安全責(zé)任書(匯編15篇)
隨著社會不斷地進(jìn)步，責(zé)任書對人們來說越來越重要，簽訂責(zé)任書可以有效提升我們的自覺性和主動性。那么責(zé)任書的格式，你掌握了嗎？以下是小編為大家整理的安全責(zé)任書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
安全責(zé)任書1
氧焊工安全環(huán)保責(zé)任制
1、安裝氧氣表時(shí)，先檢查氧氣表及所用工具、手套是否有油污，嚴(yán)禁使用有油工具。
2、氧氣瓶應(yīng)小心輕放，防止暴曬，開氧氣時(shí)人員應(yīng)站在氧氣瓶嘴側(cè)面;禁止用鉛絲和硬物墊氧氣瓶嘴。
3、使用乙炔發(fā)生器時(shí)，應(yīng)先檢查有無漏氣，乙炔發(fā)生器附近嚴(yán)禁煙火，沖洗乙炔發(fā)生器及加電石時(shí)嚴(yán)禁吸煙，乙炔發(fā)生器與氧氣瓶之間距離不得少于5米。
4、工作前應(yīng)檢查氧氣表、乙炔發(fā)生器壓力表及安全裝置是否完好無損。乙炔發(fā)生器必須使用防爆片。
5、注意氧氣表壓力一般不超過5公斤/厘米，割刀回火應(yīng)立即關(guān)閉氧氣，乙炔發(fā)生器開關(guān)，同時(shí)注意防止皮管破裂傷人。
6、嚴(yán)禁在易燃、易爆物附近操作，如因工作需要，應(yīng)做好防護(hù)措施。
安全責(zé)任書2
一、職責(zé)
(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)
1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實(shí)際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動中;
2、完善部門規(guī)章制度，落實(shí)崗位職責(zé)制;
3、提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取，進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善，促進(jìn)公司安全發(fā)展;
4、對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價(jià);
5、對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查，配合整改部門做好整改工作;
6、每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報(bào)給安全主管部門;
7、協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;
8、協(xié)助安全管理部門做好本部門危險(xiǎn)源辨識工作;
9、參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化提議。
(2)保障部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對生產(chǎn)保障部的.安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)職責(zé);
2、嚴(yán)格遵守公司安全生產(chǎn)職責(zé)制、安全規(guī)章制度、安全操作規(guī)程;
3、定期組織機(jī)動車輛安全檢查，及時(shí)排查治理車輛存在的事故隱患;
4、合理組織生產(chǎn)，做到安全生產(chǎn)，杜絕違章指揮和違章作業(yè)。
二、目標(biāo)
保障部
重傷事故為0;職業(yè)病0;
保障部
輕傷和未遂事故小于等于1起;
保障部
火災(zāi)事故為0;
保障部
無職責(zé)交通事故;
保障部
事故隱患整改率98%;
保障部
安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四、說明
分管安全負(fù)責(zé)人和保障部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書，保障部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。
保障部經(jīng)理簽字：
分管安全負(fù)責(zé)人簽字：
XXXXXX年XXX月XXX日
安全責(zé)任書3
駕駛員安全行車責(zé)任書
甲方:建始縣環(huán)境衛(wèi)生管理所 (以下簡稱甲方) 乙方(駕駛員)： (以下簡稱乙方) 為了加強(qiáng)本單位車輛安全管理，堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的方針，明確責(zé)任，保證正常運(yùn)行，確保本單位財(cái)產(chǎn)和員工生命安全，特制訂安全責(zé)任書。
一、 甲方的責(zé)任及權(quán)利
1、 甲方按照規(guī)定辦齊車輛正常行駛的各種證件，參加年度檢驗(yàn)。
2、 甲方有義務(wù)配齊車輛運(yùn)行時(shí)必要的'安全設(shè)施。
3、 甲方應(yīng)保證車輛運(yùn)行狀況良好，若出現(xiàn)故障及時(shí)安排修理。
4、 甲方應(yīng)該加強(qiáng)對乙方的交通安全法律、法規(guī)的教育，如乙方不遵守交通規(guī)則而發(fā)生交通事故的，甲方隨時(shí)與乙方解除勞動合同，并不負(fù)擔(dān)任何經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。
二、 乙方的責(zé)任及義務(wù)
1、 乙方必須持有符合駕駛車型的有效駕駛證，嚴(yán)格遵守交通規(guī)則，樹立安全第一思想，確保本單位財(cái)產(chǎn)和員工生命安全。
2、 乙方在駕駛過程中要禮讓三先，謹(jǐn)慎駕駛，避免開違章車，賭氣車、疲勞車、英雄車。
3、 乙方必須按照甲方規(guī)定的時(shí)間把車送回指定地點(diǎn)，不許公車私用。
4、 乙方應(yīng)愛護(hù)車輛設(shè)備，認(rèn)真做好發(fā)車前的檢查工作，注重車輛日常保養(yǎng)，保證所駕駛的車輛車況良好，保持車容整潔，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)報(bào)告并處理，不得帶故障行車，并對車輛本身和車內(nèi)的所有設(shè)施安全負(fù)責(zé)。
5、 因乙方違反交通管理法律、法規(guī)(含闖紅燈、不系安全帶、占道行駛、違章停車、超速)等所產(chǎn)生的罰單，由乙方自己承擔(dān)，嚴(yán)謹(jǐn)酒后駕車。非公事私自駕車外出以及未經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)私自將車輛借給他人使用，由此造成的事故，乙方負(fù)全部責(zé)任。
6、 乙方應(yīng)安全謹(jǐn)慎駕車，不開超速車，如遇交通事故，第一時(shí)間通知單位及相關(guān)部門并保護(hù)好現(xiàn)場，不要與對方爭執(zhí)吵鬧，若第一時(shí)間不通知本單位與對方吵鬧打架的，一切后果自負(fù)，單位不承認(rèn)任何責(zé)任并賠償損失。
7、 乙方有權(quán)拒絕甲方任何人的違章指揮，有權(quán)制止損害車輛的行為。
三、 處罰
1、 駕駛員出車時(shí)證件不全，不認(rèn)真檢查車輛情況，給公司造成損失者，承擔(dān)損失部分，且視情節(jié)較重一次給予 30-100 元處罰。
