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【精選】職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃模板集錦十篇
無情的時光老人像一陣寒風,走得無聲又匆匆,相信大家對即將到來的工作生活滿心期待吧!這也意味著,需要開始寫職業(yè)規(guī)劃了。職業(yè)規(guī)劃怎么寫才不會千篇一律呢?下面是小編幫大家整理的職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃10篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇1
性格的形成有很多是后天的,而形成以后又是不容易改變的。所以,性格的特征直接影響到工作。這是我的觀點。
對性格的分類方法很多,下面是一位瑞士心理學家的分類辦法,這位心理學家把人們的性格分為四類:
1、敏感型。這類人精神飽滿,好動不好靜,辦事速戰(zhàn)速決,但行為有時盲目,偶爾情緒不穩(wěn)定。這類人員數(shù)量很多,占總數(shù)的40%.這種性格適合的職業(yè)有:運動員、行政人員等。
2、情感型。這類人員感情豐富,喜怒哀樂溢于言表,不喜歡單調(diào)生活,愛刺激,感情用事,對新事物很有興趣,這類人員占總數(shù)的25%.這種性格適合的職業(yè)有:演員、導游、社會活動家、護理人員等。
3、思考型。這類人員善于思考,邏輯思維發(fā)達,有比較成熟的觀點,生活、工作有規(guī)律,時間觀念強,重視調(diào)查研究,但有時思想僵化,缺乏靈活性。這類人員也占25%,適合的職業(yè)有:工程師、教師、財務(wù)人員等。
4、想象型。這類人員想象力豐富,憧憬未來,喜歡思考,又是行為刻板,不太合群。這種性格適合的職業(yè)有:科學工作者、技術(shù)研發(fā)人員、藝術(shù)家等。
大學生如何選擇行業(yè)、公司、職位
畢業(yè)的大學生,都會面臨著就業(yè)、深造及創(chuàng)業(yè)的選擇。絕大多數(shù)人都還是會選擇就業(yè)。如果想在畢業(yè)時就能尋找到理想工作,可能從大二或大三的時候,就得積極開始準備,而不是事到臨頭才臨時抱佛腳。大學生求職時應該如何選擇行業(yè)、公司、職位呢?
如何選擇公司?
1.先選“行業(yè)”再選公司
在職位和薪水等條件相同的情況下,究竟是選擇大型公司還是中小型公司?本人認為:應選擇自己能發(fā)揮的“行業(yè)”更重于公司大小的選擇!一般公司對應屆生的選拔,大多是跟專業(yè)有關(guān)系的,比如:汽車行業(yè)的公司在招聘應屆生的時候,絕大部分會選擇車輛工程專業(yè)、電子專業(yè)、機械專業(yè)、化工專業(yè)等等,因為這些專業(yè)在汽車這個行業(yè)都用得上。所以在求職面試前,應該搞清楚自己所學的專業(yè)能夠適應哪些行業(yè),這些行業(yè)的發(fā)展前景如何。這一點很重要,恰恰很多人不重視行業(yè)的選擇。
2.大公司之好與小公司之優(yōu)
一般而言,到大公司工作的好處在于:職位分工清楚,能獲得公司系統(tǒng)化的`培訓,在公司強調(diào)團隊合作的氛圍里,能學習溝通與協(xié)調(diào)等組織運作能力。缺點是:工作范圍狹窄,大公司能人眾多,晉升競爭較激烈。
到中小公司工作的優(yōu)勢是員工需要身兼數(shù)職,強調(diào)獨立作業(yè)的能力,可以獲得較多的實踐經(jīng)驗;缺點是中小公司風險較高,職位變動較頻繁,今天做這明天做那,培訓以及工作歷練方面較薄弱、不系統(tǒng)。
建議:大學生們要經(jīng)多方面考慮后再決定最適合自己的公司是什么樣的。例如,如何根據(jù)個人的個性、行業(yè)景氣循環(huán)的考慮、產(chǎn)業(yè)前景等因素來考慮。
就個性而言,個性積極并富有冒險精神的人,可以考慮中小公司或高風險高機會的公司;反之,個性沉穩(wěn)的人則應優(yōu)先考慮大公司。
就產(chǎn)業(yè)景氣循環(huán)而言,形勢不好時,大公司能夠較為沉穩(wěn)地應對不景氣的沖擊。中小公司由于較敏感,人力與福利容易緊縮;但經(jīng)濟狀況轉(zhuǎn)好時,中小公司比大公司更有彈性和機會獲得成功。
但是任何事情沒有絕對的公式。個性與職位的匹配和求職者在選擇事業(yè)的過程中,應該辯證地看待職業(yè)選擇中的“個性”作用。在職業(yè)選擇中,并非人人都能如愿以償,還有許多人在自己不喜歡的職業(yè)領(lǐng)域中平凡地工作。那么,我們是否一定要通過職業(yè)轉(zhuǎn)換來使自己獲得事業(yè)上的成功呢?其實,一個人最好是從事與自己性格匹配的職業(yè),但人的個性并不能決定他的社會價值與成就水平。當你發(fā)現(xiàn)你的個性與職業(yè)的匹配度不高時,可以通過個人努力來彌補自身不足。特別是在當前大學生就業(yè)困難的情況下,最好能先尋找到工作,再來謀求長遠的發(fā)展,這才是上策。
如何選擇職位?
