學校工作總結(jié)

時間:2024-07-29 22:36:16 工作總結(jié) 我要投稿

學校工作總結(jié)15篇

  總結(jié)就是把一個時間段取得的成績、存在的問題及得到的經(jīng)驗和教訓進行一次全面系統(tǒng)的總結(jié)的書面材料,它可以使我們更有效率,因此好好準備一份總結(jié)吧。但是總結(jié)有什么要求呢?以下是小編精心整理的學校工作總結(jié),僅供參考,希望能夠幫助到大家。

學校工作總結(jié)15篇

學校工作總結(jié)1

  教改的成功開展關(guān)鍵在于教師的基本素質(zhì)、理論修養(yǎng)及相關(guān)的教學理念、基本技能。為扎扎實實地進行課改工作,并使其取得成效,本學年我們特別關(guān)注了教師的培訓工作。

  一、“走出去”與“請進來”相結(jié)合

  為了搞好全員師資培訓,我們將部分骨干教師送出去進行理論學習,再讓其將新的教學理念、教學信息帶回來,輻射到全體教師,從而提高全員教師的理論素養(yǎng)。今年我們選派了肖云輝、鄒曉婷、侯思夷、楚丹、彭莉、尹榮、胡清、郭媛娟、朱洪波、潘映葵、戈英姿、唐琪琳、婁躍飛、羅影柯、趙育平、夏宜等多位教師外出學習,暑假期間,學校選派了十幾名教師參加了湘潭市舉辦的新課程培訓,學習新的教學理念和教學方法;同時長期聘請省教科院的徐所長為我校教研活動開展的理論顧問,并定期為我們的教研活動出謀劃策、做理論指導,使我們的教師在教學實踐和理論上得到了較大的提高。

  二、重視教師的理論修養(yǎng)

  為了提高實驗教師的教學研究能力,學校組織實驗教師就各學科的教材、教法、學法及相關(guān)案例進行研討反思,要求每人寫好10篇教學反思,提高了全體實驗教師實施課改的能力。上半年配合區(qū)教研室出版了《教學反思集》。為了努力促進教師專業(yè)化成長與發(fā)展,定期觀看優(yōu)秀課堂實錄;成立了教研課題小組,由各學科教研實驗骨干教師組成,針對實驗中的難點、熱點問題進行行動研究,并圍繞已申報的電教課題進行有目的的實驗,收集好相關(guān)的資料,做好了兩個課題的揭題工作。

  學校行政一直堅持定期定主題給老師們講課。今年,肖校長先后四次給老師們講課,內(nèi)容分別為《教師與校本教研共同成長》、《在活動中提高在交流中成長——育英學校日記小列車介紹》、《關(guān)注心靈的成長》和《學校管理與校本教研》;鄒曉婷給老師們講課的內(nèi)容是《做有激情的教師》;彭莉老師給老師們講解的是《數(shù)學小日記》,從而在全校推廣了創(chuàng)意作業(yè)。

  老師們學習課程標準蔚然成風。負責語文數(shù)學教學得楚丹、彭莉分別組織老師們學習了新課程標準的精髓;語文教研大組做到了人手一冊“課標”,并把“自學”與“集體學”相結(jié)合,期末撰寫“學習新課標,實踐新課程”的教學隨筆。在教研室的組織下,每個年級組于學年初在校內(nèi)進行了培訓;數(shù)學組組織教研組長制定好本組的教研計劃,要求老師在教研組內(nèi)上研究課,學習新課標,教學研討活動落實新課標。這樣從理論到實踐,又從實踐中加以反思,使老師們明確了《課程標準》鮮明的理念、全新的框架、明晰的目標,明確所教學段的階段目標及教材修訂的意圖,做到教學伊始,整體把握,有的放矢。

  三、營造“書香校園”的氛圍

  在這一學年中,我們?nèi)=處煻挤e極參參與學校的讀書活動。在活動中,老師們或個人自閱,或結(jié)伴讀書。這一活動的開展,進一步促進了我校教師不斷更新教育觀念,自覺學習教育理論,認真研究教育實踐問題,積極創(chuàng)新教育教學方法,為我校構(gòu)建“學習型”校園邁出了堅實的一步。學校利用每周一下午放學的時間,采取分散與集中相結(jié)合的方法,組織老師們進行業(yè)務學習,全年全校老師共做業(yè)務筆記1028篇,聽課2121節(jié)。

  四、以賽課為契機,促使老師不斷學習。

  劉敏娜老師、彭俐老師、謝藝琳老師和劉楚娃老師、周龍、唐妲、徐薈、袁先慧、董云、賀禮等老師分別參加了盛市、區(qū)各級的學科教學賽課、說課、評課的活動。學校教研室抓住這一契機,組織一批年輕教師跟隨這些老師一起深鉆教材、研究方法,一起備課、聽試教,而后又與市、區(qū)教研員一起反復修改教案。謝藝琳老師為了上好賽課,不但查閱了大量的資料,看了不少老師的`課堂實錄,學習了最新的課改理念,更是不辭勞苦,反復修改教案,自己與厲鵬一起外出拍攝有關(guān)資料,制作課件,最終在全省36堂賽課中取得第一名的好成績;劉楚娃參加市區(qū)品德與生活賽課獲得一等獎;彭俐老師參加在省數(shù)學賽課評課活動中榮獲一等獎。鐘星星老師代表湖南省參加全國音樂教師基本功大賽獲得一等獎,回校后以《獲獎背后的故事》為題,給老師們講了自己為參加這次比賽所付出的辛勤努力,對年輕教師是一個極大的鼓舞。

  十一月份,我們組織了學校一年一度的青年教師賽課。全校四十多位年輕教師參加了這次比賽,100%的青年教師能利用CAI制作比較精美的課件,絕大多數(shù)的課體現(xiàn)了新課標的新理念,有的教師在她的教學中還已經(jīng)形成了個人的風格。馬青老師執(zhí)教的是《小小的船》,這是一篇傳統(tǒng)教材,上過的人很多,但馬青老師上出了新意。她的課堂任何一個環(huán)節(jié)學生都是興致盎然,學生訓練非常有素,可見她平時的訓練非常到位,教師對學生的評價非常恰當,做到了聽說結(jié)合。課件選得好,運用游刃有余,教師能根據(jù)課件內(nèi)容恰倒好處地設(shè)計教學流程,課件的最后,既對學生進行了美的熏陶,又注重了學生情操的陶冶,如課的結(jié)尾的延伸,結(jié)合神舟飛天,激發(fā)了學生的求知欲,又對學生進行了愛國的教育;徐薈老師的《周長的認識》一課,讓我們感受到了數(shù)學操作活動創(chuàng)設(shè)的重要性,為我們提供了豐富的教研素材;潘映葵教師上的三年級《數(shù)學廣角》一課,圍繞“學會質(zhì)疑”串起了一堂課,在一系列有價值的提問中,學生的認識有了進一步的提升,給年輕教師提供了很好的學習榜樣;龐燦娟、朱大平兩位年輕教師在青年教師賽課中,面臨新理念、新教材,新學生,她們敢于突破,敢于創(chuàng)新。比賽結(jié)束后,教學部門的楚丹、彭莉、胡清分別對語文、數(shù)學、常科課進行了精彩的點評,使大家受益匪淺。

  五、信息技術(shù)培訓結(jié)碩果。

  為了提高教師的信息素養(yǎng),暑假期間我們選派了7名教師參加湘潭市電大組織的Intnet未來教育培訓;寒假期間,我們還將組織部分教師參加這一培訓工作;從十月份開始,學校對全體教師進行了為期兩個月的電腦培訓。本校的信息技術(shù)教師負責講解powerpoint的制作和網(wǎng)頁的制作,從外面請進教師講解FLASH的動畫制作。每周二和四放學以后,老師們完成一天的教學任務后,從下午六點到晚上八點半,都處于緊張的學習狀態(tài);丶液螅得在自己的電腦上消化吸收一天所學的內(nèi)容。計算機室整天對老師開放,只有有空閑時間,老師們就鉆在計算機房學習各種操作。在剛剛結(jié)束的電腦高級技術(shù)考試中,有53個老師考試合格。

  為了讓課程改革的新理念進一步落實在課堂教學中,提高教師的整體素質(zhì)是我們義不容辭的職責。在師訓工作方面,我們還將繼續(xù)努力。

學校工作總結(jié)2

  一、指導思想

  以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹會議精神,牢固樹立科學發(fā)展觀,以“創(chuàng)建和諧校園”、“辦人民滿意學!睘樽谥,以建設(shè)高素質(zhì)的教師隊伍為根本,以科學的管理為保證,全面推進素質(zhì)教育和新課改工作,進一步提高我校的教育教學質(zhì)量,努力促進學校的全面、協(xié)調(diào)、可持續(xù)發(fā)展。

  二、工作目標

  1、進一步改善辦學條件,實現(xiàn)學校教學手段的現(xiàn)代化,切實做好教學設(shè)備的更新與使用工作,努力提高課堂教學效率,為學生提供優(yōu)質(zhì)、高效的教學服務;完成3000平米的體育館建設(shè),為藝體特長生提供更好的活動空間。

  2、強化學校管理,加大考核力度,繼續(xù)實行教師轉(zhuǎn)崗制度,進一步激發(fā)隊伍活力,挖掘內(nèi)部潛力,充分調(diào)動全體教職工的工作積極性。

  3、進一步加強師德建設(shè)、師能建設(shè),努力建設(shè)一支教學觀念新,師德高尚,專業(yè)水平和教學質(zhì)量高的教師隊伍。

  4、培養(yǎng)學生自我管理,自我服務意識,切實提高學生的綜合素質(zhì)和能力。繼續(xù)搞好學生的安全教育和心理健康教育工作。

  5、實行高考、聯(lián)考成績問責制,確保成績穩(wěn)中有升,學科成績努力實現(xiàn)“爭一、保二”的總目標。XX年高考,一本進線人數(shù)要達到320人以上,二本以上進線人數(shù)力爭突破千人大關(guān);要特別辦好實驗班、強化班,做好尖子生的培養(yǎng)工作,力爭在考取清華、北大等一流名校方面有所突破。

  6.做好校志的續(xù)寫工作,記錄學校的發(fā)展光輝歷史,為促進學校的可持續(xù)發(fā)展提供重要的歷史借鑒資料。

  三、主要措施

  (一)加強學校隊伍建設(shè),構(gòu)建和諧、向上的校園文化氛圍。

  1、加強學校領(lǐng)導班子建設(shè),充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。學校各級領(lǐng)導要繼續(xù)深入教育教學第一線,切實加強工作的分工與合作,積極幫助教師解決工作、思想、生活中的問題和困難。學校黨委要通過組織黨員外出考察、舉辦師德報告會、收看“感動中國頒獎晚會”、組織學習名師和道德模范的先進事跡等多種活動形式,激勵全體教職工進一步增強主人翁責任感,切實做好本職工作。

  2、堅持政治學習與業(yè)務學習制度。全體教職工都要積極參加學校組織的`政治學習和業(yè)務學習活動,努力提高自身的政治素養(yǎng)和業(yè)務素養(yǎng)。要認真領(lǐng)會會議精神,學習貫徹科學發(fā)展觀,要進一步學習和鉆研本學科的業(yè)務知識。本學年,學校將把閱覽室的大部分與教學有關(guān)的期刊下發(fā)到各個備課組,為教師的學習與提高創(chuàng)造有利條件。各部門要對各種學習活動要做好認真記錄,考核要準確、細致、嚴格。

  3、嚴格執(zhí)行學校規(guī)章制度、崗位職責,確保學校各項工作有序進行。進一步理順和優(yōu)化學校管理體制,實行部門負責制;進一步強化勞動紀律,繼續(xù)實行上下午簽到制度及查崗制度,落實好教職工請假制度;對工作態(tài)度不積極,不主動,紀律散漫,學生不滿意,成績差,考核排名始終靠后者,繼續(xù)予以轉(zhuǎn)崗或上報調(diào)離,以督促一線教師加強事業(yè)心與責任心。

  4、充分發(fā)揮工會組織的橋梁紐帶作用。工會要在學校黨委的領(lǐng)導下,積極參政議政,主動配合學校開展各項工作,及時向?qū)W校通報教職工的合理化建議和要求,反映群眾呼聲,關(guān)心群眾的生活與健康,組織體育鍛煉要堅持經(jīng)常,要積極舉辦一些喜聞樂見的文體活動,豐富職工業(yè)余文化活動,使工會真正成為凝聚職工力量的職工之家。