2、 車輛內(nèi)外不整潔、不清潔，發(fā)現(xiàn)一次罰款30 元。
3、 不服從辦公室安排，私自動用車輛，或借故不出車者罰款 100-300 元。
4、 下班后沒有按時(shí)把車輛放置指定地點(diǎn)入庫的，違反一次罰款50元。
四、本責(zé)任書一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)，自簽字之日起生效。
甲方(簽字蓋章) 乙方(簽字蓋章)
簽訂日期： 年 月 日 簽訂日期： 年 月 日
安全責(zé)任書4
為加強(qiáng)校園安全管理，使廣大師生員工牢固樹立“安全第一、預(yù)防為主”思想，提高學(xué)校安全管理能力和水平，切實(shí)建立有效的安全管理機(jī)制，確保廣大師生員工生命、財(cái)產(chǎn)安全。根據(jù)上級有關(guān)文件要求，經(jīng)學(xué)校安全工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定，特制定《xx小學(xué)校園安全責(zé)任書》，并與全校教職工簽定。
一、認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主”的工作方針，切實(shí)提高安全意識，不折不扣地把學(xué)校的'安全措施落到實(shí)處，抓出成效。
二、加強(qiáng)對學(xué)生日常安全教育管理。堅(jiān)持每月對學(xué)生進(jìn)行安全教育；規(guī)范交通安全、校園活動安全。完善學(xué)生因事、因病或其他原因離校請假制度，堅(jiān)決杜絕學(xué)生擅離校園現(xiàn)象發(fā)生。
三、杜絕體罰或變相體罰學(xué)生現(xiàn)象發(fā)生；嚴(yán)禁上課壓堂或讓學(xué)生超時(shí)間滯留學(xué)校；教師上課要掌握缺課學(xué)生人狀況，一旦發(fā)現(xiàn)學(xué)生不來上課，要及時(shí)調(diào)查了解，必要時(shí)與學(xué)生的監(jiān)護(hù)人取得聯(lián)系。
四、切實(shí)加強(qiáng)學(xué)生交通安全管理。學(xué)生放學(xué)由班主任整隊(duì)帶至校門，有家長或監(jiān)護(hù)人接送的學(xué)生，班主任要搞好交接工作，值班領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)檢查、監(jiān)督。
五、切實(shí)加強(qiáng)各項(xiàng)賽事活動、社會實(shí)踐調(diào)查、體育課、xx課、計(jì)算機(jī)課、勞動實(shí)踐課等安全管理工作。學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)、班主任及相關(guān)人員要各司其職、不脫崗、不推責(zé)，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)處理。
六、加強(qiáng)日常通風(fēng)、消毒和個(gè)人衛(wèi)生的管理工作，防止傳染病的發(fā)生和蔓延。
七、加強(qiáng)防火宣傳，嚴(yán)禁亂接電源。嚴(yán)禁吸煙，經(jīng)常排查、整改用電安全隱患，確保用電安全。
八、嚴(yán)禁學(xué)生打架斗毆，避免造成人身傷害。教育學(xué)生不私自下河游泳。教職員工無論在上班時(shí)間還是下班時(shí)間，無論在校園還是在校外都要切實(shí)關(guān)心未成年人人身安全，一旦發(fā)現(xiàn)未成年人遇到危險(xiǎn)或預(yù)測到可能發(fā)生危險(xiǎn)時(shí)，應(yīng)及時(shí)給予幫助、勸導(dǎo)，也可以和有關(guān)人員取得聯(lián)系，以便得到妥善處理。
九、全體教職員工要明確把握“誰主管，誰負(fù)責(zé)”的工作原則，切實(shí)擔(dān)負(fù)起自己的安全責(zé)任，教師教學(xué)或校內(nèi)、外各項(xiàng)活動中不得擅離職守，不準(zhǔn)學(xué)生私自離開教學(xué)場所，不能將學(xué)生驅(qū)趕出教室，不能以任何理由讓學(xué)生隨意離開校園，對學(xué)生突發(fā)疾病或意外狀況，要第一時(shí)間通知學(xué)生家長及相關(guān)人員，及時(shí)妥善處理相關(guān)事宜。
十、凡因工作失職、瀆職或擅離職守造成不安全事故，當(dāng)事人要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
xx市xx小學(xué)
安全責(zé)任書5
總經(jīng)理對全公司的安全環(huán)保工作負(fù)全面責(zé)任，在生產(chǎn)經(jīng)營中抓好全方位安全環(huán)保綜合管理：
1、組織、貫徹、執(zhí)行國家安全環(huán)保方針、政策、法令及市、區(qū)安全環(huán)保的決定和指示;
2、按董事長受理權(quán)限審定安全環(huán)保規(guī)劃、計(jì)劃，根據(jù)國家規(guī)定保證所需的經(jīng)費(fèi)開支，有計(jì)劃地解決重大隱患和職業(yè)危害，不斷改善勞動條件;
3、對每年的安全環(huán)保工作目標(biāo)、安全環(huán)保工作部署、重大安全環(huán)保舉措進(jìn)行決策;每季度主持召開一次安全環(huán)保委會，聽取安全環(huán)保工作匯報(bào)，研究和解決重大安全環(huán)保問題，指導(dǎo)開展工作;
4、檢查指導(dǎo)各副總經(jīng)理、部門經(jīng)理、承包商履行安全環(huán)保管理職責(zé);
5、確定安全環(huán)保管理機(jī)構(gòu)及定員，協(xié)調(diào)有關(guān)部門對安全環(huán)保工作密切配合。
主管生產(chǎn)副總經(jīng)理安全環(huán)保責(zé)任制
1、協(xié)助總經(jīng)理抓好全面的安全環(huán)保工作，對安全環(huán)保負(fù)具體領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;
2、在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作時(shí)，必須同時(shí)計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全環(huán)保工作;
3、組織領(lǐng)導(dǎo)公司安全環(huán)保檢查，督促落實(shí)整改措施，及時(shí)研究解決生產(chǎn)中的重大安全隱患問題;
4、組織調(diào)查、分析、處理重大傷亡未遂事故，檢查落實(shí)改進(jìn)措施，負(fù)責(zé)重傷事故調(diào)查報(bào)告的審批;
5、對分管部門的安全環(huán)保責(zé)任制履職情況進(jìn)行督促、檢查、指導(dǎo)。編輯本段質(zhì)監(jiān)總監(jiān)安全環(huán)保責(zé)任制
1、負(fù)責(zé)定期組織對選廠機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備建筑物的安全檢查，對不符合安全技術(shù)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的，要組織解決，對暫時(shí)解決不了的必須立即采取可靠的防范措施，并限期解決;
