加薪申請書

時間:2023-06-13 16:40:50 申請書 我要投稿

加薪申請書(合集15篇)

  在當今社會高速發(fā)展的今天申請書在現(xiàn)實生活中使用廣泛,不同的使用場景有不同的申請書。寫申請書時理由總是不夠充分?下面是小編整理的加薪申請書,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

加薪申請書(合集15篇)

加薪申請書1

尊敬的領導:

  我部職工xx本職崗位工作為xx,但由于公司工作需要,xx及xx自xx年來也一直由該同志擔任。xx勤奮肯干,任勞任怨,長期以來,不管是本職工作還是公司安排的其他工作都能圓滿完成任務,為公司正常運行及發(fā)展壯大做出了不可磨滅的`貢獻。近期,該同志由于家中事務繁多、經(jīng)濟上也比較緊張,使他感到工作有些力不從心。鑒于xx現(xiàn)狀,特提出將其工資適當提高,請批示!

 此致

敬禮!

申請人:xx

  xx年xx月xx日

加薪申請書2

尊敬的領導:

  首先很感謝公司及領導給我鍛煉的機會,讓我學會了很多東西,從4月份到公司以來,將近1年的時間里,我一直認認真真,力求把工作做的盡善盡美,這幾年里,我的工作經(jīng)驗逐漸豐富,工作能力不斷提高,其主要是負責應收應付職務,工作量還是較大的,自從任職以來,讓我深感此職務對公司的重要性。

  隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,我對公司的同事們產生了深厚的感情,我喜歡公司的企業(yè)文化,喜歡公司的工作氛圍,喜歡公司的每一個伙伴們。我給予了他們的同時,他們也給予了我更多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助,我非常的信任你們;趯镜臒釔酆蛯︻I導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責范圍和工作強度,我希望您能對我的薪資予以調整。

  我負責制定物料采購計劃、倉庫庫存安全監(jiān)督、采購市場價格調研、用友倉庫記賬、倉庫單據(jù)核及銷售到款單、發(fā)貨、走貨、訂制做電子表格,予以給銷售客戶每日欠款余款,走貨清單,月底打對賬單,進用友復核銷售單,整理每月倉庫單據(jù),按倉庫、部門細分。

  我相信,只要有付出,就會有收獲,以會計內部員工薪水平做平行參考,相同的薪水,本人從事更多的'工作內容,而本人獲得的卻偏低的薪水,因此我提出加薪請求,希望公司領導能切實了解和關切我的具體情況,更希望對我的申請能購加以重視,請領導批準為盼。

  我會更加珍惜今后的時間,不斷充實自我、豐富自我、完善自我。相信領導的信任與我的努力能共創(chuàng)更美好的明天。

  謹祝我公司前景輝煌、蒸蒸日上。!

  申請人:xxx

  x月x日

加薪申請書3

敬愛的經(jīng)理:

  您好!

  隨著我公司的不斷發(fā)展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。

  我是xx月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片,自加入xxxx公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,因為您是我的直接領導,這些您應該是了解的,您甚至可以從同事們那里得到對我的'評價。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我惟一的追求。

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

加薪申請書4

社長:

  我們部門現(xiàn)有員工x人,其中xxx、xxx、xxx等3名同志來本部門工作2年以上。這三位同志在各自的崗位上都在努力工作,業(yè)務水平不斷提高,為總部工作任務的順利完成做出了一定的貢獻。為了進一步調動他們的.積極性,我們部門的工作更好,同時表現(xiàn)本公司以人為本的理念,特別要求這三位同志各加薪20%。

  在這里申請,請批準!

  申請人:xxx

  x年xx月xx日

加薪申請書5

尊敬的領導:

  您好!

  時間過得很快,來公司已經(jīng)有八個月了,期間親眼看見公司由十幾個人發(fā)展到現(xiàn)在將近三十號人,看到這一切我由衷的高興,說明公司正在逐步發(fā)展壯大。

  我自3月2日來到公司,3月2日至5月30日在硬件部工作,于這三個月讓我受益匪淺,特別是技術上和溝通上使我得到了很大的提高。5月30日,感謝公司對我的信任和栽培,提前使我轉正,并調至“發(fā)展研究部”這核心部門。在部門期間,我接觸了公司十幾項業(yè)務項目,使我看見公司未來發(fā)展的巨大前景。同時還要感謝領導的信任,在此期間讓我負責一些重要項目,從公司建設與推廣、建筑機械管理系統(tǒng)需求到現(xiàn)在的檢測業(yè)務軟件,每一份項目都讓我受益匪淺,也使我更珍惜現(xiàn)在的.工作。