公司在進行招聘時,常常碰到這樣一個問題,當招聘人員詢問求職者“請問你為何要應聘這個職位”時,很多求職者都答非所問。一個重要的原因就是,求職者根本就不了解所要應征職位的工作性質(zhì),不了解職位賦予任職者要求的真正內(nèi)涵。在此作一深入的分析,以便讓大學生們能夠明白用人單位對應聘人員真正的具體要求,從而找到理想的公司與職位。
例如,某大型客車公司的招聘崗位為:
海外營銷中心,培養(yǎng)方向為海外銷售工程師。
任職資格要求:
1.教育水平:本科以上學歷,車輛工程、工商管理、國際貿(mào)易等相關(guān)專業(yè)。
2.技能:通過大學英語六級考試,口語良好。
3.職業(yè)素養(yǎng):具備良好的溝通能力和團隊合作能力。
職位是海外銷售工程師,任職資格的要求也很清楚,但是僅僅從字面上你還是很難理解這個職位的具體要求。筆者在高校進行招聘時,很多具有本科學歷和碩士學歷的車輛工程專業(yè)的同學都來應聘這個職位。從專業(yè)上來看,他們都具備條件,但是,他們的英文程度又達不到六級的要求。也有很多國際貿(mào)易專業(yè)的同學來應聘這個職位,國際貿(mào)易專業(yè)的學生們的英文程度都很好,也符合公司的要求,但是他們對汽車又沒有什么概念。其實這個職位是一個對專業(yè)有著復合型要求的職位。單從字面上來看:海外,意味著你必須至少要懂得一門外語;銷售,意味著你必須懂得市場營銷、國際營銷或者國際貿(mào)易;工程師,意味著你必須具備汽車方面的專業(yè)知識。所以符合海外銷售工程師這個職位要求最好的復合型專業(yè)是:本科(車輛工程專業(yè)或者汽車相關(guān)專業(yè))+碩士(國際貿(mào)易專業(yè)或者相關(guān)專業(yè))。在實際的高校招聘過程中,我發(fā)現(xiàn)很難尋找到符合這樣要求的學生。因為企業(yè)的真正需求,象牙塔式的高等教育是很難滿足的。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇2
職業(yè)規(guī)劃不要總是那么死板,時代在變化,公司也在變化,城市也在發(fā)展,所以職業(yè)規(guī)劃可以從以下幾個方面換一種思路考慮。
職場從來都不會風平浪靜,但做到下面六點能夠讓你的職業(yè)生涯更順利,不會卷入血雨腥風中而能順風順水駛向成功。
不管你是面臨來自各方打壓的新入社職員,還是準備挑戰(zhàn)1:7晉升機會的新手媽媽,還是已經(jīng)到中年,計劃著怎樣能讓職業(yè)生涯時間更久一些,這六個小貼士都對你未來的職業(yè)生涯大大有利。
1 選擇更有潛力的城市
亞洲將拉動未來幾年的世界經(jīng)濟,這其中越南的潛力最強,戰(zhàn)略動力學教授Tracey Keys表示:“胡志明市和河內(nèi)是新熱點,在將來的幾年中有很多大公司將在那里開設(shè)分支機構(gòu),那里會有很多工作機會。”星巴克及迪奧化妝品集團近期都在那里設(shè)置了子公司,許多大型酒店也在即將開業(yè)。
2 嘗試綠色產(chǎn)業(yè)
或許你并不是生態(tài)斗士,但近幾年綠色產(chǎn)品發(fā)展迅猛。再過去五年中可循環(huán)利用行業(yè)對職位的需求增長了150%,預計到20xx年會再增長500%。這個行業(yè)主要需要工程師、項目經(jīng)理、技師、會計、律師及公共關(guān)系專家,這個行業(yè)的80%的從業(yè)者都是從其他行業(yè)轉(zhuǎn)換跑道到這個新領(lǐng)域的。
走在前面:如果你剛好從事相關(guān)職業(yè),在考慮換崗之前可以先進行相關(guān)的職業(yè)培訓,也可以查詢一下其他國家的成功經(jīng)驗做自主創(chuàng)業(yè)。
3 “T”型職業(yè)發(fā)展計劃
今后市場上需要的人才需要“T”型知識儲備,這就是說成為某個領(lǐng)域的精英,但同時對于相關(guān)其他領(lǐng)域也有一定的了解,其實就是我們常說的“一專多能”。很多人只是悶頭做自己的工作,即便是鄰桌的同事做什么也完全不了解,其實你要做的很簡單,跟其他部門的同事多交流,周末一起約出來見個面,聊聊工作,你會發(fā)現(xiàn)你也可以高屋建瓴地掌握全局。
走早前面:你不要離開你的辦公桌,無關(guān)自己被抄送的群組郵件的內(nèi)容也多了解一下,你會知道其他人在做什么,職業(yè)在于分享。
4 學點法語,掌握更多
今后法語這個被超過50個國家使用的語言會極大促進你的發(fā)展,如果你本身英語基礎(chǔ)不錯學起來并沒有你想象的.那么吃力,同時你會感覺到這個效果幾乎是立竿見影的。這不僅是在法國,廣袤的非洲大陸也有極大的空間。
走在前面:除此之外俄語也是不錯的選擇,或是在你的工作中可能會用到其他任何語言,語言學習可以是一項長期工作。
5 利用社交網(wǎng)絡(luò)
雖然經(jīng)常使用微博或是朋友圈等社交媒體,但你知道你的影響力如何嗎?微博會有相應的統(tǒng)計工具幫你記錄,同時也有一款被稱為Klout的APP,可以通過各種社交工具的使用及各項指數(shù),打出從1到100的成績,分數(shù)越高,你的受關(guān)注程度也就越高。所以停止在社交媒體無聊地亂哈拉,你可以做些更有意義的事情。
走在前面:多關(guān)注一些行業(yè)內(nèi)的專家,跟他們保持良好的互動對你有很大的幫助。
6 適時停一停
當進入職業(yè)倦怠期或是上升瓶頸期,一個有效地短期進修課程會讓你的職業(yè)前景峰回路轉(zhuǎn)的。如果你覺得辭職去上學有些奢侈,一些在職學習課程或是與職業(yè)相關(guān)的技能課程也是不錯的選擇。同時在上課時遇到的同學大多都是你的“同道中人”,說不定就是你今后的同事領(lǐng)導,人脈的積累也很有幫助。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇3
