員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)
在不斷進(jìn)步的社會(huì)中，需要使用責(zé)任書(shū)的場(chǎng)合越來(lái)越多，責(zé)任書(shū)是照規(guī)定的工作標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行考核及獎(jiǎng)懲而建立起來(lái)的制度。我敢肯定，大部分人都對(duì)擬定責(zé)任書(shū)很是頭疼的，下面是小編整理的員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)，歡迎大家分享。
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)1
為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)各項(xiàng)，切實(shí)搞好勞動(dòng)保護(hù)工作，提高全體員工的自我保護(hù)意識(shí)，防止和杜絕事故和違章現(xiàn)象的發(fā)生，公司與各位聘用員工試用員工簽訂《員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，(以下簡(jiǎn)稱《責(zé)任書(shū)》)以資遵守。
一、服從公司領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為，有權(quán)拒絕違反安全勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。
二、遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，嚴(yán)禁帶火種進(jìn)入廠區(qū)，嚴(yán)禁酒后作業(yè)，嚴(yán)禁疲勞作業(yè)，嚴(yán)禁無(wú)培訓(xùn)作業(yè)。
三、員工上崗需經(jīng)過(guò)培訓(xùn)。培訓(xùn)結(jié)束后，經(jīng)部門(mén)主管考核認(rèn)后方可上崗。
四、嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧、開(kāi)玩笑或從事與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的`其他事情，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴(yán)禁帶無(wú)關(guān)人員入廠。
五、在工作中凡因個(gè)人違章行為發(fā)生工傷事故或造成他人傷害的，對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任，造成財(cái)產(chǎn)損失或他人傷害的，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)處罰，直至追究刑事責(zé)任，并清除出廠。
六、積極參加各項(xiàng)安全活動(dòng)，對(duì)安全工作做得好的班組和個(gè)人，由公司給予適當(dāng)?shù)莫?jiǎng)勵(lì)。對(duì)發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的員工，公司予以特別獎(jiǎng)勵(lì)。
七、對(duì)在生產(chǎn)中因個(gè)人過(guò)失而造成險(xiǎn)情或造成小的事故，公司將視情節(jié)而定為：警告、處分、開(kāi)除。
八、因違反公司安全制度而造成公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的重大損失，除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外，嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。
九、對(duì)惡意破壞公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的個(gè)人，公司將追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任及刑事責(zé)任。
十、在住廠期間因個(gè)人私事外出者，安全責(zé)任自行承擔(dān)。
十一、對(duì)已簽訂《責(zé)任書(shū)》并能遵守安全規(guī)定的人員方可上崗作業(yè)，凡未簽訂《責(zé)任書(shū)》的一律不得上崗，如一但發(fā)生事故一切經(jīng)濟(jì)損失均由個(gè)人承擔(dān)。
十二、本《責(zé)任書(shū)》，自簽字之日起生效，公司可委托現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人與聘用工簽約并督促執(zhí)行。
部門(mén)負(fù)責(zé)人(簽字)：xxx
部門(mén)員工(簽字)：xxx
xx年xx=x月xx日
xx年xx月xx日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)2
甲方：（班組長(zhǎng)）____________
乙方：（員工）______________
為了嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)責(zé)任制，做到逐級(jí)層層落實(shí)，明確班組級(jí)安全責(zé)任，班組與員工特此簽訂_______年度員工安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)。
一、 全年人身傷害事故為零（本人、互保對(duì)象、監(jiān)護(hù)對(duì)象）:
1、輕微傷害：三者之一發(fā)生人為傷害否決乙方當(dāng)月安全獎(jiǎng)并按公司制度給予考核。
2、一般傷害：三者之一發(fā)生一起人為一般傷害事故按公司制度考核，乙方轉(zhuǎn)入試崗三個(gè)月，發(fā)生兩起給予辭退處理。
3、重傷害：三者之一發(fā)生一起人為重傷害事故給予乙方辭退并扣除全部未發(fā)工資及考核金處理。
二、全年“三違”考核：
1、違章作業(yè)考核：_______元人.次，連帶互保對(duì)象_______元/人次；
2、違反勞動(dòng)紀(jì)律考核，根據(jù)公司相關(guān)制度考核；以上考核每項(xiàng)全年違反達(dá)到三次者給予乙方辭退處理。
三、全年崗位三大操作規(guī)程技能培訓(xùn)與考核：
1、每月參加車間組織的安全和技能培訓(xùn)時(shí)間≥30分鐘，否則否決安全獎(jiǎng)；
2、現(xiàn)場(chǎng)抽查及考試連續(xù)兩次不及格者，乙方轉(zhuǎn)為試崗；
3、試崗期抽查考試連續(xù)兩次不及格者，給予乙方辭退。
四、獎(jiǎng)懲規(guī)定
1、完成控制指標(biāo)和落實(shí)工作目標(biāo)的，甲方按規(guī)定給予乙方安全獎(jiǎng)勵(lì)_______元/月，按月發(fā)放。
2、執(zhí)行時(shí)間：_____年_____月____日——_____年_____月_____日。
甲方：（簽字）____________乙方：（簽字）______________
