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個(gè)人工作承諾書范文合集8篇
現(xiàn)如今,在很多情況下我們需要用到承諾書,承諾書在寫作上具有一定的格式要求。相信許多人會覺得承諾書很難寫吧,下面是小編收集整理的個(gè)人工作承諾書8篇,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
個(gè)人工作承諾書 篇1
一、黨員干部教育培訓(xùn):
。1)舉辦一次黨務(wù)干部培訓(xùn),培訓(xùn)基層黨支部書記、黨務(wù)工作者。責(zé)任部門:黨群工作部,時(shí)限: 9月30日前。
。2)舉辦一次入黨積極分子培訓(xùn)。責(zé)任部門:黨群工作部,時(shí)限:7月30日前。
。3)領(lǐng)導(dǎo)干部開展“四個(gè)一”學(xué)習(xí)活動(dòng)。責(zé)任單位:公司黨委,時(shí)限:長期堅(jiān)持。
(4)公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員參加全省干部在線學(xué)習(xí)。責(zé)任單位:公司黨委,時(shí)限: 12月30日前。
。5)開展XX年3、4季度黨委中心組集中學(xué)習(xí)。責(zé)任單位:公司黨委,時(shí)限:12月30日前。
。6)開展“愛讀書讀好書善讀書”活動(dòng)。責(zé)任單位:公司黨委,時(shí)限: 12月30日前。
二、黨內(nèi)決策機(jī)制:
。1)建立完善書記辦公會,堅(jiān)持和完善黨委決策機(jī)制。責(zé)任單位:公司黨委,時(shí)限:長期堅(jiān)持。
。2)健全黨內(nèi)重要情況通報(bào)、重大決策征求意見等制度。責(zé)任單位:公司黨委,時(shí)限:長期堅(jiān)持。
三、黨建管理目標(biāo)化:
。1)實(shí)行黨建三級目標(biāo)管理,簽訂XX年度《黨建工作目標(biāo)責(zé)任書》。責(zé)任部門:黨群工作部。時(shí)限:7月5日前。
。2)在完成廳“331”工程的基礎(chǔ)上,建12個(gè)樣板黨支部和12個(gè)樣板黨的小組,樹典型創(chuàng)樣板。責(zé)任部門:黨群工作部,時(shí)限:長期堅(jiān)持。
四、黨的基層組織建設(shè):
(1)公司黨委委員并就進(jìn)一步加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè),促進(jìn)中心工作,為職工群眾辦好事、實(shí)事,深入到基層聯(lián)系點(diǎn)開展專題調(diào)研,撰寫黨建理論文章或調(diào)研報(bào)告。責(zé)任單位:公司黨委,時(shí)限:9月30日前。
。2)把支部建在站所上、建到工地標(biāo)段上。在公司所屬20%的`高速公路站所、各子公司所屬基層單位、各指揮部所屬現(xiàn)場分指揮部建立黨支部。責(zé)任部門:黨群工作部,時(shí)限:12月30日前。
(3)大力在一線發(fā)展黨員。責(zé)任單位:黨群工作部,時(shí)限:長期堅(jiān)持。
。4)確保黨(團(tuán))活動(dòng)經(jīng)費(fèi)及時(shí)到位,黨(團(tuán))支部書記崗位津貼的考核與發(fā)放。責(zé)任部門:黨群工作部、勞動(dòng)人事處,時(shí)限:12月30日前。
。5)推行黨員責(zé)任區(qū)、黨員先鋒崗、黨員亮牌和黨員示范崗活動(dòng),探索建立黨員示范窗口。責(zé)任部門:黨群工作部,時(shí)限:12月30日前。
(6)研發(fā)推廣《黨務(wù)信息管理系統(tǒng)》專用管理軟件,推進(jìn)《黨內(nèi)統(tǒng)計(jì)系統(tǒng)》網(wǎng)絡(luò)化。責(zé)任部門:黨群工作部,時(shí)限:12月30日前。
。7)開展“黨建工作金點(diǎn)子”征集活動(dòng)。責(zé)任部門:黨群工作部。時(shí)限:10月10日前;
五、隊(duì)伍建設(shè):
(1)建立公司副處級干部后備庫。責(zé)任部門:勞動(dòng)人事處、黨群工作部,時(shí)限:12月30日前。
