工作總結(jié)

時間:2024-06-09 07:33:04 工作總結(jié) 我要投稿

關(guān)于工作總結(jié)

  總結(jié)就是把一個時段的學(xué)習(xí)、工作或其完成情況進(jìn)行一次全面系統(tǒng)的總結(jié),它能幫我們理順知識結(jié)構(gòu),突出重點,突破難點,我想我們需要寫一份總結(jié)了吧。如何把總結(jié)做到重點突出呢?下面是小編整理的關(guān)于工作總結(jié),歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

關(guān)于工作總結(jié)

關(guān)于工作總結(jié)1

  轉(zhuǎn)眼間,來公司已有半年多了。在這段時間里,雖然沒有什么成果,但也經(jīng)歷了一段考驗和磨礪,非常感謝公司給我這么一個鍛煉的平臺,使我在工作中不斷的學(xué)習(xí),不斷的進(jìn)步,逐漸的把自己學(xué)到的東西與實際結(jié)合,明白了日后自己工作的意義。

  記得剛到公司,人事部的吳部長就簡單的介紹了公司的情況。然后把我們分配到景航新區(qū),感覺自己很幸運,能在剛開始建設(shè)的新區(qū)和公司一起成長!來到公司上班,看到的同事都是同齡人,感受到了他們的活力和對工作的激情,對公司的發(fā)展前景更是看好!

  9月,是我們炙誠公司值得紀(jì)念的!在試生產(chǎn)了多種產(chǎn)品后,終于得到了客戶的認(rèn)可,大家期盼已久的訂單終于有了,我們開始投入生產(chǎn)了。在準(zhǔn)備生產(chǎn)的過程中,萬總和徐廠長總是給我們交代在生產(chǎn)過程中的注意事項,因為我們畢竟還沒有成批量的生產(chǎn),以前也沒有相關(guān)鍛造的工作經(jīng)驗,那么熱的環(huán)境對我們這些人來說是個嚴(yán)峻的考驗。在公司領(lǐng)導(dǎo)和我?guī)煾肝涔さ陌才畔挛覀冺樌耐瓿闪说谝慌a(chǎn)品。交貨的那一天我們的'心情是無比的激動的,我們工作熱情高漲!

  隨著時間的推移,我們的工作越來越順利。缺少工作經(jīng)驗的我們也慢慢的麻痹,以為鍛造就是簡單的打鐵,我們的工作就是把鐵放上去再拿下來那么簡單。鍛件產(chǎn)品也慢慢的出現(xiàn)問題。每次問題的出現(xiàn)印象都是深刻的。

  因為模具接觸鍛件時間長,模具溫度也逐漸升高,導(dǎo)致模具倒角處塌陷,等到了第二天才發(fā)現(xiàn)鍛件不合格,不能達(dá)到發(fā)貨的要求,必須返修。那些鍛件都要重新打磨掉缺陷再重新加熱,花費大量的體力和增加了公司的成本。這次教訓(xùn)讓我記憶猶新。明白在生產(chǎn)過程中,一定要仔細(xì)認(rèn)真,及時的發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)過程中存在的問題,及時解決,避免返修的事情發(fā)生。

  20xx年11月26號,閥體模具因為溫度過低打開裂,那還是因為經(jīng)驗不足原因。在天氣寒冷時,鍛打完一爐中途休息時一定要給模具采取保溫措施,冷卻模具時也應(yīng)該用溫水冷卻。改進(jìn)鍛造方法,盡量減少錘子打擊次數(shù),一火較難打成的盡量采取一火二鍛的方法進(jìn)行鍛打。模具裂成二半對公司損失很大,不緊因為模具很貴,而且對交貨帶來不便。

  上天或許喜歡給我們這些剛畢業(yè)的人一個玩笑,成長的過程是痛苦的。09年1月13號,在我們生產(chǎn)主體的時候,或許是回家心切,模具和?]有對照清楚就開始生產(chǎn),當(dāng)發(fā)現(xiàn)毛坯料明顯過大時我們竟然還沒意識到,而是選擇了去改料,沒去對照模卡模具。當(dāng)我們正準(zhǔn)備慶祝09年圓滿結(jié)束時,徐廠長去檢查鍛件,發(fā)現(xiàn)不對,說是左右錯移,當(dāng)師兄江部長來檢查鍛件時,才發(fā)現(xiàn)竟然對不上圖紙尺寸。一個這么大的漏洞竟然在全公司幾十人眼皮下存在這么久,這是對我們?nèi)w人員的挑釁,給我們每個人一個天大的教訓(xùn)。這對我也是一種莫大的恥辱,一個工藝員在班組沒有發(fā)揮自己應(yīng)有的作用,讓這么嚴(yán)重的事情發(fā)生。這件事情的發(fā)生主要是因為模具到時沒有對照?,以往的習(xí)慣總以為拉來的模具都是對的。還有就是鍛件的首件三檢一定要做到位,不能只走形式,只為了快那么幾分鐘而不去檢查尺寸是否合格,鍛件檢查尺寸也要檢查全面。

  年輕的工作隊伍成長的過程是艱難的,對于我們這些剛走出校門沒有經(jīng)驗的人來說,一切東西都是在摸索著前進(jìn),只要一不小心就會犯錯,幸好20xx也我們也算是圓滿結(jié)束。

  除了在車間工作以外鍛造實習(xí),自己在理論上也慢慢了解鍛造生產(chǎn)工藝過程、特點和應(yīng)用。了解坯料加熱的目的和方法,常見加熱缺陷,碳鋼的鍛造溫度范圍,鍛件冷卻的方法;了解常見鍛造缺陷及其產(chǎn)生原因;掌握鍛造安全操作規(guī)程。并能對簡單的鍛件進(jìn)行工藝分析。有空的時候也會看師父設(shè)計鍛件圖,自己也會把圖紙帶回宿舍模擬做工藝,只希望叫自己做工藝的時候能立即上手。

  就是在生產(chǎn)不忙的時候,公司領(lǐng)導(dǎo)也總是抓住機(jī)會,給我們進(jìn)行培訓(xùn),使得我們能夠更好的工作,了解更多的專業(yè)技能和先進(jìn)的設(shè)備。就是在領(lǐng)導(dǎo)和我們交流的過程中,也是鼓勵我們多學(xué),讓我們在學(xué)習(xí)的過程中很是鼓舞。

關(guān)于工作總結(jié)2

  當(dāng)每一次賣出一件珠寶,留下的是成就感,和收獲,每一次堅守在崗位上,是努力是堅持,因為明白總有一天我能夠得到機(jī)會,有可能成功,有機(jī)會成功,一年的努力收獲的總是喜悅因為我取得的成績我自豪,沒有辜負(fù)自我的努力,同時也不會驕傲自滿,常言道驕兵必敗,這個道理還是清楚的。

  進(jìn)入了珠寶行業(yè)領(lǐng)域,讓我對珠寶有了深刻的諒解,對于珠寶的品質(zhì)和一些功能性質(zhì)都已經(jīng)掌握到了心中,在銷售的過程中因為自我對珠寶的了解,讓我在銷售過程中,能夠更好的與客戶溝通,能夠自如的.與客戶暢談,讓客戶產(chǎn)生購買的欲望,有購買的心思,得到客戶的認(rèn)可,相信這是我工作的結(jié)果。

  在工作中因為明白要努力工作,明白如何去工作,深入理解珠寶,成為了一個“專家”對于珠寶的一些特性和一些作用已經(jīng)能夠隨口說出,這讓我能夠更好的掌握自我的工作,讓我能夠更好的去做好自我的工作,因為客戶覺得我說的有道理,覺得我做的是對的,所以就對我十分認(rèn)同,對我也十分感激,愿意與我一齊努力,愿意給我機(jī)會,相信我,我所說的相關(guān)的珠寶知識已經(jīng)讓客戶受益匪淺,令客戶有很多的收獲,這是利人利己的事情,當(dāng)然客戶也十分喜歡這樣的人,使得我銷售的進(jìn)展不錯,收獲也不錯。

  同時我清楚的明白來到珠寶店的客戶需要的是我們的尊重和禮貌,店里的員工素質(zhì)十分重要有時候會反應(yīng)一個珠寶店的形象,這是一種文化的繼承,是公司的傳統(tǒng),這也會從我們的工作中一點點流出,來到珠寶店的客戶,不差錢,可是卻對禮貌禮儀很重視,因為不管如何任何人都不會喜歡一個倨傲的人,愿意接近恭敬有禮的人所以我一向記著這一條,每次對每一個客戶都禮數(shù)周全,雖然不會卑躬屈膝,可是該有的尊重和禮貌卻不會缺少一樣,因為我自我清楚和明白,也了解,這就讓我有了更多的機(jī)會和時間去做更多的事情,做更多的工作,完成工作任務(wù)。

  同時我對自我有一個要求,那就是,必須要認(rèn)真努力,必須要時刻堅持一顆向上的心,有人說我好強(qiáng),因為我不愿成為一個落后的人,寧可苦些,走在前頭,也不愿成為一個落后的人,時刻謹(jǐn)記一點不進(jìn)則退,可是也不會毛毛躁躁,因為很多客戶并不喜歡那種做事沒有章法的人,所以我對自我一向都嚴(yán)格要求,努力做好認(rèn)真努力堅持完成每一天的任務(wù)。對自我的學(xué)習(xí)從沒有放下,雖然早就畢業(yè),可是卻明白學(xué)習(xí)才能讓我走的更遠(yuǎn),看的更廣。

關(guān)于工作總結(jié)3

  改進(jìn)作風(fēng) 務(wù)實創(chuàng)新 以優(yōu)質(zhì)服務(wù)貫穿整體工作 20xx年隨著基層建設(shè)力度的不斷增加,各職能處室對基層單位各項工作的要求也在不斷提高,我們辦公室的工作量明顯增加,工作要求也在不斷提高。面對這些新的情況,辦公室積極主動,切實改進(jìn)工作作風(fēng),充分發(fā)揮協(xié)調(diào)監(jiān)督職能作用,以高效、優(yōu)質(zhì)、務(wù)實服務(wù)的工作作風(fēng),做好辦公室的各項工作,也取得了一定的成績。

  一、建章立制,自我加壓,做到定人、定時、定規(guī)則 俗話說:沒有規(guī)矩不成方圓。任何事情只有將之納入制度、規(guī)范的軌道,才能充分發(fā)揮其最大效率。為此,辦公室在建章立制,完善基礎(chǔ)工作上花了大力氣。一是在今年年初,對文件、傳真、印章、信息、文印管理、業(yè)務(wù)授權(quán)、業(yè)務(wù)電腦管理、辦公自動化、查驗陪同證管理等規(guī)定進(jìn)行清理,制定和完善了相關(guān)的辦公室辦文、辦事操作規(guī)程,進(jìn)一步理順與各業(yè)務(wù)科室的辦公綜合協(xié)調(diào)關(guān)系,規(guī)范和提高辦公綜合工作質(zhì)量。二是明確人員分工,并設(shè)a、b角制,確保工作不脫節(jié),保持工作連續(xù)性。三是規(guī)定工作時限承諾,自我加壓。要求文到即處理并發(fā)至相關(guān)科室;收到傳真30分鐘內(nèi)送達(dá)有關(guān)科室;發(fā)送傳真半個工作日內(nèi)完成;復(fù)印資料即來即辦;授權(quán)受理當(dāng)天完成向通關(guān)管理處的申請;收到一般信息半個工作日完成,重要動態(tài)信息收到后馬上處理;未錄用的信息也要在次日告知。四是實行每月工作量自我評定制。即在每月召開的科例會上要求每個人詳細(xì)匯報本月工作完成情況及下月工作計劃,使大家對自己的辦事效率、工作完成優(yōu)劣情況都有明確了解,也使科領(lǐng)導(dǎo)對個人的考核有了具體依據(jù)。這些規(guī)章制度的建立,使辦公室各項工作做到“三定”,定人、定時、定規(guī)則,工作面貌煥然一新,辦文、辦事效率、質(zhì)量大大提高。

  二、改進(jìn)作風(fēng),務(wù)實創(chuàng)新,參謀助手與協(xié)調(diào)服務(wù)職能并舉

 。ㄒ唬┰谛畔ⅰ⒄泄ぷ髦,改進(jìn)作風(fēng),深入基層。一是變過去對上報信息作修改、編發(fā)為主為主動與信息員溝通,共同挖掘信息源編寫信息為主,上半年共編發(fā)動態(tài)信息84期,217條,綜合信息24篇。二是變過去下發(fā)信息上報、論文撰寫要點后由各科自行選題撰寫文章為主為加強(qiáng)現(xiàn)場調(diào)研,根據(jù)近期海關(guān)監(jiān)管工作中的熱點和難點,為各科綜合信息、政研論文的撰寫擬定題目,指導(dǎo)寫作重點,提供相關(guān)資料。并將在下半年實行信息員例會制度,每周一上午召開,進(jìn)一步加強(qiáng)雙向溝通,充分發(fā)揮信息員的作用,爭取實現(xiàn)信息工作量、質(zhì)“雙贏”。

 。ǘ┰跒闃I(yè)務(wù)部門配置科技裝備、業(yè)務(wù)授權(quán)工作中,主動積極。今年上半年h20xx業(yè)務(wù)系統(tǒng)上馬是業(yè)務(wù)改革中的一件大事,期間我關(guān)又有一次人員調(diào)整,面對這種情況,我們主動到各業(yè)務(wù)科室了解計算機(jī)設(shè)備、印章印油、帳號授權(quán)的調(diào)整需求情況,及時聯(lián)系技術(shù)處、通關(guān)管理處等部門協(xié)調(diào)解決,不厭其煩地往返于幾個部門之間領(lǐng)文件、領(lǐng)設(shè)備、送表格,并在h20xx設(shè)備安裝中,主動配合技術(shù)處做好設(shè)備領(lǐng)取協(xié)調(diào)、設(shè)備擺放位置確定、讀卡器發(fā)放登記等準(zhǔn)備工作,確保h20xx系統(tǒng)順利上馬和業(yè)務(wù)工作的`順利開展。

 。ㄈ┰跈n案管理、調(diào)閱工作中,認(rèn)真負(fù)責(zé),熱情服務(wù)。一是文件檔案,年初即將我關(guān)各部門上一年需歸檔的文件根據(jù)類別羅列清單,主動上門收集文件,確保檔案的完整性。對上級來文的歸檔采取即收即歸的處理辦法,即收發(fā)收到紙面或電子的文件后,統(tǒng)一制作成電子文件后交歸檔人員歸檔。二是業(yè)務(wù)檔案,在每天1300-1900份單證整理、歸檔的大工作量下仍做到單證完整、歸檔細(xì)致。業(yè)務(wù)科室和外單位檔案調(diào)閱、復(fù)印工作認(rèn)真按照檔案調(diào)閱規(guī)定操作,每天少到幾十份,多到上百份,檔案人員都熱情接待、認(rèn)真辦理、嚴(yán)格把關(guān),做到不弄錯一份單證,不缺少一份單證。

  (四)在為領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)部門服務(wù)中不斷創(chuàng)新。一是積極配合深化政務(wù)信息化工作,領(lǐng)導(dǎo)閱文實現(xiàn)網(wǎng)上瀏覽、網(wǎng)上批示,并及時將關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的批示傳達(dá)到有關(guān)科室;二是建立信息員聯(lián)絡(luò)制度,每周召開一次信息例會,一方面向各科室的信息員傳達(dá)關(guān)里最近的工作中心、信息撰寫重點,另一方面信息員談?wù)劯骺平陂_展的一些活動、反映的一些問題,加強(qiáng)溝通交流,努力提高我關(guān)信息水平,使信息工作充分發(fā)揮為領(lǐng)導(dǎo)決策服務(wù)、指導(dǎo)業(yè)務(wù)科室工作的作用;三是針對關(guān)員ic卡解鎖環(huán)節(jié)多、周期長的情況,我們向技術(shù)處申請了一個解鎖帳號,對于誤操作致使ic卡鎖掉的情況,在未遺忘密碼的前提下,我關(guān)可以自行解鎖了,節(jié)約了ic卡的周轉(zhuǎn)時間,保障了業(yè)務(wù)現(xiàn)場的業(yè)務(wù)開展。

  三、倡導(dǎo)“勤學(xué)、先學(xué)、深學(xué)、研學(xué)”風(fēng)氣。 辦公室的職能之一是聯(lián)結(jié)上下左右的樞紐、領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手。為此,我科倡導(dǎo)通過不斷地學(xué)習(xí)提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),更好地為全關(guān)中心工作服務(wù)。一是利用辦公室收發(fā)文件地優(yōu)勢,要求每位成員在做好本職工作之余抓緊時間認(rèn)真自學(xué),深刻領(lǐng)會文件精神,了解海關(guān)監(jiān)管工作新變化、新規(guī)定,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和技能。二是科領(lǐng)導(dǎo)注重與各成員之間地溝通、交流,及時向大家傳達(dá)單位辦公會的主要精神和近期工作重點及當(dāng)前急需解決的主要問題,使大家掌握工作重點,了解工作要求。三是學(xué)習(xí)文件與現(xiàn)場調(diào)研相結(jié)合,致力于發(fā)現(xiàn)問題、研究問題、解決問題,為領(lǐng)導(dǎo)和上級職能部門決策當(dāng)好參謀。

關(guān)于工作總結(jié)4

  1、回顧這一年來的工作,不論是在實際的工作中、生活中、還是與他人的人際交往中,我都受益匪淺,在工作中我學(xué)會了各種實用的方法,在生活中也能秉著工作中的精神不斷的改善自己的不足之處,與他人之間的交往中,更讓我懂得了包容、溝通與理解的重要性……

  2、過去的一年在各位領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下,我在自己的崗位上奉獻(xiàn)出自己的一份力量,取得了一些工作成績,但我自身也認(rèn)識到了自己的不足,遇事比較急躁,沒有分析就果斷行事;本職工作中和其他同崗位同事相比較而言,可能還存在很大差距,在今后的工作中,希望大家能提出寶貴意見……

  3、通過自己這一年來的學(xué)習(xí)和工作,我覺得我再業(yè)務(wù)方面還不是非常熟悉,今后我會重點攻克業(yè)務(wù)模塊,讓自己更加專業(yè)化,未來我會朝著這個標(biāo)準(zhǔn)去和方向去努力,改變現(xiàn)狀……

  4、回顧過去一年,我的銷售業(yè)績是多少多少,而我們的銷售冠軍是多少多少,我根據(jù)自己的自身能力以及他人的.工作方法,未來我對自己給予了很高的期望,相信自己在來年肯定能達(dá)到多少多少業(yè)績,這是我未來的工作目標(biāo)和動力。

  5、通過自己過去一年在本崗位的工作情況,我深刻的了解到我們這個工作領(lǐng)域內(nèi)還有一些亟待解決的問題,因此我有以下幾點意見,希望領(lǐng)導(dǎo)能幫忙參考……

關(guān)于工作總結(jié)5

  根據(jù)西充縣《關(guān)于進(jìn)一步做好領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題專項治理工作的通知》的精神,我鄉(xiāng)黨委、政府高度重視,堅持黨政“一把手”親自抓,采取得力措施,嚴(yán)格按照文件要求認(rèn)真抓好落實,確保了專項治理工作取得實效。經(jīng)對照自查、單位內(nèi)部公示、接受群眾監(jiān)督、組織認(rèn)真核實,我鄉(xiāng)無一例違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況。現(xiàn)就我鄉(xiāng)專項治理工作總結(jié)如下:

  一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高認(rèn)識。《通知》下發(fā)后,鄉(xiāng)黨委書記何曉榮同志立即主持召開了專項治理工作會議,迅速將縣紀(jì)委《關(guān)于進(jìn)一步做好領(lǐng)導(dǎo)干部及其配偶、子女及其配偶違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)問題專項治理工作的通知》傳達(dá)到全體黨員干部,學(xué)習(xí)了縣紀(jì)委《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶個人經(jīng)商辦企業(yè)的具體規(guī)定》等相關(guān)文件。通過學(xué)習(xí)討論,進(jìn)一步提高了認(rèn)識,統(tǒng)一了思想。大家一致認(rèn)為,專項治理工作對廣大黨員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)一步筑牢思想道德防線、廉潔從政、勤政為民、高效服務(wù)具有重要意義,是非常必要的、及時的。

  二、明確分工,落實責(zé)任。我鄉(xiāng)專項治理工作由黨政“一把手”何曉榮同志親自抓,并將責(zé)任逐級進(jìn)行分解!耙话咽帧必(fù)總責(zé),黨委副書記、紀(jì)委書記張建先負(fù)責(zé)督促分管全鄉(xiāng)的專項治理工作,各站所、辦公室負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)本部門的專項治理工作,對書記負(fù)責(zé)。鄉(xiāng)黨委、政府還指定專人負(fù)責(zé)專項治理的具體工作。通過明確分工,落實責(zé)任,做到了專項治理工作縱橫結(jié)合、不留空白。把握機(jī)遇,堅持“兩手抓”,

  做到“兩促進(jìn)”,正確處理日常工作與專項治理工作的關(guān)系,以專項治理工作促進(jìn)和保證日常業(yè)務(wù)工作的開展,在日常業(yè)務(wù)工作中貫徹專項治理的各項規(guī)定,確保了專項治理工作的有序開展。