_____年_____月____日 _____年_____月____日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)3
1、執(zhí)行公司及上級(jí)有關(guān)部門(mén)對(duì)材料及產(chǎn)品采購(gòu)的規(guī)定和要求，對(duì)所見(jiàn)材料、產(chǎn)品的安全性負(fù)責(zé)。
2、對(duì)勞動(dòng)保護(hù)用品和用于安全防護(hù)的'產(chǎn)品及腳手架材料，須嚴(yán)格審查其產(chǎn)品檢驗(yàn)合格證和產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)及相關(guān)的技術(shù)資料，并按月填報(bào)《勞動(dòng)保護(hù)用品購(gòu)置明細(xì)表》，接受安全部門(mén)監(jiān)督檢查。
3、對(duì)回收再利用的或租用的有關(guān)安全防護(hù)用品和腳手架材料，須進(jìn)行檢驗(yàn)。
4、按施工現(xiàn)場(chǎng)平面布置圖和庫(kù)房管理規(guī)定及材料碼放標(biāo)準(zhǔn)，做好材料的碼放和存儲(chǔ)，保證安全。
5、貫徹落實(shí)地方省市有關(guān)部門(mén)、集團(tuán)公司創(chuàng)建達(dá)標(biāo)與文明施工的管理標(biāo)準(zhǔn)，參加創(chuàng)建達(dá)標(biāo)與文明施工的檢查，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，提出糾正措施，并規(guī)范相關(guān)的內(nèi)業(yè)資料。
項(xiàng)目經(jīng)理簽字：xx
20xx年xx月xx日
材料人員簽字：xx
20xx年xx月xx日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)4
為貫徹“安全第一、預(yù)防為主，綜合治理”的方針，明確各駁運(yùn)班人員安全責(zé)任，有效落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，減少生產(chǎn)過(guò)程中的安全事故，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合本項(xiàng)目自身情況，特制訂了本責(zé)任書(shū)。
一、安全控制目標(biāo)：
1、無(wú)重傷事故、死亡事故，無(wú)爆炸、環(huán)境污染事故、重大設(shè)備事故、重大生產(chǎn)事故、一般以上火災(zāi)事故；無(wú)新發(fā)職業(yè)病病例；輕傷率低于5‰。
2、認(rèn)真執(zhí)行職業(yè)安全健康管理體系、環(huán)境管理體系文件，體系運(yùn)行無(wú)嚴(yán)重不符合項(xiàng)。
3、無(wú)各部門(mén)進(jìn)行的處罰和相關(guān)方投訴事件。
4、按時(shí)參加公司、班組長(zhǎng)組織開(kāi)展的安全教育或安全活動(dòng)。
5、無(wú)違法違章違紀(jì)行為。認(rèn)真執(zhí)行公司的安全管理制度。
6、安全、文明、環(huán)保隱患整改率100%；按要求落實(shí)各項(xiàng)安全措施。
7、按要求完成公司各級(jí)管理人員布置的安全生產(chǎn)工作。
8、生產(chǎn)活動(dòng)無(wú)違反相關(guān)法律及項(xiàng)目部各項(xiàng)安全規(guī)定。
二、安全責(zé)任要求：
1、按照“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的國(guó)家安全方針，認(rèn)真貫徹國(guó)家安全生產(chǎn)的法律法規(guī)和政策，嚴(yán)格執(zhí)行公司關(guān)于安全生產(chǎn)的決策決定、規(guī)章制度和本崗位操作規(guī)程。
2、服從領(lǐng)導(dǎo)和現(xiàn)場(chǎng)負(fù)責(zé)人的指揮和管理，不違章作業(yè)。有權(quán)制止他人違章行為，有權(quán)拒絕違反安全勞動(dòng)保護(hù)法規(guī)、安全操作規(guī)程的指令。
3、各員工本人為安全生產(chǎn)責(zé)任人，全面負(fù)責(zé)自身的安全生產(chǎn)工作，認(rèn)真貫徹落實(shí)和學(xué)習(xí)公司、項(xiàng)目部安全生產(chǎn)規(guī)章制度。嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程，積極參與公司、班組組織的各項(xiàng)安全活動(dòng)；
4、積極參加各類安全生產(chǎn)會(huì)議及上級(jí)組織的各類培訓(xùn)，認(rèn)真學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識(shí)，自覺(jué)接受安全生產(chǎn)教育，不斷提高自身的.安全素質(zhì)和技術(shù)水平；能正確分析、判斷和處理本崗位存在的各類事故隱患，掌握必要的現(xiàn)場(chǎng)急救知識(shí)；按規(guī)定實(shí)施安全檢查，發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)報(bào)告并按要求整改到位。
5、嚴(yán)格勞動(dòng)紀(jì)律，員工上班前必須戴好勞保用品，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不得打鬧、開(kāi)玩笑或從事與工作內(nèi)容無(wú)關(guān)的其他事情。禁止酒后上崗，禁止現(xiàn)場(chǎng)抽煙，禁止在危險(xiǎn)區(qū)域動(dòng)火，禁止玩弄滅火器。并做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，嚴(yán)禁帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)。
6、特殊作業(yè)人員必須持證上崗，證件必須真實(shí)有效，作業(yè)中必須戴好個(gè)人安全防護(hù)用品，嚴(yán)格按照操作規(guī)程作業(yè)，必須遵守各項(xiàng)規(guī)章制度；
7、在工作中，因個(gè)人現(xiàn)違章操作、違反規(guī)章制度、野蠻施工或不按規(guī)定流程作業(yè)等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故的，由責(zé)任人承擔(dān)全部責(zé)任。除對(duì)事故負(fù)有全部責(zé)任外，并應(yīng)承擔(dān)傷者全部醫(yī)療費(fèi)的，造成財(cái)產(chǎn)損失或他人傷害的，視情節(jié)給予經(jīng)濟(jì)賠償或追究刑事責(zé)任。
8、熟悉本崗位安全環(huán)境，加強(qiáng)對(duì)設(shè)備的定期檢查和維護(hù)，做到不“帶病作業(yè)”；嚴(yán)格交接班，必須交接安全生產(chǎn)情況，為接班人員創(chuàng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境。
