畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書

時間:2024-10-10 18:10:51 協(xié)議書 我要投稿

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書13篇

  隨著社會不斷地進步,協(xié)議與我們的生活息息相關,簽訂協(xié)議能夠最大程度的保障自己的合法權利。一起來參考協(xié)議是怎么寫的吧,下面是小編整理的畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書,歡迎大家分享。

畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書13篇

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇1

  學校名稱:編號:

  學生姓名:

  甲方

  用人單位名稱單位隸屬聯(lián)系人聯(lián)系電話e-mail通訊地址郵政編碼單位性質(zhì)□國家機關[公務員] □國家、地方基層項目□部隊

  □高等學!跗渌虒W單位□醫(yī)療衛(wèi)生單位□其他事業(yè)單位

  □國有企業(yè)□外資企業(yè)□民營企業(yè)□其他企業(yè)檔案接收1.單位接收【 】 2.單位不負責接收【 】檔案接收單位名稱郵政編碼檔案轉寄詳細地址_特別提醒:請畢業(yè)生務必在畢業(yè)后3個月內(nèi)通過學校就業(yè)網(wǎng)查詢檔案去向及接收單位是否收到。戶口遷移1.單位接收【 】 2.單位不負責接收【 】戶口遷入

  地址乙

  方姓名性別出生日期年月政治

  面貌學號院系學歷專業(yè)名稱學制家庭地址郵政編碼本人聯(lián)系

  電話e-mail學校通訊地址郵政編碼學校聯(lián)系部門學生工作處聯(lián)系人聯(lián)系電話

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,達成如下協(xié)議:

  第一條甲方已如實向乙方介紹本單位情況,以及乙方工作崗位情況,并通過對乙方的了解、考核,同意接收乙方到本單位工作;乙方已如實向甲方介紹自己的情況,并通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在規(guī)定或約定期限內(nèi)報到。如遇特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

  第二條無用人自主權的甲方應負責辦理上級主管部門和相應人事部門備案、登記、簽章等手續(xù)。本協(xié)議簽訂后,甲方不得以未能取得相應主管部門和人事部門同意為由拒絕接收乙方到單位就業(yè),否則應承擔相應違約責任。

  第三條乙方因升學(留學)、考取公務員,或參加(選調(diào)生、大學生志愿服務西部計劃、"三支一扶"、農(nóng)村特崗教師計劃、入伍等)國家及地方政府項目就業(yè)等無法履行本協(xié)議的,甲乙雙方達成以下處理辦法(在選擇欄內(nèi)打"√"):

  1.本協(xié)議自動解除( ); 2.需取得甲方書面同意后方可解除本協(xié)議( )。

  第四條學校應在乙方畢業(yè)前安排常規(guī)體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行解除。如甲方對乙方身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  第五條乙方有下列情況之一的,甲方可解除協(xié)議,不承擔違約責任:

  1.報到時未取得畢業(yè)資格;2.經(jīng)體檢未達到國家規(guī)定的行業(yè)從業(yè)人員健康標準的;3.提供的自薦材料內(nèi)容存在弄虛作假行為。

  甲方有下列情況之一的,乙方可解除協(xié)議,不承擔違約責任:

  1.經(jīng)當?shù)乜h級以上勞動、衛(wèi)生部門確認其勞動安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴重危害人身安全與健康的;2.不履行本協(xié)議,侵犯乙方合法權益的;3.所介紹的.本單位情況嚴重失實;

  第六條本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽蓋章后生效。雙方簽訂就業(yè)協(xié)議書后,用人單位即可留存一份并報主管(或)人事部門。另兩份原則上應在15個工作日內(nèi)返回乙方所在學生工作辦公室(學生科)簽章后,送學校就業(yè)主管部門登記簽章。

  第七條甲乙雙方須全面履行協(xié)議。一方提出違約,須征得另一方的書面同意,并承擔相應違約責任。雙方約定違約金額為人民幣元(大寫:元)。

  第八條乙方向甲方提出解除協(xié)議的申請后,甲方如果同意乙方的申請,則應向?qū)W校就業(yè)管理部門出具同意解除本協(xié)議的書面證明。

  第九條乙方到甲方報到后,本協(xié)議自行終止。雙方應按有關法律法規(guī)規(guī)定,及時訂立勞動合同(聘用合同)并辦理有關手續(xù)。

  第十條甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接提出訴訟。

  第十一條本協(xié)議書一式三份,甲方、乙方、學校各一份,具有同等法律效力。本協(xié)議需在編號處填寫乙方學號并加蓋學校就業(yè)指導中心公章(鮮章)方可生效,復印件無效。

  甲乙雙方補充條款(有無用人自主權說明及其它約定事項):

  乙方(畢業(yè)生)意見:

  畢業(yè)生簽名:年月日甲方意見甲方上級主管部門意見(由甲方負責辦理)地、市、州或區(qū)縣主管就業(yè)的人事部門意見(由甲方負責辦理)

  負責人:

  (單位公章)

  年月日

  負責人:

 。▎挝还拢

  年月日

  負責人:

 。▎挝还拢

  年月日學生工作辦公室(學生科)意見學校畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見

  負責人:

  (單位公章)

  年月日

  負責人:

 。▎挝还拢

  年月日

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇2

  為給畢業(yè)生創(chuàng)造良好的就業(yè)機會,根據(jù)用人單位要求,在畢業(yè)班學生(以下簡稱:學生)本人申請下,經(jīng)家長同意,學校研究決定,就學生離校參加用人單位實習、實踐等事宜,達成以下協(xié)議:

  一、學校同意學生根據(jù)自身就業(yè)需求,離校參加就業(yè)實習、實踐工作;

  二、學校有權在學生畢業(yè)之前對其與學習有關事項進行監(jiān)督和管理;

  三、學生在離校參加就業(yè)實習、實踐前,必須出具與用人單位簽訂的就業(yè)協(xié)議(勞動合同或就業(yè)證明)等材料,方可申請離校;

  四、學生必須按學院離校程序辦理完相應手續(xù),方可離校;

