入職感言

入職感言

　　在平日的學(xué)習(xí)、工作或生活中，我們心中難免會有一些新的想法，這時可以將其記錄在感言里，好好珍藏起來。那要怎樣寫好感言呢？下面是小編整理的入職感言，希望能夠幫助到大家。

入職感言1

　　來到食品加工有限公司已經(jīng)一個多星期了，我深信我是幸運的。很慶幸能夠加入到一個團結(jié)和睦的團隊，慶幸能夠遇到對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo),慶幸擁有這么多親切熱情的同事，慶幸自己初來乍到就有機會參加這次活動,我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。入職“”,雖然時間不長，但領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精、同事間友好和諧的工作態(tài)度……這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇;能成為公司一員，我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有激情地投入到工作中去.

　　作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在前期面試準備中，已經(jīng)對公司有了一些初步的了解，但進入公司的第一天,還是對周圍的環(huán)境感到好奇和陌生。然而這種緊張情緒在公司領(lǐng)導(dǎo)、同事及企業(yè)文化的關(guān)懷、幫助和感染下很快就煙消云散了。為使我們這些新員工能盡早地適應(yīng)工作環(huán)境,公司特地為我們新員工召開了歡迎大會。在會上，公司領(lǐng)導(dǎo)為我們講述了公司創(chuàng)辦史、未來發(fā)展規(guī)劃及公司的市場戰(zhàn)略定位、公司組織架構(gòu)、人事制度、營銷策略、業(yè)務(wù)發(fā)展及目標等等，還介紹我們認識了各部門負責(zé)人.我還了解到公司以其獨特的管理之道為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和發(fā)展空間，鼓勵和幫助每位員工不斷改革和創(chuàng)新、獎勵挑戰(zhàn)并超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工個人與公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，很快融入到新環(huán)境中去。所有的這些都讓我深深地感受到公司人性化的管理。我想，正是因為這種人性化的管理，才使得每一個員工都能積極的投入到工作中去.

　　進公司的第二天，xx帶領(lǐng)我們新員工參觀食品工業(yè)園的建設(shè)。這次參觀讓我們對公司規(guī)模、定位有了一個全面的了解。

　　一進園區(qū)，首先被已經(jīng)建成的綜合辦公樓所吸引,。.。介紹說辦公樓占地9000平方米，預(yù)計在今年7月份我們就能搬進去辦公了,真讓人興奮。接著xx又為我們一一指出了建設(shè)中的冷庫、暫養(yǎng)廠房、車間、超市、公寓等基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

　　通過實地參觀，讓我感觸頗深。結(jié)合來公司這幾天的工作、學(xué)習(xí)，下面將我自己的感想一下:

　　一、態(tài)度決定一切

　　一個人的成功與否，取決于他的人生態(tài)度。凡是成功者，始終用最積極的思考、最樂觀的精神來支配和控制自己的'人生。通過對公司文件的學(xué)習(xí)，以及在工作中與xx的接觸，讓我印象頗深的是.。.對金錢及榮譽的態(tài)度.對金錢及榮譽的態(tài)度能夠反映出一個人的價值取向和人生追求，也彰顯了一個人的精神境界。古人云：君子愛財，取之有道.其實，人生就是在掙錢花錢的過程中循環(huán)往復(fù)的，生活中的多少歡喜、多少憂愁都和金錢息息相關(guān)。然而,對于金錢沒有正確心態(tài)的人,金錢往往會毀滅其一生。因而，我們在工作中要向。..學(xué)習(xí)，培養(yǎng)一種正確的金錢觀和榮譽觀，面對誘惑能堅持自己的底線，保持一顆冷靜的心.

　　二、認真第一

　　要想出色地完成好工作,就要遵循：“認真”、“責(zé)任”、“要事"、“速度”、“創(chuàng)新”、“學(xué)習(xí)”這6個要素。在這6個要素中，“認真”排在第一位，可見其重要性。那我們?yōu)槭裁匆�認真工作呢？因為認真工作是提升自己能力的最佳方法.糊弄工作,就是糊弄自己.我們要把認真當成一種工作習(xí)慣，貫徹到我們以后的工作中去.我們可以把工作當作一個學(xué)習(xí)機會，從中學(xué)習(xí)處理業(yè)務(wù)，學(xué)習(xí)人際交往。這樣不但可以獲得很多知識，還為以后的工作打下了良好的基礎(chǔ).在工作中投機取巧或許可以獲得一時的便利，但卻埋下了隱患，從長遠來看，是有百害而無一利的

　　三、加強學(xué)習(xí)

　　從公司的角度來講,是公司發(fā)展的需要.我們從各行各業(yè),不同的地方走到一起，雖然都是各個領(lǐng)域的專業(yè)人才，但對于公司的文化、發(fā)展理念、長遠規(guī)劃等方面沒有一個統(tǒng)一的認識。我們只有通過培訓(xùn)學(xué)習(xí)，才能達到思想上的高度統(tǒng)一。這樣心往一處想，勁往一處使，才能加快公司發(fā)展的腳步。

入職感言2

　　xx年xx月xx日。我?guī)е�自己的夢想與追求，來到了期盼已久的攜程，從公司四天緊鑼密鼓的入職培訓(xùn)中，讓我更清晰的認識了自己，使我更加堅定了自己的選擇，能成為攜程的新進職員，深感榮幸！

　　新進職員的培訓(xùn)結(jié)束了，留給我的不僅僅是感動，不僅僅是經(jīng)驗，也不僅僅是培訓(xùn)師對我殷殷的囑托，更重要的是一種奮發(fā)向上的力量和開拓進取的精神。企業(yè)文化的洗禮，自身心靈的洗練，讓我沒有了離開家鄉(xiāng)的孤獨與寂寞感，拋棄了迷惘和彷徨，讓我更深刻的了解了攜程。攜程的企業(yè)文化，經(jīng)營理念與服務(wù)理念，一幕幕輝煌，一份份成績，讓我嘆服，讓我感動，讓我找到了一中久違的歸屬感，內(nèi)心充滿了對這里的無限眷念和渴望，我清楚的認識到這里就是我新的開始了，面對這樣一個快樂的，積極的，向上的，勇敢的團隊，我希望自己能盡快地融入此團隊，敢于創(chuàng)新，追求務(wù)實，堅持學(xué)習(xí)，我也堅信，它值得我為之努力奮斗！