9、應(yīng)正確使用和妥善保管安全工器具、消防器材和勞動(dòng)保護(hù)用品；對(duì)本崗位、班組、部門(mén)發(fā)生的異常及事故，要果斷正確處理，有責(zé)任保護(hù)好現(xiàn)場(chǎng)并如實(shí)上報(bào)，有義務(wù)參加事故搶險(xiǎn)及善后工作。
10、在工作期間不服從公司及規(guī)定私自外出人員，若因此造成人身傷害、設(shè)備損壞、經(jīng)濟(jì)損失和安全事故的，由私自外出人員自行全部負(fù)責(zé)。
11、在下班時(shí)，需認(rèn)真檢查本場(chǎng)所照明、設(shè)備或其他用電設(shè)備是否斷電。因人為因素引起火災(zāi)事故、安全事故及責(zé)任區(qū)內(nèi)失竊等，造成損失的，應(yīng)根據(jù)公司有關(guān)制度追查相關(guān)責(zé)任人的責(zé)任外，責(zé)任人須對(duì)此承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任，并接受處罰。
12、發(fā)生任何事故應(yīng)及時(shí)向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)反饋安全信息，提供事故的真實(shí)情況，做到無(wú)瞞報(bào)、漏報(bào)現(xiàn)象，并按照“四不放過(guò)”原則，認(rèn)真開(kāi)展事故調(diào)查，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，吸取教訓(xùn)，未發(fā)生事故的部門(mén)亦引以為戒、警鐘長(zhǎng)鳴，防止同類事故的再發(fā)生。
注明：本責(zé)任書(shū)員工簽署后由項(xiàng)目部統(tǒng)一存檔備案。
安全責(zé)任人簽字：
xxxx年xx月xx日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)5
根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本公司的生產(chǎn)實(shí)際情況，公司與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，把安全責(zé)任落實(shí)到每位員工，與其簽訂安全責(zé)任書(shū)。
一、必須做到安全生產(chǎn)，始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識(shí)，提高自己的操作技能。
二、安全生產(chǎn)要求
1、員工自覺(jué)對(duì)本單位安全工作進(jìn)行檢查，判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者車間負(fù)責(zé)人報(bào)告。
2、職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的.應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。
3、職工在作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
4、職工應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
5、職工對(duì)車間安全生產(chǎn)工作中存在的問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉。有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
6、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。
7、不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
三、考核與獎(jiǎng)懲
1、違反操作規(guī)程，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，由責(zé)任人按實(shí)際損失金額賠償。
2、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)處理和上報(bào)者，給予20-200元的獎(jiǎng)勵(lì)。
3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定度負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
xx食品有限責(zé)任公司(簽字)：xx
職工(簽字)：xx
日期：20xx年xx月xx日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)6
建筑施工生產(chǎn)是危險(xiǎn)性較大的行業(yè)。根據(jù)“企業(yè)負(fù)責(zé)，行業(yè)管理，國(guó)家監(jiān)察，群眾監(jiān)督勞動(dòng)者尊章守紀(jì)”的'國(guó)家安全生產(chǎn)管理體制和《中華人民共和國(guó)建筑法》第三十六條“建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅(jiān)持安全第一，預(yù)防為主的方針，建立健全安全生產(chǎn)的責(zé)任制度和群防群治制度”之規(guī)定，本人資源簽署本責(zé)任書(shū)，在以下幾條負(fù)有責(zé)任：
一、在認(rèn)真接受安全三級(jí)教育，明確建筑業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，熟悉安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)章上負(fù)有責(zé)任。
二、在模范遵守崗位安全操作規(guī)程，提高自我防護(hù)能力，不違章作業(yè)，服從工地安全管理上負(fù)有的責(zé)任。
三、在遵守企業(yè)、工地各項(xiàng)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)紀(jì)律和對(duì)違章指揮行為予以拒絕上負(fù)有責(zé)任。
四、在提高自我防護(hù)能力、隨時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改不安全隱患，確保施工作業(yè)環(huán)境安全做到“自查、自改、自我完善”上負(fù)有責(zé)任。
本責(zé)任書(shū)經(jīng)雙方簽字后即生效。
項(xiàng)目經(jīng)理：（簽名）
責(zé)任人：（簽名）
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)7
為了全面貫徹實(shí)施《安全生產(chǎn)法》，督促社區(qū)單位落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任狀，強(qiáng)化安全生產(chǎn)管理，遏制安全事故的發(fā)生、保障我社區(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)的健康發(fā)展，根據(jù)區(qū)、辦事處關(guān)于建立安全生產(chǎn)責(zé)任制的要求，結(jié)合我社區(qū)實(shí)際，現(xiàn)制訂__年度安全生產(chǎn)責(zé)任狀。