  五、學生離校后,在校外的工作、生活、安全保障、意外事故等責任均由學生本人承擔;

  六、學生離校就業(yè)實習、實踐期間,應服從學院和用人單位的雙重管理,根據(jù)系部要求完成相關課程的考試、畢業(yè)設計、答辯等教學環(huán)節(jié);定期向班主任匯報個人情況,保持個人、家庭、班主任、系部通訊聯(lián)系的暢通;如不能按時完成系部規(guī)定的各項畢業(yè)生工作,影響畢業(yè)證書發(fā)放,責任自負;

  七、學生前往就業(yè)單位費用自理。須按照與用人單位簽署的協(xié)議按期履行就業(yè)實習、實踐任務,遵守用人單位的相關規(guī)章制度,若因?qū)W生個人原因違約返校,需持就業(yè)單位證明(如解約函等證明材料),在所在系部辦理返校手續(xù),安排住宿。未辦理返校手續(xù)者,學校將按規(guī)定不予辦理公寓住宿手續(xù)及就業(yè)推薦工作;

  八、學生保證提交證明和所有簽字的真實性,若因偽造或找人代簽產(chǎn)生遺留問題由學生自行負責。

  注:

  1、所有學生須簽訂此協(xié)議書后,方可離校,并憑此協(xié)議書辦理相關畢業(yè)手續(xù)。

  2、協(xié)議經(jīng)學生本人簽字,系部審核蓋章后方為有效,自簽字之日起至畢業(yè)前有效。

  3、本協(xié)議一式二份,系部和學生本人各保存一份。

  就業(yè)單位名稱:

  就業(yè)單位聯(lián)系電話:

  學生qq號:

  學生電子郵箱:

  學生電話:

  學生家長電話:

  專業(yè):

  班級學號:

  該生思想端正,性格開朗活潑,樂觀向上,與同學相處融洽,有團結合作精神。對生活,對未來有自己的'規(guī)劃,有積極地人生觀。

  學生本人簽字:學生家長簽字:

  "違約"特指"三方簽約",學校強調(diào)畢業(yè)生要講誠信、講法治、認真履約。但畢業(yè)生一旦違約必須承擔違約責任,在征得用人單位同意并交納違約金后才可重新簽約。畢業(yè)生違約時,必須辦理完畢與原簽約單位的解約手續(xù)(有原簽約單位的書面退函,交納完畢違約金),然后將原協(xié)議書上交還招生就業(yè)工作處,并換取新的協(xié)議書。

  班主任審核:

  財務處審核:

  圖書館審核:

  公寓管理科:

  系部審核(蓋章):

  年月日

  乙方在甲方兼職期間,乙方若不按甲方操作規(guī)程發(fā)生安全事故,經(jīng)相關部門鑒定,由乙方原因造成的安全事故責任由乙方承擔。

  學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣,本協(xié)議自行取消,由學校通知用人單位。如用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上應在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇3

  甲方(見習單位)名稱:

  地址: 聯(lián)系電話:

  乙方(見習生)姓名:

  身份證號碼: 聯(lián)系電話:

  根據(jù)《民法通則》、《合同法》、《勞動法》、《就業(yè)促進法》及陜西有關高校畢業(yè)生就業(yè)見習的規(guī)定,甲乙雙方在平等自愿的基礎上簽訂本協(xié)議。

  第一條 協(xié)議期限及工作安排

  1、本協(xié)議自 年 月 日起至 年 月 日止。

  本學員在本單位工作,基本能遵守法規(guī)和單位規(guī)章制度,按時上下班、待人有禮、業(yè)務成績還可以,對器材有一定鉆研能力,服從主管工作安排,希望日后工作更加刻苦,做一個對社會有貢獻的人。

  2、甲方根據(jù)本單位具體情況,安排乙方見習活動包括提供必要的培訓。

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  第二條 見習崗位

  甲方按乙方見習內(nèi)容及要求,安排在 崗位見習,乙方應按照見習崗位要求,努力完成見習任務。見習崗位職責與任務為,甲方可以根據(jù)需要和乙方的具體情況對乙方見習崗位進行調(diào)整。

  第三條 工作時間及休息

  1、乙方在甲方見習期間每日工作不超過八小時,平均每周不超過四十小時的工作時間。

  2、甲方保證乙方按國家有關規(guī)定享受各種休息、休假。

  第四條 勞動保護和勞動條件

  1、在見習期間甲方應根據(jù)國家及陜西省有關規(guī)定為乙方提供安全衛(wèi)生的見習條件,為乙方配備必須的勞動防護用品。

  2、甲方應對乙方進行安全教育和崗位技能培訓,見習學生不得從事特種作業(yè)。

  3、甲方不得安排18周歲以下的學生從事礦山井下、有毒、有害和國家規(guī)定的第四級體力勞動強度的工作。

  4、甲方不得安排女見習生在經(jīng)期從事高溫、低溫、冷水作業(yè)和國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的工作。

  5、乙方在見習工作過程中應嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程,有權拒絕違章指揮,對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。

  6、甲方通過省人才交流服務中心為乙方購買意外傷害保險。

  甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責;乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責。

  第五條 勞動紀律

  1、甲方有權按照國家有關規(guī)定及本單位的`規(guī)章制度對乙方實行管理。

  本協(xié)議正本一式三份,經(jīng)甲方授權代表簽字并加蓋甲方公章和乙方簽字后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份為憑,另一份交乙方組織單位存查。

  2、乙方應遵守甲方依法制定的各項規(guī)章制度和勞動紀律,保守甲方的商業(yè)秘密。

  第六條 見習補貼

  執(zhí)行政府有關規(guī)定,對符合條件者,甲方負責向政府有關部門申請政府補貼并及時發(fā)放至乙方,同時甲方應另外支付乙方生活補貼 元M月。

  第七條 本協(xié)議的解除、變更、終止

  1、經(jīng)甲乙方協(xié)商同意,本協(xié)議可以變更或解除。

  2、有下列情形之一,甲方可以單方解除協(xié)議:

 。1)乙方已落實工作單位或被見習單位選中正式招用的;

  (2)乙方由于患病等原因不宜繼續(xù)從事就業(yè)見習的;

 。3)乙方不遵守見習紀律且教育無效的;

 。4)乙方主觀過失給見習單位造成一定損失的。

  3、有下列情形之一,乙方可以單方解除協(xié)議:

  (1)甲方未按相關規(guī)定足額支付乙方補貼的;

 。2)甲方有違反本協(xié)議第四條相關規(guī)定的。

  4、本協(xié)議到期即終止。

  第八條 違約責任

  實習期間,我主要在商店擔任的是出納崗位,主要負責收取現(xiàn)金,完成收付手續(xù)和銀行結算業(yè)務;辦理銀行存款、取款和轉帳結算業(yè)務;登記現(xiàn)金和銀行存款日記帳,做到月結日清,保證帳證相符、帳款相符、帳帳相符,發(fā)現(xiàn)差錯及時查清更正;審核報銷單據(jù)、發(fā)票等原始憑證;妥善保管現(xiàn)金、有關印章、空白支票和收據(jù)。

  1、甲、乙雙方任何一方違反本協(xié)議規(guī)定的各自應承擔的職責和義務,即為違約,守約方有權終止本協(xié)議。

  乙方應遵守國家的法律法規(guī),遵守甲方的實習規(guī)章及其它各項規(guī)章制度。如違反國家法規(guī)和甲方的規(guī)章制度,甲方可以根據(jù)情節(jié)輕重給予必要的處分或終止實習。

  2、甲方未能及時足額為乙方辦理人身意外傷害保險,致使乙方受損的,應予賠償。

  3、乙方違反甲方管理制度,給甲方造成損失的,應予賠償。

  乙方在本協(xié)議履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前7天通知甲方,并作好工作交接,否則應承擔相關責任。實習期間,甲方如發(fā)現(xiàn)實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續(xù)后,解除本協(xié)議。

  4、甲方未能按時足額向乙方支付見習生活補貼,乙方有權追償。

  第九條 爭議解決途徑

  甲乙雙方履行本協(xié)議發(fā)生爭議先經(jīng)見習學生所在學;蚴∪瞬沤涣鞣⻊罩行倪M行調(diào)解,調(diào)解未成按《中華人民共和國民事訴訟法》辦理。

  第十條 其他規(guī)定

  1、本協(xié)議未盡事宜,甲乙雙方可補充約定或協(xié)商解決。

  2、本合同一式三份,見習單位和見習畢業(yè)生雙方各執(zhí)一份,一份報當?shù)刂鞴懿块T備案。

  甲方(蓋章): 乙方(簽字):

  法人代表簽字:

  年 月 日 年 月 日

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇4

  甲方:xxx 乙方:xxx

  單位名稱:xxxxxx 姓名:xxx

  法人代表:xxx 性別:

  委托代理人:xxx 出生年月:

  “離婚證”一經(jīng)發(fā)出,存放在婚姻登記機關的“離婚協(xié)議書”事后不能撤換和更改。離婚后如雙方當事人協(xié)商變更“離婚協(xié)議”內(nèi)容的,可以到公證機關對有關變更的內(nèi)容進行公證即可;如因“離婚協(xié)議”發(fā)生糾紛的,當事人可以向戶口所在地的區(qū)、縣級市人民法院提起民事訴訟。

  廠址:xxx 家庭住址:xxxxxx

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

  一、甲方愿意錄(聘)用乙方;

  作為學生,保證每堂課按時上課,不早退,不曠課是一項最基本的責任,也是最基本的義務。但是我卻連最基本的都沒有做到。事后,我冷靜的想了很久,認識到自己將要為自己的行為負責。我犯的是原則性的問題,是不能被原諒的,為了更好認識和改正自己的錯誤,我認為有必要對自己的行為做出深刻檢討

  第八條:本協(xié)議一式三份,雙方各執(zhí)一份,離婚登記機關留存一份。本協(xié)議,經(jīng)登記生效后,雙方即應按照該協(xié)議履行。

  二、乙方同意到甲方工作;

  三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù),乙方予以積極配合;

  ERP U8面向大中型企業(yè)或集團應用的一體化解決方案,用友ERP—U8企業(yè)應用套件是在全面總結、分析、提煉中國中小企業(yè)業(yè)務運作與管理特性的基礎上,針對中小企業(yè)不同管理層次、不同管理與信息化成熟度、不同應用與行業(yè)特性的信息化需求而設計。將成功的管理經(jīng)驗與業(yè)務實踐應用產(chǎn)品化,把管理要素合理預置在軟件中,讓更多的企業(yè)通過應用和實施用友ERP—U8企業(yè)應用套件來實現(xiàn)先進、成熟管理的應用價值。

  四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的.基礎上,依法達成如下協(xié)議:

  五、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件;

  六、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責,乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責;

  七、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方后,本協(xié)議解除:

  本協(xié)議經(jīng)甲乙各方協(xié)商一致、同意、簽名蓋章后生效,簽訂之日為本協(xié)議的生效日期;所有條款必須執(zhí)行、本協(xié)議內(nèi)所涉違約的違約金金額為人民幣叁仟元整,凡乙方違約將支付給甲方違約金外同時甲方收回房屋并且乙方根據(jù)本協(xié)議條款繳清各種費用所有應付款。

  1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);

  2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;

  3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;

  4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);

  乙方應于本合同生效之日向甲方支付定金(___幣)___億___千___百___拾___萬___千___百___拾___元整。租金按(月)(季)(年)結算,由乙方于每(月)(季)(年)的第_____個月的_____日交付給甲方。

  5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;

  八、甲乙雙方應全面履行協(xié)議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責任,并要求其賠償相關損失;

  九、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;

  十、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟;

  十一、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;

  十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

  十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;

  甲方乙方(簽名):xxx

  負責人:xxx 年月日

  公章:

  年月日

  根據(jù)《中華人民共和國合同法》及相關法律法規(guī)的規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿的基礎上,就甲方將房屋出租給乙方使用,乙方承租甲方房屋事宜,為明確雙方權利義務,經(jīng)協(xié)商一致,訂立本合同。

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇5

  甲方:__市人才服務中心

  乙方:

  為進一步規(guī)范高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理,拓展畢業(yè)生就業(yè)渠道,促進高校畢業(yè)生就業(yè),根據(jù)《__市高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理暫行辦法》(市人才發(fā)【××××】1號),甲方批準設立乙方為__市就業(yè)見習基地(單位),甲乙雙方友好協(xié)商,就共建畢業(yè)生就業(yè)見習基地(單位)事宜,達成如下協(xié)議:

  一、協(xié)議期限:本協(xié)議期限為年,自 年 月 日起,至 年 月 日止。

  二、甲方權利與義務:

  1、負責對乙方申報條件進行核準,考察乙方所能提供見習的專業(yè)、崗位、見習環(huán)境等條件;

  2、負責對就業(yè)見習基地(單位)的建設進行政策指導,為乙方提供相關服務支持,協(xié)助乙方處理畢業(yè)生就業(yè)見習中的有關問題;

  3、負責收取就業(yè)見習人員信息,按照崗位需求向乙方推薦就業(yè)見習人員;

  4、定期對乙方的工作進行評估考核,征求乙方提出的各種建議及意見,對優(yōu)秀的見習基地(單位)給予公開表彰,對出現(xiàn)虛假申報見習人員信息、克扣見習人員生活補貼、變相收取見習人員見習費用等違規(guī)情況的見習基地(單位),甲方有權撤銷其見習基地(單位)資格,并在全市通報,情節(jié)嚴重者,將追究其法律責任。

  5、負責就業(yè)見習人員基本生活補貼的發(fā)放和人身意外傷害保險的辦理。

  三、乙方權利與義務:

  1、負責與就業(yè)見習人員簽訂《__市高校畢業(yè)生就業(yè)見習協(xié)議書》;

  2、根據(jù)__市就業(yè)見習的`相關政策及《__市高校畢業(yè)生就業(yè)見習管理暫行辦法》的規(guī)定,明確對就業(yè)見習人員的具體要求,指定培訓師,為就業(yè)見習人員提供有一定管理或技術含量的見習崗位;

  3、負責就業(yè)見習人員的崗位培訓、上崗實踐及日?己恕⑺枷虢逃,在見習期間負責對就業(yè)見習人員進行勞動安全衛(wèi)生教育,并提供符合國家勞動安全衛(wèi)生條件的勞動防護用品,防止見習期間出現(xiàn)事故;如因乙方未能提供必要的勞動保護條件或強令見習人員在危險崗位上進行見習而出現(xiàn)事故者,乙方應承擔相應責任;

  4、乙方須根據(jù)見習管理辦法的相關規(guī)定按時申報見習人員信息資料、人身意外保險信息表、月度考核信息表等;對于未能按時申報見習人員信息而導致見習人員不能享受人身意外保險者,由乙方承擔全部責任;

  5、見習結束后,對就業(yè)見習人員進行見習期滿考核,并出具《__市高校畢業(yè)生見習考核表》。

  本協(xié)議一式兩份,協(xié)議內(nèi)容的修訂或變更須經(jīng)雙方共同協(xié)商解決,并履行簽字手續(xù),未盡事宜雙方協(xié)商友好解決。

  甲方(蓋章): 乙方(蓋章):

  負責人: 負責人:

  聯(lián)系電話: 聯(lián)系電話:

  年 月 日 年 月 日

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇6

  單位,用人,畢業(yè)生,協(xié)議,協(xié)議書

  bi ye sheng jiu ye xie yi shu yang ben fan wen

  大學生就業(yè)協(xié)議書樣本范文

  **畢業(yè)生

  用人單位

  培養(yǎng)單位

  簽訂本就業(yè)協(xié)議應遵守的條款

  第三條 畢業(yè)生與用人單位有權利了解對方的實際情況,被了解方應當如實先容自己的情況,不得弄虛作假,畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文。

  第四條 《就業(yè)協(xié)議書》如增加其他約定條款,約定條款內(nèi)容不得違反國家法律和行政規(guī)章的有關規(guī)定,不得損害學校、用人單位和畢業(yè)生的聲譽及正當權益。

  第五條 畢業(yè)生與用人單位對就業(yè)協(xié)議的成立,有其他約定的,須在就業(yè)協(xié)議書中注明。例如:用人單位進人需要經(jīng)人事主管部分核準的,應當在協(xié)議書中約定,核準后就業(yè)協(xié)議成立。

  第六條 本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效,經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到的依據(jù)。

  第七條 本協(xié)議一式四份,畢業(yè)后、用人單位、畢業(yè)后所在學院和學校各一份。

  雙方協(xié)議的主要條款

  第一條 本《就業(yè)協(xié)議書》適用于參加初次就業(yè)的`普通高校(含研究生培養(yǎng)單位)畢業(yè)研究生、本?飘厴I(yè)生;在中國境內(nèi)登記注冊的各類企業(yè)、事業(yè)單位;國家機關、部隊以及依照中國法律核準登記的外因公司、分支機構,協(xié)議書《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書樣本范文》。

  第二條 簽訂本就業(yè)協(xié)議應當遵守同等、自愿、老實信用的原則。

  用人單位 用人單位名稱 主管部分

  通訊地址 郵政編碼

  聯(lián)系人及電話 單位性質(zhì)

  檔案接收 單位名稱 郵政編碼

  具體地址

  畢業(yè)生 姓名 性別 民族 出生年月

  學院 專業(yè) 政治面貌

  學位種別 學歷 培養(yǎng)方式

  生源地 婚姻狀況

  聯(lián)系方式

  雙方經(jīng)協(xié)商達成如下協(xié)議:

  第一條 畢業(yè)生工作的地點:

  第二條 畢業(yè)生的工作崗位是:

  第三條 畢業(yè)生戶口遷進地地址:

  用人單位每月支付的勞動報酬是:

  畢業(yè)生到用人單位初次服務的期限是:

  畢業(yè)生到用人單位報到后是否簽訂: 合同。

  本協(xié)議是否需要用人單位的上級主管部分核準后成立

  雙方約定按下列步驟解決爭議:

  一、對本協(xié)議產(chǎn)生糾紛和爭議的,協(xié)商解決。

  二、協(xié)商不能達成一致意見,任何一方可向當?shù)卣鞴墚厴I(yè)生就業(yè)工作部分申請調(diào)解。

  三、調(diào)解不能達成一致意見,可向人民法院提起訴訟。

  一方違約向另一方承擔違約責任的方式 。約定支付違約金的,違約金額最高不超過20xx元。違約方應征得另一方的同意,另一方簽字蓋章后方可解除協(xié)議。

  其他約定:

  畢業(yè)生意見: 用人單位意見:

  簽字: 簽字:

  年 月 日 年 月 日

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇7

  用人單位

  學校名稱

  按《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)工作暫行規(guī)定》的要求,為維護國家就業(yè)計劃的嚴肅性,明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務,經(jīng)協(xié)商,畢業(yè)生、用人單位、學校三方簽訂如下協(xié)議:

  一、畢業(yè)生應按國家有關規(guī)定就業(yè),向用人單位如實介紹自己的情況,了解單位的使用意圖,表明自己的就業(yè)意見,在規(guī)定的`時間內(nèi)到用人單位報到,若遇到特殊情況不能按時報到,需征得用人單位的同意。

  二、用人單位要如實介紹本單位的情況,明確對畢業(yè)生的要求及使用意圖,做好各項接收工作。凡取得畢業(yè)生資格的畢業(yè)生,用人單位不得以學習成績?yōu)橛商岢鲞`約;未取得畢業(yè)資格的結業(yè)生,本協(xié)議無效。

  三、學校要如實向用人單位介紹畢業(yè)生的情況,做好推薦工作,用人單位同意錄用后,經(jīng)學校審核列人建議就業(yè)計劃,報教育廳批準,學校負責辦理派遣手續(xù)。

  四、學校應在學生畢業(yè)前安排體檢,不合格者不派遣。如果用人單位對畢業(yè)生身體條件有特殊要求,原則上在簽訂協(xié)議前進行單獨體檢,否則,以學校體檢為準。

  五、畢業(yè)生、用人單位、學校三方如有其他約定,應在備注欄注明,并視為本協(xié)議的一部分。

  六、本協(xié)議經(jīng)畢業(yè)生和用人單位簽字或蓋章后生效。經(jīng)學校鑒證登記后作為簽發(fā)報到證的依據(jù)。

  七、本協(xié)議一式三份,畢業(yè)生、用人單位、學校各執(zhí)一份,復印無效。

  畢業(yè)生情況及意見

  姓名

  性別

  出生年月

  民族

  政治面貌

  培養(yǎng)方式

  健康狀況

  專業(yè)

  學制

  學歷

  聯(lián)系電話

  電子信箱

  家庭地址

  應聘意見:

  畢業(yè)生簽名:

  年 月 日

  用人單位情況及意見

  單位名稱

  單位隸屬

  聯(lián)系人

  聯(lián)系電話

  郵政編碼

  通訊地址

  聯(lián)系部門

  單位性質(zhì)

  檔案轉寄詳細地址

  戶口遷入地址

  用人單位意見:

  簽章

  年 月 日

  用人單位上級主管部門意見:

 。ㄓ杏媚樧灾鳈嗟膯挝淮藱诳陕裕

  簽章

  年 月 日

  學校意見

  學校畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見:

  簽章

  年 月 日

  學校通訊地址:

  注意事項

  一、就業(yè)協(xié)議書的簽訂程序:

  1.畢業(yè)生填寫本人基本情況、簽署應聘意見并簽名;

  2.用人單位簽署接收意見,由人事部門負責人簽字并加蓋單位公章,

  3.學校畢業(yè)生就業(yè)辦公室簽署意見后列人就業(yè)方案。

  二、畢業(yè)生必須在協(xié)議書上說明是否報考研究生、專升本或公務員,并將有關情況告知用人單位,雙方協(xié)商達成一致意見后,在備注欄內(nèi)注明。

  三、備注欄內(nèi),已寫明的內(nèi)容,雙方可以協(xié)商填寫,否則無效。

  備注:

  一、以下甲方為用人單位,乙方為畢業(yè)生。

  二、(乙方填寫)乙方(已/沒有)報考研究生或?qū)I净驀夜珓諉T。

  三、在甲方知情的情況下,乙方若被錄取為研究生或?qū)I净虮讳浻脼閲夜珓諉T,學校視為本協(xié)議自行取消,并由乙方負責通知甲方。

  四、(甲方填寫)甲方錄用乙方所從事的崗位工作、落戶情況、服務期限、工作條件等情況:

  五、(甲方填寫)甲方錄用乙方后,能為乙方提供的工資待遇、住房福利、培訓發(fā)展情況:

  六、甲方如有以下情形,屬于甲方違約,應承擔違約責任:

  1.在招聘過程中,甲方向乙方提供虛假的或嚴重失實的招聘信息的;

  2.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,未經(jīng)乙方同意,擅自變更乙方工作地點的;

  3.甲方在與乙方簽定就業(yè)協(xié)議后,除本協(xié)議另有規(guī)定之外,甲方無正當理由不接收乙方的。

  七、乙方如有以下情形,屬于乙方違約,應承擔違約責任:

  1.乙方在應聘過程中向甲方提供虛假的、不真實的求職材料(包括學習成績、外語等級證書、個人基本情況等)的;

  2.乙方未經(jīng)甲方同意,畢業(yè)后未在報到證規(guī)定的時間內(nèi)到甲方報到的。

  八、違約方須征得另一方的同意,雙方簽字蓋章后,方可結束本協(xié)議。

  九、其他約定:

  甲方:用人單位 乙方:畢業(yè)生

 。ê炚拢 (簽字)