在我這多年的工作中,接觸過很多校園即將畢業(yè)的大學生和職場新人,同時通過中人網(wǎng)等途徑也結(jié)識了不少HR新人同行,大家談起職業(yè)規(guī)劃的事情,似乎大部分人有理想的愿望,但缺乏明確的思路。我也結(jié)合自己職業(yè)道路的體會,和大家簡單的交流我的職業(yè)規(guī)劃觀。
和大家分享一個真實的案例。我還在前一家公司的時候,我們通過校園招聘引進了一批應屆大學畢業(yè)生,然后統(tǒng)一安排他們在公司實習。其中有一位通信工程專業(yè)的女孩子,有一天來找我,說:俞經(jīng)理,我發(fā)現(xiàn)我這個人生性外向,喜歡和人打交道,不適合做產(chǎn)品質(zhì)量管理的工作(她當時在產(chǎn)品質(zhì)量部實習),我想做銷售工作。我問她:你以后的職業(yè)目標是什么?她回答:要做一個職業(yè)經(jīng)理人。我說:好吧,我談?wù)勎业目捶ā?/p>
1、生活的興趣和工作的興趣不是一回事,質(zhì)量工作看起來比較枯燥,也有它的樂趣所在,銷售工作看起來和人打交道很有意思,但是做久了一樣很枯燥,天天打幾十個電話,拜訪幾十個客戶,不是令人開心的事情;
2、你的職業(yè)目標是做職業(yè)經(jīng)理人,要知道條條大路通羅馬,做任何領(lǐng)域都可以做到職業(yè)經(jīng)理人,做質(zhì)量、做技術(shù)、做銷售、做財務(wù)、做人力資源向上發(fā)展,都有機會做到職業(yè)經(jīng)理人的,但無一例外的是都是要從底層和基礎(chǔ)做起;
3、你才做兩個月,就判定質(zhì)量工作不適合你,如果你現(xiàn)在換崗,我基本可以判定再過兩個月你會再來找我說覺得銷售工作也不適合你;
4、這個職場中,其實往往不是靠興趣愛好工作,對于絕大部分人來說,最合適的工作不是你最熱愛和感興趣的工作,而是你能做好,且能堅持做長久的工作,僅此而已。小姑娘聽了我的話回去后給我寫了很長的一封郵件,表示一定在產(chǎn)品質(zhì)量部好好干。我離開前一家公司1年多了,聽說她目前做的還不錯。
這個案例能夠體現(xiàn)我的比較現(xiàn)實主義的職業(yè)規(guī)劃觀,那就是在職場中我們不要奢求去尋找一份最熱愛的、最感興趣的工作,很少有人說我很熱愛工作,周末都想上班,不上班很難受,我敢說95%以上的人都不是這樣的,雖然這樣看上去很美好。因此從現(xiàn)實的角度來說,我們最好的工作其實就是:
一、我能做好的工作,
二、我能堅持或者說能忍受住長期做下去的工作,
三、能幫助我實現(xiàn)職業(yè)目標的工作。
職業(yè)的初期,頭一兩年或者更長一點時間是尋找自己最好的工作的階段,因為還不知道自己能做什么不能做什么,自己的職業(yè)目標到底是什么,所以只好摸著石頭過河,先找條路走走看。拿我個人來說,我02年計算機專業(yè)本科畢業(yè)后加入了一家臺資軟件公司,做軟件程序員,而我的職業(yè)目標也是做一個職業(yè)經(jīng)理人。那么差不多一年后,我遇到了兩個問題,一個是我發(fā)現(xiàn)我是一個比較平庸的軟件程序員,我在軟件開發(fā)上沒有什么天賦和比別人厲害的地方,這顯然不能幫助我最優(yōu)的實現(xiàn)我的職業(yè)經(jīng)理人的職業(yè)目標;一個是我不僅對這個工作沒什么興趣,而且每天上班的心情都很沉重,已經(jīng)無法堅持和忍受繼續(xù)做下去了?紤]再三,我終于選擇換行,并且根據(jù)自己的能力、性格特質(zhì)以及職業(yè)目標,我花了三個多月的時候選擇了做人力資源管理,這個是我當時認為換行后最能做也最有可能做好,而且是能夠幫助我實現(xiàn)職業(yè)目標的工作。就這樣一做就做了8年多,事實證明我當時的.決定和選擇還算是正確的。我不能說我是多么的熱愛人力資源工作,但至少我愿意在這個領(lǐng)域繼續(xù)深入和鉆研下去。當然有不少人可能需要不止一次的嘗試,需要尋找更多的方向后才能找到最合適自己的職業(yè)道路,這也是正常的。
人力資源管理是不是一個好的職業(yè)、好的工作,是不是我們值得規(guī)劃和奮斗的職業(yè),我想還是可以從上面說的三點標準去衡量。
能不能做好、能不能堅持長期做下去、能不能幫助實現(xiàn)職業(yè)大目標。我的這個現(xiàn)實主義的職業(yè)規(guī)劃觀可能會打碎不少職業(yè)新人同行們心中的美麗愿望,不過還是希望可以給大家一些參考。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇4
進入職場,你職業(yè)生涯的規(guī)劃才剛剛開始,而不是找到工作你的職業(yè)生涯規(guī)劃就畫上了句號。職業(yè)生涯規(guī)劃是要你用一生去追尋和實施的夢想綱領(lǐng),而不是你獲取工作崗位的通關(guān)密碼。
第一、年輕人就應該有理想,甚至是夢想。
我們首先應該鼓勵他們有夢想,你們所有的夢想都是偉大的,職業(yè)夢想沒有貧富貴賤之分,沒有孰優(yōu)孰劣的差別,都是世界上最偉大的夢想。
第二、職業(yè)生涯規(guī)劃的應是成功的職業(yè)生涯,而不是你的生活計劃。
錢多就等于你有成功的職業(yè)嗎?當劫匪去搶劫銀行掙錢快,你敢做嗎?他無語。你有生活的計劃和想法很好,但關(guān)鍵沒有職業(yè)生涯,其它的都是無本之源,你掙錢的目標和生活的追求更是無從談起。
第三、職業(yè)生涯規(guī)劃是你一生的規(guī)劃,而不是你的.求職或入職計劃。
有了工作,不一定就是你的職業(yè),進入職場,你職業(yè)生涯的規(guī)劃才剛剛開始,而不是找到工作你的職業(yè)生涯規(guī)劃就畫上了句號。職業(yè)生涯規(guī)劃是要你用一生去追尋和實施的夢想綱領(lǐng),而不是你獲取工作崗位的通關(guān)密碼。
那么,什么才是我真正想要的職業(yè)生涯規(guī)劃呢?換句話說,我現(xiàn)在只有職業(yè)理想,我怎樣才能把職業(yè)理想變成職業(yè)生涯規(guī)劃呢?