2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實(shí)履行安全環(huán)保規(guī)章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。
3、組織選主要機(jī)電設(shè)備，的引進(jìn)、安裝、修理等工作;
4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;
5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實(shí)到位。
首席地質(zhì)師安全環(huán)保責(zé)任制
1、對安全環(huán)保工作負(fù)技術(shù)責(zé)任，建立以總工程師為首的技術(shù)保證體系;
2、 領(lǐng)導(dǎo)編制安全技術(shù)措施計(jì)劃，合理安排安全技術(shù)項(xiàng)目;
3、在計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)的同時(shí)，計(jì)劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作;
4、審查并解決有關(guān)重大隱患的技術(shù)措施，方案;組織安全技術(shù)攻關(guān)，安全技術(shù)成果鑒定及推廣使用;
5、參加重大設(shè)備、工藝、人身事故的調(diào)查、分析、處理;
6、組織分管業(yè)務(wù)部門的專業(yè)安全檢查，督促其業(yè)務(wù)保安職責(zé)的落實(shí)。監(jiān)部安全環(huán)保責(zé)任制
1、負(fù)責(zé)定期組織對選廠機(jī)械設(shè)備、電氣設(shè)備建筑物的安全檢查，對不符合安全技術(shù)操作規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)的，要組織解決，對暫時(shí)解決不了的必須立即采取可靠的防范措施，并限期解決;
2、指導(dǎo)督促質(zhì)監(jiān)部、選廠承包商切實(shí)履行安全環(huán)保規(guī)章制度，督促各選廠采取積極措施治理粉塵污染。
3、組織選主要機(jī)電設(shè)備，的引進(jìn)、安裝、修理等工作;
4、組織對選廠設(shè)備的傷亡事故、重大設(shè)備事故及重大未遂事故的調(diào)查、分析、處理;
5、督促檢查選廠承包商設(shè)備檢修安全措施是否落實(shí)到位安環(huán)部安全環(huán)保責(zé)任制
1、安全環(huán)保部是安全環(huán)保的綜合管理與監(jiān)督部門，在主管生產(chǎn)副總經(jīng)理的直接領(lǐng)導(dǎo)下，監(jiān)督檢查企業(yè)對黨和國家安全環(huán)保方針、政策、法令及有關(guān)安全環(huán)保的規(guī)定、指示貫徹執(zhí)行情況，搞好調(diào)查研究，及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提出強(qiáng)化安全管理的建議與措施;
2、組織制定和審定安全管理規(guī)章制度，參與審定安全技術(shù)操作規(guī)程，并監(jiān)督檢查其執(zhí)行情況;
3、會同有關(guān)部門編制、審查安全措施計(jì)劃，并監(jiān)督檢查安措費(fèi)的提取，使用情況。
4、組織安全大檢查，經(jīng)常深入現(xiàn)場監(jiān)督檢查安全環(huán)保情況，督促事故隱患的力度，制止違章指揮和違章作業(yè)，在危及人身安全的緊急情況下，有權(quán)下達(dá)停止作業(yè)命令;
5、組織開展多種形式的安全教育培訓(xùn)活動，負(fù)責(zé)對新進(jìn)礦員工及代培和實(shí)習(xí)人員三級教育的入礦安全教育，參與組織特種作業(yè)人員的培訓(xùn)和辦證等有關(guān)工作，監(jiān)督檢查特種作業(yè)人員持證上崗情況;
6、組織傷亡事故的調(diào)查、分析處理和工傷鑒定工作，會同有關(guān)部門做好工傷保險(xiǎn)工作，負(fù)責(zé)傷亡事故的統(tǒng)計(jì)上報(bào);
7、負(fù)責(zé)爆破作業(yè)及在危險(xiǎn)區(qū)內(nèi)動火等危險(xiǎn)作業(yè)的審批工作;
8、根據(jù)有關(guān)規(guī)定會同有關(guān)部門制定個(gè)人勞動保護(hù)防護(hù)品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，并監(jiān)督檢查發(fā)放、使用及佩戴;
9、推廣先進(jìn)的安全環(huán)保技術(shù)和管理經(jīng)驗(yàn)，組織開展安全環(huán)保技術(shù)攻關(guān)活動、依靠科技進(jìn)步提高安全環(huán)保的科學(xué)管理水平。
10、負(fù)責(zé)全礦消防、劇毒物品、易燃物品、爆破物品、重點(diǎn)要害崗位和交通安全的管理工種：
11、認(rèn)真貫徹上級有關(guān)防火工作政策、法令、指示、規(guī)章制度，制定防火防爆安全管理制度，負(fù)責(zé)消防器材的分配和管理，保證消防設(shè)備完好; 12、負(fù)責(zé)業(yè)余消防隊(duì)隊(duì)員安全教育、培訓(xùn)工作。
財(cái)務(wù)部安全環(huán)保責(zé)任制
1、編制財(cái)務(wù)計(jì)劃時(shí)，把安全環(huán)保宣傳教育、安全項(xiàng)目專項(xiàng)基金、安全環(huán)保獎勵基金等所需費(fèi)用列入財(cái)務(wù)計(jì)劃;
2、認(rèn)真貫徹《中華人民共和國會計(jì)法》、《企業(yè)財(cái)務(wù)會計(jì)報(bào)告條例》、國家的經(jīng)濟(jì)方針、政策、法律、法規(guī)和公司的`各項(xiàng)管理制度，制定公司的財(cái)務(wù)制度和規(guī)章，付諸實(shí)施，并監(jiān)督執(zhí)行。
3、參與重大經(jīng)濟(jì)項(xiàng)目和承包方案的研究制定，提出本部門建議。
4、負(fù)責(zé)公司的資金管理，提高資金的使用效果和安全。
5、正確地核算和監(jiān)督固定資產(chǎn)增減變動情況，配合有關(guān)部門管好用好固定資產(chǎn)，確保固定資產(chǎn)的安全和完整，提高固定資產(chǎn)的使用效律。
6、會同有關(guān)部門定期或不定期召開經(jīng)濟(jì)活動分析會議，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，強(qiáng)化經(jīng)營管理，抓好“雙增雙節(jié)”。
安全員安全環(huán)保責(zé)任制
1、協(xié)助公司、廠、施工隊(duì)、項(xiàng)目部各級領(lǐng)導(dǎo)組織推動安全環(huán)保工作，貫徹執(zhí)行上級的安全環(huán)保方針、政策、法令、規(guī)章制度。
2、深入現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，制止、查處“雙違”，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)解決安全環(huán)保上的問題，遇有特別緊急的不安全情況時(shí)，有權(quán)命令停止生產(chǎn)，并且立即報(bào)告領(lǐng)導(dǎo)研究處理。