  5、做好學校綜合治理工作,創(chuàng)設(shè)良好的校園環(huán)境。學校工會、校務辦公室、總務處、各個年部要密切協(xié)作,管、查、改多措并舉,加大對各個辦公區(qū)衛(wèi)生,以及新增辦公設(shè)備和教學設(shè)備的安全使用情況的檢查力度,要始終把校園安全工作擺在突出重要的位置,努力營造一個優(yōu)美、安定的工作環(huán)境和學習環(huán)境。

  (二)加強師德建設(shè)和師能培養(yǎng),努力造就一支高素質(zhì)的教師隊伍。

  1、加強師德建設(shè),努力提高教師職業(yè)道德水平。加強教師隊伍的關(guān)鍵在于不斷加強教師的思想素質(zhì)和職業(yè)道德學習,我們要把教師的思想道德建設(shè)擺在突出位置。本學年,我們要繼續(xù)開展“講師德、做師表、樹正氣”活動,大力倡導熱愛工作、甘于奉獻、關(guān)心學生、愛護學生的優(yōu)良師風,努力樹立的師德標兵和服務標兵;每個教師都要履行自己在“拒絕有償家教,塑造優(yōu)良師表”兩個保證書上的承諾,堅決杜絕違規(guī)補課,體罰和變相體罰學生,收受、索要學生及家長錢物等現(xiàn)象發(fā)生。對違規(guī)、違紀者,學校將依據(jù)上級有關(guān)規(guī)定予以嚴厲處分。

  2、做好迎接市教師學科素養(yǎng)提升工程檢查驗收工作,舉辦參加市以上各類教學大賽獲獎教師展示課,以及備課組長示范課、青年教師匯報課、青年教師演講賽等活動;加大對青年教師的培養(yǎng)力度,認真開展聽評課活動,做好傳幫帶工作,促進青年教師的快速成長;認真組織教師參加省、市各類教育科研和教學競賽活動,并力爭取得好成績?傊覀円远喾N手段促進師能建設(shè),提高師能水平,樹立一批教學有特色、成績優(yōu)異、學生喜歡的教學標兵。

  3、做好與“相陽科學應考教育集團”的教學合作工作。積極邀請的名師、專家來校講學,鼓勵教師克服各種困難,積極觀摩每周末的專家課堂,引導教師學習名校名師的教學經(jīng)驗。

學校工作總結(jié)3

  我,F(xiàn)有女教職工68人,占教職工總數(shù)的85%。我們根據(jù)女教師的特點,圍繞學校的總體要求,凝神聚力、扎實工作,積極探索婦女工作的新途徑,使女教師在學校工作中發(fā)揮了主力軍作用,婦女工作與學校工作協(xié)調(diào)發(fā)展。一年來,根據(jù)區(qū)教育工會女教工委員會的工作意見,結(jié)合我校工會工作計劃,學校女教工們,本著“愛崗、奉獻、教書育人”的宗旨,樹立了堅強的政治意識、全面的大局意識、高度的責任意識,大家努力學習,更新知識,崗位成才,團結(jié)協(xié)作,積極進取。各項活動的開展提高了她們的教育教學及科研能力和運用現(xiàn)代化教育技術(shù)的能力,在課程改革中,她們與時俱進、開拓創(chuàng)新、奮發(fā)有為,在各自崗位上創(chuàng)造了巾幗不讓須眉的驕人業(yè)績。充分發(fā)揮了女教職工半邊天的作用,為學校的教育教學改革作出了貢獻。今年,學校被授予“區(qū)巾幗文明崗”稱號,F(xiàn)小結(jié)如下:

  一、建設(shè)崗位文化,凝聚崗位精神

  為激勵女教師敬業(yè)愛崗、奮發(fā)進取,我們把女教師隊伍建設(shè)作為婦委會工作的重要任務,有計劃、有重點地開展 “巾幗建功”活動,努力使女教師整體素質(zhì)不斷提高,建設(shè)一支勇挑重擔、勇創(chuàng)新高的女教師隊伍。一年來,崗位做到了活動有計劃,學習有記錄,過程有記載。

  (一)加強培訓,提高素質(zhì)

  年初,根據(jù)工作計劃確定了有關(guān)學習內(nèi)容。組織女教職工認真學習學習有關(guān)教育理論,引導女教職工在教育、教學改革中勇于實踐,大膽創(chuàng)新,學習有關(guān)婦女工作法規(guī),貫徹落實婦女權(quán)益保障法,宣傳有關(guān)婦女工作法律、法規(guī)文件,提高女教職工自身素質(zhì)。一年來,先后學習了《婦女權(quán)益保護法》,學習新《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,學習《落實科學發(fā)展觀專題講座》、學習林萍事跡、學習教師禮儀等學習活動,把黨的政策、教育、社會時事與教育教學實踐結(jié)合起來,通過行之有效的師德教育方式提高教師的師德水平。

 。ǘ┰u比表彰,營造氛圍

  通過開展評比校級先進工會小組、校級先進教師、校工會積極分子、校級事業(yè)家庭兼顧型先進等活動,進一步調(diào)動了廣大女職工的工作主動性和創(chuàng)造性,激發(fā)廣大女職工凝心聚力,同時在活動中也培養(yǎng)了一批愛崗敬業(yè),勇于吃苦,樂于奉獻的女職工。進一步增強了廣大女職工立足本職、敬業(yè)奉獻的責任感和使命感,不斷激發(fā)她們學知識、學技術(shù)的.積極性,營造崗位成才、比學趕幫超的濃厚氛圍,形成學先進、趕先進的良好氛圍。

  二、積極組織活動,創(chuàng)設(shè)和諧的女工集體

  1、開展業(yè)務競賽活動。為了提高教師的教學能力,我校積極組織開展崗位練兵、街道級教學技能比武等競賽活動,廣大女教師能積極參加,通過組內(nèi)選拔——校內(nèi)評比——街道級比武,在活動中我校教師文明競爭,積極進取。為提高教師的教研能力,我校全體教師能定期撰寫論文、案例參與評比,上交一定質(zhì)量的調(diào)研文章。青年教師還積極參加了兩筆字(鋼筆、粉筆)評比考核活動,全體青年教師高度重視,認真準備。

  2、開展“文明辦公室”評比活動。開展文明辦公室評比活動以來,各室女教職工群策群力,對照文明辦公室評比細則,精心布置,團結(jié)協(xié)作,創(chuàng)造條件,掀起了爭創(chuàng)文明辦公室的熱潮,各辦公室物品安放有序、整齊清潔。通過文明辦公室評比,凝聚人心,提高全體教師品德素質(zhì)和工作積極性。

  3、開展獻計獻策活動。我校積極參加區(qū)組織的“我為寧波教育創(chuàng)新獻一計”活動,廣大女教職工群策群力積極參與,其中丁亞明、陳娜老師獲二等獎,汪君兒老師獲三等獎。同時廣大女教職工還為學校建設(shè)與發(fā)展獻計獻策,一年多來共收到122條金點子,發(fā)揮了廣大教職工的主人翁精神。工會將這些提案進行分類整理,提供給學校領(lǐng)導決策。學校領(lǐng)導對建議的征集和處理工作非常重視,謹慎對待,認真處理,逐一解答,全面回復,回復率100%,學校還對建議進行認真評議,積積采納。

  4、開展扶貧幫困、獻愛心活動。學校積極響應上級領(lǐng)導號召,在“送溫暖,獻愛心”社會捐款活動,發(fā)揚團結(jié)互助,扶貧濟困的中華美德,積極奉獻愛心。近一年半來,共舉行了8次捐款捐物活動,捐款總額達34710元,捐冬衣450件,生活用品148件。我校教師還積極報名參加無償獻血活動,其中夏漢勇老師已第四次參與無償獻血活動,非常熱心公益事業(yè)。

  5、開展豐富多彩的文體活動。為了女教師的身心得到和諧發(fā)展,生活更加豐富多彩,學校工會在校黨政領(lǐng)導的高度重視和大力支持下積極開展形式多樣的有意義活動。并在教職工中積極倡導“每天鍛煉一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的健康文明生活方式,落實了教職工健身強體,愉悅身心的各項措施,使“我參與,我健康,我快樂,我奉獻”理念深入人心。學校積極組織開展“健康幸福工程”,旨在“關(guān)注教職工身心健康、提升教職工幸福指數(shù)”, 每月開展一次大型文體活動和“舒心坊”談話沙龍活動。大家積極參與,參與面達到95%以上。二月,開展“舒心坊”談話沙龍活動一“什么是幸福”;三月,開展了慶三八“美麗人生”主題活動(學習活動,儀表形象講座,春游活動有機結(jié)合)。四月,“舒心坊”談話沙龍活動二“尋找幸!保㈤_展了“我愛我校,校園尋寶”活動。五月,開展了“我的人生格言”以師德建設(shè)為主題的格言征集活動,以及健康知識講座;六月,開展了 “舒心坊”談話沙龍活動三“體驗幸福”,以及以“書生教師,教書育人,幸福一生”主題讀書月活動;九月,開展慶祝教師節(jié)活動;十月,開展了“甲子譜春秋,華章頌和諧”主題建國61周年攝影比賽;十一月,開展了教工趣味運動會和“美麗心情”征文比賽。豐富多彩的活動,既活躍了校園文化氣氛,又融洽了教師與領(lǐng)導、教師與教師之間的感情,同時也增強了女教師的團隊凝聚力。

  三、團結(jié)協(xié)作,積極進取的女工集體

  學校積極開展巾幗建功活動,以“教書育人”為核心,鼓勵女教師在本職崗位上刻苦學習,勤懇工作,科學育人。據(jù)粗略統(tǒng)計,我校教師在鎮(zhèn)海區(qū)學科論文、案例評比中,有38人次獲獎,其中獲得區(qū)學科論文評比一等獎的有7篇。在省、市學科論文(案例)評比中,有9人次獲獎,其中獲得市學科論文評比一等獎的有5篇,獲得省學科論文評比二等獎的有1篇,在全大市名列前茅。在區(qū)各學科優(yōu)質(zhì)課評比中我校7位女教師榮獲二三等獎,1位女教師獲市級優(yōu)質(zhì)課評比二等獎;在區(qū)首屆小學青年教師教學大比武中4位教師分別在語、數(shù)、英、信息技術(shù)學科中榮獲二三等獎。

  總之,在這一年來我們積極開展各類活動,充分發(fā)揮我校女教師自身的優(yōu)勢和潛能,立足本職崗位,積極參與“爭創(chuàng)巾幗文明崗”活動,在各級婦聯(lián)的關(guān)心指導下,圍繞學校的中心工作,以提高自身的素質(zhì)為根本,團結(jié)協(xié)作,注重自身建設(shè),積極參加各項活動,力爭工作再上一個新臺階,為學校各項事業(yè)的發(fā)展作出積極的貢獻!