。2)豐富基層群團(tuán)活動(dòng),推進(jìn)“1135”工程,幫助青年成長成才。責(zé)任部門:公司工會、團(tuán)委。時(shí)限:長期堅(jiān)持。
(3)完成全省高速公路收費(fèi)站所人員換裝工作。責(zé)任部門:公司征費(fèi)管理處。時(shí)限:10月30日前。
六、反腐倡廉建設(shè):
。1)開展一次有針對性地黨風(fēng)廉政專題教育。責(zé)任部門:公司紀(jì)委。時(shí)限:12月30日前。
(2)與屬地檢察機(jī)關(guān)開展路地共建廉政工程活動(dòng),推進(jìn)廉政文化建設(shè)。責(zé)任部門:公司紀(jì)委,時(shí)限:長期堅(jiān)持。
(3)堅(jiān)持和強(qiáng)化各級領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)告?zhèn)人有關(guān)事項(xiàng)、領(lǐng)導(dǎo)干部述職述廉制度。責(zé)任部門:公司紀(jì)委、黨群工作部、勞動(dòng)人事處,時(shí)限:長期堅(jiān)持。
個(gè)人工作承諾書 篇2
作為****大家庭的一員,在過去的一年里,個(gè)人工作得到公司充分認(rèn)可,并發(fā)放個(gè)人年終獎(jiǎng)勵(lì)。展望新的一年,為明確本人在工作期間責(zé)任和職業(yè)道德,我鄭重承諾:
一、 嚴(yán)格遵守公司制度,維護(hù)公司形象;
二、 團(tuán)結(jié)和協(xié)助同事,營造和諧企業(yè)文化;
三、 全力以赴,以更優(yōu)異的'工作成果來體現(xiàn)自身價(jià)值、回報(bào)公司;
四、 與公司風(fēng)雨同舟、共同發(fā)展、不離不棄,自愿為公司至少服務(wù)至20xx年7月以后, 離開中威大家庭,必定提前半年以書面形式呈報(bào)公司,并辦妥相關(guān)移交手續(xù)。
以上承諾,系本人真實(shí)意愿之反映。我莊嚴(yán)承諾!
承諾人:
年 月 日
個(gè)人工作承諾書 篇3
隨著經(jīng)濟(jì)的發(fā)展和客戶要求的變化,目前的市場經(jīng)濟(jì),都對項(xiàng)目的管理,尤其是對項(xiàng)目的進(jìn)度、質(zhì)量和效率提出了更高的要求。有效的管理者知道他們的時(shí)間用在什么地方。他們所能控制的時(shí)間非常有限,他們會有系統(tǒng)地工作,來善用這有限的時(shí)間;有效的管理者重視對外界的貢獻(xiàn)。他們并非為工作而工作,而是為成果而工作;有效的管理者善于利用長處,包括自己的長處、同事的長處和下屬的長處,他們知道一項(xiàng)有效的決策總是在“不同意見討論”的基礎(chǔ)上做出的判斷,它絕不會是“一致意見”的產(chǎn)物。
部門經(jīng)理是公司最前沿、最基本、最重要的一個(gè)管理單元,這個(gè)崗位的成敗和對公司的貢獻(xiàn)直接影響到我們公司的業(yè)務(wù)發(fā)展,甚至于生存,因此非常之重要,部門經(jīng)理的工作是一個(gè)經(jīng)驗(yàn)積累的過程,從簡單到復(fù)雜,再從復(fù)雜到“簡單”,只有達(dá)到這個(gè)“簡單”的境界,才能真正實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目管理的工作“沒有界限”——萬事相通。公司的需求就是質(zhì)量、效率、利潤、人員培養(yǎng)等等。在制定目標(biāo)和計(jì)劃的.時(shí)候,要善于溝通,有計(jì)劃,理想化了,讓項(xiàng)目組的每一個(gè)人都關(guān)注對項(xiàng)目的貢獻(xiàn),使得“人人有事做,事事有人做”,就是要做到每一個(gè)人都有工作,每一個(gè)職責(zé)都有人承擔(dān),切忌“責(zé)任誰都背,最后誰都沒有責(zé)任”
部門經(jīng)理必須要具備非常強(qiáng)的綜合能力,它不僅關(guān)系到項(xiàng)目交付能否順利進(jìn)行,而且還關(guān)系到公司的業(yè)務(wù)發(fā)展,管理后備隊(duì)伍的建設(shè)問題,F(xiàn)在我們更加要強(qiáng)化這個(gè)優(yōu)勢,提升這個(gè)優(yōu)勢,為市場的擴(kuò)張做好堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
你不該做什么?
