 白丝无内在线观看国产| 亚洲爆乳精品无码一区二区三区| 东北老熟女高潮嗷嗷叫视频| 超频人妻在线视频| 久久久久亚洲AV无码观看黑人| 4p少妇视频在线播放| 成在人线av无码免费高潮水老板| 激情四月婷婷综合| 拨牐拨牐永久华人免费| 18禁无遮无挡美女| 成熟老妇女毛茸茸的做性| 亚洲一区20p| 无码视频福利片在线观看| 性xxxxx大片免费视频| 两个人的在线视频免费观看| 东京无码熟妇人妻av在线网址| 午夜福利第一页| 好黄好硬好爽好刺激| 五十路熟久久网| 同性男男黄h片在线播放| 福利视频黄| 国产福利在线视频| 少妇不卡| 国产午夜福利电影在线观看|