3、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)組織好每周一次的安全環(huán)�；顒樱瑢T工進(jìn)行安全環(huán)保的宣傳教育，會同有關(guān)部門搞好特殊工種的安全培訓(xùn)和考核工作。
4、組織員工討論和協(xié)助有關(guān)部門制訂或修訂安全環(huán)保制度和安全技術(shù)操作規(guī)程，對這些制度、規(guī)程的貫徹執(zhí)行督促檢查。
5、總結(jié)和推廣安全環(huán)保的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。
6、指導(dǎo)生產(chǎn)小組安全員工作。
7、參加審查工程設(shè)計(jì)和施工組織設(shè)計(jì)、工程驗(yàn)收及新安裝設(shè)備的試運(yùn)轉(zhuǎn)工作。
8、協(xié)助公司、選廠、施工隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)組織安全大檢查和對新工及調(diào)換工種人員的安全教育。參加事故調(diào)查、分析及處理，并寫出事故分析報(bào)告，協(xié)助有關(guān)部門提出防范措施，并督促按期實(shí)現(xiàn)，按期填寫工傷事故統(tǒng)計(jì)報(bào)表。
9、提出和匯總安全措施計(jì)劃，并督促有關(guān)部門切實(shí)按期執(zhí)行。
安全責(zé)任書6
為了確保公司“一崗雙責(zé)”制度的貫徹實(shí)施，認(rèn)真落實(shí)崗位安全責(zé)任制，根據(jù)公司規(guī)范化管理的`要求，實(shí)行公司內(nèi)部層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任制，切實(shí)做到正常、有序、文明、安全生產(chǎn)，特制定安全生產(chǎn)責(zé)任書如下：
一、全體員工要從講政治的高度認(rèn)識安全生產(chǎn)的重要性，處處時(shí)時(shí)講安全，人人都會抓安全，保證維修科各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作正常運(yùn)作。
二、堅(jiān)持上、下班制度，做到不遲到、不早退，有事提前請假。
三、各工種嚴(yán)格按照各種安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，杜絕各種機(jī)械、責(zé)任事故發(fā)生。
四、認(rèn)真做好車間及例保站的消防安全。嚴(yán)禁明火作業(yè)，熟練掌握消防器材的使用方法。
五、安全用電，嚴(yán)禁私拉亂接電線，工作燈必須使用低壓燈，杜絕使用高壓手燈，違者從嚴(yán)處理。
六、新招收工人要進(jìn)行崗前培訓(xùn)，使之遵守安全操作規(guī)程，避免機(jī)械和人身事故的發(fā)生。
七、教育全體工作人員要做好自我保護(hù)，防事故、防偷盜，把一切隱患消滅在萌芽狀態(tài)。
八、持合同人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，有權(quán)負(fù)責(zé)各自崗位的一切安全生產(chǎn)工作。
九、車間及例保站要確保車輛慢進(jìn)慢出，車不停穩(wěn)，嚴(yán)禁工作人員上、下地溝，確保安全第一。
十、嚴(yán)禁不經(jīng)公司考核的駕駛員在工作區(qū)域內(nèi)挪車，發(fā)現(xiàn)一起要處理一起。
部門負(fù)責(zé)人 簽訂人
簽字：
XX年X月X日
安全責(zé)任書7
一、職責(zé)
(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的'安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實(shí)際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動中;
2.完善部門規(guī)章制度，落實(shí)崗位職責(zé)制;
3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取，進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善，促進(jìn)公司安全發(fā)展;
4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價(jià);
5.對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查，配合整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報(bào)給安全主管部門;
7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;
8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險(xiǎn)源辨識工作;
9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化提議。
(2)人事行政部經(jīng)理(正副)安全生產(chǎn)職責(zé)
1.負(fù)責(zé)落實(shí)干部安全生產(chǎn)值班制度，完成領(lǐng)導(dǎo)交辦事項(xiàng);
2.負(fù)責(zé)組織收集、識別國家、政府有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)等文件，及時(shí)報(bào)告主管領(lǐng)導(dǎo)傳達(dá)落實(shí)，做好收發(fā)文工作;
3.負(fù)責(zé)組織做好公司安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作(新入職、崗前、崗中、崗后);
4.負(fù)責(zé)組織做好公司行政、后勤安全保障工作，參與事故調(diào)查和處理工作;
5.負(fù)責(zé)人力資源管理工作。組織做好勞動合同簽訂、告知職業(yè)危害及其后果，職業(yè)病防護(hù)措施和待遇等真實(shí)情景。保護(hù)職工合法權(quán)益，依法參加工傷社會保險(xiǎn);
6.定期組織職工健康體檢，職業(yè)病健康檢查、組織新員工崗前體檢、職業(yè)病報(bào)告工作，做好女職工勞動保護(hù)工作，建立相關(guān)安全、職業(yè)健康管理制度;
7.組織做好局域網(wǎng)維護(hù)工作和公司安全生產(chǎn)管理電子化信息檔案工作。
二、目標(biāo)
人事行政部
重傷事故為0;
人事行政部
火災(zāi)事故為0;
人事行政部
無職責(zé)交通事故;
人事行政部
事故隱患整改率98%;
公司(把控這個(gè)公司安全教育培訓(xùn))
安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四、說明
分管安全負(fù)責(zé)人和人事行政部經(jīng)理(正副)簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書，人事行政部經(jīng)理(正副)逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。
人事行政部經(jīng)理(正副)簽字：
分管安全負(fù)責(zé)人簽字：
xx年月日
安全責(zé)任書8