一、責(zé)任對(duì)象
社區(qū)各企業(yè)單位主要負(fù)責(zé)人是安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，對(duì)本單位安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任；分管安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導(dǎo)人是安全生產(chǎn)的。直接責(zé)任人；其他領(lǐng)導(dǎo)人對(duì)其分管的安全生產(chǎn)工作負(fù)責(zé)。
二、工作目標(biāo)
1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國(guó)家關(guān)于安全生產(chǎn)的方針、政策、法律、法規(guī)和技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，制訂安全生產(chǎn)年度規(guī)劃。及時(shí)召開(kāi)企業(yè)安全生產(chǎn)工作會(huì)議，貫徹落實(shí)上級(jí)有關(guān)精神，落實(shí)實(shí)施《安全生產(chǎn)法》，做到有計(jì)劃、有措施、有檢查、有效果；安全生產(chǎn)工作會(huì)議每月至少召開(kāi)一次，研究解決安全生產(chǎn)工作的問(wèn)題；每月組織安排一次全面或?qū)ｍ?xiàng)安全大檢查，對(duì)檢查中存在的問(wèn)題進(jìn)行督辦，并保存整理好檢查整改工作記錄。
2、切實(shí)加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理機(jī)構(gòu)建設(shè)，成立安全生產(chǎn)管理專班，配備專人負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)管理工作，配齊必要的安全設(shè)施，使安全生產(chǎn)管理工作運(yùn)轉(zhuǎn)良好。
3、建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任制網(wǎng)絡(luò)，按照安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)考核要求，結(jié)合本單位實(shí)際和行業(yè)特點(diǎn)，制定安全生產(chǎn)責(zé)任狀，安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀具體落實(shí)到車間、班組和個(gè)人。
4、認(rèn)真開(kāi)發(fā)安全生產(chǎn)宣傳教育，積極參加安全培訓(xùn)考核工作。
5、扎實(shí)做好事故隱患整改和危險(xiǎn)源監(jiān)控工作。對(duì)本單位安全危險(xiǎn)源進(jìn)行普查、登記、建檔；對(duì)安全隱患要認(rèn)真制定整改計(jì)劃，嚴(yán)格落實(shí)措施、整改期限、責(zé)任區(qū)域及責(zé)任人。
6、建立和完善事故報(bào)告制度，做好事故分析和事故調(diào)查處理工作，發(fā)生事故后按規(guī)定及時(shí)上報(bào)，無(wú)漏報(bào)、誤報(bào)、遲報(bào)、瞞報(bào)現(xiàn)象。
7、按照區(qū)、辦事處統(tǒng)一部署，扎實(shí)有效地按(!)期完成安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治工作，杜絕安全生產(chǎn)事故的`發(fā)生。
三、考核與獎(jiǎng)懲
1、按照安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任狀要求，對(duì)生產(chǎn)安全工作做的好單位，且在本年度單位未發(fā)生任何大小安全生產(chǎn)事故，將給予一定的精神獎(jiǎng)勵(lì)，并作為上級(jí)政府年度評(píng)先的依據(jù)。
2、對(duì)于平時(shí)在生產(chǎn)過(guò)程中，對(duì)安全工作不重視，安全生產(chǎn)管理不嚴(yán)，抓的不緊，措施不到位所造成的安全生產(chǎn)事故，單位不得被評(píng)為本年度的先進(jìn)單位，負(fù)責(zé)人不得被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人，并且追究法律責(zé)任
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20__年__月__日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)8
員工可以自覺(jué)對(duì)本單位安全工作進(jìn)行檢查，準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的特殊情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理，不能處理的要及時(shí)上報(bào)，并對(duì)安全隱患提出整改建議。
保持本崗位工作地點(diǎn)和通信設(shè)備整潔，生產(chǎn)施工器具擺放有序；未經(jīng)批準(zhǔn)，不得拆除安全防護(hù)裝置，不得動(dòng)用其它通信設(shè)備和機(jī)械設(shè)備（包括車輛）；愛(ài)護(hù)各類防護(hù)設(shè)施和標(biāo)語(yǔ)等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用；不得擅自拉接照明用電等電線。
積極參加公司舉辦的各種安全培訓(xùn)和安全學(xué)習(xí)、安全活動(dòng)、事故應(yīng)急演練，掌握作業(yè)所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
經(jīng)考評(píng)獲得辦事處先進(jìn)集體、先進(jìn)個(gè)人的，辦事處給予以通報(bào)表彰。對(duì)不認(rèn)真履行本責(zé)任書(shū)或發(fā)生重大事故的企業(yè)，辦事處給予以通報(bào)批評(píng)，同時(shí)取消各項(xiàng)先進(jìn)集體的評(píng)選資格。
為了切實(shí)保障每位員工的人身安全，使“安全第一，預(yù)防為主”的思想牢記在心中，落實(shí)到行動(dòng)上，特訂立如下安全責(zé)任書(shū)：
1、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司“三級(jí)”（入司教育、部門(mén)教育、班組教育）安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。并按時(shí)參加公司或部門(mén)的各類安全學(xué)習(xí)培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練，努力學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。職工在作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守車間的`安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