　　在人的一生當中，實現(xiàn)自我價值是非常重要的，能夠提升自身的價值，為社會、為國家、為人民、為公司做出貢獻，是衡量自我價值的標準，所以我認為越有挑戰(zhàn)力的工作，就越有他所具備的特殊價值，我為成為攜程一員而倍感自豪。在今后的工作中，我會堅持不懈的努力，為攜程的明天而奮斗，相信攜程的明天會更強大，更輝煌。

　　新的舞臺，新的機遇，新的挑戰(zhàn)，以后是未知的，未來有無限可能性，我希望做一個負責(zé)任的人，一個值得信賴的人。面對機遇，面對挑戰(zhàn)，我會自信的接受，我相信我們可以一起創(chuàng)造輝煌。

　　在理論培訓(xùn)中，我了解到了公司的歷史，公司的企業(yè)文化和公司的完整架構(gòu)，以及公司每個員工必須具備的條件和責(zé)任心，攜程是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。攜程會給予每個員工相應(yīng)的'關(guān)心，會給每個員工足夠的空間展現(xiàn)自己，攜程的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與攜程一起迎接挑戰(zhàn)！

　　從這次的培訓(xùn)中，我學(xué)會了一句話，只要有目標，路就不會消失，短暫而緊張的培訓(xùn)過程中］，培訓(xùn)師精彩的授課技巧，讓各位新進職員在快樂中接受了培訓(xùn)，并沒有疲憊的感覺。

　　是的，積極的人像太陽，照到哪里哪里亮，消極的人像月亮，初一十五不一樣。所以我的心有多大，舞臺就會有多大，心態(tài)決定一切。所以我會用最積極的心態(tài)去面對自己和每一位顧客和朋友，我堅信，沒有做不成的事，只有不愿做的事。

　　作為團隊中的一名新員工，我會盡快讓自己成長起來，在團隊中有所擔(dān)當，承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任，我會發(fā)揮新員工學(xué)習(xí)能力強，工作熱情高的優(yōu)勢，多向有經(jīng)驗的同事學(xué)習(xí)，使自己盡快的能融入團隊，融入公司，獨立高效地完成相關(guān)工作！

　　作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力，為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，我會有問題及時請教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平，全情投入工作中。同時還要去主動了解，適應(yīng)環(huán)境，將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系，時刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷的補充知識，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展。

　　在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)，有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)，我會靠我自己的努力贏得大家的認可，我會加油拼搏，相信我，不求最好，只求更好！

　　我會成功的！

入職感言3

　　雖然進入公司才短短的十幾天，但是在著短短的十幾天里面，我對公司領(lǐng)導(dǎo)及項目領(lǐng)導(dǎo)無微不至的關(guān)心和兢兢業(yè)業(yè)的工作表示衷心的感謝和崇高的敬意。在這十幾天里面我要進行從學(xué)生到工作人員的一次角色轉(zhuǎn)變，盡快地適應(yīng)與校園生活不同的工作學(xué)習(xí)環(huán)境。能進入中建一局三公司我倍感自豪，能在這樣一個龐大的平臺上學(xué)習(xí)成長我覺得自己是幸運的，能在如此敬業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)指引下工作我有對未來有美好的憧憬。

　　為了讓我們的新員工盡快適應(yīng)工作環(huán)境，公司特意安排我們的新員工在北京接受全面的培訓(xùn)，告訴我們公司的創(chuàng)立歷史、未來發(fā)展規(guī)劃和公司的市場戰(zhàn)略定位，介紹公司的領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)人，公司的組織架構(gòu)、人事制度、營銷策略、業(yè)務(wù)發(fā)展和目標等等。也了解到公司以其獨特的管理方式為員工創(chuàng)造最佳的發(fā)展環(huán)境和空間，鼓勵和幫助每一位員工不斷改革創(chuàng)新，獎勵挑戰(zhàn)和超越自我的表現(xiàn)，激發(fā)員工和公司事業(yè)的共同發(fā)展，幫助我們盡快完成角色轉(zhuǎn)換，快速融入新環(huán)境。這些都讓我深深感受到中建的人性化管理。我覺得正是因為這種人性化的管理，每個員工才能積極參與到自己的工作中來。

　　來到武漢這個憧憬了很久的城市，我倍感欣慰。中建一局三公司現(xiàn)在正在努力向市政方面進軍，而武漢作為公司發(fā)展的第一炮，所以武漢地鐵項目有對于公司來講有至關(guān)重要的地位。而現(xiàn)在公司缺少市政方面的人才，這無形地給我們一種壓力感，催促我迅速地通過學(xué)習(xí)成長起來為公司貢獻自己的力量。

　　來到地鐵項目上，項目經(jīng)理杜經(jīng)理以他多年的工作和培養(yǎng)經(jīng)驗對我們進行了部門的分配。分到商務(wù)部的我感到前所未有的壓力，因為在這幾天的工作之中，我發(fā)現(xiàn)我的那些知識對實際的工作的.幫助是微乎其微的，我很擔(dān)心自己在這個迅速進步的團隊拖后腿，我的直接領(lǐng)導(dǎo)周經(jīng)理對我的精心幫助很大程度地消除了我的這種焦慮，他并沒有嫌棄我沒有在工作上的無知，而是耐心地引領(lǐng)我一步步的走上正軌，我現(xiàn)在很有信心我能在三公司走得很遠。

　　對我來說，這是一個不同于以往的新環(huán)境，我接觸的一切都是新的。作為一名新員工，我會主動去了解和適應(yīng)環(huán)境，同時向公司展示自己優(yōu)越的方面，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上建立良好的人際關(guān)系。此外，我將始終保持高度的學(xué)習(xí)熱情，不斷補充知識，提高技能，以適應(yīng)公司的發(fā)展。我在工作中可能會有困惑和壓力，但我相信，只要我能保持頭腦清醒，充滿信心地勇往直前，我就一定會成功。