為了進(jìn)一步貫徹落實(shí)公安部、教育部《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)中小學(xué)、幼兒園交通安全工作的通知》、《教育部辦公廳關(guān)于加強(qiáng)中小學(xué)幼兒園校車安全管理的緊急通知》，明確校長、園長做好學(xué)生接送車輛安全管理工作責(zé)任。制定以下責(zé)任書：
一、學(xué)生接送車輛要求。中小學(xué)、幼兒園原則上不準(zhǔn)自備或租用車輛做為校車，確有接送必要的，應(yīng)由家長出面租用車輛。學(xué)校、幼兒園要協(xié)助家長做好車輛的安全檢查監(jiān)督工作，督促接送車輛及時(shí)在公安機(jī)關(guān)交通管理部門備案，并檢驗(yàn)合格；督促家長租用車輛時(shí)必須與租用車輛簽訂租用合同和安全責(zé)任書。
二、接送車輛駕駛?cè)艘�。學(xué)校應(yīng)督促家長對車輛駕駛?cè)速Y格進(jìn)行審查，租用的接送車輛駕駛?cè)藛T作風(fēng)正派、舉止文明、身體心理健康、具有3年以上安全駕駛經(jīng)歷，且要先經(jīng)公安機(jī)關(guān)交管部門審驗(yàn)合格后方能聘請。
三、接送車輛隨車護(hù)送人員要求。學(xué)校要確定一名或一名以上教師作為每趟接送學(xué)生、幼兒的護(hù)送隨車人員。隨車護(hù)送人員要配合、監(jiān)督駕駛員按預(yù)定路線圖接送、遵守交通規(guī)則，按時(shí)完成接送工作，做好行車中的學(xué)生及幼兒安全管理，以及家長之間的交接工作；隨車護(hù)送人員在遇到突發(fā)事件時(shí)，必須按預(yù)定應(yīng)急預(yù)案在第一時(shí)間向相關(guān)人員及有關(guān)部門上報(bào)情況，并做好學(xué)生及幼兒的'安全轉(zhuǎn)移救護(hù)工作。
四、加強(qiáng)接送車輛管理，確保學(xué)生接送安全。校長（園長）做為學(xué)校（幼兒園）交通安全的第一責(zé)任人，要負(fù)起校車管理職責(zé)。
①要詳細(xì)掌握本單位接送車輛、駕駛?cè)�、隨車護(hù)送人以及運(yùn)行時(shí)間、行駛路線等承載學(xué)生人數(shù)基本情況；
②要對接送學(xué)生的所有車輛駕駛?cè)�、隨車護(hù)送人員定期進(jìn)行面對面的安全教育；
�、蹐�(jiān)決抵制和取締無牌無證、不符合安全技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)的車輛接送學(xué)生，嚴(yán)禁用低速載貨汽車和三輪機(jī)動車、拖拉機(jī)接送學(xué)生；
④要制定接送車輛安全管理制度，建立接送車輛及其駕駛?cè)�、隨車護(hù)送人管理臺賬，對接送車的日常運(yùn)行維護(hù)與檢驗(yàn)、駕駛?cè)俗裾率貏t及其審驗(yàn)、交通事故與安全教育等情況進(jìn)行跟蹤記錄，做好做細(xì)各種應(yīng)急預(yù)案，切實(shí)加強(qiáng)接送學(xué)生車輛的日常使用管理；要配合家長監(jiān)督督促接送學(xué)生車輛定期和不定期進(jìn)行維護(hù)保養(yǎng)，隨時(shí)保證其安全技術(shù)性能處于完好狀態(tài)。
�、� 學(xué)校（幼兒園）要采取確定每趟（次）接送學(xué)生名單等切實(shí)可行的具體措施，確保接送車運(yùn)載學(xué)生或幼兒時(shí)不出現(xiàn)超載、超速或其他交通違章行為，否則一切后果自負(fù)；
五、建立健全工作制度。學(xué)校要建立健全接送學(xué)生車輛安全管理工作監(jiān)督考核獎勵制度，明確職責(zé)，責(zé)任到人，對認(rèn)真履行職責(zé)，在交通安全工作中成績顯著的要給予表彰；對因管理松懈，責(zé)任不落實(shí)而造成事故的要依法追究責(zé)任。
六、實(shí)行學(xué)校（幼兒園）交通安全事故“一票否決”制。凡發(fā)生安全事故的，取消一年內(nèi)評模選優(yōu)能資格。因管理不善、失職、瀆職造成事故的，視情節(jié)輕重，對有關(guān)責(zé)任人及學(xué)校（幼兒園）第一責(zé)任人依法予以嚴(yán)肅處分。對發(fā)生重大事故或造成惡劣影響的社會力量辦學(xué)單位，要依法予以停辦整頓、吊銷辦學(xué)許可證，甚至取締關(guān)閉。
七、本責(zé)任書雙方簽字后正式生效。責(zé)任書的要求不因責(zé)任人的更換而改變，責(zé)任人如有更換的，接任者繼續(xù)履行。
通化聯(lián)區(qū) 學(xué)校（幼兒園）
責(zé)任人： 責(zé)任人：
安全責(zé)任書9
一、職責(zé)
(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)
1.貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實(shí)際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動中;
2.完善部門規(guī)章制度，落實(shí)崗位職責(zé)制;
3.提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取，進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善，促進(jìn)公司安全發(fā)展;
4.對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價(jià);
5.對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查，配合整改部門做好整改工作;
6.每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報(bào)給安全主管部門;
7.協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的`安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;
8.協(xié)助安全管理部門做好本部門危險(xiǎn)源辨識工作;
9.參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化提議。
(2)合約部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1.負(fù)責(zé)對外租車、泵供方安全宣傳、告知公司安全生產(chǎn)理念和安全保證體系;
2.對新到崗人員進(jìn)行部門級安全教育培訓(xùn)。
二、目標(biāo)
合約部
重傷事故為0;
合約部
火災(zāi)事故為0;
合約部
無職責(zé)交通事故;
合約部
事故隱患整改率98%;
合約部
安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四、說明
分管安全負(fù)責(zé)人和合約部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書，合約部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。
合約部經(jīng)理簽字：
分管安全負(fù)責(zé)人簽字：
20xx年x月x日
安全責(zé)任書10