  三、狠抓落實,確保實效。我鄉(xiāng)現(xiàn)有中共黨員33名,其中預(yù)備黨員1名;科級干部3名,副科級6名,部門負(fù)責(zé)人4名。為確保這次專項治理工作的成效,主要采取了以下措施:一是設(shè)立監(jiān)督舉報電話,安排專人值守,定期匯總情況。在專項治理工作期間,未接到有關(guān)違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況反映、問題舉報。二是廣開言路,掌握一手資料。主要采取開座談會、“一對一”個別談話等多種形式的廣泛收集情況。從干部群眾反映的情況看,我鄉(xiāng)領(lǐng)導(dǎo)干部、部門負(fù)責(zé)人和廣大黨員自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定,如實向組織匯報情況,無虛假、不報、漏報、瞞報違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況。三是在單位內(nèi)部公示領(lǐng)導(dǎo)干部自查情況。我鄉(xiāng)對3名科級和6名副科級干部本人及其配偶、子女從業(yè)情況的自查結(jié)果無違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的情況進(jìn)行了單位內(nèi)部公示,公開接受群眾監(jiān)督,公示期間未接到干部群眾的不同反映。四是個人自查,組織核實。領(lǐng)導(dǎo)干部和科室負(fù)責(zé)人嚴(yán)格按照縣紀(jì)委《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部配偶、子女及其配偶個人經(jīng)商辦企業(yè)的具體規(guī)定》進(jìn)行了對照自查,無一例違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)的'情況。五是結(jié)合學(xué)習(xí)貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀開展好專項治理工作。通過專項治理鞏固了貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀的教育成果,同時專項治理工作也促進(jìn)科學(xué)發(fā)展觀活動的順利開展,使群眾對黨員、干部滿意率大大提升。六是按照專項治理的要求進(jìn)一步完善制度。鄉(xiāng)黨委、政府及時對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書內(nèi)容進(jìn)行了調(diào)整、充實和完善,確保了專項治理的各項規(guī)定落到實處,貫徹到每個黨員干部個人和我鄉(xiāng)的各項工作實際中。

關(guān)于工作總結(jié)6

  一個學(xué)期的教學(xué)工作即將結(jié)束。在過去的一個學(xué)期里,數(shù)學(xué)教研組全體教師堅持學(xué)習(xí)教育教學(xué)理論,積極參與各種教學(xué)研究活動,探索新的課堂教學(xué)模式,認(rèn)真學(xué)習(xí)先進(jìn)的教育教學(xué)理論和新課程標(biāo)準(zhǔn),不斷完善和改進(jìn)教學(xué)方法,為提高我校數(shù)學(xué)教學(xué)質(zhì)量做出了一定的貢獻(xiàn)。以下是這學(xué)期數(shù)學(xué)教學(xué)和研究工作的總結(jié):

  一、堅持理論學(xué)習(xí),促進(jìn)教師素質(zhì)提高

  隨著教育理念的不斷更新和發(fā)展,我們深刻認(rèn)識到,教師不學(xué)習(xí),教研活動就會成為“無根之木,無源之水”。所以這學(xué)期根據(jù)實際情況,立足校本,有計劃、有步驟的校本培訓(xùn),措施得力,目標(biāo)明確,形式多樣。要求教師深入學(xué)習(xí)《新課程標(biāo)準(zhǔn)》和《數(shù)學(xué)教學(xué)理念》,組織教師研究討論教學(xué)中的教學(xué)熱點和冷問題,讓教師更新教學(xué)觀念,了解新的教學(xué)策略,組織教師運用新的方法組織課堂教學(xué),在實踐中不斷提高自身素質(zhì),讓教師從經(jīng)驗型向?qū)I(yè)型、科研型轉(zhuǎn)變。

  教師將新課程標(biāo)準(zhǔn)的理念滲透到教學(xué)中,注重培養(yǎng)學(xué)生的合作交流意識和實踐創(chuàng)新能力,尊重學(xué)生的需求,培養(yǎng)學(xué)生的自學(xué)能力。教師以新的理念指導(dǎo)教學(xué)工作,牢固樹立學(xué)生是學(xué)習(xí)的主人,平等寬容地對待學(xué)生,在交流中實現(xiàn)師生共同發(fā)展,努力建立師生互動關(guān)系。

  二、積極參與和開展教研活動

  在學(xué)期初的教研活動計劃中,我們提到,為了改革課堂結(jié)構(gòu)和教學(xué)方法,提高教師的課堂教學(xué)水平和課堂教學(xué)效率,我們應(yīng)該開展“聽、評、說緊跟一課”的教學(xué)工作。并把這項工作作為一項重要的教學(xué)和科研活動。

  這群老師能嚴(yán)格執(zhí)行課程政策,認(rèn)真執(zhí)行教學(xué)計劃。落實備課、聽課、布置批改作業(yè)、測試評估、課后輔導(dǎo)等具體要求。并加強(qiáng)教學(xué)過程的常規(guī)性。這學(xué)期教研組七位老師每人開了一節(jié)課。每堂公開課,老師都可以認(rèn)真研究教材,寫出設(shè)計意圖和詳細(xì)的教案。教研組特別注重課堂評價和反思。每位老師開始上課后,教研組要在小組內(nèi)開展認(rèn)真的班級評價活動。大家暢所欲言,以負(fù)責(zé)任的態(tài)度認(rèn)真評論。組內(nèi)老師取長補(bǔ)短,取長補(bǔ)短,真正共享優(yōu)質(zhì)資源。經(jīng)過一個學(xué)期,我們發(fā)現(xiàn)教師的課堂教學(xué)能力有了很大的提高。

  在認(rèn)真把握教學(xué)套路,大面積提高教學(xué)質(zhì)量的.同時,我們數(shù)學(xué)組的每一位老師都能把最好的培養(yǎng)和差的彌補(bǔ)做好,堅持不放棄每一個后進(jìn)生,以良好的心態(tài)去接受他們。他們更加關(guān)心和熱愛,相信每個學(xué)生都能學(xué)到自己適合的知識,從而在學(xué)習(xí)中取得進(jìn)步,提高學(xué)生的整體水平。

  加強(qiáng)教師網(wǎng)絡(luò)技術(shù)培訓(xùn),有效改變教師教學(xué)方式和學(xué)生學(xué)習(xí)方式,加強(qiáng)信息技術(shù)與課程整合,進(jìn)一步提高教師信息意識和現(xiàn)代技術(shù)應(yīng)用水平。這學(xué)期我們所有老師的公開課都有多媒體輔助,大部分老師都可以自己制作課件,熟練操作

  教育改革和教學(xué)研究是教育發(fā)展的永恒主題?傊瑥囊粋學(xué)期開始,數(shù)學(xué)組的老師就注重自身素質(zhì)的提高,總是對自己提出高標(biāo)準(zhǔn)的嚴(yán)格要求,在教育教學(xué)上取得了一定的成績。但我們也深深知道,這些成績是在各級領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和學(xué)校其他學(xué)科老師的大力支持與配合下取得的。我們也知道我們的工作還需要改進(jìn)。我們將在未來的教學(xué)工作中大膽探索,不斷創(chuàng)新,讓我們的教學(xué)和科研工作上一層樓。

關(guān)于工作總結(jié)7

  一:標(biāo)題

  以示例說明情況:

  20xx年個人年度工作總結(jié)(居中)

  二:前言

  此部分往往以概述下述三方面內(nèi)容開啟工作總結(jié)的主體內(nèi)容:

  1、本年度主要業(yè)績或者變化情況;

  2、本年度工作基本情況概要;

  3、本工作總結(jié)的目的、方法;

  示例:

  20xx年在各部門的協(xié)調(diào)配合下,我們緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強(qiáng)進(jìn)取,各方面工作都取得了顯著成績的一年。

  在過去的一年里,公司全體員工充分發(fā)揚了“熱情、頑強(qiáng)、向上”的企業(yè)精神,大力倡導(dǎo)和踐行適應(yīng)時代發(fā)展的經(jīng)營管理理念,同心同德、真抓實干,基本完成了年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃,企業(yè)各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。現(xiàn)將本年度的工作總結(jié)匯報如下:

  年終工作總結(jié)開頭怎么寫

  三:主體:

  主體是年度工作總結(jié)的核心部分。這部分主要包含內(nèi)容有:(順序不分先后)

  1、本年度所做具體工作介紹;

  2、主要工作業(yè)績及工作中出現(xiàn)的重要問題;

  3、工作中的經(jīng)驗或者教訓(xùn)等;

  4、下年度工作計劃簡單規(guī)劃及介紹;

  5、其它。

  四:結(jié)尾(亦可在主體部分自然結(jié)尾,此情況下無需刻意的結(jié)尾部分)

  年終工作總結(jié)可以以這幾種方式結(jié)尾

  1、提出今后努力方向

  2、認(rèn)識自己的不足,提出改進(jìn)意見

  3、表明決心 、展望前景

  更多年度工作總結(jié)結(jié)尾可參考:

  年終工作總結(jié)結(jié)尾的寫法(附范例)

  附:個人年終工作總結(jié)范文

  個人年度工作總結(jié)

  20xx年在各部門的協(xié)調(diào)配合下,我們緊緊圍繞公司奮斗目標(biāo),抓機(jī)遇、求發(fā)展,全體員工齊心協(xié)力,頑強(qiáng)進(jìn)取,各方面工作都取得了顯著成績的一年。在過去的一年里,公司全體員工充分發(fā)揚了“熱情、頑強(qiáng)、向上”的企業(yè)精神,大力倡導(dǎo)和踐行適應(yīng)時代發(fā)展的經(jīng)營管理理念,同心同德、真抓實干,基本完成了年度生產(chǎn)經(jīng)營計劃,企業(yè)各項主要經(jīng)濟(jì)指標(biāo)均達(dá)到了歷史最好水平。

  公司全年完成產(chǎn)值XX萬元,比上年同期增長XX%;完成銷售收入XX萬元,比上年同期增XX%;實現(xiàn)利稅XX萬元,比上年同期增長XX%;工業(yè)增加值XX萬元,比上年同期增長XX%。并對年初提出企業(yè)存在的問題,大部份予以落實。完成上述指標(biāo),我們主要做了以下工作。

  1、狠抓安全不放松,重視基礎(chǔ)求發(fā)展。

  安全生產(chǎn)和軟硬件基礎(chǔ)環(huán)境是公司得以生存發(fā)展的根本。在全年的工作中,做到人員落實,制度落實,機(jī)構(gòu)落實,責(zé)任落實,經(jīng)費落實。堅持加強(qiáng)現(xiàn)場安全管理,及時發(fā)現(xiàn)、消除隱患;堅持制止各種違章行為;堅持加強(qiáng)員工安全教育,提高員工們的安全意識;生產(chǎn)部堅持每周例行的檢查以及日常巡查工作,同時公司也堅持定期不定期的抽查跟蹤,及時整改安全隱患,加大安全硬件設(shè)施投入和特種作業(yè)人員的培訓(xùn)取證工作,安全事故得到了有效的遏制,半年工作總結(jié)《下半年工作總結(jié)的結(jié)尾》。

  20xx年,公司在軟硬件基礎(chǔ)環(huán)境建設(shè)上有了較大突破。首先,隨著新人的增多和生產(chǎn)任務(wù)的加大,原有的車間管理結(jié)構(gòu)已不能完全適應(yīng)新的發(fā)展形勢。因此,我們一直在謀劃基層一線管理干部的培養(yǎng)和儲備問題。我們通過層層推薦、篩選和廣泛的征求意見,在一線青工中選拔了五名車間主任助理,同時還確定了一批重點培養(yǎng)和考察的后備干部。像這樣大面積的提拔和培養(yǎng)干部,對我們來講是頭一回,為了確保我們選擇的正確性,我們制定了公開、公平、公正的選拔機(jī)制,并制訂嚴(yán)格的公示、培訓(xùn)、考評和試用機(jī)制。通過半年來的鍛煉,事實證明,大多數(shù)同志還是經(jīng)得起考驗的,推薦和選拔也是客觀公正的。其次,我們下決心投入了大量的資金,對技術(shù)部進(jìn)行了改造,極大的改善了技術(shù)人員的工作條件和環(huán)境,有效的提高了技術(shù)人員的工作效率。如果單純的從辦公軟硬件設(shè)施來看,我們的技術(shù)部目前在全街道,乃至全區(qū),都是數(shù)一數(shù)二的。

  2、克服兩大難題,確保任務(wù)完成。

  從我們原有的廠房面積和基本的一線人員數(shù)量來看,要想完成全年6000萬元的生產(chǎn)任務(wù),困難是顯而易見的,因此XX年初,場地和人員成為了阻礙我們完成目標(biāo)任務(wù)的兩大難題。

  為了確保全年經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn),新年伊始,我們就積極籌措資金,加快了征收土地和進(jìn)行基建的步伐,但往往事與愿違,我們在征收土地過程中,遇到了政策瓶頸,國家的政策是不可抗拒的。面對這種不利局面,為了完成全年的目標(biāo)任務(wù),我們沒有被動的等待和消積的怨天憂人。我們一方面與政府部門聯(lián)系開展土地扭轉(zhuǎn)工作,另一方面積極的租賃了兩幢標(biāo)準(zhǔn)鉗工車間,共1800平方的可用生產(chǎn)場地,這個1800平方的場地,大大的緩解了我們下半年的生產(chǎn)困境,但異地生產(chǎn)也給生產(chǎn)成本的增加和管理帶來了一定的問題。所以,租賃廠房不是長久之計,從公司中遠(yuǎn)期的發(fā)展考慮,土地扭轉(zhuǎn)這項工作我們還是要繼續(xù)做下去的。同時我們也已做好了另一手準(zhǔn)備,就是說一旦土地扭轉(zhuǎn)工作短期不能實現(xiàn),我們將在艾貝克公司閑置的土地上做文章。困此,生產(chǎn)部門還要有一個長期面對兩地生產(chǎn)管理的思想準(zhǔn)備。

  今年以來,為了適應(yīng)新的發(fā)展形勢,公司人員有了大幅度的增加。目前我們的員工總數(shù)已由去年底的153人,增加到181人。由于普遍的發(fā)展,而且考慮到本地企業(yè)間人員流動的良性循環(huán),我們想在當(dāng)?shù)卣惺帐炀毜囊痪員工基本上是不可能的。這個問題,今年上半年一度給我們出了很大的難題,而我們最終通過與勞務(wù)市場的合作,吸收外地打工人員,以及招收一些徒工基本上順利的解決了一線人員不足的問題。但外來務(wù)工人員的流動性太大,也給我們的管理工作增加了一定的難度。因此,我們今后還是要實實在在腳踏實地的,以招收當(dāng)?shù)厍嗄陮W(xué)徒培養(yǎng)為主,以吸收外地務(wù)工人員為輔,也只有這樣才能從根本上解決人員問題。

  3、強(qiáng)化內(nèi)部管理,夯實發(fā)展基礎(chǔ)。

  (1)節(jié)能減耗降成本,狠抓質(zhì)量上臺階。

  20xx 年,公司面對生產(chǎn)原材料價格不斷上漲和產(chǎn)品銷售市場價格下壓的雙重挑戰(zhàn),著力于節(jié)能減耗降成本,努力克服資金困難。因此下半年,我們在公司內(nèi)大力開展勵行節(jié)約活動,并成立一個“勵行節(jié)約領(lǐng)導(dǎo)小組”來全面組織和指導(dǎo)這項工作。從節(jié)約一滴油、一度電做起,加大現(xiàn)場管理的監(jiān)督力度,嚴(yán)格管理,精心計算,從而有效的減少了原材料浪費和資金流失。涌現(xiàn)了不少象鉗工一車間主任周宗田同志那樣,采用新工藝、新方法,僅一張圖紙所下的材料就能節(jié)約幾千元原材料的'先進(jìn)事跡。

  隨著今年生產(chǎn)規(guī)模的擴(kuò)大,我們意識到,必須進(jìn)一步加大對產(chǎn)品質(zhì)量的控制力度,因此,春節(jié)后我們調(diào)整了質(zhì)量管理機(jī)構(gòu)的人員結(jié)構(gòu),將質(zhì)檢科單列并擴(kuò)大為質(zhì)檢部,調(diào)整和充實了部門領(lǐng)導(dǎo),制定并實施了一些新的過程質(zhì)量控制制度。但從實際效果來看,我們的質(zhì)檢人員還有很多工作要做,同時相關(guān)部門也還有很多配合不到的地方,尤其是在現(xiàn)場安裝過程中,我們還要動腦筋找到更好的控制辦法。以往我們講產(chǎn)品質(zhì)量,主要是從產(chǎn)品實現(xiàn)過程中來找問題,即在設(shè)計、采購、制造、安裝調(diào)試過程中發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。但通過我們最近對幾個實例的研究和分析發(fā)現(xiàn),我們在產(chǎn)品質(zhì)量控制上忽略了一個很重要的環(huán)節(jié),即產(chǎn)品的銷售和合同評審過程。我們有些銷售人員,為了能拿到訂單,在價格上一味的讓步,而且我們的管理機(jī)構(gòu)在合同批準(zhǔn)和評審上的省略,造成了低價銷售,導(dǎo)致無法從根本上保證高質(zhì)量產(chǎn)品的先天缺失。俗話說巧婦難為無米之炊,因此這個問題必須引起我們各個部門的重視。

  (2)完善制度建設(shè),加大執(zhí)行力度。

  制度建設(shè)是企業(yè)發(fā)展的重要保證。公司發(fā)展至今,一是抓住機(jī)遇,靠靈活機(jī)動的生產(chǎn)、經(jīng)營戰(zhàn)術(shù),二是靠廣大員工的支持和嚴(yán)格的制度管理。20xx年,公司結(jié)合經(jīng)營管理實際,動員中層以上管理人員在每次例會上就公司經(jīng)營、管理、制度等方面提出修改意見和建議。充分發(fā)揮管理人員及全體員工在企業(yè)生存發(fā)展過程中的重要作用,通過發(fā)動全體管理人員對制度的修訂完善,使公司制度建設(shè)更具有合理性和可行性。XX年新制訂了設(shè)計開發(fā)、生產(chǎn)管理和采購等三個操作規(guī)范,修訂了《過程檢驗制度》。在執(zhí)行制度上堅持人人平等、獎懲都硬,同時結(jié)合“動之以情、曉之以理”的人本管理機(jī)制,把情感管理融入管理的全過程,不斷提高管理質(zhì)量,真正實現(xiàn)把約束機(jī)制變?yōu)閱T工的自覺行動。

  (3)加強(qiáng)財務(wù)監(jiān)督,保障資金需求。

  為了保證生產(chǎn)經(jīng)營、發(fā)展、技術(shù)改造的資金需求,20xx年,公司進(jìn)一步對資金使用實行分級計劃、分層把關(guān)、嚴(yán)格審核,保證資金統(tǒng)籌安排合理運用,同時,加大了資金合理利用的監(jiān)督力度,用好用活資金。一是加強(qiáng)了存貨資金的管理,對庫房材料實行了定額管理,原材料實行以耗定進(jìn)的辦法減少存貨資金的占用;二是加大了對應(yīng)收賬款的清收力度,堅持督促銷售人員對到期貨款的回收,使應(yīng)收賬款降到最低水平,行使法律程序減少呆壞帳損失,加快了流動資金周轉(zhuǎn)。三是加大財務(wù)監(jiān)督力度,嚴(yán)格控制人為失誤,減少資金損失。在這個問題上,我們的財務(wù)人員在相關(guān)部門的配合下,取得了一定的成績,也積累了一些經(jīng)驗。僅在一張發(fā)票上的較真和認(rèn)真復(fù)查,就為公司攙回近2萬元的損失,而在一份外加工合同款的支付上嚴(yán)格把關(guān),又為公司攙回近萬元的損失。因此,我們應(yīng)當(dāng)統(tǒng)一認(rèn)識,給予財務(wù)部門審核和監(jiān)督工作更大的支持。

關(guān)于工作總結(jié)8

  今天看到手機(jī)報上很多人發(fā)來XX的總結(jié)感言,讓我也有了總結(jié)一下的沖動,我的XX怎么過的呢?到了而立之年了啊,意味著一個新的起點,我的人生需要新的篇章。

  盼望著,盼望著,XX新年在陣陣鞭炮聲中飛逝而過。年齡在極不情愿中又長了一歲,真得感慨歲月無情,面對年年輪回而無能為力,是恐懼還是無奈?唉,不想也罷,只好記住這個年和在這個年里發(fā)生的點滴鎖事吧

  XX年最重要的有三件事:

  第一,是工作終于算是初步穩(wěn)定了,做了很多有價值的工作,逐步得到了公司的'初步認(rèn)可。

  第二,是家里新房蓋起來了,三層小樓,雖然還有些不完善但畢竟可以踏實地住了,哥哥也結(jié)婚了。

  第三,是有了一份可以長久的愛情,一個漂亮懂事的小姑娘,我們已經(jīng)同居了一段時間,很幸福美滿。

  那么新的一年呢?將進(jìn)一步全面提升。

  第一,工作上兩項全新的崗位工作等待我去開展,工資也由此可能翻番,對此我充滿了激情與期待。

  第二,帶小姑娘回家,讓父母安心,最好把婚期定下來,再到來年就可以結(jié)婚生子,對此我充滿了幸福與甜蜜。

  每一點都還需要我做大量的工作,XX注定將要正式地開啟我的新篇章吧。

  福是什么?幸福就是貓吃魚,狗吃肉,奧特曼打小怪獸--這是網(wǎng)絡(luò)上對于幸福的詼諧版定義。不管你是70后、80后、90后,只要心態(tài)好一點,欲望少一點,你的幸福感就會多一點。

關(guān)于工作總結(jié)9

  今年,我局在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞“五個之城”支撐性目標(biāo),狠抓規(guī)劃管理各項工作落實!秞x生態(tài)旅游區(qū)空間發(fā)展規(guī)劃》、《xx區(qū)xx鎮(zhèn)總體規(guī)劃(修編)》等x個規(guī)劃被評為全市優(yōu)秀鄉(xiāng)村規(guī)劃,“xx區(qū)城鄉(xiāng)規(guī)劃綜合地理信息平臺”榮獲中國地理信息產(chǎn)業(yè)協(xié)會地理信息科技進(jìn)步三等獎。

  一、主要工作

  (一)規(guī)劃編制有序推進(jìn)