不做違背項(xiàng)業(yè)道德和行為的事情,不說無中生有的話。不為失敗買單。
做好怎么樣?
在人的職業(yè)生涯中,對工作負(fù)責(zé)是基本要求和做人的良知。無論從事什么性質(zhì)的工作,首先要把自己的工作做到最好,學(xué)會享受自己的工作,同時(shí)享受自己的生活。重視自己的崗位工作。
其實(shí)公司不是慈善機(jī)構(gòu),但是也不會虧得有能力的員工,我的工作做好了,公司自然就會支付我相應(yīng)的勞動(dòng)報(bào)酬,我也就自然認(rèn)為自己承擔(dān)的工作別人無法替代,我的勞動(dòng)成果會為企業(yè)帶來效益就自然了。
做不好怎么樣?
一個(gè)人是不斷的提升,現(xiàn)任經(jīng)理既然選中了我,說明領(lǐng)導(dǎo)還是賞識我的,我會努力配合各部門,干好本職工作,通過自己的努力來爭得一份機(jī)會。在事業(yè)上取得更大的成就,我的水平有限,但人總是要在學(xué)習(xí)中成長,在工作中積累經(jīng)驗(yàn),如果我在工作中發(fā)現(xiàn)自己的能力不足,我會自動(dòng)離職。
該說什么?
我們每天都要和同事、領(lǐng)導(dǎo)交流。為企業(yè)發(fā)展出謀劃策,質(zhì)量一定要符合各種國家規(guī)范及行業(yè)標(biāo)準(zhǔn),達(dá)到業(yè)主的要求;工期一定保證按計(jì)劃完成,力爭提前完成;進(jìn)度一定根據(jù)工期要求編制和實(shí)施,配合好各單位,保證工期如期完成;安全工作一定做好,專人負(fù)責(zé),“安全第一,質(zhì)量第一”,了解實(shí)際工程狀況、現(xiàn)場情況。審核施工班組安全技術(shù)措施作業(yè)指導(dǎo)書的復(fù)合性,并現(xiàn)場監(jiān)督檢查實(shí)施,嚴(yán)把安全關(guān)、質(zhì)量關(guān)。
不該說什么?
跨級報(bào)告,以個(gè)人感情來維護(hù)他人利益,.在別人面前說一些過于激動(dòng)的語言,不要說不是自己的事情就不要理,我只要做好自己;作為公司的一員,要站在就事論事的角度上說話,別因小矛盾用權(quán)力來報(bào)復(fù)他人。
個(gè)人工作承諾書 篇4
一、積極推進(jìn)學(xué)習(xí)型組織建設(shè)。
1、組織鄉(xiāng)、村干部深入開展 三新主題教育活動(dòng),并經(jīng)常性的在全體干部中開展批評與自我批評活動(dòng),找缺點(diǎn)、樹典型、評先進(jìn)。充分調(diào)動(dòng)鄉(xiāng)、村干部工作積極性,不斷提高鄉(xiāng)、村干部工作水平。
2、組織30名鄉(xiāng)村干部赴山東、河南、楊凌學(xué)習(xí)金銀花栽植技術(shù);組織80名鄉(xiāng)、村干部赴其它兄弟鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)習(xí)專項(xiàng)工作經(jīng)驗(yàn),如新農(nóng)村建設(shè)、一事一議組織村兩委會成員及村民監(jiān)督委員會成員在鄉(xiāng)機(jī)關(guān)開展培訓(xùn)班四期,并積極配合縣級機(jī)關(guān)做好干部培訓(xùn)工作。
3、加強(qiáng)全鄉(xiāng)青年干部培訓(xùn)力度,特別是選調(diào)生、大學(xué)生村官的培養(yǎng)教育。選派優(yōu)秀青年干部駐村開展工作,通過在村上參與協(xié)調(diào)解決矛盾,開展計(jì)生等工作,切實(shí)加強(qiáng)青年干部的實(shí)際工作能力。