其實很簡單,做好職業(yè)生涯規(guī)劃應該先要找到屬于你自己的職業(yè)“way”。
何為職業(yè)“way”?就是找到你職業(yè)生涯的通路。好比我們站在起點,終點是遠處的山頂,山頂上依稀美麗的風景和古老神奇的傳說就是你的職業(yè)理想或夢想,而從起點通往遠處山頂?shù)穆凡攀悄愕穆殬I(yè)生涯之路,這條路可能是現(xiàn)在就存在的路,也可能需要你開山修建,即使是現(xiàn)實存在的路,也需要我們提前用職業(yè)生涯規(guī)劃這個職業(yè)gps導航系統(tǒng)找到一條真正適合你的職業(yè)“way”。
有了我們設(shè)想好的職業(yè)理想或夢想之路,我們還需要用“way”法則驗證一下這個職業(yè)生涯規(guī)劃究竟是不是真正能適合自己屬于自己且發(fā)展自己的星光大道?
w法則--why?大聲問自己:為什么是這樣一個生涯規(guī)劃?你確信嗎?這個規(guī)劃目標是你從小以來的夙愿嗎?還是因為別人對你產(chǎn)生影響。很多時候,我們的職業(yè)夢想并不是自己發(fā)自心底的企盼,我們受到了許多來自各方面的干擾,比如父母的要求、金錢的驅(qū)動、名譽的渴望等等,很多學員作出了“我先要去掙錢,然后再去實現(xiàn)職業(yè)夢想”的規(guī)劃。我問他們:這個職業(yè)夢想對你有多重要,是你愿意不顧一切去實現(xiàn),還是可有可無?如果它不是你生命中的唯一摯愛,對不起,那不是你真正的職業(yè)理想。
a法則--aim。目標。目標。還是目標。遠山上的風景只是你想象的目標而已,他不是你真正的目標。你首先要去知道你的真實目標是什么?當老板固然不錯,可是他的不易你了解嗎?警察是個受人尊敬的職業(yè),有多危險你知道嗎?這個行業(yè)的工程師掙錢多,可是他在多么惡劣的環(huán)境中工作你了解嗎?長期以來,我們只喜歡放大那些好的值得炫耀和傳播的信息,對于真實的職業(yè)狀態(tài)鮮有完全客觀的描述,你首先要去了解職業(yè)的全部,不僅僅是它的優(yōu)勢。最重要的是,我們要通過這些信息找到現(xiàn)實中可以實施的具體目標,還要學會分解目標,將一個長期的職業(yè)目標,劃分為幾個成長的階段,并能有效實施和達到目標。所謂制定目標要長期目標和近期目標相結(jié)合,長期目標就是你所希望的那個成功的職業(yè)夢想,短期目標呢是你可以逐步實現(xiàn)的。第一個短期目標怎么定,一個簡單的法則:你跳一跳可以夠得到。
y法則--yes!你敢確認嗎?無論遇到任何困難險阻,你都能堅持你的職業(yè)理想嗎?職業(yè)生涯的成功,不在于你選擇了什么,最重要的是要看你堅持了多少!堅持,持之以恒的追求,這就是最簡單的職業(yè)生涯成功的真理。馬云在他的演講中講,他不懂技術(shù),也沒有資金,成功的唯一法寶就是堅持了自己的夢想。職業(yè)成功的法則就在于你能矢志不渝的堅持,堅持,再堅持。不要怕別人不屑的眼神,不要擔心短暫的危機,也不要怕自己的能力還有欠缺。只要我們樹立了理想并堅持著勇敢地走下去,成功最終一定屬于你。用一句流行的廣告語來鞭策我們自己:“yes,i do!”
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇5
選專業(yè)職業(yè)規(guī)劃是“知己”的前提
國內(nèi)一所教育研究院曾對6萬多名大學生的調(diào)查表明:57.8%的大學生對所學專業(yè)不滿意;70.5%的學生表示希望改變專業(yè),選專業(yè)職業(yè)規(guī)劃是“知己”的前提。緣何出現(xiàn)這么多考生對所選專業(yè)不滿意呢?歸根結(jié)底是因為考生在選擇院校和專業(yè)時,不清楚自己究竟將來想做啥,對自己的未來沒有明確的規(guī)劃。如果在報考院校和專業(yè)時,能適當為自己做一下未來的職業(yè)規(guī)劃,相信上述的調(diào)查可能就是另外一種結(jié)果。
什么是職業(yè)規(guī)劃
職業(yè)生涯規(guī)劃就是指結(jié)合自身條件和現(xiàn)實環(huán)境,確立自己的職業(yè)目標,選擇職業(yè)道路,制訂相應的培訓、教育和工作計劃,并按照生涯發(fā)展的階段實施具體行動以達成目標的過程。職業(yè)生涯貫穿著人的一生,因此,對職業(yè)生涯的規(guī)劃,就是為自己繪制未來理想的藍圖。如果考生在填報高考志愿之前能夠適當?shù)刈雎殬I(yè)規(guī)劃,那么在志愿選擇上將更多地避免盲目,效率與效果將大大提高。
“沒有最好的專業(yè),只有最適合的專業(yè)”。這是考生選擇專業(yè)最基本的原則。填報高考志愿,是每個考生職業(yè)生涯發(fā)展中的一個重要環(huán)節(jié)。如醫(yī)生、藝術(shù)家、法官等職業(yè),必須要以大學所學專業(yè)為基礎(chǔ)。其他專業(yè)的畢業(yè)生,雖然也有改行的,并且其中也不乏成功人士,但這并不是人人都可以實現(xiàn)的,職業(yè)生涯規(guī)劃《選專業(yè)職業(yè)規(guī)劃是“知己”的前提》。因此,考生應盡可能實現(xiàn)高考志愿、專業(yè)學習、就業(yè)和事業(yè)的統(tǒng)一。
弄清自己將會是一個什么樣的人很重要
怎么做職業(yè)規(guī)劃呢?簡單地說就是弄清楚自己將會是一個什么樣的人,將來適合從事什么樣的工作,想從事什么樣的工作,具體應該怎么做?