  總體規(guī)劃方面:完成xx鎮(zhèn)總體規(guī)劃法定化;正穩(wěn)步推進(jìn)萬春總規(guī)、xx總規(guī)的法定化和《x醫(yī)學(xué)城總體規(guī)劃》編制。控規(guī)及城市設(shè)計方面:編制完成《光華大道城市公共空間城市設(shè)計》,深化編制了《紅橋片區(qū)城市設(shè)計及控規(guī)》,完善了《xx城鎮(zhèn)控規(guī)》項目,為形成全區(qū)“控規(guī)一張圖”規(guī)劃管理奠定基礎(chǔ);加快推動《科技園控規(guī)》、《城南片區(qū)控制性詳細(xì)規(guī)劃》、《xx鎮(zhèn)、xx鎮(zhèn)城市設(shè)計》編制工作。村莊規(guī)劃方面:《xx區(qū)xx鎮(zhèn)xx村、喻廟社區(qū)村莊規(guī)劃》、《xx鎮(zhèn)團(tuán)結(jié)橋、xx村、天源村村莊規(guī)劃》、《xx鎮(zhèn)尚合村莊規(guī)劃》正加速編制。專業(yè)專項規(guī)劃方面:《xx通信基站布點規(guī)劃》、《xx區(qū)城市消防規(guī)劃》、《xx區(qū)新城區(qū)排水控制性詳細(xì)規(guī)劃》、《xx區(qū)豎向規(guī)劃》已編制完成;《xx區(qū)地鐵x號線和xx號線交通銜接規(guī)劃》、《xx區(qū)外向交通規(guī)劃》、《xx區(qū)萬春公平排水控制性詳細(xì)規(guī)劃》、《海綿城市規(guī)劃》等正加緊編制。

 。ǘ┱n題研究成果顯著

  一是深挖土地潛力研究,將經(jīng)營城市理念融入城鄉(xiāng)規(guī)劃,科學(xué)設(shè)置地塊出讓條件,最大化保障土地價值。二是著眼交通優(yōu)勢提升,完成地下綜合管廊、停車場、北部污水管網(wǎng)和北部村道環(huán)線等規(guī)劃方案研究;初步形成溫天大道xx段快速改造、花都大道東延線等外向交通方案研究成果。三是加快推動城市總規(guī)、停車場規(guī)劃、地下管廊規(guī)劃等規(guī)劃成果和“xxxx”課題成果轉(zhuǎn)化落地,牽頭梳理教育、市政、交通、水務(wù)、衛(wèi)生等“x+N”項目xxx個,首批xxx個“x+N”項目(總投資xxx.xx億元)通過規(guī)委會審議,“xx互通立交”、地鐵xx號線等規(guī)劃成果項目已開始落地實施。

  (三)項目服務(wù)提質(zhì)增效

  一是積極融入全區(qū)“x+x+x+X”并聯(lián)審批改革大局,加快推動建設(shè)項目規(guī)劃審批,已接待咨詢近千人次、發(fā)放《規(guī)劃階段服務(wù)手冊》xxx余份、申報告知書xx份。二是通過先期咨詢、方案預(yù)審、UPGISx.x電子報批系統(tǒng)輔助審查、引入第三方審查等舉措,保障重大項目快速審批。截止目前,已核發(fā)建設(shè)項目選址意見書xxx件、建設(shè)用地規(guī)劃許可證xx件、建設(shè)工程規(guī)劃許可證xx件、建設(shè)工程規(guī)劃合格證xx件、鄉(xiāng)村建設(shè)規(guī)劃許可證x件,辦理市政類方案審批近xxx件。

 。ㄋ模┡蟊O(jiān)管剛性實施

  一是嚴(yán)格竣工規(guī)劃核實,全年核實建設(shè)項目xx個,竣工建筑面積xxx萬平方米;二是加強(qiáng)違法建設(shè)整治,全年查處各類小區(qū)違法建設(shè)xxx件,拆除各類違法建筑xx處xxxxx平方米,超額完成市級拆違目標(biāo)任務(wù);三是積極開展“四改六治理”,清理整改違法建設(shè)x處、xxxx平方米;四是認(rèn)真辦理信訪投訴,共受理信訪投訴件約xxx余件,群眾滿意率較高。

 。ㄎ澹┬畔⒒ㄔO(shè)再上臺階

  一是推動平臺再提升。完善了UPGISx.x系統(tǒng)業(yè)務(wù)辦理、會議決策、規(guī)劃輔助x大應(yīng)用xx項功能,提升了規(guī)劃管理行政審批效率;二是強(qiáng)化信息集成。完成xx電子專題圖集和x版影像數(shù)據(jù)脫密,更新了遙感影像、水系和地名等x類圖層數(shù)據(jù);三是注重服務(wù)優(yōu)化。向區(qū)級單位提供各類專題信息服務(wù)xx余項,規(guī)劃地理信息數(shù)據(jù)提取服務(wù)xx余次,接待規(guī)劃咨詢xxx余人次。

  二、工作打算

 。ㄒ唬┻M(jìn)一步落實市委、市政府“三宜一化”衛(wèi)星城要求,依托“獨立成市”、“小街區(qū)規(guī)制”理念,完善規(guī)劃編研體系,深化各級規(guī)劃融合。

 。ǘ┻M(jìn)一步提速全區(qū)交通體系專項規(guī)劃,著力解決外向交通頸瓶、內(nèi)部交通結(jié)構(gòu)不合理、部分交通節(jié)點擁堵等問題。

 。ㄈ┻M(jìn)一步優(yōu)化審批流程,促進(jìn)重大項目早落地、早開工、早投產(chǎn)。

 。ㄋ模┻M(jìn)一步強(qiáng)化規(guī)劃監(jiān)督管理和違法建設(shè)整治,推進(jìn)聯(lián)合執(zhí)法、形成監(jiān)察合力,確保城鄉(xiāng)建設(shè)健康有序發(fā)展。

關(guān)于工作總結(jié)10

  在公司領(lǐng)導(dǎo)的親切關(guān)心和大力幫助下,在加油站全體員工的積極配合下,加油站在站容站貌、規(guī)范服務(wù)、以及員工素質(zhì)都有了較大改善,內(nèi)部管理水平得到全面提高。今年加油站的主要工作有以下幾點:

  一、經(jīng)營情況:

  今年師分公司加強(qiáng)加油站數(shù)質(zhì)量管理,油品統(tǒng)一購進(jìn),密度統(tǒng)一執(zhí)行。嚴(yán)把數(shù)質(zhì)量關(guān),給我加油站的經(jīng)營提供了良好的保證,同時憑著中國石油質(zhì)優(yōu)量足的品牌形象,并在站領(lǐng)導(dǎo)細(xì)致的管理上,加油站打動來來往往的每一位顧客,并能及時處理顧客提出的力所能及的問題,從而形成了緊密融洽的客戶關(guān)系,如“加油為什么不能打手機(jī)”為什么180升油箱能加200升油”,“等問題能為顧客科學(xué)的解答。贏得了八方顧客的信賴和贊揚。當(dāng)春耕時節(jié),我公司一方面核準(zhǔn)春耕油品需求預(yù)期,提前制定春耕油品供應(yīng)應(yīng)急預(yù)案,并根據(jù)實際情況,提前進(jìn)行油品調(diào)配,延長油品供應(yīng)周期,有效控制了銷售節(jié)奏。

  一方面充分利用媒體,宣傳中國石油在支持地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)中所履行的“三個責(zé)任”,廣泛宣傳中國石油品牌和服務(wù)承諾,保證了春耕油品供應(yīng)平穩(wěn)。一年來,我公司堅持以提高加油站綜合管理水平、綜合形象水平、綜合服務(wù)水平,綜合效益水平為工作目標(biāo),從細(xì)節(jié)抓起,使加油站管理更加制度化、規(guī)范化,服務(wù)工作更加特色化、親情化、職業(yè)化。同時逐步建立以客戶為中心的銷售業(yè)務(wù)運行機(jī)制,建立客戶檔案,按照客戶消費情況進(jìn)行分類,對重點工程客戶實“關(guān)鍵客戶管理責(zé)任”,實施“點對點”競爭策略,銷售有了新的突破,加油站共銷售成品油750噸,完成全年計劃的115.23%,被公司評為XX先進(jìn)加油站。目前,我們正向前著更高的目標(biāo)沖刺。

  二、內(nèi)部管理:

  一個加油站的管理水平不僅僅體現(xiàn)在銷售量上,應(yīng)該反映在多方面、多層次。因此,我站在XX年,根據(jù)管理需要,進(jìn)一步建立健全各項規(guī)章制度和獎懲管理辦法,并堅持嚴(yán)格按制度辦事,做到制度面前人人平等。加油員實行末位淘汰制,用人性化來管理。給全體員工一個緊迫的危機(jī)感,強(qiáng)化員工的工作效率、服務(wù)水平(加油八步法和崗位責(zé)任等來評比、考核,并將評比結(jié)果進(jìn)行公開,對未位者進(jìn)行教育,引導(dǎo)其走到工作前面,教育也達(dá)不到先進(jìn)者,對其進(jìn)行下崗處理,考核優(yōu)勝者,評為每月服務(wù)之星,并對服務(wù)之星進(jìn)行獎勵,這樣做到獎罰分明,做到全體員工心服口服。以規(guī)范化管理為基礎(chǔ),以創(chuàng)新求發(fā)展為目的,在管理中牢記“管理創(chuàng)造效益,細(xì)節(jié)決定成敗”的管理理念,全面理解規(guī)范管理的內(nèi)涵,增強(qiáng)憂患意識。從細(xì)節(jié)入手,確實抓好加油站的規(guī)范運營。

  三、安全管理

  1、站長在保證安全生產(chǎn)的平時,對我們進(jìn)行安全教育,強(qiáng)化我們的安全責(zé)任感,要求我們在做每一件事情前,先做到風(fēng)險識別,要求我們做好本職工作,把安全工作做的更主動更積極,發(fā)現(xiàn)隱患及時整改,避免事故的發(fā)生,要在員工的腦海中牢固樹立“安全第一”的思想,堅決落實加油站的各項安全制度,時刻將安全知識教育穿貫到日常的'工作中,在日常的工作中落實安全責(zé)任制,設(shè)施設(shè)備每天檢查,人人做到“以防為主、防消結(jié)合”,每天安全員在交班時要講是否有安全隱患,哪些方面還存在不安全的因素等。

  2、加強(qiáng)了加油站的預(yù)案演練,在演練中熟練自己的職責(zé)與分工,加強(qiáng)了同事之間的團(tuán)結(jié)和配合。

  3。每周組織一次安全檢查,落實隱患整改,確保加油站的安全。

  四、服務(wù)方面

  1、從現(xiàn)場服務(wù)水平來看,我們加油的服務(wù)水平在不斷提升,現(xiàn)場服務(wù)能三人以上,做到車到人到,服務(wù)以“微笑服務(wù)”“三聲服務(wù)”、為主導(dǎo),以“加油十三步”和“收銀六步曲”為標(biāo)準(zhǔn),在服務(wù)中與每一位司機(jī)拉近距離,讓一路勞累的他們稍感一絲溫暖,使他們在我們站加滿油,也許在這不經(jīng)意間多了一位回頭客。我們要牢記“顧客就是上帝”我站充分利用品牌優(yōu)勢(包括數(shù)、質(zhì)量優(yōu)勢),優(yōu)質(zhì)服務(wù)(向客戶提供免費用水洗車,提供可飲水等服務(wù)),塑造油站新形象。

  2、企業(yè)發(fā)展不是一個人的事,只要我們加油站全體員工同心協(xié)力把公司的各項經(jīng)營管理方針認(rèn)真落實到位,我們的企業(yè)才能像種子一樣在陽光下發(fā)芽,茁壯成長,為實現(xiàn)“國內(nèi)一流”的企業(yè),我們?yōu)榇四繕?biāo)努力,加油奮斗,為社會作出應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

關(guān)于工作總結(jié)11

  20xx年目標(biāo)任務(wù)完成情況:

  1、安全方面:重大事故和人身死亡事故為0;生產(chǎn)過程中年累計千人負(fù)傷率為2;全員安全教育率100;事故隱患整改率100%;職業(yè)病發(fā)病率為0。

  2、環(huán)保方面:外排水合格率達(dá)97.3%;鍋爐煙氣排放達(dá)標(biāo),達(dá)標(biāo)天數(shù)240天。

  3、勞動紀(jì)律:全年共查處違章違紀(jì)人員213人次;各種違章違紀(jì)罰款共計12130元。

  20xx年具體工作如下:

  一、安全工作

  1、安全隱患排查

  全年共組織安全員節(jié)前、檢修期間、日常隱患排查30余次,檢查整改各類隱患317項,整改率100%。迎接了省、市三級安監(jiān)部門10余次執(zhí)法檢查。

  2、安全培訓(xùn)教育

  全年安全培訓(xùn)教育費用共計81250元,分別是:

 。1)全年共組織中農(nóng)、中興、天興三家公司4名主要負(fù)責(zé)人和23名安全管理人員參加了省、市安監(jiān)局舉辦的安全資格證復(fù)訓(xùn)和換證工作;組織4名安全管理人員在運城市參加了消防安全培訓(xùn);安排1名安全管理人員參加了省安監(jiān)局組織的危險化學(xué)品登記工作安全培訓(xùn);組織2名安全管理人員赴運城參加了職業(yè)健康培訓(xùn);組織40名司爐工和45名壓力容器操作工完成了特種作業(yè)人員安全資格換證培訓(xùn);組織12名操作工赴運城參加了合成氨危險工藝特種作業(yè)資格培訓(xùn)。

 。2)對46名新進(jìn)廠員工進(jìn)行了廠級安全教育。

  3、安全管理

 。1)元月份對181臺配電柜進(jìn)行了防雷整改,安裝了避雷器;與各單位一把手簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書。

 。2)出臺了《安全風(fēng)險抵押金考核制度》,有效杜絕和避免了重大傷亡事故的發(fā)生;出臺了《安全員績效考核制度》,提高了安全員工作的積極性和主動性。

 。3)完成了粉煤氣化項目環(huán)評審批手續(xù)。對粉煤氣化項目消防設(shè)計專篇進(jìn)行了審查,對存在的問題,及時反饋給編制單位進(jìn)行了更新。

  (4)檢修前,出臺了《檢修安全措施》,下發(fā)各車間嚴(yán)格執(zhí)行。

 。5)完成了中興公司事故應(yīng)急救援預(yù)案的備案工作;完成了中農(nóng)、中興、天興三家公司的防雷檢測工作,防雷合格證有效期為20xx年11月12日至20xx年5月11日;完成了中農(nóng)、中興公司重大危險源備案工作。

 。6)修訂了《生產(chǎn)部考核管理細(xì)則》,從安全、環(huán)保、現(xiàn)場管理方面進(jìn)一步明確、細(xì)化了管理處罰標(biāo)準(zhǔn),各單位進(jìn)行了發(fā)放學(xué)習(xí)。

 。7)組織開展了液氨泄漏和甲醇泄漏事故應(yīng)急演練,進(jìn)一步提高了各應(yīng)急隊伍的應(yīng)急處置能力和配合協(xié)作能力,提高了干部員工的安全意識。

  (8)完成了對中農(nóng)、中興公司安全標(biāo)準(zhǔn)化的評審發(fā)證工作,標(biāo)準(zhǔn)化合格證有效期至20xx年6月7日。

 。9)完成了中農(nóng)公司安全生產(chǎn)許可證延期換證工作,安全許可證有效期為20xx年8月29日至20xx年11月6日。

  4、事故管理

  (1)全年共發(fā)生各類事故27起,其中工藝事故12起,設(shè)備事故9起,電器事故1起,質(zhì)量事故4起,人員受傷事故1起。每起事故,都嚴(yán)格按照事故“四不放過”的原則進(jìn)行了處理,綜合分析各類事故,人的不安全行為是導(dǎo)致事故發(fā)生的主要原因。提高人員安全意識,提升人員的責(zé)任心和業(yè)務(wù)水平,上下級勤溝通、勤匯報,許多事故是完全可以避免的。每起事故的發(fā)生,不單單是處罰了就可以保證今后不再發(fā)生同樣的事故了,如何使干部員工真正的吸取教訓(xùn)、引以為戒才是最重要的.,也是我們長期要做的工作。

 。2)全年組織學(xué)習(xí)了吉林八寶山煤礦瓦斯爆炸事故、吉林禽業(yè)公司液氨泄漏爆炸事故、中石油大連石化分公司儲罐閃爆起火事故、中儲糧黑龍江林甸直屬庫大火事故、青島中石化輸油管道破裂事故等等,針對每起事故發(fā)生的原因,分別組織安全員在公司內(nèi)部開展了相關(guān)的隱患排查,防范了類似事故的發(fā)生。

  5、安全連鎖與自動化改造

  根據(jù)山西省安監(jiān)局《關(guān)于推進(jìn)化工企業(yè)自動化控制及安全連鎖技術(shù)改造工作的意見》(晉安監(jiān)管三函〔20xx〕15號)和運城市安監(jiān)局《關(guān)于印發(fā)〈運城市化工企業(yè)自動化控制及安全連鎖技術(shù)改造工作方案〉的通知》(運安監(jiān)管三字〔20xx〕59號)文件要求,參照《國家安全監(jiān)管總局關(guān)于公布首批重點監(jiān)管的危險化工工藝目錄的通知》(安監(jiān)總管三〔20xx〕116號)文件精神,針對太原興新安評公司對中興公司安全現(xiàn)狀提出的問題,結(jié)合企業(yè)生產(chǎn)裝置實際情況,多次和省有關(guān)專家進(jìn)行咨詢和溝通,完成了中興公司安全連鎖與自動化改造等現(xiàn)場整改工作,為中興公司延期換證工作打好了基礎(chǔ)。

  6、安全標(biāo)準(zhǔn)化工作

  根據(jù)國家安監(jiān)總局頒布的安監(jiān)管總?cè)?0xx)93號文件----《危險化學(xué)品從業(yè)單位安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化評審標(biāo)準(zhǔn)》,雖然目前公司取得了安全標(biāo)準(zhǔn)化三級標(biāo)準(zhǔn),但是距離先進(jìn)企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)化運行情況,還有差距。一是各級人員對標(biāo)準(zhǔn)化的理解還不夠透徹,二是標(biāo)準(zhǔn)化的運行與生產(chǎn)實際還有個別不適,不能完全按照標(biāo)準(zhǔn)化的要求來執(zhí)行。如何讓標(biāo)準(zhǔn)化在生產(chǎn)活動中運用得更融洽、更緊密,是我們新的一年要深入開展的一項工作。

  7、勞動紀(jì)律

 。1)全年共組織勞動紀(jì)律檢查31次,查處睡崗、脫崗等違紀(jì)人員98人次,罰金2225元。

 。2)生產(chǎn)部堅持領(lǐng)導(dǎo)干部帶班巡檢制度,誰值班誰負(fù)責(zé)當(dāng)天的勞動紀(jì)律,在二門口等關(guān)鍵部位安裝了監(jiān)控探頭,不定期抽查干部員工的遲到早退情況;利用指紋簽到機(jī),每周統(tǒng)計通報一次人員簽到情況,有效杜絕了個別人員遲到早退的現(xiàn)象。

  二、環(huán)保工作

  1、監(jiān)督性監(jiān)測

  完成了環(huán)保部門廢水國控點每季度的監(jiān)督檢測工作。

  2、減排檢測體系

  根據(jù)省環(huán)保廳的安排,參加了國控企業(yè)環(huán)境統(tǒng)計數(shù)據(jù)直報系統(tǒng)的培訓(xùn),每季度將環(huán)保相關(guān)數(shù)據(jù)進(jìn)行統(tǒng)計上報。

  4、排污審核

  完成了排污許可證換證工作。

  5、污水綜合治理項目

  完成了污水綜合治理項目的基建、設(shè)備安裝、養(yǎng)菌等工作,目前項目正處于試運行調(diào)試階段,將盡快完成竣工驗收工作。

  三、現(xiàn)場管理

 。1)每天早上7點,各車間值班維修工和化工隊人員打掃本車間轄區(qū)衛(wèi)生。安環(huán)科7:20進(jìn)行督促檢查。每周二安全檢查的同時,對現(xiàn)場衛(wèi)生進(jìn)行檢查,全年共檢查422項問題,罰金3220元。

 。2)上半年和下半年各組織了一次環(huán)境衛(wèi)生大檢查活動,分別對生產(chǎn)現(xiàn)場和辦公室衛(wèi)生進(jìn)行了徹底的打掃,并進(jìn)行了總結(jié)、評比和獎勵。

  四、存在問題

  1、中興公司延期換證工作尚未完成;

  2、安全標(biāo)準(zhǔn)化的運行情況還有待提高。

  3、污水提升改造工程未完成竣工驗收,生產(chǎn)工藝廢水還未達(dá)到省環(huán)保廳頒布的《合成氨企業(yè)生產(chǎn)工藝廢水超低排放標(biāo)準(zhǔn)》要求;

  五、二○xx年工作計劃

  1、安全標(biāo)準(zhǔn)化運行工作從元月份開始,一步一個腳印,扎扎實實的開展,每月檢查一次各單位標(biāo)準(zhǔn)化運行情況;

  2、中興公司安全生產(chǎn)許可證延期換證工作在二月份完成;

  3、根據(jù)粉煤氣化技改項目進(jìn)度完成安全、環(huán)保、消防、防雷等驗收工作;

  4、一季度完成污水提升改造工程竣工驗收工作;

  5、完成合成氨工藝廢水超低排放標(biāo)準(zhǔn)驗收工作;

  6、根據(jù)省市安全培訓(xùn)中心年度安全培訓(xùn)計劃安排完成安全培訓(xùn)工作;

  7、上半年組織事故應(yīng)急救援演練活動一次;

  安環(huán)科

  20xx年元月1日

關(guān)于工作總結(jié)12

  結(jié)束了多姿多彩的四年大學(xué)生活,懷揣著新的憧憬和目標(biāo),在20xx年8月4日進(jìn)入了江陰利港發(fā)電股份有限公司。

  32個新進(jìn)廠的同事們體驗完與領(lǐng)導(dǎo)的見面會、了解公司概況以及素質(zhì)拓展培訓(xùn)后,被分去了部門進(jìn)行更為系統(tǒng)的培訓(xùn)。而我和其他10位同事就一同來到了發(fā)電運行部這個大家庭。