入職感言4

　　從學(xué)生時代即將轉(zhuǎn)變?yōu)樯鐣�的一員讓我有些忐忑、有些向往。但我不會退縮自己的腳步，我要勇往之前！

　　盡管在過去的一些實習(xí)工作中積累了些許閱歷，但對于剛進入公司的我來說，還是感到了許多的不足。經(jīng)過這段時間的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)工作，逐步了解到公司的許多優(yōu)勢，有公司的人性化福利、管理制度，以及公司對我們新進員工的期望和要求等等，我都有了許多收獲。

　　在我們部門和還有一些其他部門的老員工身上，我學(xué)到了愛崗敬業(yè)的精神以及對待工作仔細負責(zé)的看法，也讓我真真正正的理解了“愛崗敬業(yè)”這詞的蘊意，作為一名新員工，我對公司有著無比的感謝之情。感謝公司給我創(chuàng)建了這么好的一個成長環(huán)境，感謝公司給我供應(yīng)這個呈現(xiàn)自我的機會！

　　近一個月的磨合，生活節(jié)奏起先有新的規(guī)律。剛剛走完畢業(yè)季，在這個夏天，推杯換盞，把酒言歡，仿佛要用完全身的力氣去燃燒這份離愁，去述說對校內(nèi)生活的留戀，去祭祀我結(jié)束的求學(xué)生涯。靜靜回想，這里卻與校內(nèi)有幾分相像，這里有活潑的大伙伴、小伙伴們，充溢兄弟姐妹情意的關(guān)切、照看；這里有人性化的福利以球會友，讓大家在工作之余，也能釋放壓力、說說笑笑；是的，走在這里的每個角落，總是讓我能找到高校生活的影子，我甚至懷疑這樣生活的真實性？能在步入職場的時候有這樣的生活氛圍是我們新人之幸！

　　作為新一代的建工人，我不認為踏入建工大門，就可以衣食無憂，面對市場的`無情和形勢，我們必需更新觀念，精誠團結(jié)，愛崗如家，主動向上，奮力超越，用實際行動來回饋建工，使我們建工不斷的發(fā)展。在當今社會中一個企業(yè)要蓬勃發(fā)展，只有我們?nèi)f眾一心，齊頭并進才能不斷的推動企業(yè)前進，我們來自五湖四海，懷著一個共同的志向，組建了建工這個家庭，我會在建工這個大家庭中華蜜生活，歡樂工作！ 作為公司目前最小的員工，要學(xué)的東西實在太多太多。雖然初入社會，剛剛進入公司，在平凡的崗位上，從事著一些繁瑣的工作，但我堅信敬業(yè)精神能讓平凡的崗位變得光芒耀眼。敬業(yè)是一種看法，更是一種精神。雖然我是一位新人，但我對工作抱有極高的熱忱，這讓我堅信在將來的工作中通過自身的努力勤奮和同事的監(jiān)督教育肯定能夠收獲一個好的業(yè)績！

　　常常聽到別人說現(xiàn)實很骨感，“我們今年二十一二歲，下班路過學(xué)校，望見學(xué)校放學(xué)，我們會懷念我們上學(xué)的時候；我們今年二十一二歲，見到親戚摯友，他們不再問你考試考了幾分，更多的是問現(xiàn)在一個月工資多少；我們今年二十一二歲，每天不再感嘆學(xué)校有多少作業(yè)做不完，起先感嘆油價、房價漲的有多快”。但是在這樣一個相對安靜的地方，我們是可以不去過多關(guān)注那些內(nèi)容，我們是可以懷揣幻想上路的，我們信任建工所構(gòu)建的不只是物理意義空間的擴展，更是我們年輕人揮灑汗水的舞臺，幻想是要有的。，萬一實現(xiàn)了呢？在哪里都希望相隨，有夢最美。

入職感言5

　　我來到xx雖然只有一個月的時間，但在這短短的一個月里，卻讓我感到公司領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精，不斷創(chuàng)新，對員工的無微不至——————讓我感到加入是幸運的，作為公司的一員，我感到無比自豪，相信這種自豪感將使我更有激情的投入到工作中。

　　作為一名進入一個全新工作環(huán)境的新員工來說，盡管在過去的工作中積累了一定的工作經(jīng)驗，但剛進入公司，難免還是有點壓力。為了能讓自己盡早進入工作狀態(tài)和適應(yīng)工作環(huán)境，有問題及時請教同事，積極學(xué)習(xí)工作所需要的各項專業(yè)知識，努力提高自己的業(yè)務(wù)水平。這段時間我學(xué)到了很多知識，自己的技術(shù)水平也得到了很大提高，過得非常充實和快樂，再累也是值得的！在這里，我要特別感謝在這段時間幫助過我的領(lǐng)導(dǎo)和同事，正是因為有了他們無微不至的關(guān)懷和不厭其煩的幫助，才使我得于盡早從那種緊張情緒中解放出來，使我盡快地適應(yīng)了環(huán)境，全情地投入了工作！

　　在xx，我喜歡采購員這個工作崗位，因為這個崗位具有很高的挑戰(zhàn)性，能讓我把以前積累的知識學(xué)以致用，并能很好的發(fā)揮我與人溝通、處理問題等方面的能力，正因為對工作的喜歡，使我能全情投入到工作中去。我知道惟有積極的行動才能帶來豐碩的成果。為了做好采購這項工作，我正用心的做著領(lǐng)導(dǎo)交給我的每一項任務(wù)。

　　對于我來說，xx是一個區(qū)別于以往的新環(huán)境，所接觸的人和事物一切都是新的。作為新員工，我會去主動了解、適應(yīng)環(huán)境，同時也要將自己優(yōu)越的方面展現(xiàn)給公司，在充分信任和合作的基礎(chǔ)上會建立良好的.人際關(guān)系。除此之外，我還要時刻保持高昂的學(xué)習(xí)激情，不斷地補充知識，提高技能，以適應(yīng)公司發(fā)展。在工作中我可能會有迷惑和壓力，但是我相信只要能端正心態(tài)、有十足的信心勇敢地走下去，就一定會取得成功。

　　社會在發(fā)展，信息在增長，挑戰(zhàn)也在加劇。我不僅要發(fā)揮自身的優(yōu)勢，更要通過學(xué)習(xí)他人的經(jīng)驗，來提高自身的素質(zhì)。xx公司的發(fā)展目標是宏偉而長遠的，公司的發(fā)展就是我們每個人的發(fā)展，我相信我有能力把握機遇，與xx一起迎接輝煌的明天。