2、上、下班途中自覺(jué)遵守交通規(guī)則。
3、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點(diǎn)。嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實(shí)、整潔，并保持工作場(chǎng)地清潔，做到“三不傷害”（即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害）。
4、保持本崗位工作地點(diǎn)和通信設(shè)備整潔，生產(chǎn)施工器具擺放有序；未經(jīng)批準(zhǔn)，不得拆除安全防護(hù)裝置，不得動(dòng)用其它通信設(shè)備和機(jī)械設(shè)備（包括車輛）；愛(ài)護(hù)各類防護(hù)設(shè)施和標(biāo)語(yǔ)等，不得私自拆除挪作他用；非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用；不得擅自拉接照明用電等電線。
5、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護(hù)用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時(shí)上報(bào)，并認(rèn)真做好記錄。
6、公司對(duì)特殊崗位員工提供必需的個(gè)人防護(hù)用品，每個(gè)員工必須正確佩（穿）戴和使用，妥善保管；進(jìn)入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無(wú)違章或冒險(xiǎn)作業(yè)。
以上規(guī)定，望認(rèn)真執(zhí)行，切實(shí)做到。若有違反者，年終不得評(píng)先；由此造成的后果責(zé)任自負(fù)，情況嚴(yán)重者，將處以罰款乃至除名。
此責(zé)任書(shū)一式三份，員工、部門(mén)、公司安委辦各執(zhí)一份。
部門(mén)（經(jīng)理簽字、部門(mén)蓋章）
員工（簽字）
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)9
根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》，為確保本公司安全生產(chǎn)的落實(shí)，為此建立安全生產(chǎn)責(zé)任制，特對(duì)本職務(wù)安全生產(chǎn)負(fù)有的責(zé)任明確如下：
1、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，執(zhí)行安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，聽(tīng)從指揮，杜絕一切違章作業(yè)現(xiàn)象。
2、上崗時(shí)主動(dòng)佩戴、正確使用勞動(dòng)防護(hù)用品，加強(qiáng)自我保護(hù)意識(shí)，防止意外傷害。
3、保證本崗位工作地點(diǎn)和設(shè)備、工具的.安全、整潔，不隨便拆卸安全防護(hù)裝置，不操作別人負(fù)責(zé)的設(shè)備，不使用不該自己使用的機(jī)械設(shè)備和工具。
4、管好、用好、保養(yǎng)好自己使用的設(shè)備和工具，嚴(yán)格按照設(shè)備和工藝操作規(guī)程操作。未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)同意，不準(zhǔn)他人動(dòng)自己管理的設(shè)備。
5、員工需參加安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)培訓(xùn)，須認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握并嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)規(guī)章制度及操作規(guī)程和安全操作技能，不得違章作業(yè)；沒(méi)有掌握的培訓(xùn)內(nèi)容必須弄懂弄會(huì)。培訓(xùn)不合格的，不得上崗作業(yè)。
6、學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)知識(shí)，提高操作技術(shù)水平，生產(chǎn)過(guò)程中做到“四不傷害”。
7、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、維護(hù)、保養(yǎng)本崗位工作區(qū)域的有關(guān)設(shè)備設(shè)施、警示標(biāo)識(shí)等完好，確保其正常運(yùn)行；不正�；蛘弋惓５�，立即消除或報(bào)告。
8、員工應(yīng)拒絕違章指揮，對(duì)上級(jí)單位和領(lǐng)導(dǎo)人忽視員工安全、健康的錯(cuò)誤決定和行為提出批評(píng)或指正。
9、非工作人員禁止進(jìn)入本崗位區(qū)域，對(duì)其他人員的違規(guī)行為，有權(quán)勸阻、制止和匯報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)。
10、多提合理化建議，積極改善作業(yè)環(huán)境和勞動(dòng)條件。
11、及時(shí)反映、處理不安全問(wèn)題，發(fā)現(xiàn)、排除安全隱患，積極參加事故搶救工作。
12、對(duì)個(gè)人違章行為和工作不作為等行為承擔(dān)過(guò)錯(cuò)責(zé)任，造成事故的，按規(guī)定進(jìn)行處罰或進(jìn)行賠償，直至追究法律責(zé)任。
13、積極參加公司有關(guān)的安全培訓(xùn)及安全活動(dòng)。
總經(jīng)理：生產(chǎn)員工：
___年___月___日___年___月___日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)10
安全責(zé)任目標(biāo)：
1、員工必須執(zhí)行“三不傷害”(即：不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害)。
2、新進(jìn)員工必須經(jīng)過(guò)公司“三級(jí)”(入廠教育、車間教育、班組教育)安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。
3、各崗位要嚴(yán)格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實(shí)、整潔，并保持作業(yè)場(chǎng)地清潔。
4、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時(shí)，要把安全工作放到首位。
5、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。