4、按時(shí)參加彬縣黨建講壇。領(lǐng)導(dǎo)干部要按照縣委組織部的要求按時(shí)參加縣上舉辦的講座,并結(jié)合工作實(shí)際勤思多想,不斷開拓進(jìn)取、創(chuàng)造性工作。
二、加強(qiáng)鄉(xiāng)村干部隊(duì)伍建設(shè)。
1、制定機(jī)關(guān)工作制度,加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部日常管理。
制定車家莊鄉(xiāng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)制度、請銷假制度、機(jī)關(guān)考勤制度、財(cái)務(wù)管理制度、車輛及駕駛員管理制度、機(jī)關(guān)食堂管理制度。并嚴(yán)格按照制度落實(shí)辦理,保障機(jī)關(guān)干部做事有章可循,切實(shí)加強(qiáng)機(jī)關(guān)干部管理。
2、實(shí)行機(jī)關(guān)干部工作報(bào)告制度。
實(shí)行機(jī)關(guān)干部工作報(bào)告制度,機(jī)關(guān)干部每月月末填寫工作報(bào)告單,回顧和總結(jié)當(dāng)月工作及其完成情況,由鄉(xiāng)黨政主要領(lǐng)導(dǎo)對工作完成情況進(jìn)行評點(diǎn),以提高工作效率,并為科學(xué)考核干部提供依據(jù)。
3、建立健全干部責(zé)任追究機(jī)制。
對村兩委會干部實(shí)行干部責(zé)任追究,對工作不積極、與鄉(xiāng)黨委、政府不能保持一致,有抵觸情緒、產(chǎn)生嚴(yán)重后果的干部,鄉(xiāng)黨委、紀(jì)檢委將依據(jù)相關(guān)條例對其責(zé)任追究,輕者黨內(nèi)警告、記過,重者直接進(jìn)行免職,以此促進(jìn)全年各項(xiàng)工作的順利完成。
4、建立完善黨建工作責(zé)任制。領(lǐng)導(dǎo)干部有黨建工作聯(lián)系點(diǎn),年初鄉(xiāng)黨委研究決定,鄉(xiāng)黨政9名領(lǐng)導(dǎo)分包9個(gè)重點(diǎn)支部,明確責(zé)任和職責(zé),進(jìn)一步夯實(shí)黨建工作責(zé)任,每月到聯(lián)系點(diǎn)指導(dǎo)一次工作,每季度到點(diǎn)講一次黨課,每半年為點(diǎn)辦一件事實(shí),努力把聯(lián)系點(diǎn)建成黨建示范點(diǎn)。同時(shí)要求每季度對各聯(lián)系點(diǎn)工作開展情況進(jìn)行檢查通報(bào)。
三、抓好基層組織和黨員隊(duì)伍的建設(shè)。
1、抓好村級陣地建設(shè)工作。今年,在繼續(xù)完成權(quán)家橋村村級組織活動(dòng)場所建設(shè)的同時(shí),爭取資金啟動(dòng)建設(shè)席家店、馬家斜、新莊村村級陣地建設(shè)。
2、切實(shí)加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)。建立健全發(fā)展黨員工作責(zé)任制,高度重視和認(rèn)真抓好黨員發(fā)展工作,提高發(fā)展黨員質(zhì)量。今年要做好09年預(yù)備黨員考察轉(zhuǎn)正工作,使全鄉(xiāng)黨員累計(jì)達(dá)到267人。并培養(yǎng)發(fā)展預(yù)備黨員20人,發(fā)展入黨積極分子50人,及時(shí)向黨內(nèi)補(bǔ)充新鮮血液,努力發(fā)展35歲以下年輕黨員,逐步改善黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)。