學校工作總結(jié)4

  本學年我校體育教學工作從全面落實“健康第一”的思想出發(fā),進一步從觀念上理解和認識了實施素質(zhì)教育、改革課堂教學模式的關(guān)鍵性和重要性,在全面提高學生素質(zhì)的思想指導下,我校體育工作始終把提高學生素質(zhì)、培養(yǎng)學生良好品質(zhì)和健康心理作為工作的出發(fā)點。秉承“每天鍛練一小時,健康工作五十年,幸福生活一輩子”的理念,實施和貫徹《學校體育工作條例》,開展群體工作,提高學生的身體素質(zhì)和健康水平。把“健康第一”的指導思想帶入課堂,以新課程理念為載體,上好體育與健康課,普遍提高學生的健康水平和身體素質(zhì),為學生的終身體育打基礎(chǔ)。根據(jù)學期工作計劃的要點,很好地完成了各項工作目標,并取得優(yōu)異成績。現(xiàn)將體育工作做一總結(jié):

  一、教育教學工作

  本學期體育組以抓課堂常規(guī),課堂質(zhì)量為重點,根據(jù)新大綱,新教材,積極組織好體育教師對新教材的學習,使體育教師領(lǐng)會新課程標準的精神實質(zhì),根據(jù)新教材和學生具體情況制定好教學計劃,并能根據(jù)計劃認認真真?zhèn)浜妹恳惶谜n、上好每一堂課,組織師生參加各種競賽活動;教研組內(nèi),開展教研課評比活動;互相聽課取長補短,不斷提高教學水平。

  二、積極組織學生開展做好操活動

  學校“三操一活動”是反映學生整體面貌的形象“工程”,是學校整體推進素質(zhì)教育的一個窗口,抓好“三操”也是學校管理工作方面的`一項重要內(nèi)容,抓好“三操”更能促進學校的全民健身活動的開展。本學年,各班運用部分體育課和課外活動課時間對第三套小學生廣播操進行糾正,訓練,嚴格規(guī)范廣播操進出場的紀律及做操質(zhì)量,做到出操靜、齊、快。

  做操動作規(guī)范、美觀,并進行一年級廣播操比賽,使全校的廣播操的質(zhì)量有了明顯的提高。

  三、做好學校田徑運動會和一年一次的師、生籃球比賽

  學校田徑運動會和一年一次的師、生籃球比賽,豐富了學生的校園生活,進一步提高學生素質(zhì),培養(yǎng)學生運動技能,激發(fā)學生勇于挑戰(zhàn)自我,戰(zhàn)勝自我的頑強意識,大力推進素質(zhì)教育,豐富校園文化生活。

  四、抓好體育中考工作。

  體育中考是學校體育工作的小結(jié),是素質(zhì)教育的一個展示,我校高度重視,積極備考;配合教育局,做好中考考場的布置,組織好學生體育中考測試考核工作,并起得滿意成績。五、做好器材的保管借還登記工作

  根據(jù)教育部印發(fā)的《中小學體育器材設(shè)施配備目錄》,我校配齊體育器材設(shè)施,專人保管,并切實落實體育室器材借還登記、管理制度。

  總之,我校的體育工作在上級領(lǐng)導的關(guān)懷和支持下,體育教師一如既往地加倍努力下,將會百尺竿頭,更進一步。

學校工作總結(jié)5

  剛剛過去的一年,在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下,某某一中認真貫徹十八大和十八屆三中、四中全會精神,積極踐行黨的群眾路線教育實踐活動,以人為本抓管理,求真務實促發(fā)展,緊緊圍繞“管理創(chuàng)新,質(zhì)量攻堅,突出特色,打造亮點”的思路卓有成效地開展工作,全校上下一心,干事創(chuàng)業(yè),求真務實,以課堂為陣地抓好教學,以活動為載體抓好德育,以滿意為標準抓好服務,不斷地更新教育理念,全面提升教育教學質(zhì)量,效果顯著:

  一是教育教學質(zhì)量穩(wěn)步提升

  我們始終堅持以教育教學工作為中心,緊緊圍繞“管理創(chuàng)新,質(zhì)量攻堅,突出特色,打造亮點”的思路卓有成效地開展工作,圓滿地完成了學年初確定的各項目標任務。教育教學質(zhì)量在全市名列前茅,連續(xù)10年被評為菏澤市教學工作先進單位。今年高考,一本上線人數(shù)比去年又增加了86人,其中600分以上的達119人,650分以上的有23人。大批同學被南開大學、山東大學、西安交大、上海交大等名校錄取。

  二是學校管理再上新臺階

  一年來,我們秉承“初中辦精品、高考創(chuàng)新高、名牌有突破、管理上臺階”的工作目標,以“辦一流學校、培養(yǎng)一流人才、創(chuàng)一流業(yè)績、實現(xiàn)跨越式發(fā)展”的思路,全面深化改革,鞏固辦學成果,著力內(nèi)涵提升,扎實工作,穩(wěn)中求進,再理新思路,再謀新發(fā)展。對學校管理體制進行了大膽改革,繼續(xù)深化教師競聘上崗制度,建立有利于優(yōu)秀人才脫穎而出、富有生機活力的用人機制,增強教育發(fā)展的生機和活力,全面推行了全員聘任制、崗位責任制、考核獎懲制,形成了“能進能出,能上能下,能高能低”、多勞多得、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬的激勵機制,今年暑假,為進一步加強師資隊伍建設(shè),學校進一步完善了“按崗定員、公平競爭、雙向聘任”的人事制度改革,19位教師被聘為某某一中首席教師,充分調(diào)動了全體教職工的主動性和積極性,進一步促進了學校的發(fā)展。目前,我校探究班實施小班額教學,全封閉化管理;高三加強過程管理,細化教學,一中東院實行半封閉管理。

  三是教學改革成果顯著

  學校積極推進課堂教學改革,積極探索高效課堂的新路子,將五心教育融入課堂教學,忠心對黨、真心為民、清心律己、公心用權(quán)、用心干事。確定了“疑、探、展、導、練”的課堂教學模式,確立了“以教師為主導,以學生為主體,以問題為主線,以激發(fā)學生興趣為主旨”的課改理念;制定了“突出實、落實改、體現(xiàn)新、激勵活”的課改方針。努力提高教師隊伍素質(zhì),積極實施素質(zhì)教育,極大提高了課堂效率。嚴格聽評課制度,開展多種類型的公開課評選、評比展示活動,本學期我校舉行了歷史上最大規(guī)模、最高層次的賽課活動,共有50名教師被評為周能手,11位老師被評為月能手,其中,冀章欣、許振景、呂先芝、王青春、劉安超、劉海元6位老師被評為學期能手。為進一步提高教師隊伍素質(zhì),20xx年6月21日,我校組織高三年級全體教師150多人到華東師范大學接受為期7天的專業(yè)知識和教學管理培訓;9月20日,我校組織精干力量80余人到西峽一高學習先進教育教學課改經(jīng)驗。大膽推進教學改革,打造高效課堂,在全校范圍內(nèi)開展賽課活動,大批中青年教師在賽課中脫穎而出,成為學校的`教學骨干,學生學習的自主性和積極性也得到了最大激發(fā)。

  四是師德師風建設(shè)彰顯教育“正能量”

  隨著時代的發(fā)展、社會條件的變化,每一個老師在師德師風方面的問題(有時甚至很小的問題)都可能成為社會關(guān)注的焦點和熱點,進而給整個教育事業(yè)帶來負面影響。所以,我校采取一系列措施狠抓師德師風建設(shè)。一方面我們結(jié)合我校實際開展多種形式的學習交流活動,不斷豐富學習交流的內(nèi)容,加強師德修養(yǎng),如教工例會的學習交流,舉行師德演講比賽等。另一方面加強制度建設(shè),我校的每一位老師都能主動簽訂相關(guān)的《責任狀》,以相關(guān)的承諾規(guī)范和約束教學行為,我校老師的高素質(zhì)、高尚師德受到廣大家長和社會各界的廣泛好評。

  五是學校自主招生初見成效

  在過去的一年里,高三年級加強過程管理,細化教學,充分發(fā)揮自主招生專家團隊的作用,收到了良好的教學效果,15人在今年高考中獲得加分,148人次獲得由國家知識產(chǎn)權(quán)局頒發(fā)的“實用新型”專利證書。下一步,我校將積極組織優(yōu)秀學生參加北大、清華的自主招生活動,為沖擊名牌做準備。

  六是廉政建設(shè)和其他情況穩(wěn)步推進

  一年來,學校領(lǐng)導干部時刻以《廉政準則》為工作的標準,自覺遵守中央《八項規(guī)定》,在辦公條件、公務用車、通訊工具等方面均按上級規(guī)定執(zhí)行,也從未利用職務之便收受其他單位和個人的現(xiàn)金、貴重禮品,為他人辦私事。學校大型工程建設(shè)和大宗物品采購,都實行公開招標,學校領(lǐng)導從不利用自己的權(quán)力干預和插手。在加強自身作風廉政建設(shè)的同時,學校還十分重視學校領(lǐng)導干部及全體教職工的作風廉政建設(shè),定期召開中層領(lǐng)導干部會議,加強學習,制定了《領(lǐng)導干部十戒》和《教職工十不準》等規(guī)章制度,嚴禁亂收費,制定工作日禁酒令,嚴禁教師酒后進課堂,不準教師私自為學生訂資料,加重學生負擔。

  現(xiàn)在,西校區(qū)已經(jīng)建成了高標準的塑膠跑道,西校區(qū)新建教學樓已投入使用,高一、高二探究部也搬回了西校區(qū),實行全封閉管理?h委縣政府高度重視一中工作,正準備在新城區(qū)建設(shè)一所高標準、現(xiàn)代化的一中新校區(qū),爭取在三年內(nèi),把我校建設(shè)成師資力量雄厚、教學水平一流、設(shè)施先進、環(huán)境優(yōu)美的省級示范名校。

  嚴格辦公制度,實行人像識別簽到辦法,高度重視安全工作。加強了領(lǐng)導和管理,層層簽訂了責任書,實行晝夜巡邏制度,定期對學生教室、宿舍、食堂進行檢查,及時排除安全隱患,努力打造平安校園,確保師生安全。

  認真執(zhí)行上級計劃生育政策,重視婦女工作。注意發(fā)揮女教師的作用,努力做好爭創(chuàng)菏澤市“巾幗文明崗”。

  前途是光明的,道路是曲折的。面對當前嚴峻的競爭形勢,面對家長的信任,領(lǐng)導的重托,社會的關(guān)注和學生的未來,我們感到更多的是責任與壓力。在今后的工作中,學校將繼續(xù)努力,謀求新發(fā)展,實現(xiàn)新突破,努力創(chuàng)辦人民更加滿意的學校。

學校工作總結(jié)6

  在學校黨支部,校委會的正確領(lǐng)導下,在鎮(zhèn)財政所的正確指導下,較好的完成了本學期的收支計劃,保證了學校的日常工作的順利進行,現(xiàn)將本學期的.財務工作總結(jié)如下:

  1.努力學習,提高財會人員的政治素質(zhì)。

  財務人員能自學的參加學校的一切政治學習,認真作好學習筆記,不斷的提高財會知識和政策水平,能認真貫徹執(zhí)行執(zhí)行財務政策,方針、制度,使學校的財會工作能按照國家的政策、法令進行,從而保證財會工作順利完成學校下達的各項工作。

  2.用心工作,努力完成學校的后勤工作。

  后勤工作將影響到學校的一切工作,學校制定了財務制度和上報審批程序,財會人員要做到賬目清楚,下賬要字跡工事下賬時,對學校血口要做到細致明了,為學校要節(jié)約每一分錢,本學期用心配合學校完成了年度收支計劃,為學校做好強有力的保障。

  3.查找差距,努力做好后勤工作。

  本年度雖然完成學校的各項工作,但還存在必須差距,如:上繳財政各項款項后,申請卻很困難,一時半晌申請不回來,耽誤了學校的正常工作,使學校工作受到必須的影響,要想工作做得好,要手勤、眼勤、多動腦筋,要替領(lǐng)導分擔一些困難,把后勤工作做好。

學校工作總結(jié)7

  一年來,在上級各部門的正確領(lǐng)導和大力支持下,學校領(lǐng)導班子以科學發(fā)展觀為指導,全面貫徹落實黨的教育方針,牢固樹立“服務師生意識,謀求學校內(nèi)涵發(fā)展”思想,進一步提高了我校的教育教學水平,圓滿完成了各項工作任務,現(xiàn)將一年來的工作總結(jié)如下:

  一、狠抓隊伍建設(shè),促進學校和諧發(fā)展

  學校狠抓隊伍建設(shè),增強全體職工的集體意識、大局意識,唱響和諧主旋律。一是加強領(lǐng)導班子隊伍建設(shè)。建設(shè)一個團結(jié)、民主、廉政的領(lǐng)導班子,贏得教職工的信任與支持,有效推動工作開展。領(lǐng)導班子注重加強自身的廉政勤政建設(shè),帶頭學習貫徹落實中央關(guān)于改進工作作風、密切聯(lián)系群眾的“八項規(guī)定”和糾正“四風”有關(guān)文件精神,集中整治“庸懶散”,突出解決辦事效率低下等問題,學校工作作風明顯轉(zhuǎn)變,群眾滿意度明顯提高,帶動了學校工作的全面提高和發(fā)展。二是貫徹民主集中制。凡涉及到全局的重大決策、重要干部任免、重大項目安排和財務開支等都經(jīng)過校長、黨委聯(lián)席會議集體討論決定,避免了獨斷專行,杜絕重大決策的失誤。對崗位競聘、績效工資實施等大的舉措出臺,學校本著公平、公正、公開的原則,深入調(diào)查研究,廣泛征求教職工意見,充分考察論證,最后做出決定。領(lǐng)導班子每年召開兩次民主生活會,堅持實事求是、民主團結(jié)、以整風精神開展批評和自我批評,認真查擺解決問題,切實改進工作作風,促進學校發(fā)展。三是加強黨員干部隊伍建設(shè)。加大對中層干部制度改革力度,全面引入競爭激勵機制。以上黨課、道德講堂等形式,定期組織培訓學習,提高了黨員干部的政治理論素養(yǎng)和工作業(yè)務能力,提高了工作效率。四是加強教師隊伍建設(shè)。利用政治學習,組織教師學習教育法規(guī)和優(yōu)秀師德案例,樹立典型,弘揚正氣,促進廣大教師轉(zhuǎn)變教育觀念,做到以人為本,依法從教,提高教師政治思想素質(zhì)和職業(yè)道德水平。學校還通過評選“教學改革能手”、“辛勤園丁”、“師德標兵”等活動,大力推進師德師風建設(shè),樹立良好的教師職業(yè)形象。五是加強班主任工作管理。發(fā)揮班主任主導作用,加強班主任培訓工作,班主任實行早操、課間操、課外活動、晚自習全程管理,了解掌握學生的身心發(fā)展。每周召開一次班主任例會,學習交流班級管理經(jīng)驗,不斷提高班主任的管理水平。學校今年實施了教職工績效考核方案、班主任管理方案等規(guī)章制度,充分調(diào)動了廣大教職工、班主任的工作熱情和積極性,使學生管理工作再上一個新臺階。