6、自愿接受安全教育，不斷提高安全操作技能，以滿足安全生產(chǎn)的.需要。
7、認(rèn)真做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護(hù)，發(fā)現(xiàn)異常應(yīng)妥善處理，及時(shí)上報(bào)，并認(rèn)真做好記錄。
8、按時(shí)巡回檢查、準(zhǔn)確分析、判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理，不能處理的要及時(shí)上報(bào)。
9、認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施及工、器具是否完好。
10、正確使用、妥善保管各種勞動(dòng)保護(hù)用品、器具和防護(hù)、消防器材。
11、因工作失職，造成生產(chǎn)事故，自愿依法按章接受公司的處理。
本責(zé)任書(shū)一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。有效期自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日止。
甲方：xxx
乙方：xxx
簽字：xxx
簽字：xxx
20xx年xx月xx日 20xx年xx月xx日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)11
為加強(qiáng)各單位負(fù)責(zé)人的安全管理意識(shí)，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任，按照國(guó)家安全生產(chǎn)法規(guī)定的“生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位的主要負(fù)責(zé)人對(duì)本單位的安全生產(chǎn)工作全面負(fù)責(zé)”、 “管生產(chǎn)必須管安全” 和“誰(shuí)主管、誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，集團(tuán)安全管理部制定20xx年安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任書(shū)，各責(zé)任單位必須嚴(yán)格履行。
一、安全生產(chǎn)主體責(zé)任
1、各責(zé)任單位負(fù)責(zé)人是本單位安全生產(chǎn)管理工作的第一責(zé)任人，應(yīng)層層分解安全生產(chǎn)責(zé)任目標(biāo)，層層簽訂安全責(zé)任書(shū)，落實(shí)安全責(zé)任到具體員工。
2、各責(zé)任單位要配備專職(或兼職)安全管理人員，負(fù)責(zé)日常安全生產(chǎn)具體工作，該安全員責(zé)任心強(qiáng)，具備相當(dāng)?shù)陌踩a(chǎn)管理知識(shí)和能力，做到持證上崗。
3、責(zé)任單位每月至少開(kāi)展一次安全生產(chǎn)檢查，要求有檢查通報(bào)和安全隱患整改記錄，保存兩年。
4、各責(zé)任單位每季度至少召開(kāi)一次安全生產(chǎn)工作例會(huì)，要求有會(huì)議紀(jì)要，寫(xiě)明上次安全工作落實(shí)情況和本次安排的工作。
5、各責(zé)任單位若發(fā)生安全生產(chǎn)事故時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告，輕微事故必須立即向本單位負(fù)責(zé)人報(bào)告，較大事故必須第一時(shí)間向分管領(lǐng)導(dǎo)、集團(tuán)安全管理部報(bào)告，并組織有關(guān)人員立即搶險(xiǎn)，對(duì)緩報(bào)而貽誤救援時(shí)機(jī)、致使事故擴(kuò)大者，通報(bào)處罰并承擔(dān)相應(yīng)經(jīng)濟(jì)損失或相應(yīng)的法律責(zé)任。
6、責(zé)任單位必須建立安全生產(chǎn)工作檔案，包括安全培訓(xùn)記錄、安全檢查、隱患整改、會(huì)議紀(jì)要、員工違章、違規(guī)處罰等資料，歸檔后妥善保存。
7、各責(zé)任單位責(zé)任人對(duì)在公司內(nèi)住宿的員工安全負(fù)責(zé)，職工在外租賃住房時(shí)，公司須書(shū)面告知其安全責(zé)任自負(fù)。
二、消防安全管理責(zé)任
1、責(zé)任單位每月開(kāi)展消防安全檢查，無(wú)使用過(guò)期或失效的滅火器材。
2、消防設(shè)備存放得當(dāng)，位臵顯眼，無(wú)堆放雜物，道路通暢。
3、每年開(kāi)展消防培訓(xùn)和演練，確保職工能正確、熟練使用消防器材。
4、禁煙區(qū)域無(wú)游煙現(xiàn)象，公司宿舍內(nèi)無(wú)違規(guī)使用明火、電爐和電熱棒。
5、責(zé)任單位嚴(yán)格遵守《消防安全管理制度》，無(wú)發(fā)生火災(zāi)事故。
三、治安管理目標(biāo)
1、本年度內(nèi)發(fā)生的員工治安糾紛案件，每300人少于1件。
2、本年度內(nèi)未出現(xiàn)錄用違法、犯罪記錄人員的現(xiàn)象。
3、本年度內(nèi)無(wú)發(fā)生財(cái)物(含現(xiàn)金)被盜案件。
四、貨物安全管理責(zé)任
1、責(zé)任單位年度內(nèi)報(bào)案的商務(wù)事故損失與本單位總營(yíng)業(yè)額的比值少于34%，具體考核辦法見(jiàn)表1、表2。
2、對(duì)已發(fā)生的商務(wù)事故案件及時(shí)總結(jié)，防止同類案件發(fā)生，損失超過(guò)3000元的案件，嚴(yán)格按照“四不放過(guò)”原則進(jìn)行處理，及時(shí)通報(bào)處理。
3、各責(zé)任單位加強(qiáng)預(yù)防貨損貨差發(fā)生的'培訓(xùn)教育，積極宣導(dǎo)貨損貨差判定規(guī)則，每季度至少開(kāi)展1次專題培訓(xùn)或講座，減少商務(wù)事故的發(fā)生。
五、行車安全管理責(zé)任
1、責(zé)任單位對(duì)集團(tuán)公司調(diào)撥給責(zé)任單位使用的車輛負(fù)有安全管理責(zé)任，并對(duì)車輛在運(yùn)營(yíng)過(guò)程中所發(fā)生的事故承擔(dān)安全責(zé)任和經(jīng)濟(jì)損失賠償責(zé)任。
2、責(zé)任單位每月至少召集司機(jī)舉辦1次安全教育，書(shū)面記錄培訓(xùn)內(nèi)容和簽到記錄。
3、責(zé)任單位要加強(qiáng)對(duì)聘用司機(jī)的管理，無(wú)發(fā)生酒后駕車、無(wú)關(guān)人員搭乘“順風(fēng)車”等嚴(yán)重違規(guī)違章現(xiàn)象。
4、責(zé)任單位干線車輛發(fā)生交通事故的損失控制在每公里 0.01元以內(nèi)，配送車輛控制在每公里0.008元以內(nèi)，具體考核辦法見(jiàn)表1、表2。
六、勞動(dòng)安全管理責(zé)任
1、特殊工種持有效證件作業(yè)，如叉車和電工作業(yè)等。
2、搬運(yùn)工上車裝卸貨物時(shí)，必須穿膠鞋，佩戴安全帽。
3、未發(fā)生負(fù)責(zé)人違反安全管理制度、操作規(guī)范，冒險(xiǎn)指揮事件。