3、搞好黨員服務(wù)隊(duì)建設(shè)。吸納一批新的.黨員服務(wù)志愿者,加入黨員服務(wù)隊(duì)行列,進(jìn)一步擴(kuò)大黨員服務(wù)隊(duì)規(guī)模,在原有服務(wù)隊(duì)的基礎(chǔ)上,根據(jù)村情實(shí)際、組織一些專業(yè)服務(wù)隊(duì)。完善黨員服務(wù)隊(duì)工作計(jì)劃,廣泛開展形式多樣、內(nèi)容豐富、成果顯著的為民服務(wù)活動(dòng),搭建黨員經(jīng)常受教育,群眾長期得實(shí)惠的有效平臺和載體。
4、及時(shí)更新完善流動(dòng)黨員信息,加大外派流動(dòng)黨員管理支部的建設(shè)力度,建立與所在黨委的定期聯(lián)系溝通制度,加強(qiáng)流動(dòng)黨員的聯(lián)系、教育、管理和服務(wù),并隨時(shí)與流動(dòng)黨員的家屬聯(lián)系,了解他們的生活現(xiàn)狀。
5、抓好全鄉(xiāng)黨員信息庫建設(shè)。
嚴(yán)格按照縣委要求做好全鄉(xiāng)黨員信息庫建設(shè)工作,做到專人專管、設(shè)備專用,及時(shí)對黨員信息更新。
6、落實(shí)三會一課、民主評議黨員、黨委中心組學(xué)習(xí)、基層黨組織定期學(xué)習(xí)制度,對不合格黨員及時(shí)按照程序進(jìn)行組織處理。
7、對大學(xué)生村官加強(qiáng)教育管理。明確崗位目標(biāo),鄉(xiāng)鎮(zhèn)主要領(lǐng)導(dǎo)、包村干部、村黨支部書記要做好幫帶工作,不斷提升他們的實(shí)際工作能力,發(fā)揮他們的才能,將他們培養(yǎng)成農(nóng)村工作的能手。
8、推行村黨支部書記一定三有制度。建立健全村干部激勵(lì)保障機(jī)制,確保村干部勞有所得、干有所盼、病有所醫(yī)、退有所靠。
9、做好黨費(fèi)收繳管理工作。各村黨支部必須按月按標(biāo)準(zhǔn)收取黨費(fèi),每季度按時(shí)向鄉(xiāng)黨委繳納一次。鄉(xiāng)黨委每半年足額向縣委組織部黨費(fèi)專戶繳納黨費(fèi),做好下?lián)茳h費(fèi)的管理使用工作,杜絕胡支亂花。
10、全面利用各村村級遠(yuǎn)程教育網(wǎng)絡(luò),保證致富信息及時(shí)進(jìn)村入戶。
四、繼續(xù)深化升級晉檔、科學(xué)發(fā)展活動(dòng)。
1、培育新產(chǎn)業(yè),促進(jìn)農(nóng)民增收,加快全鄉(xiāng)各村升級晉檔速度。
認(rèn)真開展 一事一議、一村一品工作,扎實(shí)深入調(diào)整產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),優(yōu)化投資環(huán)境,促進(jìn)農(nóng)民增收。積極搞好升級晉檔的資料整理工作,建好農(nóng)民增收明白卡,按村裝訂成冊。積極建成棗林、黃白、席家店3個(gè)升級晉檔、科學(xué)發(fā)展示范村。
2、搞好黨員致富示范點(diǎn)建設(shè)工作。
以農(nóng)民增收為目標(biāo),全力抓好棗林、馬家斜斜、閆家河金銀花種植示范點(diǎn)、權(quán)家橋養(yǎng)雞示范點(diǎn)、新莊村養(yǎng)羊示范點(diǎn)的建設(shè)工作。
3、切實(shí)做好各村跨越提升工作。
以三類村和四類村為重點(diǎn),切實(shí)做好先進(jìn)村帶頭示范和落后村幫扶提升。確保年底創(chuàng)建二類村級黨組織一個(gè),四類村級黨組織全部晉升到三類;三類村級黨組織累計(jì)達(dá)到九個(gè)。
五、全面推行四議四公開工作做法。