  二、加強德育工作,創(chuàng)建文明和諧校園

  一是加強德育工作。以活動為載體,把德、智、體、美、勞寓于活動之中,使學生在文體活動中健全完善的人格,陶冶高尚的情操,激發(fā)濃厚的興趣,達到活動育人,活動促進工作的目的.。今年,開展了演講比賽,歌詠比賽、拔河比賽、技能比賽、運動會、表彰總結(jié)大會等豐富多彩的活動,給學生提供了一個展示自我、激勵自我的舞臺,凝聚積極向上的正能量。二是加強校園安全穩(wěn)定工作。學校領(lǐng)導班子認真落實安全生產(chǎn)責任制,定期排查治理安全隱患,加大督查防范力度,對校園內(nèi)的教室、實驗室、學生宿舍、餐廳等重點場所的用電、消防、水暖等設(shè)施進行全面檢查,對發(fā)現(xiàn)的安全隱患建立臺帳,并立即采取措施進行解決,預防和杜絕安全事故發(fā)生。加強安全法制教育,切實推進“安全教育進課堂”,組織開展地震消防緊急疏散演練,增強師生的安全意識和自護自救能力。提高安保人員責任意識和處置各類突發(fā)事件的能力,抓好學校及周邊治安綜合治理工作,為廣大師生工作和學習提供了安全、和諧的校園環(huán)境。

  三、加強招生與就業(yè)工作,促進學校持續(xù)發(fā)展

  一是加強招生工作,確保招生任務的順利完成。領(lǐng)導班子多次召開校長黨委聯(lián)席會議、招生領(lǐng)導小組會議、青年教師招生座談會和全體教職工招生動員大會,專題研究招生工作。學校通過電視臺、網(wǎng)站等方式多措并舉開展招生宣傳工作,擴大學校的影響。今年共招收普通中專114人,“三、二”連讀大專430人,招收成人教育本專科生258人,圓滿完成了招生工作。二是做好就業(yè)工作。學校招生就業(yè)辦公室加強就業(yè)指導、推薦工作,及時發(fā)布招聘信息,組織了供需見面會。學校還精心組織成人教育、對口高職、專升本等考試報名工作,構(gòu)建起畢業(yè)生就業(yè)、升學“立交橋”,我校畢業(yè)生就業(yè)率達到了98%以上。

  四、以質(zhì)量為中心,切實加強教學管理

  學校領(lǐng)導始終堅持以教學為中心,加強教師隊伍建設(shè),創(chuàng)新教學管理,深化教學改革,全面提高教學質(zhì)量。一是加強教師培訓工作。為使新教師盡快適應教育教學工作,教務科通過師徒結(jié)對、聽評課等方式組織10名新教師進行崗前培訓,共組織了22次觀摩課、公開課和達標課,促進新教師快速成長。暑期,學校選派林冬梅和張宗霞兩名教師參加了全國“創(chuàng)新杯”醫(yī)學衛(wèi)生類專業(yè)說課比賽山東省選拔賽,均獲得了一等獎。11月,又參加了全國說課比賽,林冬梅老師獲得一等獎,張宗霞教師獲得三等獎。二是以能力為本位,深化教學改革。在課堂教學中仍以護士資格證考試內(nèi)容為導向,培養(yǎng)學生實踐操作能力,優(yōu)化課堂教學,讓學生真正參與到課堂活動中,調(diào)動了學生學習積極性。11月,我校選派兩名學生參加省職業(yè)院校技能大賽,分別獲得個人第4名和第6名的好成績。護士執(zhí)業(yè)資格證考試通過率比往年都有大幅度提高,其中大專生達到95%以上。三是加強教學督導,提高教學水平。學校領(lǐng)導帶頭學習,參加培訓,更新教育理念,監(jiān)督、評價教學工作,尋求教學改進的措施。帶領(lǐng)中層干部、教研組長和年輕教師堅持聽課制度,參與課后評教評學活動。深入各教研組開展教學調(diào)研,鼓勵教師潛心研究教育理論和教學方法,特別重視采用現(xiàn)代化的教學手段,把難以使學生直接感知的事物,通過多媒體呈現(xiàn)出來,更多地吸引學生的注意力,提高學習興趣。

學校工作總結(jié)8

  烏尊鎮(zhèn)中學20xx-20xx學年寒假和節(jié)日期間安全工作總結(jié) 隨著節(jié)日的結(jié)束,我們歡樂、祥和、安全的寒假也結(jié)束了,我們又將進入新一學期的教育教學工作中來,現(xiàn)將我校2012-2013學年寒假和節(jié)日期間安全工作作如下總結(jié):

  一. 加強組織領(lǐng)導,落實安全責任

  為切實保障廣大師生員工生命財產(chǎn)安全,牢固樹立“安全第一、預防為主、綜合治理”的理念,我校在寒假之前認真落實了各項校園安全工作措施及安全工作領(lǐng)導責任制度和責任追究制度,對由于責任之不落實而造成事故的,將嚴肅追究有關(guān)領(lǐng)導和責任人的責任。

  二. 認真展開安全教育,增強師生安全意識

 。保 我校在放假前分別對學生集中進行了一次防交通事故、防火災、觸電、煤氣中毒、防凍傷、防詐騙、暴力侵害、食物中毒、擁擠踩踏以及節(jié)日期間外出走訪度假等安全常識教育,為進一步提高學生防范意外傷害和自我保護的能力,還召開了家長會,發(fā)放了家校聯(lián)系卡,《告家長書》、等多種形式督促家長履行監(jiān)護人職責,協(xié)助加強對學生寒假期間的安全管理;

  2. 加強了對學生燃放爆竹的`安全教育,嚴防火災和傷害事故的發(fā)生;加強了對寄宿學生的的管理,確保學生返家安全;

 。常 嚴格按照了“誰審批、誰負責”的原則把關(guān),無任何學生集體活動的安排。

  三. 做好滑冰、溺水、鐵道事故防范工作

  學校利用放假前和每周五的返校教育學生在節(jié)假日不擅自到

  結(jié)冰的河道、池塘,水庫上、鐵道上行走或滑冰。同時班主任通過家長會、經(jīng)常電話聯(lián)系的方式,提醒家長負責學生在脫離學校教師管理時段的安全并聯(lián)系村委會積極完善學校及周邊水域結(jié)冰地帶的安全警示標志。

  四. 積極開展校園安全隱患排查整改

  我校在節(jié)假日前,開展了一次學校安全大檢查。組織教師力量嚴格排查校內(nèi)外安全穩(wěn)定方面的管理漏洞和事故隱患,確保不發(fā)生師生員工煤氣中毒事故。重點檢查了學生宿舍、食堂、圖書館、實驗室、教室、多功能廳、微機房、鍋爐房等部位的安全隱患情況;對封堵和占用疏散通道、違章使用電器等現(xiàn)象進行了嚴格清理整治;對于供暖管網(wǎng)等基礎(chǔ)設(shè)施維護,做好了應急救援等各項準備工作。

  五. 認真做好學校安全保衛(wèi)工作

  我校在寒假和節(jié)假日期間嚴格執(zhí)行假期和節(jié)日期間的值班和領(lǐng)導帶班制度,安排了24小時有專人值班、帶班,值班人員嚴格按照要求在值班期間始終保持通訊設(shè)施暢通。節(jié)日期間帶班領(lǐng)導對值班情況和安全防范情況進行了認真巡查、檢查,做到了對各類信息和重要情況及時上報。

學校工作總結(jié)9

  教材科在教務處處長及分管處長的領(lǐng)導下,根據(jù)學院和教務處20xx年度工作要點,以竭誠為全院師生服務為宗旨,以規(guī)范教材管理為目標,提高服務質(zhì)量為核心,齊心協(xié)力,扎實工作,較好地完成了今年的各項工作任務,現(xiàn)簡要總結(jié)如下:

  一、健全教材管理制度,做好本科教學工作水平評估的相關(guān)工作

  教材工作是體現(xiàn)大學教學內(nèi)容和教學方法的載體,是進行教學的基本工具,也是深化教育教學改革,全面推進素質(zhì)教育,培養(yǎng)創(chuàng)新人才的重要保證。因此,搞好教材建設(shè)與管理工作,對于提高教育質(zhì)量,培養(yǎng)高質(zhì)量人才具有十分重要的意義。教育部明確提出“十五”期間高校教材建設(shè)的指導方針是:加強組織領(lǐng)導,加大資金投入;實施精品戰(zhàn)略,抓好重點規(guī)劃,注重專業(yè)配套,促進推廣應用。為貫徹落實這一指導方針,使教材建設(shè)逐步上臺階,更好地滿足教學工作的需要,根據(jù)教育部《關(guān)于“十五”期間普通高等教育教材建設(shè)與改革的意見》及省教育廳下發(fā)的《〈甘肅省高等學校教材工作規(guī)程(試行)〉實施辦法》的精神,結(jié)合我院“十五”教材建設(shè)規(guī)劃,積極研究探討搞好教材建設(shè)和管理的有效措施,并取得了一定的成績

  先后完善制定《隴東學院教材工作條例》、《隴東學院教材建設(shè)工作委員會條例》、《隴東學院教材預購辦法》《隴東學院教材教材選用與評估辦法》、《隴東學院教材訂購、驗收流程》等規(guī)定。全面規(guī)范了教材管理工作。按照學院迎評工作的要求,整理健全了教材檔案資料,完善了教材管理制度,有力的促進了教材建設(shè)工作。

  二、教材選用與招標

  (一)教材選用及審定。為了做好教材的征訂工作,四月份向各教學院系下發(fā)了《關(guān)于認真做好20xx年教材征訂有關(guān)問題的通知》和統(tǒng)編教材征訂目錄,對各教學院系選訂教材提出了具體的要求:所預訂的教材必須在國家統(tǒng)編教材目錄范圍內(nèi),要優(yōu)先征訂面向21世紀教材、“十五”規(guī)劃教材、獲獎教材、精品教材,堅決杜絕未經(jīng)批準的自編教材和其它各種劣質(zhì)教材的流入。為配合教材的預訂和選用,在去年舉辦圖書教材展示會的基礎(chǔ)上,今年分春、秋兩季舉辦了三次圖書(教材)展示活動,邀請了西安、蘭州共五家圖書經(jīng)營單位分別在新、老校區(qū)進行了實施,為廣大師生的購書提供了方便,加強了信息交流,又為教材選用工作奠定了良好的基礎(chǔ)。

  各教學院系將教材征訂單報上后,我科按照教材征訂的具體要求,對選用教材逐一進行了審定,對選用不符合要求的教材,責成相關(guān)教學院系作了更換,保證了選用教材的質(zhì)量。

  (二)教材的招標。自20xx年我院首次實行教材公開招標訂購以來,今年進行了第四次公開招標。通過公開招標的方式,教材招標委員會最后確定了西安市新華書店等4家圖書(教材)供應單位為我院20xx年教材供應單位。

  三、教材的入庫、發(fā)放和補訂

  (一)教材的入庫。教材的驗收入庫是教材管理工作的重頭,工作量大,十分辛苦。為了開學后盡快將教材發(fā)放到學生手中,從剛放暑假,我們就立刻進行各項準備工作,帳目的建立和庫房的清理等。教材入庫后,科室人員把入庫教材按品種歸類,以班級為單位將在校學生的教材按班級實際人數(shù)進行分區(qū),為教材的分發(fā)做好了基礎(chǔ)性的工作。

  (二)教材的發(fā)放。教材的發(fā)放是教材工作中心,任務重,時間緊。為了做好教材的發(fā)放工作,我科及早著手準備。一是在暑假前向各教學院系下發(fā)通知,對教材發(fā)放做出了統(tǒng)一安排,開學前10天安排給在校學生發(fā)書,新生開學到開課前這段時間給新生發(fā)書;二是工作加班加點,克服一切困難,保證開課前把書全部發(fā)到學生手中。