許多網(wǎng)站和專門的職業(yè)生涯規(guī)劃機構(gòu)都有相應的技術(shù)可以為同學們進行職業(yè)測試。因此,高中生最好能夠嘗試去做職業(yè)生涯規(guī)劃,盡早了解自己的特點,掌握自己未來的發(fā)展方向,找到適合自己成長的最佳路線。 根據(jù)很多專家的建議,職業(yè)生涯規(guī)劃應該遵循一些原則,在此簡單介紹,供考生參考。
首先,職業(yè)生涯規(guī)劃要有可行性。如你想將來成為一名既懂技術(shù)又懂管理的`人才,那么最好先學一個理工科類的本科專業(yè),畢業(yè)之后再在管理領(lǐng)域進一步深造。但這種情況如果反過來卻是非常艱難的,因為學科本身存在著某些需要我們?nèi)プ裱囊?guī)律。
其次,要有挑戰(zhàn)性。并不是說做一個能夠?qū)崿F(xiàn)的職業(yè)生涯規(guī)劃就是好規(guī)劃。如果一個規(guī)劃很容易達到,雖然可行,卻并不成功。規(guī)劃的每一步都給自己一些壓力,盡管有難度,但是通過努力是可以做到的。這樣,通過每一步的進步,不斷提升自己的水平和實力,最終達到目標時,相信能夠帶給你成功的喜悅。
第三,規(guī)劃不是一次定下的,需要適時調(diào)整。一個人周圍的環(huán)境和個人的狀態(tài)是不斷發(fā)展變化的,個人的規(guī)劃就需要不斷地調(diào)整,同時這種調(diào)整要避免朝三暮四。有些學生一入學發(fā)現(xiàn)不喜歡自己的專業(yè),就開始想轉(zhuǎn)專業(yè),轉(zhuǎn)完專業(yè)又發(fā)現(xiàn)新轉(zhuǎn)的專業(yè)因為某種原因,未來就業(yè)前景不看好,又開始琢磨學雙學位或者準備考其他專業(yè)的研究生,結(jié)果發(fā)現(xiàn)自己最終什么也沒有趕上。現(xiàn)在強調(diào)終身學習,計劃往往趕不上變化,這就需要學生能夠不斷學習。
第四,規(guī)劃不是簡單的計劃,應該有長遠性。制訂規(guī)劃應該盡量從大方向著眼,制訂盡可能的遠期目標。一旦規(guī)劃變成了計劃,執(zhí)行起來往往會令自己不知所措。
志愿中如何參考自己的職業(yè)規(guī)劃
那么在填報志愿時應該怎樣參考做出來的職業(yè)規(guī)劃呢?這里把指導考生填報志愿的一些經(jīng)驗與大家分享。做完職業(yè)規(guī)劃之后,有兩個問題已經(jīng)有了答案,一個是你個人的興趣愛好在哪些領(lǐng)域,另一個是你將來適合哪些種類的職業(yè)。根據(jù)這兩個答案,考生在填報志愿的時候就會有比較明確的方向了。
如果一個學生有興趣且適合成為機械領(lǐng)域的專家,那么他在填報志愿的時候就可以按照如下條件來選:
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇6
求職者在面試中會遇到各種各樣的招聘官提問?其中關(guān)于職業(yè)規(guī)劃的問題越來越受企業(yè)HR重視。近期前來向陽生涯做職業(yè)咨詢的許多客戶都反映,他們在求職面試時,常常會被面試官問至自己是如何做職業(yè)規(guī)劃的。到底怎樣的回答才會受到HR的欣賞?
想到這,筆者的腦海里不由地聯(lián)想起了一位JCp學員Lily在培訓中跟大家分享的一段經(jīng)歷。Lily先前在面試中遇到類似問題時也回答得不好,隨后她在培訓結(jié)束后的第三天得到了一次面試機會,她運用了專家教授的方法,最后順利拿到了新的工作。下面我們就有請向陽生涯資深職業(yè)規(guī)劃師、JCp超級規(guī)劃家授課專家閆嶺老師向大家介紹一下:
當HR問:請問你為什么選擇來我們公司?你對自己未來五年的職業(yè)規(guī)劃是什么?
方法與策略:
這個問題的背后是了解求職者的求職動機和對自己中長期職業(yè)發(fā)展的思考。而此時需要傳遞給HR的信息是:
1、你是有備而來的,因為對自己是有職業(yè)規(guī)劃的,所以求職投簡歷都是經(jīng)過一番思考的,而不是海投盲投的結(jié)果。
2、表明自己的優(yōu)勢,體現(xiàn)出自己是這份工作的不二人選。
3、你有著良好的職業(yè)規(guī)劃,清楚地知道未來三到五年的計劃和打算,表明你是符合企業(yè)要求的穩(wěn)定型員工。
Lily答:
雖然我學的是財會專業(yè),但是我并不太喜歡,通過充分考慮,我選擇參加系統(tǒng)的職業(yè)規(guī)劃方面的培訓,在課堂上我知道如何找出自己的職業(yè)定位。我的表達能力很強,在大學時就經(jīng)常獲得演講和辯論賽的第一名,我喜歡站在講臺上的'感覺,從小就想著自己長大了要當一名老師,做了2年會計工作中,我一直過不開心,我不喜歡每天重復著機械式的單一工作。經(jīng)過職業(yè)規(guī)劃專家的一對一輔導,我發(fā)現(xiàn)自己還是更加適合往培訓師方向發(fā)展,而我當前最適合的切入點就是貴公司所處的行業(yè),我希望可以在培訓助理的這個職位上沉下心來好好工作,將來在這個平臺能夠圓我的培訓師夢想。
我希望從現(xiàn)在開始,五年之內(nèi)能夠在目前申請的這個職位上沉淀下來,通過不斷的努力后,最好能有幾次晉升,希望可以從培訓助理做到培訓主管,最后成為培訓經(jīng)理甚至是行業(yè)內(nèi)出色的培訓專家。未來的五年,不管是向上提升,還是在企業(yè)內(nèi)橫向調(diào)動,對我個人來說,希望找到一家愿意做相互投入的企業(yè)待上一段時間。希望我的加入可以給公司帶來更大的商業(yè)價值,同時我也希望自己能夠在企業(yè)的平臺上得到進一步的職業(yè)能力提升。