  才進(jìn)去的時候,一切都是充滿新鮮感,就好像對眼前的培訓(xùn)計劃一無所知卻又充滿期待。不知道化學(xué)部門需要做些什么,所以充滿期待;不知道除灰脫硫需要負(fù)責(zé)什么,所以充滿期待;不了解王工口中較為辛苦卻可以收獲更多的集控部門,所以充滿期待。當(dāng)然,因為一切都是陌生的,所以大家的精神也都高度集中,不敢錯過任何一句話。

  王曉斌主任首先來給我們開了一個簡短的會議,一方面告訴我們要積極的給自己定位,完成從學(xué)生到一個社會工作者的轉(zhuǎn)變;一方面,為了讓我們嚴(yán)格的要求自己,迅速的吸收每天教授的內(nèi)容,給我們做了晚自習(xí)的安排。這可以看出,部門對我們的高要求和高期望。 從第一天培訓(xùn)至今,大家每天晚上都按時按點的到網(wǎng)控樓自覺的看書,復(fù)習(xí)每天白天學(xué)習(xí)到的內(nèi)容。或是煤入廠的流程,或是化學(xué)除鹽水制備,抑或是凝結(jié)水系統(tǒng)。除了理論上的學(xué)習(xí),師傅們還親自帶著我們進(jìn)入現(xiàn)場,對應(yīng)著系統(tǒng)圖向我們講解流程,了解設(shè)備。進(jìn)入現(xiàn)場時,時刻向我們灌輸著“安全第一”的理念。

  以化學(xué)培訓(xùn)為例,我本科專業(yè)是電廠化學(xué)。那時候我覺得我已經(jīng)學(xué)的很好了,來到電廠就算有培訓(xùn),需要學(xué)習(xí)的內(nèi)容也不會有太多變化了吧。直到培訓(xùn)我才意識到,自己以前所學(xué)實在是皮毛中的皮毛,需要學(xué)習(xí)的地方還有很多很多。自己要靜下心來,虛心向所有人學(xué)習(xí)。要有達(dá)者為師的觀念。聞道有先后,術(shù)業(yè)有專攻,每位師傅都有我們可以學(xué)習(xí)的'地方。虛心和努力一定會讓我不斷的充實起來。

  這一周在培訓(xùn)集控相關(guān)的內(nèi)容——凝水系統(tǒng)。周一一大早,王工將系統(tǒng)圖告訴了我們,然后明確的告訴我們周三早上就來默畫這一張圖。以前從未接觸過這個的我,在看到這么復(fù)雜的一張系統(tǒng)圖以后就傻了眼,覺得這根本就不可能嗎?扇蝿(wù)已經(jīng)布置了下來,當(dāng)時就咬咬牙,死記硬背也得背下來啊?蓪嶋H情況是,在蔡師傅仔細(xì)耐心的對我們講解完書中的內(nèi)容以及盡可能詳細(xì)的解釋每一部分,以及晚自習(xí)認(rèn)真地畫了好幾遍以后,突然發(fā)現(xiàn)其實這張圖也沒有想象中的那么難畫。于是周三一大早信心滿滿地將這張圖的主要流程和用戶都畫了出來,覺得測點和一些排氣閥門沒有畫無傷大雅,自認(rèn)為這下肯定沒有問題了。可是實際情況是,當(dāng)天下午,王工拿著我們的圖嚴(yán)肅的指出了我們圖中的缺陷,然后針對凝汽系統(tǒng)還對我們進(jìn)行了提問,考察的效果不是很令人滿意。我們當(dāng)時心中還有不滿,覺得對我們要求太高?墒呛髞,我們突然意識到,是我們對自己太松懈了。工作中容不得一絲的疏忽。感謝王工讓我們意識到了這些問題,也感謝王工嚴(yán)格的要求,讓我們學(xué)會了該怎樣去學(xué)習(xí)系統(tǒng)。這對我們今后的學(xué)習(xí)和工作,都大有裨益。

  周五上午,林明主任來和我們開了一個簡短的見面會。會議時間很短,可是會議中林主任提到的每一個內(nèi)容都在我的腦中留下很深的印象。他告訴我們要多去讀書,讀書會使一個人的思想更有深度,要去學(xué)習(xí)各個領(lǐng)域的知識。林主任告誡我們需要一個強(qiáng)健的體魄去努

  力的工作,所以需要自律,要勞逸結(jié)合,不要放縱自己;在工作中要有工作精神,要對自己的工作負(fù)責(zé);要知道自己的愛好,并且真正的去培養(yǎng)這個愛好??每一件都讓我很受觸動。

  除了林主任和王工,給我們上課的老師們在上課時,將他們所知道的也都悉數(shù)相授?偠灾,能碰見這么多負(fù)責(zé)任又有耐心的前輩們,是我的幸運。而我在接下來的工作中,會一如既往的虛心學(xué)習(xí),謹(jǐn)記認(rèn)真、踏實,發(fā)揮工作精神,將自律進(jìn)行到底。不斷的自我定位,不斷的超越自我。

關(guān)于工作總結(jié)13

  在之前的工作中,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷下,在同事的幫助和積極配合下,通過自己的努力,各方面都取得了一定的進(jìn)步,學(xué)到了很多新知識,積累了很多經(jīng)驗,職責(zé)也越來越清晰,更好的`完成了自己的工作。

  但是,我也意識到,要想做得更好,時刻保持主動,就必須擺正自己的位置,不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高自己的綜合素質(zhì),為將來做得更好而努力。將對工作進(jìn)行簡要總結(jié)。

  一是不斷了解公司各部門結(jié)構(gòu),進(jìn)一步完善后勤保障

  在過去的x個月里,我一直把熟悉公司放在重要的位置,在日常工作中努力了解各部門的需求,盡可能為各部門提供完善的后勤保障。

  二是我全心全意地完成了我的工作

  1、車輛和司機(jī)的日常管理,確保各部門公務(wù)用車的支持。

  接管車輛和駕駛員管理日常工作以來,根據(jù)各部門車輛需求情況,在保證公務(wù)車輛正常使用的情況下,對車輛進(jìn)行了合理配置,為各部門公務(wù)車輛和駕駛員日常管理提供了后勤保障。

  2、辦理公司手機(jī)業(yè)務(wù)。

  根據(jù)市場變化,在經(jīng)理的幫助下,及時處理新的包裝。

  3、保安管理。

  通過強(qiáng)化保安的安全意識和服務(wù)意識,保安的整體素質(zhì)得到了提高。

  4、保潔人員管理。

  隨時檢查各部門的清潔度

關(guān)于工作總結(jié)14

  1、在全體同事的共同努力下,在公司領(lǐng)導(dǎo)的全面支持、關(guān)心下,本著一切為客戶服務(wù)的宗旨,圍繞優(yōu)化服務(wù)、拓展xxx和xxx的宣傳和信息的功能,從客戶的利益角度服務(wù)、業(yè)務(wù)管理、提高企業(yè)的知名度和利益最大化,通過扎扎實實的努力,圓滿地完成了20xx年的工作,F(xiàn)將一個來個人工作總結(jié)報告如下。

  2、回顧這半年的工作,在取得成績的同時,我們也找到了工作中的不足和問題,主要反映于xx及xxx的風(fēng)格、定型還有待進(jìn)一步探索,尤其是網(wǎng)上的公司產(chǎn)品庫充分體現(xiàn)我們xxxxx和我們這個平臺能為客戶提供良好的商機(jī)和快捷方便的信息、導(dǎo)航的功能發(fā)揮。展望新的一年,我們將繼續(xù)努力,力爭各項工作更上一個新臺階。

  3、光陰如梭,一年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,20xx年即將過去,20xx年即將來臨。新的一年意味著新的起點新的機(jī)遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲,更上一層樓”,一定努力打開一個工作新局面。在20xx年,更好地完成工作,揚長避短,現(xiàn)總結(jié)如下。

  4、自20xx年工作以來,我認(rèn)真完成工作,努力學(xué)習(xí),積極思考,個人能力逐步提高。伴隨著公司的發(fā)展,我所工作的xx作為公司的一個設(shè)計部門尤為重要。所以,我在實際工作中,時時嚴(yán)格要求自己,做到謹(jǐn)小慎微。此外,火車跑的快還靠車頭帶,由于剛參加工作不久,無論從業(yè)務(wù)能力,還是從思想上都存在許多的不足。在這些方面我都得到了公司領(lǐng)導(dǎo)、部門領(lǐng)導(dǎo)的'正確引導(dǎo)。

  5、日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,就在此時需要回頭總結(jié)之際才猛然間意識到日子的匆匆。今年7月,我來到xx工作,近6個月以來,在公司領(lǐng)導(dǎo)以及同事們的支持和幫助下,我較快地適應(yīng)了工作。回顧這段時間的工作,我在思想上、學(xué)習(xí)上、工作上都取得了很大的進(jìn)步,成長了不少,但也清醒地認(rèn)識到自己的不足之處:首先,在行業(yè)學(xué)習(xí)上遠(yuǎn)遠(yuǎn)不足,要想做精做好必須得深入業(yè)務(wù)中去,體會客戶的心理和行業(yè)的動態(tài)。在技術(shù)上還有待提高學(xué)習(xí)。新年到來,我會做好20xx年個人工作計劃,爭取將各項工作做得更好。

  6、在學(xué)校黨支部,校委會的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在鎮(zhèn)財政所的正確指導(dǎo)下,較好的完成了本學(xué)期的收支計劃,保證了學(xué)校的日常工作的順利進(jìn)行,現(xiàn)將本學(xué)期學(xué)校的財務(wù)工作總結(jié)如下。

  7、半年來,在領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助下,自己在政治思想和工作方面都取得了一些成績,下面就將教師上半年工作總結(jié)匯報如下,敬請各位師生提出寶貴意見及建議。

  8、時光荏苒,20xx年很快半年就過去了,回首過去的半年,內(nèi)心不禁感慨萬千。時間如梭,轉(zhuǎn)眼間又將跨入另一個階段,回首望,雖沒有轟轟烈烈的戰(zhàn)果,但也算經(jīng)歷了一段不平凡的考驗和磨礪。 今年,是本人在參加財務(wù)工作的第二年。按說,我們每個追求進(jìn)步的人,免不了會在終歲首對自己進(jìn)行一番盤點。這也是對自己的一種鞭策吧。在一年的時間里,在領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身的努力,無論是在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力上都得到進(jìn)一步提高,并取得了一定的工作成績,本人能夠遵紀(jì)守法、認(rèn)真學(xué)習(xí)、努力鉆研、扎實工作,以勤勤懇懇、兢兢業(yè)業(yè)的態(tài)度對待本職工作,在財務(wù)崗位上發(fā)揮了應(yīng)有的作用。為了總結(jié)經(jīng)驗,發(fā)揚成績,克服不足,現(xiàn)將20xx年的工作做如下簡要回顧和總結(jié)。

  9、光陰如梭,今年的工作轉(zhuǎn)瞬又將成為歷史,今天站在這個發(fā)言席上,我多想驕傲自豪地說一聲:“一份耕壇一份收獲,我沒有辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的期望”。然而,近階段的工作檢查與倉庫管理員的理論考試的結(jié)果,讓我切切實實看到了財務(wù)管理的許多薄弱之處,作為財務(wù)部的主

  要責(zé)任領(lǐng)導(dǎo),我負(fù)有不可推卸的責(zé)任!皠(wù)實、求實、抓落實”,對照公司的精益管理高標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)要求,唯有先調(diào)整自己的理念,徹底轉(zhuǎn)變觀念,從全新的角度審視和重整自身工作,才能讓各項工 作真正落實到實處,下面本人查找問題如下。

  10、又是一年辭舊迎新時,回首過去的一年,倍感時間的緊迫。在這匆匆忙忙,平平凡凡的一年中,我們大家一起勤勤奮奮,踏踏實實,平平安安地又度過了一年。我們一起經(jīng)歷了一段磨礪和考驗。無論對公司的工作還是我們每個員工自身的成長來說,都是成長和壯大的一年。們在安全生產(chǎn),公司制度建設(shè),員工培養(yǎng)等方面作出了可喜的成績。首先我代表公司董事長及各位領(lǐng)導(dǎo),向一年來辛苦工作的各位員工表示感謝。同時我也在此代表各位員工,向一年來帶領(lǐng)全體員工一起為公司的發(fā)展為了每個員工的平安幸福殫精竭慮的xxx表示忠心的感謝和誠摯的祝福。下面我代表公司就20xx年的工作總結(jié)如下。 結(jié)束語:

  1、在今后的工作中,我將不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),努力學(xué)習(xí),努力提高工作能力,適應(yīng)新形勢下本職工作的需要,揚長避短,發(fā)奮工作,克難攻堅,力求把工作做得更好,樹立辦公室的良好形象。

  2、回顧過去一年的工作,雖然取得了不少的成績,但我仍感自己有不少不足之處:

 。1)、只是滿足自身任務(wù)的完成,工作開拓不夠大膽等;

 。2)、業(yè)務(wù)素質(zhì)提高不夠快速,對新業(yè)務(wù)知識仍然學(xué)習(xí)得不夠多,不夠透徹;

 。3)、本職工作與其他同行相比還有差距,創(chuàng)新意識不強(qiáng)。在以后的工作中,請大家給予我監(jiān)督與建議,我將努力改進(jìn)自己的不足,爭取獲得更好的成績。

  3、以上是我個人20xx年度工作總結(jié),俗話說:“點點滴滴,造就不凡”,在以后的工作中,不管工作室枯燥的還是多彩多姿的,我都要不斷積累經(jīng)驗,與各位同事一起共同努力,勤奮的工作,刻苦的學(xué)習(xí),努力提高文化素質(zhì)和各種工作技能,為了單位的發(fā)展做出最大的貢獻(xiàn)。

  4、回想20xx年的工作情況,找差距、比貢獻(xiàn),工作中還存在著這樣或那樣的缺點,如各種學(xué)習(xí)還不夠好,服務(wù)質(zhì)量還不是很高,思想認(rèn)識還有待進(jìn)一步提高。在以后的工作中,我將不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí),提高。

關(guān)于工作總結(jié)15

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位**家人:

大家好!

  感謝您們在忙碌之中來到這溫馨的呱呱課堂。在這里能與各位領(lǐng)導(dǎo)及家人一起學(xué)習(xí)、我非常高興!

  首先向大家介紹一下,我叫古**,來自四川一個美麗的旅游城市——西昌。

  我認(rèn)識**公司有一年多了,在這段時間里沒有什么業(yè)績,非常慚愧、愧對公司領(lǐng)導(dǎo)——周皓老師、段梅老師、愧對美盛亞商務(wù)酒店董事長——陳文斌先生,謝謝您們!在此真誠的希望得到您們的幫助和支持。

  成功老師的分享,讓我懂得選擇大于努力、選擇與自身有強(qiáng)大力量的xx公司合作,跟對領(lǐng)導(dǎo)、跟對老師。希望在短時間獲得最多的幫助、支持。把握好的發(fā)展機(jī)遇,借力成就我們的事業(yè)。

  孝道、百善孝為先。父母對于我們每個人來說永遠(yuǎn)都是偉大的,不管你是怎樣的卑微和落魄、她們永遠(yuǎn)是我可以停泊、避風(fēng)的港灣。她們的關(guān)心、會把我渡上一條風(fēng)雨無阻的人生之路、劃向新的彼岸。感謝父母,盡自己微薄之力。讓他們過上幸福的晚年。

  之前最大的錯誤在于沒有自用產(chǎn)品,基本上沒有學(xué)習(xí)。在向別人介紹產(chǎn)品時,客人一句話你用過嗎沒有那你怎么知道呢!一句話問的啞口無言,無言以對,在沒有自用產(chǎn)品的情況下是吃盡苦頭,要從消費者做起,總結(jié)經(jīng)驗,經(jīng)常學(xué)習(xí),知道付出,懂得感恩,學(xué)會謙卑。做到一個受人尊敬,受人喜歡的人。

  要懂得直銷的九字箴言:簡單、相信、聽話、照著做!以后我一定做到:每會必到。學(xué)會自我反思,懂得大與小、知道對與錯。不斷努力學(xué)習(xí)、總結(jié)經(jīng)驗。希望在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與支持下,相信自己能把xx做好。

  我門先前的失敗,基本上是以守舊的眼光,無知的了解,消極的心態(tài),懷疑的感覺,沒有堅持對會員中途放棄,沒有跟進(jìn)造成失敗的.結(jié)果。

  在信息時代的今天,互聯(lián)網(wǎng)的出現(xiàn),一臺電腦一根網(wǎng)線,一杯咖啡,一種智慧,一份堅持,一生精彩。談笑間輕松成交全球生意;酁樯衿妫筛隇橛癫,教長河為疏落,讓大地為黃金!以堅定的信念,正確的想法,來實現(xiàn)我們的理想,讓所有**家人得到社會的尊重和熱愛!

  讓我們共同創(chuàng)造的事業(yè)——**更加輝煌!

【工作總結(jié)】相關(guān)文章:

客服工作總結(jié)10-01

教研工作總結(jié)07-18

全年工作總結(jié)10-24

施工工作總結(jié)05-11

培訓(xùn)工作總結(jié)07-23

內(nèi)勤工作總結(jié)09-27

安全工作總結(jié)10-13

美工工作總結(jié)10-19

動漫工作總結(jié)07-16

春運工作總結(jié)07-27

无码MM131在线一区| 久久e热在这里只有精品99| 一级a做片性视频每天噜噜| 自拍欧美人类综合在线| 色天堂在线视频| 欧美高清视频一区二区三区| 国产精品_国产精品_K频道| 夜夜操夜夜高潮| 丝袜人妻无码中文字幕综合网| www四虎永久精品高清| 亚洲无码四虎黄色网站| 亚洲高清ag在线观看| 电影www色午夜| 宅男噜噜噜66网站高清| 天天狠天天透| 中文AV无码一区二区三区| 爆乳无码一区二区在线观看AI| 国产JJZZ| 不戴套双飞女房客闺蜜| 久久永久免费视频| av中出在线看| 十八禁美女裸体网站| 午夜男女乱婬真视频播放| 亚洲五码在线看| 手机看片久久国产永久免费| 免费又黄又爽又猛的毛片 | 最新无码在线视频2021| 又黄又刺激色多多| 国产精品久久久久秋霞| 久久与与欧美视频| babescom欧美熟妇| 国产精品福利影院在线观看| AV不卡国产在线观看| jjzz日本在线看| 国产精品99一区二区三区| 亚洲女人性1级毛片| 18禁自慰全裸美女| 国产综合第一夜| 综合一区二区三区在线观看 | 500少妇系列视频| 麻豆精品乱子伦| 欧美性爱精品一区二区三区| 欧美成人在线视频在线| 中文字幕日产乱码久久| 国产亚洲精品一本四区| 亚洲欧美闷骚影院| 国产毛片在线视频| 中文字幕人妻高清不卡| 国产超级乱婬Av| 强奷表妺电影bd高清云播| xyx性爽欧美| 亚洲中文av一区二区三区| 四虎亚洲精品私库av在线| 成a人片在线观看网址| 亚洲中文字幕va福利| 日韩一线无码av毛片免费| 亚洲黄片久久| 最新国产亚洲韩国日本美女| 最新国产精品精品视频| AV无码精品在线观看| 夜夜夜夜猛噜噜噜噜噜| 九九九九九国产天堂| 日本中文字幕精品一区二区三区 | 亚洲一区波多野结衣在线| 中国精品久久| 一级特黄毛片| 在线你懂的国产亚洲欧美| 少妇被粗大猛烈进出免费| 国产成人亚洲综合无码精品| 女人裸体啪啪喷水无遮挡动态图| 波多野结衣在线观看一区| 亚州午夜影院| 爱爱网站无码视频免费| 国产夫妇视频在线| 免费高潮了好湿h视频| 在线视频国产WWW777788| 国精品无码AV人妻受辱系| 国产午夜精品福利在线观看| 狼人综合丁香| 女人国产香蕉久久精品| 中日韩国极品内精品视频| 扒开末成年粉嫩的流白浆图片| 中文最新免费三区电影| 国产一精品一av一免费爽爽| va不卡一区二区三区得| 国产AV色爽看到爽| 潮喷无码自慰| 成人三级视频在线观看| 国产免费制服丝袜AV| 两性髙潮一级特黄毛片| 伊人久久综合电影网站| 中文字幕永久一区二区三区| 四虎国产视频| 狠狠爱俺也色| 麻豆AV 在线| 国产情侣一区二区三区| 精品国产爱在线观看| 偷拍视频一区二区三区四区| 中囯熟妇xxxx| 亚洲有码在线| 精品动漫网站一区二区| h漫无码动漫av动漫在线播放| 粉嫩高中生穿着jk自慰| 日本a级综合久久a| 国产精品无码专区av在线播放| 最新亚洲av日韩av一区二区三区| 男人天堂AV在线麻豆| 精品亚洲国产成人AV不卡| 无码精品孕妇视频| 国产精品自在在线午夜精华在线| 久久久久久精品无码超2020| www.av男人.com| 大色欧洲性开放AV大全| 亚洲AV成人精品一区二区三区| AV无码高| 国产精品民宅偷窥盗摄| 都市激情 在线 亚洲 国产| 极品尤物白丝自慰正在播放| 午夜热门精品一区二区三区| 国产h在线| 精品国产影视网| 另类自拍制服经典图片区| 国产精品xxxx国产喷水| 征服轻熟女少妇系列全文阅读| 亚洲乱理伦片在线观看| 中文字幕无码一区不卡av| 一色屋精品视频任你曰| 亚洲国产成人精品不卡青青草原| 亚洲国产精品不卡AV在线| 丰满大乳奶水在线播放| JK自慰喷水在线直播| 91精品国产综合久久久久五月天| 亚洲热网| 中国女人18毛片A级毛片视频| 黄频视频大全免费的国内| 在线播放国产女同闺蜜| 波多野结衣av无码午夜| 中国特黄美女一级视频| 国产精品美女一区二区视频| 国产揄拍视频在线观看激情五月| 巨胸喷奶水视频色| china熟妇老熟女hd| 国产夫妇视频在线| 少妇综合久久| 无码动漫性爽xo视频在线观看| r级精品在线观看| 97久久超碰极品视觉| AV免费在线波多| 亚洲激情婷婷| 爆乳无码AV国内| 久久亚洲道色婷婷| 最新日韩逼逼无毛无码| 日出水了特别黄的视频| 国产精品xxxx国产喷水| ASS丰满的年轻PISS| 免费人成无码大片在线观看 | 欧美黄片视频免费在线二三区 | 黑人导航第一福利| 丝袜高潮视频免费| 亚洲无码精品电影| 免费高潮了好湿h视频| 国产精品美女视频免费午夜版| 正在播出加勒比无码| 超猛烈动态图| 在线操av| 玖玖影音男人资源站| 免费看午夜福利在线观看| 亚洲欧美色视频| A片调教在线免费播放网址| 韩国产三级三级香港三级日本三级| XXXXBBB日本少妇| 韩国无遮挡无删减视频在线观看| 综合亚洲无码另类mp4| 中文字幕日产乱码六区| 国产福利小视频在线播放| 国内视频在线视频一区国产| 国产AⅤ一区最新精品| 毛片免费天堂网| 日本不卡免费高清版| 精品无码美妇视频网站| 国产精品免费观看调教网| 在线无码不卡app| 2021亚洲а∨天堂在线| 18萝自慰喷水的网站免费| 国产精品r级最新在线观看| 久久伊人精品影院一本到综合| 亚洲日本va中文字幕在线直播| 色婷婷综合激情中文字幕| 五十路在线视频熟妇| 手机在线播放的AV| 久久精品欧美日韩精品手机放| 日日摸夜夜添高潮出| 3p嗯啊好深啊h视频在线观看| 8x永久华人成年免费| 国产成人1024在线观看| 亚洲乱第二页| 澳门无码在线| 性男女做视频观看网站| 无码一区二区三区爆白浆| 午夜福利区免费看试验区| 热无码av在线| 激情婷婷丁香花| 日韩人体视频无码视频二区 | 亚洲Aⅴ一区二区尤物视频| 亚洲成av人片在线观看麦芽| 深田咏美午夜在线视频| 人妻无码版| 真人作爱免费视频禁| 久久亚洲伊人中字综合精品| 国产精品尤物网在线观看| 日韩国产亚洲欧美中国V| 亚洲成色不卡在线观看| 亚洲国产成人精品女人久久久| 好深好爽使劲我还要| 精品久久白浆少妇| 国产熟女高潮精品视频| 国产一区二区不卡免费观在线| 国产福利萌白酱一区在线| 精品在线不卡| 国内精品久久精品| 成黄色片视频日本秘书丝袜| 国产新AV天堂| 中文字幕无码笫一页| 国产vr精品专区| 手机在线观看网站av| 波多野结衣多次高潮三个老人| 18禁美女裸体爆乳免费| 日韩有码在线三区| 在线不卡欧美中文| 人妻夜夜爽天天爽三区| www欧洲ww在线视频看| 精品无码久久久久国产手机版| 成AⅤ人在线观看| 亚洲热影院| 老司机午夜看性大片| 男人j捅女人p| 在线观看扣喷水漂亮美女网站| 久久99精品久久久久久噜噜| 主播视频 国产一区| 亚洲无码2| 国产亚洲aⅴ在线观看| av无码一区二区三还| 国产又色又刺激高潮免费视频| 久久亚洲日产国码av| 国产AV熟女一区二区三区| 40岁成熟女人牲交片20分钟| 先锋影音资源站男人天堂AV| 本地三级日本三级| 国产精品理论片在线观看| 天堂在线最新版www亚洲| jizzjizzjizz亚洲熟妇| 国产高中生精品片在线观看| 2022AV网站在线观看| 97色伦图片97综合影院久久| 亚洲色就色成人综合网| 影音先锋成人av电影| 国产熟女老妇300部m| 隔壁老王国产在线精品| 精品久久久久久国产| 超碰96尤物啪啪| 久久人人爽人人爽人人AV| 在线观看美女白浆| 色五月丁香五月综合五月亚洲| 国产精品1024小说| 欧美成人影院无毒网站| 久久精品久久精品久久| 宅男666在线永久免费观看| 爱爱动态图15秒免费视频| 欧美激情国产精品视频一区| 国产精品va无码一区二区| 点击进入国产激情视频| 黑色丝袜脚足国产在线看非洲| 男女激情网站| 高清A级在线观看视频| 无码人妻视频一区二区三区| 夜视频在线导航| 香港三级a∨在线观看| 在线播放国产一区二区三区| 77尤物精选在线观看| 日本强伦姧人妻一区二区| 91久久久久无码精品国产软件 | 亚洲永久网站在线观看| 亚洲午夜小福利| 99久久网站| 中文字幕国产亚洲超| 亚洲国产成人久久精品办公室| 亚洲色爱免费观看视频| 伊人久久97| 亚 州 无码电影| AV不卡一区二区在线直播| 国产在线观看杨幂| 18禁美女赤裸裸网站| 影音先锋男人看片AV在线| 国产在线自精品拍| 18禁久久| 水多多导航凹凸福利在线| 2020高清一道国产| 国产片婬乱一级吃奶毛片视频 | 亚洲欧美自摸| 亚洲av无码专区在线| 国产视频一区二区| 噜噜噜色97| 澳门永久av免费网站入口| 女上男下激烈在线观看免费| 日日夜夜爽| 91激情视频在线观看| 国产成人免费无码av在线播放| 91尤物系列在线播放| 国模无码一区二区三区| 亚洲无码啊啊啊免费体验| 护士喂我乳我脱她内裤作文| 黑人又粗又大免费视频| 亚洲天堂无码免费| 无码囯产精品一区二区免费| 国产欧美亚洲精品第1页青草| 朝鲜女人白屁股ASS| 超清乱人伦中文视频在线| 狠狠丁香尤物综合| 日本午夜高清福利片| 成年免费A级毛片高清| 日本大乳高潮视频在线观看中文 | 国亚毛片免费视频| 久久精品国产亚洲夜色AV网站| 亚洲色哟哟视频| 国产污网站在线观看15| 999无码视频| 九月丁香婷婷综合一区| 18岁无遮挡网站| 182TV午夜福利线路二| 免费A级毛片无码A∨蜜芽试看| 中文字幕一区二区三区在线播放| 正在播放欧美女同一区二区 | 亚洲第一页黄| 无码国产精品gif动图| 欧美一区二区三区视频在线| 久久精品人人爽人人爽| 亚洲精品美女久久久久久| AV无码AⅤ在线| 国产精品美女冒白浆视频| 成年美女拍拍拍网站| 亚洲Av不卡免费在线| 一级毛片特黄视频免费观看| 久久99一区| Av在线手机国产| 午夜无码视频| 亚洲色欲久久久综合网| 激情床戏,男人的天堂| 性饿罗斯xxxxxbbbbb| 成长av片在线观看网站| 国产网址入口| 欧美一区二区午夜福利在线yw | 白嫩丰满国产精品| 婷婷综合色丁香中文字幕| 激情综合色五月丁香六月亚洲迅雷下载 | 亚洲中文字幕啪啪| av熟人妻先锋影音先锋| 国产欧美日韩精品综合| 精品一区二区三区自拍| 国产美女白浆在线播放| 亚洲国产欧美在线成人AAAA| 妓女在线第一页| 亚洲AⅤ永久第一精品| 色色九月婷婷| 中文字幕久久综合久久88| 久久五十路av| 国产精品三级一区二区按摩| 国产高清在线视频一区二区三区| mm1314午夜福利视频5分钟| 亚洲香蕉国产免费一级视频| a毛片无码免费高潮喷水性色av| 午夜激情网站| 人妻无码一区二区三区TV| 国产米奇888在线视频| 狂喷白浆视频在线观看免费| 亚洲AⅤ元码一区二区三区| 性欧美丰满熟妇xxxx性| 国产精品无码翘臀在线观看| 在线免费一区| 激情综合五月丁香亚洲| 亚洲第一男同导航网站| 午夜男女爽爽影院网站| 亚洲风情无码五月天| 亚洲春色在线视频| 国产后进在线观看| 多毛视频最多的网站| 伊人久久大香线蕉AⅤ色| 欧美3d动漫 18禁网站| 欧美性受xxxx狂喷水| 亚洲欧洲天堂| 国产高清在线精品一区αpp| 免费无码在外自慰喷水| 伊人无码不卡| 国产日韩AV免费无码一区二区三区| yw开心五月婷婷| 又黄又湿又爽的视频| 2021精品国产自在现线看| 搞AV一区二区水蜜桃| 亚洲日产无码av| 亚洲一区二区三区在线免费电影| 欧美精品高清在线观看爱美| 97久久久亚洲综合久久| 成 人 h在线观看| AV无码麻豆影院| 97超频免费人妻公开视频| 黑人巨大亚洲综合在线| H网站入口免费观看| 337P人体粉嫩胞高清| 真人牲交播放| 白丝袜美女自慰| 中文字幕乱码免费| JIZZ国产A| 最新国产在线AⅤ精品| 国产巨胸乳在线播| 成 人 色综合小说| 最新国产精品亚洲| 亚洲国产一区二区波多野结衣| 欧美日韩国产精品自在自线| 日本a级作爱片免费看| 国产高清露脸| 免费女人自慰网站| jk制服白丝袜自慰在线观看| 亚洲欧美日韩国产综合在线一区 | 国产成人精品久久久久小说| 在线看网禁国产you女网站| 欧美日韩区1区2区3区| 国产亚洲美女精品久久| 杨幂喷水高潮在线观看视频| 亚洲品质国产精品无码| 1024国产无码| 亚洲色视频欧美色视频| 美女国产爆浆精品视频| 久久亚洲道色婷婷| 国产在线播放Sαo| 成年网在线观看免费| 不卡乱辈伦在线看中文字幕| AVt天堂网 手机版| 中文字幕日产乱码一区| 精品女同视频在线观看| 国产片精品mv在线观看| 极品美女高潮呻吟国产剧情| 国内无码毛片| 免费人妻无码不卡中文字幕18禁| 欧美成人黄在线观看| 吹潮视频无码中文| 亚洲无码在线免费观看视频| 制服丝袜无码在线第一页| 亚洲av连续中出| 久久久久久国产福利网站| 使劲快高潮了国语对白在线| 深爱激情婷婷丁香| 亚洲大成色www永久网站动图 | 欧美成人www在线观看直播| av人人| 亚洲一区精品无码色成人| 99久久久精品免费香蕉| 精品国产一区二区三区AV小说| 久久人人妻人人人人妻| jiZZ国产在线女人水多| 色欲AV永久无码精品无码蜜桃| 人妻少妇AV中文字幕乱码| 4399午夜福利在线视频播放| 亚洲国产Aⅴ日韩AV| iGAO视频网在线观看网址| 天天爽夜夜爽免费看视频| 国产乱子伦视频大全亚琴影院| 国产精品igao视频| 玉米视频在线观看| 日韩女优电影在线中文字幕| 综合亚洲伊人午夜网| 成无遮挡动漫视频免费看| 久热只有这里只有精品| 五月婷婷香蕉网| 精品丝袜免费入口| 久久久久久影院| 两根粗大噗嗤噗嗤欧美精品| 狼人色国产在线视频www色| 午夜福利在线永久视频| 久久久免费视频播放| 久久久久久精品视频| 岛国视频二区| 午夜福利片国产精品| 久久精品这里只有精99品| 色多多国产学生妹免费网址| 国产黑色丝袜小网站| 丰满少妇被猛烈进入试看| 沈樵原创国产Av剧情系列| 亚洲一区二区狠干| 成在人线a免费观看影院| 综合精品一区| 日韩精品人妻无码久久久| 人人爱天天操| 动漫美女露阴部自慰的网站| 国产会所性服务视频在线| 少妇 精品 麻豆| 粉嫩小仙女扒开自慰喷水白丝| 国产精品 无码专区| 久久水蜜桃网国产无线网欧美日韩| 美女不带套日出白浆免费视频| 亚洲午夜av福利久久久一区| 中文字幕无码第5页| 无码国产精品一区二区免费久久| 爆乳动漫美女脱内衣裸体网站| 亚洲av无码成h人动漫在线观看| 妓女精品一区二区| AV天堂污污在线| 瑜伽国产在线视频二区| 18以下勿进色禁网站| 免费人成在线观看视| 大香伊蕉日本一区二区| 欧美小屁孩cao大人XXXX| 98福利区午夜孕妇| 波多野结衣电影一区二区三区| 人综合亚洲国产| 日女人Av天堂| 亚洲成人无码在线观看| 亚洲另类无码一区二区三区| 人妻少妇白浆| 岛国免费v片在线观看| 69老司机午夜免费影院| 中国女同视频网| 又黄又免费又刺激的网站| 未满十八岁网站| 色窝窝午夜福利视频| 天天爱天天做综合| 日韩有码在线三区| 亚洲综合在线播放| yw尤物AV无码国产在线看yu| 不卡无码日韩| 成人免费无码h在线观看| 少妇熟女一区综合网| 亚洲人成电影网站色WWW| AV永久在线现看| 亚洲中出视频| 国产黑色丝袜在线看网红| 精品女人抽白浆一区三区| 北条麻妃二区| 蜜桃无码成人国产在线观看| 亚洲中文字幕无码一区二区三区| 午夜高清无码视频| 久久夜色精品国产噜噜| 网友自拍区一区二区三区| 亚洲激情偷拍网| 老妇女BBwββwBBWBB| 韩国三级无码hd中文字幕| 99久久精品国产交换| 大胸爆乳交在线观看免费| 2019av手机天堂| 性高潮久久久久久久| A级成年轻人电影直接看| 2021亚洲阿V天堂在线观看| 国产福利暗网禁哟在线| 2020年国产最新在线观看| 欧美成人免费网站| 澳门日本av免费高清dvd| 日日拍夜夜拍毛片视频| 香港三日本三级少妇三级| 白丝jk捆绑固定震动FXX视频| 一到高潮就喷奶水视频| 日日拍夜夜嗷嗷叫视频观看| 久久综合一| 国产高清免费无码不卡视频| 2021av视频观看| 日本裸体啪啪无遮挡免费| 国产在线 丝袜大学生| 亚洲同性男男黄g片免费网站| 女人窝人体色WWW在线观看| 久久69视频| 东京热 精品| 亚洲人妻aⅴ在线视频| 中文字幕第一页无码久久网| 成·人免费午夜视频| 张柏芝在线播放国产精品| 国产成人无码精品视频播放| 啊啊啊无码视频| 无码av一区二区三区东北老夫| 国产免费人成视频网站在线18 | 亚洲呦呦系列在线视频| 亚洲AⅤ波多系列中文字幕| 久久五月丁香合缴情网| 67194在线熟妇女| AV天堂最新版www| 美女扒开下面流白浆在线试听| 国产亚洲欧洲国产综合一区| 一本到欧美人妻少妇极品| 伊人久久大香线蕉av最新| 亚洲欧美精品综合欧美一区| 杨幂日韩视频一区| 国产精品午夜福利亚洲综合网| 无码日韩做暖暖大全免费不卡| 大又大粗又爽又黄少妇毛片下载| 成年人在线观看福利小视频| 午夜福利网站免费| 亚洲制服丝袜一区二| 中文av乳导航| 色费女人18毛片a级毛片视频| www我淫我色| 国产亚洲欧美日韩亚洲中文色| 日韩中文字幕在线视频| 亚洲综合色在线观看一区二区三区| 永久av免费网站大全| 成年动漫在线网站免费| 亚洲图日韩在线| 西西人体444wwf高清大但| av鲁丝一区鲁丝二区鲁丝三区| 国产成人精品久久免费| 被窝网-啦啦啦免费高清在线观看1| 天天做天天摸天天爽欧美一区| 三级 丰满 人妻 少妇| 992tv午夜亚洲无码视频免费看| 制服国产AV| 好大好爽好猛我要喷水了| 国产,亚洲,美女| 在线国产一区二区三区| 2020中字无码| 刺激男女动态图| 国产女教师专区在线观看| 最新无码专区视频在线| 国产三级日本三级韩国三级在线看| 2020天天色| 2020国产精品永久在线| 国产ktv交换配乱婬视频| 亚洲一区无码中文黑人| 2020精品国产午夜福利观看| 色欧美精品视频在线观看| 制服 丝袜 亚洲 中文 综合| 免费看黄色网站| xxxx中文字幕| 永久免费高清在线观看视频| Gay高中生自慰网站| 亚洲GV免费在线| 久久久久精品黑人与日本人| 亚洲欧美在线观看一区二区| 精品国产自在精品国产精华天| 97视频久久精品免费| 色综合久久中文字幕综合网| 亚洲毛片一区| 日本成人在线不卡| MM1313精品国产| 国产欧美日韩中文久久| 国产AV无码一区精品天堂| 国产成人久久综合777777麻豆| 衣服被撕开强摸双乳动漫| 婷婷六月激情综合一区| 91久久无码99精品高潮久 | 国产a级作爱片无码| 3D动漫专区第一页第一页| 午夜AⅤ在线观看免费完整| 2021av最新网站| 国产白浆在线观看| 国产作爱精品| 国产午夜激无码AV毛片0| 中文字字幕在线香蕉| 嫩草亚洲精品在线观看| 伊人久在线视频| 久久黄色视频| 欧美吹潮动态图免费| 久久一精品| 潮喷失禁不卡在线观看| 影音先锋中文字幕亚洲资源| 91人人捏人人模人人爽| 白丝JK美女被操的出水呻吟死在线看| 亚洲字幕久久久精品齐齐| 一区二区中文字幕十八禁止在线观看 | 五月天国产精品视频| 北条麻妃国产九九九精品视频| 强行征服邻居人妻hd高清| 2021在线亚洲| 午夜在线视频一区二区三区| 国产成人综合色视频精品| 日本系列亚洲系列精品| 免费国产成人综合| 99久久精品免费国产一区二区 | ZZIJZZIJ亚洲日本少妇| 成年人免费黄色视频| 超级又黄又刺激又爽的免费动漫| 手机在线播放AV网站| 在线播放无码专区亚洲| 中文字幕国产精品第一页| 国xxxxx在线免费播放| 亚洲一区二区三区无码| 最新国产精品颜值拍在线观看| 精品福利久久久| 亚洲自慰无码一区| 10000拍拍18勿入免费视频| 久久久精品人妻无码专区不卡| 少妇熟女一区综合网| 国产精品免费打屁股网站| 肏屄视频黄网站| 91普通话国产对白在线| 亚洲综合天堂| 国产大屁股av| 99精品网站| 97久久精品人人槡人妻人人玩| 久久嫩草| 午夜影院亚洲视频| 污污污的自慰喷水网站| 家庭 日韩 欧美 激情| 亚洲黄色电影在线| 伊人久久综合视频| 亚洲一二三区久久五月天婷婷| 国产乱子伦精品无码专区| 五月天日韩AV电影| 超碰草棚最新加入| 啊啊高h在线观看| 91精品国内久久久久精品一本| 中文无码人妻有码人妻中文字幕| 久久99精品这里精品3| 97人妻无码一区二区精品免费| 草嫩模在线| 麻豆国产尤物AV尤物在线观看| 国产人成免费视频不卡码| 变态另类久久变态变态| 午夜爽爽爽爽爱爱爱爱网站| 97久久综合区小说区图片区| 国产精品xxxx国产喷水| 亚欧午夜男人免费视频| 亚洲熟妇av日韩熟妇av| 国产一级特黄录像免费播放| 亚洲无尺码视频| 日韩无码视频久久| 国产亚洲小视频线播放| 一区二区三区啪啪视频| 在线观看h的网址| 中文字幕亚洲精品资源网| AV网在线观看网站| 国产精品亚洲日韩欧美色窝窝色欲| 在线观看亚洲区激情AV| 视频一区在线2022| 久久亚洲日本不卡一区二区| 台湾男同激情videos好| 国精品无码一区二区三区在线| 永久天堂网Av| 国产乱辈通伦影片在线播放| 一级女性高潮视频| 在线影院亚洲无码| 丝袜好爽视频在线观看| 欧美人与动牲交免费观看视频| 麻豆五月婷婷| 无码人妻21p| 自拍偷拍美女一区二区| 国产成人无码无卡在线观看| 九九视频免费精品视频| 18禁又污又黄又爽的网站不卡| 亚洲美女视频之日韩精品| 2020最新无码精品国产| 欧美性开放bbxxx| 亚洲AV香蕉一区二区在线观看| 2019国产品在线视频| 人妻丰满熟妇岳AV无码区HD| 国产精品V欧美精品∨日韩| 国产成人精品久久久久小说| 亚洲国产欧美在线观看| 欧美丝袜一区二区三区| 亚洲欧美人成网站在线观看看| 久久99久久久无码国产精品色戒| 亚洲非常黄的影院| 人妻另类 专区 欧美 制服| 亚洲人成未满十八禁网站| 欧美大BBBB流白水| h在线观看视频免费网址| 国产精品99久久久久久人| 91青青欧美| 亚洲天堂AV麻豆| 97人人澡人人爽91综合色区的句子| 狠狠久久精品中文字幕无码| 亚洲日本久久九视频| 亚洲欧洲久久精品| 女人脱裤子让男生桶爽视频动态| 影音先锋无码韩国| 激情图片激情视频| 综合无码中文字幕第| 在线观看人成视频免费观看| 波多野结衣高清中文潮喷 | 亚洲成综合人在线播放| 男人的天堂va在线无码| LULULU8 | 国产精品资| 久久久久久精品免费| 国产一区二区三区高清| chinese男男喷潮视频| 18禁黄无遮挡免费网站| 精品一区二区三区四区日产| 被窝影院A级无码午夜片| 亚洲日本韩国国产| 免费裸体黄网站18禁免费| 大肥屁股白浆一区二区| 国产色产综合色产在线视频| 狼友在线视频| 自拍偷在线精品自拍偷| 大胸中文字幕无码| 午夜又污又黄的视频在线观看| 四虎影视 自拍偷拍| 久久SE精品一区二区| 美女裸体18禁网站亚洲| 在线国产一区二区| 亚洲嫩模Av在线| 国产不卡久久精品影院| 日本 不卡 一区 色多多| 日韩aV无码精品一区二区三区 | 草草浮力影院禁止18进入| 我爱老熟女AV| 国产成人精品久久久久大片| 大香伊在人线观看| 很黄很色很污18禁免费| 免费人成视频x8x8入口AA| 中文字幕无码不卡高清| 亚洲精品综合久久中文字幕| 国产人成视频在线视频| 18禁有黄女子喷水网站| 性爱网站国产精品高清| 十八女的下面流水视频在线欣赏| 亚洲欧洲日产无码av网站| a级在线观看完整版不卡| 2022国产无码高清| 久久精品国产精品亚洲色婷婷| 久久久999国产精品| 国产成人人人97超碰超爽8| 在线岛国爱片免费观看| 啪啪天堂网| 九九99线视频在线观看| 精品综合久久88| 国产盗摄AV| 亚洲国产午夜精品理论片 | 在线观看日本高清=区日本高清色| 国产日产欧洲无码视频无遮挡| 你懂得在线观看网址| 亚洲人成无码网站十八禁| 久久久久久久精品无码AV少妇| 曰的好深好爽好紧的视频| 成人免费无码大片A毛片久久| 五月丁香拍拍激情综合| AV在线一区二十| 亚洲精品无码不卡18禁| 最新国产精品喷奶水视频| 国内精品视频在线观看九九| 亚洲无码一区二区在线观看| 人人澡人人透人人爽| 18禁黄无遮挡免费网站| 亚洲日韩精品欧美一区二区三区不卡| 嗯啊激情动漫在线观看| 亚洲国产精品无码中文字视| 强奷很舒服好爽好爽| yw193国产在线观看| 中国熟妇高清在线观看| 很黄很爽的免费视频大全| 91video国产一区| 爱人中美日韩毛片免费观看 | 国产鲁久久| 久久精品无码午夜福利理论片| 亚洲一区动漫3d专区| 91free video国产精品| 尤物视频无码一级视频无码 | 亚洲免费Ⅴa视频网站| 新国产精品视频福利免费| 91超碰自慰| 国产亚洲精品欧洲在线观看| 22222se男人的天堂| 91超碰在线精品| 奇米色777欧美一区二区| 免费黑丝国产网站| 爆乳放荡的女医生bd在线观看| 91精品无码国产在线观看一区| 欧美人妖性爱免费看| 无码熟妇| 亚洲精品国产精品乱码视色| 嗯啊视频中文| 97色色五月天| 欧美人与动牲交a欧美| 国产一二三四区在线观看 | 草莓酱JK自慰喷水白丝| 亚洲成A∨人片在线观看| 办公室1战4波多野结衣在线| 伊人狠狠色丁香综合尤物| 蜜臀AV午夜一区二区三区| 欧美大BBBB流白水| 国产美女出白浆| 尤物超碰五月天| 一区二区三区日本久久九| 国产精品民宅偷窥盗摄| 国产小u女在线未发育网站| 亚洲AV秘 无码一区二区三区久| 亚洲人成伊人成综合网久久| 网址在线观看你懂的| 末发育女av片一区二区| 国产成人无码综合亚洲日韩| 色 在线观看视频免费观看| 成年男女视频免费网站有哪些| 四虎国产永久免费久久| 日a本亚洲中文在线观看| 巨胸喷奶水视频免费播放www| 车上乱肉合集乱500小说| 亚洲成片在线看无码| 不卡在线无码AV一区二区| 国产女人喷水视频免费| 国产不卡在线观看| 色老板视频网站在线| 日本XXXXX护士18| 国内免费的AV网站| 888米奇在线视频四色| 亚洲精品无码永久在线观看| 视频一区二区三区自拍| 伊人五月网在线视频| 综合久久久综合欧美98| hh网址高清无码| 亚洲成a人片77777kkkk| 国产精品自拍AV| 欧美胖老妇老专区| 国产2020乱码一二区| 在线看女性自慰网站| 国产曰的好深好爽免费视频| 26uuu欧美一级| YY6080福利午夜理论影视| 美女毛片高清无遮掩视频| 亚洲国产午夜电影| 国产精品网红主播美女| 日出水了疼死了视频免费| 白丝袜内自慰喷水| 国产人与动牲交| 亚洲技巧在线视频激情| 亚洲国产欧美在线人成大黄瓜| 范冰冰张开腿被外老外桶视频 | av无码一区二区大桥未久| 久久国产精品国语对白| 十八禁美女网站| 操碰一区二区三区| 国产一区二区精品久久| 波多野结衣av高清一区二区| 国产69精品久久久久99| 精品玖玖玖视频在线观看| 在线看男女AV免费网址| 一道本道不卡免费高清视频| 国产高清性爱| 美女裸体高清无遮挡免费网站| 亚洲AV无码一区二区三久久精| XXⅩ中国免费视频| 欧美三级韩国三级日本三级| 女教师AV网站国产| 老鸭窝男人的天堂亚洲中文| A级毛片,18。| 无码国模大尺度视频在线观看| 国产综合影院| 一区二区三区不卡 自拍| 免费观看的一级网站| 换爱交换乱理伦片网站| xxxx乌克兰高潮喷水| 中国少妇的呻吟xvideos| 国产大屁股喷水视频在线观看| 华裔美女挑战黑人疯狂做| 国产雏女破苞在线播放| 扒女人两片毛茸茸黑森林| 免费国产成人午夜视频| 无码av免费一区二区三区四区| 人伦片无码中文字幕| 一区二区不卡在线| 激情综合婷婷丁香五月蜜桃| 制服丝袜美腿Av一级网站| 丁香五月激情中文字幕专区| av在线百合一区| 亚洲国产精品视频| 亚洲精品无码中文字幕| 激情综合色婷婷| 国产免费人成在线视频| 五十路熟女中出| 99re8这里只有的精品7| 黄 色 成 年 人 网 站 AV| 欧洲av色天堂| 免费高清无码又刺激| 伊人色视频在线观看| 少妇无码AV无码专区在线看| 亚洲第一色区| 一国产欧美色性| 在线观看老湿视频福利| yy11111111少妇电影院光屁股 | 聚色窝www人体| 制服丝袜第一页国产| 国产精品亚洲AⅤ一区| 亚洲无码精品无码在线| 国产性色av免费观看| 18禁真人床震无遮挡α片免费| 无码一区丝袜| 国内精品久久久久影院尤物| 亚洲成a人片在线观看高清| 久久国产乱子伦精品免费丿| 国产激情丝袜破除在线观看| 又长又大又粗又爽又黄的免费视频| 亚洲一二三区中文| 亚洲www永久网站| 99国产热视频在线观看首页| 亚洲视频中文字幕在线观看| 久久大香蕉国产免费网| 国产精品性生活视频| 国产v亚洲V天堂无码国语对白| 波多野结衣超碰一区二区| 中出无码网站| 最新无码福利写真视频| 特级女人毛片| 97人妻CAOPOM免费公开视频| 亚洲一区二区av| 538任你爽精品视频国产| 在线观看亚洲十八| 亚欧在线精品免费观看一区| 午夜福利艺术| 午夜福利网站18| 被公牛日到了高潮| 放荡的教师中文字幕| 影音先锋亚洲综合资源在线观看| 久久99国产精品男女性生活| 午夜福利老司机精品免费| 欧美亚州乳在线观看| 日日麻批免费视频播放上门服务| 欧美性白人极品1819hd| 伊人熟女| 亚洲综合婷婷激情| 亚洲大乱婬交换| 又爽又黄又无遮挡的视频| 欧美色欧美亚洲高清在线观看| 在线视频欧洲专区| 又黄又刺激网站| 呦男呦女视频精品一区| 久久香蕉精品香蕉| 免费观看很黄很色裸乳视频网站| 户外露出视频一区| 久久99国产最新地址| 自拍亚洲欧美在线成电影| 亚洲日本欧美激情综合在线| 口爆射颜免费在线视频| 老司机午夜看性大片| 午夜综合福利网址| 2020中文字字幕在线乱码| 大黄蕉 在线欧美| 亚洲专区 欧美专区 自拍| 国内自产拍自拍| 久久久久国色AV免费看图片| 国产免费丝袜足j| 国产高潮网站| 国产在线观看嗯啊| 亚洲色大成网站www不卡大全| 国产私拍久久| 久久伊人尤物| …亚洲 欧洲 另类 春色| 最新国产黄在线| 一区二区三区熟女| 91麻豆国产激情在线观看最新| 97视频视频在线观看视频| 自偷自拍亚洲免费视频| 一本一久本久A久久精品综合| 97人人模人人爽人人喊电影| 91极品尤物国产在线观看| 在线二区人妖系列| 孩交videos精品乱子豆奶视频| 你懂的网站在线看| 好妈妈1免费观看中字直播| 日本十八禁视频无遮挡| 草莓视频污版软件| 亚洲午夜电影在线观看| 久久免费的精品国产V∧| 岛国在线永久免费视频| 亚洲色伊人久久综合| 中文字幕久久久久一区| 91尤物视频| 青青国产精品| 国产成人久久精品流白浆| 亚洲国产午夜精品乱码| 成人a毛片免费观看网站| 超碰岛国尤物在线观看| 不卡妓女一区二区免費| 亚洲啊啊啊视频| 很污很黄而且免费的网站| 高清午夜福利视频| 99re8这里只有的精品| 97影院在线理论| yw193物美女欧逼视频| 用劲太爽了再深一点| 好男人社区影视在线www| 少妇一级婬片免费放| 国产天堂MV在线最新| 女教师巨大乳孔中文字幕| 超级黑人巨黑吊sv中国女人| 97视频在线资源免费| 最新无码人妻在线不卡| 18禁在线播放A区| 人妻丰满熟妇无码区| 国产综合一区| 2022国产精品自产拍在线观看 | 97久久久久久久久精品| 波多野结衣一二区在线观看| 体验区试看120秒十八禁| 亚洲精品中文无码AV在线播放| 18禁黄无码无毒不卡| 久久久国产午夜理论| 天海翼一区二区三区高清在线| 第九色区Aⅴ天堂久久香| 99国产美女露脸口爆吞精| 超碰天天透天天狠天天摸| JiZZ一JiZZ自慰| 亚洲成av人片一区二区三区| 日本视频在线观看不卡高清免费| 丁香五月亚洲综合在线国内自拍| 熟女无套高潮内谢吼叫 | 全亚洲最大的偷拍网| 老司机电影院在线观看高H| 美女裸体丝袜流白浆视频| 夜夜添视频| 极品少妇被猛地白浆直流| 亚洲国模一区二区三区视频| 亚洲午夜一级AV手机在线播放| YELLOW字幕网 中文字幕| 亚洲AⅤ熟女五十路中出| 国产精品00校花H视频| 激情一道本| 中文 国产 无码免费| 在线视频色www| 一线天自慰流白酱无码专区| 女人ZOo Xx禽交视频| 2022最新无码免费在线观看| av潮喷大喷水系列无免费| 国产精品久久久久久久久| 朝鲜女人大白屁股ASS| 免费二级毛片在线播放| 国产麻豆尤物蜜芽在线| 国产十次啦综合中文在线观看| 麻豆国产尤物av尤物在线看| 456性欧美在钱视频| 亚洲人成网站在线小说| 中文字幕在亚洲第一在线| 黑人牲交视频全部| 狼友在线视频| 夜夜2018精品亚洲| 欧美大香线蕉线伊人久久| 国产一级美女| 性高湖久久久久久久久| av人人| 调教黄色视频| 中文有码亚洲中文| 亚洲欧美自拍揄拍| 麻豆国产av尤物网站尤物| 18禁无码专区| 夜夜欢性恔免费视频| 妺窝人体色www视频| 在线观看ā片免费免播放器| 精品无码综合一区二区三区| 四十五十老熟妇乱子视频| 又大又爽又刺激免费网站| 好妈妈1免费观看中字直播| 亚洲人成电影在线天堂色在线观看| 亚洲AV无码一区二区一二| 制服丝袜人妻系列无码| 浪潮无码AV看免费大片在线| 成片免费观看视频在线| 无遮在线播放| AV毛片网| 新麻豆免费官网黄金兄妹淫乱视频播放 | 久久久久久精品无码| 久久久久久精品影院妓女| 又黄又爽又大又猛| 久久久久久精品免费亚瑟| 97婷婷狠狠成为人免费视频| 久天啪天天久久99久孕妇| 18禁成年大片免费网站| 东方a∨在线进入免费入口| 欧美人与牲口杂交在线| 国产手机在线αⅴ片无码观看| 中国浓毛少妇毛茸茸| 97超碰免费| 中国呦交在线观看| 伊人尤物视频在线观看| 国产精品无码免费专区午夜| 黑人又粗又大又猛插入特黄一级毛片| spank视频国产网站在线观看| 窝窝人体色.www| 宅男噜噜噜66网站在线观看| h无码动漫在线观看不卡| 在线免费肉动漫福利导航| 成在AV在线亚洲| 国产午夜福利片无码视频| 少妇人妻下面好紧真爽| 一本大道香蕉久在线播放29| 久久精品视频免费| 1314午夜精品| 亚洲av不卡毛片一区在线| 8X8Ⅹ永久免费视频在线观看| 手机AV在线天堂观看网站| 中文字幕无码久久精品专区| 岛国一区二区在线观看| 杨幂喷水高潮在线观看视频| 蜜芽一区二区三区国产精品| 天天精品亚洲| 日本久久高清一区二区三区| 在线播放国产爆乳| 国产精品午夜久久| 在线看av官方| 在线观看日本高清=区| 国产脚交视频在线观看| 伊人久在线视频| 午夜免费刺激视频| 国内一区二区三区香蕉AⅤ| 人妻 自慰 偷窥 无码| 性生生活20分钟免费| 国产在线狂喷潮在线观看| 波多野VA无码中文字幕电影| 国产浪潮免费AV在线| 空姐一级毛片| 37TP色噜噜人体大胆中国人体 | 婷婷国产偷V国产偷V亚洲高潮| 国产精品原创资源在线| 999在线视频免费公开看| 爆乳无码动漫亚洲网站| 夜夜添狠狠添高潮出水| 国内精品久久人妻无码妲| 东方a∨在线进入免费入口| 出轨的丝袜美女国产视频26| 人妻丰满熟妇无码| 真实泑女网站| 十八禁日韩AV在线免费观看| 欧美成人三级视频网站在线| 亚洲Av男男| 中出无码视频| 五月天婷婷网亚洲综合在线| av免费一区二区三区最新| 饥渴少妇高清videos| 9191精品国产产免费久久| 国产片尤物网站在线观看| 国产 精品 情侣自拍| 少妇111111影院| 中国美女牲交视频| 国产尤物亚洲精品不卡| 18禁尤物在线| AV自慰网站无码免费不卡| 国产真实灌醉系列| 19禁久久精品| av日韩久久| 欧美黑人一级视频观看| 人妻中文字幕不卡精品| 国产无码第一页| 中文字字墓日韩欧美| 亚洲第一二区Av| 2019亚洲午夜无码天堂| 精品伊人久久大香线蕉综合| 婷婷在线视频国产综合| 激情人妻在线视频| 亚洲一区波多野结衣二区三区| 亚洲AV无码一区二区三区四区| 国产女人婷婷| 久久久久一级片| 最新无码专区视频在线| 亚洲线观看天堂2019| 永久免费AV无码网站在线观看| 久久 久久 久久 精品免费| 亚洲色拍自偷自拍2区| 在线观看色网站| 国产福利萌白酱精| 二次元国产在线| 亚洲产大香伊人蕉在线播放| 孕妇国产AV国片精品| 668看片网尤物视频| 国产 在线 视频 第页| 五月激情六月婷婷| 一区二区三区无码视频| 国产老师精品视频| 99热成人精品国产免费| 久久综合九色综合网站| 久久久免费网址| 屁屁影院国产| 小屁孩与熟妇啪啪动漫| 久久久久久久性潮| 久久97超碰色中文字幕总站| 浓毛欧美老妇乱子伦视频| 手机看片日韩日韩国产在线看| 色妞窝在线视频| 99久久久国产精品无码性| 囯产av无码片毛片一级| 国产福利关晓彤AV在线播放| 5060午夜毛片免费看片| 全球AV导航在线观看| 久久99精品久久久久久欧洲站| 精品无码黑人影音先锋| 国产熟女高潮叫床视频| 国产精品日日摸夜夜添夜夜添1| 国产精品美女白嫩在线播放| 亚洲精品a| 精品中文字幕有码?