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇8

  畢 業(yè) 生 情 況 及 應 聘 意 見 姓名 性別 出生年月日 民族 政治面貌 培養(yǎng)方式 健康狀況 專 業(yè) 學歷 學制 家庭住址 聯(lián)系電話 手機 應聘方式 學校招聘會( )政府舉辦招聘會( )人才市場( )網(wǎng)絡簽約( )其他( ) 應聘時間 應聘地點 應聘意見:

  畢業(yè)生簽名:

  年 月 日 用 人 單 位 情 況 及 接 收 意 見 單位名稱 單位隸屬 經(jīng)辦人 聯(lián)系電話 郵政編碼 通訊地址 所有制性質(zhì) 單位性質(zhì) 黨政機關、事業(yè)單位、科研、學校、國有企業(yè)、非國有企業(yè)、其它 畢業(yè)生檔案轉寄詳細地址 網(wǎng)址 電子信箱 用人單位意見:

  簽章:

  年 月 日 用人單位上級主管部門意見:

 。ㄓ凶灾鳈嗟'單位此欄可略)

  簽章:

  年 月 日 用人單位所在省或市(地)畢業(yè)生就業(yè)主管部門意見:

  簽章

  年 月 日

  用人單位對畢業(yè)生的約定:

  畢業(yè)生簽字:

  年 月 日 畢業(yè)生對用人單位的約定:

  用人單位簽章:

  年 月 日 學校審核意見 學校聯(lián)系人 聯(lián)系電話 郵政編碼 學校通訊地址 網(wǎng)址 電子信箱 院(系)審核意見:

  簽章:

  年 月 日 學校畢業(yè)生就業(yè)部門審核意見

  簽章:

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇9

  畢業(yè)生:

  用人單位:請?zhí)顚憜挝坏娜Q

  學校名稱:

  (見說明1)

  相關說明

  1、就業(yè)協(xié)議書是辦理畢業(yè)生就業(yè)派遣報到手續(xù)的依據(jù),教育廳以此簽發(fā)畢業(yè)生就業(yè)報到證。

  2、“單位隸屬”指用人單位的隸屬部門,如省屬、市屬、部委直屬或?qū)儆谄渌偣尽?/p>

  3、“所有制性質(zhì)”指用人單位屬于國有、集體還是私營、外企。

  4、“檔案轉寄地址”處填寫檔案管理部門地址,一般小型企業(yè)和私營企業(yè)的.檔案管理部門是單位所在地人事局的人才交流中心,行政、事業(yè)單位直接填寫單位人事部門地址,教育單位檔案一般由上級教育局人事科管理。

  5、“用人單位上級主管部門簽章”處,屬于市級行政、企事業(yè)單位,到市一級人事局人才交流中心蓋章;例如溫州金鷹智能工程有限公司,請到溫州市人事局蓋章(在溫州市人才交流中心);所屬單位的檔案是掛靠在是區(qū)一級或者縣一級人事部門的,請到所在區(qū)或者縣的人事局蓋章(區(qū)或者縣的人才交流中心)。教育單位到市縣級教育主管部門蓋章。

  6、 畢業(yè)生與用人單位在備注欄中約定的事項不得違反法律、法規(guī)及學校的規(guī)章制度。

  7、 如果簽訂勞動合同,勞動合同簽訂時,不僅要用人單位蓋章、畢業(yè)生簽字,還必須要有當?shù)貏趧泳值蔫b證機關章和鑒證員章,否則合同無效。

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇10

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

  一、甲方同意錄(聘)用乙方。

  二、乙方同意畢業(yè)后到甲方工作。

  三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù),乙方予以積極配合。

  四、甲方錄(聘)用乙方工作期限為x年,工作崗位為x,工種為x。

  五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,乙方月(年)實際工資收入不低于x元(該項收入不得低于當?shù)卣?guī)定的最低工資標準)。

  六、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關的'福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。

  七、甲方對乙方體檢的特殊要求(如無,則填無):

  八、甲方雙方協(xié)商達成一致后,應在x個工作日內(nèi)簽訂本就業(yè)協(xié)議。

  九、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件。乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

  十、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責。乙方所提供的自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責。

  十一、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方,本協(xié)議解除:

  1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);

  2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;

  3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;

  4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情況。

  十二、甲乙雙方應全面履行協(xié)議。若一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求其賠償相關損失。

  十三、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。

  十四、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

  十五、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的,按國家規(guī)定執(zhí)行;國家沒有規(guī)定的,由甲乙雙方商定。

  十六、本協(xié)議一式四份,甲方、乙方、學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門、地方政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門各執(zhí)一份。

  十七、甲乙雙方簽訂就業(yè)協(xié)議后,由甲方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報甲方所在地政府畢業(yè)生就業(yè)主管部門審核備案;由乙方在10個工作日內(nèi)將本協(xié)議交一份報乙方所在學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門審核登記,并由學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案,報省教育廳簽發(fā)就業(yè)報到證。

  十八、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效。雙方另有約定的附加條款,從其約定(如無,則填無;如有,則另需雙方簽字才生效):

  甲方(公章):

  xx年x月x日

  乙方(簽名):

  xx年x月x日

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇11

  甲方:

  用人單位名稱:

  組織機構代碼:

  單位隸屬:

  聯(lián)系人:

  聯(lián)系電話:

  E-mail:

  通信地址:

  郵政編碼:

  單位性質(zhì):

  □國有企業(yè)□三資企業(yè)□其他企業(yè)□機關□部隊□科研設計單位□高等教育單位

  □中初教育單位□醫(yī)療衛(wèi)生單位□其他事業(yè)單位□科研助理□農(nóng)村建制村□城鎮(zhèn)社區(qū)

  單位名稱:

  郵政編碼:

  詳細地址:

  乙方:

  姓名:

  性別:

  出生日期:

  政治面貌:

  畢業(yè)學校:

  學歷:

  學號:

  專業(yè):

  畢業(yè)時間:

  E-mail:

  通信地址:

  郵政編碼:

  聯(lián)系電話:

  家庭地址:

  郵政編碼:

  聯(lián)系電話:

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、守信的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,達成如下協(xié)議:

  十經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,乙方于 年 月 日前到甲方報到。甲方應當在乙方報到后1個月內(nèi)為乙方辦理錄用手續(xù),或簽訂勞動(聘用)合同,乙方應當積極配合。本協(xié)議中關于工作期限、崗位、地點、薪酬等主要條款應寫入勞動(聘用)合同。

  一、甲方應保證如實向乙方介紹本單位情況,以及乙方應錄(聘)工作崗位的情況,現(xiàn)通過對乙方的了解、考核,同意錄(聘)用乙方;乙方應保證如實向甲方介紹自己的情況,現(xiàn)通過對甲方的了解,愿意到甲方就業(yè)并在本協(xié)議約定期限內(nèi)報到。

  二、本協(xié)議是甲乙雙方在正式確立勞動人事關系前,經(jīng)雙向選擇,雙方互為確認對方相關信息真實可靠并承諾在本協(xié)議規(guī)定的期限內(nèi)建立勞動人事就業(yè)關系的依據(jù)。

  三、甲方錄(聘)用乙方工作期限為自之日起 年,工作崗位為: ,工作地點為: ,報到期限為 年 月前,報到地點為: 。

  四、乙方被錄(聘)用后,乙方試用期為 天,在試用期內(nèi)乙方的勞動報酬(包括工資和相關福利)起薪為 元,在試用期滿轉正后乙方的勞動報酬(包括工資和相關福利)起薪為 元。

  ②乙方或乙方實習生有權拒絕甲方的違規(guī)操作要求,如因該違規(guī)操作造成乙方或乙方實習生損害,乙方有權要求甲方承擔賠償責任。

  五、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關的.福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品。

  六、甲乙雙方協(xié)商解決乙方落戶問題,乙方戶口遷往落戶;

  七、甲乙雙方就乙方因錄用為公務員、升學(留學)、參加(選調(diào)生、選聘生、大學生志愿服務西部計劃、“三支一扶”、農(nóng)村特崗教師計劃、入伍等)國家及地方政府項目就業(yè),無法履行本協(xié)議的情況達成如下約定:

  八、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件;乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件。

  兼職期間,甲方依據(jù)乙方出勤狀況,向乙方支付兼職補助,周六/日全天(上午9:00—12:00,下午14:00—18:00)50元/天,周一~周五,10元/時。

  九、雙方簽訂就業(yè)協(xié)議書后,應在15個工作日內(nèi)由甲方將本協(xié)議的第四聯(lián)報甲方上級主管部門備案;由乙方將本協(xié)議的第三聯(lián)報乙方所在學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門登記,并由學校畢業(yè)生就業(yè)工作部門列入畢業(yè)生就業(yè)方案,辦理就業(yè)相關手續(xù)。

  十、甲乙雙方應全面履行協(xié)議。一方違約,另一方可依法追究其違約責任,并要求其賠償相關損失。如甲方或乙方未如實向?qū)Ψ浇榻B自己一方情況或隱瞞不良事實,對方可單方解除本協(xié)議,不承擔違約責任。

  十一、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議。變更或解除協(xié)議,應采用書面形式,由甲乙雙方各執(zhí)一份。

  十二、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方后,本協(xié)議解除:1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);2、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;3、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);4、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其它情況。

  十三、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲、乙雙方協(xié)商解決,或提請有關部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟。

  十四、本協(xié)議一式四份,由乙方所在學校提供。甲方、乙方、乙方所在學校、甲方上級主管部門各執(zhí)一份。

  十五、本協(xié)議經(jīng)甲乙雙方簽字蓋章后生效。未盡事宜,由甲乙雙方另行約定,視為本協(xié)議書的一部分。甲乙雙方訂立勞動合同(聘用合同)后,本協(xié)議自動終止。

  甲方(用人單位公章):乙方(畢業(yè)生):

  經(jīng)辦人簽名: 簽名:

  年 月 日 年 月 日

  用人單位主管部門(公章):

  年 月 日

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇12

  甲方(學校):

  甲方是具體負責指導大學生就業(yè)實習的組織管理機構。在工作中甲方教育丙方遵紀守法,執(zhí)行用人單位及學校的規(guī)章制度,履行就業(yè)實習協(xié)議中的各項義務,如乙方與丙方發(fā)生糾紛,甲方主持調(diào)解雙方的爭議。在調(diào)解前,乙方或丙方不可申請仲裁和訴訟。

  乙方(單位):

  丙方(學生):

  為了適應畢業(yè)生就業(yè)市場健康發(fā)展,滿足用人單位的需求,針對畢業(yè)班學生到用人單位實習及崗前培訓等情況,特制定本協(xié)議。

  甲方的權利與義務

  1. 滿足乙方的需求,安排好丙方參加由乙方組織的學習和實習培訓工作。

  2. 為保證教學質(zhì)量和丙方實習培訓、設計任務的完成,由學校教務處(技能鑒定辦)。各系部向乙方提供丙方畢業(yè)實習、設計、職業(yè)技能培訓及鑒定的計劃、安排和要求。

  3. 負責與乙方協(xié)商安排好丙方的各種考核及補考等工作。

  4. 不定期與乙方和丙方聯(lián)系,了解丙方的'學習、生活、工作等情況。

  乙方的權利與義務

  1. 向甲方正式出具要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實習培訓的書面材料。

  2. 向丙方提供畢業(yè)實習、設計、技能培訓及鑒定的學習條件,負責對丙方的畢業(yè)實習、設計按甲方的要求進行考核,并出具考核材料及成績。

  3. 負責向需回學校參加考試,技能鑒定的丙方提供條件。

  4. 負責丙方的管理、教育。不定期與甲方聯(lián)系,通報丙方在乙方的表現(xiàn)情況。

  5. 負責丙方的安全教育、安全管理,并對丙方人身安全負責。

  6. 負責對丙方嚴格要求和考勤,無特殊原因,不能單方提前中止丙方實習及解除“畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議”。