效果及分析:
Lily真誠的表述和對自己明確的定位讓HR覺得她很是培訓助理的不二人選,同時也充分表現(xiàn)出她對自己的職業(yè)定位以及發(fā)展路徑是十分清晰的,因而她在數(shù)十個候選人中脫穎而出,順利拿到了這個offer。如今一年多過去了,Lily按照自己當初設(shè)定的發(fā)展目標有條不紊地走著。前不久傳來了她的喜訊,她已經(jīng)破格提拔為公司培訓部的主管。聽到這樣的消息,讓向陽生涯每一位伙伴都感到十分欣慰。
專家點評:
其實求職面試遠沒有想象中那么難。頂級就業(yè)力專家閆嶺強調(diào):能夠做好工作的人,并不一定能找到好的工作,找到好工作的人,是那些會找工作的人。所以,不管就業(yè)環(huán)境多惡劣,也不論面試中的提問如何復雜,如果你對自己有著明確的職業(yè)定位和清晰的發(fā)展目標,掌握求職中的游戲規(guī)劃,你會發(fā)現(xiàn)找工作其實很簡單。
Tips:向陽生涯是國內(nèi)首家職業(yè)規(guī)劃師資格認證培訓及職業(yè)規(guī)劃咨詢機構(gòu),全國領(lǐng)先的職業(yè)生涯管理專業(yè)服務(wù)商。專業(yè)提供職業(yè)定位、職業(yè)轉(zhuǎn)型、職業(yè)規(guī)劃、生涯管理等咨詢、培訓服務(wù),幫助企業(yè)及個人獲得更大的競爭優(yōu)勢。求職就業(yè)特訓營、超級職場精英特訓營、JCp超級規(guī)劃家、CCDM職業(yè)規(guī)劃師認證等系列訓練為職場人快速就業(yè)、高效發(fā)展、獲得高薪高職提供了有效途徑。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇7
職業(yè)規(guī)劃是一件大事,它決定了人一生的事業(yè)走向,同時也關(guān)聯(lián)相應的生活方式。職業(yè)規(guī)劃發(fā)生在職業(yè)選擇之前,也同時發(fā)生在職業(yè)發(fā)展的過程中,規(guī)劃,調(diào)整再規(guī)劃是一條必經(jīng)之路。
職業(yè)規(guī)劃五要點聽從心的召喚
在評估過自己的能力,特長和專業(yè)方向之后,一定要順從心的選擇。很多年輕人容易被物質(zhì)條件,社會評價和同類攀比等多種因素影響了自己的判斷和選擇。相信自己的直覺,在判斷自己的職業(yè)前景時一定要讓心說話:我會熱愛這樣的職業(yè),我有能力接受職業(yè)帶來的挑戰(zhàn),我相信自己會干出好成,如果有了這樣的召喚,請不要在猶豫和彷徨。
尋找優(yōu)質(zhì)的職業(yè)導師
職業(yè)生涯很長,很多職業(yè)經(jīng)驗是必須靠時間累積。所以對一個初入職場的人要一眼看到職業(yè)的本質(zhì),或許是一個不小的難題。所以在職業(yè)規(guī)劃之前,可以尋找優(yōu)質(zhì)的職業(yè)導師進行咨詢和了解,從他們身上解讀職場發(fā)展的.定律,并少走不必要的彎路。這樣的導師可能是實習時的上司,可能是頂尖企業(yè)的人事經(jīng)理,也可能是身邊的學長學姐。虛心聆聽,就可以掌握一定的規(guī)律,讓自己的職業(yè)之路走得順暢。
走好職場第一步
職場的第一步,也是職業(yè)規(guī)劃中的重要內(nèi)容。職場發(fā)展的積累就是從第一步開始的。要學會分析公司,行業(yè),職業(yè)崗位的優(yōu)勢劣態(tài),同時要了解自己的SWOT,千萬不能盲從。第一步值千金,千里之行始于足下,第一步的準確將有可能帶來后面每一步的準確。很多年輕人抱著"先干起來以后再說"的心態(tài),只能在遭遇挫折時放棄。走對了第一步即使有挫折,也能自我堅持。
職業(yè)發(fā)展要有大目標
職業(yè)規(guī)劃好比人生規(guī)劃,如果局限在一個前途和個人利益方面,那么此一生也就僅僅是一個自我滿足的一生。按照馬斯洛的需求原理,我們每一個人在求得安全,溫飽之后,是會渴望被人認同,被人尊重,甚至是自我理想實現(xiàn)的要求,所以我們的職業(yè)目標是必須帶有社會責任感,當然職業(yè)目標可以分短期,中期,長期來完成。
在調(diào)整中完善
職業(yè)規(guī)劃有一個明顯的階段性特征,所以在不同發(fā)展的階段都必須做出相應的調(diào)整,甚至是改變。但職業(yè)發(fā)展的宗旨是不變的,就是通過職業(yè)發(fā)展的機會,體現(xiàn)個人的價值,為社會做出應有的貢獻。所以有了這樣長期而又宏觀的視野,就會根據(jù)自己的自身狀況的改變而做出應該的調(diào)整。職業(yè)規(guī)劃不是將職業(yè)目標定得最高就是好,而是切合實際的,可行的,有計劃一步步完成的規(guī)劃才使最好的職業(yè)規(guī)劃。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇8
為全面促進我院大學生就業(yè)工作,傳播職業(yè)生涯發(fā)展的理論知識,引導大學生自覺樹立正確的成才觀、擇業(yè)觀和就業(yè)觀,幫助我院學生盡早樹立規(guī)劃意識,競爭意識和危機意識,引導大學生以科學的態(tài)度規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,合理的進行職業(yè)定位,樹立自己明確的奮斗目標和努力方向,愉快而充實的度過大學生活,更好的為將來的職業(yè)做出規(guī)劃,實現(xiàn)自我增值。在我院就業(yè)指導中心和院團委的大力支持及精心指導下,由我院大學生職業(yè)發(fā)展協(xié)會承辦的“東海鮮味園”杯第二屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽,歷經(jīng)一個多月的激烈角逐,于 20xx年4月16日在多媒體報告廳圓滿結(jié)束。特向?qū)W院領(lǐng)導做總結(jié)匯報。