4、責(zé)任單位人員勞動(dòng)安全事故損失與本單位營(yíng)業(yè)額比值小于0.0075%，對(duì)責(zé)任單位和相關(guān)責(zé)任人履行處罰，具體考核辦法見(jiàn)表1和表2。
七、實(shí)行安全績(jī)效考核
1、實(shí)行年度安全績(jī)效考核，集團(tuán)安全管理部對(duì)各單位加強(qiáng)安全監(jiān)管，實(shí)行20xx年安全績(jī)效考核辦法，詳見(jiàn)表1。
2、推行月度安全績(jī)效考核，各單位加強(qiáng)內(nèi)部管理，減少安全事故的發(fā)生，如發(fā)生事故，集團(tuán)安全管理部及時(shí)統(tǒng)計(jì)，按照表2考核。
3、各單位加強(qiáng)日常安全管理，集團(tuán)公司推行《安全管理違規(guī)處罰標(biāo)準(zhǔn)》詳見(jiàn)附件，對(duì)違規(guī)現(xiàn)象及時(shí)處罰，對(duì)檢舉違章行為兌現(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)。
本責(zé)任書(shū)一式四份，簽字生效，有效期 20xx年1月 1日至 20xx年12月 31日。
集團(tuán)公司法人代表簽字：
職能部門(mén)負(fù)責(zé)人簽 字：
任職時(shí)間： 年 月 日 至 年 月 日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)12
建筑施工生產(chǎn)是危險(xiǎn)性較大的行業(yè)。根據(jù)“企業(yè)負(fù)責(zé)、行業(yè)管理、國(guó)家監(jiān)督、群眾監(jiān)督、勞動(dòng)者遵紀(jì)守法”的國(guó)家安全生產(chǎn)管理體制和《中華人民共和國(guó)建筑法》第三十六條‘建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅(jiān)持‘安全第一，預(yù)防為主’的方針’，建立健全安全生產(chǎn)的.責(zé)任制度和群防群治制度之規(guī)定，本人自愿簽署責(zé)任書(shū)。在以下幾條負(fù)有責(zé)任：
一、在認(rèn)真接受安全三級(jí)教育、明確建筑生產(chǎn)特點(diǎn)、熟悉安全法律、法規(guī)、規(guī)
范、規(guī)章上負(fù)有責(zé)任。
二、在模范遵守崗位、安全操作規(guī)程、提高自我防保能力、不違章作業(yè)、服從
工地安全管理上負(fù)有責(zé)任。
三、在遵守企業(yè)、工地各項(xiàng)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)紀(jì)律和對(duì)違章指揮行為予以拒
絕上負(fù)有責(zé)任。
四、在提高自我防護(hù)能力，隨身發(fā)現(xiàn)和整改不安全隱患，確保施工作業(yè)環(huán)境，安全做到“自查、自改、自我完善”上負(fù)有責(zé)任。
五、本工程生活區(qū)與施工現(xiàn)場(chǎng)是在不同區(qū)域，本人確保從施工現(xiàn)場(chǎng)至生活區(qū)，或反之，不橫穿馬路，按大門(mén)口的標(biāo)語(yǔ)提示，向東走斑馬線過(guò)馬路，若本人不走東面斑馬線橫穿馬路，出了任何交通事故該由本人自己承擔(dān)，絕不連累項(xiàng)目部，也與項(xiàng)目部無(wú)任何干系。
本責(zé)任書(shū)經(jīng)雙方簽字后即生效
安全員： （簽名）
責(zé)任人： （簽名）
xx年xx月xx日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)13
根據(jù)《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，結(jié)合本公司的生產(chǎn)實(shí)際情況，公司與員工簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，把安全責(zé)任落實(shí)到每位員工，與其簽訂安全責(zé)任書(shū)。
一.必須做到安全生產(chǎn)。
始終堅(jiān)持“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)、安全知識(shí)，提高自己的操作技能。
二、安全生產(chǎn)要求
1.員工自覺(jué)對(duì)本單位安全工作進(jìn)行檢查，判斷和處理生產(chǎn)過(guò)程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時(shí)處理。不能處理的事故隱患或者其他不安全因素，應(yīng)當(dāng)立即向現(xiàn)場(chǎng)安全生產(chǎn)管理人員或者車間負(fù)責(zé)人報(bào)告。
2.職工發(fā)現(xiàn)直接危及人身安全的緊急情況時(shí)，有權(quán)停止作業(yè)或者在采取可能的應(yīng)急措施后撤離作業(yè)場(chǎng)所。
3.職工在作業(yè)過(guò)程中，應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)防護(hù)用品。
4.職工應(yīng)當(dāng)接受安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)和安全應(yīng)急演練，掌握本職工作所需的安全生產(chǎn)知識(shí)，提高安全生產(chǎn)技能，增強(qiáng)事故預(yù)防和應(yīng)急處理能力。
5.職工對(duì)車間安全生產(chǎn)工作中存在的`問(wèn)題提出批評(píng)、檢舉;有權(quán)拒絕違章指揮和強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)。
6.認(rèn)真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認(rèn)真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。
7.不違反勞動(dòng)紀(jì)律，不違章作業(yè)，對(duì)本崗位的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。因違反公司規(guī)定、忽視安全生產(chǎn)、違章指揮、違章作業(yè)、玩忽職守而造成安全事故的，違反者負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
三、考核與獎(jiǎng)懲
1、違反操作規(guī)程，給公司造成經(jīng)濟(jì)損失的，由責(zé)任人按實(shí)際損失金額賠償。
2、發(fā)現(xiàn)事故隱患及時(shí)處理和上報(bào)者，給予20-200元的獎(jiǎng)勵(lì)。
3、違反操作規(guī)程，給本人和他人造成身體傷害或傷亡者，根據(jù)國(guó)家有關(guān)法律法規(guī)及公司有關(guān)規(guī)章制規(guī)定度負(fù)相應(yīng)責(zé)任。
樂(lè)亭群輝食品有限責(zé)任公司(簽字)：XX
職工(簽字)：XX
20xx年XX月XX日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)14