  (三)教材的補訂。由于各方面的原因,有部分教材需要補訂。書單報出以后,及時聯(lián)系教材供應單位,對不能及時到貨的教材,通知相關(guān)教學院系補訂,有的教材需要多次補訂,由于我們工作細致,保證了補訂教材的按時到書。

  四、剩余教材的清退和帳目結(jié)算

  (一)剩余教材的清退。教材發(fā)放結(jié)束以后,立即組織對剩余教材進行清理和清退,退書14萬冊,價值340萬元,實現(xiàn)了當年教材的零庫存目標。

  (二)帳目結(jié)算:剩余教材退還教材供應單位后,我們又及時結(jié)算了全年教材的購銷帳,并報送計財處進行結(jié)算,為了不影響畢業(yè)班學生的正常離校,我們及時認真地結(jié)算了畢業(yè)班級的學生教材帳,經(jīng)過與學生班干部面對面反復的核算,做到了班級、個人帳目清楚,沒有差錯,學生個人心中清楚。并及時將清算結(jié)果反饋到計財處進行結(jié)算,確保了畢業(yè)生的順利按時離校。

  對應教材科20xx年工作計劃,雖然較好地完成了各項工作任務,但也存在個別不足,比如對于高校教材建設(shè)的創(chuàng)新和改革思路不夠。

  自從20xx年9月份接手組織部以來,在保持上一屆組織部成員熱情、積極、樂于奉獻、高度負責的基礎(chǔ)上,我們這一屆大膽創(chuàng)新,不斷嘗試能夠促進社團發(fā)展的新活動,力爭使組織部在社團中起到協(xié)調(diào)各部門關(guān)系的`紐帶作用。

  在將近一年的時間里,組織部認真聽從主席團的指揮,積極與其它各部門配合,大膽發(fā)揮本部門的積極能動性。上半年主要是負責社團內(nèi)部工作,促使社團各項活動達到穩(wěn)定的狀態(tài);下半年側(cè)重于與外界的溝通,加強了與外界的交流,學習兄弟社團的經(jīng)驗,提高社團的知名度。

  為了更好的加強社團的組織制度,增加社團的凝聚力,20xx年9月份,組織部負責招新面試工作,在與其他各部門的配合下,首次招到204名社員,經(jīng)過審核,最后確定85名正式社員,他們的到來給社團注入了新的血液和活力。

  社員大會是社團最高一級的大會,到目前為止,組織部一共負責召開了6次社員大會。

  為了豐富社員的生活,組織部組織觀看過多次有教育意義的電影,先后放過感人勵志片《暖春》,親情片《媽媽再愛我一次》,喜劇片《神槍手與智多星》、《巧奔妙逃》、《絕境逢生》及科幻片《黃金羅盤》等。

  為了促進社員與社員,社員與干部之間的交流,充實社員的生活,給社員提供展現(xiàn)自我的平臺。20xx年11月份,組織部在外聯(lián)部、宣傳部的配合下,組織了我社第二屆“愛心杯”羽毛球比賽;為了提高社員的情感意識,組織部在11月20日組織了一次“感恩節(jié)”演講比賽,許多社員都展現(xiàn)出了自己的青春與活力。另外,組織部還組織了許多豐富社員生活的活動。比如說,組織全體社員參觀湖北省博物館,拓展了社員的視野;組織社員去施洋烈士陵園掃墓;藍球聯(lián)賽;組織舞會。聯(lián)誼活動給我們社團開辟了新天地,讓我們多了一份發(fā)展的空間,讓社團有了更新的發(fā)展。

  經(jīng)過將近一年的努力,我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽儯且部吹搅瞬蛔愕牡胤,主要表現(xiàn)在:

  1、組織部動員力度不大,每次活動參加的人員,以干部居多;

  2、活動沒有根據(jù)社員的實際需要舉辦;

  3、每次大會,活動沒有制定一種嚴格的紀律,導致大會及活動的過程中人員流失嚴重;

  4、有的干部在社團中沒有起到一個模范帶頭的作用。

  目前,遺留下來的問題沒來得及解決,我們這一批老社員就要退了,有點失落,有點傷感。希望下一屆組織部能更好的為社團的發(fā)展貢獻自己的力量。我相信,只要組織部堅定步伐,跟著社團的方向一起努力,一起前進,積極與其他部門溝通協(xié)調(diào),在工作中及時總結(jié)經(jīng)驗教訓,組織部一定會給社團帶來更多的生機與活力!

  一年快過去了,在這一學期中,計算機科學系網(wǎng)絡部在系里各領(lǐng)導的關(guān)注下,在老師和各系干的幫助支持下,較圓滿地完成了團委交給我們的任務,也取得了一定的成績,總體來說在正規(guī)化的操作下發(fā)展良好。

  網(wǎng)絡部是網(wǎng)絡宣傳的支柱,本學期,對圖片、文字的修改和上傳,對網(wǎng)站進行日常更新和維護仍舊是我們工作的重點。首先,在對新聞圖片的處理上,不僅注重圖片的選用,還借用Photoshop這樣的圖形處理軟件對其進行適當?shù)男薷,確保其美觀性。其次,在上傳的新聞報道中,我們也做好了對報道中錯別文字的修改工作,為我系對外樹立良好的形象。

  本學期中我們重點對校運動會、社團文化節(jié)等活動作了宣傳報告工作。在這期間我們?nèi)〉昧艘恍┏煽儯玫搅讼道锢蠋煹目隙ǎ瑫r也出現(xiàn)了不少差錯,如上傳文檔字體的要求不夠嚴格導致的頁面美觀問題等,我們在工作中不斷的總結(jié),并及時的改正了這些錯誤。

  除此之外,網(wǎng)絡部是一個要求協(xié)調(diào)性較高的部門,由于年級和課程的差異,導致我們的工作出現(xiàn)了一些連接掛鉤上的問題。在本學期,我們合理安排時間,制定相應的工作表,以保持工作的連貫性,使工作更加順利及時的完成。

  這一學期里,我部門努力配合宣傳部等其它部門作好了新聞宣傳工作,準確及時的報道我校以及我系在這些活動期間的動態(tài)。但存在的一些錯誤也是要求我們認真對待的,在以后的工作中我們會更加努力,使其發(fā)揮最大的宣傳、報告作用。

學校工作總結(jié)10

  xx中學本年的學校工作,堅持以科學的發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),以縣教委的工作要點為指導,以全面提高教育教學質(zhì)量為重點,以關(guān)愛每一名學生,關(guān)心每一位教師,努力改善辦學條件為核心,同心同德,扎實工作,努力開創(chuàng)了涌泉中學教育的新局面。

  具體完成的工作:

  一、加大改善辦學條件力度,使我校的辦學水平再一個新臺階

  加強了初中建設(shè)工程,推進學校標準化建設(shè),提升校園文化品位,營造溫馨的育人環(huán)境。繼續(xù)配合、協(xié)調(diào)有關(guān)部門做好了學校樓頂?shù)木S修;圍墻、體育設(shè)施、廁所、甬路等一系列維修維護及改造工作,做到保質(zhì)保量、精打細算。努力加強了學校的儀器設(shè)備的配備,為教學教育服務。進行了合理的校園布局調(diào)整,建立優(yōu)美、溫馨的校園環(huán)境,不斷加大了綠化、美化、凈化的力度。

  二、提高服務意識,提升了教育教學質(zhì)量

  (一)堅持德育為首,努力增強德育工作針對性和實效性。

  1、加強師德建設(shè),確保德育隊伍的先進性。

  搞好學校的德育工作,離不開一支經(jīng)驗豐富、方法獨到的德育工作者隊伍。教師要注重自身的形象,教師的言行直接對學生起著潛移默化的作用,老師務必為人師表,言傳身教,務必經(jīng)常檢查自己的言行,對學生產(chǎn)生良好的影響,要求教師不準婦侮辱、體罰、變相體罰學生,更不準在課堂上往出攆學生、不準接聽手機。加強政治學習,法制學習,并有學習筆記,一一學期不少于8次。我們都是教育者,都有教育學生的權(quán)利,做好學生的思想工作,教育工作,課堂上要在你所教的學科中滲透德育教育,課下做學生的思想工作,發(fā)現(xiàn)違紀的學生要管,教師要具有愛崗敬業(yè),奉獻精神,要有愛心,別人有困難時伸出援助之手,以大局為重,處處為學生著想,本學期組織每月一次教師師德凋查問卷。讓學生評價教師。

  2、狠抓常規(guī)德育教育,促進良好習慣的養(yǎng)成。

  我校加強了班主任隊伍和班群眾的建設(shè)。建立一支愛崗敬業(yè)、樂于奉獻、具有必須班級管理潛力和藝術(shù)的班主任隊伍,有計劃的對班主任進行培訓。加強日常行為規(guī)范和班級日常管理的檢查、評比,用心開展爭創(chuàng)禮貌學生、爭創(chuàng)行為規(guī)范示范班和優(yōu)秀班群眾活動。用心開展好素質(zhì)教育活動及社會實踐活動。組織學生參觀新農(nóng)村,激發(fā)學生對家鄉(xiāng)的熱愛。

  加強了學生心理健康教育。要上好心理健康教育課;舉辦心理健康講座和專欄;建立和完善比較規(guī)范的心理健康咨詢室;開設(shè)心理信箱和心理熱線。

  3、扎實開展各項教育活動,促進學生良好品德的養(yǎng)成。

  為了培養(yǎng)學生崇高的愛國主義、群眾主義信念,政教處組織開展開展了一系列形式多樣,資料豐富,生動活潑的.活動:感恩教育系列活動、弘揚民族精神的歌詠比賽、“輝煌60載、悠悠愛國情”演講比賽,還組織全校師生觀看情景劇《生命中最重要的人》、《職業(yè)道德模范》,并讓學生寫觀后感。舉辦德育實踐活動課觀摩課、評課,我校王麗艷老師講《驕傲中國》、謝艷秋老師講的《感悟親情、真愛我家》參加市級賽課受到聽課領(lǐng)導的好評。各項活動的開展,活躍了校園氛圍,為老師學生帶給了施展才華的平臺。

  4、加強師德師風工作。

  教師要注重自身的形象,教師的言行直接對學生起著潛移默化的作用,老師務必為人師表,言傳身教,務必經(jīng)常檢查自己的言行,對學生產(chǎn)生良好的影響,我們要求教師不準侮辱、體罰、變相體罰學生,更不準在課堂上往出攆學生、不準接聽手機。加強政治學習,法制學習,組織全體老師進行集中法制、政治學習并有學習筆記,集中、分散學期不少于8次。我們都是教育者,都有教育學生的權(quán)利,做好學生的思想工作,教育工作,課堂上要在你所教的學科中滲透德育教育,課下做學生的思想工作,發(fā)現(xiàn)違紀的學生要管,教師要具有愛崗敬業(yè),奉獻精神,要有愛心,別人有困難時伸出援助之手,以大局為重,處處為學生著想,本學期組織每月一次教師師德凋查問卷。讓學生評價教師。

  5、加強家校聯(lián)系,做好學生思想政治工作,做好學困生轉(zhuǎn)化工作。

  開學后,三個年級分別召開了家長會,政教處針對學校、年級組狀況給家長進行了集中講座,然后家長到班級與班主任進行了溝通。平時班主任透過家訪、電話聯(lián)系、請個別家長到校等方式加強家校聯(lián)系。透過聯(lián)系,加強溝通,共同研究,尋找方法,共同做好學生的思想教育工作。

  繼續(xù)執(zhí)行幫教學困生制度。教師們經(jīng)常找學生談心,幫忙他們解決學習上、生活上的困難,幫忙他們樹立起學習的信心,教給他們做人的道理。由于學困生體會到了教師的關(guān)懷,學習的自覺性有所提高,違紀現(xiàn)象大為減少。

  6、安全、法制教育緊抓不放,重點做好教育防范工作。

  為貫徹落實“以人為本,安全第一,預防為主”的方針,牢固樹立了“學校安全工作無小事”的思想,建立平安校園,有效防止學校安全事故的發(fā)生,確保全體師生人身、財產(chǎn)、物品的安全,本學期雨水大,學校多次組織班主任會議利用班會課、廣播加強學生的防汛、防雷、防電及走途學生的安全知識教育、開展了安全教育主題活動。暑期安全教育、及下發(fā)了暑期致家長一封信,透過德育例會、主題班會等形式加強學生的安全、法制意識。此外還多次組織人員進行常規(guī)安全檢查,及時對存在的隱患進行整改。另外在開學初與學生家長簽訂了安全職責書,做到安全工作齊抓共管。