　　以上就是我入職的感想，謝謝大家！

入職感言6

　　經(jīng)過半個月的軍訓(xùn)和入職培訓(xùn)，新員工被分配到不同的項目。當我聽說我的名字被分配到內(nèi)蒙古的土友項目時，我的心里充滿了焦慮和激動。那個以前聞所未聞的地方，將成為我在職場的第一站。未知和好奇，挑戰(zhàn)和困難在等著我。

　　經(jīng)過近20個小時的'火車終于來到了土右項目的工地，當看到眼前的場景時心里難免還是有一些失落感。這里與我們生活的環(huán)境差距較大，條件比較艱苦，但非常欣慰的是領(lǐng)導(dǎo)對我們的到來非常的關(guān)心，各種生活用品都為我們準備好了，無微不至的關(guān)心也讓我們在這遠離家鄉(xiāng)的地方感到了溫暖。作為一個文科生，來到鍋爐施工所，一切對我來說都是新的。來了之后，項目部組織了安全培訓(xùn)，領(lǐng)導(dǎo)也和我們面談了，強調(diào)安全第一。同事告訴我們，可以及時反映生活和工作中的困難。想學(xué)的東西太多了，但是好像不知道從哪里開始，感覺有點迷茫。之前對鍋爐一竅不通，覺得自己的作用太小，有點挫敗感。有時我想問大師，但我不知道如何問。

　　這幾天我們的主要任務(wù)是清點設(shè)備，這個看起來很簡單的事情其實也需要我們非常的細心，同事我們還在師傅的帶領(lǐng)下第一次切身實際的爬上了鍋爐，還是非常刺激與激動地的。

　　萬事開頭難。雖然還有很多東西和知識不了解，自己的價值也很少，但是我發(fā)現(xiàn)自己已經(jīng)逐漸適應(yīng)了這里的環(huán)境。青山、白云、藍天、寧靜，給了我與城市不一樣的感覺。接下來我會更加積極的學(xué)習(xí)，希望能在途游項目中發(fā)揮自己的作用。

入職感言7

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、親愛的同事們：

　　大家好！

　　我深信我是幸運的，很慶幸能夠加入正昌這個溫暖的大家庭，慶幸遇到了對我們關(guān)懷備至的領(lǐng)導(dǎo)，慶幸得到了這么多親切熱情、可愛可親的同事，更慶幸自我初來乍到就參加這次“勞動最光榮”的科技樓清潔活動。

　　人生就好像一場旅行，因為沿途美麗的風(fēng)景，我們走走停停；人生就好像一列行駛的列車，因為沿途連續(xù)的站點，我們來來往往。進入正昌，是我人生一段新的旅程，開啟了我的新站點。

　　在領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，同事們都進取進行衛(wèi)生打掃工作。大家齊心協(xié)力，充分發(fā)揮不怕苦不怕臟的精神，按時完成打掃工作。我切身感受到了團隊精神帶給我的自豪感和使命感。雖然我入職時間不長，但領(lǐng)導(dǎo)對工作的精益求精、同事間友好和諧的'工作態(tài)度，這些都讓我感覺到加入公司工作是正確的選擇；能成為公司一員，我感到無比的自豪。我相信我的這種自豪感將會使我更有活力地投入到工作中去。

　　作為一名新進員工，我對新公司的環(huán)境還是有些好奇和緊張，逐步接手行政相關(guān)事務(wù)。相信在這個溫暖的家庭中，我能夠迅速融入，也期望自我能夠更進取更努力的掌握目前的工作。公司的人性化、規(guī)范化的管理讓我能進取投入工作。態(tài)度決定一切，凡是成功者，始終用最進取的思考、最樂觀的精神來支配和控制自我的人生。期望在正昌新的百年征程中，我盡自我的一份力，實現(xiàn)自身價值。

入職感言8

　　懷揣無限斗志與憧憬，我來到了我夢開始的地方——XX地產(chǎn)集團。感謝公司提供的良好平臺，同事們的悉心關(guān)照，我在以后工作中一定更加努力奮進。現(xiàn)在對四天的入職培訓(xùn)內(nèi)容匯報如下：

　　一、 XX地產(chǎn)集團簡介

　　XX集團作為中國房地產(chǎn)企業(yè)、中國標準化運營的精品地產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)者，十多年來，一直被中國老百姓譽為“民生地產(chǎn)”。XX集團始終堅持全球化的視野，全面實施國際精品化產(chǎn)業(yè)戰(zhàn)略，全力打造二十一世紀規(guī)模一流、品牌一流、團隊一流的全球化地產(chǎn)航母。

　　XX集團地區(qū)公司下設(shè)行政人事部、綜合計劃部、合同管理部、開發(fā)部、總工部等部門，哈爾濱公司以哈爾濱為基礎(chǔ)，逐步向黑龍江省內(nèi)三線城市輻射發(fā)展，形成點軸聯(lián)動的大區(qū)域發(fā)展態(tài)勢。哈爾濱公司將打造“民生地產(chǎn)、實現(xiàn)民眾安居樂業(yè)”作為企業(yè)的發(fā)展目標，持續(xù)實施精品化戰(zhàn)略。

　　二、企業(yè)理念

　　企業(yè)文化是一個公司發(fā)展壯大的根基，是推動企業(yè)發(fā)展的不竭動力，同時也是構(gòu)筑企業(yè)核心競爭力的重要組成部分。十多年來，XX以吸收創(chuàng)建精神文化為先導(dǎo)，發(fā)展制度文化、優(yōu)化行為文化，完善物質(zhì)文化，形成了獨具特色的XX企業(yè)文化。

　　XX集團始終貫徹“質(zhì)量樹品牌、誠信立偉業(yè)”的'企業(yè)宗旨，堅持落實“艱苦創(chuàng)業(yè)、無私奉獻、努力拼博、開拓進取”的企業(yè)精神，樹立“精心策劃、狠抓落實、辦事高效”的工作作風(fēng)，并始終貫穿于我們工作的整個過程之中。以“努力實現(xiàn)規(guī)模一流、品牌一流、團隊一流”為戰(zhàn)略目標。

　　三、行為文化

　　為我們指明了努力的方向的是員工修身準則簡稱“三十六條”，為我們指引著前進的方向的是員工行為規(guī)范即“十六字方針”。只有做到了“緊密型集團化管理模式”，才能做到三個確保。做到了三個確保，公司才能最大可能避免風(fēng)險，才能使公司在前進的方向上不會迷失，穩(wěn)步前進。我們每個人都想成為一名優(yōu)秀的XX人，想成為一個事業(yè)成功的人。這就要求我們時時刻刻銘記“三十六條”和“十六字方針”，真正理解集團的“緊密型集團化管理模式”，做到嚴于律己，對自己高標準、嚴要求。

入職感言9

敬愛的各位領(lǐng)導(dǎo)，親愛的同事：

　　大家下午好!