建筑施工生產(chǎn)是危險(xiǎn)性較大行業(yè)。根據(jù)“企業(yè)負(fù)責(zé)，行業(yè)管理，國(guó)家監(jiān)察，群眾監(jiān)督，勞動(dòng)者遵章守紀(jì)”的`國(guó)家安全生產(chǎn)管理體制和《中華人民共和國(guó)建筑法》第三十六條“建筑工程安全生產(chǎn)管理必須堅(jiān)持安全第一，預(yù)防為主的方針，建立健全安全生產(chǎn)的責(zé)任制度和群防群治制度�！敝�(guī)定，本人自愿簽署本責(zé)任書(shū)，在以下幾條負(fù)有責(zé)任：
一、在認(rèn)真接受安全三級(jí)教育，明確建筑業(yè)生產(chǎn)特點(diǎn)，熟悉安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、規(guī)范、規(guī)章上負(fù)有責(zé)任。
二、在模范遵守崗位安全操作規(guī)程，提高自我防護(hù)能力，不違章作業(yè)，服從工地安全管理上負(fù)有責(zé)任。
三、在遵守企業(yè)、工地各項(xiàng)規(guī)章制度、安全生產(chǎn)紀(jì)律和對(duì)違章指揮行為予以拒接上負(fù)有責(zé)任。
四、在提高自我防護(hù)能力、隨時(shí)發(fā)現(xiàn)和整改不安全隱患，確保施工作業(yè)環(huán)境安全做到“自查、自改、自我完善”上負(fù)有責(zé)任。
本責(zé)任書(shū)經(jīng)雙方簽字后即生效。
責(zé)任人：（簽名）受教育人：（簽名）
xx年xx月xx日xx年xx月xx日
員工安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)15
為了落實(shí)安全生產(chǎn)各項(xiàng)規(guī)章制度，提高全體員工的自我保護(hù)意識(shí)，杜絕違章和防止事故的發(fā)生，保護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和員工人身安全，根據(jù)《中華人民共和國(guó)安全生產(chǎn)法》有關(guān)規(guī)定，各部門(mén)員工應(yīng)簽訂《安全生產(chǎn)責(zé)任書(shū)》，以資遵守。
一、認(rèn)真貫徹“安全第一，預(yù)防為主，綜合治理”的方針，堅(jiān)持生產(chǎn)質(zhì)量管理服從安全原則，確保公司安全生產(chǎn)和文明生產(chǎn)。
二、項(xiàng)目主管為本部門(mén)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的安全生產(chǎn)和安全教育工作，貫徹落實(shí)公司安全生產(chǎn)制度，按公司要求組織本項(xiàng)目實(shí)施安全生產(chǎn)工作，確保安全生產(chǎn)工作的'順利開(kāi)展，堅(jiān)持“分層管理”“分線負(fù)責(zé)”原則。
三、貫徹執(zhí)行“誰(shuí)主管誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則，層層分解，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，明確安全生產(chǎn)工作的重點(diǎn)定崗定人，做到事事有人管。在安全生產(chǎn)工作中不留空白。
四、項(xiàng)目主管為安全生產(chǎn)檢查員，負(fù)責(zé)本項(xiàng)目的日常安全生產(chǎn)督促檢查工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題并在工作記錄本中記錄。
五、員工必須樹(shù)立起“安全第一，生產(chǎn)必須安全，安全為了生產(chǎn)”的思想，工作中嚴(yán)格按《操作指引》步驟進(jìn)行操作，提高自身的安全意識(shí)，營(yíng)造良好的安全氛圍。
六、開(kāi)展安全教育，遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度，參與安全教育考核。
七、加強(qiáng)參加安全活動(dòng)，發(fā)揮主動(dòng)精神，預(yù)見(jiàn)性地發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，提出切實(shí)有效的處理方法，做好預(yù)防工作，把事故消滅在萌芽之中。
八、積極參與安全生產(chǎn)工作，發(fā)現(xiàn)隱患及時(shí)整改，多提有助于安全生產(chǎn)的合理化建議，協(xié)助做好安全預(yù)防工作。
九、積極配合項(xiàng)目安全生產(chǎn)檢查工作，對(duì)事故隱患及時(shí)整改，解決安全隱患，并將檢查情況做好記錄。
十、危險(xiǎn)工作上崗前，必須如實(shí)報(bào)告身體狀況，嚴(yán)禁酒后作業(yè)，嚴(yán)禁疲勞作業(yè)，嚴(yán)禁帶病作業(yè)。
十一、在生產(chǎn)過(guò)程中，嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)章制度和操作規(guī)程，服從管理，正確佩戴和使用勞動(dòng)保護(hù)用具，正確操作設(shè)備和使用勞動(dòng)工具，妥善保護(hù)公司配發(fā)的勞動(dòng)用品。
十二、遵守勞動(dòng)紀(jì)律，不得私自串崗作業(yè)，工作時(shí)不打鬧、開(kāi)玩笑或從事與工作無(wú)關(guān)的事情，提高自我安全保護(hù)意識(shí)，做到“不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害”，禁止帶無(wú)關(guān)人員進(jìn)入工作區(qū)。
十三、遵守各項(xiàng)安全生產(chǎn)操作規(guī)程，嚴(yán)禁攜帶易燃、易爆、放射性等有毒有害危險(xiǎn)品進(jìn)入工作區(qū)。
十四、積極參加公司各種應(yīng)急預(yù)案的演習(xí)活動(dòng)并明確個(gè)人職責(zé)義務(wù)。
十五、認(rèn)真履行職責(zé)，確保各項(xiàng)指標(biāo)完成，按照工作安排進(jìn)行安全檢查和例行巡檢，嚴(yán)格交接班制度，做好工作記錄。
十六、嚴(yán)格執(zhí)行公司事故管理制度，堅(jiān)持“四不放過(guò)”原則。
十七、嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度，員工因個(gè)人私事外出者在外期間，安全責(zé)任自己承擔(dān)。
十八、因違反公司安全制度而造成公司設(shè)備、財(cái)產(chǎn)的重大損失，除應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的賠償外，嚴(yán)重的將追究法律責(zé)任。
十九、簽訂《安全責(zé)任書(shū)》且遵守安全規(guī)章制度的員工方可上崗作業(yè)，凡未簽訂《安全責(zé)任書(shū)》的一律不得上崗。
項(xiàng)目部負(fù)責(zé)人：
作業(yè)隊(duì)負(fù)責(zé)人：
日期：
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