屁网站免费| 人与动杂交在线播放| 啊,哦哦,无码,露出在线| jiZZjiZZ日本护士水| 国产曰批的免费视频| 天天插天天透| 又粗又黄裸体美女网站| 囯产目拍亚洲精品一页| 裸体美女视频永久免费网站| 大型黄色网站免费在线观看白丝| 粗大猛烈进出高潮视频大全国产| 免费午夜爽爽爽WWW视频十八禁| 国产亚洲综合精品| 欧美视频色| 亚洲精品色婷婷在线影院| h纯动漫无遮挡在线观看| 80岁老太婆牲交人与、鲁| 中出老熟女中文字幕| 少妇真实自偷自拍视频6| 影音先锋中出| 国产97色在线 | 免| 嗯啊粗大视频在线观看| 最新久久少妇发布中文地址| 久久久久久久久久久久久AV中文| 婷婷激情字目| 影音先锋AV无码资源网站| 国少妇xxxx00| jk制服可裸体爆乳自慰流水| 久久精品导航| 国产黄区18勿进视频免费| 被公侵犯玩弄漂亮人妻视频| 老熟女妇网站| 国产爆乳美女娇喘呻吟久久 | 国产极品粉嫩泬免费观看| 五月一区二区久久综合天堂| 亚洲日韩在线a在线观看| 精品国产福利拍拍拍| 中文字幕日韩专区精品系列| 国产在线97色永久免费视频| 亚洲欧美一区二区久久香蕉| H视频在线观看免费的| 无码不卡一区| 日本成熟妇人高潮aⅴ| 肏屄日出白浆视频| 在线观看无码不卡AV| 色8久久久噜噜噜久久| 亚洲国产精品久久久久婷蜜芽| 中文字幕无线码欧美成人| 五月综合激情婷婷六月| a人妻免费看视频| 国产AV无遮挡喷水白浆网站| 国产亚洲综合欧美久久乐| 亚洲日本VA中文字幕| 国产精品毛片app| 精品2020婷婷激情五月| 乱码亚洲一区二区三区| 无码人妻h动漫| 国产理论片在线播放| 综合国产精品私拍国产在线| 超污美女自慰网站在线观看| 久久国产黑丝袜视频| 精品无码人妻一区二区三区不卡| 国产一区二区三区视频战| 亚洲色欧美热日韩在线| 午夜电影福利街| 91精品国产综合久久精品| 福利片10000在线观看| 日本精品不卡| 韩国主播福利网一区二区三区| 中文字幕成乱码熟女| 国产精品无码久久综合网| 一级性高潮视频| 久久精品囯产精品亚洲| 夜夜躁狠狠躁日日躁| 亚洲 欧美 动漫 少妇 自拍| 纯肉无遮挡h肉动漫在线观看| 亚洲一区免费在线| AV在线网站一区二区三区| 亚洲一区二区三区丝袜| 午夜理论片最新午夜理论剧| 日本人妻和黑人视频| 大胆欧美熟妇XXXX赶尸艳谈| 中文有码亚洲中文| 插屁在线视频观看| 亚洲国产精品浪潮AV| 久久国产精品日本波多野结衣| 97一级毛片全部免费播放| 成熟少妇水真多免费视频| 精品国产18禁久久久久久久 | 欧美成人 自拍| 校花被吸乳视频 在线播放| 久久精品五福影院| 中文无码自慰| 亚洲综合在线电影二| 老师极品大乳美女爆乳裸久久| 亚洲中文无码成人影院| 成人永久免费福利视频网站| 久久WWW免费人成—看片| 草草影院禁止18进入在线观看 | 又大不粗的毛片免费观看| 邪恶 亚洲 国产| 99久久精品免费看国产| 麻豆久久婷婷国产| 色在线天堂| 白丝尤物小仙女丝祙自慰喷水| 阳茎进去女人阳道视频特黄| 亚洲国产精品久久久天堂不卡海量| 妲己影院一成年视频欧美一区| 伊人高清视频无码| 亚洲 国产 哟| 久久男人av资源网站无码软件| 91伊人久久大香线蕉| 区美黄色视频| 日本被强制侵犯亚洲播放| av网站在线观看免费| 欧美x8X8| 国产AV巨作原创无码| 永久免费AV影院| 紧身丰满女教师波多野结衣 | 亚洲精品人中文字幕高潮 | 动漫美女被操出白浆| 永久免费AⅤ无码网站国产| 国产AV一区二区三区图片| 色老久久精品三级| 亚洲成年轻人电影网站在线观看| 亚洲欧美欧美 一区二区三区| HEYZO无码综合国产精品玩偶| 丁香激情九月| 在线步兵区免费| 9国产三级韩国三级日产三级| 日韩久| 92午夜少妇极品福利无码电影| 2022AV免费在线观看| 18成禁人看免费无遮挡床震国产| 成人AV片在线观看免费| 亚洲综合无码一区二区痴汉| 亚洲永久精品导航| 国产精品制服一区二区| 大尺度AV无码污污| 五月丁香六月色综合| 亚洲色欲天天天堂色欲网| 人妻中文无码久热丝袜TV| 尤物视频在线观看8区不卡| 国内老熟妇乱子伦视频| 老熟女妇网站| 国内精品久久亚洲美女久久| 亚洲一级黄片| 日产国产欧美高清一区| 日韩在线看片免费人成视频播放| AA级毛片免费全部播放| 国产中年熟女大集合| 亚洲AV无码成人精品国产一区| 国产аv天堂最新版在线 网| caoporn国产精品免费| 边吃奶边摸下很爽视频| 亚洲aⅴ天堂宅男| 小浪货腿打开水真多视频| 亚洲AV无码国产精品久久不卡| 免费无码高H视频在线观看App| 国产乱干丝袜| 久久在继精品| JIZZJIZZ自慰| 国产成人精品免费午夜app| 色呦呦在线免费观看| 少妇αv影院| 中文字幕播放视频不卡| aⅴ激情视频| 另类精油一区| 有专无码视频| 无码 人妻 在线 视频| 97超级碰碰碰碰久久欠久| 中文无码久久精品| 久久亚洲av无码专区成人| 国产精品民宅偷窥盗摄| 自拍偷拍1区2区3区不卡| 国产有奶水作爱在线观看| 国产经典a区久久久一区二区三区 亚洲女人国产香蕉久久精品 | 中文字幕天堂中文| 无码熟妇人妻AV在线电影| 久久精品国产亚洲AV无码娇色| 黑色国产在线| 久久女人丝袜脚| 日韩毛片网视频| 日韩美女高潮流白浆视频在线观看| 校花高潮一区日韩| jizz国产老师丝袜在线观看| 亚洲午夜无码集| 欧美成人免费一区二区三区| 亚洲日本道五十路久久综合 | 国内精品久久久久影俄罗斯| 十八禁美女裸体免费| 国产成人av片无码免费| 久久中文字幕深田咏美| 四虎国产精品免费久久| 日本少妇被中出视频| YY1111111少妇视频免费看| av片手机在线| 别揉我奶头嗯啊av| 波多野结衣无码免费一区二区| 91精品啪国产在线观看免费牛牛 | AAV中文字幕在线视| 国产偷V国产偷V亚洲高清| 国内在线一区二区三区| 8888四色奇米在线观看不卡| 黄H视频在线观看最新| 污亚洲无码在线观看| 国产精品久久久久久麻豆一区| 久久久久精品免费s| 亚洲最大色大成网站www国产| 超碰人人柔人人捏人人| 久久青草精品38国产| 国产1区2区3区国产精品| 亚洲av无码成人精品区一本二本 | 2012免费观看完整版在线播放| 自偷自偷国产一级| 免费亚洲大尺度AV无码专区| 波多野结衣国产精品| 亚洲丝袜一区二区| 亚洲乱码中文字幕综合234| 国产美女爆乳呻吟| 日本www鲁啊鲁| BBBBBXXXXX精品农村野| 蜜臀AV无码精品人妻色欲| 国产精品自的拍播放| 99精品欧美一区二区三区综合在线| 欧美办公室丝袜激情在线| 亚洲嫩模综合| 国产午夜不卡av免费| 婷婷色国产精品视频一区| 动漫好吊妞视频这里有精品| 日韩AV无码免费观看| 在线观看无码专区| 日韩欧美不卡视频| 2021AV天堂网手机版在线播放| 亚洲另类激情专区小说图片| 国产午夜不卡av免费| 久久精品女人毛片国产| 久久久久液| 别揉我奶头啊嗯免费视频| 亚洲最大的网站在线观看| 午夜丰满少妇性开放视频| av天天干| 日产亚洲一区二区三区| 98福利国产电影在线观看| 伊人狠狠色丁香婷婷综合动态图| 欧美男男视频网站| 波多野结衣久久免费看| 国产成人精品1024新版小说| 国产白丝视频在线观看| 天天做天天大爽天天爱| 国产精品黄色视频网站| 欧美一区二区在线| 国产欧美国产精品第一区| AA级女人大片喷水免费| 激情五月老女人| 亚洲国产制服丝袜无码| 麻豆久久精品国产| 嗯…啊摸湿内裤动视频| 在线观看国产成人AV| 国产自产2020最新| 亚洲中美观看在线| av小电影无码高清| 亚洲电影区图片区小说区QVOD| 成人 AV动漫在线观看| 成人a级毛片免费视频| 19禁久久精品| 白丝jk网站国产免费| 午夜性爽男人的天堂视频| 久久国产尤物麻豆名媛| 不卡日本免费一级视频| 中文AⅤ在线一区| 天天综合色天天综合色h| 亚洲综合加勒比中文无码| 中文字幕aⅴ在线| 日韩免费观看一区二区三区| 好紧好浪我好爽AV| 中文无码一区二区三区在线不卡| 国产经典三级AV在线播放| 爱美人呀野狼一二三四区乱码大象狼人 | 久久91精品国产91久久小草| 91青青祝频免费| igao视频国产黄色| 成人免费无码毛片黄网| 亚洲色拍自偷自拍2区| 中文字永久幕乱码2021| 乱子伦AⅤ无码中文字| 久久国产经典| 日本妇人成熟免费2020| 初毛初精小男生Gay| 国产手机在线一级免费视频| 亚洲另类制服激情制服丝袜| 亚洲第一无码影院| 樱花AV在线无码| 又爽又黄又无遮掩的免费视频| 精品女人抽白浆一区三区| 在线你懂得| 又爽又黄又无遮挡动漫网站| 欧美成人αⅴ在线观看| 18av在线观看| 久久综合亚洲| 动漫女处被破的视频在线观看| 国产精品无码一级毛片| 久久精品人人看人人爽| 波多野结衣ag在线看| 日本熟妇人妻xxxxx视频| 国产成AV人片久青草影院| 么公的好大好硬好深好爽视频| 十八岁禁又www又www的黄色网站| 国产一区二区三区小说| 亚洲人成理论精品| 日韩美精品无码一本二本三本| 亚洲不卡在线看片| 色爽网免费视频| 国产野战无套AV| 最新无码网站在线观看| 免费一区二区视频| 东北老熟女高潮嗷嗷叫视频| 久久久久久久久精品中文字幕| 无码麻豆国产精品| 永久免费不卡在线观看黄网站 | AV天堂永久免费| 久久综合九色综合欧美98| 又大又粗A级无码毛片免费看| 国产高清在线精品一区二区 | 国产三级一区二区三区最新| 无码天堂在线视频| 久久综合久中文字幕青草| www一区二区三区| 高潮毛片无遮挡免费在线观看| av无码国产在线看免费网站| 亚洲色爱免费观看视频| 亚洲区小说区激情区图片区| 大型黄色网站免费在线观看白丝 | 爆乳少妇自慰| 欧美成人a在线网站| 色窝窝手在线视频| 婷婷尤物在线| 国内自拍网址| 国产一级AV片免费观看| 亚洲性爱一区| 国产乱子伦视频一区二区三区| 又粗又硬又长的的免费视频| 亚洲人妻无码在线| 欧美freesix黑人又粗又大| 久久无码视频| 国产h视频| 综合VA欧美激情| 国产在线视欧美亚综合青| 一本大道香蕉久在线播放29| 超碰午夜观看| 国产精品久久久福利| 老熟女另类| 亚洲十八禁天堂| 美女极度色诱视频国产免费| 久久亚洲精品成人综合| 久久久久久久久齐齐| 波多野结衣一区二区三区免费视频| 午夜一级福利| 中文教师高清无码| 国产成人AV无码精品| 刘亦菲一区二区在线观看| 中年熟女大保健私密按摩| AV无码爆乳在线专区| 三级黄色网站| 99久久精品免费| 扒开双腿猛进入喷水视频| 成·人免费午夜试看60秒| AV香港经典三级级在线观看| aa久久线免费观看| www欧美专区| 夜夜爽天天躁夜夜躁狠狠| 国产日韩欧美久久久精品图片| 亚洲中文无码专区| 2021亚洲爆乳无码专区| 黑人粗进入欧美一级高清播放 | 色五月激情中文字幕| 国产麻豆hdfreesexvid| 午夜福利亚洲老妇看片| 日韩欧美在线综合网另类小说| 色综合久久88色综合天天| 国产美女双飞视频| 亚洲人成7777网站高清| JK制服白丝自慰出水| 永久在线不卡免费视频| 国产三级一区二区| 国产精品三级一区二区| AV观看网站免费手机版| 极品粉嫩小泬喷水| 欧洲美女粗暴牲交免费观看| 久久精品国产亚洲AV无码f| 国产一卡二卡三卡四卡视频版| 国产精品视频色拍拍| 亚洲一区二区三区免费看| 波多野结衣AV在线无码中文观看| 国产精品亚洲一级AV第二区| 色爱综合另类| 国产在线观看XXXXX| 亚州AV永久综合在线观看红杏| 国产高清黄色aV片| aⅴ激情视频| 色窝窝亚洲AⅤ网| 中文字幕无线乱码人妻| 偷拍亚洲首页| 久久精品中文字幕一区| 国产人与动牲交| www午夜久久网| a人妻免费看视频| 午夜电影无码不卡网| 国产美女黄网站免费视频| 久久综合色HEYZO| 8禁止观看美女脱裤子男生桶| 夜夜爽夜夜摸夜夜| 激情视频 亚洲| 2021一级α片免费看| 喷水在线播放| h喷水视频在线| 一级少妇日本| 亚洲精品一二三四区波多野结衣| 亚洲国产成人手机在线电影| 亚洲AV永久无码天堂网一线| 亚洲欧洲综合网| 国产午夜精品h| 女被男啪到哭视频免费观看| 高H肉肉视频免费网站| 午夜色色影院18禁| 999高清无码视频| 无码性午夜视频在线观看| 国产又粗又爽| 好大好硬我要喷水了免费视频| 2021国自产拍国偷自产| 免费网站看v片在线18禁无码| 刺激的爱爱好爽免费视频| 狼友战在线| 日www美女网站| 国产私拍福利精品视频推出| 亲胸揉胸膜下刺激娇喘天天视频 | 伊人色综合久久天天人手人婷| 精品久久久久久久午夜福利| 免费看裸裸体美女啪啪无遮挡| 亚洲永久无码视频| 亚洲AV无码乱码一区二区三区| 一区二区三区 精品视频| 极品美女扒开粉嫩小泬| K8福利精品第一导航| 动漫AV在线麻豆| 欧美制服丝袜人妻另类| 影音先锋无码中出| 日韩精品一区二区三区色欲AV| 天堂国产 人 综合 亚洲欧美| 九九精品国产精品青草| 啊好深啊好大午夜视频麻豆| 嗯啊乳汁视频麻豆| 精品人妻偷拍视频| 好大好硬好爽不卡视频| 领导不戴套玩弄下属娇妻| 国产精品不卡永久免费| 思思久久99热只有频精品66| 亚洲欧美国产免费综合视频| 日本不卡一区视频| 国产制服丝袜第一页| 福利在线观看a| h纯动漫无遮挡在线观看| 97久久久精品综合88久久| 端庄美艳人妻献身| 国内无码毛片| 亚洲欧美丝袜制服| 成人免费视频无码专区| 中文字女同幕乱码无限2021官网| av二区不卡高清| 久久综合久久综合久久综合久久综合| 天色天干天天在线观看美女视频| chinese国产在线观看| 欧美人妻a v 中文字幕| 亚洲无码在线色| 国产V精品成人免费视频| 国产成人无码a区在线观看视频| 理论视频在线观看影片| 户外露出精品视频国产| 吃精少妇视频| 波多野结衣一区免费观看| 亚洲综合色在线社区| 中文字幕亚洲综合麻豆日本| 最新av天堂手机在线看片资源| 97porm自拍视频区在线| 无码AV高清毛片中国一级毛片| AV女人天堂| 无码一级午夜福利精品| 久久这里精品免费人妖| 伊人久久五十路| 日韩男女高清| 高h视频中文有码| 尤物视频www| 国产在线观看丝袜视频| 69视频免费观看| 永久免费av无码网站国产| AV无码一区二区三区免费视| 少妇爆乳无码专区网| 国产二区不卡自拍| 99久久国产综合精品swag| 亚洲va韩国va欧美va久久七七| aⅴ天堂网2021手机版| 色女人综合网| av免费网站免费观看美女| 国产在线 | 日韩| 国产后进在线观看| 91尤物在线| 欧洲美妇乱人伦视频网站| 年龄最小的无码AⅤ在线观看 | 尤物视频在线观看4区不卡| 韩国三级强奷老师| 91狼友视频在线观看| 另类专区在线亚洲视频| 99r8这是只有精品视频20| 国产尤物视频在线| 男人j进入女人j内部免费网站| 国产欧美国产综合每日更新| 国产在线aⅴ精品| 亚洲av乱码中文一区二区三区| 妲己影院一欧美视频| 亚洲精品综合在线影院| 国产免费啪啪| 全彩18禁裸乳羞羞动漫无遮挡| av人摸人人人澡人人超碰下载| 黄页网址大全免费观看?污| 亲近怀孕乱子伦免费视频| 色综合久久久久综合一本到桃花网| 一区二区在线不卡视频| 国产精品大全| 永远免费看美女裸体的网站| 女同高潮抽搐潮喷视频| 玖玖资源站无码社区| 尤物爽视频| 自拍偷拍一区二区三区日本23| 十八禁在线网站| 亚洲 欧洲 日产 韩国网站 | 曰批免费视频全过程在线观看| 理论片午午伦夜理片2021| 国产国产人免费视频成| 精品免费在线观看| av在线天堂资源网| 自慰网址在线观看| 久久人人做人人妻人人玩精| 午夜福利杨幂在线视频| 成年女人看片永久免费视频| 色综合天天综合狠狠爱_| 99久久精品国产9999高清| 欧亚韩在线观看| 日韩美女午夜高清一级视频| 欧美日韩国产精品自在自线| 亚洲av永久无码天堂影院| 亚洲av无码一区二区三区人妖| 国产va观看在线播放精品| 被按摩玩到高潮在线观看| 久久精品国产日本波多野结衣| 无码区体验十分钟| 国产91最新欧美在线观看| 又色又爽又黄的视频国内| 18禁美女黄网站| 国产无码在线视频制服丝袜| 亚洲自偷自拍另类小说| 99久久免费国产特黄| 午夜1区2区3区4区5区入口| 国产激情精品一区二区三区| 亚洲黄色亚洲网站在线浏览| 国产成人精品亚洲日本在线| 曰的好深好爽不敢叫视频| 可以直接看免费AV片在线| 亚洲国产AV孕妇| 国产精品嘿咻嘿咻在线播放| 加勒比一区| 91尤物在线看| 又爽又黄禁片视频100免费| 最新日本免费一区二区互动交流中心| 国产老女人乱子伦视频| 日韩无码精品一区二区| 好大好爽好黄刺激大片| 国产作爱无码短片| 久久社区中文字幕免费| 欧美一级黑人一级| 黑人巨茎大战白人美女视频| 亚洲午夜无码久久久久蜜臀AV| A级毛片无套免费| 后进极品翘臀在线视频很黄| 国产A级情侣激情视频| 99热成人精品国产免费| 久久综合AV中文无码| 亚洲最新无码中文字幕久久| 成年轻人网站免费视频| 男女狂乱x0x0动态图| 天天做天天爱夜夜爽毛片毛片| 中国少妇的呻吟xvideos| 一本色道无码道在线观| 最新国产蝌蚪视频在线播放不卡 | 亚洲精品嫩草研究院| 公么的好大好深在线视频| 国产精品免费视频网站| 99久热精品免费观看四虎| 国产女人免费吹潮视频| 好硬~好爽~别进去~动态图| 亚洲好视频| h黄网站| aV忘忧草| 人人射网站| 99热这里只有精品第一页| 永久免费AV无码站国产| 亚洲国产肉丝袜美腿AV| 午夜性刺激免费在线| 国产精品国产亚洲精品看不卡15| 中文字幕毛片无码| 精品第一国产综合| 免费观看AV永久不卡网站| 欧美亚洲色综久久精品国产| 无码人妻丝袜| 最爽的乱惀另类| 3D动漫H在线观看网址蜜芽| 国产日韩精品秘 入口| 五十路熟女交尾中出| 婷婷综合色丁香中文字幕| 99re在线精品| 又粗又硬又大又黄毛片| 国产美女脱的黄的全免视频| 97日日碰日日摸日日澡| 色呦呦在线免费观看| 亚洲无码被操视频| 婷婷激情久久丁香综合伊人| 亚洲色大情网站www| 中文字幕无码免费不卡视频| 国产黑色丝袜流白浆视频| 大卫巴格拉斯| 在线免费观看两男操一女视频番污 | 国产精品一区二区久久| AA级女人喷水视频免费| 丰满老熟好大bbb| 亚洲国产成人久久| 超碰97久久| 在线视频欧洲专区| 亚洲依依成网人入口| 中文字幕无码人妻免费视频| 在线观看亚洲区激情AV| 97高清国语自产拍一极片| 国产AⅤ一区二区三区美女| 18禁裸体女免费的看| 午夜影院亚洲| 亚洲天堂2017av| 泰国无码AV片在线观看 | 成 人 色综合 综合网站| 一级无码专区| 女同学在教室喷白浆免费视频| 国产不卡在线观看| 国产一级毛片不卡视频| 欧美男男gv免费网站观看| 国产小视频在线免费| 丰满熟妇人妻无码区| AV网站在线免费在线看| 国产精品小视频一区| 本道av无码一区二岛国| 亚洲自偷自拍另类在线观看| 永久免费高清在线观看视频| 欧美成人AⅤ| 中出片 在线播放| 亚洲欧美一区二区三区| 综合网av| 一本色综合久久| 中文字幕天天干| 亚州日产中文字幕无码| 999zyz玖玖资源站永久| 中文字幕第一页无码久久网| 久青草视频在线观看免费| 公交车np粗暴h强j| 经典国产乱子伦精品视频| 日产在线播放视频在线观看 | 国产成人毛片精品不卡在线| 白丝高中生被c到爽哭视频| 日本一区免费看| 无码av专区丝袜专区| 精品视频网站午夜| 亚洲国产成人AV网站| 中文字幕成乱码熟女| 很嫩很紧直喷白浆在线| 超污小16萝自慰喷水免费网站 | 国产群p视频| 国产成人无码AⅤ| 中文字幕喷水一区二区| 无码一区二区三区中文字幕| 一进一出福利免费视频| 依欧美视频| 亚洲h无码片动漫在线观| 中国最黄的一级视频| 日本 欧美 制服 中文 国产| 亚洲女同成av人片在线观| 扒开女人下面网站| 野外亲子乱子伦视频丶| 中文字墓,日韩欧美卡| 无码人妻黑人中文字幕| 亚洲无码在线看片| 久久伊人精品影院一本到综合| 久久人人视频| 少妇无码a自慰| AV片免费大全在线观看不卡| 国产在线视频一区| 美女裸体巨黄网站无遮挡| 青青草原黄片免费| ww国产AV,com| 亚洲五月天精品超碰| 亚洲色天堂2021| 免费精品视频在线| 人禽杂交18禁网站免费| 日韩欧美专区一区二区国产| 成人性色生活毛片| 波多野结衣免费久久| 久久综合偷拍| 国产女同互慰高潮流水视频| 精品国精品国产自在久| 一本色道无码道dvd| 国产精品V日韩精品| 亚洲熟妇av日韩熟妇av | 久久午夜福利电影网| 国产高潮精品久久AV无码| 永久天堂网免费2021AV手机版| 日本无遮挡吸乳视频在线观看| 东方av在线最新网址| 精品一区二区三区免费视频| av永久免费观看| wwwA片婷婷| 国产 无码 国产精品视频| 艳妇乳肉豪妇荡乳| 又黄又爽又激情| 亚洲综合无码第二页| 国产无套粉嫩白浆在线| av区无码字幕中文色五十路| yy111111电影院免费少妇影院| 色婷婷综合中文久久一本| 在线观看国产技师| 亚洲国产熟女精品67194| 日韩无码日韩黄色网站| 亚洲欧美日韩国产色| av无码全过程在线观看| 国产亚洲papapa| 久久久久亚洲AV无码专区首| jizz中国秋霞看电影| 天天爽夜夜爽夜夜爽| chinesefree乱子伦对白| 亚洲AV无码1区2区久久| 国产精品综合二区不卡| Japanese熟女娱乐部| 亚洲最大AⅤ无码国产| 久久ri精品| .