　　我叫某某某，是建設(shè)銀行今年新入職的大學(xué)生，我演講的題目是《踏波逐浪，成就藍色夢想》。

　　時光荏苒，當我們揮手告別大學(xué)，在人生的拐角處，我們轉(zhuǎn)身遇到了建設(shè)銀行。她張開蔚藍色的臂膀，歡迎我們的到來，她打開赤誠的心扉，輕輕地告訴我們，在一個陌生新奇的大千世界，如何安歇煩躁的青春。

　　還記得嗎，面對未知的將來，自己沉浮在迷茫的海洋，在現(xiàn)實的世界四處游蕩，有尋覓后焦急等待中的.不安，有碰壁后跌跌撞撞的落寞，有成功后難平心潮的激動。在這短暫的畢業(yè)時節(jié)，我們面臨過抉擇、彷徨、掙扎，經(jīng)歷過緊張、欣喜、不安，最后跟隨了內(nèi)心。我們選擇了內(nèi)心，選擇了湛藍，如同溪……

入職感言10

　　短暫的一周培訓(xùn)結(jié)束了，然而留給我們的啟發(fā)及思考卻剛剛開始。借此機會來談?wù)勎业呐嘤?xùn)心得并提出一些推薦。

　　培訓(xùn)第一天，7月8日早上，一群充滿朝氣活力的新員工相聚在院辦公樓13樓第一會議室，至此拉開了培訓(xùn)的序幕。從大家的自我介紹中，我們相互了解了對方，并從中看出了大家的激情、團結(jié)以及為院發(fā)展做貢獻的決心；從吳院長的講話中，我更加深刻的認識了院發(fā)展歷程以及光輝業(yè)績，從中看出武漢院蓬勃的生命力及完美的前景，從吳院長的期望和要求中，我們明白自己身上的職責(zé)及發(fā)展的方向，這也必將激勵我們在以后的工作中更加努力，為院作出更大的貢獻。然后從余主任的對院發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃的演講中，我們明白了院的發(fā)展戰(zhàn)略及方向；從鐘主任的講解中，我了解到員工職業(yè)發(fā)展路徑以及福利待遇、職稱評定等與自己息息相關(guān)的事情。

　　培訓(xùn)第二天，無論是于主任的講解還是曹主任的講解都是從設(shè)計方面來闡述的，從中我們明白了設(shè)計工程及各專業(yè)之間協(xié)調(diào)的重要性，加深了對設(shè)計工程及設(shè)計理念的理解，更重要的是讓我們明白了質(zhì)量是一個企業(yè)生存的根本，無形中向我們敲響警鐘：在以后的設(shè)計中謹慎、細心、把質(zhì)量放在第一位。

　　培訓(xùn)第三天，全天資料為揭老師講授的項目管理，從中不但使我們學(xué)習(xí)到一些簡單的項目管理知識，也讓我們明白項目管理人才培養(yǎng)的迫切性和重要性。然后使我們明白要成為一個復(fù)合型的人才，只懂得設(shè)計是遠遠不夠的，還要在工作中培養(yǎng)自我項目管理的潛力。所以通過這樣聘請社會上一些知名的人士來講授好處重大。

　　培訓(xùn)第四天，從周總的'講解中，我們更加明確了學(xué)生與職業(yè)人士的不一樣，明確了如何從“學(xué)生時代”盡快走上工作崗位，適應(yīng)工作崗位，最重要的是他提出樹立目標的重要性，有了目標才有了努力的方向，工作的激情，這些都將牢記于心。另外張主任的講解使我們明白了院信息化發(fā)展的過程和方向，這些都使我們更快地適應(yīng)院工作環(huán)境。

　　培訓(xùn)第五天，從財務(wù)部的王主任的講解中，我們了解了財務(wù)管理的基本知識及如何報銷差旅費等問題；從黨群工作部徐主任的講解中，我們明白黨群工作的重要性及與自己息息相關(guān)的結(jié)婚、生子等問題。從中建三局有關(guān)人員關(guān)于消防安全的講解中，我們明白如何在突發(fā)性災(zāi)難中的自救與救別人，這些講解都很重要且必要。更值得一提的是優(yōu)秀員工劉紅英工程師與大家的交流及所提的推薦，讓我們明白了想成為一名優(yōu)秀的員工務(wù)必努力工作，態(tài)度踏實，然后樹立一個目標，堅持不懈為之奮斗�？傊�，此次培訓(xùn)必要且好處重大。

入職感言11

　　能夠進入國航工作，成為國航的一名員工，是我難得的一份榮幸。當國航與我簽訂合同之時，我意識到自己的肩頭將要擔(dān)當一份民航人的責(zé)任。隨著國航XX年新員工入職培訓(xùn)開學(xué)典禮的開始，我真正體會到了作為一名國航員工的驕傲與自豪。在這為期三天的公司文化授課期間，我感受到了國航制度的國際化與人性化。