為進(jìn)一步貫徹安全第一，預(yù)防為主的方針，加強(qiáng)安全管理，確保工程施工生產(chǎn)的順利進(jìn)行及廣大職工的家庭幸福，經(jīng)雙方協(xié)商，簽訂本安全責(zé)任書。
第一條：訂立責(zé)任書雙方：
甲方：
代表：
乙方：
代表：
第二條：甲乙雙方要認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)的政策法規(guī)，強(qiáng)化安全意識，通過健全規(guī)章，加強(qiáng)防范，完善項(xiàng)目管理，發(fā)揚(yáng)敢管、敢抓、敢處分的三敢精神，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)目標(biāo)。
第三條：安全生產(chǎn)責(zé)任書期限：
1、自進(jìn)場施工至本工種工程完工為止。
第四條：甲方責(zé)任及義務(wù)：
1、對安全生產(chǎn)工作進(jìn)行整體布置，管理，負(fù)責(zé)開展日常的安全生產(chǎn)大檢查，對發(fā)現(xiàn)的的問題及薄弱環(huán)節(jié)，督促限期整改。 2、負(fù)責(zé)開展文明施工現(xiàn)場、安全生產(chǎn)評比活動，百日安全生產(chǎn)、安全知識競賽活動，及時(shí)總結(jié)交流，獎優(yōu)罰劣。
3、對乙方提出的安全生產(chǎn)方面的問題，甲方應(yīng)及時(shí)答復(fù)或三天內(nèi)處理、解決。
4、負(fù)責(zé)對乙方做好施工前的安全技術(shù)交底工作及做好三級安全教育。
5、向乙方及時(shí)傳達(dá)上級、地方政府部門等關(guān)于安全生產(chǎn)的有關(guān)文件精神。
第五條：乙方責(zé)任及指標(biāo)：
1、杜絕重大傷亡事故（含設(shè)備事故），一般事故頻率控制在1以內(nèi)。
2、設(shè)置一名兼職安全員，負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目部的安全生產(chǎn)活動及主持本班組的安全生產(chǎn)工作，并及時(shí)建立安全臺帳。
3、負(fù)責(zé)對新進(jìn)場的職工進(jìn)行第三級安全教育，并對班組內(nèi)新老職工進(jìn)行合理的搭配，對新職工起傳、幫、帶作用。
4、班組人員應(yīng)相對固定，不得隨意招用社會閑散人員或不明身份者充入班組，無三證人員不得進(jìn)入施工現(xiàn)場。
5、需認(rèn)真執(zhí)行勞動保護(hù)條例，支出相應(yīng)的工資額，為職工配備勞保用品，并隨時(shí)關(guān)注班組內(nèi)工人的身體及心理、思想動態(tài)。
6、需認(rèn)真開展好三上崗、一講評安全活動，并對職工進(jìn)行定期或不定期的'安全教育工作。
7、特殊工作必須由持有本專業(yè)有效證件人員操作。禁止擅自操作其它工種的一切設(shè)備，支架。（如接電、開機(jī)、拆架等等）
第六條、獎罰
1、班組或個(gè)人獲得上級部門或集團(tuán)公司安全生產(chǎn)獎勵時(shí)，所得獎勵全歸班組或個(gè)人。
2、對一般違犯操作規(guī)程行為的工人，將予以20—100元/次處罰。一個(gè)月內(nèi)3次以上違規(guī)者予以辭退。
3、對于特殊工種工人違犯操作規(guī)程，將予以50—200元/次處罰，三次以上違規(guī)者予以辭退。
4、施工班組應(yīng)自覺做好落手清工作，及時(shí)清除建筑垃圾，若不聽從施工人員指揮，處以100—200元/次處罰，若影響下一工序進(jìn)行的，視情節(jié)輕重予以200—1000元/次處罰。
5、施工人員必須戴安全帽上班，否則給予當(dāng)事人50元/次罰款。
6、物料提升機(jī)嚴(yán)禁乘人，乘坐者罰款200元，開機(jī)者同罰200元。
7、嚴(yán)禁私自接線、亂拉電線、燒電爐等，若查到，給予當(dāng)事人罰款200元。
8、嚴(yán)禁施工現(xiàn)場隨地大（小）便，若有發(fā)現(xiàn)，小便者罰款20元，隨地大便者罰款50元，并自行清理干凈。
9、高空作業(yè)，嚴(yán)禁向外、向下拋散雜物，如故意拋散者，每人每次罰款200元，若發(fā)生安全事故，當(dāng)事人負(fù)全部責(zé)任。
10、不準(zhǔn)擅自拆除腳手架、防護(hù)欄桿、竹籬板、安全網(wǎng)等，需拆必須經(jīng)過施工技術(shù)負(fù)責(zé)人同意，如有擅拆者，給予當(dāng)事人罰款100元。
11、愛護(hù)現(xiàn)場公共安全設(shè)施（消防器材、衛(wèi)生器具、標(biāo)識牌等），若有損壞，照價(jià)賠償，故意損壞的，除賠償損失外，并處50—500元罰款。
__、保護(hù)建筑產(chǎn)品（成品）人人有責(zé)，不得故意損壞，若有發(fā)現(xiàn)，除賠償損失外，并罰款100—1000元，嚴(yán)重者清退出場，并追究其相應(yīng)責(zé)任。
13、要遵紀(jì)守法，如有發(fā)現(xiàn)偷竊工地公物者，予以加倍處罰（以偷竊實(shí)物價(jià)值的2—5倍罰款），數(shù)額較大或情節(jié)嚴(yán)重者移交公安機(jī)關(guān)處理。
第七條、本責(zé)任書壹式兩份，甲乙雙方各壹份，雙方代表簽字生效，至班組完工結(jié)算清并全部退場止。
甲方：
代表人：
乙方：
代表人：
年月日
安全責(zé)任書11
一、職責(zé)
(1)通用安全生產(chǎn)職責(zé)
1、貫徹公司“以人為本、遵章守紀(jì)、關(guān)愛生命、安全發(fā)展”的安全生產(chǎn)方針，結(jié)合工作實(shí)際，貫穿到生產(chǎn)、經(jīng)營、服務(wù)各項(xiàng)活動中;
2、完善部門規(guī)章制度，落實(shí)崗位職責(zé)制;
3、提倡員工團(tuán)結(jié)合作、不斷進(jìn)取，進(jìn)取創(chuàng)新、持續(xù)改善，促進(jìn)公司安全發(fā)展;
4、對本部門員工安全生產(chǎn)業(yè)績進(jìn)行考核、評價(jià);
5、對所管轄區(qū)域帶隊(duì)檢查，配合整改部門做好整改工作;
6、每月至少召開一次安全生產(chǎn)例會，做好會議記錄，上報(bào)給安全主管部門;
7、協(xié)助安全教育培訓(xùn)歸口部門，做好本部門人員的安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)工作;
8、協(xié)助安全管理部門做好本部門危險(xiǎn)源辨識工作;
9、參加安全生產(chǎn)委員會綜合大檢查，提出合理化提議。
(2)資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理安全生產(chǎn)職責(zé)
1、對資金財(cái)務(wù)部安全工作負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)，做好財(cái)務(wù)管理的安全防范工作;
2、協(xié)助安全管理人員做好安全生產(chǎn)投入計(jì)劃，給予資金保證和落實(shí)，監(jiān)督安全生產(chǎn)資金專款專用;
3、安全生產(chǎn)資金投入或者安全費(fèi)用，應(yīng)當(dāng)專項(xiàng)用于下列安全生產(chǎn)事項(xiàng)：
�、侔踩夹g(shù)措施工程建設(shè);
�、诎踩O(shè)備、設(shè)施的更新和維護(hù);
�、郯踩a(chǎn)宣傳、教育和培訓(xùn);
④勞動防護(hù)用品配備;