四議四公開重點(diǎn)要抓好八個(gè)方面工作。實(shí)施四議四公開,發(fā)揮八個(gè)環(huán)節(jié)作用,即發(fā)揮村支委提議的基礎(chǔ)作用、村兩委班子會議商議的論證作用、黨員大會審議的帶動(dòng)作用、村民代表會議或村民會議決議的決策作用、決議和實(shí)施結(jié)果公開的反饋?zhàn)饔谩⒋遑?cái)村務(wù)公開的監(jiān)督作用、年度述職公開的測評作用和離任結(jié)果公開的審計(jì)作用。同時(shí),要建立提議、商議、審議、決議檔案,做到記錄清楚,存放有序,查閱方便,以嚴(yán)格的程序保證民主決策。
六、加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè)。
深入開展三個(gè)一活動(dòng),定期組織農(nóng)業(yè)專家、優(yōu)秀人才、農(nóng)業(yè)技術(shù)指導(dǎo)員到各村為群眾開展科級培訓(xùn)、技術(shù)服務(wù)活動(dòng)。同時(shí)建立人才聯(lián)系、慰問制度,及時(shí)解決生產(chǎn)生活中的各類困難和問題,積極營造尊重人才、關(guān)心人才的社會氛圍。深入發(fā)掘、積極推廣人才隊(duì)伍中的先進(jìn)典型,樹立一批人才致富標(biāo)兵,切實(shí)增強(qiáng)各類人才的創(chuàng)業(yè)熱情。
七、加強(qiáng)黨史、組織史征研工作。
按時(shí)完成革命遺址普查工作任務(wù),按時(shí)完成組織史資料第四卷初稿和20xx年黨委工作紀(jì)實(shí)征編上報(bào)任務(wù)。
個(gè)人工作承諾書 篇5
一、本人牢固樹立“管理育人、服務(wù)育人”的理念,把全心全意為**服務(wù)的宗旨貫穿于各項(xiàng)工作中,把提高**的滿意度作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),擺正自身位置,真心實(shí)意、腳踏實(shí)地為**辦實(shí)事、做好事,保證本人不發(fā)生“門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦”的現(xiàn)象;
二、本人將不斷提高管理和服務(wù)水平,努力做到熱情服務(wù)、主動(dòng)服務(wù)、耐心服務(wù)、延伸服務(wù)、創(chuàng)新服務(wù),不讓上級布置的'任務(wù)在自己手里延誤,不讓上級批件在自己手里中斷,不讓正在辦理的事項(xiàng)在自己手中積壓,不讓各種差錯(cuò)在自己這里發(fā)生,不讓辦事的**在自己這里受到冷落,不讓部門形象在自己這里受到影響,堅(jiān)決杜絕“庸、懶、散、拖、貪”等現(xiàn)象。
三、本人保證嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)院的考勤制度,按時(shí)上、下班,不遲到、早退,不擅自離崗,不在上班時(shí)間玩游戲、不在QQ上聊與工作無關(guān)的話題。
四、本人承諾創(chuàng)新工作意識,提高工作效能創(chuàng)新意識,倡導(dǎo)學(xué)習(xí)觀念,注重學(xué)習(xí)實(shí)效;加強(qiáng)自身素質(zhì)修養(yǎng),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹立勤懇、務(wù)實(shí)、高效形象。
五、本人承諾按章辦事,認(rèn)真負(fù)責(zé)**的日常維護(hù)工作;對所承接的工作事項(xiàng),按照制度和程序及時(shí)辦理,不推諉,不拖拉。確實(shí)不能辦理或給予否定的,要耐心做好解釋工作,并及時(shí)報(bào)告上級領(lǐng)導(dǎo)。