　　在這幾天的學(xué)習(xí)中，由技術(shù)分公司的各部領(lǐng)導(dǎo)分別進行授課，從這一點便可以看出國航領(lǐng)導(dǎo)對作為新生力量的我們是何等的重視，同樣也折射出國航的人性化管理。國航工程技術(shù)分公司黨委書記李慧的一番話仍舊令我記憶猶新。她講到，一個成年人的職業(yè)生涯分為：就業(yè)、職業(yè)、事業(yè)三個階段。當然，這三者之間是有區(qū)別的。就業(yè)，指的是當你踏入社會時所從事的工作；職業(yè)，是你踏入社會之后，為社會做出的貢獻；事業(yè)，是你為實現(xiàn)自我價值所從事的長久工作。如果就業(yè)了，同樣也有了自己的職業(yè)，但卻認為它已經(jīng)是自己的事業(yè)，那就錯了。如何使職業(yè)變成真正意義上的事業(yè)，我想可以分為兩方面來分析：一是從個人角度考慮，看你是否適合現(xiàn)在的工作，是否對現(xiàn)有的工作感興趣。二是從企業(yè)角度考慮，取決于工作單位是否有完善的管理制度，是否可以給你晉升、發(fā)展的機會，以及它的發(fā)展前景如何。

　　我個人認為，作為國航的一名員工，首先我們已有了較好的客觀條件——完善的管理制度，公平的晉升機會。其次，作為一家中央管轄的大型國有企業(yè)，它所具備強大的物質(zhì)與人力資源是眾多同類公司所望塵莫及的。因而，我感性地認識到將現(xiàn)在的工作作為我們的事業(yè)是光榮的.，是神圣的，更是具有重大意義的。機務(wù)人員承擔(dān)著對機內(nèi)乘客生命負責(zé)的任務(wù)，承擔(dān)著確保飛行安全的任務(wù)。雖說機務(wù)工作非常辛苦，但其價值也是無限的。在人的一生當中，實現(xiàn)自我價值是非常重要的。能夠提高自身價值，為社會、為國家、為人民做出貢獻的是衡量自我價值的標準。所以我認為越有挑戰(zhàn)力的工作，就越有它所具備的特殊價值。

入職感言12

　　1、除了你自己，沒有人能書寫你的命運。我們在這個世界上生活，快樂是人人都想要的東西。不過，在多數(shù)情況下，快樂與工作好像沒有什么關(guān)系。當然，快樂那就是需要錢的，為此你也就必須工作，工作的價值似乎只是為工作之外的快樂埋單。

　　2、凡是偉大的人物從來不承認生活是不可改造的，他也許會對他當時所處的環(huán)境不滿意，不過他的不滿意不但不會使他抱怨和不快樂，反而使他充滿一股熱忱想闖出一番事業(yè)來。

　　3、出人才的部門，常常是工作多而人手少的地方。

　　4、在工作中，千萬不要喋喋不休，也不要沒完沒了地抱怨，這些都是把事做糟，或者失敗的先兆。

　　5、我的工作，我的努力，我的付出，以及我的生活，我愛你們，我更愛我自己。

　　6、人有一種能力叫潛能，它像一粒種子能發(fā)揮人的超常遐想，只要我們努力在知識的宇宙中探索尋求，挖掘出自身潛能，充分發(fā)揮自己的創(chuàng)新能力，對待工作一絲不茍。

　　7、積極地面對自己人生，就會開始察覺自己，理解自己，接受自己，再去激勵自己，發(fā)展自己，從而活出最好的自己。

　　8、在我們身邊，可能有那么一群人工作著、抱怨著。他們感嘆工作的艱辛、薪酬的低廉。其實，抱怨只會加重自己的負擔(dān)。

　　9、每個人都可以試著在工作中尋找快樂、享受快樂，請相信工作是美好的。但這份工作不僅僅是謀生的手段，更重要的是體現(xiàn)自身價值，從中找到樂趣，增強歸宿感與榮譽感。

　　10、生命是沒有意義的，除非有工作；所有的工作都是辛苦的，除非有知識；所有的知識是空虛的，除非有熱望；所有的熱望是盲目的，除非有愛。有愛的工作才是生命的具體化，那么讓我們懷著愛工作吧！

　　11、在工作中，千萬不要喋喋不休，也不要沒完沒了地抱怨，這些都是把事做糟，或者失敗的先兆。

　　12、不要不情愿地工作。不情愿，就一定沒熱情，沒激情，沒動力，就不會用心……那么，自然，在工作時，你就不會窮盡智力。做不窮盡智力的工作，就是浪費生命。

　　13、每天所做工作對你沒有絲毫快樂，沒有一點滿足感，對工作有喋喋不休地不滿，牢騷滿腹地抱怨，會把所有事情做的一團糟，是失敗的先兆，更不會使我們得到快樂。

　　14、許多人感到身體支持不住，往往癥結(jié)在于心理上。保持愉快的情緒對身體的健康是非常有幫助的�！安慌虏庞邢Ｍ�”，對付困難是這樣，對付疾病也是這樣。

　　15、工作中要有“螺絲釘精神”，要培養(yǎng)工作興趣，學(xué)會享受工作過程，學(xué)會積累知識，學(xué)會把握創(chuàng)新，提高自身技能。

　　16、在工作中從完善到創(chuàng)新，是證明自己的價值，是自己進步的過程，是說明自己有信心，有能力迎接挑戰(zhàn)的勇氣。

　　17、繁忙之中請照顧好自己，在忙也請記得還有朋友、同事在陪著你，祝愿天天開心！

　　18、把健康當工作，勤奮去做。把幸福當生活，認真去過。把快樂當夢想，堅持執(zhí)著。把平安當祝福，隨時帶著。美好盡在掌握，愿大家微笑開拓！

　　19、我不知如何用期待的心為你祝福，在繁忙的工作中請接受我真摯的'誠意和問候！

　　20、流不盡的是時間，忙不完的是工作，躲不開的是冬季，猜不透的是天氣，放不下的是牽掛，縈繞在心的是關(guān)懷，不期而至的是祝福：別光想著工作，周末咱們外出去哈皮一下！

　　21、工作時要注意保重身體，閑暇時要記得笑容掛在臉上，無聊時想想在這個世界的某個角落有人在祝福你。

　　22、小白兔白又白，我的祝福響起來：鍛煉身體健康在，孝敬父母洗碗筷，工作稱心有外快，事業(yè)有成晉升快，友情愛情都出彩！

　　23、在這休閑的周末，我把心中無數(shù)的祝福和思念化做真誠的祈禱！祝愿遠方親愛的朋友，福體安康！萬事勝意！愿我的祝福能消除你們一周工作的疲勞！

　　24、一條美麗的工作祝福短信，一句真誠的祝福，扣開我們心靈曾經(jīng)擁有的記憶；一聲關(guān)切的問候，一段溫馨的真情，點化彼此久久不曾忘懷的牽掛，祝福你生活平安幸福。