⑤安全生產(chǎn)事故應(yīng)急援救演練;
⑥應(yīng)急援救隊(duì)伍建設(shè)或者援救服務(wù);
�、咂渌Ｕ习踩a(chǎn)的事項(xiàng)。
4、確保安全生產(chǎn)事故隱患治理、整改措施的費(fèi)用;
5、確保公司傷亡事故發(fā)生后的費(fèi)用保障，并負(fù)責(zé)審核事故處理費(fèi)用的`支出情景;
6、協(xié)助安全管理部門落實(shí)兌現(xiàn)安全獎勵和懲罰事宜。
二、目標(biāo)
資金財(cái)務(wù)部
重傷事故為0;
資金財(cái)務(wù)部
火災(zāi)事故為0;
資金財(cái)務(wù)部
無職責(zé)交通事故;
資金財(cái)務(wù)部
事故隱患整改率98%;
資金財(cái)務(wù)部
安全生產(chǎn)培訓(xùn)率100;
三、獎懲考核辦法
依據(jù)《安全生產(chǎn)職責(zé)制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責(zé)制落實(shí)情景和安全生產(chǎn)目標(biāo)完成情景進(jìn)行考核，考核采取打分制，考核結(jié)果經(jīng)過安全生產(chǎn)第一負(fù)責(zé)人認(rèn)可。
四、說明
分管安全負(fù)責(zé)人和資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽訂安全生產(chǎn)職責(zé)書，資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理逐條完成履職和目標(biāo)，由安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組年終進(jìn)行考核。
資金財(cái)務(wù)部經(jīng)理簽字：
分管安全負(fù)責(zé)人簽字：
XXXXXX年XXX月XXX日
安全責(zé)任書12
為強(qiáng)化企業(yè)安全管理，牢固樹立堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)管理方針，貫徹落實(shí)好安全工作職責(zé)制及其相應(yīng)的規(guī)章制度和措施，進(jìn)一步提高公司全員安全職責(zé)意識，防止各類安全事故的發(fā)生，確保公司20__年安全管理目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，為企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行和效益增長供給良好的安全經(jīng)營環(huán)境，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署和企業(yè)的實(shí)際情景，特下達(dá)20__年安全工作職責(zé)書。
一、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，把安全工作貫穿企業(yè)和部門工作的全過程，做到安全目標(biāo)明確，安全措施落實(shí)，安全人員到位，保證各項(xiàng)工作的正常有序開展。
二、建立健全安全工作管理網(wǎng)絡(luò)，分工明確，職責(zé)到人。分管領(lǐng)導(dǎo)和部門安全職責(zé)人對本部門的安全工作負(fù)責(zé)。以教育、檢查、分析、除患等多種方式，全面落實(shí)《突發(fā)事件應(yīng)急處理預(yù)案》和各項(xiàng)安全保障措施，從公司大局出發(fā)，督促和要求所屬部門員工切實(shí)做好各項(xiàng)安全生產(chǎn)工作。
三、各部門必須把安全放在各項(xiàng)工作第一位，根據(jù)部門特點(diǎn)規(guī)范各項(xiàng)工作和安全監(jiān)督，嚴(yán)格按照“三不放過”原則，全面掌握安全工作情景，按月做安全總結(jié)分析，按季度分階段組織本部門做好安全自查內(nèi)審以及年度安全目標(biāo)評價(jià)工作。
四、加強(qiáng)部門自查，規(guī)范內(nèi)部安全管理，消除不安全隱患。重點(diǎn)要害部位、重要場所、主要出入口要下大氣力解決好防控布點(diǎn)、防控力量、防控措施、安全經(jīng)費(fèi)投入等問題，著力構(gòu)建點(diǎn)線面結(jié)合，人防物防技防措施完善的安全防控網(wǎng)絡(luò)。要開展經(jīng)常性的'“四防”工作檢查，要求每月不少于一次，發(fā)現(xiàn)隱患，及時(shí)整改，不留死角，隱患整改率要到達(dá)100%，預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。
五、各部門必須確保集團(tuán)及公司年度安全管理目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)“四無一杜絕”總目標(biāo)：無重大火災(zāi)和交通事故，無重大人身和資產(chǎn)損害事故，杜絕惡性人為職責(zé)事故、有效控制意外突發(fā)事件。實(shí)現(xiàn)創(chuàng)立安全企業(yè)的目標(biāo)。
六、因安全工作不重視，措施不得力，發(fā)生安全事故的要追究分管領(lǐng)導(dǎo)和部門主要職責(zé)人及當(dāng)事人的職責(zé)。
本職責(zé)狀從20__年1月1日至12月31日經(jīng)簽字生效。
總經(jīng)理：
副總經(jīng)理：
部門職責(zé)人：
20__年_月_日
安全責(zé)任書13
一、組織機(jī)構(gòu)及職責(zé)
總負(fù)責(zé)人：
組長：
成員：
職責(zé)：①由總負(fù)責(zé)人宏觀控制全面的安全工作。②由組長制訂具體措施方案，由其他成員負(fù)責(zé)實(shí)施。③由具體負(fù)責(zé)后勤的安全工作。
�、苡删唧w負(fù)責(zé)代銷店中副食的安全衛(wèi)生工作。⑤由具體負(fù)責(zé)學(xué)校用電安全。
�、抻筛靼喟嘀魅蝹�(gè)體負(fù)責(zé)本班學(xué)生在校期間的安全工作。⑦由負(fù)責(zé)鍋爐的安全使用和使用記載。
二、獎懲規(guī)定
1、本責(zé)任書作為相關(guān)責(zé)任人考核其政績，評先授獎和職級升降的重要依據(jù)，考核結(jié)果和學(xué)校福利直接掛鉤。
2、嚴(yán)禁教師體罰和變相體罰學(xué)生，輕者全校通報(bào)批評;較為嚴(yán)重者警告處分;造成后果的.，由當(dāng)事人承擔(dān)全部責(zé)任。
3、班主任要結(jié)合學(xué)生實(shí)際，利用班會時(shí)間對學(xué)生進(jìn)行安全教育，并做好記載。
4、嚴(yán)禁學(xué)生在校園內(nèi)斗毆、追打，由于學(xué)生之斗毆、追打等發(fā)生的事故，醫(yī)療費(fèi)用除開保險(xiǎn)部分外，學(xué)校概不負(fù)責(zé)。
5、對能排查的設(shè)備隱患而未排查解決的，由此而引發(fā)的安全事故，醫(yī)療費(fèi)用除開保險(xiǎn)部分，由學(xué)校負(fù)責(zé)。各班教室、寢室如有安全隱患，該班班主任應(yīng)及時(shí)向綜治辦主任主任反映，綜治辦主任及時(shí)向校長報(bào)告。如果班主任發(fā)現(xiàn)隱患而未及時(shí)報(bào)告，發(fā)生的一切安全事故由該班班主任負(fù)責(zé)。綜治辦主任未及時(shí)把班主任匯報(bào)的情況向校長報(bào)告而發(fā)生了安全事故，則由綜治辦主任和學(xué)校共同負(fù)責(zé)。綜治辦主任向校長報(bào)告而學(xué)校未及時(shí)整改，如果發(fā)生了安全事故，則一切后果由學(xué)校承擔(dān)。