  我感謝公司領導對我的栽培和幫助,讓我覺得人生中的第一份工作十分重要,這決定了你未來工作性質的定向。雖然我來公司的時間不長,但是我對公司有著深厚的感情,這畢竟這是我畢業(yè)后的第一份工作,我也希望這是我人生中最后一份工作。我相信,只要付出,就會有收獲!在工作期間我覺得自己可以勝任大部分工作,同時基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作態(tài)度和工作量,我希望是在原基礎上有所增加。如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴的意見或建議,作為我今后努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。期待您的答復。

  衷心祝愿幾位領導身體健康、事業(yè)如日中天、公司蒸蒸日上財源廣進!

  申請人:xxx

  x年xx月xx日

加薪申請書6

xxx總:

  您好!

  仔細算了算,來公司已經(jīng)快3年的時間了,首先感謝公司能夠提供一個這么好的平臺,使得我能夠快速提升自己的工作能力。很感謝楊總對我的關心與重視,通過這二年的栽培,我的'工作經(jīng)驗逐漸豐富起來,個人的能力也在不斷的提升和進步。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。

  在這里我就不說自己工作做的怎么樣、工作態(tài)度怎么樣了,因為您是我的領導,這些相信您非常了解。這些年來公司的里外事物都交給我管理,這就是楊總對我工作表現(xiàn)的肯定,是對我工作的信任,我感到很高興。但是我目前的基本工資是xxx,在深圳這樣一個消費水平高的沿海城市,每個月工資用于食宿就所剩無幾了,所以經(jīng)濟上的困難對我來說確實是個問題,希望楊總能在原來的基礎上給予每月xxx元的補貼。

  通過這兩年時間的接觸,我覺得楊總是個直率的人所以我才能這么直接地說出心中的愿望,才敢在此冒昧地向公司提出補貼的要求,并不是“居功自傲”,我為公司所付出的談不上“功”,所以請公司不要誤會我的本意,我只是作為一名員工跟一個自己信任的領導進行溝通和交流。因為楊總使我相信,只要付出,就會有回報!

  期待您的答復。

  申請人:xxx

  日期:

加薪申請書7

經(jīng)理:

  你好!隨著我公司的不斷發(fā) 展,我個人的能力也在不斷的提升和進步。這段共同成長的歲月里,同事們給予了我很多。我感謝公司領導對我的栽培和幫助。

  我是xx年8月進入公 司的,自加入公以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,因為您是我的 直接領導,這些您應該是了解的`,您甚至可以從同事們那里得到對我的評價。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望領導對 我的申請能夠加以重視。

  如果公司領導認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的 希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司 不予考慮,我仍然會像以前一樣,用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這不是我唯一的追求。

此致

敬禮

  申請人:xxxx

  xxxx年xx月xx日

加薪申請書8

尊敬的領導:

  我從去年12月上旬進入公司并擔任公司財會一職,一直以來,我在工作上都保持著良好的工作態(tài)度,敬業(yè)樂觀,認真踏實地工作,始終以自己強烈的責任心進取心,勤勉不懈地努力,加上自己較強的團隊協(xié)作能力,盡力完成領導交付的工作,同時也盡心地為公司提出一些寶貴的意見。

  首先,剛進公司的時候,面對原材料賬目連個數(shù)量帳都沒有,上手會計遺留下來的錯誤(如個稅軟件登錄密碼錯誤,地稅稅單打印所需的農行登錄密碼錯誤情況)等瑣碎但又重要的事情,我沒有抱怨還盡力主動及時解決了這些問題,同時也做到了庫存帳中的單價和數(shù)量有帳可查,相當程度上減少了企業(yè)的涉稅風險,不僅如此,從我工作之初我就開始提出了不少的合理建議(如上任會計對銀行存款余額負數(shù)的處理,180天內收匯,210天內核銷90天內退稅規(guī)定對企業(yè)財務管理上重要的提醒等,而以前的.會計沒有告之,使得公司對這之前一無所知)。

  還有,自從我進入公司后,不僅把財會本身職責范圍內的盡力辦好、處理好,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任,而且還負責了勞動局、工商、殘聯(lián)、社保等部門的相關工作以及出納應負責的公司4個銀行帳戶的單據(jù)填制回單領取以及對賬單的領回及核對還有收匯結匯等工作,到現(xiàn)在為止我所處理的期間沒有少過一份單據(jù),銀行存款余額月月都一分不差。

  基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,我希望公司能將我的工資提高--元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。

  人追求的目標越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,希望公司能將我個人工資提高到--元整。

  也請公司領導放心,無論申請成功與否,本人仍會一如既往的、用積極的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。

此致

敬禮!