  (二)、深化課程改革,提高教學科研質(zhì)量。

  本學期的教學工作是以科學發(fā)展觀為統(tǒng)領(lǐng),全面落實依蘭縣教育局工作和進修學校中教部會議精神,提高新課程有效課堂教學效益為主導,嚴肅落實組織、布置、檢查、教學評價等環(huán)節(jié)管理。以教研組開展常態(tài)化教師崗位練兵活動,進一步提高了研修一體化校本研修水平;創(chuàng)設(shè)了“安全教學、齊全課程、課堂高效”的教學環(huán)境,基本實現(xiàn)校本教學快又好的發(fā)展目標。

  現(xiàn)將本學期主要教學工作總結(jié)為以下五個方面。

  1、落實課程要求開齊開滿課程

  我校按照上級教育部門規(guī)定開齊開滿課程,我校本學期共開設(shè)18門課程:考試科目:語文、數(shù)學、英語、政治、歷史、地理、生物、物理、化學;

  考查科目:音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、安全與法制、人文與社會、綜合實踐、寫字課、心理健康課。

  科學合理編制全校課程表,作息時間表,確保了我校教學工作順利進行。

  2、教師能自覺履行考勤管理制度、坐班管理規(guī)定,教師崗位職責意識較強。

  在考勤管理方面:執(zhí)行了早上、中午兩次簽到方式,每一天一收發(fā),每月一小計、學期統(tǒng)計考評辦法。

  教師基本做到了上班不遲到、不早退現(xiàn)象,大部分教師能夠認真履行請假、消假制度,教師有事都能做到自行串課、補課。校務會議(雙周周五例會制)、單周周五校本研修活動保證了教學秩序。

  3、抓教學常規(guī)管理,打造有效課堂。

  在科學發(fā)展觀的引領(lǐng)下,實施人文教學管理,本著"做細、做實、做精"的管理思路,在全校教師的大力配合下,務本求實,開拓創(chuàng)新,圓滿的完成本學期教學工作任務。

  教學“六大”基本環(huán)節(jié)管理方面。

  本學期教務處進行了三次全面的教學常規(guī)檢查。材料有備課筆記、聽課筆記、作業(yè)和批改記錄、學生輔導記錄、記分冊、點名冊、崗位練兵手冊、教研活動記錄共8種材料。

  (1)備課方面:教師備課能做到超進度預案;教師備課完成了"三備"任務:即,備學情、備教材、備教案,教案比較適用。本學期對教師備課進行了檢查評比中發(fā)現(xiàn)如下特點:備課計劃"全面”、課時計劃“實用”、備課設(shè)計理念“創(chuàng)新”:

  (2)上課方面:教師上課能按時上、下課;用心主動搶課、上課,不隨意串課,不故意壓堂;中、青年教師能充分利用早課、午自習時間提前到崗及時輔導學生,課堂教學能面向全體學生,關(guān)注每一個學生成長;努力調(diào)動學生的參與意識、合作意識、探究意識,大部分教師能創(chuàng)造師生互動、生生互動、民主和諧課堂氛圍。

  (3)作業(yè)批改方面:建立作業(yè)批改記錄和常規(guī)作業(yè)檢查制度,教師能為學生精選作業(yè),不留紀械重復的作業(yè)。書面作業(yè)次數(shù)大部分貼合教學進度要求,教師還能充分利用學生統(tǒng)一訂購的練習冊進行輔導、練習測試,進行全面而系統(tǒng)的講評。

  (4)聽課:本學期建立聽課、評課制度,即以教研組為單位,進行公開課,教研組長能組織組員全員參加聽課并邀請校領(lǐng)導參與教學活動。此外,教師之間要互相隨機聽課單獨交流,共同提高;學校領(lǐng)導隨機推門聽課,教務主任聽課81節(jié),本學期教師聽課每周2節(jié),學期聽課不少于32節(jié)。本學期教師絕大多數(shù)教師能完成聽課任務。

  (5)課外輔導:建立了教師課業(yè)輔導記錄。輔導人數(shù)不少于學生班級總數(shù)的8%,教師對輔導資料、輔導效果均作了詳細的記載;教師能利用中午時間安排學生上午自習或進行教師輔導,能經(jīng)常到班級輔導的教師有:謝艷秋、韓淑革、崔偉鑫、王麗艷、、尚德芹、李繼秋、婁春軍、張立海等教師。

  (6)教學成績考查與評定:本學期進行期中期末兩次全校大型的考試。20xx年10月29-30日,我校順利完成了期中考試。我校的期中考試,到達嚴格考查教師教學潛力和學生學習潛力的目標,在期中考試中按教師教學成績優(yōu)秀率到達30%的教師有3人。及格率達80%排行的教師是:韓喜雙老師。平均分及格的教師13人。我校將對xx學年度第二學期期末考試成績達標教師給予適當獎勵。

  4、實現(xiàn)主動教學研究,人人參與崗位練兵

  本學期以有效課堂教學公開課、研討課、觀摩課為契機,推進校本教研和崗位練兵工作。各教研組,都能擬定新學期的工作計劃,按時上交教研組工作總結(jié),并認真實施,用心開展講課、聽課、評課的教研教學活動。

  5、完成了進修學校教研活動任務

  (1)階段性崗位練兵

  (2)教研組完成并上報了數(shù)學、語文、英語三個學科的課件及教學設(shè)計。

  (3)信息技術(shù)教師反思性實踐教研活動材料。

  三、加強師資隊伍建設(shè),提高教師的整體素養(yǎng)

  1、學校把教師崗位練兵融入到了學校的常態(tài)工作中,大練教學基本功。做到功在課前,立在課堂,思在課后。要加強教師質(zhì)量意識管理要透過廣泛開“以評促教、以練促學、以帶促長、以獎促成”等方式,培養(yǎng)教師課堂教學潛力,進一步提高教師教書育人水平。定期開展教師教學基本功大賽,對青年教師教學基本功進行重點的訓練和指導。引導教師苦練內(nèi)功、提高質(zhì)量。

  2、提高教師業(yè)務水平和教科研潛力。加強骨干教師考核與使用,發(fā)揮骨干教師的示范和帶頭作用,促進學?沙掷m(xù)性發(fā)展。加強現(xiàn)任骨干教師考核與使用,開展骨干教師“四個一”活動,即:講一節(jié)示范課,指導非骨干教師一節(jié)課,做一次專題講座或教材分析,寫一篇高水平論文或案例。沒有獲得骨干教師稱號的教學骨干,要對照骨干教師評選標準,查找不足,確定目標,爭取盡快成為骨干教師,提高我校骨干教師比例,最終提高教學質(zhì)量。

  3、加強學習,構(gòu)成正確的理念。組織全體教師進一步認真學好各學科的《課程標準》,明確所教學科在所任年級的具體要求和目標,根據(jù)《課程標準》的實施推薦靈活有效地組織好教學工作,努力提高教學的效率。堅持每周三下午的業(yè)務自修,記好學習筆記。

  4、做好農(nóng)免培訓工作。在11月30日之前,完成了農(nóng)免培訓跟蹤問效工作。指導教師完成農(nóng)免培訓作業(yè)。保證了質(zhì)量,保證了時間。

  5、發(fā)揮骨干教師作用。在10月中下旬,組織開展了骨干教師錄像課活動。骨干教師在校內(nèi)帶頭上公開課,以個別帶動全體,提高教師常態(tài)課的教學水平。所有骨干教師都要上一節(jié)公開課,并從中選出四名,在全校做公開課,進行示范引領(lǐng)。其中婁春軍代表涌泉中學參加了市級錄像課評比。辛亞興等13位位教師代表涌泉中學參加了縣級錄像課評比,都取得了優(yōu)異的成績。

  6、開展“五個一”活動。每位老師要寫一篇師德案例,精寫一篇教學反思,備一節(jié)好課,承擔一節(jié)公開課,寫一個好的作業(yè)設(shè)計。青年教師要用心進行經(jīng)驗總結(jié),并及時上傳至校園網(wǎng)博客。學期內(nèi)每位青年骨干教師至少撰寫一篇質(zhì)量較高的教案和論文。透過這些手段強化了教師的學習意識并促進教師反思潛力的提高。

  7、用心引導教師建立了名師工作室,在網(wǎng)上開辟自己的教育教學研究空間。

  8、完善了師訓信息報送工作,在每月3日前將學校開展的師訓活動上報師訓部。

  四、努力進行科研課題研究,把已有經(jīng)驗應用于實際

  1、做好了“十一五”第三期教育科研骨干教師的培訓推薦工作,做好了到期科研骨干教師繼任的組織協(xié)調(diào)工作,對到期的科研骨干進行了調(diào)查和統(tǒng)計。

  2、推廣科研實驗課交流活動。以教研組為單位,每個教研組選派出一名教師做課題實驗課公開課。并在其中產(chǎn)生去縣賽課選手,認真做好選課,備課,導課,上課的指導工作。

  3、對課題的后續(xù)研究進行了指導,努力把研究經(jīng)驗應用于教育教學。

  4、征集所有參加課題研究人員的教育科研實驗反思。對全體教師進行了教育科研通識性培訓。

  5、加強了國家、省、市、縣科研成果的征集工作,并擇優(yōu)在學校校本研修論壇上發(fā)表。

  6、組建了新一輪課題申請立項領(lǐng)導工作組,選撥了新一輪課題組成員。

  五、充分發(fā)揮學校黨群工團組織的重要作用

  充分發(fā)揮了黨支部的戰(zhàn)斗保壘作用和黨員的先鋒模范作用。充分發(fā)揮了群團組織在促進教育事業(yè)發(fā)展中的作用。開展了豐富多彩的教職工業(yè)余文化生活,在9月上旬,參加了教育局工會組織的排球賽。教師節(jié),又舉行了校內(nèi)排球賽,豐富了教師的業(yè)余生活。教師都能按時繳納工會會費,有了以校為家的主人翁職責感。樹立了“校榮我榮,校衰我恥”的意識。

  六、做好后勤保障,保證師生安全

  (一)后勤保障

  1、學校固定資產(chǎn)和備品的管理。

  充分發(fā)揮學校現(xiàn)有資產(chǎn)功能作用,合理有效地使用,做到物盡其用,在本學期對學校固定資產(chǎn)和備品進行一次清查,并登記入賬,還建立了相關(guān)管理制度,做到“用管結(jié)合”,職責落實到人。即班級的備品由班主任負責、學年組備品由學年組長負責、科室物品由其科室負責人負責。學校定期對備品進行檢查,定期盤點核對,發(fā)現(xiàn)問題及時處理,減少了損失。

  2、增收節(jié)支、勤儉辦學

  堅持勤儉辦學方針,嚴格財務管理。讓有限的經(jīng)費發(fā)揮最大的效益,做到少花錢、多辦事、辦好事、辦實事,在經(jīng)費使用上,貫徹實事求是原則,從學校實際出發(fā),處處精打細算,做到合理開支。

  3、明確服務宗旨,強化服務一線,服務教學意識。

  學校后勤工作頭緒多,涉及面廣,但服務教學是學校后勤工作的宗旨,一切本著優(yōu)先教學的原則,為師生服好務,發(fā)現(xiàn)問題及時處理、為教學創(chuàng)造良好的空間環(huán)境。

  4、改善辦學條件方面

 、沤(jīng)過周校長努力爭取,在假期教育局對我校的食堂宿舍進行了大規(guī)模維修,更換了門窗,對房頂進行了維修,更換了石棉瓦。對室內(nèi)外的墻避進行了粉刷。

  ⑵校領(lǐng)導多次跑教育局申請,在暑假又對我校的取暖地溝管道進行了更換。解決了我校冬季取暖的后顧之憂。

 、墙(jīng)過向上級申請做工作,在本學期我校又申請到了xxxx元的物理化學儀器。極大程度解決了學校物理化學儀器不足的問題。此刻我校物理化學教學時可進行分組實驗。這些儀器設(shè)備由張立春、尚德琴、宋平三位教師花費了幾個工作日建立了臺賬,并將這些儀器擺放到了專用柜中。

 、仍诒緦W期共爭取到了xxxx套桌椅,F(xiàn)有xx套桌椅已組裝完畢,在新學期開始我們各學年的學生都能夠用上新的桌椅。結(jié)束了我校xx多年沒有更新桌椅的歷史。在這次組裝桌椅過程中有下列教師給予了大力支持,xx等。他們?yōu)閷W校組裝這100套桌椅給學校節(jié)省了近千元。