6、發(fā)生重大安全事故的班級，該學(xué)生所在班主任承擔(dān)主要責(zé)任，學(xué)校和課任教師承擔(dān)次要責(zé)任，上述責(zé)任人年終考核為不合格，不評優(yōu)，不評模。
7、商店的食品安全，由商店店主負(fù)責(zé)。食堂的飲食安全，由后勤主任和司務(wù)長共同負(fù)責(zé)。發(fā)生與之相關(guān)的安全事故，一切由相關(guān)責(zé)任人負(fù)責(zé)。學(xué)校用電安全、門衛(wèi)安全由吳佳韻負(fù)責(zé)，為第一責(zé)任人。
另附各相關(guān)責(zé)任人簽字：(負(fù)責(zé)時(shí)間：20xx.2.12-20xx.7.1)
各責(zé)任人簽字：
校長簽字：
電工簽字：
后勤主任簽字：
司務(wù)長簽字：
綜治辦主任簽字：
代銷店負(fù)責(zé)人簽字：
鍋爐工簽字：
門衛(wèi)簽字：永西中學(xué)
校委會綜合治理辦公室
XX年X月X日
安全責(zé)任書14
孩子的家長：
您好!為了孩子安全，保證孩子在補(bǔ)習(xí)班度過一個(gè)平安、有意義的假期，我們需要共同攜手加強(qiáng)對孩子的.監(jiān)督和管理。本著“安全重于泰山”的原則，為了確保學(xué)生假期輔導(dǎo)期間的人身安全，明確職責(zé)界限，我們特簽訂暑期安全職責(zé)書。
第一條：簽訂對象：學(xué)生監(jiān)護(hù)人和輔導(dǎo)班負(fù)責(zé)人。
第二條：職責(zé)期限：輔導(dǎo)班補(bǔ)課期間，即___月___日至___月20日上午8:00到11:00點(diǎn)。
第三條：職責(zé)目標(biāo)：在職責(zé)期內(nèi)杜絕發(fā)生安全職責(zé)事故。
具體落實(shí)好如下幾點(diǎn)：
1、輔導(dǎo)班職責(zé)人、學(xué)生和家長實(shí)行安全職責(zé)制和安全職責(zé)追究制;輔導(dǎo)班負(fù)責(zé)人對本輔導(dǎo)班上課期間的學(xué)生的安全負(fù)責(zé)。
2、作為學(xué)生法定第一監(jiān)護(hù)人的家長應(yīng)當(dāng)保證學(xué)生上或是下學(xué)路途的安全，保證學(xué)生參加完輔導(dǎo)班教學(xué)課程后及時(shí)回家。反之發(fā)生的職責(zé)由家長和學(xué)生自行負(fù)擔(dān)，輔導(dǎo)班不承擔(dān)職責(zé)。
3、輔導(dǎo)期間，相關(guān)輔導(dǎo)人員會定期提醒學(xué)生注意安全，經(jīng)輔導(dǎo)人員告知后，學(xué)生之間因發(fā)生人身損害事件的，輔導(dǎo)班不承擔(dān)職責(zé)。
4、學(xué)生不準(zhǔn)騎自行車上下學(xué)，在參加輔導(dǎo)班及其上下學(xué)途中，嚴(yán)禁學(xué)生玩銳刃鈍器物或收藏管制刀具等，因發(fā)生上述情形造成意外事故輔導(dǎo)班不承擔(dān)職責(zé)。
5、學(xué)生在參加輔導(dǎo)班及其上下學(xué)途中，因不可抗拒力或意外遭受到侵害，輔導(dǎo)班不負(fù)任何職責(zé)。
6、學(xué)生在輔導(dǎo)班學(xué)習(xí)中故意尋釁滋事，與同學(xué)打架斗毆一切職責(zé)由當(dāng)事雙方監(jiān)護(hù)人負(fù)責(zé)。
7、學(xué)生有事需請假，如果沒有請假未到校上課，私自逃課，所發(fā)生的一切事故，職責(zé)有家長或監(jiān)護(hù)人承擔(dān)。
本職責(zé)書一式兩份，自雙方簽字至學(xué)生輔導(dǎo)培訓(xùn)課程結(jié)束日時(shí)終止。
家長簽名：___
負(fù)責(zé)人簽名：___
___年___月___日
安全責(zé)任書15
為了將內(nèi)網(wǎng)絡(luò)和信息安全xx落到實(shí)處，提高內(nèi)網(wǎng)絡(luò)和應(yīng)用系統(tǒng)使用人員的安全保密意識，增強(qiáng)責(zé)任感，確保內(nèi)網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密，根據(jù)“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“誰使用、誰負(fù)責(zé)”的管理責(zé)任制，制定本安全保密責(zé)任書，公司要求每個(gè)內(nèi)網(wǎng)絡(luò)用戶必須做到：
一、明確“三方責(zé)任”。一是領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任;二是主管部門的責(zé)任;三是使用單位的`責(zé)任。特別要明確內(nèi)信息網(wǎng)絡(luò)使用人責(zé)任，認(rèn)真落實(shí)各項(xiàng)安全保密管理規(guī)章制度，積極參加各類安全保密學(xué)習(xí)和活動，知道“一機(jī)兩用”違規(guī)行為的類型，不違反相關(guān)的制度規(guī)定。
二、熟記“四個(gè)嚴(yán)禁”。一是嚴(yán)禁在非涉密計(jì)算機(jī)上處理涉密內(nèi)容;二是嚴(yán)禁在計(jì)算機(jī)硬盤內(nèi)存儲絕密級信息;三是嚴(yán)禁將工作用計(jì)算機(jī)和涉密移動存儲介質(zhì)帶離辦公場所;四是嚴(yán)禁在互聯(lián)網(wǎng)上使用涉密存儲介質(zhì)。
三、了解“五項(xiàng)措施”。一是了解入網(wǎng)設(shè)備的管理措施;二是了解應(yīng)用系統(tǒng)和網(wǎng)站的管理措施;三是了解網(wǎng)絡(luò)邊界的管理措施;四是了解數(shù)字證書的管理措施;五是了解涉密信息載體的管理措施。
四、遵守“八條紀(jì)律”。一是不準(zhǔn)在非涉密網(wǎng)上存儲、傳輸和發(fā)布涉及國家秘密的信息;二是不準(zhǔn)在內(nèi)網(wǎng)上編制或傳播計(jì)算機(jī)病毒等破壞程序;三是不準(zhǔn)在內(nèi)網(wǎng)上建立與內(nèi)工作無關(guān)的網(wǎng)站、網(wǎng)頁和服務(wù);四是不準(zhǔn)在內(nèi)網(wǎng)上傳輸、粘貼有害信息或與工作無關(guān)的信息;五是不準(zhǔn)擅自對內(nèi)網(wǎng)進(jìn)行掃描、探測和入侵內(nèi)信息系統(tǒng);六是不準(zhǔn)對內(nèi)信息和資源越權(quán)訪問、違規(guī)使用;七是不準(zhǔn)私自允許非內(nèi)人員接觸和使用內(nèi)網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)和信息;八是不準(zhǔn)采取各種手段逃避、妨礙、對抗內(nèi)網(wǎng)絡(luò)和信息安全保密檢查。
本人承諾已按上述要求學(xué)習(xí)了解掌握有關(guān)規(guī)定，并遵守以上規(guī)定，保守國家秘密，如本人發(fā)生違規(guī)和泄密行為，接受相關(guān)組織紀(jì)律及法律法規(guī)處理。
單位領(lǐng)導(dǎo)簽字： 年 月 日
責(zé) 任 人簽字： 年 月 日
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