個(gè)人工作承諾書 篇6
為了更好地完成20xx年黨委政府及上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作,量化指標(biāo),細(xì)化任務(wù),特向黨委、政府和全鎮(zhèn)干部職工作鄭重承諾:
一、認(rèn)真做好管區(qū)工作,具體做到。
1、做好農(nóng)村穩(wěn)定和人員穩(wěn)控工作。做到工作下移,廣泛排查管區(qū)各村矛盾糾紛,發(fā)現(xiàn)矛盾及時(shí)化解。做到矛盾糾紛不出村,穩(wěn)控人員不出視線,如若出現(xiàn)人員失控,我代表管區(qū)承擔(dān)一切責(zé)任。
2、做好各類稅費(fèi)項(xiàng)目的征收。具體包括:車船使用稅、水費(fèi)、慈心一日捐、新農(nóng)合、農(nóng)村養(yǎng)老保險(xiǎn)、平安保險(xiǎn)等收費(fèi)項(xiàng)目。保證做到按時(shí)、按量、按黨委政府要求完成任務(wù)。
3、做好各項(xiàng)惠農(nóng)政策的落實(shí)。主要有小麥補(bǔ)貼、玉米補(bǔ)貼、農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼、良種補(bǔ)貼、能繁家畜的補(bǔ)貼,做到統(tǒng)計(jì)核實(shí)準(zhǔn)確無誤,上報(bào)及時(shí),發(fā)放到位。
4、加強(qiáng)對村“兩委”班子成員的管理。經(jīng)常、及時(shí)與所轄各村干部座談、了解、溝通。使各村干部團(tuán)結(jié)、和諧,充分增強(qiáng)村干部的凝聚力和戰(zhàn)斗力。
5、完成黨委交辦的'其它臨時(shí)性、階段性工作。保證按黨委要求完成任務(wù)。
二、積極完成本人分管的工作。
1、做好對鎮(zhèn)、村干部的建檔和管理教育工作。對鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部和行政村“兩委”成員進(jìn)行建檔立卡,納入管理,同時(shí)根據(jù)縣委要求,對機(jī)關(guān)干部和行政村干部定期進(jìn)行培訓(xùn)教育,以提高干部的政策理論水平和業(yè)務(wù)能力。
2、做好農(nóng)村黨員的培養(yǎng)教育和納新工作。對農(nóng)村黨員再進(jìn)一步核實(shí)統(tǒng)計(jì),納入微機(jī)化管理,對20xx年新入黨積極分子做好培養(yǎng)教育工作,超額完成我鎮(zhèn)農(nóng)村黨員的納新工作。
3、做好現(xiàn)代農(nóng)村遠(yuǎn)程教育工作。做到超額完成省委要求的收看次數(shù)和收看時(shí)長。保證在縣委組織的考核中名列前5名。
4、完成縣委組織部安排的日常工作。做到材料撰寫規(guī)范、上報(bào)及時(shí),質(zhì)量上乘,保證各項(xiàng)工作位居全縣前列。
三、加強(qiáng)自身建設(shè)。
1、嚴(yán)格遵守考勤制度。做到出滿勤,干滿點(diǎn)。
2、增強(qiáng)集體榮譽(yù)觀念。做到思想上、行動(dòng)上和黨委政府保持高度一致。
3、搞好團(tuán)結(jié)。做到不利于團(tuán)結(jié)的話不說,不利于團(tuán)結(jié)的事不做。生活中尊敬領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同事,關(guān)心下屬。
4、加強(qiáng)自身建設(shè)。筑牢反腐倡廉這道防線,做到清正廉潔
以上承諾敬請領(lǐng)導(dǎo)和同志們監(jiān)督,有不當(dāng)之處,請領(lǐng)導(dǎo)和同志們批評指正。
謝謝大家!