 、蔀榱烁纳剖程貌僮鏖g的衛(wèi)生環(huán)境,為食堂做了一個餐具、容器用具的吊柜,還為食堂購置了不銹鋼洗菜盆、洗餐具盆。

 、试谇皟蓚月的取暖過程中,我校的室內(nèi)溫度高于周邊的其它中學。如收發(fā)室在晚上8點室內(nèi)溫度到達了20度,早上5點沒有供熱溫度還能到達13度。這主要源于我校取暖設(shè)施設(shè)備的更新及其它基礎(chǔ)設(shè)施改善帶來的結(jié)果。像xx月xx日電網(wǎng)改造停電一天,我校因有發(fā)電設(shè)備,停電我校也能正常供熱。其它中學就沒有我校這樣的條件。所以我校師生在這樣的環(huán)境中工作學習應是比較舒心的。

  (二)牢固樹立安全第一意識,不斷加強學校安全穩(wěn)定工作。

  牢固樹立“安全重于泰山”的觀念,克服“說起來重要,忙起來次要”的消極理念,把安全工作始終放在后勤工作的第一位。牢固樹立安全問題無小事,安全工作重于泰山的思想,對上極各部門的文件和通知精神,逐一落實,認真做好各種應急預案,精心制訂措施,仔細安排檢查,實事求是上報。

  安全工作是學校管理工作的一項重要工作其工作職責大,我們認真的去做好每一件事情,增強憂患意識,體現(xiàn)以人為本的思想,做到“三讓”讓師生安全、讓家長放心,讓局領(lǐng)導滿意。

  1、學校經(jīng)常進行安全檢查,認真做好記錄,對不安全的設(shè)施及時整改,將一切不安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。

  2、加強安全保衛(wèi)工作,完善防盜設(shè)施,嚴格門衛(wèi)管理制度,禁止閑雜人員隨便出入校園。

  3、注意消防安全,增加防火器材數(shù)量、懸掛和張貼了超多的警示標志、指示牌,并焊了一個消防器材專柜。

  4、切實加強校工工作管理,提高認識,增強職責感和事業(yè)心。

  5、加強值日值宿工作,發(fā)揮其作用、配合白、晚班工人做好安全工作。

  6、抓好校園周邊環(huán)境治理工作。加強校園管理,切實抓好安全工作。

  7、在xx月xx日我校代表xxxx中學迎接了市里的綜治安全工作檢查,得到了市縣教育局領(lǐng)導的好評。本次迎檢能取得這樣的成績:主要是(1)我校教師在平時綜治安全工作中能夠提高認識,增強職責感和事業(yè)心。(2)在迎檢材料的準備上得到班子成員的通力合作、在檔案裝訂上全體教師的用心協(xié)助。本年度我校綜治安全工作被市教育局評為先進群眾,我校的xx老師也被評為綜治安全工作先進工作者。

  本學期里,我校全體教職員工明確了教育發(fā)展方向,團結(jié)一致。想法實,干勁實,效果實,成績實,以飽滿的熱情,務實的作風,勤奮的工作,在局黨委的正確領(lǐng)導下,辛勤工作,圓滿地完成本學期的各項工作任務,我們將滿懷信心地去迎接新的更大的挑戰(zhàn)。

學校工作總結(jié)11

  根據(jù)太湖縣教育局局黨組及某教育總支要求,我校支部積極響應號召、切實落實疫情防控各項措施,具體情況如下:

  一、提高政治站位。

  組織、配合學校做好疫情防控方案,落實各項防控措施。爭當疫情防控志愿者、宣傳員。值班值守走在第一線,我校七位黨員同志輪流到校值班值守。壓實值班黨員責任,要求到崗及時,在崗簽名,分工明確,責任到人。

  二、積極組織捐款

  在接到某教育總支倡議后,黨員同志紛紛解囊相助,我校共有37名黨員捐款,合計7700元整,還有非黨員同志捐款5800元整。

  三、做好模范表率

  在疫情防控期間,我校部分黨員同志,舍小家為大家,克服困難,迎難而上。值班值守期間,沒有安排后勤人員就吃方便面,工作方面不講價錢,生活方面不講困難。

  四、做好開學準備

  正式開學后,又是一個重要疫情防控節(jié)點,配合學校做好開學預案,為師生到校做好充足準備。

學校工作總結(jié)12

  20xx年對我來說是平凡的一年,在我工作了20多年的體育部,我只求努力做好本職工作。一年來,作為體育部副主任,重點工作是本科生體育教學,在學校主管領(lǐng)導帶領(lǐng)下,我覺得比較圓滿地完成了我的工作。我始終認為自己是一個非黨員干部,但也按照學校要求或者說按照社會發(fā)展的要求,與許多黨員一起持深入學習和貫徹“三個代表”重要思想,堅持與時俱進、開拓創(chuàng)新,堅持公開、公平、公正原則,堅持制度管理,民主集中,堅持弘揚正氣,反對歪風邪氣,在體育部起到了應有的帶頭作用,并和全體教師一起努力,完成了年初制定的目標任務,F(xiàn)就一年來思想、學習、工作各方面情況匯報:

  一、加強學習,注重政治素質(zhì)和業(yè)務能力提高。

  一年來,始終堅持學習黨的政治理論和提高業(yè)務能力。認真學習深刻領(lǐng)會國家、學校教學會議精神,在實際工作中認真加以貫徹。一年來,共寫心得體會、學習筆記累計數(shù)千余字。能夠牢固樹立大局意識,比較客觀、全面、準確地看待問題,分析和解決問題。某些方面我還得堅持自己一貫的工作作風,在加強理論學習的同時,注重更新知識結(jié)構(gòu),重點加強業(yè)務和如何提高青少年體質(zhì)的學習,在一年中,我認真系統(tǒng)的學習了體育部管理辦法和體育部工作細則,還專門學習了“健康體適能”、“運動測試與運動處方指南”。并在工作中加以應用,不斷探索,以求勝任本職工作。

  二、愛崗敬業(yè),努力做好教學的各項工作。

  第一、為了改變學生身體素質(zhì)逐年下降的趨勢,以及盡快使在校學生適應我校體育課教學,和老師們一起進行了新生體育課教學內(nèi)容的改革,雖然效果不盡人意,學生和老師都有想法,但我覺得這樣做,對提高學生的身體素質(zhì)和體適能會有積極作用。

  第二、由于教學管理工作的經(jīng)驗不足,管理上不能得心應手,因此特別想讓管理制度化,在我電腦的某些文件夾中非常全面,積極建章立制,努力通過強化管理做好工作。針對體育老師工作的特殊性,盡可能保障教學的`實際環(huán)境和工作時間,使老師們安心工作、開心教學的同時,抽出多一點的時間,關(guān)注家人、照顧家庭。也就是想通過經(jīng)常性的思想教育來引導和培養(yǎng)高度的無私奉獻精神,同時也想完善管理措施提高凝聚力。為此,不斷地注意研究管理,強化措施,使管理有章可循、有據(jù)可依。第三、盡心謀事,傾力干事,力求在任期內(nèi)多干一點實事、留下一點印象。其實在體育部工作20多年,我實實在在的把體育部當做家來維護,現(xiàn)在家庭成員多了,能力強的人也多了,早就有人跟我說過,“鄧老師能力有限,只是人緣還可以”的話,說來慚愧,所以我在qq上的個性簽名“為苦海泛慈航,為興教立榜樣,為人間懸慧日,為世界作橋梁”改為“敬君子方顯有德,遠小人不算無能”,必要時遵從集體和權(quán)威的意見,但內(nèi)心一定保持自己的想法。任職以來,抱著“多干少說、先干后說、干好讓別人評說”的決心,想帶領(lǐng)全體老師團結(jié)一心,從小事做起,一步一個腳印求發(fā)展。

  三、擺正位置,認真做好副職工作

  我知道正副職的關(guān)系能否有機協(xié)調(diào),直接影響一個領(lǐng)導班子的戰(zhàn)斗力和凝聚力。我在處理正副職的關(guān)系中,做到了在思想上尊重正職而不俗氣,感情上與正職融洽而不庸俗,組織上要服從正職而不盲從,工作上主動配合正職而不越權(quán)。一年來主要工作還是帶領(lǐng)老師們按質(zhì)按量完成教學任務,完成學校要求的兩個期中教學質(zhì)量檢查任務,保障體育課教學的有序進行。受體育部委托負責和指導校外實習生的教育實習工作,我覺得責任很大,這是一面鏡子,做好了它是一個豐碑,做不好它是我們的恥辱,因此,下點功夫做好是必須的。到目前為止,體大和首體院對我們的工作還是滿意的。

  四、廉潔自律,保持群眾干部本色

  作為基層領(lǐng)導干部必須要有清醒的認識,始終要視“黨的教育事業(yè)重如泰山,看個人名利淡化如水”,不斷加強修養(yǎng)。在日常工作中,我始終要求自己做到“不為私心雜念所擾,不為人情世俗所困,不為美色貪欲所誘,不為不正之風所壓”。我常以反面教材為誡,讓警鐘常常敲著,日常時刻牢記全心全意為學生和老師服務的宗旨,“艱苦樸素,求真務實”,保持一個普通老師的本色。不說糊涂話、不做出格的事,在處世為人上,堅持做到自嚴、自律、自尊、自愛、慎獨、慎微、慎始、慎終,自認為自己多年來的所言所行、所作所為對得起黨性、對得起良心。

  在處理工作關(guān)系上,十分注意擺正自己的角色位置,做到寬容待人,公正辦事、公平處事;敢于講真話講實話敢于負責任;做到不爭權(quán)利、不爭高低、不鬧無原則的糾紛;盡心盡力地為大家辦了一些有益的事情;堅持言教與身教有機結(jié)合。

  五、存在的問題和今后努力方向

  回顧過去的工作,由于任職時間較短,缺乏經(jīng)驗等原因,在開拓創(chuàng)新,對外協(xié)調(diào)方面還做的不夠,在今后的工作中,我要努力做到以下三點:

  1、勇于創(chuàng)新,不斷進取使工作更進一步。遇到問題時放低姿態(tài),主動溝通,注意通過做好思想政治工作來化解矛盾、消除誤解;

  2、努力學習,提高綜合素質(zhì),提高管理能力。

  3、嚴格要求,廉潔自律,塑造良好形象,當好建立良好教學團隊的帶頭人。以上是我任職一年來的述職報告,20xx年的工作到此告一段落,在今后的工作中,我一定認真總結(jié)經(jīng)驗,克服不足,努力把工作做得更好。還是那句話,感謝同志們對我的關(guān)心和支持,不對之處,也請領(lǐng)導和同志們批評指正。

學校工作總結(jié)13

  一學期來,我始終牢固樹立安全第一的思想,本著對學生高度負責的精神,從促進學生健康成長的高度出發(fā),重視和加強班級安全工作,現(xiàn)總結(jié)如下:

  一、充分利用各種宣傳教育資料在晨間談話、班隊課時間向?qū)W生傳授安全知識,加強安全教育。包括交通安全知識,食品安全知識,用水用電安全等。課間活動時,教育學生不做危險的游戲,不攀爬欄桿、樓梯等。教育學生排路隊進出校門,不推不擠。教育學生不買不吃不衛(wèi)生食品。教育學生在各方面學會保護自己。

  二、定期檢查室內(nèi)的各種電器設(shè)施,門窗,課桌等,如遇破損等狀況,及時上報學校,消除隱患。

  三、設(shè)立安全聯(lián)絡員,負責日常安全監(jiān)督工作。

  四、教育學生按時上下學,有事及時與家長聯(lián)系。個性是雨天,做好組織工作,有秩序地接送。課堂教學中及時滲透安全教育。

  五、凡屬于本人職責范圍,均能按時到崗、到位,一學期來無事故發(fā)生。

  班級安全工作:

  我班在學校和老師的領(lǐng)導下,堅持預防為主、防治結(jié)合、加強教育、群防群治的原則,通過安全教育,增強學生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造安全學習的局面,從而切實保障學生人身安全。

  為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育

  制度保證措施到位

  1、建立安全領(lǐng)導責任制和責任追究制。由組長和副組長負責,施行記分制。

  2、簽訂責任書。班主任和學生、學生家長,明確了家長應做的工作和應負的責任到人。

  3、不斷完善班級安全規(guī)章制度。建立各項規(guī)章制度,并根據(jù)安全保衛(wèi)工作形勢的發(fā)展,不斷完善充實。建立健全定期檢查和日常防范相結(jié)合的安全管理制度,以及學生管理、、防火防災、食品衛(wèi)生管理、防火安全管理、體育器材檢查、健康體檢等規(guī)章制度。嚴禁私自組織學生集體服用藥品和保健品,嚴禁學生參加商業(yè)性慶典活動,嚴禁組織學生從事不符合國家有關(guān)規(guī)定的危險性工作,嚴禁個人利用假期(日)私自外出,在校外開展的社會實踐活動要堅持就近、徒步原則。對涉及班級安全的各項工作,都要做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

  齊抓共管群防群治

  學生安全教育工作是一項社會性的`系統(tǒng)工程,需要社會、學校、家庭的密切配合。我們積極與市公安、衛(wèi)生、綜合治理、學校等部門通力合作,做好班級安全工作,學校組織開展一系列道德、法制教育活動,取得了良好的教育效果。您現(xiàn)在閱覽的是謝謝您的支持和鼓勵!!!