　　25、你帶給了我們大家快樂，謝謝你一直給我們快樂，也祝愿你一直都快樂下去

　　26、昨天的你已不是今天的你，希望你能越來越好，蛻變成長。

入職感言13

　　教師是人類靈魂的工程師，是天底下最崇高的職業(yè)，幼兒教師是教育的先導(dǎo)，是孩子的啟蒙老師。我們都知道，最初的教育對孩子的將來有深遠的影響。我們是明天花朵的培育者。如今，我實現(xiàn)了我的夢，作為幼兒園的一名老師，我覺得很幸福。我終于有了施展抱負的舞臺。我一定會本著我園“一切為了孩子，為了孩子的一切，為了一切的孩子”的辦園宗旨，去做一名優(yōu)秀的幼兒教師。

　　想教好學(xué)生，新教師首先要有一個良好的心態(tài)，然后給自己一個合適的定位。從小事做起，一點一滴的做好教學(xué)工作。根據(jù)我們幼兒的年齡特征和發(fā)展水平去教育，引導(dǎo)他們，使他們不但健康成長，還能健康成人。第二，要不斷學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)對于我們這些年輕人來說，是一件非常容易的事情。但最重要的是怎么把學(xué)習(xí)的知識更好的運用到實踐中去。我們不僅僅要學(xué)習(xí)專業(yè)知識，還要學(xué)習(xí)每位教師的優(yōu)秀品質(zhì)和實踐經(jīng)驗。在以后的教學(xué)中有好的經(jīng)驗和好的教學(xué)方法，要和其他的教師去分享。

　　在教學(xué)中我們要選擇更好更簡潔的.教育方法，從和其他教師的合作中找到快樂。創(chuàng)新對與我們新教師來說是很困難的，在教育領(lǐng)域里我們一面舉著教育基礎(chǔ)的旗幟，一面舉著創(chuàng)新改革的旗幟。對我們年輕的新教師來說，我們肩上的擔(dān)子是沉甸甸的。這充分的體現(xiàn)了對我們新教師職業(yè)道德的具體表現(xiàn)和期望。師德中要求我們教師為人師表，敬業(yè)愛崗，熱愛學(xué)生，嚴謹治學(xué)。

　　太多的經(jīng)驗我是沒有的，只是一點學(xué)習(xí)后的個人自我體會。我想在以后的工作生活中我會努力學(xué)習(xí)的，經(jīng)驗是在實踐生活中慢慢增長的，我相信在不久的未來我會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師的。

　　在近一個星期的時間，我參加了教師進修學(xué)校組織的新教師培訓(xùn)。通過幾天的培訓(xùn)，我對教師這個職業(yè)的內(nèi)涵有了更深一層的了解。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)和骨干教師的講座的講話也為我將來的工作初步地指明了方向，使我明白教師這個職業(yè)的沉重份量，對我日后的教育工作有很大的意義。面對我們這些剛剛上崗的新教師，學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)為我們考慮的非常周全。從始業(yè)教育到專業(yè)成長，從師德學(xué)習(xí)、教師教學(xué)工作，到學(xué)生學(xué)習(xí)常規(guī)，面面俱到，細致入微，在各方面對我們加以培訓(xùn)。讓我們樹立起師德觀念，規(guī)范教學(xué)過程，從而邁好第一步。

　　“十年樹木，百年樹人”，踏上了三尺講臺，也就意味著踏上了艱巨而漫長的育人之旅。怎樣才能做一名好教師呢？通過培訓(xùn)，我認為，熱愛學(xué)生，尊重學(xué)生是教師最基本的道德素養(yǎng)。

　　在培訓(xùn)期間，最讓我印象深刻的就是關(guān)于《教師職業(yè)道德》。談到職業(yè)道德，其實每一項職業(yè)都要求具備一定的職業(yè)道德。但是對于教師這個職業(yè)而言，就顯得尤為重要，且具有一定的特殊性。因為作為一名教師，一言一行都是學(xué)生眼中的榜樣和標準。教師在學(xué)生心目中的地位是很高的，在某種年齡階段，教師的形象之高大甚至超過他們的父母。所以，教師的言行直接影響和關(guān)系到學(xué)生未來的品德發(fā)展。教師必須具備高尚的職業(yè)道德，這一點非常重要。

　　我覺得教師的職業(yè)道德，集中體現(xiàn)在教育責(zé)任感，關(guān)愛學(xué)生和工作效率上。教育事業(yè)關(guān)系著下一代的身心發(fā)展，關(guān)系著祖國建設(shè)的明天，是中國建設(shè)中舉足輕重的一部分。教師的工作責(zé)任感應(yīng)該是極其強烈的，只有強烈的責(zé)任感才能帶動起工作的熱情和動力，才能真正意識到自己職業(yè)的重要性而投入全部的精力。教師的職業(yè)道德還體現(xiàn)在工作效率上。教師最重要的職責(zé)就是教書育人。教師應(yīng)無私地奉獻自己的知識，傳授學(xué)生先進的文化，提高工作效率。教育可以是一件普通的事，也可以是一件艱難的事，關(guān)鍵看一個老師如何看待。

　　培訓(xùn)內(nèi)容中，對加強師德師風(fēng)建設(shè)這部分內(nèi)容我也有很多感受。到底什么是師德師風(fēng)？師德，是教師職業(yè)道德、師風(fēng)，是教師的行為規(guī)范。師德師風(fēng)對一個教師特別重要。因為，教師是學(xué)生行動的標桿�！捌渖碚�，不令而行；

　　其身不正，隨令不行。”愛崗敬業(yè)，教書育人，為人師表，誨人不倦等等，這些都是師德師風(fēng)的體現(xiàn)。

　　教師是人類靈魂的工程師，是天底下最崇高的職業(yè)，幼兒教師是教育的先導(dǎo)，是孩子的啟蒙老師。我們都知道，最初的教育對孩子的將來有深遠的影響。我們是明天花朵的培育者。如今，我實現(xiàn)了我的夢，作為幼兒園的一名老師，我覺得很幸福。我終于有了施展抱負的舞臺。我一定會本著我園“一切為了孩子，為了孩子的一切，為了一切的孩子”的辦園宗旨，去做一名優(yōu)秀的幼兒教師。