制服丝袜无码在线第一页| 五月天伊人久久大香线蕉| www日韩av在线一区| 久久99精品久久久久久齐齐| 大波鲁免费视频无码| 久久久久国色αv免费关看| 亚洲农夫色无码在线| 国产美女高潮流白浆免费视| 国产无套无码AⅤ在线观看| 2022国产最新在线视频| 中文精品久久久久国产不卡| 好猛好大好硬好舒服视频| 亚洲1卡2卡3乱码| 波多野结衣强奷系列在线| 亚州中文字幕在线资源第二页 | 在线看你懂| 亚洲A∨国产AV综合AV网站| 亚洲成a人v欧美综合天堂| 部精品久久久久久久久| 岛国免费动作片AV综合久久AV| 亚洲日本成人久久五月天免费电影视频 | 在线亚洲男人的天堂A∨| 国产一区二区三区妓女| 小浪货腿打开水真多真紧视频| 黄色网站无毒不卡| 成年视频XXXXX在线app| 亚洲欧洲日产国码av系列| 久久国产欧美日韩精品| 又粗又硬又黄的毛片| 国产欧美va欧美va香蕉在线| 亚洲免费无码视频| 英语老师解开裙子坐我腿中间| www亚洲无码| 精精国产xxxx视频在线| 无码加勒比av在线| 亚洲欧洲闷骚AV少妇影院| 性按摩xxxx在线观看| 少妇波多野结衣15P| 亚洲中文字幕无码人在线| 日韩有码在线三区| 女自慰av网站| 黄色在线免费网站| 国产在线精品一区二区动漫| 日韩高清欧美精品亚洲| XXXXX大片在线观看| 992TV快乐视频一在线| 制服丝袜第10页综合| 亚洲av成人无码久久www| 国产精品久久影院| H无码无修在线观看| 国产办公室丝袜裙AⅤ在线| 日韩精品无码 一本二本三本| 美女的胸又黄又www的网站| 鲁死你av资源站| AV剧情麻豆映画国产在线观看| 国产精品原创巨作女教师| 国产一区二区在线播放| 在亚洲中文字幕在线不卡| 中文字幕久久精品一区二区| 99热手机在线最新地址| 亚洲91无码日韩精品影片| 好色综合一| 成人a级毛片免费视频| 小少呦萝粉国产| 13萝自慰喷| 亚洲国产精品张柏芝在线观看| 50岁女人裸体毛茸茸| 黄 色 成 年 人 网 站免费| 大屁股av在线| 日本三级欧美三级人妇视频 | AV在线免费片| 好了AV四色综合无码16| 亚洲自偷自拍另类在线播放| 丁香五月婷在线| 亚洲一级毛片免费视频| 综合在线一区 男同| 亚洲无码一本二本| 国产美女爽到喷出水来视频,| 色午夜av女人的天堂| 中文乱码字幕无线观看| 国产精品大屁股白浆aa| 无码日日模日日碰夜夜爽| 久久综合97丁香色香蕉| GOGO国模一区二区三区久久| 污网站在线网页免费观看| 国产H片在线播放| 国产精品一区二区无码| 9禁无遮挡真人免费| 成人a毛片免费观看网站| 免费国产午夜理论片不卡| 无码不卡影院| 日日干夜夜爽| h动漫无遮挡成人h视频| 国产在线无码| 国产又色又刺激高潮免费视频| 免费无码高H视频在线观看App| 一个人看的www高清视频免费在线| 久久国产高清字幕中文| 色呦呦在线视频| 不带套日出白浆在线视频| av高h在线观看| 免费国产a国产片高清网站| 国产a一级毛片爽爽影院无码| 亚洲成AV人片在WWW| AV性色在线观看| 亚洲无码在线电影| 又黄又无遮挡又湿的视频| 风间由美 一区二区| 亚洲av片不卡无码久久| 国产最新自拍网站| 国产浪潮免费av| 国产成人久久精品麻豆二区| AA级女人大片喷水在线观看| 大波妺av网站免费| 亚洲欧洲日本中文A∨| 午夜dj影院视频观看| 久久亚洲春中文字幕久久久 | 曰批免费视频在线观看40分钟| 亚洲春色AV无码专区3| a女 激情视频| 亚洲三级网| 国产精品白丝喷水jk娇喘视频| 国产综合色在线精品| 被公侵犯人妻少妇一区二区三区| 少妇一级做一级a做性视频| 按摩AV在线不卡中文网| av鲁丝天堂一区二区鲁丝三区| 国产69精品网址| 国产综合一区二区在线观看| 久久综合亚洲色hezyo国产 | 无码永久免费专区| 国产寡妇偷人在线观看| 伊大人香蕉在线视频LD| 亚洲色自偷自拍无码| 国产精品久久久久秋霞| 高级会所口爆吞精在线观看| 一个人的视频在线观看WWW免费无码| 香港三日本三级少妇三级99| 日韩又精又大| A级毛片18以上观看免| 最新资源影音先锋男人站| 亚洲第九色区在线视频| 69堂性无码免费视频| 久久88女同性午夜福利| 天堂在线毛片| 日本免费一区日本一大免费高清| 亚洲日本在线观看| 无码中文有码中文人妻中LAO| 成人午夜看黄在线尤物成人| 99国产香蕉视频| 99热这里只有精品国产免费| 一级性爱免费视频| 澳门免费无码AV| 亚洲日本VA中文字幕午夜福利| 国产剧情麻豆女教师在| 亚洲色手机在线观看| 高清综合欧美亚洲日韩| 极品美女扒开粉嫩小泬免费看| 国产偷窥熟女精品视频| 午夜不卡亚洲视频| 大又大粗又爽又黄少妇毛| 无码国产一区二区色欲| 色天堂在线| 无遮挡很黄的视频免费看| 成人精品无码一区二区国产综合| 老妇肥熟凸凹丰满刺激| 在线观看的三级网站| 免费无码午夜福利片| 亚洲国产看片| 黄页网址大全免费观看?污| 一本加勒比HEZYO中文无码| 亚洲国产精品高清线久久dvd| 人妻无码久久中文字幕专区 | 国产乱子伦视频一区二区三区| 别揉我奶头~嗯~啊~免费在线观看视频 | 2021国产按摩推油理论片| 好了AV四色综合无码久久下载| 狼人视频在线 1区1区3区4| 亚洲高清中文字幕在线看不卡| 最新无码网站在线观看| 秋霞导航一区二区| 中文字幕大看焦在线看| 日韩av色色网| 亚洲精品WWW久久久久久| 伊人五月婷婷综合| www操逼| 国产精品亚洲aⅴ一区| 97狠狠狠狼鲁亚洲综合网| 人人超人人超碰超国产97超碰| 中文字幕日韩精品亚洲七区| 黑色丝袜脚交视频麻豆| 国产网红无码精品视频| ld 丁香综合在线| 刘亦菲在线一区二区| 永久免费提供强奷乱码中文字幕| 亚洲日本va中文字幕区| 18国产末~禁止网站免费| 亚洲2222在线观看| 18禁av免费安全网站| 夜夜欢性恔真人免费视频| 亞瑟影院亞瑟在线视频| 18禁高潮出水呻吟娇喘音频| 一级一级毛片无码免费视频| mm1313亚洲国产精品图片| 国产中文字幕乱码2021| 2022无码在线看| 亚洲性无码一区二区三区四区 | 国产亚洲精品美女久久久| 亚洲另类无码专区丝袜| 最新日韩中文字幕免费在线观看| 2020精品国产自现线看| 午夜福利国产在线128tv| 一本无码在线DVD| 亚洲人毛茸茸视频| 2018日本高清国产| 免费观看美女裸体黄网站| 啪啪视频一区| 国产免费高清视频青女在线 | 亚洲妇科偷窥在线观看| av边做边流奶水无码免费| 欧美精品一区二区三区视频| 男闺蜜添的我好湿好爽| 新天堂网www在线视频| A级全免费毛片| 日韩不卡一区二区| 久久综合综合久久98色| 国内私拍哺乳精品视频| 亚洲闷骚影院| 国产被弄到高潮| 乱暴tubesex中国妞| 亚洲国产精品一区二| а√天堂网官网在线无码 | 在线观看av毛片| 亚洲欧美在线综合色影视| 赤裸裸美女AV在线网址| 国产亚洲产品影市在线产品| 91spa国产无码| 中文无码字幕| 国产青青草原视频在线观看 | 中文文字幕文字幕永久免费| 人妻丰满熟妇αⅤ无码区| 春药按麾无码AV片| 国产精品国产三级国产an不卡| 日韩久| 嗯啊强上在线视频| 女高中生第一次破苞av| 97se综合亚洲影院| 欧美国产综合日韩一区二区| 女百合精品久久| 亚洲巨制Av剧情在线| 精品久久久久久久免费人妻| 麻豆国产精品无码| 国语少妇高潮对白在线中文 | 国产精品夜间视频香蕉| 婷婷激情五月在线| 天堂网av最新在线| 免费人人av看| 日日日 揉揉揉 日日日| 为爱搞点激情国产| 浪友视频老年人性爱| 国模啪啪一区二区三区| 亚洲一区二区三区 公司| 强被迫伦姧惨叫在线视频| 在线看日本A∨人妖| 写真视频一二三区免费| 中国国产一级黄色毛片| 熟妇人妻系列AV无码一区二区 | 免费乱码人妻系列无码专区| 国产AⅤ精品一区二区三区黄| 久久综合五月丁香久久激情| 大香中文字幕伊人久热大在线播放| 丝袜无码在线| av。天堂网| 少妇厨房愉情理伦片视频| 国产精品中文久久久| 日本α片无遮挡在线观看| 抱着cao才爽免费视频| ww免费视频| 人妻体验按摩到忍不住哀求继续| 二级毛片免费完版| 亚洲精品一二三四区| 亚洲美女网站www在线| 久久夜夜bbbb| 国产午夜人做人免费视频网站男人放进女人阳道 | 精品丝袜国产自在线拍高清| 校长用春药玩老师雅菲| 白浆四溢在线观看| 久久欧洲欧美| 极品白嫩尤物456在线观看| 熟妇激情网站| 亚洲中日韩无码免费视频| 亚洲日韩AV一区二区三区中文| 亚洲AV日韩AV成人AV| AV影音先锋男人网| 在线观看经典 欧美二区| 尤物yw在线视频| 色哟哟在线无码视频| 18禁无遮挡全过程网站| 国产超短裙在线| 日韩电影一二三区| 被老男人强奷很舒服好爽好爽| 素人激情福利视频| 2022最新自拍视频在线观看| jizz国产在线| 女人被男人爽到呻吟的视频| 一二三四无码| 亚洲高清成人AV电影网站| 国产αv天堂在线观看免费| 国产实拍吃春药高潮不断| 最刺激的乱惀视频喷水| 中文字幕午夜福利片在线播放| 嗯嗯啊视频在线观看| 国产超碰人人爽人人做人人添| 边吃奶边摸下面很爽视频| 亚洲色无码一级毛片| 色综合天天综合网中文| 中文永久免费观看网站| 国产a级不卡片视频不卡片| 日韩亚洲天堂| 亚洲国产男同同性videos| 爱AV免费观看完整版| かなみ芽梨在线视频| 亚洲 图 色 欧美 另类 小说| 丰满迷人的少妇无码| 亚洲A级毛片2021| 大屁股无码人妻| 色婷婷综合久久久久中文一区二区| 无码日韩AⅤ一区二区三区| 成年人免费黄色| 3344在线视频免费播放| 我与公么激情性完整视频| 2020天堂老司机最新视频| 一级无遮挡高潮视频| 在线观看色综合| 亚洲aa无码专区| 极品美女在线高潮喷潮| 无码日韩av一区二区三区| 成熟女人免费裸体视频| h漫纯肉无遮拦久久| 精品少妇大屁股白浆无码| 奇米777国产在线视频| 欧美自拍片| 国产专区青青草原亚洲| 女生手淫网站在线观看| 在线免费观看你懂的| 成年人网站在线播放| 26uuu亚洲国产精品下| 久久思思热偷拍视频| 三级黄色网站| 曰韩精品无码一区二区三区视频| 18禁止爆乳美女网站免费| 久久精品国产亚洲AV成人小说| 欧美亚洲国产日韩综合在线播放| 狼色在线视频国产| 免费观看黄网站| 最新无码不卡网站| 五月婷中文字幕| 一区二区吉泽明步中文字幕| 国产精品视频白浆合集| 忘忧草在社区WWW日本韩国| 国产午夜羞羞| 国产最新白丝免费视频网址| 激情一区二区| 国产丰满成熟女性性满足视频| 亚洲色大成网站www在线观看| 办公室黑色丝袜秘书在线观看| 夜夜爽天天爽人人爽| 亚洲色一区二区三区| XXXX日本欧美| 在线观看人成影院| 一道本日本久久| 2022AV最新视频在线观看| 2021微拍精品第一区| 国产熟女高潮精选| 在线亚洲视频影院网址| ww亚洲ww亚在线观看| CHINESE白袜喷浆XNXX| 区不卡2021| 2021久久激情视频| 把JK白丝高中生弄高潮视频| 亚洲人成网站免费999久久久| 国偷一区二区三区在线视频 | 18未满禁止观看黄瓜视频| 日韩精品久久久| 西西人体午夜高清视频| 中文字幕波多| jazz国产乱在线视频| 国产农妇AV专区观看免费| 超碰在线免费人妻交换| 亚洲色大成网站www91| 亚洲午夜18以下勿入网站| 黑森林AV网站| 日韩精品Aⅴ| 一本到高清在线视频美国视频| H纯肉无遮掩3D动漫免费观看| 毛片天堂| 韩国无码一区二区三区免费视频 | 在线观看国产精品日韩av| 亚洲天堂网在线观看| 日本丰满少妇高潮呻吟| 无码人妻AV一二区二区三区| 亚洲精品国产偷自在线观看| 亚洲AV无码一区二区二三区入口| 毛片在线区| 免费人成在线观看网站| 办公室艳妇潮喷视频| 在线观看国产成人aⅴ天堂| 又大又爽少妇毛片| AV黄毛片| 18禁美女裸体爆乳免费图片| 欧美深夜福利人妻互换| 69久久小视频| 黄色小视频网站| 国产白浆视频| 曰批全过程免费| 有码高清在线视频| 又大又硬好舒服视频| 少妇大p| 一级免费无遮挡少妇出进连连高潮完整视频 | 亚洲强奸无码| 精品无码人妻一区二区免费蜜桃| 亚洲成av人最新地堂无码| 一级特黄大片在线观看| 黑人30公分无套内谢中国少妇| 性夜影院的全部性夜视频| jyzz在线播放| 国产白浆喷水在线视频免费看| 男人舌头进女屁股视频免费| 国产黑色丝袜在线观看视频| 国产精品久久久久久久久齐齐 | 亚洲无码色视频| 国产黑色丝袜在线视频网站| 久久人妻av无码中文专区| 波多野结衣中文无码字幕| 不卡激情无码| 理论片免费视频观看影片| 正在播放国产系列| 国语对白国产乱子伦视频大全| 夜夜天天噜狠狠爱2019| A阿V天堂亚洲阿∨天堂在线| 亚洲五十路| 麻豆精品无码国产在线果冻| 99精品无码视频| 在线观看国产成人swag,| 在线播放熟妇| 哺乳期喷奶水视频www| 办公桌下警花深喉吞精| 野外亲子乱子伦视频丶| 国产一级美女| 国产灌醉AV网站| 久久精品欧美日日躁| MM131尤妮丝自慰| 亚洲18禁私人影院| 狼友永久免费网址观看| 正在播放HEYZO美熟女| 成 人 h 动 漫3d在线播放| 大胸美女又黄w网站| 国产脚交榨精视频| 色综合天天综合网国产| 无码人妻一区二区三区在线| 自慰18禁网站免费| 白丝jk自慰流白浆| 色综合久久中文字幕无码| 伊人网视频人成在线| Av在线官网免费观看| 越做高潮越喷奶水视频| 厕所偷拍不卡| 一区二区国产在线观看免费| 亚洲精品98久久久久久中文字幕| 初中小仙女白丝自慰jk| 国产成人久久AV免费| A∨无码天堂AV另类| 亚洲男男视频在线| 国少妇xxxx00| 国产精品欧美电影网| 国产精品国产精品国产专区不卡| 国产精品无码aV永久免费| 人妻在线无码一区二区三区| 国产嗷嗷叫高潮快点再用力91| 中文字幕专区高清在线观看| 老司机午夜福利视频| 自拍偷拍网站| 久久国产精品亚洲综合| 亚洲人成黄色网站无码在线| 四虎影视无码永久免费无码 | 欧美性爱一男人的天堂| 黄色在线免费网站| 亚洲av日韩aⅴ永久无码| 亚洲性无码av在线dⅴd| 2021国产最新无码视频| 69老司机午夜免费影院| AV色综合久久天堂AV色综合在| 动漫在线一区不卡精品| 奇米色88欧美一区二区| 中文无码天天AV天天爽| 久久亚洲AV成人无码| JIJZZIZZ中国老师出水| 一个人在线观看免费视频www| 曰的我好爽视频| japanese在线播放国产| 18禁网站免费看网址| 十八禁啪啪无遮挡网站| 亚洲婷婷一区二区三区| 欧美大片在线观看你懂的视频| 99久久婷婷国产综合亚洲| 国产精品无码免费播放| 国产成人久久精品| 粗大猛烈进出高潮网站| 国内少妇BBWBBw黑森林| 最新亚洲AV日韩AV一区二区三 | 国产精品亚洲欧美大片在线看| 国产青青视频精品久久| 日韩乱码人妻无码中文字幕视频| 国外黄片在线播放| 校花露脸视频在线播放| 嗯啊国产视频| 波多野结衣AV一区免费在线| 99国产精品久久久蜜芽| 1168av拍怕视频| 亚洲一级aV极品| chineseXXXX乱子另类| 国产精品毛片无码| 亚洲纯肉无码| 中文字字幕人妻中文| 啊哦好痒好大在线观看| 真人作爱试看120分钟30| 伊人国产精品| 免费人妻中文字幕不卡| 精品一区二区三区暗网呦女| 国产超薄肉色丝袜网站| 国产午夜福利红一片| 精品2020婷婷激情五月| 亚洲欧美香港在线观看三级片| 国产精品午夜福利在线视在亚洲| 换爱交换乱高清大片| 国内免费的AV网站| 中国人妻互换视频网站| 午夜福利视频1| 浮力影院第二页| 国产日产亚洲精品| 最新国产在线不卡黄色网站| 国产剧情21p| 妺妺窝人体视频| yw尤物国产在线播放| 2020久久超碰国产精品最新| 国产精品视频线观看26uuu| 最新福利视频午夜| 亚洲無码免费高清曰批视频…| 国产成人亚洲综合网站小说| 天堂a无码a无线孕交| 1000部辣妞范在线观看| 手机在线观看亚洲AV每日更新| 国产亚洲精品A在线无码| 熟妇女人妻1718P丰满少妇| 亚洲图片的影院| igao国产精品| 一级女人自慰大片| 视频一区二区日韩专区| 亚洲欧洲性AV| 精品免费国产一区二区| 污污网站18禁在线永久免费观看| 2021年最新最全99九九视频高清在线 | 精品国产AV一二三区无码| 18禁止观看的A免费| 欧美a级毛欧美1级a大片| 十八岁禁AV免费网站| 成人a级毛片免费视频| 户外露裸刺激视频| 亚洲一本之道高清在线观看| av日韩久久| 国产精品天天爽| 伊人乱视频| 国产无套内精视频| 久久精品无码日韩国产不卡| 国产尤物白浆精品| xxxx999精品视频| 四月丁香色婷婷九月| 东京热加勒比无码视频| 国产av丝袜秘书午间的全方位| mm1314午夜福利在线视频| Chinese国产人妖网站视频| 主播一区无码| 久久青草精品欧美日韩精品 | 欧美精品啪啪一区二区三区| 男女夜晚污污18禁免费| 男男无遮挡H肉真人在线观看| 亚洲日韩每日在线更新| 777奇米人妻| 精品动漫第一页在线观看| 经典国产乱子伦精品视频| 人妻少妇无码精品视频区| 黄a大片av永久免费| 2018日日摸夜夜添夜夜添视频| 性夜影院爽黄A爽在线看| 国产浪潮av| 伊人五月综合| 亚洲国产日韩在线观频| 日韩av无码精品人妻系列| 国产精品 欧美精品AⅤ| 日韩欧美国产高清| 欧美成人精品视频在线播放| 亚洲步兵一区二区三区| 日韩精品欧美亚洲高清有无 | 在线电影欧美日韩国产| 非洲人粗长硬配种视频| 国产V亚洲V天堂A无码久久蜜桃 | 91超碰老司机网| 色天堂在线观看| 91视频国产免费| 国产尤物视频网站| 国内揄拍国内精品对白| 国产一区二区在线视频播放| 一区私拍国产| 在线看片免费人成视频久网| 4hC44四虎www亚洲欧美| 被公多次侵犯致怀孕中文| 亚洲AV无码精品色午夜在线看| 女人18毛片水真多免费视频| 国产山东48熟女嗷嗷叫白浆| 亚洲两性视频一三区| 精品久久久清纯| 特黄大片又粗又大又暴| av狠狠色丁香婷婷综合久久| 中文字幕国产精品久久久| 我与公激情性完整视频| 不卡的无码| 国产后进极品翘臀在线播放| 无码 有码 中文字幕| 免费被桶黄色视频| 国产小U女在线播放| 91久久久无码国产精精品品不卡| 亚洲无线码在线播放| 久久精品亚洲| 亚洲日韩涩涩涩无码下一| 狼人色香| 亚洲无码啪天堂| 在线观看免费AV啊啊啊啊不要| 欧美成人性色区| 亚洲欧美在线制服丝袜国产| 国产高潮福利| 在线视频a无码| 成人综合影院| 国产思思99re99在线观看 | 午夜偷拍福利视频| AV热亚洲无码蜜芽| 精品国产福利在线观看网址| 91尤物在线观看| 国产色老太色老太在线视频| 韩国免费a级作爱片完整版在线观看 | 国产午夜毛片v一区二区三区 | 大胆人妻40p| 岛国AV动作片免费在线观看| 亚洲va无码在线人成| 国产口爆吞精一二区| 日本暴力强奷老师在线播放| 怡红院av网| 黑人巨粗巨大巨长视频| AV热亚洲无码蜜芽| chinese第一次处破血videos| 欧美性猛交一区二区三区精品| 182tv午夜福利免费路线主页| 尤物国产99视频精品免视看6| 亚洲爆乳成av人在线视菜奈实 | 一卡二卡三卡国色天香免费看| 2020久久国产美女精品久久| 丰满熟妇人妻无码区| 一本到高清在线观看二区黑人| 亚洲国产日韩在线人高清不卡| 国产精品白浆永久网站| 喷水视频在线观看网| 妓女妓女一区二区三区在线观看| 大象焦伊人久久综合网色视| 9420高清完整版在线观看网无码| 尤物yw193can在线观看| 97人妻碰免费视频| 在线高H免费视频| 国产精品无码一区二区三区免费| 国产亚洲精品影视在线| 国产一区二区丝袜女高跟鞋| 久久麻豆av| 国产精品福利精品福利短片| a网站-最新无码a∨在线观看| 色呦呦在在线| 一区二区无码在线| 日韩欧美专区一区二区国产| 中文字幕av有码高清片| JiZzJiZZ國产50岁| 在线综合 亚洲爆乳| 天天天天做夜夜夜做| 国产精品18久久久久久不卡中国| 真人作爱试看全部视频|