承諾人:xx
20xx年xx月xx日
個(gè)人工作承諾書 篇7
為加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè),做到廉潔自律、勤政為民,進(jìn)一步規(guī)范自己的從政行為,便于組織和同志們對我的監(jiān)督,本人作以下承諾:
一、堅(jiān)持立黨為公、執(zhí)政為民、忠于執(zhí)守、愛崗敬業(yè)、秉公辦事、遵紀(jì)守法、嚴(yán)于律已,保持一個(gè)黨員干部應(yīng)該具備的良好形象,個(gè)人工作崗位承諾書。
二、不利用職權(quán)謀私利,不收受與行使職權(quán)有關(guān)的禮金、有價(jià)證券和支付憑證,不接受可能對公正執(zhí)行公務(wù)有影響的宴請。
三、不參加任何形式的賭博、封建迷信和邪教組織,不違反規(guī)定駕駛公車,不隱瞞個(gè)人重大事項(xiàng),堅(jiān)持重要事項(xiàng)報(bào)告制度。
四、不在工作日飲酒,不在工作時(shí)間上網(wǎng)炒股、打牌、下棋等娛樂活動(dòng),下基層公務(wù)活動(dòng)時(shí),不接受基層單位在經(jīng)營性飯店的招待。
五、要多深入基層調(diào)查研究,傾聽群眾意見,幫助基層站解決實(shí)際問題,要按照實(shí)事求是,科學(xué)論證、應(yīng)地制宜、節(jié)約成本的`原則,推進(jìn)廣電事業(yè)的發(fā)展。
六、要嚴(yán)格財(cái)務(wù)制度,實(shí)行財(cái)務(wù)公開,精打細(xì)算節(jié)約開支,認(rèn)真負(fù)責(zé)地管好財(cái)、理好財(cái)、用好財(cái)。
七、認(rèn)真落實(shí)黨風(fēng)廉政責(zé)任制的要求,切實(shí)抓好分管線的黨風(fēng)廉政建設(shè),加強(qiáng)教育、完善制度、強(qiáng)化監(jiān)督,做到警鐘長鳴。
個(gè)人工作承諾書 篇8
為認(rèn)真貫徹落實(shí)縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)效能建設(shè)的實(shí)施意見》的精神,加強(qiáng)自治縣農(nóng)機(jī)系統(tǒng)機(jī)關(guān)效能建設(shè),踐行科學(xué)發(fā)展觀,全心全意地為人民服務(wù),3月25日,新疆巴里坤縣農(nóng)機(jī)局機(jī)關(guān)支部組織黨員干部共25人簽訂黨員個(gè)人承諾書,農(nóng)機(jī)個(gè)人工作承諾書。
全局黨員干部結(jié)合自己的.實(shí)際工作共同承諾:牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,切實(shí)做好為“三農(nóng)”服務(wù),結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”、“熱愛偉大祖國、建設(shè)美好家園”、“親民愛民為民”、“五進(jìn)”等活動(dòng),深入基層,田間地頭、為農(nóng)民提供一流的服務(wù);嚴(yán)格執(zhí)行單位制定的效能建設(shè)七項(xiàng)制度和十條禁令,改進(jìn)工作作風(fēng),提高工作效率.;不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識和政治理論知識的學(xué)習(xí),努力提高工作能力和業(yè)務(wù)水平,提高服務(wù)質(zhì)量和辦事效率,切實(shí)為農(nóng)牧民辦好事、事實(shí);牢固樹立“三個(gè)離不開”的思想,堅(jiān)持民族平等,維護(hù)民族團(tuán)結(jié),推動(dòng)民族互助,進(jìn)一步加強(qiáng)與民族兄弟、同事、群眾之間的團(tuán)結(jié),始終同呼吸、共命運(yùn)、心連心,做好民族團(tuán)結(jié)教育法律、法規(guī)的宣傳工作,引導(dǎo)各族群眾自覺遵守國家法律,學(xué)會運(yùn)用國家法律維護(hù)自身的合法權(quán)益,堅(jiān)決同各種違反國家法律、破壞民族團(tuán)結(jié)和社會穩(wěn)定、制造民族分裂的行為作斗爭,工作總結(jié)《農(nóng)機(jī)個(gè)人工作承諾書》。同時(shí),每位黨員干部根據(jù)各自崗位特點(diǎn)認(rèn)真填寫了個(gè)人承諾事項(xiàng)。為深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,優(yōu)化經(jīng)濟(jì)發(fā)展環(huán)境,進(jìn)一步提高我鎮(zhèn)農(nóng)機(jī)工作水平,更好地提供優(yōu)質(zhì)的服務(wù),農(nóng)機(jī)站公開承諾:
一、對有農(nóng)機(jī)補(bǔ)貼的各種事項(xiàng)全部公開,自覺接受群眾監(jiān)督。
二、堅(jiān)持以人為本,深化優(yōu)質(zhì)服務(wù)。
三、堅(jiān)持廉潔從政,嚴(yán)守工作紀(jì)律。不準(zhǔn)利用職權(quán)為自己或親戚朋友謀取私利,不準(zhǔn)利用職權(quán)吃、拿、卡、要、賒,對違反工作紀(jì)律、考評紀(jì)律以及違法亂紀(jì)的個(gè)人,一經(jīng)查實(shí),嚴(yán)肅處理。
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