一、 大賽具體流程:
(一)籌備、宣傳與報名階段(3月15日—3月17日):充分利用海報、廣播、?、網(wǎng)絡(luò)等各種方式對本次大賽進行集中宣傳,報名采用兩種方式:聯(lián)系本協(xié)會報名和以班為單位報名(找相關(guān)負責人),到時希望大家及時關(guān)注。
(二)賽前培訓階段(3月19日__4月12日):由學院組織生涯規(guī)劃系列講座,各系動員學生積極參加并設(shè)計自己的作品。
(三)初賽階段(3月22日——3月28日):比賽形式增加稿件的評審,其他環(huán)節(jié)可自行增添,形式不限。初賽后評選出若干名選手參加復賽。選手結(jié)合自己的實際情況與社會需求,從專業(yè)、就業(yè)、職業(yè)等方面進行個人職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計,在指導老師的指導下撰寫《職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計書》。
(四)復賽階段(3月29日——4月11日)由大學生職業(yè)發(fā)展協(xié)會聯(lián)合就業(yè)辦公室籌備。比賽形式包括稿件的評審和現(xiàn)場演示幻燈片(PPT)兩個部分。
(五)決賽前培訓(4月13日——4月15日):由協(xié)會請專業(yè)的老師為復賽勝出的選手進行培訓,以便為決賽做好充分的準備。
二、決賽情況:(4月16日)
(一)大賽榮幸地邀請到山東絲綢紡織職業(yè)學院梁菊紅副院長,學生工作處呂志江處長,就業(yè)指導中心司志鈺主任、劉揚老師,大賽指導老師呂寧老師;組織人事與宣傳處劉苗苗老師;邀請到的企業(yè)嘉賓有魯泰紡織股份有限公司染整事業(yè)部刑成利經(jīng)理,淄博駿業(yè)經(jīng)貿(mào)有限公司李華經(jīng)理;大賽冠名贊助商東海鮮味園、過橋緣米線總經(jīng)理魏樹奇先生。來自淄博職業(yè)學院,山東鋁業(yè)職業(yè)學院學生代表。另外本次大賽得到本院各系學生會以及各知名社團的友情支持。
(二)決賽中六位參賽選手精彩演講和精彩的才藝展示贏得了學院領(lǐng)導、企業(yè)來賓及觀眾們的陣陣掌聲和好評。經(jīng)過激烈的比賽,大賽結(jié)果揭曉,獲獎情況如下:
一等獎:xx
二等獎:xx
三等獎:xx
優(yōu)秀獎:xx
三 經(jīng)驗總結(jié):此次大賽的成功舉辦有利于引導大學生自覺樹立正確的成才觀、擇業(yè)觀和就業(yè)觀,幫助學生盡早樹立規(guī)劃意識,競爭意識和危機意識,引導大學生以科學的態(tài)度規(guī)劃自己的職業(yè)生涯,合理的進行職業(yè)定位,樹立自己明確的.奮斗目標和努力方向,更好的為將來的職業(yè)做出規(guī)劃,實現(xiàn)自我增值。
(一)本屆大賽圓滿成功首先感謝學院領(lǐng)導的大力支持。相關(guān)領(lǐng)導對活動方案進行了認真討論,深入同學中間積極聽取各方面的意見和建議,對活動全過程進行了仔細設(shè)計、論證,在活動開始前確定了正確的指導方針,形成了一整套可操作性強的活動方案,為整個活動的順利進行打下了堅實的基礎(chǔ)。感謝贊助商的支持,為大賽圓滿舉行提供了資金及物質(zhì)保障,使本次大賽得以順利進行。
(二)賽前的積極籌備工作及校內(nèi)外各個社團的大力支持也是本次大賽圓滿成功的保障。
(三)當然,在大賽中有些細節(jié)方面考慮的不夠周全,在以后的工作中我們會積極努力,不斷進取,注意細節(jié),不辱使命、不負重托、盡職盡責、務(wù)實肯干。
(四)為促進我院的學習風氣,展現(xiàn)我院社團的活力以及我院學生勇于創(chuàng)新、敢于實踐的精神。最后熱烈慶祝山東絲綢紡織職業(yè)學院第二屆大學生職業(yè)生涯規(guī)劃設(shè)計大賽勝利閉幕!
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇9
規(guī)劃第一步,SWOT分析。
這個分析大多人都很熟悉,但很少有人去認真對待。分析的目的是不只是為了找出真相,而是為了尋找“改變”的途徑和方法。改變的標準是什么,是目標。只有目標才是我們想要的結(jié)果,別的都只能看作是投資或方法。說起目標,很多人都會想到我們的企業(yè)都給我們講過“成功學”講過“夢想板”,這樣很好,但還不夠。無論你的夢想多清晰,多視覺化,但和能付之實際的行動是兩回事。無論怎么樣的激勵都不能代替行動的問題!叭¢L補短”與“取長助長”的成長策略會是兩種截然不同的結(jié)果。
規(guī)劃第二步,以終為始。
終是目標,始是定位,連接定位與目標的是行動。目標明確,定位準確,行動具體,這樣就不會游離。就以美導為例,你定位自己幾年之后是什么角色呢?是高級導師、是技能培訓師、是營銷培訓師、是職業(yè)經(jīng)理人、是健康養(yǎng)生顧問還是投資人?不同的定位,不同的目標,就要建立不同的人脈和知識結(jié)構(gòu),采用不同的成長模式。很難想象把自己五年之后定位為投資人的你只一味的鉆研技能就能成功吧?