  申請人:

  __年__月__日

加薪申請書9

公司領導:

  我是20xx年XX月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

  自加入XX以來,始終以快樂飽滿的'情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,比如,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

  所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

  然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

  為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升XX%。

  當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

  申請人:XX

  xx年xx月xx日

加薪申請書10

尊敬的領導:

  您好!

  隨著我公司的不斷發(fā)展狀大,我個人的本事也在不斷的提升和提高。我感激公司領導對我的栽培和幫忙,我十分的信任你們。基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于此刻的工作職責范圍和工作強度,我期望月薪是xxxx元(在原基礎上增加300元)。

  如果對員工的工作沒有一個明確的激勵手段和考核標準,員工的素質高低、做多做少、做好做壞都只是拿基本工資,那對他們來說,為工作付出的.滿腔熱情、犧牲的休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。提出這樣的薪金要求,并不是居功自傲,我所付出的談不上功,所以請不要誤會我的本意,我只是實話實說。我相信,只要付出,就會有收獲!如果公司領導認為我此刻的工作資料及質量還未能到達xxxx元月薪的要求,我誠懇的期望您能提出誠肯的意見或提議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自我本事的同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。

  也請您放心,如果公司不予研究,我仍然會像以前一樣,用進取的、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會所以怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應當做到的。

  期待您的答復。

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

加薪申請書11

張經(jīng)理:

  您好!

  一轉眼來公司工作有10個月了,首先感謝公司重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境,再次要感謝公司給我這么好的工作機會。很感謝您對我的關心與重視。

  自來到公司以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學x中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。對于工作中一些新功能新知識都有不斷的了解學x。在許多方面都得到很優(yōu)越的提升。

  然而現(xiàn)在上海發(fā)展迅速,對于我們外來人員的房租,生活費種種都極具提升,在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水x顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的最主要因素之一。

  我相信,只要付出,就會有收獲,因此我向您提出加薪請求,希望您對我的申請能夠加以重視。

  如果您認為我現(xiàn)在的工作內容及質量還未能達到加薪的要求,我誠懇的希望您能提出寶貴意見或建議,讓我今后有一個努力的方向和目標,在提升自己能力的.同時將工作做的更好,向更高的目標邁進。 為了能更好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。對于現(xiàn)狀況希望申請工資能夠提升30%。

  當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得跟好!

此致

敬禮!

 申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

加薪申請書12

尊敬的領導:

  您好!

  我自去年xx月份有幸進入公司以來,已有一年,期間一直擔任職務。抱著xx(公司名字)是我家,繁榮大家樂的`心情,一直努力工作,不敢有絲毫懈怠之心,在提高個人工作技術同時,有幸也能為公司添磚加瓦略盡綿力,此實為我輩之幸。

  公司待我不薄,我雖不才,但報效之心未泯,而螻蟻之力雖不足以憾山,但公司胸懷虛谷海納百川不擇細流,也能容我一片天地,所以我輩常常自勉自勵,不敢忘記公司深情厚意,平日里隨工作煩瑣無味,卻不敢不不效死力,心中別無它法,只愿公司興旺發(fā)達。

  我本布衣子弟,家中貧寒,父母艱難養(yǎng)我成人,養(yǎng)育之恩不能不報,而今父母年邁,尚要辛勤勞作,每每想到烈日當空而父母田間苦苦耕作,心如刀割恨不能飛身擋日遮陰父母,我已成人應該承擔養(yǎng)家糊口之重擔,但目前收入低薄,每月只有x千,而城本就消費水平極高,雖省吃檢用,又不沾煙酒不近女色,每月僅能自給。可憐我一片孝心,只能如大江之水向東流,心中僅能哀傷。

  但想到公司一向有愛撫員工的傳統(tǒng),我便有如大海中見浮舟,黑夜中遇燈塔,心中便有了走下去的希望,公司領導均比我年長,或為長輩或為兄長,游子之心必然能深切體會,護犢之情只會尤然而生。如能將我的工資提高x百元左右,就能解的我燃眉之急,而深情厚意,敢不厚藏,而表現(xiàn)于工作之中。

  所以我正式提出申請,希望公司將我個人工資提高到xx整,希望領導能給予批準。

此致

敬禮!