  加強教育,促進自護

  要確保安全,根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育。我們以安全教育周為重點,經(jīng)常性地對學生開展安全教育,特別是抓好交通、大型活動、日常生活等的安全教育。

  1、認真做好安全教育周工作。學校安全教育周以"校園安全"為主題,在安全教育周期間,班里組織學習安全教育工作文件,對班內(nèi)和校內(nèi)內(nèi)易發(fā)事故類型、重點部位保護、工作薄弱環(huán)節(jié)、安全意識與安全技能等方面,開展深入全面的大檢查,消除隱患,有針對地扎實地開展教育和防范工作。

  2、開展豐富多彩的教育活動。利用班會、團隊活動、活動課、人防課、學科滲透等途徑,通過講解、演示和訓練,對學生開展安全預防教育,使學生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防盜、防震、防騙、防煤氣中毒等安全知識和技能教育。還利用學校廣播、黑板報、懸掛橫幅、張貼標語等宣傳工具及舉行主題班會、講座、安全征文與知識競賽等形式開展豐富多彩的安全教育。學校積極推行一周安全提醒,學校利用周前會議和周一升旗活動時間,小結(jié)上周安全工作,強調(diào)安全事項。通過《加強節(jié)假日對子女監(jiān)護》的公開信,增強家長的安全意識。通過教育提高廣大學生的安全意識、安全防范能力和自我保護能力。

  3、提倡走讀學生步行上學,對學生騎車上學情況進行清查,嚴禁學生騎“三無”(無剎車、無鈴、無牌照)自行車上學

  加強檢查,及時整改

  開展常規(guī)檢查,班工作把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之一。汛前,班內(nèi)對校舍進行全面的安全檢查,并及時報告。同時對飲水衛(wèi)生進行檢查;班內(nèi)對電線和防火安全進行經(jīng)常性地檢查。

  存在的主要問題和下步的打算

  1、社會育人環(huán)境存在不利于師生安全的因素。近幾年來,在各級黨委政府的領(lǐng)導下,通過有關(guān)職能部門的集中綜合整治,學校周邊環(huán)境有明顯的好轉(zhuǎn)。但是,社會上的不安定因素和不良文化對師生安全的影響還比較大,試圖干擾學校及學生的社會惡勢力和人員還存在,社會上的黃、賭、毒、非法出版的圖書、音像及網(wǎng)吧和游戲室對學生的影響還非常大,學校周邊的飲食攤和食品店還存在食品安全隱患。

  2、學校安全工作的難度不斷增大。學生中獨生子女越來越多,獨生子女在家庭中往往受保護較多,而缺乏生活經(jīng)驗。學生作為社會的弱勢群體,多數(shù)自我保護意識和安全防范能力低,大大增加了學校安全工作的難度。

  今后,我們將進一步重視安全防范工作,及時解決安全工作中發(fā)現(xiàn)的新問題,不斷提高我班安全教育工作水平。

學校工作總結(jié)14

  20xx—20xx寒假,我以學校寒假工作安排為指導,從我班實際情況出發(fā),依靠家長,精心組織,積極開展各項活動,培養(yǎng)學生興趣,發(fā)展個性特長,提高學生素質(zhì),讓學生過了一個“安全、健康、愉快、有益”的寒假生活,針對寒假工作做以下總結(jié)。

  一、組織充分,落實具體

 。保嗉壋闪⒂砂嗉壐刹繐谓M長的寒假活動小組,全員努力,積極開展豐富多采的寒假活動 。

 。玻當M好一份告家長書,讓每一位家長了解學校在假期中的安排與具體要求,以爭取家長的支持與配合。

 。常凑站幼〉,組成假日小組,由班主任對假日小組 進行活動內(nèi)容、要求的指導。

 。、對學生進行法制、安全教育,人手一份安全教育資料,增強學生自我保護的能力。

  二、安排精心,活動積極

 。保M織學生認真收看奧運會,培養(yǎng)體育意識,增強民族自尊心和自豪感。

  2.在學生中開展了“手拉手、交朋友活動”, 使假日小組活動與社區(qū)公益活動緊密結(jié)合,學生在家里有一個家務崗位,在社區(qū)有一公益服務崗位,較好地開展了假日小組活動。

 。、舉行讀后感、影評、小報制作等活動,進一步營造和唱響愛國主義教育主旋律的.氛圍。

  三、認真總結(jié),促進提高

 。保倨诮Y(jié)束前,班主任前往寒假活動小組,檢查學生活動的情況,落實具體活動內(nèi)容。

 。病⒓倨诮Y(jié)束,認真做好總結(jié),評選出一批優(yōu)秀假日小組、優(yōu)秀個人、優(yōu)秀作品,給予表彰

  總之,經(jīng)過全班同學的共同的努力、積極參與,使學生過了一個“安全、健康、愉快、有益”的寒假,并且養(yǎng)精蓄銳,將以更好的狀態(tài)去迎接新學期。

學校工作總結(jié)15

  按照教辦度工作計劃,結(jié)合我校實際,在上級的正確領(lǐng)導下,經(jīng)我校教職員工的積極努力,我們圓滿完成了度全部工作,現(xiàn)匯報如下:

  一、抓好、抓實德育工作

  德育工作在學校工作中有第一位的重要意義,是學校工作的首重,是教育工作的第一要務。教育所要培養(yǎng)的,絕大多數(shù)是未來社會建設(shè)中普通的勞動者,做人的教育意義非常重要,所以我們的教育首先就是引導學生怎樣做一個真正意義上的人,而達到這個目的就得通過一系列相關(guān)的集中的專項教育。在實際工作中,我們堅持“以德治!钡拇蠓较颍诮⒔∪珜W校德育工作組織機構(gòu),制定切實可行的德育工作計劃的基礎(chǔ)上,仍全力貫徹我校德育建設(shè)的基本路子。即:以課堂學科滲透為主渠道,以日常德育教育為主要鞏固形式,以專題德育教育為主要強化手段,全方位,多層次地開展立體教育。在實際工作中,堅持養(yǎng)成教育。通過手抄報,黑板報,廣播站,升旗儀式,少先隊活動,班隊會等相對穩(wěn)定的德育教育形式強化學生的德育意識。通過不懈的堅持,我校校風校紀較四年前有了徹底的改觀,校園內(nèi)打架罵人的不見了,亂丟紙屑雜物的不見了,同學之間都能開展一切有益的課外活動,相互幫助,相互團結(jié),呈現(xiàn)出一派欣欣向榮的景象。

  二、全力落實教學工作

  教學工作是學校的根本工作,抓的好壞直接影響到學校的質(zhì)量、聲譽和生命,直接影響到學生的將來。本著對學生負責,對家長負責,對社會負責的精神,我們認真的對待了此項工作。盡管工作有一定的難度,仍取得了一些成績。

  首先,學校全力抓好常規(guī)教學。學年初,學校主持制定了學校學年教學工作計劃,并主持教師依學校計劃對本位工作做出詳細的計劃。在落實中,學校抓住常規(guī)教學的各個環(huán)節(jié)要素,認真檢查督促,詳細記錄檢查情況,并作為學校教師個人考核的依據(jù)。通過檢查反映,我校教師備課及時認真,足額全案,案款齊全,能切合學生實際。教師講課認真,指導得法,學生接受的較好。作業(yè)批改及時,批改認真,作業(yè)適量。輔導認真,有記錄,有成效。及時組織驗收,及時矯正學習中的不足?梢灾v,教師基本上按質(zhì)按量地完成了常規(guī)教學任務。

  其次,學校扎實開展教研工作,深挖教師潛質(zhì),提高教師水平,提高教學效率。我們除按教辦的要求全員參加各種類型的培訓、學習、教研外,還自找課題,自謀教研發(fā)展的路子。每次教研活動均有詳細的`計劃、落實、總結(jié),全部歸檔備檢。每次教研都有收獲。針對我校實際設(shè)計的小學作文整體改革實驗“積累作文”實驗方案已完成初期試驗準備工作。在本年度教辦組織的幾次大型全鎮(zhèn)教研活動中,我們積極參與,認真落實教辦提出的各項要求。抓住全區(qū)小學語文教師課堂教學基本功大賽在我旗舉行的有利契機,選派全校語文教師參與觀摩活動;顒雍螅處熃M織匯報課,寫活動心得,有力的促進了我校的語文教學工作。上述教研活動激活了老師的潛能,帶動了教師的教,促進了學生的學,提高了教育教學質(zhì)量,為我校成績的提高起到了很好的補充作用。

  三、認真落實師訓工作

  師訓工作是教師終身教育的重要表現(xiàn)形式,所以學校予以充分重視。教師每周堅持二小時政治、業(yè)務學習,有筆記。積極撰寫論文,現(xiàn)又有篇論文在省級的刊物上公開發(fā)表。配合上級組織教師按時參加繼續(xù)教育培訓、計算機培訓、骨干教師培訓、新課標培訓、普通話培訓、xx教育培訓、法制培訓、新教材通識培訓等,培訓率及合格率均達到x%。積極鼓勵教師學歷進修,F(xiàn)有四人函授后期本科,學歷合格率達x%。第四.認真貫徹落實素質(zhì)教育。盡管素質(zhì)教育要求的相應軟硬條件較高,但我校還是利用現(xiàn)有條件全力落實素質(zhì)教育。教師在課堂教學過程中,注重發(fā)揮學生的個體潛能,因材施教,全方位施教,促進學生全面發(fā)展。使學生在學習過程中手眼腦耳嘴齊動,多方面、多層次鍛煉學生素質(zhì)。實施新教材年段教師注重加強自身素質(zhì)的提高。在教辦組織的全鎮(zhèn)小學生技能技巧比賽中,有人次獲獎,占參賽人數(shù)的95%。

  四、認真落實“兩基”工作。按上級有關(guān)“兩基”工作

  要求,認真完善、落實相關(guān)工作。所整理檔案材料齊全,內(nèi)容真實,數(shù)據(jù)可靠,裝訂規(guī)范,保管妥善。

  五、加強行政管理

  領(lǐng)導班子堅持“抓管理,求質(zhì)量,爭名!钡霓k學目標,堅持“深化課堂教學改革提高教學質(zhì)量,利用有限資金改善辦學條件”的辦學思路,以“熱愛學生,教書育人,為人師表,嚴謹教學,實中求新,新中抓實”的教風要求教師,使學校的管理工作有力很大的轉(zhuǎn)變。在實際操作中,建立了學校各類組織,建立了各項制度,嚴格執(zhí)行,公平量化。

  六、其他工作

  校容校貌建設(shè)工作:協(xié)調(diào)村里出資xx元平墊校園;文體衛(wèi)生工作:認真落實“xxx”工程,配合上級開展體檢工作。組織了野炊,春游活動,豐富了學生的學校生活,開拓了學生的校外視野.財務工作:加強勤工儉學工作力度,合理開發(fā)校本資源,將校內(nèi)閑置土地發(fā)包;嚴格執(zhí)行財務管理制度,定期財務公開;.安全工作:認真落實《中小學交通安全守則》,大力宣傳安全教育,拓寬安全教育渠道,從交通,校舍,用電等多方面對學生進行安全教育。注重教室防暑降溫,防止學生暑天中暑;認真配合上級完成“兩免一補”工作。我校的“兩免一補”工作遵循教辦公平、公正、公開的基本原則全面落實,沒有出任何差錯;

  七、存在不足

  校內(nèi)風蝕嚴重,需協(xié)調(diào)村里硬化;學生基礎(chǔ)不十分牢,成績提高幅度小;實驗室利用率不高;管理上有些許不足,有一些人情味;冬季取暖問題較為突出,學生所捐獻的爐柴較少,爐柴款買煤只能夠本年度取暖,開學取暖又是一個問題。

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