規(guī)劃第三步,措施到位。
合理的措施是實現(xiàn)目標的最佳手段,每個人的情況不同,措施也不可能完全一樣。這里所說的措施不是企業(yè)做的那本“成功日志”或“行動目志”之類的東西,那只是措施中的方法之一。還應包括平臺、機會、導師、學習等軟硬件條件的`選擇和構(gòu)建。
規(guī)劃第四步,系統(tǒng)構(gòu)建。
只有構(gòu)建一個適合自己發(fā)展的個人成長系統(tǒng)才能不斷的、持續(xù)的進步,順其自然的達成目標。目標不是終點,是系統(tǒng)初步建立完成。系統(tǒng)是動態(tài)的,同樣也是不斷更新的,沒有自我更新能力的不能稱之系統(tǒng)。當我們把人生的成長系統(tǒng)建立起來,也算正式步入了發(fā)展軌道,這個軌道就一定能讓我們達到理想,贏得精彩。
職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃 篇10
大學,是一個人從半成熟走向成熟的過程,是一個人人生觀、價值觀、世界觀逐漸成熟的過程,是一個人人格形成和完善的過程。在新的學習生活環(huán)境中我開始學會獨立,學會獨自走向社會.我明白未來的路還很長,而一切都要靠自己。
一、規(guī)劃情況
在學業(yè)方面:
大一時要打牢基礎(chǔ),始終確立自我學習的觀念,腳踏實地的學好基礎(chǔ)課程,堅持每天記英語單詞.花時間在自己的功課上,并堅定不移的學下去.大一的學習相對輕松,所以要積極參加實踐活動,加強與他人的交流與溝通,加強與他人的交流與溝通,加強鍛煉增強體質(zhì),為以后打好一定基礎(chǔ)。
大二這一年既要抓好基礎(chǔ),又要學好專業(yè)知識,并爭取順利通過各項等級考試.同時多看一些專業(yè)書籍,為未來的工作奠定基礎(chǔ).并能體驗不同層次的生活,培養(yǎng)自己吃苦耐勞的精神和社會責任感,同時深入社會了解社會,培養(yǎng)自己吃苦耐勞的精神和社會責任感,同時深入社會了解社會,培養(yǎng)自己的適應能力。
大三這一年在努力適應社會環(huán)境,建立新的人際關(guān)系的'同時大量閱覽書籍,對社會對工作對人與人的交際,職場道德等有深刻的了解.并樹立遠大理想培養(yǎng)優(yōu)良作風.還 向老師和學長打聽求職信息,面試技巧和職場需求情況請教寫求職信,個人簡歷的經(jīng)驗等等。
在職業(yè)方面:
1﹑樹立正確的職業(yè)理想,明確職業(yè)目標.職業(yè)理想受社會環(huán)境社會現(xiàn)實的制約.大學生的職業(yè)理想應把個人的志向與國家的利益和社會的需要有機的結(jié)合起來,以自身實際情況為前提樹立職業(yè)理想,明確職業(yè)目標。
2﹑正確進行自我分析和職業(yè)分析.首先通過科學認知的方法和手段對自己的職業(yè)興趣,氣質(zhì),性格,能力等進行全面的認識.清楚自己的優(yōu)勢與特長,劣勢與不足.現(xiàn)代職業(yè)具有自身的區(qū)域性,行業(yè)性崗位性等,所以我們必須對職業(yè)所在的行業(yè)現(xiàn)狀和發(fā)展前景有比較深入的了解。
3﹑構(gòu)建合理的知識結(jié)構(gòu).知識的積累是成才的基礎(chǔ)和必要條件,但單純的知識數(shù)量不足以表明一個人真正的知識水平,因此沒有合理的知識結(jié)構(gòu)就不能發(fā)揮其創(chuàng)造的功能。
4﹑培養(yǎng)職業(yè)需要的實踐能力.綜合能力和知識面是用人單位選擇人才的依據(jù),一般進入崗位的新人應重點培養(yǎng)滿足社會需要的決策能力,創(chuàng)造能力,社交能力實際操作能力,組織管理能力和自我發(fā)展的終身學習能力,心理適調(diào)能力、隨機應變能力等。
5﹑參加有益的職業(yè)訓練.我們可以通過大學生“青年志愿者”活動,畢 業(yè)實習,校園創(chuàng)業(yè),從事兼職等進行職業(yè)訓練。
青春的含義在于我們不管選擇了什么,成功與否,努力過就不后悔。
二、實施情況
要實施職業(yè)規(guī)劃,首先我要進行自我評估。對個人的需求,能力興趣,性格,氣質(zhì)等進行分析,確定什么職業(yè)比較適合自己和自己具備那些能力;其次對組織與社會環(huán)境進行分析;然后對生涯機會進行評估,通過對社會環(huán)境的分析結(jié)合本人的具體情況,評估有哪些長期的發(fā)展機會,通過對組織環(huán)境的分析,評估組織內(nèi)有哪些短期的發(fā)展機會;再確定職業(yè)生涯的目標,根據(jù)自己的專業(yè),價值觀及社會的發(fā)展趨勢確定自己的人生目標幾職業(yè)目標,再把職業(yè)目標細化,努力實現(xiàn);接著制定行動方案將目標轉(zhuǎn)化為具體的方案及措施,這一過程中比較重要的行動方案有職業(yè)生涯發(fā)展路線的選擇、職業(yè)的選擇、相應的教育和培訓計劃的制定;最后進行評估和反饋。職業(yè)生涯規(guī)劃的評估和反饋過程是個人對自己不斷認識的過程,也是對社會不斷認識的過程,是使職業(yè)生涯規(guī)劃更加有效的有利手段。一切都陸續(xù)實施中。
三、實施結(jié)果
雖然工作離我還有一段距離,但是我明白只有制定一個明確的職業(yè)規(guī)劃,才有一個明確的目標,才能有一個不斷向前努力奮斗的動力。未來掌握在我自己手中,路該如何去走完全取決于我自己。所以我希望自己能在大學之中好好把握每一寸光陰、不斷充實自己、加強自己社會適應能力等,能夠向著自己的目標不斷奮進,不斷實現(xiàn)自己的學業(yè)與職業(yè)規(guī)劃。規(guī)劃雖然好,但更重要的在于具體的實踐。任何目標不付諸行動都只是一場空,F(xiàn)實是未知而又多變的,而計劃也面臨著隨時的變化,所以我應該矢志不渝的堅定自己的目標,努力勇敢,堅持不懈的向著自己的目標前進,希望能在自己的努力付出下能實現(xiàn)自己的夢想,能在未來的工作崗位上讓自己的人生不在有遺憾。
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