　　雖然只有短短幾天的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，但使我受益匪淺。我想，“作為教師，不僅是一個學(xué)者，她更應(yīng)該是一個研究者，”在教學(xué)育人的過程中，我們教師必須以局內(nèi)人的身份“進入”生活本身，“入乎其內(nèi)”，根據(jù)教學(xué)現(xiàn)場當時的“內(nèi)在真實”，來展示教學(xué)的真實面貌。

入職感言14

　　進入電廠工作是我大學(xué)四年夢寐以求的事情，如今夢想成真，心中的激動之情卻久久不能退去，當我走出校園，踏進電廠的那一刻開始，我就知道這必將是我人生中最大的一個轉(zhuǎn)折點，以后的工作生活必將充滿著無限的機遇和挑戰(zhàn)。

　　在單位領(lǐng)導(dǎo)的精心安排下，我們進廠一開始就進行了45天的入職培訓(xùn)教育，學(xué)習(xí)主控與輔控的各個系統(tǒng)流程，培訓(xùn)我們的師傅教給了我們很多很多做人和做事的方法，為我們?nèi)蘸蟮纳�活和工作提供了很多指引�?/p>

　　從事電力生產(chǎn)，最重要好的是要做好安全生產(chǎn)工作，"安全第一"這四個字必須時刻牢記在我們的心里。為此，從廠里安健環(huán)部門到班組，都對我們進行了一系列的安全生產(chǎn)知識培訓(xùn)，入職第一天便認真學(xué)習(xí)《安全規(guī)程》里的每一項規(guī)定，這過程中我們學(xué)會要做到真正的安全，必須從我做起，嚴格遵守《安全規(guī)程》，杜絕一切違規(guī)違章操作，真正意義上達到安全生產(chǎn)的目的。

　　在師傅的帶領(lǐng)下我們相繼學(xué)習(xí)了循環(huán)水系統(tǒng)、開式水系統(tǒng)、閉式水系統(tǒng)、凝結(jié)水系統(tǒng)、制粉系統(tǒng)、爐前燃油、密封風(fēng)機、升壓站、廠用電動機以及變頻器，我們學(xué)到了各個系統(tǒng)所涉及到的設(shè)備規(guī)范、系統(tǒng)的投運啟動前檢查與運行中監(jiān)視。更為重要的是我們學(xué)到了好多規(guī)程課本上沒有的知識。例如啟停循泵時出口蝶閥的動作過程，膠球系統(tǒng)投停與數(shù)球操作，閉式水系統(tǒng)的注水操作，還有石子煤的排放方法，磨煤機的停送電操作等等。作為一個新人，我虛心向師傅們學(xué)習(xí)，善于思考，認真牢記和總結(jié)師傅們做教給的知識，勤于動手操作，將理論知識和實踐有機的結(jié)合起來，每天的工作，都給我?guī)�來了巨大的收益�?/p>

　　讓我感觸較深的還有公司領(lǐng)導(dǎo)的平易近人和師傅們的兢兢業(yè)業(yè)。對待一個實習(xí)新人，領(lǐng)導(dǎo)和師傅們的`關(guān)心與問候，讓我心存感激；在工作現(xiàn)場，師傅們頂著高溫、認真投入的工作景象，讓我敬佩萬分！在這良好的工作氛圍下，我很快的融入了工作當中，更加努力的學(xué)習(xí)知識。短短的一個月時間里，我收獲良多：我收獲了知識、收獲了技能、也收獲了快樂！我不僅懂得了運行人員必須具有的嚴密的學(xué)習(xí)思維，同時也積聚了無限的感恩。

　　感謝你們給我提供了這一次寶貴的工作學(xué)習(xí)機會，我將把在這里學(xué)到的知識和經(jīng)驗運用到日后的學(xué)習(xí)和工作當中，我將一如既往，以最大的努力為公司的發(fā)展壯大貢獻自己的光和熱。

入職感言15

　　初入鐵塔公司，首先讓我感到歡喜的是，我們的公司坐落于美麗的泰山腳下，這無疑給工作的心情增添了幾分美意。可是入職兩個多月，再美的風(fēng)景，我也無暇欣賞。不過，2個多月的時間，我卻收獲了滿滿的知識。

　　初入職場，公司安排我在建設(shè)部實習(xí)，我接觸了審計、工程付款、財務(wù)報賬等相關(guān)工作，每項工作對我來說都是新的體驗和挑戰(zhàn)。

　　第一個是審計，剛開始我甚至不懂審計是什么，不了解審計工作的具體含義，為什么會存在審計？到現(xiàn)在學(xué)習(xí)操作系統(tǒng)，熟練推送審計材料，我對自己的每一點收獲和進步都感到欣喜。在結(jié)算材料中，我接觸到了簽證，這一個名詞之前也沒有聽說過，后來經(jīng)過同事講解，我才明白了真正的含義以及存在的意義。

　　第二個是工程付款，工程付款是我主要學(xué)習(xí)的內(nèi)容，也是知識最多的模塊。

　　一是要做臺賬，臺賬是最重要的.內(nèi)容，二是要做工程建設(shè)報賬單，三是要把臺賬和工程建設(shè)報賬單上傳到系統(tǒng)中。之后，就是去掃描，準備合同等材料，工程付款需要我們認真仔細核對，不能有任何差錯，所以，對我來說也是一種考驗。

　　第三個是報賬工作，因為報工程付款時有看發(fā)票的經(jīng)驗，加上之前通過文件和培訓(xùn)認真學(xué)習(xí)了財務(wù)報賬系統(tǒng)，還有就是跟隨同事學(xué)習(xí)，很快我就熟練掌握了這項工作，不過，在具體工作中需要我細心再細心、認真再認真。

　　初入職場的我，在各個方面仍然存在諸多的不足，我一定要珍惜公司給予的機會，潛心學(xué)習(xí)，吃苦耐勞，堅定理想，在自己的崗位上為公司帶來最大的效益。

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