  丙方的權利與義務

  通過對跳.轉.翻等技巧動作測試,旨在考察考生專業(yè)技術技巧的基本水平。要求:A、展示一個含跳.轉.翻技巧以及個人特技連接而成的技術組合(不配音樂);B、強調(diào)技術動作的規(guī)范性.流暢性與技巧性。

  1. 持乙方要求丙方在畢業(yè)前參加乙方實習培訓的書面材料,向系部提出申請,并辦理相關手續(xù)。

  2. 遵守甲方制定的有關規(guī)定,在參加乙方組織的各種學習和實習培訓期間,必須遵守乙方制定的各項規(guī)章制度,服從乙方分配和管理。

  3. 及時與甲方保持聯(lián)系,按甲方要求認真完成全部教學計劃內(nèi)容,經(jīng)甲方和乙方考核達到優(yōu)良后,方可獲取畢業(yè)證書和技能鑒定證書。丁方在完成全部實訓內(nèi)容后參加甲方組織的統(tǒng)一考核,考核合格可獲得《中興軟件技術軟件工程師》認證證書。在外住宿的學生要如實填寫《xx學校學生校外居住申請表》,辦理表中規(guī)定的相關手續(xù),并向?qū)W校提供與房東簽訂的租房協(xié)議,定期向?qū)W校報告學習、生活情況。如租房地點變動要及時向?qū)W校報告。

  4. 遵守勞動紀律,認真出勤,不能擅自離開乙方。

  5. 已正式簽訂《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》,無特殊原因,不能單方毀約。本協(xié)議如與國家相關政策規(guī)定有相悖之處,以國家相關政策規(guī)定為準。本協(xié)議自簽訂之日起生效,未盡事宜要經(jīng)三方協(xié)商來解決,任何一方不能擅自處理。

 。▽W校簽字蓋章):___________(單位簽字蓋章):____________

  甲方(學生簽字):___________乙方(學生簽字):____________丙方(學生簽字):____________

  _______年_____月_____日

  畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書 篇13

  甲方:乙方:

  單位名稱:姓名:

  法人代表:性別:

  委托代理人:出生年月:

  廠址:家庭住址:

  甲乙雙方按照國家畢業(yè)生就業(yè)政策及相關規(guī)定,遵守誠實、信用的原則,在平等自愿、協(xié)商一致的基礎上,依法達成如下協(xié)議:

  一、甲方愿意錄(聘)用乙方;

  金報銷,學生到廠當天支付現(xiàn)金一部分(相當于來程從到惠州的火車票金額),剩余部分在學生上班一周內(nèi)憑車票報銷現(xiàn)金。

  二、乙方同意到甲方工作;

  三、甲方負責辦理錄(聘)用乙方所需的有關手續(xù),乙方予以積極配合;

  四、甲方錄(聘)用乙方工作期間,甲方按國家法律、法規(guī)、政策規(guī)定為乙方繳納社會保險(包括養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等保險),提供相關的福利,以及符合國家規(guī)定的勞動安全衛(wèi)生條件和勞動防護用品;

  就業(yè)協(xié)議適用于應屆畢業(yè)生與用人單位、學校三方之間,學校是就業(yè)協(xié)議的見證方或簽約方,就業(yè)協(xié)議對用人單位的性質(zhì)沒有規(guī)定,適用任何單位;而勞動合同只適用于勞動者(含應屆畢業(yè)生)與用人單位(不含公務員單位和比照實行公務員制度的組織和社會團體以及軍隊系統(tǒng))之間,與學校無關。

  五、甲方在招聘時所提供的帶有承諾內(nèi)容的宣傳材料作為本協(xié)議的附件,乙方在應聘時所提供的自薦材料亦作為本協(xié)議的附件;

  六、甲方所介紹的情況嚴重失實,乙方可單方解除本協(xié)議并免責,乙方所提供的'自薦材料內(nèi)容嚴重失實,甲方可單方解除本協(xié)議并免責;

  七、符合下列情況之一,經(jīng)書面告知對方后,本協(xié)議解除:

  1、甲方被撤銷或依法宣告破產(chǎn);

  2、乙方在畢業(yè)離校前升學、入伍、被錄用為國家公務員或參加國家及地方志愿服務項目;

  3、乙方報到時未取得畢業(yè)資格;

  4、乙方被判處拘役以上刑罰或者被勞動教養(yǎng);

  第三條乙方在租用房屋期內(nèi)所發(fā)生的水、電、氣、話費、電視收視費、衛(wèi)生費等公共費用由乙方支付,除此之外如再有新增的公共費用,乙方將不再承擔。

  5、法律、法規(guī)、政策規(guī)定的其他情況;

  三方協(xié)議并不是“保險箱”,只是畢業(yè)生、用人單位、學校三方之間簽訂的就業(yè)意向,只有畢業(yè)生到單位報到、與單位簽訂勞動合同或形成了事實勞動關系后,才能和用人單位形成正式的勞動關系。對畢業(yè)生來說,簽訂了三方協(xié)議后,還需要接受用人單位實習期、試用期的進一步考察。

  八、甲乙雙方應全面履行協(xié)議,若一方違約另一方可以依法追究其違約責任,并要求其賠償相關損失;

  九、甲乙雙方協(xié)商一致,可以變更協(xié)議中雙方約定的條款或解除協(xié)議;

  十、甲乙雙方因履行本協(xié)議發(fā)生爭議,由甲乙雙方協(xié)商解決,或提請備案、登記部門協(xié)調(diào)解決,也可直接向人民法院提起訴訟;

  十一、本協(xié)議未盡事宜,國家有規(guī)定的按國家規(guī)定執(zhí)行,國家沒有規(guī)定的由甲乙雙方商定;

  十二、乙方需在甲方單位工作不少于兩年,否則乙方需繳交違約金叁仟人民幣給甲方。

  十三、本協(xié)議自甲乙雙方簽字之日起生效一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份;

  甲方乙方(簽名):

  負責人:年月日

  公章:

  年月日

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