  申請人:

  xx年xx月xx日

加薪申請書13

尊敬的公司領導:

  您好!不知不覺中進入公司工作已將近兩個年頭了,兩年來,我一直擔任公司主管職務,全心全意投入到工作當中,為公司做出了佳職,也鍛煉了自己的才能。

  而本人已近而立之年,結婚、小孩等所帶來的資金壓力,實如泰山壓頂,但本人目前收入低薄,每月僅4000元,而深圳市本就消費水平極高,每月收入僅能自給,心中不免哀傷,但想到公司一向愛護員工的傳統(tǒng),心中便有了一直走下去的希望。

  基于對公司的熱愛和對領導的信任,鑒于現(xiàn)在的工作職責和工作強度,我希望公司能將我的工資提高1000元左右,至此公司的深情厚意,不敢厚藏,盡表現(xiàn)于工作之中。

  人追求的目標越高,他的才力發(fā)展的就越快,所以我正式提出申請,希望公司能將我個人工資提高到5000元整。

  也請公司領導放心,無論申請成功與否,本人仍會一如既往的、用積極的`、認真負責的態(tài)度去做好每一件事,不會因此怠慢工作,這是我的知識和修養(yǎng)要求我應該做到的。

  期待您的答復!

  申請人:xx

  xx年xx月xx日

加薪申請書14

公司領導:

  我是xx月進入公司的,首先感謝公司領導對我的關心和重視,為我提供了這么好的工作環(huán)境。使我迅速的融入到工作中去,跟同事們打成一片。

  自加入以來,始終以快樂飽滿的情緒投入到工作學習中去,一直認認真真、力求把工作做得盡善盡美,對公司的發(fā)展做出了自己應盡的責任。此外在做好本職工作的同時,參加各種培訓考試學習,以期為公司在以后的發(fā)展道路上再添磚瓦。

  所有這些都是與公司領導關心重視人才培養(yǎng)是密不可分的,我為能遇到這樣的公司領導而感到慶幸。

  然而我們所處的城市是一個正以驚人的速度向前發(fā)展的城市,無論是在經(jīng)濟還是消費水平在全國都是名列前茅。在這種形勢下,現(xiàn)有的工資水平顯得有些單薄,已經(jīng)成為限制我自身發(fā)展的.最主要因素之一。

  為了能跟好的為公司效力,也為了使自身能得到更好的發(fā)展,特此向公司領導提出加薪申請。申請工資及福利向上提升xx%。

  當然加薪不是目的,只是希望讓我們做得更好!

此致

敬禮!

  申請人:xx

  xx月xx日

加薪申請書15

尊敬的領導:

  您好!

  冒昧打擾您的寶貴時間,請恕原涼!但肯請您看完我的這份申請書。

  我于20xx年x月有幸加入了公司,到至今已有兩年多。隨著公司兩年多的發(fā)展,我個人的能力也在這里得到了不斷的提升和進步。在這段共同成長的歲月里。我把公司當成了自己的家,我對同事們產生了濃厚的感情,同事們給予了我即大的幫助和支持,我感謝公司對我的栽培和幫助。

  兩年多來我勤奮好學,工作兢兢業(yè)業(yè),在xx上也積累了一定的寶貴的經(jīng)驗。同時也培訓了一些新來同事,提升他們的工作技能。同時我還學會了一些xx并且能熟練的運用。目前公司員工離職人員太多,工作忙的時候有時頂兩個人的工作,壓抑上有了明顯的增大。近幾年本地經(jīng)濟有了進一步的發(fā)展,物質上漲太大,消費高,且我的工作能力、與同行業(yè)的技術人員的待遇差異太大。到目前為止我的薪資待遇只漲了xx元,這些問題確實影響了我的日常工作。在這種形勢下,我現(xiàn)在的待遇水平顯得有些單薄。已經(jīng)成為我限制發(fā)展最主要因素之一。

  為了能為公司效力,也為了能得到更好自身的發(fā)展,希望公司能夠基于對內的公司員工手冊公平性,對外具有競爭力的待遇制定政策,為我加薪。

  人追求的.目標越高,他的潛能發(fā)展越快,有句話叫做“下重賞必有勇夫”,這樣,員工才能為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。如果對員工的工作沒有一個明確激勵手段,和考核標準。員工的素質高低,做多做少。做好做壞都只是拿沒有競爭力的工資。對他們來說,為工作付出的滿腔熱情。犧牲休息時間和身體健康來說是不公平和不值得的。

  以上是我的這兩年來的工作成績和對公司的建議。如果公司認為我還未能達到加薪要求。我誠懇的請您能提出寶貴意見或建議。讓我今后有一個努力的方向目標。在提升自己能力的同時將工作做得的更好。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

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